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半年度評(píng)估報(bào)告15篇

發(fā)布時(shí)間:2022-12-26 12:39:09 查看人數(shù):97

半年度評(píng)估報(bào)告

篇一 上半年度銷售會(huì)晤主持述職報(bào)告

述職

這是我人生的第三次,意義特殊,所以本人向大家保證,這篇述職報(bào)告是本人領(lǐng)悟出來的,因?yàn)樵谶@一階段,是我從事主持工作兩年來最自然、最得心應(yīng)手的階段。

我討厭咬文嚼字,所以就直入主題:我曾記得兩位老師對(duì)我說的話,首先是李xx老師,您說:吃苦耐勞、默默工作成就了你,我記在了心上,合作的這半年來,具體的數(shù)字不重要,有沒有錦旗更不重要,家長會(huì)不會(huì)認(rèn)可你,那才是重要的。說實(shí)話,到后來,所上的課程一個(gè)比一個(gè)難度大,因?yàn)樯婕暗膯栴}越來越多,涉及到的技術(shù)含量也越來越高,不怕,考驗(yàn)我們的時(shí)刻到來了。個(gè)人力量的大小與否,很大程度取決于團(tuán)隊(duì)的公信力和合作默契度。我個(gè)人認(rèn)為,團(tuán)隊(duì)開心、工作愉快才是最重要的。

作為一名有兩年經(jīng)歷的主持人,我不想只做主持人,能夠親處事件本身之中,不僅可以體味到出差冷暖,更重要的是可以深切感觸到全國家庭的家教現(xiàn)狀,談不上是救世主,但卻可以是傳播者,每一堂講座都要拿出這樣一種姿態(tài),調(diào)整出這樣一種心態(tài)。家長希望我們?nèi)ソ鉀Q問題,說白了就是希望我們給他們方法,深處講座本身,此時(shí)此刻,你就是家長的主心骨,主心骨加引號(hào),這話說的可能有點(diǎn)大,其實(shí)我們哪能作了主心骨啊,但是主持是無冕之王卻是一個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí),我們站在莊嚴(yán)的講臺(tái)上我們就有底氣,我們的自信和底氣甚至可以是一種威嚴(yán),這都來源于一點(diǎn),把握住這一點(diǎn)就什么都不用怕:我來傳播優(yōu)秀的家庭教育理念和方法,我來辦點(diǎn)實(shí)事。如果連這一點(diǎn)都沒能認(rèn)清和堅(jiān)持,我們丟的不僅僅是飯碗,無冕之王的你,丟的是誠信。說到這我想說一句題外話,其實(shí)我認(rèn)為教育工作者要有唯恐家長學(xué)不到方法,改變不了傳統(tǒng)的教育理念的想法。其實(shí),工作這么長時(shí)間以來,我個(gè)人認(rèn)為,想要作一名優(yōu)秀的會(huì)晤主持人,首先學(xué)習(xí)的不是拿拿話筒,背背稿,不是咬字發(fā)音,首先要學(xué)習(xí)的是家庭教育相關(guān)知識(shí)。所以借李xx老師吉言,希望未來道路上成就我們的合作機(jī)會(huì)能更多。

其次是易xx老師,您說,運(yùn)子啊,不要只做花瓶,未來有的是機(jī)會(huì)施展你的才華,雖然您很少說話,說的也不知道真假,但我也記在了心上。跟你合作以來,作為主持人,總體來講本人在講座過程中還算順利,但是仍缺乏歷練,對(duì)合作過的課堂中犯過的錯(cuò)誤表示歉意。合作的時(shí)間不是很長,但是我知道所謂的經(jīng)驗(yàn)和熟練是來自于一種摒棄懈怠的好習(xí)慣,課堂上,這一點(diǎn)永遠(yuǎn)不是老生常談。在我們的團(tuán)隊(duì)里,我出一個(gè)個(gè)人觀點(diǎn):性格和個(gè)性是兩個(gè)不同的概念,我們的工作環(huán)境不允許我們放肆自己的性格,但是我們每個(gè)人要有個(gè)性,但是這種個(gè)性也不能肆意的表露在為人處事和工作狀態(tài)中,要把這種個(gè)性正確的展現(xiàn)到每一天的工作中,把你的能力展現(xiàn)在講座里,對(duì)于本人而言,我要時(shí)刻提醒自己,我不比別人強(qiáng),這樣的心態(tài),這樣的清醒,才能讓我與他人良性競(jìng)爭(zhēng),才能良性的完善自我,未來的日子我會(huì)團(tuán)結(jié)同事,我們互相完善,完善別人的同時(shí)成就我們自己的天空,這是大實(shí)話!所以易老師,請(qǐng)您放100個(gè)心,我不會(huì)只做花瓶,因?yàn)槲揖筒皇莻€(gè)花瓶,來日方長,我會(huì)和大家一起成長。

在我心中比我大的都是長輩,都值得我尊敬,不能說我們離不開長輩的鼓勵(lì),但是我們不能缺少鼓勵(lì),謝謝各位長輩。

有人說xx的水很深,我覺得這么說不對(duì),我覺得xx的水啊倒不是很深,但是天空確實(shí)是很大,看你有沒有真本事去飛吧,下半年努力目標(biāo):保重身體,時(shí)刻擁有健康;堅(jiān)持學(xué)習(xí),天天進(jìn)步;團(tuán)隊(duì)利益第一,個(gè)人利益第二,公司利益至上。

述職者:袁x

篇二 上半年度述職報(bào)告

上半年度述職報(bào)告一

一、上半年工作總結(jié)

上半年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各科室的大力配合下,調(diào)度室人員本著“在崗一分鐘,奉獻(xiàn)60秒”的責(zé)任意識(shí),盡職盡責(zé),任勞任怨,以飽滿的工作熱情和奮發(fā)向上的精神狀態(tài)開展各項(xiàng)工作。結(jié)合我公司各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃和工作安排認(rèn)真組織和指揮生產(chǎn)調(diào)度,緊緊圍繞公司今年聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)目標(biāo)開展各項(xiàng)工作。現(xiàn)將調(diào)度室上半年的工作總結(jié)如下:

(一)調(diào)度安全生產(chǎn)管理

1、加強(qiáng)安全管理。每月按公司要求5日、20日參加全礦的安全大檢查,共查出隱患85條,并對(duì)所查出的隱患跟蹤落實(shí)督促整改,消除了隱患,保證了安全生產(chǎn)。

2、加大了各環(huán)節(jié)之間的協(xié)調(diào)組織力度,增強(qiáng)生產(chǎn)指揮能力。認(rèn)真組織召開每天的早會(huì)和協(xié)調(diào)會(huì),研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題,督促檢查任務(wù)落實(shí)完成情況,及時(shí)對(duì)各部門進(jìn)行人力、物力等合理調(diào)度,確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調(diào)。認(rèn)真審視每天的工作,改進(jìn)不合理的工作流程,遇到問題及時(shí)溝通、解決。全力提高工作效率和工作質(zhì)量。xx年上半年完成原煤產(chǎn)量36萬噸,掘進(jìn)進(jìn)尺3500米,進(jìn)行了15101首個(gè)綜采工作面帶負(fù)荷調(diào)試工作。完成了井下采區(qū)變電所、采區(qū)水倉及采區(qū)避難硐室的安裝和實(shí)施了1024軌道巷、1024膠帶巷的延伸以及15102風(fēng)運(yùn)巷的開口工作,認(rèn)真組織了15105風(fēng)運(yùn)巷及15105高抽巷的掘進(jìn)施工。

3、完善應(yīng)急管理體制。編制了xx年度應(yīng)急預(yù)案和處災(zāi)計(jì)劃,并根據(jù)具體情況及時(shí)進(jìn)行了修改,按年初制定的應(yīng)急演練計(jì)劃逐項(xiàng)進(jìn)行了演練,上半年按演練計(jì)劃演練了“大面積停電、主排水事故、頂板事故” 主扇無計(jì)劃停風(fēng)、雨季“三防”、水災(zāi)事故六項(xiàng)應(yīng)急演練工作。每次演練活動(dòng)有方案有措施,均進(jìn)行了評(píng)審和總結(jié),從而大大提高職工的災(zāi)防意識(shí)和礦井的救災(zāi)能力,并下發(fā)了《李陽煤業(yè)應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)》,對(duì)應(yīng)急救援工作職責(zé)進(jìn)一步進(jìn)行了明確。

4、加強(qiáng)變化環(huán)節(jié)管控。在安全生產(chǎn)過程中加強(qiáng)了變化環(huán)節(jié)的管 理。根據(jù)集體公司變化管理指示要求,制定下發(fā)了變化管理逐級(jí)匯報(bào)管理制度、重點(diǎn)工作重點(diǎn)工程管理辦法、變化及非正規(guī)作業(yè)管理規(guī)定、 變化管理分析考核機(jī)制,對(duì)單項(xiàng)工程實(shí)行了分級(jí)管理,對(duì)重點(diǎn)變化重點(diǎn)監(jiān)管,超前預(yù)控、動(dòng)態(tài)掌控、程序調(diào)控。在上半年共組織協(xié)調(diào)了7次貫通、3次過地質(zhì)構(gòu)造以及多次巷道開口、探陷落柱、大型機(jī)電開關(guān)設(shè)備搬家運(yùn)輸工作,均順利完成。保證了安全生產(chǎn)。

5、調(diào)度裝備管理。運(yùn)行使用了標(biāo)準(zhǔn)、現(xiàn)代的調(diào)度臺(tái)。

6、加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作。按時(shí)參加上級(jí)和煤業(yè)公司內(nèi)部組織的培訓(xùn),如兼職救護(hù)隊(duì)員培訓(xùn)學(xué)習(xí)、調(diào)度員培訓(xùn)、安全知識(shí)電教片培訓(xùn)學(xué)習(xí)、CAD培訓(xùn)學(xué)習(xí)、煤礦安全事故案例學(xué)習(xí)等。組織調(diào)度室所有人員進(jìn)行調(diào)度業(yè)務(wù)和煤礦專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),平時(shí)主動(dòng)學(xué)習(xí)調(diào)度業(yè)務(wù)、現(xiàn)場(chǎng)管理和質(zhì)量管理等方面的知識(shí),努力提高調(diào)度室整體業(yè)務(wù)水平。

(二)調(diào)度匯報(bào)

1.事故匯報(bào)。對(duì)發(fā)生的各類事故按要求及時(shí)上報(bào),采取有力措施,積極組織救援搶險(xiǎn),杜絕隱瞞和遲報(bào)各類事故,使得事故在最有效時(shí)間內(nèi)得到了處理,保證了安全,為生產(chǎn)贏取了時(shí)間。

2.采掘工作面跟班隊(duì)干匯報(bào)。采掘工作面跟班隊(duì)干每班堅(jiān)持在井下現(xiàn)場(chǎng)向礦調(diào)度室作三次匯報(bào),內(nèi)容包括除生產(chǎn)進(jìn)尺外現(xiàn)場(chǎng)地質(zhì)變化、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)、安全隱患處理等情況。

3.班、日匯報(bào)。按規(guī)定的時(shí)間和內(nèi)容要求及時(shí)向調(diào)度室匯報(bào)班、日生產(chǎn)、安全等情況,并做好記錄,做到數(shù)字準(zhǔn)確,內(nèi)容具體,按時(shí)印發(fā)生產(chǎn)日?qǐng)?bào)。

4.月度匯報(bào)。月度匯報(bào)有產(chǎn)、運(yùn)、銷、存、掘進(jìn)進(jìn)尺、 開拓進(jìn)尺、 采掘重點(diǎn)工作的完成,存在問題及采取的主要措施, 內(nèi)容具體,數(shù)字準(zhǔn)確,并按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行了上報(bào)。

6.標(biāo)準(zhǔn)化自檢匯報(bào)。每月自檢一次,并填寫好自檢表,資料存檔,做到了齊全完善。

7.專題匯報(bào)。專題匯報(bào)按內(nèi)容、時(shí)間要求等要求記錄,并按時(shí)間順序編號(hào)存檔。

8、重點(diǎn)工程匯報(bào)。對(duì)礦井重點(diǎn)工程和重點(diǎn)工作周有匯報(bào),月有總結(jié)。

9、變化匯報(bào)。對(duì)礦井發(fā)生的變化和事故實(shí)行零匯報(bào)制度,對(duì)非正規(guī)作業(yè)要求編制了專項(xiàng)措施,并根據(jù)變化級(jí)別安排了不同級(jí)別人員進(jìn)行跟班,確保了安全作業(yè)。

二、下半年工作計(jì)劃

(一)調(diào)度安全生產(chǎn)管理

1、繼續(xù)加大安全管理力度。除每月按公司要求參加5日、20日的全礦安全大檢查外,要求調(diào)度員每月入井至少8次,填寫入井檢查記錄,并對(duì)所查出的隱患跟蹤、督促、落實(shí)整改,消除安全隱患。

2、繼續(xù)加大各環(huán)節(jié)之間的協(xié)調(diào)組織力度,增強(qiáng)生產(chǎn)指揮能力。xx年生產(chǎn)和安全任務(wù)重,尤其是下半年要緊緊圍繞聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)和生產(chǎn)銜接工作,加強(qiáng)各科隊(duì)之間的協(xié)作協(xié)調(diào)力度,完成全年的各項(xiàng)工作任務(wù)。

3、提高應(yīng)急演練的質(zhì)量。按xx年年初制定的應(yīng)急演練計(jì)劃,組織好下半年“火災(zāi)事故、瓦斯(煤塵)爆炸事故、輔助運(yùn)輸安全事故、自然災(zāi)害及汛期防護(hù)事故、重大局扇停風(fēng)事故、防滅火系統(tǒng)異常專項(xiàng)演練、瓦斯抽采系統(tǒng)事故、反風(fēng)演習(xí)應(yīng)急演練、主皮帶運(yùn)輸事故”9次演練,每次演練要認(rèn)真組織和對(duì)待。每次演練完成后進(jìn)行評(píng)審與總結(jié),繼續(xù)加大提高職工的災(zāi)防意識(shí)和礦井的救災(zāi)能力。

4、加大變化管控力度

認(rèn)真落實(shí)變化管理,嚴(yán)格非正規(guī)作業(yè),加強(qiáng)非正規(guī)作業(yè)單項(xiàng)工程管理,強(qiáng)化科隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的跟班管理。對(duì)重點(diǎn)變化工程重點(diǎn)監(jiān)管,超前預(yù)控、動(dòng)態(tài)掌控、程序調(diào)控。

(二)重點(diǎn)調(diào)度管理

1、雨季“三防”管理。進(jìn)入下半年,隨著雨季的來臨,組織各部門做好雨季“三防”的準(zhǔn)備工作,加強(qiáng)雨季“三防”演練,增強(qiáng)雨季“三防”管理安全意識(shí),加強(qiáng)各部門的值班,要求雨季“三防”辦公室加強(qiáng)與氣象部門聯(lián)系,對(duì)特別惡劣天氣提前預(yù)報(bào),采取得力措施,保證全礦的雨季安全。

2、冬季“三防”管理,對(duì)冬季“三防”提早準(zhǔn)備,提前制定有效措施,明確任務(wù),落實(shí)責(zé)任,積極為職工營造一個(gè)溫暖舒適的工作和生活環(huán)境,確保礦井冬季井上下安全 、正常生產(chǎn)。

3、加強(qiáng)變化環(huán)節(jié)管理。15101首個(gè)綜采工作面在帶負(fù)荷調(diào)試期間,組織、協(xié)調(diào)、集中全礦井力量保證15101綜采工作面調(diào)試割煤工作。

(三)抓好事故快速響應(yīng)機(jī)制,組織各類生產(chǎn)事故分析會(huì),督促相關(guān)科室組織設(shè)備、安全、質(zhì)量事故分析。

嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)組織有關(guān)制度,從領(lǐng)導(dǎo)抓起,層層落實(shí)事故,責(zé)任到人,對(duì)沒有在現(xiàn)場(chǎng)組織處理的隊(duì)組隊(duì)干及其它責(zé)任人員按制度嚴(yán)格進(jìn)行考核。

對(duì)各類事故要按照“四不放過”的原則分析追查責(zé)任人,嚴(yán)格按照生產(chǎn)事故管理制度落實(shí)考核。對(duì)當(dāng)天完不成任務(wù)的隊(duì)組,調(diào)度室組織相關(guān)單位隊(duì)組分析追查和考核,隊(duì)組負(fù)責(zé)人在調(diào)度會(huì)上要講評(píng)并承諾。

(四)加強(qiáng)信息的呈報(bào)。信息力求及時(shí)、準(zhǔn)確、全面。我們?cè)谛畔⒐ぷ髦信ψ龅健笆占畔⒌谝粫r(shí)間、報(bào)送信息第一時(shí)刻、處理信息第一時(shí)段”,確保信息快速呈報(bào)。認(rèn)真落實(shí)各級(jí)管理部門及公司下發(fā)的重大決策、重要工作部署,重要會(huì)議、重要文件、重大決定及領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)等。組織開展督促檢查,既要傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示,又要反饋各種信息,做到快捷和實(shí)效,保證全礦上下政令暢通,更要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),特別是現(xiàn)代化調(diào)度業(yè)務(wù)知識(shí)和調(diào)度標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方面的知識(shí)。以及專業(yè)知識(shí),不斷提高專業(yè)素養(yǎng),在實(shí)踐中學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)指導(dǎo)實(shí)踐,擴(kuò)展思路,樹立超前意識(shí),加強(qiáng)制度建設(shè),做好現(xiàn)場(chǎng)各環(huán)節(jié)的調(diào)度管理工作。在今后的日子里,調(diào)度室有信心、有決心,在公司領(lǐng)導(dǎo)、各科室的支持和幫助下,扎扎實(shí)實(shí)、腳踏實(shí)地的干好調(diào)度室的本職工作,為公司的和諧、穩(wěn)步發(fā)展恪盡職守、盡職盡責(zé),確保礦井的安全生產(chǎn),為把我礦建設(shè)成為“和諧文明、安全高效”的現(xiàn)代化礦井而拼搏。

上半年度述職報(bào)告二

xx年已經(jīng)過半,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,以及各部門同事的積極配合下,上半年的工作有序展開,取得了一定的成績(jī),但也存在一些不足。回首半年的工作,有成果,有喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵??梢哉f,今年是公司推進(jìn)改革、拓展市場(chǎng)、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年。為了更好的建設(shè)設(shè)計(jì)部,為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展服務(wù),現(xiàn)對(duì)上半年的工作進(jìn)行總結(jié),為公司下一步的更好發(fā)展提供思路。

一、1-6月份完成的具體工作如下:

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二、存在的問題和不足

1、在過去的半年工作時(shí)間里,被安排的工作可以及時(shí)有效的完成,但是當(dāng)遇到團(tuán)體合作與他人溝通交流的時(shí)候,就會(huì)出現(xiàn)言不達(dá)意,溝通不好的現(xiàn)象。這直接導(dǎo)致了在團(tuán)隊(duì)合作中不能與他人很好的完成共同部分,影響了工作進(jìn)度。

2、自身設(shè)計(jì)能力還需提高。雖然已經(jīng)工作兩年,但是在專業(yè)技術(shù)方面仍然存在不足之處。方案設(shè)計(jì)考慮的欠缺,設(shè)計(jì)形式缺乏新鮮感、藝術(shù)性,設(shè)計(jì)能力的短板仍然阻礙了自己在工作中所承擔(dān)的角色。

3、團(tuán)隊(duì)工作缺乏一個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。標(biāo)準(zhǔn)包括方案標(biāo)準(zhǔn),制圖標(biāo)準(zhǔn),工作流程規(guī)范等。每個(gè)人的審美觀與工作方式不同,由于各種原因,現(xiàn)階段還沒有一個(gè)統(tǒng)一的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),有時(shí)導(dǎo)致同一項(xiàng)目中,每個(gè)人成果風(fēng)格迥異,直接影響工作進(jìn)度。

三、未來發(fā)展的方向與計(jì)劃

1、提高設(shè)計(jì)水平:

通過工作實(shí)踐,使我認(rèn)識(shí)到自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷還很欠缺,所以在工作和學(xué)習(xí)中不能掉以輕心,要更加投入,不斷學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),這期間熟悉各類規(guī)范圖集,閱讀大量?jī)?yōu)秀設(shè)計(jì)項(xiàng)目,逐步提高完善自己的專業(yè)技能,領(lǐng)會(huì)設(shè)計(jì)工作的核心,這樣下來才會(huì)有進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已具備了一定的設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),熱愛本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)專業(yè)素質(zhì),爭(zhēng)取工作的積極主動(dòng)性,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

2、認(rèn)真對(duì)待下半年的工作任務(wù):

針對(duì)下半年的工作,繼續(xù)保持高度認(rèn)真的態(tài)度與學(xué)習(xí)的精神,努力將份內(nèi)的工作高效,高質(zhì)量的完成。下半年的首要工作是完成xxx方案設(shè)計(jì),完成對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的匯報(bào),確定最終的方案成果。并根據(jù)方案設(shè)計(jì)與工作進(jìn)度完成施工圖設(shè)計(jì)。

3、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作,完善設(shè)計(jì)質(zhì)量手冊(cè):

設(shè)計(jì)工作無論是方案設(shè)計(jì)還是施工圖設(shè)計(jì),現(xiàn)實(shí)中很少是一人獨(dú)立完成,因此加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作是設(shè)計(jì)工作者的一門必修課。個(gè)人和集體只有依靠團(tuán)結(jié)的力量,才能把個(gè)人的愿望和團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)結(jié)合起來,超越個(gè)體的局限,發(fā)揮集體的協(xié)作作用產(chǎn)生1+1>2的效果。其次,針對(duì)上述公司存在的問題,團(tuán)隊(duì)工作缺乏一個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。在后續(xù)的工作中,積極配合部門同事完善公司設(shè)計(jì)守則與設(shè)計(jì)部質(zhì)量管理手冊(cè),形成統(tǒng)一的設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),提高工作效率。

在以后的工作中要保持著良好的心態(tài),爭(zhēng)取改正以往的缺點(diǎn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)吸取精華,提高自身設(shè)計(jì)水平,為下半年的工作做好準(zhǔn)備。工作當(dāng)中的繼續(xù)發(fā)揚(yáng)不怕苦不怕累的精神,任勞任怨,多付出少抱怨,做好自己的本職工作,爭(zhēng)取做出更大的成績(jī)來,為公司帶來更大的效益!

上半年度述職報(bào)告三

xx年上半年,本人在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的團(tuán)結(jié)合作和關(guān)心幫助下,較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù),在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治方面都有了更進(jìn)一步的提高?,F(xiàn)將半年來取得的成績(jī)和存在的不足總結(jié)如下:

一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面

半年來,本人認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)出勤,有效利用工作時(shí)間;堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成。認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí);愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。積極主動(dòng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)地對(duì)待每一項(xiàng)工作。

二、工作能力和具體業(yè)務(wù)方面

我的工作崗位是業(yè)務(wù)內(nèi)勤。主要負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)公司鐵礦石的發(fā)運(yùn)數(shù)、收貨數(shù)。另外就是將每天的車皮號(hào)及時(shí)報(bào)山西辦事處,核對(duì)山西辦事處收貨情況;整理鐵路大票及開具港口包干費(fèi)票;統(tǒng)計(jì)港口操作部每天的返港卸貨數(shù)量和港口存貨的水分等。

我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),工作上發(fā)揚(yáng)開拓創(chuàng)新精神,扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作,圓滿地完成了半年來的各項(xiàng)任務(wù):

1、統(tǒng)計(jì)情況:能及時(shí)從代理部門取回磅單,做到發(fā)運(yùn)數(shù)與收貨數(shù)統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確。

2、收貨情況:山西辦事處報(bào)的收貨數(shù),從剛接觸時(shí)的整船統(tǒng)計(jì)收貨盈虧到現(xiàn)在可逐步分成整列統(tǒng)計(jì)收貨盈虧。

3、空車過磅:今年五月份實(shí)行了過空車,現(xiàn)在對(duì)于發(fā)運(yùn)數(shù)也能做到準(zhǔn)確。以前的報(bào)表雖然以軌道衡為準(zhǔn),但還是有誤差的?,F(xiàn)在空車過磅,就能做到發(fā)運(yùn)數(shù)基本準(zhǔn)確。

4、水分化驗(yàn):以前港口發(fā)運(yùn)數(shù)出現(xiàn)短少情況,都會(huì)出現(xiàn)責(zé)任不明確,到底是貨物被盜還是水分的丟失。而現(xiàn)在,規(guī)定每列貨物都化驗(yàn)水分,這樣就不會(huì)出現(xiàn)推卸責(zé)任。

三、存在的不足

總結(jié)半年來的工作,雖然取得了一定的成績(jī),自身也有了很大的進(jìn)步,但是還存在著以下不足:

一是有時(shí)工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。一方面,由于個(gè)人能力素質(zhì)不夠高,鐵礦砂收發(fā)數(shù)有時(shí)統(tǒng)計(jì)存在一定的差錯(cuò);另一方面,就是工作量多、時(shí)間比較緊,工作效率不高。

二是有時(shí)工作敏感性還不是很強(qiáng)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,有時(shí)工作沒有提前量,上報(bào)情況不夠及時(shí)。

三是領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用發(fā)揮不夠明顯。對(duì)全局工作情況掌握不細(xì),還不能主動(dòng)、提前的謀思路、想辦法,許多工作還只是充當(dāng)“算盤珠”。

四、下半年的工作打算

下半年我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改進(jìn)不足,拓寬思路,求真務(wù)實(shí),全力做好本職工作。打算從以下幾個(gè)方面開展工作:

一是加強(qiáng)工作統(tǒng)籌。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的年度工作要求,對(duì)下半年工作進(jìn)行具體謀劃,明確內(nèi)容、時(shí)限和需要達(dá)到的目標(biāo),加強(qiáng)部門與部門之間的協(xié)同配合,把各項(xiàng)工作有機(jī)地結(jié)合起來,理清工作思路,提高辦事效率,增強(qiáng)工作實(shí)效。

二是加強(qiáng)工作作風(fēng)培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。

篇三 集團(tuán)2023半年度工作會(huì)議報(bào)告

xx年8月8日,“xx集團(tuán)xx年半年度工作總結(jié)會(huì)議”在公司會(huì)議室隆重召開,xx集團(tuán)旗下4個(gè)全資公司,公司全體工作人員參加會(huì)議。會(huì)議以總結(jié)和分析xx年上半年各部門情況,部署和推進(jìn)下半年工作為主題。規(guī)范管理,開拓創(chuàng)新,使命必達(dá),愿景在前。

上半年xx集團(tuán)各事業(yè)部表現(xiàn)非常突出,其中xx職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校和xx招商加盟兩個(gè)事業(yè)部以100%的業(yè)績(jī)?cè)鲩L速度完成上半年業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)。

會(huì)上,xx集團(tuán)董事長彭xx女士對(duì)21xx年上半年集團(tuán)所取得的成績(jī)做出了匯報(bào),對(duì)下半年的工作安排做出了部署。

接著,xx運(yùn)營總監(jiān)黃xx女士發(fā)言,總結(jié)xx集團(tuán)上半年取得的優(yōu)異成績(jī),xx集團(tuán)成功承辦了《中華婦幼健康論壇》,并開展了2次大型的招商會(huì)議,xx職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校成為xx省xx市就業(yè)技能培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)。至xx年7月底,xx職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校上半年共培訓(xùn)學(xué)員800人以上,開班數(shù)達(dá)50期之多。

在完成目標(biāo)任務(wù)的同時(shí),各部門大力培養(yǎng)新進(jìn)員工,促進(jìn)公司新鮮血液的快速成長,各部門負(fù)責(zé)人表示,有信心,也有能力完成本部門下半年度業(yè)績(jī)目標(biāo),保證公司xx年度業(yè)績(jī)目標(biāo)超額完成。

優(yōu)秀員工是每個(gè)企業(yè)生存發(fā)展的重要基礎(chǔ),在xx,這些優(yōu)秀的人才,在提升自身的同時(shí),也影響著身邊的人,正是他們的存在,推動(dòng)著xx的車輪滾滾前行。感謝他們,感謝他們?yōu)楣舅鞒龅呢暙I(xiàn),不辭勞苦,任勞任怨。

會(huì)議最后由xx集團(tuán)總裁梁xx先生作總結(jié)發(fā)言。梁總首先充分肯定了上半年各部門取得的好成績(jī),公司的快速發(fā)展離不開金領(lǐng)家人們的辛勤付出!感謝xx家人給公司帶來比去年同期增長百分之二百三十的驕人業(yè)績(jī)!同時(shí),梁總對(duì)下半年的重點(diǎn)工作也進(jìn)行了戰(zhàn)略性部署,對(duì)集團(tuán)關(guān)鍵部門提出明確的要求。下半年公司會(huì)全力支持各個(gè)部門的需要,保證全局工作的順利開展,保證全年工作任務(wù)的完成。

會(huì)議在經(jīng)久不息的掌聲中落下帷幕。xx人,任重而道遠(yuǎn),我們攜手并肩,一路前行。xx,讓愛更專業(yè)!

篇四 縣婦聯(lián)系統(tǒng)200h年半年度工作會(huì)議上的工作報(bào)告

縣婦聯(lián)系統(tǒng)200h年半年度工作會(huì)議上的工作報(bào)告

縣婦聯(lián)系統(tǒng)200h年半年度工作會(huì)議上的工作報(bào)告

同志們:

今天我們?cè)谶@里開會(huì),總結(jié)上半年工作,研究部署下半年任務(wù)。

一、上半年工作回顧

上半年,我縣各級(jí)婦聯(lián)組織按照縣婦聯(lián)第十二屆二次執(zhí)委會(huì)議的部署,做了大量卓有成效的工作。

(一)抓好婦女轉(zhuǎn)移就業(yè),推進(jìn)城鄉(xiāng)婦女統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展

圍繞縣委縣政府提出“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展年”的要求,縣婦聯(lián)在年初確定“城市農(nóng)村統(tǒng)籌、內(nèi)輸外轉(zhuǎn)結(jié)合、就業(yè)創(chuàng)業(yè)并舉、培訓(xùn)服務(wù)齊抓”的工作思路,以“女性創(chuàng)業(yè)真情服務(wù)”為主題,大力抓好城鄉(xiāng)婦女教育培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作,在推進(jìn)婦女科技致富、創(chuàng)業(yè)就業(yè),城鄉(xiāng)婦女巾幗建功等方面較好地發(fā)揮了婦聯(lián)組織的作用。

1、啟動(dòng)“萬名農(nóng)家女、百項(xiàng)新技術(shù)”推廣培訓(xùn)活動(dòng)。按照建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的要求,加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村婦女的實(shí)用科技知識(shí)培訓(xùn),提高農(nóng)村婦女參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的綜合實(shí)力。一是組織農(nóng)科專家送科技下鄉(xiāng)。聯(lián)合縣農(nóng)林水綜合婦委會(huì)在越溪鄉(xiāng)拉開“萬名農(nóng)家女、百項(xiàng)新技術(shù)”推廣培訓(xùn)活動(dòng)帷幕,10多名來自農(nóng)林水各個(gè)領(lǐng)域的專家和20多名女能手就水稻種植、海水養(yǎng)殖、水果栽培、家禽養(yǎng)殖等方面知識(shí)開展面對(duì)面的技術(shù)交流;邀請(qǐng)寧波大學(xué)生命工程學(xué)院竺俊全教授為力洋鎮(zhèn)的100多名水產(chǎn)養(yǎng)殖戶進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)指導(dǎo),提高農(nóng)村婦女運(yùn)用科技增收致富能力,深化“巾幗致富科技下鄉(xiāng)”活動(dòng)。二是組織女能手切磋采茶技藝。聯(lián)合縣農(nóng)林局發(fā)動(dòng)各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道的50名采茶女能手在茶山林場(chǎng)舉辦首屆“望海杯”采茶大賽,提高茶農(nóng)采摘技能,深化“雙學(xué)雙比”競(jìng)賽活動(dòng)。三是組織缺乏實(shí)用技術(shù)的農(nóng)家女到課堂。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道婦聯(lián)以成人學(xué)校和婦女學(xué)校為培訓(xùn)陣地,圍繞農(nóng)業(yè)“十大主導(dǎo)產(chǎn)品”生產(chǎn)開發(fā),對(duì)新型女農(nóng)民開展了海產(chǎn)品養(yǎng)殖,雞鴨養(yǎng)殖,楊梅、枇杷、水蜜桃、大棚西瓜、水稻、茶葉栽培以及高山蔬菜種植等實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班52期,參加培訓(xùn)婦女952人。

2、發(fā)揮巾幗創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心作用。上半年,在繼續(xù)抓好婦女實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,我們把“巾幗創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心”工作的重心放在提高婦女技能和促進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)上。以縣、鎮(zhèn)兩級(jí)培訓(xùn)學(xué)校為陣地,全縣各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道共舉辦電動(dòng)縫紉、電腦初級(jí)、家政服務(wù)、烹調(diào)、服裝設(shè)計(jì)與裁剪等婦女勞動(dòng)力素質(zhì)培訓(xùn)班27期,參訓(xùn)婦女1860人次,實(shí)現(xiàn)就業(yè)和推薦就業(yè)率達(dá)95%以上。在“三八”期間聯(lián)合縣勞動(dòng)保障局、縣工會(huì)女職工委員會(huì)舉辦“春風(fēng)送崗位”女性就業(yè)專場(chǎng)洽談會(huì),共有50多家企業(yè)單位提供了1796個(gè)工作崗位,626名求職者中有387名與招聘單位達(dá)成意向。針對(duì)當(dāng)前留守在家婦女文化程度偏低、年齡偏大、勞動(dòng)技能相對(duì)較弱的狀況,縣婦聯(lián)積極推廣家門口的工廠——來料加工點(diǎn),到目前為止,長街、力洋、桑洲、躍龍、桃源等鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道新發(fā)展婦女來料加工點(diǎn)12個(gè),從業(yè)婦女1007人,僅此一項(xiàng)就使從業(yè)婦女凈增年收入3千至2萬元不等,既促進(jìn)了當(dāng)?shù)厣a(chǎn),提高了婦女地位,也促進(jìn)了家庭和諧和社會(huì)穩(wěn)定。如力洋鎮(zhèn)婦聯(lián)結(jié)合“村企結(jié)對(duì)共建新農(nóng)村”活動(dòng),以“加工點(diǎn)+農(nóng)戶”方式與當(dāng)?shù)仄髽I(yè)聯(lián)合成立服裝、文具加工點(diǎn)5個(gè),就地解決當(dāng)?shù)?50多名婦女就業(yè),每人每天平均可賺30—40元,為閑散在家的婦女提供增收的新門路。

3、深化“巾幗文明示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)。圍繞城鎮(zhèn)婦女崗位建功、崗位成才,打響“巾幗文明示范崗”品牌,將創(chuàng)建活動(dòng)不斷引向深入,堅(jiān)持“成熟一個(gè),拓展一家”的創(chuàng)建原則,半年來,新創(chuàng)省級(jí)崗1個(gè),市級(jí)崗3個(gè),縣級(jí)崗4個(gè)。圍繞“百崗聯(lián)動(dòng)迎開游,巾幗建功展風(fēng)采”主題,以爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī),弘揚(yáng)職業(yè)文明,打造誠信崗位為目標(biāo),通過簽訂誠信公約、評(píng)選“誠信崗”、“誠信服務(wù)明星”等活動(dòng),推動(dòng)全縣巾幗文明示范崗乃至全社會(huì)形成誠實(shí)為本,信譽(yù)至上,優(yōu)質(zhì)服務(wù),爭(zhēng)創(chuàng)一流的創(chuàng)建氛圍。

篇五 2023年上半年度行政人事報(bào)告

在2023年上半年度的工作中,行政人事部按照公司要求,完善了人事制度,完成了公司各項(xiàng)規(guī)章制度的細(xì)化,具體由以下幾個(gè)方面:

一、人事管理方面

1、實(shí)施了新員工的職前培訓(xùn)

隨著公司越來越正規(guī)化,新進(jìn)入公司的員工我們進(jìn)行了職前培訓(xùn),在入職培訓(xùn)中,主要目的是讓新員工初步了解公司的運(yùn)營狀況,公司的發(fā)展理念以及公司所代理的產(chǎn)品特性及公司各項(xiàng)管理制度及相關(guān)績(jī)效考核制度等等。

2、完善并落實(shí)相關(guān)的人事管理制度

在人事制度方面,在去年制定的相關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上,我們對(duì)新進(jìn)員工的職前培訓(xùn)、員工轉(zhuǎn)正后提交轉(zhuǎn)正申請(qǐng)表,由部門主管審核到員工離職移交的各項(xiàng)表格和手續(xù)等各方面都已完善了流程,隨著公司規(guī)模的擴(kuò)大,人員流動(dòng)也大。所以人事方面制作出了一張《人員流動(dòng)表》,到月底統(tǒng)計(jì)當(dāng)月整個(gè)公司的人員數(shù),包括本月新進(jìn)人員數(shù)、轉(zhuǎn)正人員數(shù)、離職人員數(shù)等,這樣方便了解公司人員的流動(dòng)情況。及時(shí)向各部門主管及公司高層反應(yīng)人員流動(dòng)率,幫助各部門制定人員招聘計(jì)劃及人員錄用標(biāo)準(zhǔn)。

3、整理了現(xiàn)有員工的檔案,更新了員工的檔案。

按照公司規(guī)定,我們將原有的員工檔案按照目前的實(shí)際情況予以了更新,更新后的人員檔案能更好的反應(yīng)公司員工的實(shí)際情況包括(個(gè)人基本資料、學(xué)歷、教育背景、工作經(jīng)歷、家庭狀況等)為進(jìn)一步開發(fā)員工潛力、與之相適應(yīng)的工作環(huán)境及工作崗位提供了詳盡的參考。

4、簽訂了現(xiàn)有公司包括外地辦事處所有員工的合同,轉(zhuǎn)正的和試用的。

為相應(yīng)國家相關(guān)規(guī)定,我們已經(jīng)為每一位在上海匯通任職的員工簽訂了勞務(wù)合同,為適應(yīng)尚未轉(zhuǎn)正的員工情況,我們?cè)诤贤瑮l款內(nèi)加入了相應(yīng)的試用期條款,在維護(hù)員工權(quán)益及公司合法利益方面提供了法律保障。

二、行政管理方面

1、整理并制作出了一本《公司管理手冊(cè)》,內(nèi)容含概了公司所有的規(guī)章制度,所有的表格范本,發(fā)放給各部門的主管處。使得在公司各項(xiàng)規(guī)范制度上都有章可依,有了統(tǒng)一的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。

2、加強(qiáng)了公司的行政制度的管理,完善并修改了一些現(xiàn)有表格,增添了一些新表格。以便于完善公司員工的個(gè)人資料檔案,更好的為員工制定職業(yè)計(jì)劃。

3、完成了公司營業(yè)執(zhí)照的年檢以及公司地址變更。

4、審核半年辦公用品使用狀況,依據(jù)制定的辦公用品費(fèi)用計(jì)劃統(tǒng)計(jì)上半年辦公用品的使用情況,使用總額,人均的消耗量。按照目前控制的情況,人均辦公消耗低于年初制定每人每月200元的標(biāo)準(zhǔn),實(shí)際為190元,較去年有一定幅度的降低。

行政人事部的工作在經(jīng)過1年的磨合后已基本可以達(dá)到目前公司基本要求,在下半年的工作中,主要任務(wù)是:

1、嚴(yán)把人才關(guān),人事部在招聘人員時(shí)按照各部門提交的人員招聘申請(qǐng)表的要求,嚴(yán)格審核應(yīng)聘人員相關(guān)資料,在招聘的源頭為公司提供符合公司發(fā)展思路的人才。

2、在合理的成本控制下擴(kuò)大人才招聘的渠道,為公司人才引進(jìn)提供最好的資源

3、嚴(yán)格審核到崗人員各項(xiàng)資質(zhì),保證到崗人員素質(zhì)符合公司要求

4、在實(shí)踐中完善公司各項(xiàng)績(jī)效考核制度,配合各部門主管實(shí)施績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),對(duì)不符合公司要求的人員要提前預(yù)警,給予部門主管積極的用人建議。

5、組織公司各項(xiàng)人員培訓(xùn),合理安排各部門相關(guān)培訓(xùn),將培訓(xùn)納入公司整體考核。

6、進(jìn)一步控制公司辦公成本,合理節(jié)約辦公用品資源。

以上為行政人事部2023年上半年工作總結(jié)及相關(guān)工作計(jì)劃,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱!

篇六 縣農(nóng)電局的半年度工作報(bào)告

各位代表、同志們:

在此,我代表縣農(nóng)電局向大會(huì)做行政工作報(bào)告,請(qǐng)予審議。

xx年工作回顧

xx年我們**縣農(nóng)電局以“改革、發(fā)展、創(chuàng)新、突破”為主線,以“鞏固成果,完善機(jī)制,細(xì)化管理,全面推進(jìn),整體升位”的二十字方針為總體工作思路,堅(jiān)持安全是基礎(chǔ),效益是中心,服務(wù)是宗旨的方針,以改革促發(fā)展,加強(qiáng)營銷、安全、行風(fēng)建設(shè)的管理,實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益創(chuàng)歷史新高,安全生產(chǎn)形勢(shì)良好,雙文明建設(shè)站排頭,行風(fēng)建設(shè)同步發(fā)展,“創(chuàng)一流”工作穩(wěn)步推進(jìn)的良好局面,為建設(shè)一流農(nóng)電企業(yè),加速我縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

一、各項(xiàng)指標(biāo)完成情況:

1、全年沒有發(fā)生重大以上責(zé)任事故,沒有發(fā)生送、變、配電設(shè)備考核事故,截止xx年12月31日,實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全運(yùn)行62xx天。

2、送電設(shè)備完好率達(dá)94%;變電設(shè)備完好率達(dá)87%;配電設(shè)備完好率達(dá)到79%,完成年度計(jì)劃指標(biāo)。

3、兩票合格率和執(zhí)行率均達(dá)100%。

4、電壓合格率99.67%,配電可靠率99.89%,均比去年同期有所提高。

5、購電量完成10847萬千瓦時(shí),完成年計(jì)劃指標(biāo)的120.67%,比去年同期多購電2374萬千瓦時(shí),上升28.03%。

6、售電量完成1xx43萬千瓦時(shí),完成年計(jì)劃的123.4%,比去年同期多售電2406萬千瓦時(shí),上升29.57%。

7、綜合損失率完成2.8%,比上年同期下降1.16%,其中:60kv損失率完成2.81%,比去年同期上升0。94%;10kv損失率完成-0。11%,比去年同期下降2。23%。

8、購電平均單價(jià)完成306.78元/千千瓦時(shí),比上年同期上升13.79元/千千瓦時(shí)。

9、售電平均單價(jià)完成434.61元/千千瓦時(shí),比上年同期降低0.1元/千千瓦時(shí)。

10、提成電費(fèi)完成1254.68萬元,完成年計(jì)劃的115.53%,比去年同期多提199.74萬元,提高18.93%。

11、購kkwh稅前提成115.67元/kkwh,比去年同期降低8.84元/kkwh。

12、電費(fèi)收繳率完成100%,上繳率完成100%。

二、嚴(yán)細(xì)管理確保企業(yè)的生存和發(fā)展

1、靠機(jī)制實(shí)現(xiàn)增產(chǎn)增收

xx年,我局的售電量達(dá)到1.xx億kwh,提成電費(fèi)超過1200萬元,經(jīng)濟(jì)效益突破歷史最好水平。主要是強(qiáng)化機(jī)制建設(shè),重點(diǎn)抓好收費(fèi)制度改革和線損管理工作。

(1)改革收費(fèi)制度,推行電費(fèi)坐收

為了徹底扭轉(zhuǎn)電費(fèi)收繳難的被動(dòng)局面,我局對(duì)收費(fèi)制度進(jìn)行了改革,推行電費(fèi)坐收制。為了做好這項(xiàng)工作,我局共投資20余萬元,為各供電所配備微機(jī)、打印機(jī)等設(shè)備。并根據(jù)我局的實(shí)際情況,編寫了《坐收程序培訓(xùn)教程》,多次舉辦坐收工作培訓(xùn)班,對(duì)坐收人員進(jìn)行技能和服務(wù)上的培訓(xùn)。同時(shí)在用戶中加大宣傳力度,并不斷完善坐收管理制度。通過一年來的努力,廣大用戶認(rèn)識(shí)到了坐收制度的眾多益處,對(duì)電費(fèi)坐收從不理解到廣泛擁護(hù)。到現(xiàn)在為止,我們的電費(fèi)坐收制度已在全縣22個(gè)供電所全面鋪開,步入正軌。

(2)加強(qiáng)線損管理,搞好臺(tái)區(qū)承包,努力做到增供擴(kuò)銷

xx年3月,我局開展了為期一個(gè)月的用電大普查。重點(diǎn)檢查用電變更手續(xù)和各個(gè)供電所的設(shè)備投運(yùn)狀況,按規(guī)范化的要求,對(duì)各所站的經(jīng)營工作進(jìn)行規(guī)范。對(duì)各個(gè)臺(tái)區(qū)的100kva以上的配電變壓器進(jìn)行重點(diǎn)普查,重新建立大用戶的設(shè)備檔案。

根據(jù)市公司的要求,成立線損理論計(jì)算小組,對(duì)近12萬低壓用戶開展線損理論計(jì)算工作,目前已完成了486個(gè)臺(tái)區(qū)。根據(jù)長春城郊興隆山供電所線損管理經(jīng)驗(yàn),我局在上半年線損實(shí)測(cè)的基礎(chǔ)上,在全縣范圍內(nèi)組織了新一輪的線損實(shí)測(cè)工作。

我局通過加強(qiáng)對(duì)用戶峰谷表和無功表管理,加強(qiáng)力率電費(fèi)、峰谷電費(fèi)、基本電費(fèi)管理,大力推廣峰谷表和無功表的使用,使基本電費(fèi)實(shí)現(xiàn)增收43萬元。在此基礎(chǔ)上,對(duì)10kv用電大戶繼續(xù)推廣預(yù)付費(fèi)磁卡表,全年共安裝磁卡表25塊,有效地緩解了電費(fèi)大戶的收費(fèi)難題。

2、靠政策和服務(wù)實(shí)現(xiàn)增供擴(kuò)銷

我局為了吸引和回收負(fù)荷,出臺(tái)了《增供擴(kuò)銷優(yōu)惠辦法》。通過我們的多方努力,用電負(fù)荷增長較快,截止12月末,新增配電變壓器295臺(tái),用電容量25180kva。新增負(fù)荷帶動(dòng)售電量增長近1000萬千瓦時(shí)。

另外,在xx年4月全省同網(wǎng)同價(jià)后,為了能在這種不利條件下挖掘潛力,提高效益,我們根據(jù)各所的改造和線路情況,重新核定各所站的線損指標(biāo),制定了臺(tái)區(qū)承包管理辦法。承包內(nèi)容包括線損率、實(shí)抄率、發(fā)行率、電費(fèi)收繳、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等內(nèi)容,嚴(yán)格控制零電量用戶。保證了到戶實(shí)抄,最大限度地降低了損失,減少了同價(jià)對(duì)我局經(jīng)濟(jì)效益的不利影響。

3、靠嚴(yán)管實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故

在安全生產(chǎn)管理方面,以全方位、大安全思想為指導(dǎo),嚴(yán)抓嚴(yán)管,實(shí)現(xiàn)第十六個(gè)“安全年”

(1)以大力開展各項(xiàng)活動(dòng)為載體,打好安全生產(chǎn)翻身仗

xx年我局從實(shí)際出發(fā),加強(qiáng)了制度化管理、大力開展各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)、加大監(jiān)督檢查力度并實(shí)行重獎(jiǎng)重罰。提高了職工的安全生產(chǎn)意識(shí)和全局的安全生產(chǎn)系數(shù)。

一年來,我們?cè)诎踩a(chǎn)方面召開了前郭局有史以來規(guī)模最大的安全生產(chǎn)會(huì)議;在全縣供電轄區(qū)內(nèi)開展了一次“地毯式”的安全大普查,并在認(rèn)真檢查評(píng)比的基礎(chǔ)上,進(jìn)行了總結(jié)表彰;大力開展了安全大普查暨農(nóng)網(wǎng)改造“回頭看”活動(dòng)。并于11月19日召開了專題總結(jié)表彰大會(huì),對(duì)表現(xiàn)突出的17個(gè)供電所給予獎(jiǎng)勵(lì);在基層職工和農(nóng)民合同工中開展了兩次安規(guī)大匯考,使他們對(duì)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)知識(shí)達(dá)到了熟練掌握和應(yīng)用的程度,提高了基層職工的安全生產(chǎn)意識(shí)和理論水平;在全體生產(chǎn)人員中認(rèn)真開展“農(nóng)電安全一日大思辯”活動(dòng),極大的提高了生產(chǎn)人員的安全意識(shí)。

通過這些活動(dòng)的開展,我局的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作有了根本性的好轉(zhuǎn),安全生產(chǎn)形勢(shì)明顯好于往年。

(2)建立安全風(fēng)險(xiǎn)抵押制度

xx年我局建立了安全風(fēng)險(xiǎn)抵押制度,從黨政一把手到基層臺(tái)區(qū)電工,層層交納安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金,使安全生產(chǎn)與個(gè)人的經(jīng)濟(jì)利益掛鉤。局里與各基層所站長簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任制合同》,一年來,執(zhí)行情況較好。

(3)認(rèn)真抓好春秋檢、百日安全等季節(jié)性工作

xx年春秋檢送電專業(yè)共登桿檢查66千伏送電線路2條共455基桿塔,登桿檢查率100%,共發(fā)現(xiàn)并處理一般缺陷37件;變電專業(yè)共檢修二次變電所12座,檢修率100%;完成二次變電所主要電氣設(shè)備絕保試驗(yàn)以及66千伏及以下開關(guān)機(jī)構(gòu)傳動(dòng)試驗(yàn),共發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重缺陷19件,處理缺陷19件,發(fā)現(xiàn)一般缺陷61件,處理55件;配電專業(yè)各供電所共發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷2215件,處理2132件,綜合處理率96%,其中發(fā)現(xiàn)并處理嚴(yán)重缺陷43件。春檢期間共查出安全管理問題460余條,下發(fā)《存在問題整改通知單》38份。

在春秋檢和安全生產(chǎn)月活動(dòng)期間,我們從嚴(yán)管理,認(rèn)真開展,并在檢查評(píng)比的基礎(chǔ)上,舉行總結(jié)表彰大會(huì),對(duì)工作完成較好的變電所、供電所和先進(jìn)個(gè)人給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)金總額達(dá)41500元。

在做好電網(wǎng)的檢修維護(hù)工作的同時(shí),還加大了對(duì)安全工作的宣傳力度。由局工會(huì)、團(tuán)支部和生產(chǎn)部共同組織我局的15名青年志愿者,到新廟、長山等鄉(xiāng)鎮(zhèn)集市搞宣傳活動(dòng),通過發(fā)傳單、設(shè)咨詢臺(tái)、展覽安全用電板報(bào)、播放安全錄音等方式,在用戶中宣傳安全知識(shí)。使安全觀念深入到廣大用戶心中。

4、靠依法制電實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定的用電秩序

xx年,經(jīng)過局保衛(wèi)科的努力,縣公安機(jī)關(guān)的大力配合,我們?cè)陔娏κ袌?chǎng)整頓工作方面取得了顯著成果。一年來,共查處各類危害電力生產(chǎn)、設(shè)施安全和竊電等違法犯罪活動(dòng)和案件32起,其中竊電案件16起,違章用電8起,損壞電力設(shè)施案件3起。在案件的處理過程中,借助公安機(jī)關(guān)的協(xié)助,有4人受到治安拘留等法律制裁,大大提高了我局在電力執(zhí)法方面的威懾力。

另外,我們對(duì)一些用戶之間、用戶與供電部門之間的糾紛加大了協(xié)調(diào)和處理力度,全年共調(diào)節(jié)供用電糾紛7起;調(diào)查處理舉報(bào)3起,及時(shí)化解上訪事件1起。在此基礎(chǔ)上,全力配合公、檢、法部門,對(duì)一些涉電案件進(jìn)行妥善處理,保證了安全可靠供電。

5、靠制度實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理

(1)加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律,實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)管理規(guī)范化

“加強(qiáng)紀(jì)律性,革命無不勝”,紀(jì)律是一個(gè)企業(yè)完成各項(xiàng)任務(wù)的保證。為了提高我局的整體素質(zhì),保證各項(xiàng)工作順利進(jìn)行,xx年下半年我們重新修訂出臺(tái)了行之有效、操作性強(qiáng)的《職工獎(jiǎng)罰辦法》和《職工考勤管理制度》,對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律加大了管理力度。在落實(shí)獎(jiǎng)罰機(jī)制方面,我們以制度為依據(jù),抓典型,著重處理有曠工、酗酒、打架斗毆等劣跡行為的職工,處罰遲到早退和在崗期間不注重個(gè)人儀表等現(xiàn)象,一年來共有6名職工受到了不同程度的行政處理和經(jīng)濟(jì)處罰,數(shù)名職工在機(jī)關(guān)早會(huì)通報(bào)批評(píng),使我局機(jī)關(guān)工作作風(fēng)進(jìn)一步規(guī)范,職工面貌煥然一新。

(2)完善制度,實(shí)現(xiàn)供電所管理規(guī)范化

為了確保我局的供電所規(guī)范化建設(shè)工作能夠保持成績(jī),不出現(xiàn)滑坡,我們加強(qiáng)了制度化管理,大力開展供電所規(guī)范化管理“回頭看”活動(dòng)。在軟件上,進(jìn)一步細(xì)化管理制度,加強(qiáng)檢查考核力度;在硬件方面加大資金投入,改善部分所站的辦公條件。去年我們對(duì)烏蘭架海供電所、變電所的房屋進(jìn)行了改造,并在力所能及的條件下為其他所站更新和配置必備的辦公設(shè)施。在去年年末前我們對(duì)各所站的行風(fēng)工作、規(guī)范化建設(shè)和雙文明建設(shè)情況進(jìn)行了一次大規(guī)模的檢查評(píng)比,并以此為依據(jù)對(duì)各所站進(jìn)行了打分排名。

三、精誠服務(wù)贏得用戶的充分信任

1、自我約束,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)常態(tài)管理

在行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作上,我們?cè)趫?jiān)持抓好常態(tài)管理,為農(nóng)民排憂解難做好事,合理制定電力檢修時(shí)間,根據(jù)農(nóng)時(shí)做好支農(nóng)保電工作,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)積極扶持、超前服務(wù),召開大規(guī)模用戶座談會(huì)、與廣大用戶進(jìn)行對(duì)話交流,傾聽用戶的心聲、聘請(qǐng)30位客戶代表作為農(nóng)電義務(wù)監(jiān)督員,并頒發(fā)了義務(wù)監(jiān)督員聘書和監(jiān)督員聯(lián)系卡。

另外我局堅(jiān)持履行八項(xiàng)服務(wù)承諾,設(shè)立了舉報(bào)電話,并把用電局長及經(jīng)營部主任的聯(lián)系電話直接打印到二次發(fā)行電費(fèi)票據(jù)上,便于及時(shí)與用戶溝通解決問題,避免了很多供用電矛盾的激化和行風(fēng)事件的發(fā)生。

2、上門服務(wù),增強(qiáng)服務(wù)的主動(dòng)性

xx年,為了提高服務(wù)水平,我局增強(qiáng)了服務(wù)的主動(dòng)性,在優(yōu)質(zhì)服務(wù)的方面實(shí)行規(guī)范化和親情化管理。我局在各基層供電所建立了特殊用戶檔案,將轄區(qū)內(nèi)的用電大戶及五保戶、特困戶等全部登記在冊(cè),并定期開展上門服務(wù),為這些特殊用戶排憂解難,提供用電服務(wù)。

對(duì)一些用電大戶,我們定期上門服務(wù),長期保持溝通,以服務(wù)保證負(fù)荷的穩(wěn)定。

3、重點(diǎn)扶持,促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展

對(duì)一些地方大中小企業(yè),我們一貫積極扶持,以促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。xx年,我們重點(diǎn)對(duì)德大公司、聯(lián)通、紅河石油、華都石油等地方企業(yè)加強(qiáng)溝通往來,以提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為切入點(diǎn),充分發(fā)揮了電力先行軍的重要作用。

龍海油田是我局在xx年新增的大用戶。在該用戶上項(xiàng)目之初,我們積極扶持,主動(dòng)為其提供一切用電方便,最終確保了該企業(yè)的施工期和正常運(yùn)營,即為我局贏得了良好的聲譽(yù),也取得一定的經(jīng)濟(jì)效益。

四、以人為本,實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化建設(shè)的新飛躍

1、有計(jì)劃地搞好職工培訓(xùn),提高人的素質(zhì)

xx年我局加大發(fā)培訓(xùn)力度,逐步提高職工素質(zhì)

(1)大力加強(qiáng)基層職工培訓(xùn)

局里成立了職工培訓(xùn)中心,一年來共舉辦職工培訓(xùn)班348學(xué)時(shí),培訓(xùn)人數(shù)235人次。各供電所每月就地組織農(nóng)民合同工培訓(xùn)一次,結(jié)合工作實(shí)際通過不同形式開展培訓(xùn)教育工作,使我局職工,特別是農(nóng)民合同工的整體素質(zhì)有所提高。在去年8月份市局舉辦的第三屆農(nóng)村電工崗位知識(shí)競(jìng)賽中,我局的電工代表隊(duì)榮獲集體第二名。

為了廣泛吸納人才,去年我局面向社會(huì)招收大中專畢業(yè)生22人,在經(jīng)過兩個(gè)月崗前培訓(xùn)后,全部充實(shí)到基層供電所,承擔(dān)一些農(nóng)民合同工認(rèn)為難度較大的腦力工作。通過在實(shí)際工作中繼續(xù)學(xué)習(xí)和鍛煉,現(xiàn)在已承擔(dān)起各供電所軟件管理工作。

(2)積極組織機(jī)關(guān)職工學(xué)習(xí),提高員工綜合素質(zhì)

xx年,在職工的思想教育方面,主要是組織職工學(xué)習(xí)了黨員王敬國的先進(jìn)事跡,學(xué)習(xí)了市公司提出的“新五觀”教育和推薦的系列教育圖書,使職工的思想覺悟和精神風(fēng)貌都有所提高。

2、創(chuàng)造條件,營造和諧愉快的工作氛圍

為豐富職工的業(yè)余文化生活,煥發(fā)職工精神,營造一個(gè)和諧愉快的工作氛圍,我局在元旦、春節(jié)、三八節(jié)等重大節(jié)日,分別開展了有益的文體活動(dòng)或大型文藝匯演,并在下半年集中精力在全局范圍內(nèi)成功舉辦了“生命·安全杯”演講賽、安全知識(shí)競(jìng)賽和籃球賽等活動(dòng),收效很好,既增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和向心力,同時(shí)煥發(fā)職工的精神面貌,以利于更好地投入工作。

我們還積極組織職工參加市公司組織的各種競(jìng)賽活動(dòng)。一年來我們?cè)谏霞?jí)部門組織的一些知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽、征文比賽等多項(xiàng)活動(dòng)中取得了較好的成績(jī),為企業(yè)爭(zhēng)得了榮譽(yù)。

3、優(yōu)化環(huán)境,提高文明辦公水平

為了改善機(jī)關(guān)辦公條件,我們投資對(duì)機(jī)關(guān)辦公樓進(jìn)行接建和全面裝修,更新改建后我局的辦公環(huán)境極大改善,已達(dá)到縣局“創(chuàng)一流”標(biāo)準(zhǔn)。在此基礎(chǔ)上,我們抓好衛(wèi)生管理,及時(shí)在機(jī)關(guān)院內(nèi)植樹種花,創(chuàng)造了一個(gè)清潔優(yōu)美的辦公環(huán)境。

總之,在過去的一年里,通過全局上下的共同努力,取得了可喜的發(fā)展成果。這些成績(jī)的取得,是全局干部職工克服各種困難、團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮力拼搏的結(jié)果?;仡欉^去一年的工作,主要有以下幾點(diǎn)體會(huì):

一、嚴(yán)抓細(xì)管的原則不能變

過去的一年我們堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、以嚴(yán)治企、細(xì)化管理,起到了至關(guān)重要的作用,無論是安全生產(chǎn)管理,還是經(jīng)營管理,嚴(yán)密的處罰制度,嚴(yán)格的管理舉措,對(duì)企業(yè)的管理升位及企業(yè)的工作效率和企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益都起到了積極的促進(jìn)作用。

二、抓基層打基礎(chǔ)的思想不能變

一年來我們堅(jiān)持了抓基層、打基礎(chǔ)的思想,使基層的各項(xiàng)工作都出現(xiàn)了前所未有的變化,基層的基礎(chǔ)工作更加堅(jiān)固了,更加完善了,從而企業(yè)的基礎(chǔ)地位就更加牢固了,整體素質(zhì)得到了提高。工作重心的轉(zhuǎn)移,是我們抓基層、打基礎(chǔ)的重大轉(zhuǎn)折。我們要堅(jiān)持這一思想不動(dòng)搖。

三、全面抓、整體升位的思路不能變

企業(yè)要發(fā)展,必須全面推進(jìn)。xx年我們只所以各項(xiàng)工作都取得了長足的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)了歷史性的突破。在今天復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境中,在企業(yè)改革的變化中,在政策多變的困境中,我們堅(jiān)定了信心,堅(jiān)持了全面抓、整體升位的思路,使企業(yè)出現(xiàn)了前所未有的好局面。

四、三個(gè)帶頭的作法不能變

去年下半年,我們提出了“三個(gè)帶頭不夠”的問題,即機(jī)關(guān)的龍頭作用發(fā)揮的不夠;領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭作用發(fā)揮的不夠;黨員的模范作用發(fā)揮的不夠。換個(gè)角度說,就是要加強(qiáng)三個(gè)帶頭的作用。通過半年來的實(shí)踐,我們感到三個(gè)作用發(fā)揮好了,工作就有進(jìn)步,局面就會(huì)煥然一新。領(lǐng)導(dǎo)帶職工,機(jī)關(guān)帶基層,黨員帶群眾,班子帶隊(duì)伍,全局就會(huì)出現(xiàn)無后進(jìn)的局面。

五、堅(jiān)持團(tuán)結(jié)就是力量的自然法則不能變

工作實(shí)踐告訴我們,人多力量大,團(tuán)結(jié)就是力量。過去的一年,我們之所以取得了史無前例的好成績(jī),就是靠大家的智慧,靠大家的力量。團(tuán)結(jié)出效益,團(tuán)結(jié)出人材,團(tuán)結(jié)就是力量,我們前郭局最突出的特點(diǎn)就是團(tuán)結(jié),黨政班子團(tuán)結(jié),基層單位團(tuán)結(jié),職工隊(duì)伍團(tuán)結(jié),相互理解,相互溝通,相互支持。

六、職工利益高于一切的宗旨不能變

xx同志明確提出三個(gè)代表思想,充分說明中國共產(chǎn)黨是廣大人民群眾的利益的代表,群眾利益高于一切。我們企業(yè)的發(fā)展最終的目的是不斷提高日益增長的職工生活水平,以滿足廣大群眾的需要。我們局領(lǐng)導(dǎo)班子始終把企業(yè)管理的最終目的,她的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在職工利益身上。xx年我們的人均收入增長12%,福利待遇有明顯改善。明年增長6%。今后我們要把這項(xiàng)指標(biāo)持續(xù)穩(wěn)定的保持下去。

存在的問題

回顧過去一年的工作,我們應(yīng)該看到即有成績(jī),又有不足。有需要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)的,還有需要進(jìn)一步加強(qiáng)的。加強(qiáng)的說明我們做的還不夠。歸納起來有以下幾方面:

一是職工的整體主人翁意識(shí)還不夠。絕大多數(shù)的職工能夠樹立以局為家,以企業(yè)事業(yè)工作為第一需要,盡職盡責(zé),盡心盡力。還有小部分或者個(gè)別的同志,利己主義十分嚴(yán)重,凡事先打小算盤,凡事先算個(gè)人帳,無利不起早,局興我榮,局衰我恥的思想淡薄。表現(xiàn)出工作不積極,責(zé)任心不強(qiáng),勞動(dòng)紀(jì)律渙散等。

二是依法經(jīng)營的思想堅(jiān)持的不夠。企業(yè)要在法律規(guī)定的范圍內(nèi)經(jīng)營管理,要做到知法懂法,會(huì)運(yùn)用法律維護(hù)企業(yè)的利益和保護(hù)企業(yè)的利益。因此要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)法律的學(xué)習(xí),從機(jī)關(guān)到基層,從局領(lǐng)導(dǎo)班子到基層單位的領(lǐng)導(dǎo),都要在此方面下功夫,做到依法治企,依法經(jīng)營。

三是企業(yè)的規(guī)范化管理還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。凡事都要有個(gè)計(jì)劃,凡事都要有個(gè)規(guī)范,凡事都要有個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。過去的一年,我們雖然在此方面做了很多工作,但是仍然需要進(jìn)一步規(guī)范,做到工作有序,行為規(guī)范,辦公文明。

四是重大項(xiàng)目、重點(diǎn)工作某種程度完成的不夠理想。比如農(nóng)網(wǎng)改造工作,存在某些問題,集資款收取混亂,農(nóng)網(wǎng)物資管理無序,資金使用有問題等等。還有安全生產(chǎn)中,存在重視程度不夠,農(nóng)民合同工管理使用不夠規(guī)范等等。這些都需要加強(qiáng)和改進(jìn)。

五、三個(gè)作用發(fā)揮的不夠。即領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用發(fā)揮的不好,機(jī)關(guān)的龍頭作用發(fā)揮不好,黨員干部先鋒模范作用發(fā)揮不好等,這是我們xx年上半年總結(jié)出的問題,雖然我們下半年采取了一些措施,有所改進(jìn),但仍然需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

xx年工作安排

xx年,伴隨著吉林省農(nóng)電有限公司的成立運(yùn)營,我們將迎來一個(gè)深化改革、充滿挑戰(zhàn)的年度。在新的一年里,我們要繼續(xù)深入貫徹和實(shí)施黨的十六大精神,以全面完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作為動(dòng)力,以堅(jiān)決克服前進(jìn)道路上的各種困難為重點(diǎn),力爭(zhēng)把我局的事業(yè)推向一個(gè)新高度。

一、xx年總的指導(dǎo)思想及工作思路

xx年我們總的指導(dǎo)思想是:在省市公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以改革促發(fā)展,緊緊圍繞“三增一樹”“三化一高”來開展工作。即:增強(qiáng)企業(yè)實(shí)力,增強(qiáng)企業(yè)活力,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,樹立企業(yè)新形象,推動(dòng)企業(yè)向規(guī)范化、一流化、現(xiàn)代化方向邁進(jìn),使雙文明建設(shè)水平達(dá)到一個(gè)新的高度。

總的工作思路是:采取四個(gè)三的工作方式完成xx年的各項(xiàng)工作任務(wù)。即:抓好“三大塊”,突出“三個(gè)重點(diǎn)”,把住“三道關(guān)”,實(shí)現(xiàn)“三保證”。

一、抓好“三大塊”。即:(一)抓好經(jīng)營管理。(二)抓好安全管理。(三)抓好行風(fēng)建設(shè)工作。

(一)全身心抓好營銷管理。

營銷管理的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)命脈。因此營銷管理是農(nóng)電企業(yè)的核心。要突出抓好“三大項(xiàng)”,一是確保增產(chǎn)增收,主要是增收,簡(jiǎn)言之就是要電費(fèi)回收月清月結(jié)。營銷部xx年要重點(diǎn)考核各供電所電費(fèi)回收工作,按月考核,按月兌現(xiàn)。二是增供擴(kuò)銷。我們要不斷研究增供擴(kuò)銷好辦法,在千方百計(jì)保證原有負(fù)荷的基礎(chǔ)上,要把著眼點(diǎn)落在增容上,通過法規(guī)能回收的負(fù)荷要加大力度收回來,給足政策增加負(fù)荷。從而增加售電量。同時(shí)抓好節(jié)能降損工作。我們要認(rèn)識(shí)到節(jié)一度電比增一度更為重要,效益更大。三是規(guī)范管理。說到底就是依法經(jīng)營,完善臺(tái)區(qū)承包辦法,完善供用電合同,用足用好電價(jià)政策,簡(jiǎn)化報(bào)裝接電程序等,實(shí)現(xiàn)用電營銷管理的程序化、法制化、自動(dòng)化和現(xiàn)代化。

(二)重中之重抓好安全生產(chǎn)管理。

農(nóng)電企業(yè)安全是第一要?jiǎng)?wù),安全生工作不僅各級(jí)要高度重視,而且要真抓實(shí)干,思想沒缺陷,工作沒死角。突出抓好四件事。一要加強(qiáng)各類設(shè)備和檢修及維護(hù),提高兩檢的效果,把有限的資金真正用在設(shè)備維護(hù)上。二要加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理,要做到五不干、三不傷害,確保兩票三制的落實(shí)。三要主動(dòng)出擊消滅隱患。xx年我們要把處理設(shè)備缺陷、消滅隱患作為重點(diǎn)工作抓,這是事故發(fā)生的重要原因之一。四要提高安全培訓(xùn)的效果,做到理論與實(shí)際相聯(lián)系,理論與實(shí)踐相結(jié)合,把安全規(guī)程落到實(shí)處。

(三)全方位抓好行風(fēng)建設(shè)工作。

行風(fēng)建設(shè)工作是企業(yè)的形象工程,需要練內(nèi)功。各個(gè)部門,每個(gè)職工都是行風(fēng)建設(shè)的一個(gè)窗口,通過這些窗口反映出行風(fēng)的好壞。行風(fēng)建設(shè)工作我們要把握三點(diǎn):第一要采取加大公開辦公力度,增加透明度,把我們的工作置于用戶的監(jiān)督之下。第二要主動(dòng)上門為用戶解決用電中的實(shí)際問題,特別是大中用戶,做到精心耐心盡心。第三要圍繞地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的中心搞好重點(diǎn)項(xiàng)目,重點(diǎn)工程的支持和扶持。xx年我們要在基層樹立幾個(gè)服務(wù)好的典型單位和個(gè)人,弘揚(yáng)正氣,從而推動(dòng)行風(fēng)建設(shè)工作的發(fā)展。

二、突出“三個(gè)重點(diǎn)”:(一)創(chuàng)一流工作;(二)農(nóng)網(wǎng)工作自查整改、迎檢迎審;(三)加強(qiáng)依法治電工作,保護(hù)電力設(shè)施和設(shè)備安全,保證供電。

三大塊是常規(guī)工作,三個(gè)重點(diǎn)是本年度突出工作,需要集中精力抓好。

(一)全面行動(dòng),集中力量,實(shí)現(xiàn)一流。

創(chuàng)一流工作即是上級(jí)部門提出的工作任務(wù),也是企業(yè)整體升位,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化管理的需要。因此,只有前進(jìn)沒有后退。從現(xiàn)在開始,我們就要有吃大苦的準(zhǔn)備。要做到三再:即再一次學(xué)習(xí)。創(chuàng)一流工作我們已經(jīng)幾度學(xué)習(xí),今年我們還要做最后一次的學(xué)習(xí),到洮北農(nóng)電局學(xué)習(xí),他們已經(jīng)通過了驗(yàn)收,他們的方法很值得我們借鑒。再一次理順。學(xué)習(xí)之后,我們要把我們的工作對(duì)照洮北,做再一次理順,明確責(zé)任。再一次落實(shí)。項(xiàng)目、內(nèi)容、任務(wù)、責(zé)任明確后,做再一次落實(shí)。這些工作都要在上半年完成。同時(shí)加大任務(wù)落實(shí)的檢查考核力度。按照考核辦法執(zhí)行。

(二)百分百投入精力,重點(diǎn)抓好農(nóng)網(wǎng)一二期的自查整改工作,保證順利通過國家審計(jì)。

農(nóng)網(wǎng)改造工作幾經(jīng)回頭看,應(yīng)該說成果比較顯著。但是更艱巨的任務(wù)還等著我們?nèi)ネ瓿?。一是涉農(nóng)的200元集資款問題,我們還沒有搞清楚,目前近600萬的集資款還沒有上繳。更為嚴(yán)重的是有一部分資金去向不明,搞不清楚的我們要追究責(zé)任的。二是超范圍改造的問題,我們還要進(jìn)一步核實(shí),該退的退該報(bào)的報(bào)。三是資金的使用及流向問題,還要進(jìn)一步清理。臺(tái)區(qū)建帳工作必須做,要抓緊落實(shí)。取消安裝公司與各供電所施工隊(duì)的承包關(guān)系,成為隸屬關(guān)系的工作要抓緊落實(shí)。四是庫存物資積壓?jiǎn)栴}要研究辦法,妥善處理。目前總數(shù)達(dá)260萬元。五是兩改三工程搞好預(yù)算和規(guī)劃。今年兩改三工程資金有限,也就是成本工程,因此資金要精打細(xì)算。工程不外包,以安裝公司和修試所為主。

(三)要側(cè)重抓好依法治電,嚴(yán)厲打擊破壞和盜竊電力設(shè)備案件。此項(xiàng)工作要做到兩手抓,一手抓防護(hù),一手抓打擊,也就是做好事前,抓好事后。今年事前我們要抓好兩件事:一件是加強(qiáng)設(shè)備巡視,建立完善防盜信息網(wǎng)。一件是安裝線路設(shè)備防盜報(bào)警器。這種報(bào)警器線路及設(shè)備沒有電報(bào)警,觸摸報(bào)警器報(bào)警,這樣有利于提早發(fā)現(xiàn)盜竊行為。事后,我們要做好兩件事:一是和公安部門搞好配合,提供重

大線索,提高破案率,減少損失。二是對(duì)用電糾紛案件要與法律部門搞好配合,減少敗訴率。

三、把住“三道關(guān)”:(一)把住依法經(jīng)營關(guān);(二)把住財(cái)務(wù)收支關(guān);(三)把住農(nóng)民工使用管理關(guān)。

(一)把住依法經(jīng)營關(guān)。

要把住這道關(guān),必須做到知法、懂法、會(huì)用法。知法就是要知道有法律約束,了解相關(guān)法律的信息。懂法就是要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)法律的學(xué)習(xí),我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都要有相關(guān)法律知識(shí)。今年我們要聘請(qǐng)法律專家給我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)上法律課,要增訂相關(guān)的法律書籍,加強(qiáng)培訓(xùn),同時(shí)要會(huì)運(yùn)用法律搞經(jīng)營,運(yùn)用法律來維護(hù)企業(yè)的利益。

(二)要嚴(yán)把財(cái)務(wù)收支關(guān)。一方面是供電所財(cái)務(wù)收支關(guān),另一方面是局財(cái)務(wù)收支關(guān)。要繼續(xù)堅(jiān)持財(cái)務(wù)的預(yù)決算制度,把住財(cái)務(wù)指標(biāo)不超支關(guān)口,嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律,把住違紀(jì)支出關(guān)口,堅(jiān)持局長一支筆牢抓的原則,堅(jiān)持重大項(xiàng)目集體決策的原則,堅(jiān)持財(cái)務(wù)公開的原則,堅(jiān)持年度財(cái)務(wù)支出報(bào)告的原則,使有限的資金合理使用,有序流動(dòng),發(fā)揮效益。

(三)要把好農(nóng)民合同工的使用管理關(guān)。農(nóng)民合同工的使用管理要著重抓好四個(gè)環(huán)節(jié)。第一錄用關(guān)。錄用農(nóng)民合同工要注重素質(zhì),要嚴(yán)格履行錄用前的考核報(bào)批制度,堅(jiān)決杜絕隨意錄用的現(xiàn)象,對(duì)這個(gè)問題已經(jīng)有所規(guī)定,但問題還時(shí)有發(fā)生,而且種種借口,這是不允許的。第二,要加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民合同工的日常管理,跟蹤考核,發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重問題的要及時(shí)調(diào)整。第三,對(duì)預(yù)辭退的農(nóng)民合同工要把握好政策界線,以大局為主,穩(wěn)定電工隊(duì)伍。第四,要充分考慮農(nóng)民合同工的福利待遇。我們要在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,逐步提高農(nóng)民合同工醫(yī)療、養(yǎng)老等保險(xiǎn),增強(qiáng)電工隊(duì)伍的凝聚力。

四、實(shí)現(xiàn)“三保證”:(一)保證各項(xiàng)指標(biāo)工作不滑坡;(二)保證不出現(xiàn)違法違紀(jì)干部職工;(三)保證職工收入增長6%。

(一)千方百計(jì)確保xx年各項(xiàng)指標(biāo)及工作不滑坡。

保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)有所增長,工作不滑坡,靠什么?我想要靠扎扎實(shí)實(shí)的工作,靠不懈的努力,至少要做到眼睛盯在指標(biāo)上,圍繞指標(biāo)開展工作。月總結(jié),月分析,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),工作要有強(qiáng)烈的責(zé)任感,才能完成各項(xiàng)指標(biāo)。心思用在企業(yè)上,精力放在工作上,要樹立主人翁責(zé)任感,把工作放在第一位,全身心地投入,做好本職,需要全員行動(dòng),全員努力,萬眾一心,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的跨越式發(fā)展。

(二)加強(qiáng)思想教育,確保不出現(xiàn)違法違紀(jì)干部職工。在此我們要做好三頂工作。第一加強(qiáng)思想教育,搞好職業(yè)道德教育,警示教育。第二弘揚(yáng)正氣,開展典型示范教育,以正壓邪,形成良好的積極向上的氛圍。第三開展法制教育,使全體員工知法懂法,不犯法。第四,積極有效的開展文體活動(dòng),搞好企業(yè)文化建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。建立學(xué)習(xí)制度,提高對(duì)政治、經(jīng)濟(jì)、法律的敏感性,這樣可以大大減少犯罪率和違紀(jì)率,使企業(yè)能夠健康的發(fā)展。

(三)保證職工年收入增長不低于6%

收入增長率這個(gè)指標(biāo)是個(gè)硬指標(biāo),也是我們農(nóng)電局首次提出的一項(xiàng)職工收入指標(biāo),它不僅在于指標(biāo)的高低,重要的是在于它的含意,在于領(lǐng)導(dǎo)班子的動(dòng)機(jī)。因此說意義重于指標(biāo)。此項(xiàng)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)是企業(yè)效益的綜合反映,是企業(yè)實(shí)力的反映。我想要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)至少要做到三點(diǎn):一是要保證增收,這是前提。增收就要靠大家的努力,增加負(fù)荷,增加電量。這項(xiàng)工作不能只看成是營銷部門的工作,大家都有義務(wù),大家都有可能做到。去年我們基層個(gè)別供電所和多經(jīng)企業(yè)在此方面就做出了積極的貢獻(xiàn)。所以只有大家共同努力,才能實(shí)現(xiàn)多渠道增收。二是要保證節(jié)支。壓縮成本,降低費(fèi)用,才能夠出現(xiàn)貨幣資金的結(jié)余,才能夠有條件增加職工的收入。我為什么要搞費(fèi)用指標(biāo)的核定和承包?就是要實(shí)現(xiàn)更多貨幣資金結(jié)余。所以要求大家要緊緊手,壓縮各項(xiàng)費(fèi)用支出,可花可不花的錢不花,可以緩花的錢就緩花,你的指標(biāo)超支了,職工就少收入,企業(yè)的實(shí)際資本減少了,這是個(gè)連鎖反應(yīng)。三是要不出現(xiàn)重大事故。重大事故包括觸電傷亡事故、交通事故、火災(zāi)事故、盜竊事故等等,這些事故會(huì)給我們企業(yè)帶來重大損失,不言而寓,職工就要減少收入,更談不上增長了。

各位代表、同志們,xx年將面臨農(nóng)電體制改革和更加艱巨的工作任務(wù)。在新的一年里,我們要銳意改革,迎接挑戰(zhàn),以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感全身心地投入到新一年的工作中來,以堅(jiān)強(qiáng)的意志和飽滿的熱情去完成我們的奮斗目標(biāo),以團(tuán)結(jié)協(xié)作和積極進(jìn)取的精神譜寫前郭農(nóng)電事業(yè)的新篇章!

篇七 縣婦聯(lián)系統(tǒng)半年度工作會(huì)議上的工作報(bào)告

縣婦聯(lián)系統(tǒng)半年度工作會(huì)議上的工作報(bào)告

文章標(biāo)題:縣婦聯(lián)系統(tǒng)20xx年半年度工作會(huì)議上的工作報(bào)告

同志們:

今天我們?cè)谶@里開會(huì),總結(jié)上半年工作,研究部署下半年任務(wù)。

一、上半年工作回顧

上半年,我縣各級(jí)婦聯(lián)組織按照縣婦聯(lián)第十二屆二次執(zhí)委會(huì)議的部署,做了大量卓有成效的工作。

(一)抓好婦女轉(zhuǎn)移就業(yè),推進(jìn)城鄉(xiāng)婦女統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展

圍繞縣委縣政府提出“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展年”的要求,縣婦聯(lián)在年初確定“城市農(nóng)村統(tǒng)籌、內(nèi)輸外轉(zhuǎn)結(jié)合、就業(yè)創(chuàng)業(yè)并舉、培訓(xùn)服務(wù)齊抓”的工作思路,以“女性創(chuàng)業(yè)真情服務(wù)”為主題,大力抓好城鄉(xiāng)婦女教育培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作,在推進(jìn)婦女科技致富、創(chuàng)業(yè)就業(yè),城鄉(xiāng)婦女巾幗建功等方面較好地發(fā)揮了婦聯(lián)組織的作用。

1、啟動(dòng)“萬名農(nóng)家女、百項(xiàng)新技術(shù)”推廣培訓(xùn)活動(dòng)。按照建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的要求,加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村婦女的實(shí)用科技知識(shí)培訓(xùn),提高農(nóng)村婦女參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的綜合實(shí)力。一是組織農(nóng)科專家送科技下鄉(xiāng)。聯(lián)合縣農(nóng)林水綜合婦委會(huì)在越溪鄉(xiāng)拉開“萬名農(nóng)家女、百項(xiàng)新技術(shù)”推廣培訓(xùn)活動(dòng)帷幕,10多名來自農(nóng)林水各個(gè)領(lǐng)域的專家和20多名女能手就水稻種植、海水養(yǎng)殖、水果栽培、家禽養(yǎng)殖等方面知識(shí)開展面對(duì)面的技術(shù)交流;邀請(qǐng)寧波大學(xué)生命工程學(xué)院竺俊全教授為力洋鎮(zhèn)的100多名水產(chǎn)養(yǎng)殖戶進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)指導(dǎo),提高農(nóng)村婦女運(yùn)用科技增收致富能力,深化“巾幗致富科技下鄉(xiāng)”活動(dòng)。二是組織女能手切磋采茶技藝。聯(lián)合縣農(nóng)林局發(fā)動(dòng)各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道的50名采茶女能手在茶山林場(chǎng)舉辦首屆“望海杯”采茶大賽,提高茶農(nóng)采摘技能,深化“雙學(xué)雙比”競(jìng)賽活動(dòng)。三是組織缺乏實(shí)用技術(shù)的農(nóng)家女到課堂。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道婦聯(lián)以成人學(xué)校和婦女學(xué)校為培訓(xùn)陣地,圍繞農(nóng)業(yè)“十大主導(dǎo)產(chǎn)品”生產(chǎn)開發(fā),對(duì)新型女農(nóng)民開展了海產(chǎn)品養(yǎng)殖,雞鴨養(yǎng)殖,楊梅、枇杷、水蜜桃、大棚西瓜、水稻、茶葉栽培以及高山蔬菜種植等實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班52期,參加培訓(xùn)婦女952人。

2、發(fā)揮巾幗創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心作用。上半年,在繼續(xù)抓好婦女實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,我們把“巾幗創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心”工作的重心放在提高婦女技能和促進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)上。以縣、鎮(zhèn)兩級(jí)培訓(xùn)學(xué)校為陣地,全縣各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道共舉辦電動(dòng)縫紉、電腦初級(jí)、家政服務(wù)、烹調(diào)、服裝設(shè)計(jì)與裁剪等婦女勞動(dòng)力素質(zhì)培訓(xùn)班27期,參訓(xùn)婦女1860人次,實(shí)現(xiàn)就業(yè)和推薦就業(yè)率達(dá)95以上。在“三八”期間聯(lián)合縣勞動(dòng)保障局、縣工會(huì)女職工委員會(huì)舉辦“春風(fēng)送崗位”女性就業(yè)專場(chǎng)洽談會(huì),共有50多家企業(yè)單位提供了1796個(gè)工作崗位,626名求職者中有387名與招聘單位達(dá)成意向。針對(duì)當(dāng)前留守在家婦女文化程度偏低、年齡偏大、勞動(dòng)技能相對(duì)較弱的狀況,縣婦聯(lián)積極推廣家門口的工廠——來料加工點(diǎn),到目前為止,長街、力洋、桑洲、躍龍、桃源等鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道新發(fā)展婦女來料加工點(diǎn)12個(gè),從業(yè)婦女1007人,僅此一項(xiàng)就使從業(yè)婦女凈增年收入3千至2萬元不等,既促進(jìn)了當(dāng)?shù)厣a(chǎn),提高了婦女地位,也促進(jìn)了家庭和諧和社會(huì)穩(wěn)定。如力洋鎮(zhèn)婦聯(lián)結(jié)合“村企結(jié)對(duì)共建新農(nóng)村”活動(dòng),以“加工點(diǎn) 農(nóng)戶”方式與當(dāng)?shù)仄髽I(yè)聯(lián)合成立服裝、文具加工點(diǎn)5個(gè),就地解決當(dāng)?shù)?50多名婦女就業(yè),每人每天平均可賺30—40元,為閑散在家的婦女提供增收的新門路。

3、深化“巾幗文明示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)。圍繞城鎮(zhèn)婦女崗位建功、崗位成才,打響“巾幗文明示范崗”品牌,將創(chuàng)建活動(dòng)不斷引向深入,堅(jiān)持“成熟一個(gè),拓展一家”的創(chuàng)建原則,半年來,新創(chuàng)省級(jí)崗1個(gè),市級(jí)崗3個(gè),縣級(jí)崗4個(gè)。圍繞“百崗聯(lián)動(dòng)迎開游,巾幗建功展風(fēng)采”主題,以爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī),弘揚(yáng)職業(yè)文明,打造誠信崗位為目標(biāo),通過簽訂誠信公約、評(píng)選“誠信崗”、“誠信服務(wù)明星”等活動(dòng),推動(dòng)全縣巾幗文明示范崗乃至全社會(huì)形成誠實(shí)為本,信譽(yù)至上,優(yōu)質(zhì)服務(wù),爭(zhēng)創(chuàng)一流的創(chuàng)建氛圍。

篇八 2007年上半年度述廉報(bào)告范文

按照x廉[2006]1號(hào)文件《xx縣200x年基層紀(jì)檢監(jiān)察工作目標(biāo)管理考評(píng)方案》的要求,現(xiàn)將2006年度個(gè)人述廉情況報(bào)告如下:

1、本人及班子落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況:本人及班子都能按照黨組織關(guān)于加強(qiáng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中國共產(chǎn)黨黨章,黨內(nèi)生活若干準(zhǔn)則,黨的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則等有關(guān)規(guī)定,落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,本人按照責(zé)任制的要求,不斷提高自己的廉政意識(shí),努力增強(qiáng)拒腐防變思想能力,嚴(yán)格執(zhí)行黨政有關(guān)廉政規(guī)定和制度,規(guī)范自己的一言一行,在工作和生活中做到勤政廉潔。

2、本人履行業(yè)務(wù)職責(zé)的情況

本人協(xié)助主任分管招投標(biāo)、蹲村掛點(diǎn)和招商引資工作,在工作中能認(rèn)真地做好職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作,能認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)的條例、法規(guī),強(qiáng)化大局意識(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)遵守黨紀(jì)國法的自覺性,認(rèn)真做好反腐倡廉自我教育和學(xué)習(xí),增強(qiáng)理想信念,廉潔從政,用黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)范自己的行為,在招投標(biāo)活動(dòng)中,嚴(yán)格按照公開、公平、公正的原則進(jìn)行。搞好監(jiān)督管理和協(xié)調(diào)工作。能認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)利用職權(quán)違規(guī)干預(yù)和插手建設(shè)工程招投標(biāo)的規(guī)定,更沒有利用自己分管工程的招投標(biāo)工作的便利,為親友謀取利益和提供過方便。

3、落實(shí)民主集中制和領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則的情況

能認(rèn)真做好自己的分管的工作,解決好工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),求真務(wù)實(shí),堅(jiān)持民主集中制的原則,個(gè)人服從組織,較好地遵守本委議事制度,克服個(gè)人主義。

4、本人遵守《廉政準(zhǔn)則》及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的情況

能嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律,八項(xiàng)要求”;遵守“九條禁令”,沒有收受與其行使職權(quán)有關(guān)單位、個(gè)人的現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證。能嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)的有關(guān)規(guī)定,配偶下崗職工現(xiàn)自謀職業(yè),兒子還在讀書尚未就業(yè)。沒有違反規(guī)定收送錢物,更沒有跑官要官。2006年,家庭沒有發(fā)生或舉辦過婚喪喜慶事宜;沒有參加過賭博活動(dòng),做到了有關(guān)規(guī)定的要求。

5、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告的情況

能按照要求遵守重大事項(xiàng)報(bào)告制度,今年本人沒有發(fā)生重大事項(xiàng),所以也沒有違反制度的情況。

6、本人廉潔承諾

本人在今后的工作中,將繼續(xù)嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,不斷增強(qiáng)廉潔奉公,執(zhí)政為民的意識(shí),從嚴(yán)要求自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真履行好自己的工作職責(zé),深入實(shí)際、實(shí)事求是,搞好調(diào)查研究,做到廉潔奉公、勤政為民。來源:公開選撥領(lǐng)導(dǎo)考試

篇九 企業(yè)半年度工作報(bào)告

xx總公司的日常工作,在段總支及總公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各相關(guān)部門的通力配合協(xié)助下、在公司全體職工的共同努力下,公司業(yè)務(wù)順利展開,穩(wěn)步發(fā)展,現(xiàn)就公司上半年的工作情況小結(jié):

一、 規(guī)范管理,完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

為規(guī)范管理,總公司結(jié)合實(shí)際,對(duì)相關(guān)的規(guī)章制度進(jìn)行了充實(shí)完善,對(duì)原公司的管理實(shí)施細(xì)則進(jìn)行了相應(yīng)補(bǔ)充,并組織員工學(xué)習(xí),對(duì)各崗位職責(zé)進(jìn)行了明確分工,對(duì)設(shè)備使用,人員安排進(jìn)行了相應(yīng)的規(guī)定及調(diào)整,力求做到以人為本,按章辦事,用制度來約束人,通過內(nèi)部良好的運(yùn)作機(jī)制來調(diào)動(dòng)公司員工的積極性。

二、 加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),提高職工素質(zhì)。

今年上半年,段舉辦了職工機(jī)械操作業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)班,領(lǐng)導(dǎo)非常重視,請(qǐng)經(jīng)驗(yàn)豐富的業(yè)務(wù)能手及專業(yè)人員親自授課,公司廣大職工各極參加了培訓(xùn)。結(jié)合工作中的實(shí)際,重點(diǎn)就機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械保養(yǎng)等等對(duì)工作中出現(xiàn)的疑難問題進(jìn)行了講解和討論,提高了認(rèn)識(shí),活躍了思維;組織開展了機(jī)械操作技術(shù)比武,公司的機(jī)械操作人員積極參加并取得了優(yōu)異成績(jī),通過這次培訓(xùn),提高了機(jī)械操作人員的技術(shù)水平。在全公司范圍內(nèi)營造學(xué)幫帶、比趕超氛圍,以先進(jìn)為榜樣,立足本職,干好本職,敬業(yè)愛崗,掀起學(xué)業(yè)技、強(qiáng)技能的高潮。 三、 加強(qiáng)安全管理,杜絕安全隱患,提高員工安全意識(shí)。

安全就是企業(yè)最大的效益,安全工作是一項(xiàng)常抓不懈的工作,根據(jù)公司有關(guān)制度的規(guī)定,公司管理人員每月定期組織公司全體職工進(jìn)行安全知識(shí)的學(xué)習(xí),召開安全會(huì)議,定期到工地項(xiàng)目部對(duì)機(jī)械設(shè)備進(jìn)行檢查,對(duì)存在的隱患進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)糾正,并督促整頓落實(shí)。

四、對(duì)職工進(jìn)行愛崗敬業(yè)的思想教育。

加強(qiáng)思想、形勢(shì)、任務(wù)教育,積極做好職工的思想政治工作和思想轉(zhuǎn)化工作,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)配合段總支大力開展“愛崗敬業(yè)、作風(fēng)整頓”教育活動(dòng)?;顒?dòng)以效益為中心,以發(fā)展為主線,以管理為保障,以服務(wù)為目標(biāo),把握形勢(shì),學(xué)習(xí)先進(jìn),查找不足,增強(qiáng)工作責(zé)任心。通過開“展廉政教育、作風(fēng)整頓”活動(dòng),提高規(guī)章制度執(zhí)行力,糾正工作作風(fēng),講奉獻(xiàn),比業(yè)績(jī);實(shí)踐陳剛毅精神,深入開展“廉政教育,作風(fēng)整頓”的討論;積極組織開展職工提合理化建議,發(fā)揮職工聰明才智,引導(dǎo)職工參與企業(yè)經(jīng)營管理;把追求人生價(jià)值、人生目標(biāo)落實(shí)到本職崗位上,在具體的工作和實(shí)際行動(dòng)之中體現(xiàn)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性,爭(zhēng)做陳剛毅式的好黨員、好干部、好員工。

五、加大市場(chǎng)開拓力度,加大企業(yè)管理力度。

年初,公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)段下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭主抓市場(chǎng)的發(fā)展走勢(shì)和潛在市場(chǎng)的運(yùn)行模式。不斷地分析形勢(shì)和研究對(duì)策,制定了行之有效的戰(zhàn)略措施和戰(zhàn)略方案,努力搶占市場(chǎng)份額,為全年產(chǎn)值總量的實(shí)現(xiàn)贏得了時(shí)間和機(jī)遇。加大企業(yè)管理力度,在管理模式上進(jìn)一步創(chuàng)新創(chuàng)精,以多創(chuàng)市級(jí)以上優(yōu)質(zhì)工程為目標(biāo),全力實(shí)施品牌效應(yīng),以多創(chuàng)文明工地為目標(biāo),全力實(shí)施形象效應(yīng),以確保合同履約率為目標(biāo),全力實(shí)施誠信效應(yīng)。今年上半年公司通過質(zhì)量、安全生產(chǎn)大檢查,總體看來不管是現(xiàn)場(chǎng)管理還是軟件資料都比較規(guī)范,說明公司的管理已經(jīng)向規(guī)?;l(fā)展。

另外,我公司財(cái)務(wù)管理制度,財(cái)務(wù)監(jiān)控體系完善。堅(jiān)持執(zhí)行財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人把關(guān)制,分管經(jīng)理審核制,現(xiàn)金流程表備忘登記制,季度財(cái)務(wù)公示制,良好的財(cái)務(wù)運(yùn)行體系確保了費(fèi)用成本降到最低限額,從而在單位工程費(fèi)用跌落到低點(diǎn)時(shí),尚能保證了正常運(yùn)營,同時(shí)保證了工資的發(fā)放和稅金的交納。

下半年的工作打算:我公司繼續(xù)以擴(kuò)大產(chǎn)值總量為目標(biāo),繼續(xù)以“拓市場(chǎng),擴(kuò)總量、重質(zhì)量、樹形象”為下半年的努力方向,進(jìn)一步加強(qiáng)工程質(zhì)量安全管理,財(cái)務(wù)管理,多創(chuàng)精品工程和優(yōu)質(zhì)工程己任??傊?,上半年公司各方面工作都達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo),今后將一如既往繼續(xù)努力完成各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。

篇十 上半年度銷售會(huì)晤主持述職報(bào)告范文

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,大家好!我叫袁x,在xx集團(tuán)從事會(huì)晤主持工作已經(jīng)兩年了,上半年我跟易x講師、李x隊(duì)長在江西一帶出差,共上100節(jié)課左右,共計(jì)銷售2800套,總體來說今年上半年是個(gè)半收獲年,本人以下所述內(nèi)容都是實(shí)實(shí)在在客觀的,說的不足或欠妥的地方,請(qǐng)大家指點(diǎn)批評(píng)。

這是我人生的第三次述職報(bào)告,意義特殊,所以本人向大家保證,這篇述職報(bào)告是本人領(lǐng)悟總結(jié)出來的,因?yàn)樵谶@一階段,是我從事主持工作兩年來最自然、最得心應(yīng)手的階段。

我討厭咬文嚼字,所以就直入主題:我曾記得兩位老師對(duì)我說的話,首先是李xx老師,您說:吃苦耐勞、默默工作成就了你,我記在了心上,合作的這半年來,具體的數(shù)字不重要,有沒有錦旗更不重要,家長會(huì)不會(huì)認(rèn)可你,那才是重要的。說實(shí)話,到后來,所上的課程一個(gè)比一個(gè)難度大,因?yàn)樯婕暗膯栴}越來越多,涉及到的技術(shù)含量也越來越高,不怕,考驗(yàn)我們的時(shí)刻到來了。個(gè)人力量的大小與否,很大程度取決于團(tuán)隊(duì)的公信力和合作默契度。我個(gè)人認(rèn)為,團(tuán)隊(duì)開心、工作愉快才是最重要的。

作為一名有兩年經(jīng)歷的主持人,我不想只做主持人,能夠親處事件本身之中,不僅可以體味到出差冷暖,更重要的是可以深切感觸到全國家庭的家教現(xiàn)狀,談不上是救世主,但卻可以是傳播者,每一堂講座都要拿出這樣一種姿態(tài),調(diào)整出這樣一種心態(tài)。家長希望我們?nèi)ソ鉀Q問題,說白了就是希望我們給他們方法,深處講座本身,此時(shí)此刻,你就是家長的主心骨,主心骨加引號(hào),這話說的可能有點(diǎn)大,其實(shí)我們哪能作了主心骨啊,但是主持是無冕之王卻是一個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí),我們站在莊嚴(yán)的講臺(tái)上我們就有底氣,我們的自信和底氣甚至可以是一種威嚴(yán),這都來源于一點(diǎn),把握住這一點(diǎn)就什么都不用怕:我來傳播優(yōu)秀的家庭教育理念和方法,我來辦點(diǎn)實(shí)事。如果連這一點(diǎn)都沒能認(rèn)清和堅(jiān)持,我們丟的不僅僅是飯碗,無冕之王的你,丟的是誠信。說到這我想說一句題外話,其實(shí)我認(rèn)為教育工作者要有唯恐家長學(xué)不到方法,改變不了傳統(tǒng)的教育理念的想法。其實(shí),工作這么長時(shí)間以來,我個(gè)人認(rèn)為,想要作一名優(yōu)秀的會(huì)晤主持人,首先學(xué)習(xí)的不是拿拿話筒,背背稿,不是咬字發(fā)音,首先要學(xué)習(xí)的是家庭教育相關(guān)知識(shí)。所以借李xx老師吉言,希望未來道路上成就我們的合作機(jī)會(huì)能更多。

其次是易xx老師,您說,運(yùn)子啊,不要只做花瓶,未來有的是機(jī)會(huì)施展你的才華,雖然您很少說話,說的也不知道真假,但我也記在了心上。跟你合作以來,作為主持人,總體來講本人在講座過程中還算順利,但是仍缺乏歷練,對(duì)合作過的課堂中犯過的錯(cuò)誤表示歉意。合作的時(shí)間不是很長,但是我知道所謂的經(jīng)驗(yàn)和熟練是來自于一種摒棄懈怠的好習(xí)慣,課堂上,這一點(diǎn)永遠(yuǎn)不是老生常談。在我們的團(tuán)隊(duì)里,我總結(jié)出一個(gè)個(gè)人觀點(diǎn):性格和個(gè)性是兩個(gè)不同的概念,我們的工作環(huán)境不允許我們放肆自己的性格,但是我們每個(gè)人要有個(gè)性,但是這種個(gè)性也不能肆意的表露在為人處事和工作狀態(tài)中,要把這種個(gè)性正確的展現(xiàn)到每一天的工作中,把你的能力展現(xiàn)在講座里,對(duì)于本人而言,我要時(shí)刻提醒自己,我不比別人強(qiáng),這樣的心態(tài),這樣的清醒,才能讓我與他人良性競(jìng)爭(zhēng),才能良性的完善自我,未來的日子我會(huì)團(tuán)結(jié)同事,我們互相完善,完善別人的同時(shí)成就我們自己的天空,這是大實(shí)話!所以易老師,請(qǐng)您放100個(gè)心,我不會(huì)只做花瓶,因?yàn)槲揖筒皇莻€(gè)花瓶,來日方長,我會(huì)和大家一起成長。

在我心中比我大的都是長輩,都值得我尊敬,不能說我們離不開長輩的鼓勵(lì),但是我們不能缺少鼓勵(lì),謝謝各位長輩。

有人說xx的水很深,我覺得這么說不對(duì),我覺得xx的水啊倒不是很深,但是天空確實(shí)是很大,看你有沒有真本事去飛吧,下半年努力目標(biāo):保重身體,時(shí)刻擁有健康;堅(jiān)持學(xué)習(xí),天天進(jìn)步;團(tuán)隊(duì)利益第一,個(gè)人利益第二,公司利益至上。

述職者:袁x

2023年8月27日

篇十一 半年度采購報(bào)告

半年度采購報(bào)告

篇1:半年度采購報(bào)告

一轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)半年了,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在各領(lǐng)導(dǎo)與各同事的共同努力下,我們認(rèn)真完成了公司各項(xiàng)工作任務(wù),并取得了一定的成績(jī),在xx總的直接領(lǐng)導(dǎo)和支持及公司其他同仁的配合下,xxx年上半年共完成甲供材料設(shè)備采購計(jì)劃88份,新簽合同xxx份,完成乙供材料計(jì)劃核批價(jià)格xxx份,共計(jì)完成材料設(shè)備采購計(jì)劃228份,執(zhí)行情況良好,較圓滿地完成了所承擔(dān)的任務(wù),采購如下:

一、完成工作方面

1、完善制度,職責(zé)明確,按章辦事。

xx年通過組織學(xué)習(xí)《采購管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質(zhì)量管理體系文件,通過換版之機(jī)完善了更具操作性的《材料、設(shè)備采購控制流程》、《采購及供方評(píng)價(jià)作業(yè)指導(dǎo)書》等采購管理制度。制度清楚,操作有據(jù)可查,為陽光采購奠定了理論礎(chǔ)。

制定采購預(yù)算與估計(jì)成本。制定采購預(yù)算是在具體實(shí)施項(xiàng)目采購行為之前對(duì)項(xiàng)目采購成本的一種估計(jì)和預(yù)測(cè),是對(duì)整個(gè)項(xiàng)目資金的一種理性的規(guī)劃。為節(jié)約資金,防止庫存積壓,堅(jiān)持零庫存管理方法,在采購量大,部分物資緊缺的情況下,千方百計(jì),精心組織尋找貨源,積極組織落實(shí),始終把保障生產(chǎn)所需放在首要位置,一切工作圍繞正常生產(chǎn)和科研開發(fā)這個(gè)中心來開展,圓滿完成了工作任務(wù)。

2、與各供應(yīng)商建立并保持良好關(guān)系,xx年采供部進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)供應(yīng)商管理,本著對(duì)每一位來訪的供應(yīng)商負(fù)責(zé)的態(tài)度,制定了《采購供應(yīng)部供方信息表》,對(duì)每一位來訪的供應(yīng)商進(jìn)行分類登記,確保了每一個(gè)供應(yīng)商資料不會(huì)流失。同時(shí)也利于采供對(duì)供應(yīng)商信息的掌握,從而進(jìn)一步擴(kuò)大了市場(chǎng)信息空間。建立了合格供方名錄,在進(jìn)行邀標(biāo)報(bào)價(jià)之前,對(duì)商家進(jìn)行評(píng)價(jià)和分析,合格者才能進(jìn)入合格供方名錄、才具有報(bào)價(jià)資格。

根據(jù)公司管理層的最新思維,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來,甚至拿他們當(dāng)自己公司的部門來看待。因?yàn)楣镜某杀竞诵母?jìng)爭(zhēng)力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對(duì)每家客戶不同的政策特別給予我司的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競(jìng)爭(zhēng)力的高低。

3、工作中團(tuán)結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,保持溝通,充分發(fā)揮崗位職能,認(rèn)真完成了各項(xiàng)工作任務(wù),協(xié)助業(yè)務(wù)部的工作需要。按照技術(shù)質(zhì)檢部質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),盡最大努力按照我司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)物料。

對(duì)采購工作的幾點(diǎn)心得和體會(huì)總結(jié)如下:

1、加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)。對(duì)每一位來訪的供應(yīng)商進(jìn)行分類登記,確保了每一個(gè)供應(yīng)商資料不會(huì)流失。合作過程中,采購人員必須公正嚴(yán)明,杜絕徇私舞弊。最終為酒店選擇最佳供應(yīng)商戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。

2、圍繞控制成本、采購性價(jià)比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作。采購人員在充分了解市場(chǎng)信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢比價(jià),注重溝通技巧和談判策略。

3、公開透明的按采購制度程序辦事。在采購前、采購中、采購后的各個(gè)環(huán)節(jié)中都主動(dòng)接受財(cái)務(wù)及其他部門監(jiān)督。有問題第一時(shí)間反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

4、提高部門工作員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任感。xx年采供部特別注重,除組織部門人員進(jìn)行培訓(xùn)外,還注重在平時(shí)的每項(xiàng)具體工作和每個(gè)工作細(xì)節(jié)中不斷的提高業(yè)務(wù)素質(zhì),同時(shí)反復(fù)強(qiáng)調(diào)采購人員的責(zé)任感,強(qiáng)調(diào)每個(gè)人對(duì)自己采購的材料設(shè)備負(fù)責(zé)到底,保證了對(duì)材料、設(shè)備有效的追蹤。

5、逐步加強(qiáng)對(duì)材料、設(shè)備價(jià)格信息的管理。每一次材料設(shè)備的計(jì)劃、詢比價(jià)都進(jìn)行了復(fù)印留底,保持了信息資料的完整,同時(shí)與辦公文員配合把資料輸入電腦保存,建立采供部材料、設(shè)備信息庫,以備隨時(shí)查閱、對(duì)比。

二、工作不足方面:

在工作中計(jì)劃性不強(qiáng),沒有充分了解市場(chǎng)行情,思想?yún)R報(bào)專題特別是正極材料市場(chǎng)價(jià)格變化情況,沒有徹底貫徹何總指示的備貨任務(wù),對(duì)正極材料市場(chǎng)了解也不夠深刻,沒有深刻解讀國家關(guān)于鋰離子電池政策的力度,一直帶著一種懷疑態(tài)度開展工作,直接導(dǎo)致了走的步伐不大,備貨不充分。目前公司的供應(yīng)商新建立,短期內(nèi)無法形成真正意義的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。部門與部門之間的溝通未能達(dá)到理想效果;特別是與生產(chǎn)部、技術(shù)部的溝通不到位。

三、下半年年工作計(jì)劃:

1、建立完善的供應(yīng)商體系。

確保資材能夠及時(shí)供應(yīng),隨時(shí)關(guān)注市場(chǎng)變化,盡力利用多渠道來降低成本價(jià)格,控制質(zhì)量。穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商。不斷優(yōu)化供應(yīng)商體系。在工作中不斷改進(jìn)工作方法,不斷積累經(jīng)驗(yàn)。

2、極力配合質(zhì)檢部解決物料質(zhì)量問題,與質(zhì)檢部討論某些質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)超過現(xiàn)有市場(chǎng)水平的解決方案。

3、完善制度,職責(zé)明確,按章辦事。

xx年x月通過組織學(xué)習(xí)《采購管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質(zhì)量管理體系文件,通過換版之機(jī)完善了更具操作性的《材料、設(shè)備采購控制流程》、《采購及供方評(píng)價(jià)作業(yè)指導(dǎo)書》等采購管理制度。制度清楚,操作有據(jù)可查,為陽光采購奠定了理論基礎(chǔ)。

4、監(jiān)督機(jī)制基本形成。

做好價(jià)格和技術(shù)規(guī)格分離和職能定位工作,價(jià)格必須經(jīng)采供部和審計(jì)部,技術(shù)必須經(jīng)工程部和總工辦,形成相互制衡的工作機(jī)制;防范、抑制腐敗。建立材料價(jià)格信息庫和材料價(jià)格監(jiān)管機(jī)制,提高采購人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的購買材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業(yè)利潤。

在半年的工作中,我部門仍會(huì)虛心向其它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗(yàn),借鑒好的工作方法,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識(shí),進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)采購工作透明,在采購工作中做到公開、公平、公正。不論是大宗材料、設(shè)備還是小型材料的零星采購,都盡量多的.邀請(qǐng)相關(guān)職能部門參與。即使在時(shí)間緊,任務(wù)重的時(shí)候,也始終堅(jiān)持這個(gè)原則,邀請(qǐng)審計(jì)部相關(guān)人員一起詢比價(jià),采購前、采購中、采購后的各個(gè)環(huán)節(jié)中主動(dòng)接受審計(jì)監(jiān)督。即確保工作的透明,同時(shí)保證了工程進(jìn)度。

篇2:半年度采購報(bào)告

回首上半年,感慨萬千。對(duì)于國家,大喜大悲。對(duì)于公司及個(gè)人,零八年絕對(duì)是比較艱難的一年,原材料的成本成倍的增長,人民幣處于不斷的升值途中,下半年突然降臨的金融危機(jī),總成本的居高不下,對(duì)公司產(chǎn)品的出口布下了層層障礙。

面對(duì)原材料一天一個(gè)價(jià),供應(yīng)商天天上門來要求漲價(jià),這樣的情況持續(xù)對(duì)任何一方都是一種前所未有的壓力,我們就主動(dòng)去供應(yīng)商那里積極的予以溝通協(xié)商,將公司未來的發(fā)展前景以及穩(wěn)定的付款信譽(yù)來穩(wěn)定供應(yīng)商的經(jīng)營心態(tài),在如此的經(jīng)營環(huán)境中希望大家共渡難關(guān)。畢竟大多供應(yīng)商為我公司供貨都有2—3年的歷史,公司的需求與付款他們也確實(shí)無法可說。

眾所周知采購部是公司業(yè)務(wù)的后勤保障,是關(guān)系到公司整個(gè)銷售利益的最重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,將我放在如此重要的崗位上。通過兩年的采購工作,使我懂得了許多道理,也積累了一些過去從來沒有的經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也明白了采購和優(yōu)秀采購之間的分別和差距。了解到一個(gè)采購所具備的最基本素質(zhì)就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎(chǔ)上,要保持對(duì)企業(yè)的忠誠;不帶個(gè)人偏見,在考慮全部因素的基礎(chǔ)上,從提供最佳價(jià)值的供應(yīng)商處采購;堅(jiān)持以誠信作為工作和行為的基礎(chǔ);規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應(yīng)商,以及其他與自己有生意來往的對(duì)象;不斷努力提高自己在采購工作的作業(yè)流程上的知識(shí);在交易中采用和堅(jiān)持良好的商業(yè)準(zhǔn)則等。

在這里我想說作為一個(gè)采購,并不像常規(guī)所想的那樣僅僅是打個(gè)電話,簽個(gè)合同,發(fā)個(gè)貨那樣簡(jiǎn)單,這只是其中之一,也是最基本的。從選擇供應(yīng)商到樣品確認(rèn),小批量采購以致批量供貨,入庫后及生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的部分及批量不合格,只要產(chǎn)品沒有最終出廠,我們都全程跟蹤參與,將風(fēng)險(xiǎn)置于供方處,努力采購符合公司需要的零部件。

在采購過程中我不僅要考慮到價(jià)格因素,更要最大限度的節(jié)約成本,做到貨比三家;還要了解供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)的操作,明確采購在各個(gè)環(huán)節(jié)中的不同特點(diǎn)、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個(gè)環(huán)節(jié),我們都會(huì)認(rèn)真研究,商討辦法。真得很感謝采購負(fù)經(jīng)理,在采購方法方面為我出謀劃策。是他的管理有方,讓我們不得不千方百計(jì)去降低成本,在他的指導(dǎo)下,我學(xué)到了很多的溝通技巧,使我在目前的工作中能夠?qū)⒐ぷ魅蝿?wù)及目標(biāo)積極的按最佳的運(yùn)作方向發(fā)展。

篇3:半年度采購報(bào)告

在這將近半年的時(shí)間中我通過努力的工作,得到很多收獲,我感覺有必要對(duì)自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。我對(duì)一年的工作進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結(jié)。

1)熟悉采購的流程,讓自己從下單到收料,每個(gè)細(xì)節(jié)都經(jīng)手,讓自己熟悉每個(gè)供應(yīng)商及供貨方式。

在收料單的錄入中,每個(gè)物料到料情況都由自己經(jīng)手,讓自己在第一時(shí)間了解生產(chǎn)的物料到貨情況。下單的傳真及確認(rèn)。讓我學(xué)了很多東西,能了解自己物料的實(shí)際到料情況及存在那些問題,需要注意些什么事項(xiàng),不明確的地方跟供應(yīng)商溝通,了解并熟悉此物料,且跟供應(yīng)商有更進(jìn)一步的溝通及聯(lián)系。方便以后的調(diào)貨事宜。下半年年一定把這份工作做到更細(xì)致,讓每次的確認(rèn)訂單做到萬無一失,堅(jiān)持確認(rèn)再確認(rèn),不在發(fā)生沒有收到訂單事宜。負(fù)責(zé)一些物料的調(diào)貨事宜,尤其是遠(yuǎn)程的物料。學(xué)會(huì)計(jì)劃自己的物料到貨會(huì)不會(huì)造成滿倉,造成很多的庫存量,能否影響生產(chǎn)的進(jìn)度,自己請(qǐng)款資金會(huì)不會(huì)影響公司的資金流動(dòng),明年會(huì)把遠(yuǎn)程物料計(jì)劃更詳細(xì),讓自己了解所有物料的進(jìn)度。明確計(jì)劃對(duì)于生產(chǎn)來說是重要的。有計(jì)劃的生活及工作才是最好的。

2)參與單價(jià)的錄入及整理,真正介入到單價(jià)里面,也可以說進(jìn)入采購的一個(gè)大門,才知道自己真的只是學(xué)了一點(diǎn)的毛皮,了解在不影響生產(chǎn)進(jìn)度,能讓供應(yīng)商準(zhǔn)時(shí)到貨并不是好的采購,好的采購是在供應(yīng)商能準(zhǔn)時(shí)聽自己的調(diào)度還得提供最好的服務(wù)態(tài)度及質(zhì)量。且要把最好的產(chǎn)品以最低的價(jià)格給自己,那才是真正好的采購。貨比三家。通過不同的廠家給出不同的價(jià)位,在以理想的價(jià)位壓自己心中最愿意最好的供應(yīng)商,得到自己想到的結(jié)果。希望以后自己進(jìn)入這個(gè)采購的大門里面。

3)參與erp的工作錄入及整理。

最想說的話,這個(gè)erp系統(tǒng)的引入是我們今年最大的幫助了,通過erp讓自己學(xué)到每個(gè)車種的配置,自己的采購物料的到貨情況,倉庫的庫存,等。讓所有的物料都明白化,及精確化。所有物料有依可詢,有據(jù)可依。

4)參與盤點(diǎn)工作。

讓自己在實(shí)踐中了解所有的零件。了解倉庫的庫存量。通過盤點(diǎn)工作。了解零件物料在哪方面造成庫存。那些為死庫存,為何會(huì)造成這些庫存量。怎么才能消化庫存,讓倉庫成為零庫存,讓我們的供應(yīng)商成為我們的倉庫。

自己對(duì)自行車的不了解,有點(diǎn)盲目的調(diào)貨,對(duì)自己所調(diào)的物料不能跟蹤到底,沒有做到位,做事不夠細(xì)心,考慮不周全。物料跟催不緊,不清楚物料的緊迫性,處理問題沒有力度,不夠果斷。明年努力清楚工作的重要性,努力學(xué)習(xí)了解自行車的配置及為何要如何配置。單價(jià)的計(jì)算方式從何得來。用一顆感恩的心面對(duì)自己的工作,調(diào)整好心態(tài)問題。做到采購的適價(jià),,適質(zhì),適量,適時(shí),適地。希望明年工作能責(zé)任到個(gè)人,分工明確規(guī)定。讓自己的物料更了解責(zé)任更明確。

上半年是收獲的,也是充實(shí)的,和大家一起工作更是一件很愉快的事。通過半年度的工作和學(xué)習(xí),使我在采購上積累了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),并在各個(gè)方面上都得到充分的鍛煉。身為公司的員工,公司的興衰與我有著直接的聯(lián)系。所以我愿意和公司一起向著更高的目標(biāo)前進(jìn)為我們的公司奉獻(xiàn)一份力量!

篇十二 2023檔案局半年度工作總結(jié)報(bào)告

xx年,區(qū)檔案局在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)和市檔案局的指導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作大局,緊扣檔案工作年度目標(biāo)任務(wù),制定措施,扎實(shí)開展“兩個(gè)體系”建設(shè),各項(xiàng)工作按計(jì)劃穩(wěn)步推進(jìn)并取得了明顯成效。

一、上半年開展的主要工作

一是抓好區(qū)檔案館建設(shè),積極推

動(dòng)國家二級(jí)檔案館測(cè)評(píng)工作。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)督促指導(dǎo),促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、村(居)委會(huì)檔案室規(guī)范化建設(shè)。三是大力開展館藏民生檔案和現(xiàn)行公開文件全文數(shù)字化工作,切實(shí)加強(qiáng)檔案信息化建設(shè)。四是努力開展全區(qū)林改檔案接收工作,進(jìn)一步豐富館藏。五是提前介入村委會(huì)換屆選舉工作,確保檔案齊全完整。六是積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),啟動(dòng)農(nóng)村新型合作醫(yī)療檔案工作。七是開展鄭坰靖、劉義權(quán)先進(jìn)事跡學(xué)習(xí)活動(dòng)和創(chuàng)新爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),檔案工作持續(xù)科學(xué)發(fā)展后勁得到增強(qiáng)。八是強(qiáng)化檔案法制建設(shè),擴(kuò)大對(duì)外宣傳,促進(jìn)依法治檔。

二、主要做法及成效

(一)制定工作目標(biāo),落實(shí)工作措施,區(qū)檔案館建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)

.對(duì)照要求,積極準(zhǔn)備,國家二級(jí)檔案館測(cè)評(píng)申報(bào)工作進(jìn)展順利。根據(jù)省、市檔案局要求,圍繞國家二級(jí)檔案館測(cè)評(píng)工作目標(biāo),區(qū)檔案局及時(shí)調(diào)整工作思路,對(duì)照《測(cè)評(píng)細(xì)則》4項(xiàng)測(cè)評(píng)指標(biāo)16項(xiàng)內(nèi)容,在年初工作計(jì)劃中,有目的的下達(dá)了工作任務(wù),層層分解落實(shí)到具體股室和個(gè)人,有針對(duì)性的開展工作。截止目前,已基本完成館內(nèi)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作,并開始著手測(cè)評(píng)申報(bào)籌備,計(jì)劃7月底提出測(cè)評(píng)驗(yàn)收申請(qǐng)。

2.結(jié)合實(shí)際,突出重點(diǎn),檔案館業(yè)務(wù)建設(shè)得到加強(qiáng)。一是加大了信息化建設(shè)的力度。根據(jù)館藏情況,對(duì)館藏丙麻、西邑、汶上等13個(gè)全宗檔案進(jìn)行案卷、卷內(nèi)目錄錄入,完成案卷6411卷,卷內(nèi)目錄38871條;因案卷的變動(dòng),為使現(xiàn)在的案卷能在計(jì)算機(jī)上檢索,對(duì)已錄入的案卷進(jìn)行核對(duì),對(duì)已變動(dòng)的檔案進(jìn)行修改,主要修改了汶上、瓦馬、永昌等12個(gè)全宗檔案1732卷;觸摸屏和局網(wǎng)站進(jìn)行日常維護(hù)及內(nèi)容更新工作,保證其正常運(yùn)行。二是積極開展歷史檔案搶救工作。完成各種珍貴檔案裱糊4295頁;三是認(rèn)真開展查閱利用工作。共接待141人次,利用檔案261卷6件,其中復(fù)印摘抄143卷6件共524頁。四是積極開展林改檔案接收工作。共接收完成丙麻、瓦渡等4個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)林改檔案1669卷(冊(cè)、盒),照片檔案318卷,政務(wù)公開信息文件30份。四是積極開展檔案征集活動(dòng)。已經(jīng)征集到區(qū)較少民族德昂族和阿昌族部分資料。

3.加強(qiáng)協(xié)調(diào)、積極爭(zhēng)取,區(qū)檔案館遷址新建項(xiàng)目前期工作扎實(shí)推進(jìn)。在去年編制上報(bào)建設(shè)規(guī)劃的基礎(chǔ)上,根據(jù)省檔案局的要求,今年著手開展項(xiàng)目前期工作。通過積極協(xié)調(diào),在市、區(qū)有關(guān)職能部門的支持下,進(jìn)一步完善了危房鑒定相關(guān)手續(xù),初步完成了項(xiàng)目建設(shè)選址規(guī)劃,上報(bào)了項(xiàng)目建設(shè)請(qǐng)示,報(bào)批了項(xiàng)目建設(shè)環(huán)境影響評(píng)估相關(guān)手續(xù)。在爭(zhēng)取項(xiàng)目建設(shè)的同時(shí),積極向區(qū)政府分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和加強(qiáng)同財(cái)政部門的協(xié)調(diào),投入資金,加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)庫房的維修,對(duì)屋頂進(jìn)行防滲處理,保證了庫房的正常使用和檔案的安全。

(二)突出工作重點(diǎn),加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),基層檔案建設(shè)成果得到鞏固和擴(kuò)大

1.抓住重點(diǎn),強(qiáng)化服務(wù),基層檔案建設(shè)得到加強(qiáng)。一是機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位檔案管理水平進(jìn)一步加強(qiáng)。根據(jù)年初計(jì)劃,全年需要完成82個(gè)區(qū)一級(jí)立檔單位的業(yè)務(wù)規(guī)范的指導(dǎo)(新增科協(xié)、新農(nóng)辦、接待辦),推動(dòng)10個(gè)單位全文掃描工作。在實(shí)際工作中,以鞏固擴(kuò)大“六項(xiàng)工程”建設(shè)成果為重點(diǎn),深入各單位進(jìn)行年度歸檔指導(dǎo)工作,宣傳全文掃描,現(xiàn)全區(qū)已上報(bào)年度歸檔統(tǒng)計(jì)報(bào)表41個(gè)單位,全文掃描啟動(dòng)5個(gè)單位(區(qū)委辦、區(qū)人大辦、區(qū)人事局、區(qū)檔案局、區(qū)香料煙公司)。二是村級(jí)檔案管理取得新進(jìn)展。今年以來,按照有制度、有裝具、有人管、有檔案的“四有”基本要求,積極爭(zhēng)取區(qū)委組織部、民政局的支持,制發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)村(社區(qū))組織檔案管理工作的通知》及歸檔范圍和保管期限表,要求全區(qū)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、啟動(dòng)全區(qū)所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村委會(huì)建檔工作。全股人員在村級(jí)建檔工作中深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會(huì)進(jìn)行實(shí)地指上半年啟動(dòng)了三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的整鄉(xiāng)村委會(huì)建檔工作,完成了金雞全鄉(xiāng)6個(gè)村委會(huì)、河圖4個(gè)村委會(huì)、漢莊4個(gè)村委會(huì)及市局建檔試點(diǎn)村1個(gè)的建檔工作。三是家庭建檔工作穩(wěn)步開展。上半年,在漢莊鄉(xiāng)啟動(dòng)“整鄉(xiāng)推進(jìn)”農(nóng)戶家庭建檔工作,同時(shí)在丙麻鄉(xiāng)、河圖鎮(zhèn)啟動(dòng)農(nóng)戶家庭建檔試點(diǎn)。通過積極宣傳、實(shí)地指導(dǎo),已完成了漢莊鎮(zhèn)4個(gè)村委會(huì)7200多戶,7300多盒的農(nóng)戶家庭建檔工作,同時(shí)完成河圖1個(gè)村711戶711盒,丙麻鄉(xiāng)1個(gè)村540戶509盒的農(nóng)戶家庭建檔工作。2.提前介入,嚴(yán)格要求,村委會(huì)換屆選舉檔案齊全完整。全區(qū)村級(jí)黨組織和第xx屆村民委員會(huì)換屆選舉工作,是我區(qū)農(nóng)村政治生活中的一件大事,關(guān)乎改革發(fā)展和穩(wěn)定的大局。在工作開展初期,檔案工作提前介入,制定了《關(guān)于做好村“兩委”換屆選舉檔案歸檔工作的通知》,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要從維護(hù)換屆選舉的公正性,滿足社會(huì)特別是村民對(duì)換屆選舉監(jiān)督和檢查的需要出發(fā),認(rèn)真做好村民委員會(huì)換屆選舉各門類的檔案整理歸案工作。明確了整理方法與歸檔范圍。村級(jí)黨組織和第xx屆村民委員會(huì)換屆選舉工作結(jié)束后,檔案局抽調(diào)人員積極參與換屆選舉驗(yàn)收,重點(diǎn)對(duì)工作期間形成的材料進(jìn)行歸檔指導(dǎo),確保村委會(huì)換屆選舉檔案齊全完整。

3.認(rèn)真調(diào)研

,積極培訓(xùn),農(nóng)村新型合作醫(yī)療檔案工作開始啟動(dòng)。根據(jù)檔案工作服務(wù)民生的要求,積極配合市檔案局在我區(qū)進(jìn)行新農(nóng)合檔案試點(diǎn)建設(shè),深各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各衛(wèi)生院、衛(wèi)生室進(jìn)行調(diào)研,結(jié)合我區(qū)工作實(shí)際,制定了符合我區(qū)的新農(nóng)合檔案規(guī)范要求,以文件下發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、衛(wèi)生院、衛(wèi)生室,并結(jié)合各種檔案規(guī)范要求,開創(chuàng)性的設(shè)計(jì)了具有我區(qū)特色的新農(nóng)合檔案盒及檔號(hào)章。積極配合區(qū)衛(wèi)生局開展全區(qū)新農(nóng)合建檔培訓(xùn),在培訓(xùn)會(huì)上詳細(xì)講解歸檔方法與卷皮使用。現(xiàn)全區(qū)已積極準(zhǔn)備在金雞鄉(xiāng)、漢莊鎮(zhèn)、河圖鎮(zhèn)啟動(dòng)全鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新農(nóng)合建檔工作。

另外,根據(jù)局年度工作計(jì)劃,完成了區(qū)水務(wù)局水庫重點(diǎn)工程檔案的接收指導(dǎo)工作。在基層檔案信息化建設(shè)方面,也得到加強(qiáng),上半年共安裝檔案管理軟件3家。

(三)加強(qiáng)宣傳教育,提高思想認(rèn)識(shí),檔案工作后勁得到增強(qiáng)

1.認(rèn)真組織學(xué)習(xí)鄭坰靖、劉義權(quán)同志先進(jìn)事跡,以先進(jìn)典型激發(fā)干部職工工作活力。今年以來根據(jù)中央和省市區(qū)要求,區(qū)檔案局認(rèn)真組織開展了向鄭坰靖、劉義權(quán)同志學(xué)習(xí)的活動(dòng)。通過學(xué)習(xí),大家紛紛表示,要以鄭坰靖、劉義權(quán)同志為榜樣,從他們的精神世界中汲取營養(yǎng),從他們的無私追求中尋找動(dòng)力,從他們的價(jià)值取向中鹽輾較潁憂康承孕捫?,勇诱N亟?,栽r局骯ぷ鞲諼簧險(xiǎn)匆渙饕導(dǎo)ú⑶以誚ㄉ杈梅比偕緇岷托承鹵i街諧浞址⒒酉確婺蹲饔?,努力开创全区档案蕘y悼蒲х⒄剮戮置妗=岷涎傲躋迦ɑ疃?,隆蚜u諶段諭萍齔雋?名先進(jìn)典型上報(bào)保山市檔案局。

2.積極開展創(chuàng)新爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),以黨建工作帶動(dòng)檔案工作整體水平的提升。根據(jù)中央、省、市、區(qū)委關(guān)于在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動(dòng)的文件精神,按照區(qū)直機(jī)關(guān)工委的要求,區(qū)檔案局成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了工作方案,并組織黨支部全體黨員召開了動(dòng)員會(huì)議。區(qū)檔案局創(chuàng)新爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)以“服務(wù)崛起創(chuàng)佳績(jī),奉獻(xiàn)蘭臺(tái)爭(zhēng)先鋒”為主題,以時(shí)代楷模劉義權(quán)同志為榜樣,以“我參與、我、我奉獻(xiàn)”為主線,以黨支部爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)基層黨組織、黨員個(gè)人爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容開展活動(dòng),通過活動(dòng)要努力做到領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績(jī)好、群眾反映好。

.切實(shí)加強(qiáng)媒體宣傳工作,以鮮活事例引導(dǎo)社會(huì)檔案意識(shí)的根本轉(zhuǎn)變。由于區(qū)檔案局在涉民生檔案工作富有成效的工作,受到了保山市電視臺(tái)“天天關(guān)注”欄目的關(guān)注,“天天關(guān)注”欄目記者兩次到區(qū)分別采訪區(qū)檔案館政務(wù)信息查詢中心建設(shè)情況和農(nóng)村檔案建設(shè)情況。重點(diǎn)宣傳了區(qū)檔案工作現(xiàn)狀、重點(diǎn)工作開展情況、國家法律法規(guī)和檔案工作政策要求。在保山電視臺(tái)播出后,區(qū)檔案工作得到了社會(huì)的廣泛認(rèn)可,極大地提高了廣大基層領(lǐng)導(dǎo)和民眾的檔案意識(shí)、法制意識(shí),為順利開展基層檔案工作,尤其是家庭建檔工作突破了思想障礙。

(四)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌各項(xiàng)任務(wù),黨委政府中心工作及時(shí)跟進(jìn)

1.加強(qiáng)調(diào)研,全面動(dòng)員,對(duì)口抗旱工作扎實(shí)有效。年初以來,面對(duì)日愈嚴(yán)峻的旱情,區(qū)檔案局在抗旱掛鉤工作中堅(jiān)持以抗大旱、保民生、促春耕為重點(diǎn),扎實(shí)開展各項(xiàng)支援工作。一是以人為本,積極解決人畜飲水困難。先后3次深入掛鉤村實(shí)地調(diào)研,具體了解抗旱工作存在的困難和問題,建立與該村有效聯(lián)系溝通的渠道。為確保災(zāi)區(qū)群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,區(qū)檔案局安排了資金3000元,由村委會(huì)協(xié)調(diào)運(yùn)水工具為該組運(yùn)水。二是標(biāo)本兼治,積極協(xié)調(diào)申報(bào)項(xiàng)目。經(jīng)與水務(wù)、土地、民政等部門協(xié)調(diào),完成了就地打水,申請(qǐng)了人畜飲水工程項(xiàng)目和抗旱救災(zāi)糧食補(bǔ)助等救災(zāi)支持。三是踴躍捐款,積極支持抗旱救災(zāi)工作。先后開展了3次捐款活動(dòng),共捐款5640元,盡努力支持災(zāi)區(qū)抗旱。

2.服從安排,統(tǒng)籌兼顧,掛鉤村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。根據(jù)區(qū)委安排,區(qū)檔案局掛鉤支持瓦渡鄉(xiāng)瓦渡村村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),在單位資金十分困難的情況下,堅(jiān)決服從組織安排,統(tǒng)籌兼顧,擠出資金2萬元支持瓦渡村建設(shè)村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所。截止目前,該工程建設(shè)進(jìn)展順利,已經(jīng)完成封頂。(五)堅(jiān)持四化方針,嚴(yán)格干部管理,隊(duì)伍建設(shè)有了新的起色

1.堅(jiān)持四化方針,干部隊(duì)伍得到調(diào)整優(yōu)化。一是根據(jù)工作需要,經(jīng)過集體研究、請(qǐng)示報(bào)批、公告公示、紀(jì)檢審查發(fā)文任免等程序,調(diào)整了檔案管理股股長;二是根據(jù)《黨章》和有關(guān)規(guī)定,區(qū)檔案局黨支部任期屆滿,6月底,經(jīng)召開黨員大會(huì),選舉產(chǎn)生了新xx屆支委班子。兩次人事調(diào)整后,3名講原則、能力強(qiáng)、學(xué)歷高、群眾認(rèn)可的年輕干部進(jìn)入支委和二級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子,干部隊(duì)伍實(shí)現(xiàn)了年輕化,整體水平得到優(yōu)化。

2.嚴(yán)格干部管理,精神面貌得到改善加強(qiáng)。一是經(jīng)常性開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng),促進(jìn)思想轉(zhuǎn)變。今年,是區(qū)檔案局館整體實(shí)施參照《公務(wù)員法》管理的第一年。在工作中,針對(duì)認(rèn)識(shí)不足、思想意識(shí)還停留在過去的實(shí)際,認(rèn)真開展了《公務(wù)員法》及相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),從思想上促進(jìn)了單位職工從事業(yè)人員到國家公務(wù)員的根本轉(zhuǎn)變;二是積極參加學(xué)習(xí)考試,規(guī)范行政行為。根據(jù)區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局和區(qū)紀(jì)委派出第四紀(jì)工委的要求,認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》,并參加了紀(jì)工委組織的專門考試,進(jìn)一步鞏固學(xué)習(xí)成果,規(guī)范了行政行為。三是完善局館規(guī)章制度,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。根據(jù)區(qū)委作風(fēng)建設(shè)年的有關(guān)要求,區(qū)檔案局全面清理了組織工作和行政工作的具體工作制度,結(jié)合現(xiàn)行國家、省、市、區(qū)的有關(guān)規(guī)定,修訂完善了局館工作制度,實(shí)現(xiàn)了制度管人,加強(qiáng)了作風(fēng)建設(shè)。

三、存在的困難

根據(jù)全年工作計(jì)劃,結(jié)合上半年檔案工作的實(shí)際,工作中存在的困難主要表現(xiàn)在以下幾方面:

(一)經(jīng)費(fèi)不足,限制檔案搶救工作開展。

區(qū)檔案局自啟動(dòng)館藏歷史檔案搶救以來,認(rèn)真開展搶救實(shí)踐,取得了良好成效。但由于經(jīng)費(fèi)不足,目前只開展了破損檔案的裱糊搶救,對(duì)字跡褪變檔案缺乏資金支持,一直難以開展。

(二)工作隊(duì)伍不穩(wěn),措施難落實(shí)。

一些單位檔案人員變動(dòng)多,不按規(guī)定歸檔整理,安全措施落實(shí)不到位,存在有法不依、有章不循的現(xiàn)象,檔案工作人員的整體素質(zhì)有待進(jìn)一步加強(qiáng),依法治檔任重道遠(yuǎn)。

四、下半年工作要點(diǎn)

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),務(wù)求實(shí)效,扎實(shí)開展創(chuàng)新爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和“三查三看”教育

根據(jù)省市區(qū)委的要求,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,強(qiáng)化工作措施,結(jié)合檔案工作實(shí)際,因地制宜扎實(shí)開展好創(chuàng)新爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和“三查三看”教育。通過開展活動(dòng),認(rèn)真解決干部職工自身存在的“慢、難、淺、滿、舊、漂、散、少”方面存在的突出問題,努力建設(shè)一支高素質(zhì)檔案干部單位,為推動(dòng)檔案事業(yè)科學(xué)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

(二)加強(qiáng)協(xié)調(diào),采取措施,切實(shí)提高檔案館建設(shè)水平

一是全面完成國家二級(jí)檔案館測(cè)評(píng)工作。組織局館力量,明確工作任務(wù),落實(shí)工作責(zé)任,完成《測(cè)評(píng)細(xì)則》要求的各項(xiàng)工作,形成臺(tái)帳,7月底申請(qǐng)測(cè)評(píng)驗(yàn)收;從8月份開始,進(jìn)一步查缺補(bǔ)漏,做好驗(yàn)收籌備工作,迎接國家測(cè)評(píng)驗(yàn)收。二是加快區(qū)檔案館建設(shè)項(xiàng)目前期工作落實(shí)步伐。加強(qiáng)協(xié)調(diào),積極爭(zhēng)取相關(guān)職能部門支持,努力開展檔案館建設(shè)項(xiàng)目前期工作,推動(dòng)檔案館功能建設(shè),增強(qiáng)檔案事業(yè)發(fā)展活力。

(三)加強(qiáng)調(diào)度,落實(shí)責(zé)任,努力完成全區(qū)林改檔案接收工作

嚴(yán)格按照區(qū)委辦、區(qū)政府辦要求,認(rèn)真組織力量,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),加快工作進(jìn)度,力爭(zhēng)年內(nèi)完成全區(qū)林改檔案建設(shè)工作。

(四)加強(qiáng)指導(dǎo),強(qiáng)化服務(wù),積極推動(dòng)基層檔案建設(shè)

篇十三 2023年半年度總結(jié)報(bào)告

2023年上半年,是xx公司共青團(tuán)組織適應(yīng)新形勢(shì)、新要求,完善共青團(tuán)工作新機(jī)制的半年;是公司團(tuán)組織在經(jīng)營生產(chǎn)活動(dòng)中,為公司全面發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)的半年。xx公司共青團(tuán)組織以團(tuán)的服務(wù)精神為指導(dǎo),在公司黨委和集團(tuán)公司團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體團(tuán)員青年的共同努力下,不斷開拓創(chuàng)新,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),立足崗位,促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展?,F(xiàn)將2023年上半年的工

作總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)思想引導(dǎo),樹立正確價(jià)值觀。

1、以集團(tuán)公司“青年大講堂”為立足點(diǎn),積極開展征文征稿活動(dòng),讓職工楷模講述成長經(jīng)歷、讓團(tuán)員干部分享工作經(jīng)驗(yàn)、讓普通職工訴說生活情懷。集團(tuán)青年網(wǎng)“青年大講堂” 每發(fā)表文稿,都會(huì)成為xx公司團(tuán)員青年工余時(shí)間討論的熱門話題。

2、弘揚(yáng)學(xué)習(xí)先進(jìn)人物事跡,樹立正確的社會(huì)主義價(jià)值觀。近半年來,在祖國大地涌現(xiàn)出一批先進(jìn)人物和事跡,無論是得到主流媒體大力宣揚(yáng)的“xxx愛心團(tuán)隊(duì)”、“還是職工的好大姐陳xx”,都被納入團(tuán)員青年思想教育培訓(xùn)的內(nèi)容。

二、創(chuàng)建主題活動(dòng),唱響公司主旋律。

1、發(fā)揮團(tuán)組織生力軍作用,以“安全、穩(wěn)定、求進(jìn)”為主基調(diào),全面開展“團(tuán)干部安全協(xié)管員宣誓儀式”活動(dòng)、“青年安全生產(chǎn)志愿者”活動(dòng)、“團(tuán)干部安全協(xié)管員”活動(dòng)、“安全才能掙錢、安全才能回家”主題短信發(fā)送活動(dòng)、“安全、穩(wěn)定、求進(jìn)”主題演講活動(dòng)。

2、立足崗位降本增效,營造團(tuán)員青年?duì)幭鹊姆諊Mㄟ^“講形勢(shì),廣宣傳,抓實(shí)踐,樹典型”,充分調(diào)動(dòng)團(tuán)員青年投身降本增效的積極性和主動(dòng)性,推動(dòng)降本增效活動(dòng)持續(xù)深入開展。

三、密切團(tuán)青關(guān)系,牽手行動(dòng)暖人心。

1、以全國上下紀(jì)念雷鋒同志逝世周年紀(jì)念為契機(jī),公司各級(jí)團(tuán)委組建“郭明義愛心團(tuán)隊(duì)”,因地制宜、力所能及、緊密結(jié)合職工群眾所需,積極開展幫扶救助、服務(wù)社會(huì)、便民利民等活動(dòng),并利用節(jié)假日開展“種一片關(guān)愛林,圓萬人綠色夢(mèng)”活動(dòng)、“用青春汗水換甘霖”活動(dòng)、“慶七一無償獻(xiàn)血”等活動(dòng)。

2、積極做好迎新工作。7月底公司迎來了新學(xué)員,公司團(tuán)委專門做出安排和部署,組織各級(jí)團(tuán)組織落實(shí)好迎新工作。采取開展崗前培訓(xùn),促進(jìn)新員工角色轉(zhuǎn)換、舉辦座談會(huì),使他們?cè)鲞M(jìn)對(duì)企業(yè)了解,使團(tuán)組織成為關(guān)心培養(yǎng)人才的重要載體。

四、提高自身建設(shè),夯實(shí)團(tuán)建強(qiáng)基礎(chǔ)。

1、加強(qiáng)團(tuán)組織自身建設(shè)。根據(jù)公司黨委及上級(jí)團(tuán)委的相關(guān)要求,于今年5月中旬召開了共青團(tuán)七公司第一次代表大會(huì),并進(jìn)行了換屆選舉。進(jìn)一步明確了公司各級(jí)團(tuán)干部的工作分工,做到責(zé)任到人,強(qiáng)化團(tuán)干部的責(zé)任意識(shí)、崗位意識(shí)、表率意識(shí)、務(wù)實(shí)意識(shí)。

2、提升團(tuán)務(wù)網(wǎng)絡(luò)化水平。以網(wǎng)絡(luò)作為開展共青團(tuán)工作的重要載體和陣地,積極探索網(wǎng)絡(luò)團(tuán)建,建立與團(tuán)員青年思想的橋梁,擴(kuò)大公司共青團(tuán)工作的影響力。

篇十四 會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)報(bào)告

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)報(bào)告

作為一名合格的財(cái)務(wù)工作者,不僅要具備相關(guān)的知識(shí)和技能,而且還要有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致耐心的工作作風(fēng),同時(shí)體會(huì)到,無論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都應(yīng)該用心做到,哪怕在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中找到創(chuàng)新。

半年的時(shí)間很快就過去了,半年的工作任務(wù)也即將圓滿落幕,回顧半年的工作,有苦有甜,有成績(jī)也有不足,我會(huì)在以后的工作中,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī),彌補(bǔ)不足,積極進(jìn)取,為公司的財(cái)務(wù)科的會(huì)計(jì)工作添磚加瓦,奉獻(xiàn)一份力,力創(chuàng)優(yōu)績(jī)。

半年的會(huì)計(jì)工作總結(jié)可以分以下四個(gè)方面:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重提升個(gè)人修養(yǎng)。

一是通過雜志報(bào)刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為行動(dòng)指南,積極參加政治學(xué)習(xí),遵守勞動(dòng)紀(jì)律,團(tuán)結(jié)同志,熱愛集體,服從分配,對(duì)后勤工作認(rèn)真負(fù)責(zé),在工作中努力求真、求實(shí)、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項(xiàng)工作。積極參加園內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng),做好各項(xiàng)工作,積極要求進(jìn)步加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。

二是認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)、廉政方面的各項(xiàng)規(guī)定,自覺按照國家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。

三是努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),嚴(yán)格按照胡錦濤同志提出的“勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂于奉獻(xiàn)”的要求,堅(jiān)持“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上,腳踏實(shí)地工作;四是不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,堅(jiān)持學(xué)以致用,注重融會(huì)貫通,理論聯(lián)系實(shí)際,用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識(shí)、讓知識(shí)伴隨年齡增長,使自身綜合能力不斷得到提高,

二、愛崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān),熱情服務(wù),在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

1、顧全大局、服從安排、團(tuán)結(jié)協(xié)作。半年會(huì)計(jì)工作總結(jié),根據(jù)園內(nèi)的工作安排,本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報(bào)賬崗位上。在崗位變動(dòng)的過程中,本人能顧全大局、服從安排,虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí),認(rèn)真探索,總結(jié)方法,增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),掌握業(yè)務(wù)技能,并能團(tuán)結(jié)同志,加強(qiáng)協(xié)作,很快適應(yīng)了新的工作崗位,熟悉了報(bào)賬業(yè)務(wù),與全員同志一起做好財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督工作。

2、堅(jiān)持原則、客觀公正、依法辦事。半年以來,本人主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)賬工作,在實(shí)際工作中,本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則,在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律,按照財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)賬工作。在審核原始憑證時(shí),對(duì)不真實(shí)、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,堅(jiān)決不予報(bào)銷;對(duì)記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充。通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督,保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了我園會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整,切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用。

3、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)。半年以來,由于教育系統(tǒng)財(cái)務(wù)規(guī)范化整改工作,財(cái)務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報(bào)賬工作,本人還同時(shí)兼顧園里的后勤工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù),本人不計(jì)較個(gè)人得失,不講報(bào)酬,犧牲個(gè)人利益,經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚(yáng)樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神,對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。在完成報(bào)賬任務(wù)的同時(shí),兼顧后勤工作,出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

4、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務(wù)。在財(cái)務(wù)戰(zhàn)線上,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報(bào)賬時(shí)間:對(duì)真實(shí)、合法的憑證,及時(shí)給予報(bào)銷;對(duì)不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),獲得了園內(nèi)教職工的好評(píng)。

三、努力學(xué)習(xí),增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),提高工作能力。

本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時(shí)間,加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)電算化知識(shí)和財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用,掌握了電算化技能,提高了實(shí)際動(dòng)手操作能力;通過會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn),學(xué)習(xí)了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求,使自身的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)和水平得到了更新和提高,適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求,并為將來的工作做好準(zhǔn)備。

四、遵紀(jì)守法、廉潔自律,樹立起財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作者的良好形象。

本人作為教育系統(tǒng)的一名財(cái)務(wù)工作者,具有雙重身份。因此,在平時(shí)的工作中,既以一名人民教師的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,學(xué)習(xí)和掌握與幼兒教育有關(guān)的教育教學(xué)知識(shí),做到教學(xué)相長,為人師表。又以一名財(cái)會(huì)人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育和建設(shè),熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度,樹立了幼教教育工作人民教師和財(cái)務(wù)工作者的良好形象。

按說,我們每個(gè)追求進(jìn)步的人,免不了會(huì)在對(duì)自己進(jìn)行一番盤點(diǎn)。這也是對(duì)自己的一種鞭策吧。在半年的時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過自身的努力,無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進(jìn)一步提高,并取得了一定的工作成績(jī),本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待本職工作,在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。會(huì)計(jì)工作總結(jié)總結(jié)了經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服了不足。

篇十五 人民檢察院上半年度總結(jié)報(bào)告

xx年初以來,我院在縣委和市院的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照年度工作目標(biāo),緊緊圍繞“打擊、預(yù)防、監(jiān)督、服務(wù)”檢察工作方針,積極開展“強(qiáng)化法律監(jiān)督,維護(hù)公平正義”教育活動(dòng),全面推進(jìn)了各項(xiàng)檢察工作的深入開展,隊(duì)伍素質(zhì)、執(zhí)法觀念、工作作風(fēng)及職能的發(fā)揮,均取得了明顯效果。

一、上半年工作回顧

(一)、各項(xiàng)檢察工作有了新的進(jìn)展

1、刑事檢察工作。在刑事檢察工作中,我院始終堅(jiān)持“嚴(yán)、快、準(zhǔn)”的“嚴(yán)打”理念,為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定認(rèn)真履行了檢察職責(zé)。截止6月20日統(tǒng)計(jì),共受理呈捕案件83件107人,其中批捕69件86人,不捕4件6人,不予逮捕10件15人(其中無逮捕必要6件7人);受理審查起訴案件86件100人,起訴73件93人。在辦案中我們做到:一是堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)法。為了體現(xiàn)法律的嚴(yán)肅性,在執(zhí)法中我們突出一個(gè)“嚴(yán)”字。今年4月26日,我院受理犯罪嫌疑人張某涉嫌盜竊、轉(zhuǎn)移贓物一案,在審查逮捕環(huán)節(jié)張翻供,加之認(rèn)定的證據(jù)單一,為此,我們對(duì)公安機(jī)關(guān)進(jìn)行詳細(xì)引導(dǎo)取證,讓嫌疑人對(duì)作案現(xiàn)場(chǎng)、作案工具進(jìn)行了指認(rèn),并重新訊問了已被行政拘留的同案高某,以鐵證批準(zhǔn)逮捕了張某,并及時(shí)追捕了高某。二是堅(jiān)持提前介入,突出一個(gè)“快”字。在辦案中做到,凡是到手的案件立即閱卷,盡量縮短辦案時(shí)限。對(duì)周四、周五受理的案件和疑難復(fù)雜(請(qǐng)登陸政法秘書網(wǎng))案件,堅(jiān)持做到雙休日不休,進(jìn)行詳細(xì)核查,絕不在批捕環(huán)節(jié)上貽誤戰(zhàn)機(jī),從快批捕。今年5月16日我院批捕科受理了一起于某等人聚眾斗毆案,由于涉案人多、面廣及案情復(fù)雜等突出問題,我院及時(shí)派人員參與引導(dǎo)偵查取證,使這起在肇源城內(nèi)轟動(dòng)一時(shí)的案件僅用3天告破。在呈捕環(huán)節(jié)當(dāng)天受理當(dāng)天批捕,有效地打擊了這一團(tuán)伙犯罪。三是確保辦案質(zhì)量,突出一個(gè)“準(zhǔn)”字。我院查辦每起案件,不管遇到多大麻煩,碰到什么樣的問題,都要把案件每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一個(gè)情節(jié)上搞準(zhǔn)核實(shí),不枉不縱。今年3月31日,我院受理了王某涉嫌故意傷害罪一案,王某拒不供述其犯罪事實(shí),并說被害人所受的傷是以前自己摔傷的,與其無關(guān)。為此,我們?nèi)紊钊脶t(yī)院及村屯調(diào)查核實(shí),多方取證,證實(shí)被害人趙某確實(shí)在兩個(gè)月前自己騎摩托車摔傷過,但其摔傷的是右手,而本案中趙某傷的卻是左手,加上有力的證人證言,為準(zhǔn)確批捕王某奠定了基礎(chǔ),現(xiàn)法院已對(duì)王某做有罪判決。

審查起訴工作。我們重配合不忘監(jiān)督,重質(zhì)量體現(xiàn)公平正義。我們與公安、法院密切配合,為維護(hù)我縣的社會(huì)安寧和政治穩(wěn)定,充分發(fā)揮各自的職能,嚴(yán)厲打擊各種刑事犯罪活動(dòng),確保一方安寧。對(duì)公安機(jī)關(guān)移送審查起訴的案件,我們嚴(yán)把受案關(guān),為快辦快結(jié)打好基礎(chǔ)。受案后不壓不拖,快審、快查、快結(jié)、快訴。上半年審查起訴工作在人身少、新手多,案件比去年增加1/3的情況下,達(dá)到了案件小案快、大案、疑難案件保持在訴訟時(shí)限內(nèi)辦結(jié)的目標(biāo)。在案件質(zhì)量上,審查起訴部分嚴(yán)查細(xì)審,做到每案不留死角,達(dá)到事實(shí)清楚、定性準(zhǔn)確、引法適當(dāng)。上半年起訴的案件無無罪判決,保證了案件質(zhì)量。在與公安、法院密切配合的同時(shí),我們注重強(qiáng)化法律監(jiān)督職能。在偵查監(jiān)督中,來真的,動(dòng)實(shí)的,不走過場(chǎng),注重實(shí)效。上半年發(fā)現(xiàn)公安機(jī)關(guān)漏訴犯罪嫌疑人6人,目前已追訴2人(均已決定逮捕),余4人正在追訴中。追訴的6人中,其中放火共犯1人,盜竊原油共犯2人,收購贓物2人。在審判監(jiān)督中,克服審判監(jiān)督監(jiān)督難、難監(jiān)督的畏難情緒,口頭監(jiān)督與職能監(jiān)督并為,力求維護(hù)公平正義??陬^監(jiān)督力求共識(shí),職能監(jiān)督窮追不舍。如被告人王秀玲受賄案,我們以其受賄19萬元,其中既遂2萬元,未遂17萬元提起公訴,法院2萬元既遂未予認(rèn)定,17萬元未遂改為中止,并以中止犯罪未造成損害為由判處免予刑事處罰。我們認(rèn)為法院適用法律不當(dāng),依法提出抗訴。

半年度評(píng)估報(bào)告15篇

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