篇一 社區(qū)黨組織工作報(bào)告3250字
各位黨員，居民代表
大家好，__社區(qū)黨總支本屆任期已滿。三年來我們?cè)诮值傈h工委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以加快新農(nóng)村建設(shè)為目標(biāo)，緊緊圍繞強(qiáng)村富民工作中心，團(tuán)結(jié)拼搏，扎實(shí)苦干，黨組織建設(shè)不斷加強(qiáng)，集體經(jīng)濟(jì)不斷增強(qiáng)，整體素質(zhì)不斷提高。圓滿實(shí)現(xiàn)了本屆任期目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)將本屆黨總支工作匯報(bào)如下：
一、抓好黨建工作，提升基層組織戰(zhàn)斗力。
三年來，社區(qū)黨總支始終以“三個(gè)代表”重要思想貫穿于社區(qū)黨建工作的全過程。充分發(fā)揮黨總支在新農(nóng)村建設(shè)構(gòu)建和諧社會(huì)中的核心作用。堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)，以黨建促發(fā)展取得很好的效果。
一是以抓好黨員學(xué)習(xí)提高黨員素質(zhì)為抓手，班子成員堅(jiān)持自覺學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)決執(zhí)行農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策，利用平時(shí)工作會(huì)議時(shí)間，加強(qiáng)對(duì)社區(qū)兩委成員的政治理論學(xué)習(xí);牢固樹立“立黨為公，執(zhí)政為民”的理念，以提高兩委的執(zhí)行力。利用黨員活動(dòng)日，組織黨員開展黨課教育，遠(yuǎn)程教育，開展“黨員戶掛牌”活動(dòng)。對(duì)無職黨員設(shè)崗定責(zé)，充分發(fā)揮黨員在維護(hù)村莊環(huán)境，促進(jìn)社區(qū)和諧穩(wěn)定中的先鋒模范作用。
二是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和社區(qū)效能建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)黨員干部的管理，提高干部拒腐防變的能力。社區(qū)黨總支定期召開民主生活會(huì)，開展批評(píng)與自我批評(píng)，及時(shí)查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，結(jié)合社區(qū)實(shí)際，建立健全“民主評(píng)議黨員干部制度”、“民主管理制度”、“財(cái)務(wù)公開制度”等12項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持做到黨務(wù)、居務(wù)、財(cái)務(wù)、政務(wù)四公開，狠抓財(cái)務(wù)管理，形成嚴(yán)格的管理機(jī)制。任何一筆開支必須有經(jīng)手人、證明人，經(jīng)書記主任簽字后方可支出。三千元以上大額支出以及工程建設(shè)項(xiàng)目，首先向街道辦事處請(qǐng)示，批準(zhǔn)后擬定工程預(yù)算方案，報(bào)公共資源交易中心核價(jià)、備案，方能支出。社區(qū)干部工資獎(jiǎng)金補(bǔ)貼的發(fā)放嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行，決不亂發(fā)亂補(bǔ)。定期公開賬目，定期審計(jì)，接受群眾監(jiān)督。完善上班、輪流值班制度。保證了街道社區(qū)各項(xiàng)政策得到貫徹落實(shí)，使各項(xiàng)工作能夠順利開展。
三是分工負(fù)責(zé)，相互協(xié)調(diào)。工作中，雖然社區(qū)兩委各有分工，但遇事相互商量，解決問題不推委，敢于承擔(dān)責(zé)任。既有分工，又有合作。有力地提高了凝聚力，戰(zhàn)斗力。使社區(qū)干部在黨員、群眾中樹立了良好的形象。
二、狠抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展，促進(jìn)農(nóng)民增收。
三年來，社區(qū)黨總支堅(jiān)持圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟(jì)的工作思路，始終把發(fā)展壯大社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)，引導(dǎo)農(nóng)民群眾致富當(dāng)作工作重點(diǎn)，邊學(xué)習(xí)、邊思考、切合實(shí)際、因地制宜。一是利用沿高，四橋區(qū)位優(yōu)勢(shì)。提高土地利用率，流轉(zhuǎn)土地554畝，發(fā)展高效農(nóng)業(yè)，旅游農(nóng)業(yè)，在服務(wù)農(nóng)民增收致富過程中，實(shí)現(xiàn)社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)增加，二是積極配合有關(guān)部門搞好村級(jí)能力建設(shè)，爭(zhēng)取標(biāo)房租賃收入22萬元，增強(qiáng)自身“造血”功能。三是結(jié)合本村現(xiàn)有資源，多渠道審報(bào)項(xiàng)目，爭(zhēng)取項(xiàng)目資金支持，三年共爭(zhēng)取項(xiàng)目資金134萬元。四是加強(qiáng)與幫撫單位市規(guī)劃局、市城管局等單位的溝通與聯(lián)系。積極爭(zhēng)取扶持資金，三年共爭(zhēng)取資金165萬元。五是做好開源節(jié)流，努力化解社區(qū)債務(wù)，三年化解債務(wù)56萬元，到2023年底已全部化解社區(qū)債務(wù)，目前社區(qū)賬戶結(jié)余85萬元。
三、積極開展民生工程，密切黨群干群關(guān)系。
社區(qū)黨總支想群眾所想，尊重農(nóng)民群眾的意愿，誠(chéng)心誠(chéng)意為居民辦實(shí)事，解難事，三年來為進(jìn)一步改善居民的居住環(huán)境和生活質(zhì)量做了許多與大家息息相關(guān)的實(shí)事。
一是加強(qiáng)我社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，著力改善居民居住環(huán)境，提高居民生活質(zhì)量。重點(diǎn)圍繞村容村貌，道路交通，水利設(shè)施，居民休閑活動(dòng)陣地等建設(shè)。三年來社區(qū)兩委利用多方爭(zhēng)取來的資金投入45萬元，對(duì)社區(qū)內(nèi)40個(gè)小組13000米石子路面進(jìn)行兩次修鋪;配合政府鋪設(shè)了范莊至戴莊，西三至東三水泥路面2200米，改造農(nóng)橋6座，極大的改善社區(qū)交通方便了群眾生產(chǎn)生活。投入25萬元整修改造部分組過水涵閘8處，防滲渠3000米，河塘疏浚6850米，切實(shí)提高了農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力。為豐富群眾精神文化生活，投入58萬元建成2處群眾休閑健身活動(dòng)中心;購(gòu)置了乒乓球臺(tái)，籃球架及各種健身器材，建立了農(nóng)家書屋。在“三清兩整一提升”工作中，投入85萬元，對(duì)社區(qū)內(nèi)衛(wèi)生死角、干道兩邊散墳、農(nóng)戶房前屋后亂堆亂放等進(jìn)行全面清理，墻面出新80000多平方。整治一個(gè)“三”，4個(gè)“二”康居示范村莊。在秸稈禁燒工作中，去年秋季今年夏季投入55萬元。分別對(duì)8000多畝農(nóng)田秸稈進(jìn)行機(jī)械化粉碎還田，在“動(dòng)遷拆違，治亂整破”專項(xiàng)行動(dòng)中共整治破舊房屋65處，拆除違建3449平方，社區(qū)環(huán)境有很大改觀。
二是關(guān)愛弱勢(shì)群體，全面做好扶貧幫困工作，三年來社區(qū)共籌集10多萬元，幫助困難群眾解決他們生活中的困難，同時(shí)對(duì)老黨員、老干部、重病號(hào)開展慰問活動(dòng)。建立完善最低生活保障機(jī)制，對(duì)照政策應(yīng)保盡保，開展一系列關(guān)愛婦女兒童活動(dòng)。及時(shí)把黨和政府的溫暖送到群眾的心坎上。
三是扎實(shí)做好綜治法制工作，促進(jìn)社區(qū)和諧穩(wěn)定，堅(jiān)持矛盾糾紛排查調(diào)處工作制度，定期排查及時(shí)調(diào)處各類矛盾糾紛，把各種不穩(wěn)定問題化解在初期和基層。三年來社區(qū)無惡性刑事案件，無群眾集體上訪和越級(jí)上訪。社會(huì)治安常抓不懈，隨著沿高、四橋的相繼開通，為群眾帶來便利的同時(shí)，不安定因素也隨之增加。因此，社區(qū)加大了“平安社區(qū)”長(zhǎng)效管理的力度。與街道綜治辦緊密配合，在各要道口安裝監(jiān)控設(shè)備，成立專職保安4名，加大巡邏力度。保護(hù)了群眾財(cái)產(chǎn)安全，社會(huì)治安得到穩(wěn)定。
三年來，新橋社區(qū)發(fā)生了很大變化，由原來負(fù)債較多的貧困村變?yōu)楝F(xiàn)在經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)全面保持良好發(fā)展勢(shì)頭的社區(qū)。大局穩(wěn)定，受到各級(jí)黨委、政府和領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。先后榮獲“__市民法制社區(qū)”、“__市優(yōu)秀校外輔導(dǎo)站”、“__市第六次人口普查先進(jìn)集體”、“__區(qū)人民協(xié)調(diào)先進(jìn)集體”、“__區(qū)人口與計(jì)劃生育先進(jìn)集體”、“__區(qū)五平安社區(qū)”、“__區(qū)婦女兒童示范之家”、“__區(qū)遠(yuǎn)程教育示范點(diǎn)”、“龍袍鎮(zhèn)先進(jìn)基層黨組織”等稱號(hào)。
四、存在的問題與不足。
各位黨員，本屆黨總支狠抓干部作風(fēng)建設(shè)，團(tuán)結(jié)進(jìn)取，攻堅(jiān)克難，雖然取得了一些成績(jī)，但與領(lǐng)導(dǎo)和黨員群眾的要求還有不少差距，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是兩委整體學(xué)習(xí)不夠，特別是對(duì)于新事物，新知識(shí)接受不足，整體工作缺乏特色。二是對(duì)社區(qū)發(fā)展思路不寬，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，強(qiáng)調(diào)客觀因素多主觀努力不夠。三是工作上安排不夠科學(xué)合理，兩委班子的整體優(yōu)勢(shì)沒能夠完全發(fā)揮出來。這些都有待在今后的工作中認(rèn)真分析總結(jié)，加以改進(jìn)。
五、下步工作打算。
1、認(rèn)真抓好黨建，建設(shè)服務(wù)型黨組織。利用遠(yuǎn)教平臺(tái)結(jié)合黨員活動(dòng)日開展形式多樣的黨組織活動(dòng)，加強(qiáng)社區(qū)黨總支自身建設(shè)，提高黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)，團(tuán)結(jié)干事，為新農(nóng)村建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)和組織保證。
2、加快發(fā)展社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)，實(shí)現(xiàn)社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)年收入達(dá)到70萬元以上，農(nóng)民純收入年遞增13%。一是結(jié)合街道對(duì)社區(qū)的定位，大力發(fā)展高效農(nóng)業(yè)、旅游農(nóng)業(yè)、進(jìn)一步提高土地利用率;由目前的分散種植逐步轉(zhuǎn)向大戶種植，規(guī)模種植，實(shí)現(xiàn)土地流轉(zhuǎn)2000畝。二是整合資源，將青伏外圍300水面進(jìn)行整合。重新發(fā)包;發(fā)展特種水產(chǎn)養(yǎng)殖。建立垂釣中心，成立水產(chǎn)合作社，擴(kuò)大社區(qū)知名度，實(shí)現(xiàn)集體收入18萬元。三是配合政府做好村級(jí)能力建設(shè)工作，實(shí)現(xiàn)標(biāo)房收入40萬元以上。四是加強(qiáng)與幫撫單位及政府多部門溝通與聯(lián)系。爭(zhēng)取幫撫資金每年不少于30萬元。
3、牢記宗旨，積極開展民生工程，為群眾辦實(shí)事，進(jìn)一步改善社區(qū)交通狀況，對(duì)社區(qū)由石子路面逐步進(jìn)行硬化，亮化整治工作。2023年計(jì)劃維修石子路3000米，硬化1000米，亮化1000米;對(duì)村莊環(huán)境進(jìn)行長(zhǎng)效維護(hù)。緊抓美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，建成青伏小區(qū)“三”康居示范村莊，對(duì)影響農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的水利設(shè)施進(jìn)行改造，提高群眾滿意度。密切黨群干群關(guān)系。
4、繼續(xù)抓好法制綜治工作，確保社區(qū)和諧穩(wěn)定，關(guān)愛弱勢(shì)群體，對(duì)因病致窮家庭進(jìn)行重點(diǎn)扶持。
5、盡職盡責(zé)，努力做好黨工委辦事處布置的各項(xiàng)工作。
尊敬的各位黨員：新橋社區(qū)三年來取得的一些成績(jī)是上級(jí)黨組織正確領(lǐng)導(dǎo)和全體黨員干部共同努力的結(jié)果，是廣大社區(qū)居民積極支持的結(jié)果，在這里我僅代表社區(qū)黨總支感謝各位黨員、社區(qū)居民，三年來對(duì)我們工作的積極參與和支持。展望社區(qū)的發(fā)展前景，困難和希望并存，挑戰(zhàn)與機(jī)遇同在。讓我們牢記宗旨，認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大精神。深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。團(tuán)結(jié)拼搏、與時(shí)俱進(jìn)。在新一屆黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，為建設(shè)一個(gè)文明富裕、環(huán)境優(yōu)美、社會(huì)風(fēng)氣良好的新橋社區(qū)而努力奮斗！
篇二 社區(qū)黨組織換屆選舉工作調(diào)研報(bào)告2200字
隨著全市小康社會(huì)建設(shè)步伐的加快和經(jīng)濟(jì)社會(huì)改革的深化，基層黨建工作面臨著許多新情況、新問題。各縣區(qū)充分認(rèn)識(shí)到這次換屆選舉工作的重要性，把換屆工作作為重要的政治任務(wù)，把握關(guān)鍵，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)造性地開展工作，在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)揚(yáng)民主、依法辦事、維護(hù)穩(wěn)定等方面進(jìn)行了有益探索，采取了有力措施，既使選舉工作圓滿順利完成，又使村(社區(qū))黨組織換屆成為統(tǒng)一思想、理清思路、激發(fā)活力、增強(qiáng)干勁的過程，進(jìn)一步夯實(shí)了黨在農(nóng)村和城市基層的執(zhí)政基礎(chǔ)。
一、堅(jiān)持超前謀劃，做好“四個(gè)先行”，夯實(shí)換屆工作基礎(chǔ)
緊盯“農(nóng)村宗族勢(shì)力強(qiáng)、社會(huì)矛盾糾紛多、法律法規(guī)意識(shí)弱”等影響換屆的突出問題，堅(jiān)持把調(diào)研摸底先行、經(jīng)濟(jì)審計(jì)先行、化解矛盾先行、調(diào)整班子先行作為抓好村(社區(qū))黨組織換屆選舉工作的切入點(diǎn)和著眼點(diǎn)，超前謀劃，周密實(shí)施，為全市村(社區(qū))換屆工作積累經(jīng)驗(yàn)、打下基礎(chǔ)。
1、調(diào)研摸底先行。年初，在2023年黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)的基礎(chǔ)上，結(jié)合基層黨組織“分類定級(jí)、晉位升級(jí)”工作，采取市縣鄉(xiāng)村四級(jí)聯(lián)動(dòng)的方式，對(duì)全市基層組織進(jìn)行拉網(wǎng)式調(diào)研，做到了“兩委”班子現(xiàn)狀、黨員隊(duì)伍情況、干部來源和后備干部情況、村情社情和民情民意“四個(gè)摸清”，并對(duì)部分較弱的黨組織進(jìn)行了重點(diǎn)排查，有針對(duì)性地做好預(yù)案，為換屆工作打好基礎(chǔ)。贛榆縣成立5個(gè)縣級(jí)調(diào)研組，各鎮(zhèn)成立70多個(gè)調(diào)研小組，對(duì)全縣463個(gè)村(社區(qū))進(jìn)行摸底調(diào)研，共排查出重難點(diǎn)村36個(gè)、矛盾隱患70多個(gè)，并建立了重難點(diǎn)村動(dòng)態(tài)管理檔案。云臺(tái)山景區(qū)云臺(tái)山街道重點(diǎn)對(duì)黨員的組織關(guān)系和是否受過刑事處罰情況進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查，街道監(jiān)察室分別到新浦區(qū)檢察院、市公安局、新南街道辦事處、云臺(tái)派出所等部門，對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行調(diào)檔核查。
2、經(jīng)濟(jì)審計(jì)先行。針對(duì)村(社區(qū))換屆中群眾對(duì)村務(wù)財(cái)務(wù)高度關(guān)注的問題，為了給群眾一個(gè)明白，還干部一個(gè)清白，同時(shí)防止借換屆違規(guī)違紀(jì)行為的發(fā)生，打造良好的換屆環(huán)境，各縣區(qū)在市統(tǒng)一部署下，實(shí)行先審計(jì)后選舉。在換屆前期，由各縣(區(qū))委組織部指導(dǎo)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)組織專門的“三資”清理督查組深入各村(社區(qū))，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，對(duì)各村(社區(qū))內(nèi)部的資金、資源、資產(chǎn)進(jìn)行全面清查，登記造冊(cè)，確保換屆工作清清白白，不留尾巴。新浦區(qū)花果山街道抽調(diào)街道審計(jì)中心、經(jīng)管站及熟悉業(yè)務(wù)的精干力量12人組成審計(jì)組，7月初開始對(duì)各村從2023年1月至2023年6月的財(cái)務(wù)情況進(jìn)行審計(jì)，及早掌握村級(jí)班子成員經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況，審計(jì)結(jié)果與換屆選舉資格直接掛鉤，防止帶病選舉情況發(fā)生。
3、化解矛盾先行。對(duì)排查出的選情復(fù)雜的村(社區(qū))，堅(jiān)持先化解、后換屆，提前派駐工作組一村一策、因村施治，及時(shí)化解矛盾，解決相關(guān)問題，力求以和諧穩(wěn)定的局面迎接村(社區(qū))黨組織集中換屆。海州區(qū)62個(gè)村(社區(qū))在6月份就召開村(居)民議事會(huì)，集體研究并解決了可能影響換屆平穩(wěn)進(jìn)行的120多個(gè)重點(diǎn)難點(diǎn)問題，把各類矛盾化解在換屆選舉之前。連云區(qū)升級(jí)改造34個(gè)黨代表工作室，打造成為“群眾情緒疏導(dǎo)室”，讓228名黨代表每周2天駐室坐班，并為每個(gè)黨代表工作室開通聯(lián)絡(luò)“熱線”，24小時(shí)受理群眾訴求，耐心傾聽、引導(dǎo)勸解有負(fù)面情緒的群眾，有效調(diào)節(jié)和控制換屆過激情緒。
4、調(diào)整班子先行。對(duì)于組織軟弱渙散、不具備換屆條件的，堅(jiān)持先整頓、后換屆，集中開展整頓轉(zhuǎn)化活動(dòng)，并通過機(jī)關(guān)干部下派、能人跨村選派等方式，加大不勝任現(xiàn)職村黨組織書記調(diào)整力度，換屆前全市共對(duì)53名村黨組織書記進(jìn)行了調(diào)整，力求以團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的班子迎接村(社區(qū))黨組織集中換屆。連云區(qū)通過領(lǐng)導(dǎo)干部“扎根蹲點(diǎn)”等形式，深入調(diào)查現(xiàn)任村(社區(qū))黨組織班子在黨員群眾中的公信度、工作實(shí)績(jī)及個(gè)人在德能勤績(jī)等方面的表現(xiàn)，認(rèn)真研究需要留任、調(diào)整和新進(jìn)人選以及可能影響換屆的“重點(diǎn)人頭”，云山街道、高公島街道及時(shí)調(diào)整了相對(duì)薄弱的李莊村和柳河村黨組織班子，提前選派機(jī)關(guān)事業(yè)單位得力人手參加競(jìng)選，有效排除了穩(wěn)定隱患。
二、堅(jiān)持有序推進(jìn)，落實(shí)“四個(gè)到位”，強(qiáng)化重點(diǎn)舉措落實(shí)
村(社區(qū))黨組織集中換屆，是一項(xiàng)程序性很強(qiáng)的工作。各地都能突出重點(diǎn)環(huán)節(jié)，抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，精心組織實(shí)施，確保整個(gè)換屆工作平穩(wěn)有序，真正取得實(shí)效。
1、組織領(lǐng)導(dǎo)到位。市縣鄉(xiāng)成立了村(社區(qū))黨組織集中換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全了由黨委組織領(lǐng)導(dǎo)，組織部門牽頭協(xié)調(diào)、具體指導(dǎo)，其他部門各司其職、密切配合的工作機(jī)制，將村(社區(qū))黨組織換屆工作納入黨建工作百分制考核和書記“三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”重要內(nèi)容。堅(jiān)持“書記抓、抓書記”，各縣區(qū)委主要負(fù)責(zé)同志親自掛帥、親自過問、靠前指揮，聽取工作匯報(bào)，深入基層調(diào)查研究，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記簽訂換屆責(zé)任書，切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)。實(shí)行分片包村工作制度，各縣區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員分片聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)班子成員分片包村(社區(qū))，村(社區(qū))干部包戶，其中選情復(fù)雜的村(社區(qū))由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)主要領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，幫助指導(dǎo)制定工作方案、督查工作落實(shí)、解決實(shí)際問題。
2、宣傳引導(dǎo)到位。營(yíng)造良好輿論環(huán)境，是凝聚黨員群眾、體現(xiàn)黨領(lǐng)導(dǎo)的重要抓手。各地堅(jiān)持把宣傳發(fā)動(dòng)貫穿換屆工作始終，精心制定宣傳工作方案，充分利用廣播、標(biāo)語、互聯(lián)網(wǎng)、櫥窗公告、村民手機(jī)報(bào)以及電話通知等行之有效的方法，廣泛宣傳換屆工作的政策和要求，做到領(lǐng)導(dǎo)干部、指導(dǎo)人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村選委會(huì)成員、黨員群眾等“五個(gè)明白”，積極引導(dǎo)黨員群眾依法、民主、有序參與換屆選舉工作，營(yíng)造了良好的選舉氛圍。連云區(qū)搭建“一鍵通”信息發(fā)布平臺(tái)，整合連云新農(nóng)村在線、手機(jī)黨建信息熱線、村居手機(jī)報(bào)和示范點(diǎn)數(shù)字服務(wù)平臺(tái)等資源，在首頁設(shè)置村(社區(qū))黨組織換屆信息專欄，開通換屆“疑難問答”、“意見建議”、“投訴受理”信箱，引導(dǎo)群眾的輿論“導(dǎo)向”。
篇三 2023終社區(qū)黨組織書記基層組織建設(shè)工作述職報(bào)告2500字
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！
一年來，在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，作為黨建第一責(zé)任人，我認(rèn)真貫徹落實(shí)黨工委黨建工作目標(biāo)要求，緊緊把握自身在社區(qū)黨建工作中牽好頭負(fù)總責(zé)，當(dāng)表率的具體職責(zé)定位。按照“抓黨建、強(qiáng)基礎(chǔ)、聚合力、促發(fā)展”的工作思路，以開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)社區(qū)廣大黨員干部群眾開拓創(chuàng)新、扎實(shí)工作，不斷提升黨建工作水平，推進(jìn)社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)向良好勢(shì)態(tài)發(fā)展。下面，我就履行祥倫社區(qū)黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)情況述職如下：
一、落實(shí)責(zé)任，齊心協(xié)力抓黨建
社區(qū)黨委認(rèn)真圍繞貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及辦事處黨委決議、決策和重大部署。根據(jù)黨建工作總體安排，結(jié)合社區(qū)實(shí)際，作為基層抓黨建工作第一責(zé)任人，著重抓黨建工作并落到實(shí)處，做到重要情況親自掌握，重點(diǎn)工作親自落實(shí)，不斷健全黨建工作例會(huì)，民主生活會(huì)，黨員設(shè)崗定責(zé)，黨員干部履職承諾制等系列制度。在職黨員干部建立黨建工作聯(lián)系點(diǎn)，把黨建工作任務(wù)落實(shí)到每個(gè)班子成員身上，切實(shí)做到事事有人抓，人人有責(zé)任，件件有著落，形成齊心協(xié)力抓黨建的濃厚氛圍，凝心聚力促和諧的良好局面。
二、強(qiáng)化基礎(chǔ)，健全機(jī)制創(chuàng)黨建
一是按照黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，人民群眾得實(shí)惠的總體思路，認(rèn)真組織開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，突出抓好以下幾方面工作:
1、著力提高黨員、干部的政治理論素養(yǎng)。以學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為重點(diǎn)，完善和落實(shí)社區(qū)黨委集中學(xué)習(xí)制度。利用社區(qū)黨員干部遠(yuǎn)程教育，激勵(lì)老黨員講授愛國(guó)主義、集體主義為主要內(nèi)容的黨課，邀請(qǐng)林管局老干部辦的文藝宣傳隊(duì)進(jìn)社區(qū)，帶領(lǐng)社區(qū)黨員到便民熱線“12349”參觀并座談等形式，不斷提高理論素養(yǎng)，開闊視野，增強(qiáng)科學(xué)發(fā)展能力。
2、深入實(shí)施“雙培雙帶”活動(dòng)。通過調(diào)查摸底，共有20名黨員分布在社區(qū)非公制企業(yè)中。同時(shí)，在摸底和交流過程中，發(fā)現(xiàn)了好多優(yōu)秀企業(yè)負(fù)責(zé)人和優(yōu)秀青年骨干都想加入____，其中有2名已提交了入黨申請(qǐng)書，被吸收為入黨積極分子，進(jìn)行教育、考察、培養(yǎng)，發(fā)揮他們懂經(jīng)營(yíng)，有技術(shù)的特長(zhǎng)，推動(dòng)社區(qū)經(jīng)濟(jì)事業(yè)發(fā)展。
3、結(jié)合實(shí)際，圍繞學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，對(duì)在職黨員開展“連心橋”結(jié)對(duì)幫困大學(xué)生活動(dòng)。對(duì)老黨員、貧困黨員、身患嚴(yán)重疾病、長(zhǎng)期臥床不起的黨員進(jìn)行了摸底調(diào)查，在“七一、春節(jié)”，我們社區(qū)黨委對(duì)8名特困黨員進(jìn)行節(jié)日慰問，為他們送去節(jié)日問候和節(jié)日禮物。社區(qū)黨委對(duì)5名身患疾病和行動(dòng)不便的黨員開展了定期或不定期走訪慰問，對(duì)他們生活需求和精神需求，我們都會(huì)盡可能的滿足。組織社區(qū)黨員到林管局老干部參觀學(xué)習(xí)，不斷提高他們參與社區(qū)事務(wù)的積極性。針對(duì)林管局家屬樓環(huán)境及拆遷問題，召開了有關(guān)黨員座談會(huì)，及時(shí)了解民意，聽取各方意見和建議，促進(jìn)黨群關(guān)系的和諧。
二是為了加強(qiáng)組織建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，建設(shè)一支高素質(zhì)的社區(qū)班子隊(duì)伍。我社區(qū)兩委班子成員配優(yōu)配強(qiáng)，把工作上有本事，作風(fēng)上過得硬，廣大群眾信得過的干部選拔到社區(qū)班子隊(duì)伍中來，接受群眾和上級(jí)組織部門的監(jiān)督和考核，做到制度健全，形成班子成員分工明確，責(zé)任到人，各負(fù)其責(zé)的工作機(jī)制。建立健全基層黨組織建設(shè)，加強(qiáng)和規(guī)范對(duì)非公有制企業(yè)的黨建工作，完成了社區(qū)非公有制企業(yè)成立聯(lián)合黨支部的組建工作， 3個(gè)非公有制企業(yè)組建黨支部。嚴(yán)格執(zhí)行黨務(wù)公開、政務(wù)公開制度，堅(jiān)持實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策，定期召開班子會(huì)議對(duì)黨內(nèi)、社區(qū)內(nèi)的大事、要事進(jìn)行民主協(xié)商，增強(qiáng)決策的公開化、科學(xué)化、合理化。以廉潔從政為重點(diǎn)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，保證黨組織風(fēng)正源清。認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅(jiān)持黨員干部廉潔自律意識(shí)，通過觀看反腐__警示教育片，做到警鐘長(zhǎng)鳴，自覺維護(hù)社區(qū)干部清正廉潔的良好形象。同時(shí)，社區(qū)黨委將廉政建設(shè)切實(shí)落實(shí)到各項(xiàng)工作中，社區(qū)黨委堅(jiān)持在新華市場(chǎng)辦理小額貸款問題上，不走形式，不走過場(chǎng)，嚴(yán)把審批手續(xù)，按審批制度予以辦理。對(duì)后備干部教育管理，開展培訓(xùn)、工作交流、工作匯報(bào)，提高后備干部的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
為了加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，今年對(duì)社區(qū)黨員、流入黨員、流出黨員、非公有制企業(yè)黨員進(jìn)行了信息摸底調(diào)查，2023年以來通過黨組織認(rèn)真考察、教育和培養(yǎng)，有1名發(fā)展對(duì)象現(xiàn)正在預(yù)備考察階段，不斷壯大黨員隊(duì)伍。對(duì)流入流出流動(dòng)黨員登記造冊(cè)，定期聯(lián)系，確保不脫離黨組織。深入開展一年一度的評(píng)議黨員工作，通過評(píng)議，相互學(xué)習(xí)，不斷促進(jìn)和提高黨員自身素質(zhì)，永葆黨的先進(jìn)性。
三、共駐共建，提升載體促黨建
社區(qū)黨委本著整合資源、共駐共建的原則，抓好活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)，與社區(qū)共建單位林管局老干部辦協(xié)商，完善活動(dòng)場(chǎng)所的管理和使用，發(fā)揮活動(dòng)場(chǎng)所的作用，為抓好“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”，“五好五帶頭”活動(dòng)奠定基礎(chǔ)。社區(qū)黨委與林管局老干部辦黨支部在“三八”“七一”“元旦”“春節(jié)”都會(huì)聯(lián)手組織開展群喜聞樂見的文藝匯演，及書法、繪畫、門球、乒乓球比賽。同時(shí)扎實(shí)開展社區(qū)黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)活動(dòng)，堅(jiān)持以用為本，學(xué)用結(jié)合，加強(qiáng)日常管理，提高收視率，增強(qiáng)收視效果，制訂好收看計(jì)劃。
四、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，突出實(shí)效推黨建
在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，努力探索推進(jìn)黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)工作的新經(jīng)驗(yàn)、新做法，按照創(chuàng)新發(fā)展理念，強(qiáng)化發(fā)展措施，把社區(qū)物業(yè)服務(wù)部與社區(qū)基層黨建工作示范點(diǎn)結(jié)合起來，在林業(yè)4號(hào)樓化糞池塌陷及林業(yè)新5號(hào)樓外墻脫落的問題上，我們積極協(xié)調(diào)市房產(chǎn)局、區(qū)物管辦的領(lǐng)導(dǎo)，多次與林管局事務(wù)管理處溝通協(xié)調(diào)，市房產(chǎn)局免費(fèi)計(jì)算了評(píng)估報(bào)告，林管局機(jī)關(guān)事務(wù)管理處負(fù)責(zé)申請(qǐng)房屋維修基金，幫助解決群眾實(shí)際困難，穩(wěn)定社區(qū)物業(yè)服務(wù)大局，為做好社區(qū)物業(yè)服務(wù)工作提供了保障，為推動(dòng)祺我經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
一年來，在抓基層黨建工作方面，我雖然做了一些工作，也取得了一些成效，但我也清醒的認(rèn)識(shí)到與上級(jí)黨組織的要求和兄弟單位相比，仍然還存在著不容忽視的問題和一定的差距：班子成員和支部成員的政治核心作用有待加強(qiáng);社區(qū)干部業(yè)務(wù)水平和政策水平有待提高;社區(qū)委硬件設(shè)施有待于投入。今后我一定提高抓基層黨建的認(rèn)識(shí)，團(tuán)結(jié)黨工委班子成員及聯(lián)系全社區(qū)黨員群眾，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，提高為民辦事能力和水平，為努力開創(chuàng)我社區(qū)黨建工作新局面盡職盡責(zé)。
篇四 社區(qū)黨組織書記抓基層黨建工作述職報(bào)告2750字
社區(qū)黨組織書記抓基層黨建工作述職報(bào)告
20__年，在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，涼州區(qū)委認(rèn)真貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針，嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任，抓基層、建機(jī)制、強(qiáng)基礎(chǔ)、激活力，基層黨建工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
一、主要工作情況
一是健全完善機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)黨建主體責(zé)任。建立落實(shí)定期研究基層黨建工作制度，區(qū)委常委會(huì)先后4次專題研究基層黨建工作。制定實(shí)施貫徹從嚴(yán)治黨方針加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的實(shí)施意見，修訂完善基層黨建工作例會(huì)、定期報(bào)告、檢查通報(bào)、述職評(píng)議4項(xiàng)制度，按季度對(duì)基層黨建工作進(jìn)行評(píng)比公示，年底基層黨組織書記向區(qū)委全委會(huì)述職，評(píng)議結(jié)果作為基層黨建考核的重要依據(jù)，黨建工作在實(shí)績(jī)考核中的賦分權(quán)重達(dá)到20%。
二是選優(yōu)配強(qiáng)班子，筑牢基層組織戰(zhàn)斗堡壘。全面完成443個(gè)村“兩委”換屆工作。建立軟弱渙散黨組織定期篩查整頓機(jī)制，整頓轉(zhuǎn)化軟弱渙散黨組織159個(gè)。推進(jìn)雙聯(lián)行動(dòng)與基層黨建深度融合，選派132名機(jī)關(guān)干部擔(dān)任雙聯(lián)村黨支部副書記，選派27名機(jī)關(guān)黨員干部和37名大學(xué)生村官到貧困村、后進(jìn)村工作。
三是從嚴(yán)教育管理，切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。集中開展“專項(xiàng)整治月”活動(dòng)，問題整改率達(dá)99.8%。發(fā)展黨員396名，培訓(xùn)黨組織書記8583人(次)，處置不合格黨員31名。研究制定涼州區(qū)村干部監(jiān)督管理辦法，查處村干部違紀(jì)違法案件71件104人。
四是堅(jiān)持分類推進(jìn)，著力加強(qiáng)基層組織建設(shè)。推進(jìn)薄弱領(lǐng)域黨的建設(shè)，非公企業(yè)實(shí)現(xiàn)黨組織應(yīng)建盡建，農(nóng)村中小學(xué)校黨組織組建率達(dá)83.7%。開展固本強(qiáng)基創(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織專項(xiàng)行動(dòng)，建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道社區(qū)“一站式”服務(wù)大廳105個(gè)。深化“民情流水線”工程，建設(shè)“三維數(shù)字”社會(huì)服務(wù)管理中心，培樹“掌上西關(guān)”、“青鳥課堂”等黨建品牌。
五是創(chuàng)新活動(dòng)載體，發(fā)揮黨員先鋒引領(lǐng)作用。開展“在職黨員進(jìn)社區(qū)、志愿服務(wù)做奉獻(xiàn)”活動(dòng)，全區(qū)13977名在職黨員到居住地社區(qū)報(bào)到，結(jié)成幫扶對(duì)子1520個(gè)，開展服務(wù)活動(dòng)312場(chǎng)(次)，解決群眾困難599件。深入推進(jìn)先鋒引領(lǐng)行動(dòng)，建成黨員示范棚1568個(gè)、黨員示范林1.7萬畝，帶動(dòng)群眾新建設(shè)施農(nóng)牧業(yè)7.35萬畝、特色林果15.36萬畝，新建新型農(nóng)村社區(qū)住宅10209戶。
六是強(qiáng)化財(cái)政保障，著力夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)。深入推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基層黨建示范區(qū)建設(shè)，籌資1017萬元新建村、社區(qū)綜合服務(wù)中心3個(gè)，新建、改建、維修村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所27個(gè)，建成區(qū)域性鄉(xiāng)鎮(zhèn)示范黨校11所。建立健全村干部年薪待遇、離任補(bǔ)助等九項(xiàng)激勵(lì)機(jī)制，村干部年人均報(bào)酬增長(zhǎng)到1.02萬元，村級(jí)組織公用經(jīng)費(fèi)提高到1.5萬元，社區(qū)辦公經(jīng)費(fèi)提高到2萬元，累計(jì)選拔190名優(yōu)秀村干部享受年薪待遇，為1735名離任村干部發(fā)放生活補(bǔ)助710萬元。
二、存在的主要問題及原因
一是對(duì)基層黨建工作研究不夠，學(xué)習(xí)黨建新理論、新知識(shí)不經(jīng)常、不深入、不系統(tǒng);對(duì)基層黨建工作中存在的問題掌握不透;結(jié)合區(qū)情，圍繞發(fā)展，推動(dòng)基層黨建與中心工作深度融合不夠。
二是抓基層黨建職責(zé)落實(shí)不到位，對(duì)個(gè)別基層黨組織黨員教育監(jiān)督管理不到位、組織生活開展不規(guī)范等問題，思考研究不深，解決辦法不多，整治措施不硬。
三是黨建工作不夠平衡的問題仍然突出，“兩新”組織黨建工作相對(duì)薄弱，企業(yè)黨員流動(dòng)性大、教育管理難的問題沒有得到根本解決，個(gè)別基層黨組織注重黨建示范點(diǎn)建設(shè)、忽視黨建工作均衡發(fā)展。
四是基層組織服務(wù)能力不足，基層黨組織服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展、引領(lǐng)致富的載體不多、渠道不寬、成效不好;基層黨建工作活力不夠。
五是基層黨建投入保障不足，基層黨建工作基礎(chǔ)保障仍然比較薄弱，全區(qū)443個(gè)村中仍有66個(gè)“危舊”陣地，34個(gè)社區(qū)中9個(gè)社區(qū)租借辦公場(chǎng)所，農(nóng)村、社區(qū)、“兩新”組織黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)沒有有效保障。
產(chǎn)生問題的主要原因：一是從嚴(yán)治黨的要求沒有完全落實(shí)到位，對(duì)抓基層黨建工作思想上重視不夠，基層黨組織書記主責(zé)主業(yè)意識(shí)不強(qiáng)，黨建工作制度落實(shí)不夠到位。二是向基層黨組織書記交任務(wù)、壓擔(dān)子、傳導(dǎo)壓力不夠，對(duì)基層黨組織負(fù)責(zé)人履行黨建工作職責(zé)督促指導(dǎo)力度不大。三是沒有真正樹立重視基層、大抓基層的鮮明導(dǎo)向，基層基礎(chǔ)保障上有等靠思想，下大力氣解決基層組織活動(dòng)場(chǎng)所、經(jīng)費(fèi)保障等方面問題的決心不夠。
三、下一步工作思路和主要措施
20__年，將全面落實(shí)從嚴(yán)治黨要求，強(qiáng)化抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職意識(shí)，認(rèn)真履行區(qū)委主體責(zé)任和書記第一責(zé)任，健全黨委管黨建、書記抓黨建責(zé)任落實(shí)機(jī)制，聚精會(huì)神抓、親力親為抓、深入持久抓，嚴(yán)管干部，善待群眾，干好主業(yè)，盡好主責(zé)，努力推動(dòng)基層黨建工作再上新臺(tái)階。
一是強(qiáng)化從嚴(yán)管黨治黨責(zé)任。督促各級(jí)黨組織及其主要負(fù)責(zé)人強(qiáng)化主業(yè)主責(zé)意識(shí)，認(rèn)真履行主體責(zé)任和第一責(zé)任。健全責(zé)任落實(shí)機(jī)制，進(jìn)一步明確抓黨建的責(zé)任清單，細(xì)化到人、量化到崗，充分運(yùn)用責(zé)任機(jī)制傳導(dǎo)壓力，推動(dòng)形成黨委抓、書記抓、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。嚴(yán)格落實(shí)區(qū)委常委會(huì)定期聽取和研究黨建工作制度，每季度聽取一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和部門黨委書記專題匯報(bào)，全年開展基層黨建調(diào)研5次以上。
二是加強(qiáng)基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。牢固樹立抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向，分領(lǐng)域制定黨組織規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，分類建立評(píng)價(jià)體系、開展評(píng)星定級(jí)。積極開展“五項(xiàng)爭(zhēng)創(chuàng)”活動(dòng)，大力深化先鋒引領(lǐng)行動(dòng)。按照不低于5%的比例從嚴(yán)整頓軟弱渙散黨組織，每年輪訓(xùn)一次基層黨組織書記。嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員全程記實(shí)制度，切實(shí)提高發(fā)展黨員質(zhì)量。制定從嚴(yán)管理黨員、民主評(píng)議黨員實(shí)施辦法，嚴(yán)格規(guī)范組織生活，認(rèn)真落實(shí)三會(huì)一課、民主評(píng)議黨員等制度。
三是創(chuàng)新基層黨建活動(dòng)載體。在農(nóng)村開展產(chǎn)業(yè)鏈黨組織建設(shè)年活動(dòng)，學(xué)習(xí)推廣民勤縣沙灘村黨建引領(lǐng)、產(chǎn)業(yè)富民經(jīng)驗(yàn)，建成40個(gè)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)型黨組織示范點(diǎn)，新建8個(gè)農(nóng)村社區(qū)型黨組織。在街道社區(qū)開展民情流水線工程深化拓展年活動(dòng)，建成西大街三維數(shù)字社會(huì)服務(wù)管理中心，創(chuàng)建10個(gè)社區(qū)服務(wù)型黨組織示范點(diǎn)。在機(jī)關(guān)單位開展群眾滿意機(jī)關(guān)創(chuàng)建年活動(dòng)，創(chuàng)建10個(gè)特色鮮明、群眾滿意的服務(wù)窗口。在“兩新”組織開展規(guī)范化建設(shè)年活動(dòng)，擴(kuò)大組織覆蓋，提升服務(wù)能力，激發(fā)社會(huì)活力，助推企業(yè)發(fā)展。
四是加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，從嚴(yán)從優(yōu)建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍。修訂完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)科學(xué)發(fā)展業(yè)績(jī)考核辦法，科學(xué)劃分鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核類別，加大黨建考核力度，把黨建工作作為評(píng)價(jià)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記政治素質(zhì)和工作業(yè)績(jī)的重要標(biāo)準(zhǔn)。建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部巡回輪訓(xùn)機(jī)制，探索實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部定期輪崗交流。落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部職務(wù)與職級(jí)并行、職級(jí)與待遇掛鉤制度，著力打造一支守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍。
五是加大基層黨建投入力度。將黨建工作經(jīng)費(fèi)全額納入財(cái)政預(yù)算，村級(jí)工作經(jīng)費(fèi)增加到2萬元，城市社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)增加到10萬元，農(nóng)村社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)增加到7萬元，村干部報(bào)酬增加到1.6萬元。繼續(xù)實(shí)施村干部九項(xiàng)激勵(lì)機(jī)制，全面完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五小工程”建設(shè)任務(wù)。區(qū)財(cái)政連續(xù)兩年每年安排600萬元資金，整合各類項(xiàng)目資金，徹底解決基層組織活動(dòng)場(chǎng)所不達(dá)標(biāo)問題。每年安排80萬元基層黨組織活動(dòng)場(chǎng)所維修改造專項(xiàng)資金，建立黨員教育培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，為非公企業(yè)黨組織列支專項(xiàng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，不斷提升基層組織基礎(chǔ)保障水平。
