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2023學(xué)校工會工作報告(十五篇)

發(fā)布時間:2024-02-14 12:03:01 查看人數(shù):85

2023學(xué)校工會工作報告

篇一 2023學(xué)校工會工作報告1200字

建立工會的企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)與所建工會以及工會投資興辦的企事業(yè)單位,根據(jù)法律和司法解釋的規(guī)定,是各自獨立的法人主體,應(yīng)當(dāng)分別承擔(dān)各自的民事責(zé)任。下面是整理的關(guān)于2023學(xué)校工會工作報告全文!

2023學(xué)校工會工作報告

各位老師:

我受學(xué)校工會委員會委托,向大會做工會工作報告,請代表們審議。

過去的一年里,學(xué)校工會在局教育工會、學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下和學(xué)校行政支持下,積極配合學(xué)校行政工作,依靠全體工會會員,團(tuán)結(jié)一致,在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,盡我們的力量,求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,努力履行好工會的職責(zé):

一、以主人翁姿態(tài),積極參與,配合學(xué)校中心工作,盡力維護(hù)教職工的合法權(quán)益:

1、在過去的一年中,工會能及時了解教職工的心聲,并主動向?qū)W校各有關(guān)部門與領(lǐng)導(dǎo)匯報和溝通,使領(lǐng)導(dǎo)能了解廣大教職工的想法,提供領(lǐng)導(dǎo)決策參考,工會也能把領(lǐng)導(dǎo)決策的想法反饋給有關(guān)教師,起到溝通與理解、相互尊重的橋梁作用。盡量避免矛盾激烈化,使整個學(xué)校機(jī)器在和諧中運(yùn)轉(zhuǎn),在理解中工作,在團(tuán)結(jié)中發(fā)展。

2、工會牽頭組織落實了“開闊視野”的外出考察活動。

3、工會積極配合學(xué)校順利完成各級領(lǐng)導(dǎo)對我?!吧钊腴_展科學(xué)發(fā)展觀”的檢查的任務(wù),并獲得了獎。

4、教師愛崗敬業(yè),專研業(yè)務(wù)。去年我校教師各種獲獎?wù)撐妮^往年有較大上升。

二、以人文關(guān)愛為重點,強(qiáng)化服務(wù)功能:

1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視工會工作,非常支持工會工作,盡管全縣進(jìn)行財務(wù)管理改革,工會經(jīng)費(fèi)都需要行政支出,但是工會的活動經(jīng)費(fèi)都得到了領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。學(xué)校發(fā)放任何福利,要求工會積極參與,做到把好事辦好,盡力使教職工滿意。

2、做好三八婦女節(jié)、六一兒童節(jié)、教師節(jié)、元旦等節(jié)日的活動組織工作,以顯示學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對各層面教職工的關(guān)懷。

3、特殊情況特殊關(guān)懷:當(dāng)學(xué)校教師有紅白喜事時候,工會都能及時代表學(xué)校進(jìn)行不同形式的祝賀。

4、離退休教師工作開展得有效果:堅持了退休教師逢十賀壽活動。堅持了退休教師的兩節(jié)慰問,既關(guān)心了離退休教職工的生活,又為以后學(xué)校的更快發(fā)展得到了更多層面的理解、關(guān)心與支持。我校退管工作獲上級工會獎勵。

5、關(guān)協(xié)工作、家長學(xué)校工作都有很大進(jìn)步。

三、以和諧為目標(biāo),豐富教職工的文化生活。

1、根據(jù)學(xué)校整體安排,工會牽頭安排了舉辦了學(xué)校教工籃球賽,即鍛煉了身體,又增強(qiáng)了和諧。

2、大力開展與他校聯(lián)誼活動,去年有兩所學(xué)校來我校,大家取長補(bǔ)短,各展風(fēng)采。

可以說學(xué)校每項成果的取得都與工會和廣大教師的努力分不開。

四、存在問題。

1、聯(lián)系教職工,及時了解廣大教職工的困難和呼聲,還不夠普遍。

2、在工作中難免有這樣那樣的考慮不周、時間不夠、工作不及時等問題。

各位老師,讓我代表工會對學(xué)校黨支部、行政對工會工作的支持表示衷心的感謝,對全體會員對工會工作的熱情參與,積極配合,中肯批評表示衷心的感謝,由于工會工作存在很多問題,謹(jǐn)向全體會員表示歉意。最后祝大會圓滿成功!

謝謝大家!

篇二 學(xué)校工會工作調(diào)研報告4750字

學(xué)校工會工作,是新形勢下學(xué)校工作的重要內(nèi)容,它具有團(tuán)結(jié)紐帶作用,是黨政領(lǐng)導(dǎo)與廣大教師之間溝通的重要橋梁,對于服務(wù)學(xué)校發(fā)展大局、推進(jìn)民主管理、維護(hù)教師權(quán)益、調(diào)動工作熱情、保障教育改革等均具有重要而現(xiàn)實的意義。為此,我們采取匯總工會工作內(nèi)容、工會代表訪談、下發(fā)調(diào)研問卷、專題研討診療等方式,對學(xué)校一年多來學(xué)校的工會工作進(jìn)行了全面而深入的調(diào)研,現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下:

調(diào)研專題一:以人為本,關(guān)心教職工生活

教師是學(xué)校發(fā)展的第一財富。關(guān)心教職工,生活是基礎(chǔ),是最基本的切入點。我校工會在校黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,始終樹立“民生為本”的關(guān)懷意識,把溫暖首先送在教職工的生活細(xì)節(jié)上。

一是實施“晨練餐補(bǔ)”制度。這一制度從關(guān)心教職工身體健康著想,從保證教職工早餐入手,提倡全員參加早操鍛煉,獎勵早餐補(bǔ)助。這一制度已經(jīng)堅持實施兩年多,一方面形成了早到校早鍛煉的良好生活習(xí)慣,一方面促進(jìn)了教師身體健康和早餐習(xí)慣保持,是廣大教師每一天工作都有一個規(guī)范、規(guī)律的開始,健康了身體,提高了工作效率。

調(diào)研發(fā)現(xiàn),這一活動教職工參與人數(shù)齊,記錄詳細(xì),大家普遍反映良好。

二是堅持“三必到三必問”制度。即教職工婚喪大事必到必慰問,教職工生病住院必到必慰問,教職工難事麻煩事必到必慰問。

一年來,工會在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,堅持親自到教職工家里慰問活動。其中喪事到家慰問18次,婚事到家慰問7次,難事麻煩事到家慰問12次。必到必問率100%,教職工滿意率100%。“三必到三比問”活動的持續(xù)經(jīng)?;?,增強(qiáng)了教職工的凝聚力,激發(fā)了干事成事的責(zé)任心和積極性,春風(fēng)化雨,把溫暖送到教職工的生活細(xì)節(jié)上,把溫暖送到教職工心坎上。

三是組織實施“假日旅游休假”活動。我們認(rèn)為:高中新課改實施以來,廣大教職工積極為自己做“加法”,為教學(xué)、學(xué)生課業(yè)做“減法”,切實把“學(xué)生減負(fù),學(xué)業(yè)增效”落到了實處。但是,超負(fù)荷的工作帶來的身心疲憊需要積極的休閑放松去化解。這既是關(guān)心教職工身體的需要,也是愛護(hù)學(xué)校“第一資源”、促進(jìn)學(xué)校持續(xù)發(fā)展的需要。

學(xué)校利用暑假時間,先后組織了高三教師海南一周游,華中三省五市一周游;高一、高二教師、全校職工金絲大峽谷兩日游,豫西大峽谷兩日游。奇險旖旎的風(fēng)光,使大家消退盡繁重工作的疲勞,身心得到極大的放松和愉悅。假日旅游休假發(fā)揮了“休閑身心,加油鼓勁”的良好作用。調(diào)研結(jié)果,大家滿意率100%,幸福度100%,成為最受歡迎、最為滿意、最感幸福的工會活動。

四是節(jié)假日慰問品發(fā)放長效制度化。節(jié)日是最能體現(xiàn)人情素養(yǎng)、人本關(guān)懷的重要時間。我校工會在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,形成了長效制度化的節(jié)假日慰問機(jī)制。這些節(jié)日主要有:“三八婦女節(jié)”、“五四青年節(jié)”、“教師節(jié)”、“中秋節(jié)”、“春節(jié)”。資金有保障、對象全員化、注重精神塑造、體現(xiàn)人文情懷,已成為我校節(jié)假日慰問品發(fā)放的鮮明特色。

五是辦公條件改善生活入手細(xì)節(jié)化。生活是工作的基本保障,唯有好的生活才會有好的工作。我校工會高度重視生活條件的改善與教師工作的關(guān)系,注意辦公室教師生活細(xì)節(jié)關(guān)心,主要抓好辦公室衛(wèi)生,特別是生活用品的保障。僅本學(xué)年度而言,全校三個年級15個備課組34各辦公室、學(xué)校6個處室增換電熱開水瓶52個,添置取暖煤爐52套,辦公桌椅68套,塑制垃圾桶52個,煤渣垃圾鐵桶58個?;旧顥l件的完善,為廣大教師舒心工作提供了保障。

六是積極組織教職工文化體育活動。我校工會組織教職工先后參加了4月份市局舉辦的校級領(lǐng)導(dǎo)乒乓球賽;7月份市委市政府舉辦的紀(jì)念建黨70周年“唱紅歌、跟黨走”文藝晚會;市教育局、市教育工會10月份舉辦的__年興平市教職工籃球賽,榮獲第二名;校內(nèi)組織開展了籃球、乒乓球、羽毛球、象棋等體育活動,12月份的迎元旦南郊師生書畫會展。

七是堅持一年兩次教職工體檢。我校工會每年堅持組織教職工5月、10月做兩次體檢,并根據(jù)衛(wèi)生局、防疫站要求,免費(fèi)為全體教職工注射疫苗。

調(diào)研專題二:以教為重,關(guān)心教師業(yè)務(wù)成長

業(yè)務(wù)成長,使廣大教師人生幸福的最高指數(shù)反映。工會圍繞學(xué)校《人才機(jī)制創(chuàng)新工作實施方案》,積極配合,發(fā)揮“貼心人”的紐帶作用,扎實細(xì)致的做好教師業(yè)務(wù)成長的參謀人,幫忙人,服務(wù)人。

一是倡導(dǎo)教師加強(qiáng)政策法規(guī)學(xué)習(xí),提高師德師風(fēng)素養(yǎng),做依法從教的明白人。我校工會倡導(dǎo)廣大教師開展“四法一綱要兩意見”學(xué)習(xí)活動,“四法”即《教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《工會法》;“一綱要”是指《國家教育中長期發(fā)展綱要》;“兩意見”是指《___國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》、市教育局轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)教師師德師風(fēng)建設(shè)的若干意見》。通過學(xué)習(xí),大家普遍增強(qiáng)了從教的自豪感、主人翁意識,增強(qiáng)了依法從教、厚重師德、端正師風(fēng)的責(zé)任心和使命感。

二是幫助教師專業(yè)成長,爭先創(chuàng)優(yōu),崗位建功,做教育教學(xué)的行家里手。學(xué)校工會按照學(xué)校人才興校戰(zhàn)略的總體布置,服務(wù)于“選苗子——結(jié)對子——遞梯子——給面子——有位子”的整體思路,全力做好服務(wù)。

首先、抓好青年教師思想教育工作。校工會協(xié)同教務(wù)、科研,以激發(fā)青年教師愛崗敬業(yè)、上進(jìn)有為為側(cè)重,催生專業(yè)成長動力,激發(fā)干事愛事成事的行動。

第二、積極參與人才機(jī)制創(chuàng)新工作。校工會積極參與人才建設(shè)工程的制度擬定,就升職、晉級、獎勵、考核、評選等工作參與討論,進(jìn)言獻(xiàn)策。

第三、倡導(dǎo)參與“教育教學(xué)書籍視頻目錄庫”創(chuàng)建活動。校工會與學(xué)校圖書室、電子閱覽室協(xié)作,吸納廣大教師積極參與,精心篩選圖書、視頻目錄,為教育教學(xué)提供新鮮的富有時代感的。這些書目主要有:北師大教授肖川《教育的使命與責(zé)任》、《教育的智慧與真情》、《教育的情趣與藝術(shù)》;中國青年政治學(xué)院教授陸士禎《為青少年搭建精神家園》、《真正了解孩子的特征和內(nèi)心》;山東省濰坊市教育局局長李希貴《為了自由呼吸教育》;羅伯特.加涅(美)《學(xué)習(xí)的條件》《教學(xué)設(shè)計的原理》;教師報《高中新課程改革專版》等。圖書視頻目錄按照“學(xué)校管理——教學(xué)管理——班主任工作”等分門別類,已有4大類近100種,目錄庫建設(shè)已初具規(guī)模。

調(diào)研專題三:發(fā)揮工會職能,參與民主建設(shè)

維護(hù)教職工利益,潤滑干群關(guān)系,參與民主建設(shè),促進(jìn)學(xué)校發(fā)展,是新形勢下學(xué)校工會的重要職能。這一方面我們主要做了以下工作:

一是督促學(xué)校行政落實好校務(wù)公開制度。凡是涉及教職工權(quán)利與義務(wù)的事項,工會都有代表全過程參與;凡是學(xué)校有大批財務(wù)的招、投標(biāo),合同的簽訂等都有工會代表參與。一年來,工會參與的制度擬定、學(xué)?;A(chǔ)建設(shè)議定、督察、建議共8項12人次,涉及教學(xué)管理制度、平安設(shè)施購置、教學(xué)設(shè)施建設(shè)等方面。

二是依法維護(hù)教職工合法權(quán)益。我們充分尊重教師學(xué)校管理的知情權(quán)、建議權(quán)、參與權(quán),聽民聲,建民言,及時反映帶有普遍性、代表性的意見和建議。關(guān)心女職工的工作生活權(quán)益,特別是婚、育假權(quán)利。關(guān)心離退休職工,及時聯(lián)絡(luò);配合學(xué)校行政,落實好教職工福利。一年來,向?qū)W校反映涉及教學(xué)評價、教師待遇、餐廳衛(wèi)生、公寓管理等教職工意見建議12條,落實12條;落實女職工孕期工作減負(fù)等建議3條。

調(diào)研專題四:教職工思想精神現(xiàn)狀

學(xué)校的發(fā)展,歷練著教職工的思想境界。我校幾年的持續(xù)發(fā)展,既造就了持續(xù)攀升的高考佳績,也積淀了兼職工的思想精神。通過調(diào)研梳理,教職工普遍形成了忠誠教育事業(yè)、愛崗敬業(yè)、建功立業(yè)、深鉆教研、追求卓越的思想精神和團(tuán)結(jié)、和諧、自信、樂觀、豁達(dá)的人生境界。

一是直面困難、敢于挑戰(zhàn)的勇氣。 通過調(diào)研,我們不難發(fā)現(xiàn),無論是五六年前學(xué)校發(fā)展的低谷階段,還是持續(xù)發(fā)展的今天,南郊教職工在校領(lǐng)導(dǎo)的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,始終保持一種直面困難不認(rèn)命,百尺桿頭更進(jìn)取的勇氣。這種勇氣曾經(jīng)使我校振作于低谷之秋,僅一年時間就在興平市率先創(chuàng)建為第一所陜西省標(biāo)準(zhǔn)化高中;這種勇氣同樣創(chuàng)造了我校07—__年連續(xù)五年的高考大跨越、大發(fā)展、大輝煌。僅以__——__年為例,我校二本上線人數(shù)分別為521、608、679,二本上線率從32.8%提高到40.2%,實現(xiàn)率持續(xù)正增長,特別是10、11兩年,凈增人數(shù)全市第一,分別榮獲興平市委市政府17萬3千元、16萬5千元重獎。我校連續(xù)多年榮獲興平市教育局年度目標(biāo)責(zé)任考核一等獎、興平市委市政府高考工作一等獎;咸陽市教育局提高普通高中教育質(zhì)量一等獎、咸陽市委市政府咸陽市教育工作先進(jìn)集體。

二是爭先創(chuàng)優(yōu)、干事成事的朝氣。自信、樂觀、上進(jìn)、負(fù)責(zé)匯聚成我校廣大教職工爭先創(chuàng)優(yōu)、干事成事的朝氣。特別是一大批青年教師,朝氣蓬勃,揮灑激情,與學(xué)生一起成才,同學(xué)校一起發(fā)展,干事有熱情,干事長才干,態(tài)度勤勉,目標(biāo)高遠(yuǎn),腳踏實地,追求卓越。他們成長速度快,人數(shù)多,很多人已經(jīng)成為教育教學(xué)的骨干。充沛的朝氣,催生了名師隊伍又高又快的成長,學(xué)?,F(xiàn)有國家級骨干教師1人,省級特級教師、教學(xué)能手、校本研修引領(lǐng)者8人,市級教學(xué)能手、骨干教師、學(xué)科帶頭人42人。

三是和諧處事,平易待人的和氣。廣大教職工以學(xué)校發(fā)展大局為重,講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn);干群關(guān)系潤滑,同志關(guān)系和睦;教育教學(xué)的業(yè)務(wù)事,集體商討,結(jié)晶智慧,注重溝通互助,強(qiáng)調(diào)和諧而不和泥;家里家外的生活事,事事關(guān)心,溫暖入心,不擺架子,不計辛苦,順手能幫的一定幫,順手夠不著的墊起腳跟伸長脖子揚(yáng)起頭夠著蓋著也要幫。這種和氣,帶來的是班組的溫馨和睦,帶來的是集體的榮譽(yù)成績,帶來的是每一個教職工的學(xué)校生活工作的幸福感。近年來,學(xué)校先后有語文、文科數(shù)學(xué)、生物、英語、文科綜合等5個教研組11次榮獲咸陽市高考優(yōu)秀學(xué)科組;先后有18人次在溫馨和氣的學(xué)科組內(nèi)脫穎而出,成為興平市委市政府表彰的優(yōu)秀教師,15人次成為兩市級骨干教師、學(xué)科專家、學(xué)科帶頭人。

調(diào)研專題五:存在的主要問題

通過調(diào)研,教職工反映存在問題主要有:

1、一些同志對工會的作用認(rèn)識不清,對工會的向心

力、信任度較低,參與工會活動的主動性、積極性不太高。我們將采取“你不靠過來,工會迎上去”的辦法,主動工作,提高工會的凝聚力和信任度,用扎實的工作贏得廣大教職工更高的參與度、信任度、幸福指數(shù)。

2、一些同志對工會參與學(xué)校民主建設(shè)、維護(hù)教職工利

益的期望值很高,對工會學(xué)校工作的參與方式與參與度略有意見。為此,我校工會將積極創(chuàng)新、解放思想,以工會法為依據(jù),在配合學(xué)校黨政工作的同時,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),進(jìn)一步加強(qiáng)參與、進(jìn)一步改進(jìn)參與方式,連接好干群關(guān)系,服務(wù)好發(fā)展大局,是工會職能得到最大限度的發(fā)揮,讓全體教職工放心,讓全體教職工滿意。

3、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)成績雖然不小,但距離時代發(fā)展的要求和現(xiàn)代教育的規(guī)格還有較大差距,特別是教學(xué)設(shè)施現(xiàn)代化、辦公條件現(xiàn)代化還有較大差距。通過調(diào)研,聯(lián)系對對照先進(jìn)地區(qū),這些差距主要表現(xiàn)為課堂多媒體教室數(shù)量嚴(yán)重不足,理化生實驗室建設(shè)僅僅基本滿足教學(xué)需要,圖書館建設(shè)藏書量不足、且多陳舊,體育器械簡陋,現(xiàn)代校園體育場地(館)建設(shè)為零;教師辦公室數(shù)量嚴(yán)重不足,辦公設(shè)備簡陋陳舊,十多人擁擠一間辦公,僅配備一臺陳舊電腦。這一情況已引起學(xué)校高度重視過。學(xué)校將千方百計爭取資金,加大投入,力爭早日實現(xiàn)教學(xué)設(shè)施現(xiàn)代化,大力改善辦公環(huán)境、辦公條件,不斷提升科技裝備水平。

調(diào)查研究,是為了積累經(jīng)驗,查找問題,不斷完善。通過調(diào)研,我們更加堅信了我校工會工作的思路,明確了重點,總結(jié)了經(jīng)驗,認(rèn)識到了不足。我們的工作黨政支持,組織得力,內(nèi)容具體,扎實有效,不乏創(chuàng)新;但還存在著參與度不深、滿意率不高、載體不新等不足,我們將大膽創(chuàng)新,完善工作,為把我校工會工作推向新高度、創(chuàng)建市級乃至省級先進(jìn)學(xué)校工會而努力奮斗!

篇三 2023年學(xué)校工會經(jīng)審工作報告2000字

各位代表、同志們:

我受校第十二屆工會經(jīng)費(fèi)審查委員會的委托,向?qū)W校第十三屆工會會員代表大會作經(jīng)費(fèi)審查委員會工作報告,請予審議。

一、關(guān)于工會財務(wù)狀況的審查意見

學(xué)校第十二屆工會委員會認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家的財經(jīng)法規(guī)和工會財務(wù)有關(guān)規(guī)定,堅持工會財務(wù)工作為教職工服務(wù)、為工會工作服務(wù)的方向,積極適應(yīng)工會組織改革與發(fā)展的需要,不斷探索工會經(jīng)濟(jì)工作新思路,重視工會經(jīng)費(fèi)及財產(chǎn)管理工作,不斷加強(qiáng)工會財務(wù)制度建設(shè),堅持“增收節(jié)支、量入為出、統(tǒng)籌兼顧、保證重點”的工作原則,努力使有限的工會經(jīng)費(fèi)發(fā)揮了較好的使用效益。在原有基礎(chǔ)上對全校工會會員上交的會費(fèi),給各校二級工會實行全額返還,以支持校二級工會工作。工會在用好工會經(jīng)費(fèi)的同時,還積極爭取多方的支持,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視下,在校財務(wù)處、基建處、后勤管理處以及相關(guān)部門的支持下,校工會進(jìn)一步加強(qiáng)了“職工之家”建設(shè),對職工活動中心進(jìn)行了改建和裝修,還購置了工會活動必需的音響、桌椅等資產(chǎn)。做到了工會經(jīng)費(fèi)收支平衡,略有結(jié)余,保證了工會事業(yè)的順利發(fā)展。

(一)資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益狀況

截止20__年底,校工會擁有資產(chǎn)115__32.72元,其中固定資產(chǎn)1__3612.52元(不含學(xué)校投資的、工會管理使用的固定資產(chǎn)),貨幣資金127320.20元;負(fù)債21485.21元;凈資產(chǎn)1129447.51萬元,其中固定基金1__3612.52元、經(jīng)費(fèi)結(jié)余1__834.99元。

(二)工會經(jīng)費(fèi)收入及支出情況

20__年至20__年,工會經(jīng)費(fèi)總收入4963780.13元,其中工會會費(fèi)收入483750.58元,撥入工會經(jīng)費(fèi)收入3156180.60元,工會事業(yè)收入491442元(其中活動中心收入4390元、俱樂部收入283792元、小車收入117820元、大車收入85440元),學(xué)校補(bǔ)助撥款161__0元,捐贈收入29350元,其他收入641976.95元(含組織職工寒暑假活動,個人和單位交工會的經(jīng)費(fèi))。與20__年至20__年比較,工會經(jīng)費(fèi)收入增加了695__7.83元,增長16%。

20__年至20__年,工會經(jīng)費(fèi)總支出5__3222.51元,其中:會員活動費(fèi)174__5.70元,職工活動費(fèi)1926665.01元,工會業(yè)務(wù)費(fèi)1324301.82元,工資及補(bǔ)助工資444176元,車輛運(yùn)行費(fèi)用119822.40元,設(shè)備購置費(fèi)157015元,俱樂部費(fèi)用3__573.60元,活動中心支出46603元,維修費(fèi)99__6.21元,捐贈款43100.__元,其他支出804.36元。與20__年至20__年比較,工會經(jīng)費(fèi)支出增加了641890.78元,增長15%。

二、第十二屆經(jīng)費(fèi)審查委員會的主要工作

在徐州市總工會經(jīng)費(fèi)審查委員會的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在校工會領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力支持下,校第十二屆工會經(jīng)費(fèi)審查委員會堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的方針、政策,學(xué)習(xí)工會及工會經(jīng)費(fèi)審查的有關(guān)知識,按照市總工會的要求,全面落實全總《關(guān)于加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督工作的意見》和全國總工會經(jīng)審工作會議要求,緊緊圍繞工會工作全局,嚴(yán)格按照《工會法》和工會財務(wù)有關(guān)規(guī)定及基層工會經(jīng)費(fèi)審查委員會工作條例》開展工作,依法履行審查監(jiān)督職能,及時與工會領(lǐng)導(dǎo)及財務(wù)人員交流情況,溝通信息,做到了“一審二幫三促進(jìn)”,較好地發(fā)揮了工會經(jīng)費(fèi)審查委員會在保證工會經(jīng)費(fèi)收支和財產(chǎn)管理真實、完整、合法及效益方面的監(jiān)督檢查作用,維護(hù)了工會的合法權(quán)益和廣大會員的利益,為工會工作的順利開展起到了保駕護(hù)航的作用。第十二屆經(jīng)費(fèi)審查委員會被 三、關(guān)于進(jìn)一步做好工會財務(wù)工作及經(jīng)費(fèi)審查工作的建議

(一)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工會財務(wù)工作的建議

工會經(jīng)費(fèi)是工會密切聯(lián)系群眾,為群眾辦實事、辦好事的物質(zhì)基礎(chǔ),是工會開展各項活動的經(jīng)濟(jì)保障。面對新的形勢和任務(wù),全總、省總、市總工會都對工會財務(wù)工作提出了新的要求,校工會財務(wù)也將面臨一些新情況、新問題。要逐步推行預(yù)算管理制度,在開源方面繼續(xù)努力,多渠道籌措工會經(jīng)費(fèi),努力增加工會收入,以解決工會經(jīng)費(fèi)不足的矛盾。繼續(xù)開展豐富多彩的工會活動,統(tǒng)籌兼顧,保證重點,收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi),按照有關(guān)規(guī)定,努力實現(xiàn)工會干部的工資由學(xué)校行政經(jīng)費(fèi)列支,發(fā)揮工會經(jīng)費(fèi)的最大效益,讓全體教職工滿意、放心,更好地為廣大教職工服務(wù)。

(二)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)審查工作的建議

工會經(jīng)費(fèi)審查委員會是代表會員群眾對工會經(jīng)費(fèi)收支和財產(chǎn)管理情況進(jìn)行審查和監(jiān)督的組織。工會經(jīng)費(fèi)審查工作是工會內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制工作體系的重要方面,是工會堅持依法治會的客觀要求,是實行民主監(jiān)督的有效途徑,是工會群眾化、民主化建設(shè)的需要,是工會組織向心力、凝聚力的需要。全總、省總、市總越來越重視和加強(qiáng)經(jīng)審工作,廣大會員對工會經(jīng)審工作的期望值越來越高,工會經(jīng)審工作的任務(wù)也將越來越重,校工會要繼續(xù)加強(qiáng)對工會經(jīng)費(fèi)審查工作的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實《中華全國總工會關(guān)于加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督工作的意見》,繼續(xù)建立好工會經(jīng)費(fèi)審查組織,充分發(fā)揮工會經(jīng)費(fèi)審查工作的積極作用。經(jīng)審干部要牢固樹立全心全意為學(xué)校服務(wù),為工會事業(yè)服務(wù)、為教職工服務(wù)的思想,增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,積極探索經(jīng)審工作新思路,努力開展實務(wù)審計和專項審計,堅持原則,客觀公正,勤政廉潔,為學(xué)校及學(xué)校工會事業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。授予“徐州市工會經(jīng)費(fèi)審查工作先進(jìn)集體”稱號。

篇四 學(xué)校工會工作總結(jié)報告2000字

各位代表:

我現(xiàn)在代表學(xué)校工會委員會向大會作工會工作報告,請予審議。

一、去年以來工會工作的簡要回顧

去年以來,我校工會在上級教育工會和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹《工會法》,緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,努力加強(qiáng)工會的組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),全面履行工會的各項職能,充分發(fā)揮工會在學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督和參政議政方面的作用,積極維護(hù)教職工合法權(quán)益,熱心為教職工辦好事辦實事,幫助教職工全面提高素質(zhì),為學(xué)校的改革、創(chuàng)新與發(fā)展做出了貢獻(xiàn),被古冶區(qū)教育局工會授予先進(jìn)工會。

(一)拓寬民主管理渠道,充分發(fā)揮工會在學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督方面的重要作用

學(xué)校工會按照上級工會的要求,把民主決策、民主管理和民主監(jiān)督工作納入學(xué)校目標(biāo)管理之中,作為檢查、督導(dǎo)學(xué)校工作的重要內(nèi)容,使學(xué)校民主決策、民主管理和民主監(jiān)督工作逐步走向制度化、規(guī)范化和法制化。一年來,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下,我們學(xué)校進(jìn)行了一系列改革,學(xué)校面貌發(fā)生了很大變化,各項工作取得了顯著成績。在學(xué)校改革與各項工作中,工會注意搞好源頭參與,充分發(fā)揮了在學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督方面的重要作用,取得了較為顯著的成績。在學(xué)校開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和科學(xué)發(fā)展觀活動中,校工會積極參與并協(xié)助黨支部組織開展全校的教育活動,為開展教育活動做了大量工作,得到了局黨委的充分肯定。校工會依法作為學(xué)校教代會工作機(jī)構(gòu),在學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)下,承擔(dān)了教代會的日常工作,組織開好每一次會議,并認(rèn)真檢查、督促教代會決議的執(zhí)行,促進(jìn)了學(xué)校工作的開展。學(xué)校深化人事制度改革,調(diào)整了中層機(jī)構(gòu)設(shè)置,進(jìn)行了新一輪中層干部輪崗和教職工崗位聘任工作,建立了一支新的中層干部隊伍。學(xué)校加強(qiáng)了制度建設(shè),出臺了一系列規(guī)章制度,其中許多制度是經(jīng)過教代會審議通過的。如《教學(xué)標(biāo)兵評選方案》、《任課教師課時津貼發(fā)放辦法》、《教職工聘任考核方案》、《學(xué)校招生工作方案》等,校工會行之有效的工作,使之真正起到了領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用,充分發(fā)揮了全體教職工民主管理、民主監(jiān)督和參政議政的作用。

(二)積極維護(hù)教職工合法權(quán)益,熱心為群眾辦好事辦實事

校工會準(zhǔn)確把握了正確處理整體與局部、個人與集體利益關(guān)系的原則,經(jīng)常深入群眾調(diào)查研究,廣泛了解群眾的困難和要求,對廣大師生反映強(qiáng)烈的難點、熱點問題,及時向?qū)W校反映。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)非常支持工會工作,重視工會反映的問題,根據(jù)師生意愿和學(xué)校實際,同工會一起,研究落實措施。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子,提倡人性化管理,關(guān)心群眾生活。在這方面,工會也做了大量工作。平時,教職工有傷病,或者教職工親屬去逝,工會干部與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都去看望和慰問。老教師子女結(jié)婚辦喜事,工會干部和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)前去祝賀,我校青年教師比較多,她們需要幫助的事情也比較多,如結(jié)婚辦喜事工會積極組織籌備她們的婚禮,使婚禮熱鬧、愉快、開心、有意義,使感到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,集體的溫暖,同時也增強(qiáng)了她們的工作熱情。張春梅老師家住外地,一時無法解決住房問題,工會協(xié)同后勤為他們解決了實際問題,使她們暫時有一個安居之所。學(xué)校真正把溫暖送到了每一位教職工的心里,增強(qiáng)了全體教職工對學(xué)校的親和力,激發(fā)了他們的工作積極性,促進(jìn)了學(xué)校工作的全面發(fā)展。

(三)開展各種形式的活動,幫助教職工全面提高自身素質(zhì)

豐富多彩的文體等方面的活動,為學(xué)校工作帶來了生氣和活力,同時更進(jìn)一步活躍了教職工生活,促進(jìn)了教職工身心健康,增強(qiáng)了凝聚力和向心力,使廣大教職工精神愉快、生氣勃勃、團(tuán)結(jié)一致地投入到工作中去,為學(xué)校的改革發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。

二、今后學(xué)校工會工作的任務(wù)

工會是群眾組織,它的基本職責(zé)是維護(hù)職工的合法權(quán)益。要做好學(xué)校的工會工作,一定要做到維護(hù)教職工的切身利益與促進(jìn)學(xué)校工作相結(jié)合。因此,我們學(xué)校的工會工作,一方面要嚴(yán)格按照《工會法》的要求,堅定不移地代表和維護(hù)教職工的合法權(quán)益;另一方面要立足于學(xué)校改革、創(chuàng)新與發(fā)展,緊緊圍繞“1234”工程,做好工會工作,促進(jìn)學(xué)校的健康、穩(wěn)定與持續(xù)發(fā)展。

今后,我們要重點從以下方面做好學(xué)校的工會工作。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)與貫徹執(zhí)行《工會法》,全面促進(jìn)學(xué)校工會工作

2、繼續(xù)加強(qiáng)工會的自身建設(shè),進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識

3、加強(qiáng)師風(fēng)師德教育,繼續(xù)舉辦講述身邊故事等教育活動。

4、校工會將充分發(fā)揮工會委員和工會組長的作用,做好青年教工的教育和關(guān)愛工作。讓他們盡快成為學(xué)校的骨干力量。

5、與校各職能科室密切配合,把文明辦公室的創(chuàng)建和評比活動真正落到實處,推向深處。

6、與校教科研室等部門密切聯(lián)系,開展業(yè)務(wù)競賽活動,強(qiáng)化教師的學(xué)習(xí)意識,研究意識和發(fā)展意識。

7、通過各種渠道,維護(hù)職工合法權(quán)益,為職工解困救急,辦實事,實施溫暖工程。

各位代表,同志們,在新的形勢下,我們學(xué)校的改革與發(fā)展進(jìn)入了一個全新的時期。前途光明,道路曲折。讓我們在學(xué)校的支持下,進(jìn)一步認(rèn)清形勢,提高認(rèn)識,明確任務(wù),緊緊圍繞“1234”工程,按照工會工作的任務(wù)和要求,團(tuán)結(jié)一致,勤奮工作,為開創(chuàng)學(xué)校工會工作的新局面而努力奮斗!

篇五 學(xué)校工會換屆工作報告通用模板5500字

各位代表,同志們:

__初中基層工會換屆選舉會議今天隆重召開了,現(xiàn)在,我受學(xué)校第二屆工會委員會的委托向大會作工作報告,請予審議。

我校第二屆工會委員會于2023年7月經(jīng)江都區(qū)教育工會批復(fù)成立,四年多來,本屆工會在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實黨的17大、__大會議精神,努力踐行科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞學(xué)校的辦學(xué)理念,按照工會工作思路和主要任務(wù),在服務(wù)學(xué)校發(fā)展、服務(wù)教育教學(xué)、服務(wù)全校師生等方面做了一些工作,充分發(fā)揮了工會組織在推進(jìn)改革、促進(jìn)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定、營造和諧中的橋梁紐帶作用。學(xué)校工會先后被授予“江都區(qū)四星級基層工會”、“江都區(qū)基層工會先進(jìn)單位”、“__市模范職工之家”等榮譽(yù)稱號。這些成績的取得,離不開上級工會的關(guān)心指導(dǎo),離不開學(xué)校黨政的大力支持,離不開廣大員工的共同努力,在此,請允許我代表本屆工會委員會向全體會員表示衷心的感謝!下面,我從五個方面向大家匯報我們四年多來的工作情況。

一、以人為本,與時俱進(jìn),大力加強(qiáng)師德師風(fēng)教育,著力提升全員素質(zhì)。

學(xué)校是培養(yǎng)人才的搖籃,教師的政治素質(zhì)和師德形象直接關(guān)系到青少年學(xué)生的健康成長,直接關(guān)系到教育事業(yè)的協(xié)調(diào)持續(xù)發(fā)展,多年來,學(xué)校工會在加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)方面,始終堅持以人為本,與時俱進(jìn),努力貫徹落實“師德百千萬工程”,積極開展內(nèi)容豐富、形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動,引領(lǐng)廣大教師以高尚的師德教育學(xué)生、影響學(xué)生,促進(jìn)了我校教師隊伍整體素質(zhì)的提高。

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),著力提升教職工思想政治素質(zhì)。

一直以來,學(xué)校工會始終堅持組織學(xué)習(xí)黨的各項路線方針和政策,近年來,先后組織學(xué)習(xí)了黨的17大、__大文件精神、第四次全國教育工作會議精神以及《國家中長期教育改革發(fā)展規(guī)劃綱要》,使廣大教師了解___關(guān)于“科教興國”的大政方針,引領(lǐng)廣大教職工將思想統(tǒng)一到___關(guān)于教育的要求和部署上來,將智慧凝聚到完成學(xué)校的各項工作任務(wù)和奮斗目標(biāo)上來,不斷增強(qiáng)做好工作的責(zé)任感和使命感。

2、加強(qiáng)法規(guī)理論學(xué)習(xí)和職業(yè)道德建設(shè),努力塑造良好的師德形象。

學(xué)校工會緊緊圍繞學(xué)校教育工作的中心任務(wù),通過組織學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》以及《教師法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》等與教育教學(xué)有關(guān)的法律法規(guī)知識,重申和強(qiáng)調(diào)江蘇省教育廳“五嚴(yán)”、__市教育局“八不準(zhǔn)”及江都區(qū)教育局“五條禁令”等文件規(guī)定,進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大教師的師德意識,引領(lǐng)廣大教師立德樹人,依法從教,自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范,樹立了良好的師德形象。

3、與時俱進(jìn),不斷拓展師德教育的內(nèi)容和途徑。

根據(jù)新形勢下師德教育的特點,學(xué)校工會始終堅持以人為本的理念,把關(guān)心教師的成長和發(fā)展作為師德教育的內(nèi)容和主題,使師德教育更加健康地向前發(fā)展,進(jìn)一步完善了師德教育體系,如鼓勵青年教師制定《個人成長規(guī)劃》,組織教師觀看“尋找最美鄉(xiāng)村教師”大型公益活動視頻,并交流觀后感,用鮮活的事例教育我們、感動我們、影響我們、激勵我們,成效顯著;其次是把師德教育和公民道德教育結(jié)合起來,大力推進(jìn)師德建設(shè),如每年的“扶貧一日捐”、“5.19慈善捐款”以及突發(fā)情況下的愛心捐款和“發(fā)揚(yáng)人道,奉獻(xiàn)愛心”的無償獻(xiàn)血活動;三是建立和完善競爭激勵機(jī)制,使師德建設(shè)落到實處,如征集師德小故事,連續(xù)三年評選出我校第一批十位“師德標(biāo)兵”,并利用慶祝教師節(jié)的契機(jī)表彰先進(jìn)、弘揚(yáng)正氣,與全校教師簽訂“師德承諾書”和“禁止從事有償家教責(zé)任狀”;大力宣傳和學(xué)習(xí)全國優(yōu)秀教育工作者葉志平同志“把工作當(dāng)學(xué)問去研究、當(dāng)事業(yè)去追求”的先進(jìn)事跡,以身邊具體生動的事例感染我們的教師,以榜樣模范的力量鼓舞我們的教師,通過豐富多彩的教育活動,增強(qiáng)了教師以身立教的責(zé)任感和使命感。在每學(xué)期末開展的“學(xué)生評教 家長評?!被顒又?,我校教師“愛崗、敬業(yè)、愛生”的高尚師德贏得了社會的廣泛贊譽(yù)。

二、服務(wù)教學(xué)中心,著力實施“師能百千萬工程”,努力促進(jìn)教師的專業(yè)成長。

近幾年,我校教師隊伍不斷壯大,其中中青年教師居多,他們是學(xué)校教學(xué)工作的生力軍。為貫徹落實江都區(qū)教育質(zhì)量科研年工作會議精神,學(xué)校高度重視青年教師的專業(yè)成長工作,校長室組織召開了專門會議,使他們意識到個人專業(yè)成長既能提升自己,又有利于學(xué)校發(fā)展的重要性和緊迫感。為使這項工作落到實處,學(xué)校工會積極參與,主動牽頭,具體落實,通過多種途徑促進(jìn)教師專業(yè)成長,成效顯著。

1、開展“藍(lán)青工程”師徒結(jié)對活動。

為培養(yǎng)和提高我校青年教師教育教學(xué)水平,由學(xué)校工會牽頭組織了“青藍(lán)工程”師徒結(jié)對活動,簽訂“師徒結(jié)對協(xié)議書”,并規(guī)定了師徒雙方的責(zé)任和義務(wù),引導(dǎo)青年教師逐級向上,不斷進(jìn)取,盡快成材,最終達(dá)到師徒共同進(jìn)步的終級目標(biāo)。除校內(nèi)結(jié)對外,還組織教師積極參加“異校結(jié)對”、“異校拜師”等活動,營造濃烈的教科研氛圍,引領(lǐng)和促進(jìn)了教師的專業(yè)成長。

2、積極組織教師參加師能“百千萬工程”現(xiàn)場展示活動。

結(jié)合《實驗初中促進(jìn)教師專業(yè)成長方案》,學(xué)校工會負(fù)責(zé)牽頭,對照條件,將任務(wù)分解到教研組,落實到人頭,并協(xié)同教務(wù)處對參加展示活動的教師進(jìn)行校內(nèi)過堂,確保教師有準(zhǔn)備、有信心、高質(zhì)量地參賽。精心的組織和準(zhǔn)備,換來的是豐碩的成果:楊國斌校長和姚凱老師分別獲得__市百名校長“我的教學(xué)主張”和千名骨干教師科研引領(lǐng)下“我的教學(xué)研究”一等獎;一大批中青年教師在教學(xué)基本功大賽、教科研論文競賽以及學(xué)科帶頭人、中青年骨干、教壇新秀等各級各類稱號評選中頻有斬獲,姚凱老師用兩年時間連續(xù)獲得“江都區(qū)學(xué)科帶頭人”和“__市學(xué)科帶頭人”稱號,成為其中的佼佼者。

3、組織開展?fàn)巹?chuàng)“龍川先鋒”和崗位練兵技能比賽活動。

我校工會積極響應(yīng)局黨工委和教育工會的號召,在全體教職工中組織開展?fàn)巹?chuàng)“龍川先鋒”立功競賽活動,以競賽為載體,推進(jìn)“建功__,創(chuàng)新促發(fā)展”等活動的開展,讓老師熱愛自己的崗位,在平凡的工作中放光結(jié)彩。在2023至2023年度,劉紅梅老師和王輝老師相繼被評為“江都區(qū)十大魅力女教師”和 “江都區(qū)十佳文明職工”。

為充分發(fā)揮學(xué)?,F(xiàn)代化教學(xué)裝備的效能,切實提高我校教師教育信息化應(yīng)用能力水平,自覺地把現(xiàn)代化教學(xué)手段運(yùn)用于自己的教育教學(xué)改革實踐,不斷優(yōu)化課堂教學(xué),努力促進(jìn)我校教育教學(xué)質(zhì)量再上新臺階。學(xué)校工會先后組織了首屆青年教師計算機(jī)技能操作比賽和青年教師白板技能競賽,并進(jìn)行了評比表彰。在區(qū)教育局組織的“三字一話”及計算機(jī)比賽中,我校郜艷等老師也分獲了各項大獎。

4、開展讀書學(xué)習(xí)活動,舉辦教師師德征文和博文比賽活動

為倡導(dǎo)教師利用業(yè)余時間多讀好書,在讀書中尋找安寧,遠(yuǎn)離浮躁;堅定信念,擺脫虛無;崇尚文明,摒棄陋習(xí)。學(xué)校為全校教師發(fā)放了《窗邊的小豆豆》、《精神的力量》、《第56號教室》、《周國平論教育》等書籍,讓教師在書本中尋找正確的人生價值取向,提高自身素質(zhì)品位,提升生命的質(zhì)量。同時,積極倡導(dǎo)教師開博寫博文,并舉行博文評比活動。自2023年11月以來,我校90%的教師開通了博客,加入了__教育博客群,迄今已有近千篇約60萬字的博文發(fā)表,展示了我校教師不凡的風(fēng)采。

三、積極發(fā)揮工會參政議政作用,努力做好校務(wù)公開工作,充分發(fā)揮工會的監(jiān)督功能,著力推進(jìn)學(xué)校民主管理進(jìn)程。

教職工是學(xué)校的主人,是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。幾年來,學(xué)校工會一直堅持教代會制度,堅持源頭參與學(xué)校管理,充分發(fā)揮工會的參政議政作用。

1、堅持教代會工作的制度化、規(guī)范化。

定期召開教代會,討論和審議學(xué)校的工作報告及有關(guān)事項。堅持做好提案的反饋工作,提高教代會工作效果,努力解決和落實教師工作中存在的實際問題。對于上次教代會提出的議案,本屆工會積極與新任校領(lǐng)導(dǎo)交流溝通,得到了他的大力支持,幾件關(guān)系到大家切身利益的提案都得到了解決:一是績效工資方案的修訂,充分體現(xiàn)了公平公正、多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬的發(fā)放原則;二是教師辦公室安裝空調(diào),結(jié)合“綠色辦公室”的創(chuàng)建活動,為全校教師提供了一個整潔舒適的辦公環(huán)境;三是建教師車棚,今年暑假已經(jīng)到位。

2、全程參與民主管理,積極參與學(xué)校決策。

工會在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時,積極參與學(xué)校的決策。對關(guān)系到教職工切身利益的大事、學(xué)校試行的改革方案和制定的各項規(guī)章制度,都能做到廣泛征求意見,讓全體教師參與討論,積極向校長室提出合理化建議,不斷修改完善,使他們以主人翁的身份參與學(xué)校全方位的民主管理,保證實施效果。在全校教職工的積極參與下,學(xué)校陸續(xù)出臺了《實驗初中獎勵性績效工資考核分配方案》、《實驗初中促進(jìn)教師專業(yè)成長辦法》和《實驗初中責(zé)任事故認(rèn)定及追究辦法》、《實驗初中教科研成果獎勵方案》等,充分調(diào)動和發(fā)揮了全體教職工的工作積極性,并逐漸成為一種無形的凝聚力,使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能把全校教職工緊緊地團(tuán)結(jié)在一起,學(xué)校各項工作得以順利開展。正因為相信群眾,依靠群眾,才增強(qiáng)了教師的主人翁意識和參與學(xué)校民主管理的意識,才在我校迅速形成了“和諧上進(jìn),敬業(yè)奉獻(xiàn)”的良好校風(fēng)。

3、始終堅持校務(wù)公開。

學(xué)校工會全面貫徹執(zhí)行區(qū)教育工會關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神,積極組織實施學(xué)校校務(wù)公開。學(xué)校招生、財務(wù)、基建、維修、采購、職評、評先、考核等整個工作情況都及時向全校教職工全面公布,利用多渠道傾聽教職工對學(xué)校工作的意見和建議。設(shè)立校長意見箱,布置 “校務(wù)公開”欄,所有活動事項和方案都在網(wǎng)上公示。一系列工作,從計劃安排到落實執(zhí)行,大家共同參與,共同完成,既提高工作的透明度和效率,又大大增強(qiáng)教職工的工作主動性和積極性,增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識,推進(jìn)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。

四、積極開展各項活動,維護(hù)教職工權(quán)益,關(guān)心職工生活,著力為廣大教工辦好事辦實事。

1、積極開展各種文體活動,豐富教職工的業(yè)余生活。近年來,我們先后與張綱中學(xué)、郭村中學(xué)、龍川小學(xué)舉行了籃球、乒乓球校際聯(lián)誼賽,成功舉行了第二屆教工趣味運(yùn)動會,組織了“慶元旦迎新春”文藝聯(lián)歡活動、組織了全校女教師“三八婦女節(jié)”赴安徽天柱山、杭州西湖的遠(yuǎn)足踏青,組織參加教育系統(tǒng)職工乒乓球、羽毛球和健排舞比賽等活動,不僅豐富了教師的文化生活,而且促進(jìn)了校園文化建設(shè)。在活動過程中,教師們不僅陶冶了身心,更增進(jìn)了同事、同行之間的了解和友誼,營造了一個寬松和諧愉快的工作環(huán)境。

2、認(rèn)真做好退管工作,積極開展“送溫暖”活動。為進(jìn)一步激發(fā)廣大教職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,我校工會積極配合學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo),大力開展送溫暖活動,千方百計地為教職工辦實事、辦好事,真誠關(guān)心大病患者及退休教師生活。教職工患病住院,工會都能陪同學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或受學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)委托,前往醫(yī)院或家里看望和安撫,幫助病人消除思想顧慮,盡早康復(fù)身體。每逢教師節(jié)、重陽節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日,學(xué)校行政、黨支部、工會在都能主動拜訪、慰問退休教師,并送去慰問金。對患有大病、生活困難的教師也能及時伸出援助之手,并積極向上級工會反映,為他們申報困難補(bǔ)助,爭取上級組織的幫助。定期為教職工組織體檢。此外,教師家有婚嫁、子女高考及第等喜事,工會都能及時主動祝賀,讓他們感受到集體的溫暖。2023年實施績效工資后,取消了教師福利,工會在學(xué)校行政的支持下,想方設(shè)法爭取社會力量的贊助,盡可能為大家謀取一點福利。

五、加強(qiáng)工會自身建設(shè),認(rèn)真做好工會常規(guī)工作,積極開展“建家”活動,著力營造和諧氛圍。

1、加強(qiáng)工會委員會的建設(shè)。學(xué)校工會定期召開工會委員會議,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《__市工會干部守則》,了解工會工作的有關(guān)法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,不斷提高工會干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,提高為教職工服務(wù)的本領(lǐng)。

2、加強(qiáng)女工組織建設(shè)。健全女工組織機(jī)構(gòu),支持女工組織開展各種有益的活動。學(xué)習(xí)貫徹《婦女權(quán)益保障法》、新《婚姻法》等法律法規(guī),切實維護(hù)女教工的合法權(quán)益,發(fā)揮女教工在學(xué)校教育工作中的半邊天作用。

3、積極開展星級工會創(chuàng)建和“建家”活動。2023年12月我校順利通過江都區(qū)總工會的驗收,成功創(chuàng)建為“四星級工會”,而且獲得了江都區(qū)總工會授予的2023年度基層工會“先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號,2023年9月獲得了__市總工會授予的“模范職工之家” 榮譽(yù)稱號。

4、認(rèn)真做好學(xué)生保險和理賠工作,妥善處理因意外傷害而引起的醫(yī)療糾紛,努力化解家校矛盾,確保校園的平安和諧。

回顧四年多來的工作,我們深深體會到:學(xué)校工會工作離不開黨政的領(lǐng)導(dǎo)和支持,離不開群眾的配合與協(xié)作,只有找準(zhǔn)黨政所需、教工所求、工會所能的切入點,才能得到黨政的重視和群眾的擁護(hù),工會工作才有生命力;二是工會工作必須堅持群眾路線,必須依法維護(hù)教職工合法權(quán)益,才能促進(jìn)和諧發(fā)展;三是工會工作必須堅持與時俱進(jìn),才能解決學(xué)校改革發(fā)展進(jìn)程中出現(xiàn)的新情況新問題,工會工作才會充滿生機(jī)與活力。

各位代表,同志們,本屆工會在全體委員的共同努力下,在全校上下的大力支持和積極配合下,做了一些事情,但是由于水平、能力、經(jīng)驗等方面的不足,加之本屆工會委員全都身處教學(xué)一線,無暇全身心撲到工會工作上,我們的工作定然存在著諸多不盡人意之處,工會服務(wù)學(xué)校改革發(fā)展的意識與學(xué)校更好更快發(fā)展的要求還有差距,對工作過程中可能出現(xiàn)的問題估計不足,有些工作雖心有余然力不足,如“藍(lán)青工程”師徒結(jié)對問題,只滿足于形式上的應(yīng)景,未能進(jìn)一步深入和推進(jìn),辦法不多,收效甚微。教工子女就讀名小學(xué)、名高中的入學(xué)問題,尚未形成良性機(jī)制。

當(dāng)前,隨著__教育新政的實施,教育形勢發(fā)生了巨大變化,我校的教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高,生源素質(zhì)越來越好,社會對我們的期望和要求也越來越高,我們一定要倍加珍惜,抓住機(jī)遇,迎難而上,埋頭苦干,以一流的質(zhì)量回報社會,取信家長,辦好人民滿意的教育。本屆工會委員會任期屆滿,在此,我們寄望于即將成立的新一屆工會委員會能夠順勢而為,以更加積極主動的工作態(tài)度,緊緊圍繞學(xué)校中心工作,切實履行工會的各項基本職能,進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步提高教職工參政議政水平,進(jìn)一步促進(jìn)教師專業(yè)成長,努力構(gòu)建和諧校園,在學(xué)校改革發(fā)展進(jìn)程中充分匯聚和釋放工會組織的正能量,求真務(wù)實,勤勉工作,為推進(jìn)我校早日實現(xiàn)“四個一流”的奮斗目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)。

篇六 高中學(xué)校工會工作報告3600字

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:

我受大會一中第七屆工會委員會的委托,現(xiàn)向大會作七屆一次會議以來學(xué)校工會工作報告,并提出下一步學(xué)校工會主要工作,敬請各位代表審議并提出寶貴意見和建議。

一、主要工作回顧

七屆一次會議以來,大會一中工會在上級工會組織和學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,堅持“以質(zhì)量求突破、以精品謀發(fā)展、以名牌創(chuàng)名?!钡霓k學(xué)思路,緊緊圍繞學(xué)校實施的“三名”工程, 奮發(fā)進(jìn)取,爭先創(chuàng)優(yōu),努力工作,在工會自身建設(shè),民主理校,為教職工辦實事辦好事,豐富校園文化建設(shè),增強(qiáng)學(xué)校凝聚力等方面作了一些工作,取得了一些成績,為學(xué)校持續(xù)發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。

(一)加強(qiáng)學(xué)校工會自身建設(shè)。

根據(jù)工會章程規(guī)定和上級要求,學(xué)校工會結(jié)合大會一中實際,根據(jù)學(xué)校工作需要,不斷健全規(guī)范了管理機(jī)構(gòu)和管理制度。全體工會委員加強(qiáng)學(xué)習(xí),統(tǒng)一認(rèn)識,團(tuán)結(jié)務(wù)實,組織有力。在工作中充分發(fā)揮了民主管理,民主監(jiān)督的作用,切實維護(hù)了廣大教職工的切身利益和合法權(quán)益,受到全校教職工的尊重和擁戴。

(二)參與學(xué)校的民主管理。

民主是實現(xiàn)管理創(chuàng)新的最佳途徑,是教育思想人本化的重要內(nèi)容,在推行民主理校工作中學(xué)校工會重點做到了以下幾點:1、堅持校務(wù)公開。校務(wù)公開是學(xué)校加強(qiáng)民主政治建設(shè),充分發(fā)揚(yáng)民主的重要形式。學(xué)校堅持校務(wù)公開,不斷使學(xué)校的校務(wù)公開程序化,制度化。工會主要負(fù)責(zé)同志參加學(xué)校行政會議、校務(wù)會議,參與學(xué)校重大事項的研究和決策,每項政策的出臺都廣泛聽取工會會員的意見與建議,對于教職工比較敏感、關(guān)心和切身利益等問題,如人事聘任、職稱評定、名師申報及考核、各級各類先進(jìn)推薦及評比、重大基建項目招投標(biāo)、大件物資采購等都嚴(yán)格地實行了定期公示、公告,讓教職工對學(xué)校各類事務(wù)的運(yùn)作都有知情權(quán)、發(fā)言權(quán)和監(jiān)督權(quán),充分調(diào)動了廣大教職工的工作熱情和積極性。學(xué)校工作由此也得到了全體教職工的信任、理解和支持。再如,2023年學(xué)校舉辦首屆開放月活動,全面的展示學(xué)校工作,讓學(xué)生家長提建議,提意見,學(xué)校均都據(jù)實做了整改,這種開放式辦學(xué)的方式得到了學(xué)生和家長的認(rèn)同,受到來校視察工作的書記雷建國同志的充分肯定。也正是這樣,學(xué)校多年來沒有一項難以解決的問題積結(jié),沒有一項不可調(diào)節(jié)的矛盾存在。2023年10月大會一中第七屆一次教代會上審議并通過的《大會一中內(nèi)部體制改革方案》及所屬文件和《大會一中請假制度》,均都得到了很好貫徹和落實,推動了學(xué)校的持續(xù)健康穩(wěn)步發(fā)展。2.繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行了工會財務(wù)管理制度,確立了工會重大活動經(jīng)費(fèi)開支集體研究的規(guī)定,規(guī)范了工會經(jīng)費(fèi)報賬審查的程序,加強(qiáng)工會財務(wù)會員監(jiān)督的規(guī)范化、制度化建設(shè),保障學(xué)校財務(wù)發(fā)揮了最大效益。3、全心全意依靠教職工辦學(xué)。全面落實“政治生活民主,教學(xué)管理民主,經(jīng)濟(jì)分配民主”的工作要求。堅持大事審議制度,事前咨詢制度,工作報告制度。每學(xué)年學(xué)校都要求中層以上干部述職述廉,將干部業(yè)績以書面形式通報全體教職工,民主評議干部,讓教職工打分劃等。使干部工作處于全體教職工監(jiān)督之下。教職工宿舍樓分配、校內(nèi)績效工資發(fā)放都經(jīng)教職工廣泛討論,形成方案,經(jīng)教代會審議通過執(zhí)行。工會的同志堅持深入一線,和廣大教職工交流談心,及時了解教職工在學(xué)校管理、教學(xué)改革等方面的心聲,全面了解教職工工作和生活中的需求,主動向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報和溝通,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考,工會也及時把領(lǐng)導(dǎo)的決策想法反饋給教師,起到溝通與理解、相互尊重的橋梁作用,使整個學(xué)校在和諧中運(yùn)轉(zhuǎn),在理解中工作,在團(tuán)結(jié)中發(fā)展從而推進(jìn)了依法治校、民主理校,維護(hù)和保障了教職工的合法權(quán)益。

(三)充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用,認(rèn)真做好送“溫暖”工作。

學(xué)校工會繼承和發(fā)揚(yáng)了學(xué)校優(yōu)良傳統(tǒng),充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用,不斷進(jìn)取和創(chuàng)新,著力為教職工辦好事、辦實事。1、學(xué)校工會一直堅持,只要是教職工或其直系親屬生病、住院。無論工作再忙,都陪同學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)到醫(yī)院或家里進(jìn)行慰問和看望。在傳統(tǒng)節(jié)日,比如中秋節(jié)、春節(jié)到來之時,學(xué)校工會和辦公室在做好學(xué)校教職工福利的同時,積極開展對離退休教職工的慰問工作。每逢教師節(jié)、老人節(jié),學(xué)校工會和辦公室邀請部分離退休教師返校座談,發(fā)放禮物,表示關(guān)心和慰問。學(xué)校工會每年都和辦公室組織對45歲以上教職工進(jìn)行查體。離退休教職工家中有白事,學(xué)校工會配合有關(guān)年級處室第一時間內(nèi)組織人員前去吊唁并安排相關(guān)同志靠上料理事務(wù)。2、學(xué)校工會積極配合學(xué)校團(tuán)委、政教處做好為貧困學(xué)生捐款獻(xiàn)愛心活動。每年學(xué)校都通過減免學(xué)費(fèi)、發(fā)放助學(xué)金等形式對家庭經(jīng)濟(jì)特別困難的學(xué)生進(jìn)行救助。僅2023年,學(xué)校就籌措資金56000元,資助貧困學(xué)生18人;爭取縣政府的支持,對考入大學(xué)且家庭困難的113名學(xué)生,發(fā)放幫扶金331900元。充分體現(xiàn)了“一方有難,八方支援”的優(yōu)良傳統(tǒng)。

(四)積極開展豐富多彩的校園文體活動,活躍教職工身心。

為了搞好學(xué)校的工會工作,使工會真正成為廣大教職工的快樂之家。積極組織開展了多項文體活動。1、每年三月,學(xué)校工會精心組織慶?!叭恕眿D女節(jié)活動,召開座談會,發(fā)放節(jié)日禮品,組織節(jié)目表演,使女教職工真正享受到自己節(jié)日的快樂。2、2023年組織教職工參加了“我愛我的祖國”全縣慶祝建國60周年唱紅歌比賽,2023-2023年三次參與組織教職工參加了黃河故道森林公園椹果采摘節(jié)大型文藝會演,2023年參與組織了全縣“廉政文化進(jìn)校園”歌詠會演比賽。3、組織教職工參與了學(xué)校一年一度舉辦的體育節(jié)。讓老師們在活動中緩解工作壓力,放松了心情,愉悅了身心,促進(jìn)了教職工之間的交流,增強(qiáng)了學(xué)校的凝聚力和感召力。

(五)抓好師德建設(shè),提升教師素質(zhì)。

我校近年來認(rèn)真抓好了學(xué)校師德培訓(xùn)和師德建設(shè)。學(xué)校工會帶領(lǐng)全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹了《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《大會一中師德八條》等文件。遵循《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,健全了師德建設(shè)制度,在工作中將師德作為一項評價教師的硬指標(biāo),將學(xué)生及家長對教師的滿意度作為教師聘任的重要依據(jù),倡導(dǎo)了良好的師表風(fēng)尚。大力宣傳先進(jìn)典型,引導(dǎo)教職工轉(zhuǎn)變教育觀念、端正教育思想,結(jié)合素質(zhì)教育和新課程改革,學(xué)校工會組織教職工開展了以“師德建設(shè)”為主題的大討論。以“孝廉”為主題,開展了孝廉文化進(jìn)校園活動。開展了師德標(biāo)兵評選活動,讓“師德模范”的先進(jìn)事跡激勵更多的人,向“師德模范”學(xué)習(xí),向身邊的先進(jìn)人物看齊,在活動中涌現(xiàn)了一大批愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)的先模人物,受到各級領(lǐng)導(dǎo)的表彰。發(fā)揮工會的作用,積極協(xié)助教研室、教務(wù)處等部門做好了學(xué)校的“名師工程”, 先后邀請山東大學(xué)吳峻嶺教授,北師大張伯華教授,中科院院士張厚英教授來我校講學(xué),舉辦了袁敬華同志事跡報告會,使一批又一批中青年教職工在業(yè)務(wù)上脫穎而出,為造就高素質(zhì)的師資隊伍打下了良好基礎(chǔ)。全校干部教工思干思進(jìn)的氛圍更加濃厚,表現(xiàn)了高昂的工作熱情和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感。

各位代表,七屆一次教代會以來學(xué)校工會被惠州市總工會授予2023年度惠州市先進(jìn)基層工會。學(xué)校2023年被惠州市精神文明委員會評為市級文明單位。2023年被縣委縣政府評為2023年度先進(jìn)單位,被縣政府授予教育教學(xué)工作集體三等功,被惠州市政府授予“惠州市教書育人先進(jìn)集體” 。2023年又被縣紀(jì)委評為“全縣學(xué)校廉政文化工作先進(jìn)基地”。

二、下一階段工會主要工作

大會一中工會將以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以服從服務(wù)于學(xué)校發(fā)展為首要任務(wù),以維護(hù)教職工合法權(quán)益為基本職責(zé),以構(gòu)建和諧校園為工作主線,以增強(qiáng)工會組織凝聚力為基本要求,認(rèn)真履行工會的各項職能,努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型工會,不斷推進(jìn)工會工作的科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展。主要工作有:

1、團(tuán)結(jié)和組織全校教職工更進(jìn)一步樹立大局意識和集體觀念,緊緊圍繞學(xué)校發(fā)展的中心目標(biāo),積極支持、配合、學(xué)校做好各項工作,充分發(fā)揮教職工主力軍作用。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)教職工的政治思想教育工作,進(jìn)一步提高教職工的政治素質(zhì),思想素質(zhì)及職業(yè)道德。繼續(xù)組織開展好形式多樣的教職工文體活動,不斷地豐富校園生活,活躍教職工身心,增強(qiáng)學(xué)校的凝聚力。

3、進(jìn)一步做好“送溫暖”工作。關(guān)心青年教師、老教師、家庭困難的教職工,做好慰問、幫扶、送溫暖工作,為教職工排憂解難,為教職工辦實事辦好事,讓廣大教職工工作安心,生活舒心。

4、大力推進(jìn)工會工作信息化建設(shè),重視工會宣傳和擴(kuò)大對外交流,做好校務(wù)公開工作,暢通教職工和學(xué)校的交流渠道,維護(hù)教職工的合法權(quán)益,維護(hù)學(xué)校的和諧穩(wěn)定。

5、積極維護(hù)教職工的權(quán)益。突出工會職能,切實維護(hù)好教職工的權(quán)益,通過維權(quán),使廣大教職工的利益得到保障,充分調(diào)動教職工的工作積極性,為學(xué)校發(fā)展干事創(chuàng)業(yè)。

6、關(guān)心青年教師成長,關(guān)注教師業(yè)務(wù)提高。積極配合教務(wù)處、教研室開展青年教師培訓(xùn)工作,努力提高教師素質(zhì),推動學(xué)校“三名”工程建設(shè)。

各位代表,新的時代,就有新使命,新的形勢,就有新的要求,推動學(xué)校持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展,建設(shè)高品位學(xué)校,工會肩負(fù)著光榮職責(zé)。讓我們以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),抓住機(jī)遇,放眼未來,以高度的歷史責(zé)任感和使命感,團(tuán)結(jié)一心,努力工作,不負(fù)重托,不斷取得新的佳績!為推動學(xué)校的全面發(fā)展而做出不懈的努力!

謝謝大家!

篇七 2023年學(xué)校工會工作計劃報告1350字

根據(jù)區(qū)教育黨工委、教委提出的“隊伍建設(shè)年”的要求,施行“提升素質(zhì)、依法治會、活動強(qiáng)會”的工作方針,工會工作要服務(wù)學(xué)校發(fā)展、服務(wù)教職工、服務(wù)學(xué)生務(wù)本實干,特訂以下計劃。

一、提高素養(yǎng),增強(qiáng)自身學(xué)習(xí)

通過開展政治理論、哲學(xué)思想和工會業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)教育活動,進(jìn)一步提升思想境界,進(jìn)一步改變心智模式,進(jìn)一步增強(qiáng)理性思考和系統(tǒng)思考力,進(jìn)一步規(guī)范工作行為。把工會工作的有關(guān)法律法規(guī)及各項政策宣傳好、落實好;堅持把教職工會員隊伍團(tuán)結(jié)好、引導(dǎo)好;切實把自身的本職工作謀劃好、完成好。

二、實施、規(guī)范管理好兩項法規(guī)制度

結(jié)合我校實施教代會(教大會)及校務(wù)公開制度的現(xiàn)狀,工會組織將在本單位進(jìn)一步依法實施、規(guī)范管理好教職工代表大會制度和校務(wù)公開制度。要切實提高認(rèn)識,高度重視,黨政工齊抓共管;進(jìn)一步明確責(zé)任,工作落實、到位;要做到工作重點明確,教代會(教大會)規(guī)范舉行,校務(wù)公開內(nèi)容涵蓋廣泛,及時了解和反饋教職工意見,檔案資料齊全規(guī)范。

三、以活動展素質(zhì),抓比賽練隊伍

開展務(wù)實、創(chuàng)新、有效的工會活動來增強(qiáng)工會組織的吸引力,影響力,打造會員創(chuàng)造力,為此,我校工會將組織開展以提高會員素質(zhì)和能力的培訓(xùn)活動,進(jìn)行技能竟賽活動;舉行“爭做學(xué)習(xí)型教工”表彰活動;舉行《祖國頌》教職工詩·詞·歌、畫比賽活動。

四、實施健康行動計劃

為積極參與健康重慶、健康沙坪壩的建設(shè),實施工會會員健康行動計劃。即:一是學(xué)習(xí)健康知識(身體健康知識和心理健康知識);二是開展有益身心健康的活動;三是開展教職工課間操活動和特色運(yùn)動會。

五、發(fā)揮工會作用,抓好“三創(chuàng)”活動

在全體會員中開展“創(chuàng)新、創(chuàng)造、創(chuàng)業(yè)”活動。提高創(chuàng)造能力,形成“人人創(chuàng)業(yè)績、個個都發(fā)展”的生動局面。在不斷提高學(xué)校工會組織和教職工會員個人的理論水平、職業(yè)道德水準(zhǔn),責(zé)任意識、素質(zhì)技能等方面取得實際效果?;顒拥闹饕獌?nèi)容及形式,一是為共建共享和諧校園,為隊伍建設(shè)積極建言獻(xiàn)策。二是為把學(xué)校工會建設(shè)成為謀大事、干實事、辦好事、解難事的職工之家。三是為促使學(xué)校工會會員成為師德高尚、一專多能、質(zhì)量一流的教工而隊伍。倡導(dǎo)“一輩子學(xué)做教師”的職業(yè)精神。四是在全校開展“一項競賽、兩項評選”的活動。即:師德建設(shè)知識和專業(yè)技能知識的“雙知”競賽;開展學(xué)習(xí)型年級組、學(xué)習(xí)型教工的兩項評選活動。

工會在抓好基礎(chǔ)性工作,協(xié)助黨政做好教職工的安全穩(wěn)定工作,抓好女職工工作,堅持為教職工辦實事、解難事,做好工會的檔案資料的形成及搜集整理工作,抓好工會經(jīng)費(fèi)的收管用。

活動主題

具體內(nèi)容

2月新學(xué)期新面貌

1.開展讀書學(xué)習(xí)活動,讓書香飄進(jìn)辦公室;

2.參加青年教師論壇;

3.慶?!霸?jié)”

4.關(guān)愛---全校教師體檢。

3月爭創(chuàng)活動

1.開展“三八”節(jié)慶祝活動,教師特長展示

2.創(chuàng)建“學(xué)習(xí)年級組”

3.開展強(qiáng)體魄、建校園教職學(xué)做第三套廣播體操活動

4月體驗與運(yùn)動

1.運(yùn)動鍛煉,迎接職工春季運(yùn)動會

2.開展拔河、羽毛球比賽

3.教師廣播體操展示

5月收獲與暢想

1、開展唱紅歌活動

2.暢想職業(yè)樂趣,增強(qiáng)職業(yè)操守;

6月評比表彰

1.評優(yōu)秀學(xué)習(xí)年級組;

2.評優(yōu)秀健康鍛煉積級分子。

9月鑄師魂樹師德?lián)P師風(fēng)強(qiáng)師能

1、開展慶祝教師節(jié)活動

2、傳箴言

3、板報

10月祖國頌活動

1、愛國主義教育

2、開展經(jīng)典頌讀,唱紅歌,講故事,學(xué)簡筆畫活動

11月強(qiáng)身健體

1、秋季職工運(yùn)動會

2.經(jīng)典誦讀展示活動

12月收獲與暢想

1、課間健身活動

2.迎新座談總結(jié)

篇八 學(xué)校工會工作報告4900字

一、一年來的工作回顧

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),弘揚(yáng)師德,提高全體教職工的思想素質(zhì)

1、配合學(xué)校黨政,以黨的__大精神和 “____”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀為指針,組織廣大教職工學(xué)習(xí)理論,學(xué)習(xí)《工會法》、《中小學(xué)教師職工道德規(guī)范》,學(xué)___提出的“____”的道德規(guī)范,樹立社會主義的榮辱觀,引導(dǎo)廣大教職工與時俱進(jìn),追求卓越。

2、開展讀書活動,倡導(dǎo)精神文明,推動校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè),每位老師都能認(rèn)真學(xué)習(xí),寫好讀書心得。

3、開展“以人為本,關(guān)愛學(xué)生”的師德教育活動,宣傳先進(jìn)班主任的德育經(jīng)驗,組織班主任經(jīng)驗交流會。

4、開展?fàn)巹?chuàng)“學(xué)習(xí)型家庭”和“文明家庭”活動,今年,許曉明老師一家被評為晉江市“五好文明家庭”。

全校教職工師德素養(yǎng)的提高,體現(xiàn)在我校老師在多次社會活動中的積極行動。一年來我校教職工都能積極因素響應(yīng)政府扶貧、救災(zāi),助殘等號召,積極募捐義款、善款,大家通過這類積極有意義的活動,對生活,對社會更加熱愛,更有信心,充分體現(xiàn)了我校廣大教職工樂助崇德的博大胸懷和高尚情操。如:我校教師李愛國老師去年檢查出雙腎衰竭,病情嚴(yán)重。每周必須做血液透析,而要徹底解決問題,必須做人工換腎手術(shù),這需要一大筆經(jīng)費(fèi)。工會協(xié)助學(xué)校向全體師生發(fā)起“爭獻(xiàn)一份愛心,共譜季延真情”的捐款倡議,號召全校師生踴躍加入為愛國老師換腎的援助活動。各工會小組做好捐款的收繳工作,學(xué)校工會做好統(tǒng)計和匯總工作。全校老師共募捐60081元。在這次活動中,季延中學(xué)和季延初級中學(xué)的師生共募捐26萬多元。

今年四川省汶川地區(qū)發(fā)生強(qiáng)烈地震,災(zāi)情傳來后,我校教職工聞風(fēng)而動,積極參加募捐,教職工共募捐37584.4元,全校師生共募捐23萬多元,以實際行動支援災(zāi)區(qū)。展現(xiàn)了全校師生的愛心意識和和社會責(zé)任感。

(二)緊扣中心,把握重點,提高廣大教職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)

學(xué)校的首要工作是教育

教學(xué),以培養(yǎng)新時期的優(yōu)秀人才為目標(biāo),要提高學(xué)校的教育教學(xué)水平,教職工隊伍不但要思想素質(zhì)好,還必須業(yè)務(wù)素質(zhì)高。

學(xué)校工會能重視教師教學(xué)能力的培養(yǎng)。倡導(dǎo)全體教職工立足本崗位,加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實踐,不斷探索進(jìn)取,通過教育教學(xué)實踐活動來提高自身的業(yè)務(wù)水平。

一大批教師在教學(xué)實踐中,脫穎而出,一年來,有20多名老師的論文在省級以上的學(xué)術(shù)會議上交流或在cn級刊物發(fā)表。曹鄭凱老師的論文“在整合課中合理設(shè)置游戲項目”和“斜拋運(yùn)動探究” 發(fā)表在《中國學(xué)術(shù)期刊》(光盤版)電子雜志社2023年第二期。在第11屆全國多媒體教育軟件大獎賽中榮獲三等獎。在第三屆福建省三優(yōu)聯(lián)評中榮獲課件類一等獎。施茂慶老師的論文“談如何選擇合作學(xué)習(xí)的內(nèi)容”發(fā)表在《生物學(xué)教學(xué)》XX.08。楊清海老師的論文“網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的物理專題自主復(fù)習(xí)教學(xué)模式的實踐” 發(fā)表在《中學(xué)理科園地》XX.5。課題《網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的物理專題自主復(fù)習(xí)教學(xué)模式實踐的研究》獲省物理青年學(xué)科帶頭人課程研究成果評比一等獎。在XX年福建省基礎(chǔ)教育新課程物理學(xué)科教學(xué)設(shè)計大賽中,榮獲一等獎。黃斌老師在福建省高中音樂教案評選中榮獲一等獎。在XX年福建省基礎(chǔ)教育新課程高中音樂學(xué)科教學(xué)設(shè)計大賽中榮獲一等獎。林瓊瑤老師在XX年福建省基礎(chǔ)教育新課程高中地理學(xué)科教學(xué)設(shè)計大賽中榮獲一等獎。沈志勝老師在XX年福建省基礎(chǔ)教育新課程美術(shù)學(xué)科教學(xué)設(shè)計大賽中榮獲一等獎。楊國棟老師的論文“運(yùn)用多媒體開辟生物教學(xué)新天地”發(fā)表在《中學(xué)生物教學(xué)XX特輯》。楊淑芬老師的論文“在flash8中實現(xiàn)幻燈片效果”發(fā)表在《中國學(xué)術(shù)期刊》(光盤版)電子雜志社2023年第二期。謝桂林老師榮獲泉州市中學(xué)歷史優(yōu)秀教學(xué)論文一等獎。

(三)堅持校務(wù)公開,實施民主管理和民主監(jiān)督

職工是學(xué)校的主人,是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。學(xué)校一貫堅持教代會制度,充分發(fā)揮工會組織的橋梁、紐帶作用,教職工以主人翁精神參與學(xué)校的民主管理和民主監(jiān)督。

1、民主管理:學(xué)校每年召開一次教代會,做到教代會制度化、程序化、規(guī)范化。每次召開教代會前,學(xué)校黨支部與工會委員會先討論列出教代會要解決的問題及要點,擬定審議的方案、決定,教代會代表經(jīng)全校教職工的民主選舉,代表們廣泛征求老師們的意見、建議,群策群力。全體代表共商學(xué)校大事,民主評議校領(lǐng)導(dǎo),對中層干部的競崗進(jìn)行評議,事關(guān)學(xué)校發(fā)展的大事及教職工切身利益的事項均經(jīng)過教代會審議。真正把教代會開成一個發(fā)揚(yáng)民主、集思廣益、求真務(wù)實、奮發(fā)向上、團(tuán)結(jié)進(jìn)取的大會。

2、堅持校務(wù)公開:對校務(wù)公開,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,建立了以黨、政、工、團(tuán)、教職工代表參加的校務(wù)公開監(jiān)督組。監(jiān)督組成員就財務(wù)管理、招生、教師職稱的評審考核和獎勵、基建等方面進(jìn)行了監(jiān)督。凡事關(guān)教職工切身利益的事項及學(xué)校的重大決策都必須公開。幾年來,學(xué)校根據(jù)泉教(99)13號文和晉教綜(99)14號文的精神,以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度遵照規(guī)范程序,按照制度全面實施校務(wù)公開,設(shè)置對內(nèi)、對外兩個專門公開欄,公開舉報電話,設(shè)置舉報信箱,自覺接受社會、家長、全校師生的監(jiān)督,并且建立校務(wù)公開制度執(zhí)行檔案。校務(wù)公開使教職工對學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標(biāo)、管理的方法、工作的程序有了全面、深入的了解,發(fā)揚(yáng)教職工的主人翁精神,全面調(diào)動了教職工參與學(xué)校管理的積極性,增強(qiáng)了教職工參與管理的意識。

(四)、關(guān)心教職工生活,營造溫暖的“教工之家”

在生活上關(guān)心、愛護(hù)教職工,幫助教職工解決一些實際困難是工會工作的一項重要任務(wù)。

1、做好對生病、受傷的教職工的關(guān)心 慰問工作。去年,李水福老師患?xì)庑刈≡?,黃盛波老師受傷腳跟筋腱斷裂住院,李愛國老師到福州治療期間,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和工會干部多次到醫(yī)院探望、慰問。

2、做好教職工的新婚、生日的祝賀工作。去年開始,對新婚的教職工,工會都會送上鮮花和新婚紀(jì)念品。對老師的生日來臨,工會送上鮮花和生日蛋糕,祝老師生日快樂。把學(xué)校的關(guān)心送到每個教職工的心坎上。

3、認(rèn)真做好離退休教職工的慰問工作。對已經(jīng)退休的老師,工會也經(jīng)常關(guān)心他們的生活、病痛。過年過節(jié),工會都有組織對退休老師進(jìn)行慰問,春節(jié)前,召開退休老教師新春座談會,在教師節(jié)邀請他們回校聚會,盡量幫助他們解決困難。

4、定期組織教職工進(jìn)行體檢,落實女教工的“五期”保健工作。

5、在一些傳統(tǒng)民間節(jié)日來臨時,向全校教職工表示慰問。如:在端午節(jié)送粽子,

元宵節(jié)送湯圓,中秋節(jié)送月餅,春節(jié)過年送花生、年糕。

6、關(guān)心教職工子女的健康成長。在“六一兒童節(jié)”來臨之際,向全校教職工子女祝賀節(jié)日,為他們送去節(jié)日禮物。

7、組織教職工參加泉州市醫(yī)療互助保險,學(xué)校工會為全體教職工交納投保費(fèi)用。

(五)、開展文體活動,豐富教職工的業(yè)余生活

緊緊圍繞校園文化建設(shè),大力開展豐富多彩的文體活動,豐富教職工的業(yè)余文化生活,營造高雅、活潑、多姿多彩的校園文化氛圍,推動校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè),是工會工作的重要內(nèi)容。一年來,工會在各個不同時期和節(jié)假日組織開展了各項文體活動。

1、本學(xué)期工會組織書法,攝影作品展覽,倡導(dǎo)讀書精神,提高教職工的藝術(shù)品位和人文素質(zhì)。

2.在“三、八”節(jié)組織女教工外出參觀泉州閩臺博物館,游覽泉州西湖,組織教師的文體聯(lián)誼活動.我校女教師參加晉江市教育工會組織的登山比賽,陳彩云老師榮獲一等獎,陳躍瓊老師、吳桂月老師榮獲三等獎。

在“五一”節(jié),學(xué)校工會、學(xué)校體育組組織的“我運(yùn)動、我快樂、我健康”各種趣味性體育比賽。

在“國慶節(jié)”組織各工會小組之間的籃球友誼比賽。

3.開展與兄弟學(xué)校和友鄰單位的文體聯(lián)誼活動。如與晉江市看守所的籃球比賽、與武警晉江中隊的籃球比賽等。

4.組織高三畢業(yè)班老師外出旅游。今年6月中旬,學(xué)校分別組織高三年老師到云南和黃山旅游觀光。

以上是一年來學(xué)校工會工作的匯報,雖然取得了一定的成績,但與上級的要求還有一定差距,與廣大教職工對我們的期望相比,還有許多不足。

1、在維護(hù)學(xué)校整體利益的同時維護(hù)好教職工的合法權(quán)益方面工作力度還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

2、在如何充分發(fā)揮廣大教職工關(guān)心、支持、參與、監(jiān)督和推進(jìn)校務(wù)公開的作用方面還有待進(jìn)一步研究和加強(qiáng)。

3、學(xué)校工會活動的廣泛性、工作的針對性、形式的多樣性、內(nèi)容的豐富性方面還有許多需要改進(jìn)和提高的地方。

二、今后的工作展望

1、學(xué)校新

一屆工會要在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)者下,帶領(lǐng)全體教職工繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的__大精神和“____”重要思想,圍繞學(xué)校的中心工作,調(diào)動 一切積極因素,推動學(xué)校的改革和發(fā)展。進(jìn)一步發(fā)揮工會的橋梁和紐帶的作用,根據(jù)學(xué)校發(fā)展的實際,積極引導(dǎo)教職工充分認(rèn)識我們所面臨的挑戰(zhàn),統(tǒng)一思想,與時俱進(jìn),抓住機(jī)遇,繼續(xù)深化課程改革,爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)示范高中,把季延中學(xué)辦成省內(nèi)一流的品牌學(xué)校。

2、堅持服務(wù)宗旨,創(chuàng)造性地開展各項工作。堅持以人為本,關(guān)心教職工的思想、工作、學(xué)習(xí)、生活、福利,創(chuàng)造一個良好的、和諧的校園人文環(huán)境。堅持開展豐富多彩的教職工文體活動和健身運(yùn)動,使教職工以更強(qiáng)健的體魄和充沛的精力投身于學(xué)校的改革和發(fā)展,使各項活動次次有創(chuàng)新,再接再厲,保持省“先進(jìn)教工之家”的光榮稱號。

3、堅持學(xué)校的民主管理,健全和完善教代會制度,進(jìn)一步推進(jìn)制度化建設(shè)和校務(wù)公開,依法治校。深入學(xué)習(xí)有關(guān)教代會,校務(wù)公開,工會職責(zé)等法律法規(guī),在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,加強(qiáng)調(diào)查研究,建立健全教職工參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的制度,充分調(diào)動教職工“謀發(fā)展、干事業(yè)”的積極性,以主人翁精神努力工作。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)工會自身建設(shè),不斷自我完善。引導(dǎo)會員學(xué)習(xí)先進(jìn)理論、學(xué)習(xí)師德規(guī)范、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能開闊眼界,才能與時俱進(jìn),才能提升理論和業(yè)務(wù)水平。要強(qiáng)化責(zé)任意識,樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心和敬業(yè)精神,解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、埋頭苦干、創(chuàng)造性地開展工作。以適應(yīng)當(dāng)前改革事業(yè)的高速發(fā)展,為學(xué)校作出更大貢獻(xiàn)。

以上報告請代表們們審議,不妥之處請指正。

水利科學(xué)與工程學(xué)院,是XX年新建立的學(xué)院。在校工會、院黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)院分工會于XX年初正式成立,經(jīng)民主選舉產(chǎn)生了分工會的領(lǐng)導(dǎo)班子。我們在上級部門的領(lǐng)導(dǎo)下,積極探索學(xué)院工會工作的新思路、新方法,努力開創(chuàng)學(xué)院工會工作的新局面。

工作中緊緊圍繞學(xué)校重點工作,依照工會章程,按照“有所為,有所不為”的工作思路,履行維護(hù)職能,以加強(qiáng)民主管理,為教職工多辦實事,服務(wù)全院教職工為重點。在校、院黨委的領(lǐng)導(dǎo)和校工會指導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)和依靠全院教職工,弘揚(yáng)我?!皥F(tuán)結(jié)奮進(jìn),求實創(chuàng)新”的精神,進(jìn)一步解放思想,振奮精神,開拓創(chuàng)新,與

時俱進(jìn),使我院工會工作上了一個新臺階。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,提高工作水平

我校工會工作實行校院兩級管理體制,學(xué)校積極倡導(dǎo)探索學(xué)院管理的思路和方法。由于我們學(xué)院工會成立時間較短,工作經(jīng)驗相對較少,需要進(jìn)一步的探索。因此,我們認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》和相關(guān)文件,貫徹中國工會__大精神,加強(qiáng)自身建設(shè),在院工會班子的每一位成員的頭腦里強(qiáng)化服務(wù)意識,擺正工會工作在學(xué)院工作中的正確位置,在學(xué)院黨政班子的領(lǐng)導(dǎo)下,真正代表廣大教職工的根本利益,積極開展工作。著力發(fā)揮工會的“組織、引導(dǎo)、服務(wù)、維護(hù)”功能和作用,努力實現(xiàn)服務(wù)大局有新的貢獻(xiàn),服務(wù)全院職工有新的作為,自身建設(shè)有新的發(fā)展,組織動員教職工投入到學(xué)院各項工作中,為提升我院名聲而努力奮斗。

二、加強(qiáng)建設(shè),健全組織

水利科學(xué)與工程學(xué)院成立以來,我們通過基層推薦,全院教職工大會投票選舉,成立了水利科學(xué)與工程學(xué)院第一屆工會委員會,院第一屆工會委員會由四名委員組成,根據(jù)工會組織機(jī)構(gòu)的規(guī)定,對四名委員的責(zé)任進(jìn)行了分工。工會委員會的成立,為積極開展工會工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

學(xué)院工會成立后,為了保證工會積極有效的開展工作,我們成立了五個工會小組:水工工會小組、農(nóng)水工會小組、水文工會小組、實驗工會小組、行政工會小組。

隨著學(xué)院教職工隊伍的不斷擴(kuò)大,我們積極開展引導(dǎo)工作,做好新分配來的青年教師的思想工作,成熟一個,發(fā)展一個,使工會隊伍不斷發(fā)展,不斷更新。

三、積極服務(wù),溫暖人心

工會是在黨領(lǐng)導(dǎo)下的一個群眾組織,她應(yīng)是教職工利益的代言人,是廣大群眾的代表。我們要長年關(guān)注全院在職及離退休職工的身心健康狀況和生活狀況,積極工作,注重感情投入,使用權(quán)全院教職工對學(xué)院真正有“家”的感覺。

1.在一些重大節(jié)日,積極開展慰問活動;

2.在條件允許的范圍內(nèi),不斷組織各類有益于身心健康的活動,如每年的棋牌比賽,今年的三八女教職工趣味體育活動等;

3.根據(jù)學(xué)校工會每年工作安排,組織參加校工會的各項活動,如籃球賽、乒乓球賽、校運(yùn)會、歌詠比賽等。

篇九 學(xué)校工會代表大會工作報告4700字

位代表:

在市教育局、教研室及師生大力支持幫助下,本著以教學(xué)質(zhì)量為中心,以師資隊伍建設(shè)為重點,在各職能部門的密切配合、各年級組長鼎立支持下,通過全體教師的齊心協(xié)力,我校____學(xué)年度教學(xué)工作順利完成了預(yù)定的各項工作計劃,取得了理想的教育教學(xué)效果。

一、注重教師素質(zhì)的提高,落實教學(xué)常規(guī)管理,確保教學(xué)目標(biāo)的順利完成

我校專任教師絕大多數(shù)為中青年教師,教師們的業(yè)務(wù)素質(zhì),直接關(guān)系到我校師資水平。我校非常注重對中青年教師的培養(yǎng),注重他們的課改理論學(xué)習(xí),注重他們素質(zhì)的提高。一是鼓勵青年教師外出參加各類學(xué)習(xí)與交流活動。凡是教研室組織的外出學(xué)習(xí)活動,我校全部參加并且和教研室領(lǐng)導(dǎo)商量爭取更多的名額,反是沒有名額限制的外出學(xué)習(xí)活動,我們都盡量派相關(guān)人員前去學(xué)習(xí)提高,僅這學(xué)期我校外出參加各種新教材培訓(xùn)、新課改觀摩等學(xué)術(shù)交流達(dá)15人次。二是積極為青年教師搭建舞臺,推薦他們參加各種優(yōu)質(zhì)課比賽;凡是有各種優(yōu)質(zhì)課比賽的機(jī)會,我們都給予全力支持,讓他們在各種挑戰(zhàn)中不斷完美自己;在年級組長、教研組長等方面的選拔錄用上完美也都優(yōu)先考慮中青年教師。三是建立和完善集體備課制度,并且在學(xué)期初就認(rèn)真做好計劃,并且安排有關(guān)人員負(fù)責(zé)到底,要求青年教師每人每學(xué)期至少上一次公開課,課后組織聽課教師評課議課。四是建立“師徒”制度,優(yōu)秀教師、高級教師帶領(lǐng)年輕教師或業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高的教師,并且簽訂“師徒”協(xié)議書,全面提高教師們的業(yè)務(wù)素質(zhì),同時要求每個“師傅”(即學(xué)科的帶頭人)每學(xué)期至少檢查相關(guān)教師的教案3篇以上,至少上一次示范課,青年教師聽課后要寫心得體會,發(fā)現(xiàn)問題及時更正和改進(jìn),與大家共同進(jìn)步。五是學(xué)科教師安排上采取“師徒”相互配合的方式,這樣既方便相互聽課學(xué)習(xí),也便于指導(dǎo)和交流等,總之,我們力爭采取各種措施幫助中青年教師快速成長。

與此同時,我們非常注重教學(xué)常規(guī)檢查的落實。一方面實行教學(xué)副校長、教務(wù)主任和年級組長聯(lián)席會議制度,定時或不定時地召開他們的會議,落實各項教學(xué)常規(guī)工作;另一方面,落實檢查教師的聽課筆記和備、講、輔、改、考情況,發(fā)現(xiàn)不足及時更正和提高。還有就是立足課堂,加強(qiáng)教師的聽課制度,要求每位教師每學(xué)期聽課次數(shù)不能低于15節(jié)次。

畢業(yè)班的管理更是我們工作重中之重,開學(xué)伊始我們便擬定好本屆畢業(yè)工作的工作計劃和目標(biāo),成立XX年中考領(lǐng)帶小組,李洪富校長親任畢業(yè)班領(lǐng)帶小組組長,教學(xué)副校長、教務(wù)主任任副組長,全面引導(dǎo)畢業(yè)班各項工作。具體中側(cè)重引導(dǎo)和幫助,各項政策給予傾斜,全面調(diào)動教師的積極性,同時強(qiáng)調(diào)集體備課和研課,重視中考信息,及時按課改精神進(jìn)行教學(xué)與管理。二、面向全體學(xué)生,讓每個學(xué)生都得到發(fā)展,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量

我校全面貫徹國家教育方針,減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),并按要求開齊開足全部課程;嚴(yán)格按要求配置課時,遵守作息時間。一學(xué)期來,無一教師違法違紀(jì),杜絕了教師變相體罰學(xué)生等違反教育法規(guī)的現(xiàn)象。我校對全體教師特別是班主任明確提出了“三關(guān)”的愛生口號,即:“關(guān)注”學(xué)生需求,“關(guān)心”學(xué)生生活,“關(guān)愛”學(xué)生成長。要求每一位教師要像愛自己的孩子一樣愛每一位學(xué)生,建立民主和諧的師生關(guān)系,關(guān)注每一位學(xué)生,真正做到“一個都不能少”,真正地走近學(xué)生心靈,關(guān)注他們的心理健康。以心理健康輔導(dǎo)課為主陣地,以校本教研活動為主渠道,全面推進(jìn)各項教改活動,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

“抓兩頭,帶中間”,繼續(xù)搞好培優(yōu)補(bǔ)差工作。一是鼓勵好生爭優(yōu),潛能生爭先;二是抓差補(bǔ)缺始終如一。其方法是通過教學(xué)引導(dǎo),輔導(dǎo)點拔,強(qiáng)化訓(xùn)練,考試評比,激發(fā)表揚(yáng),使每一位學(xué)生樹立學(xué)習(xí)信心,學(xué)習(xí)成績在原有的基礎(chǔ)上大幅度地提高。誰都不希望自己落伍,自尊心很強(qiáng)的學(xué)生更是如此,因此我們想盡辦法,通過各種途徑讓每位學(xué)生都感覺到自己總有某個方面是很優(yōu)秀的,并且讓他們體驗各種成功的喜悅,不斷增強(qiáng)他們的學(xué)習(xí)信心,讓他們感覺自己的價值,不斷激發(fā)他們的學(xué)習(xí)激情。實踐證明,這一作法是可行的,收到了較好的成效。

三、以教育科研為契機(jī),提升學(xué)校整體教學(xué)水平

我校充分引導(dǎo)教師立足于問題研究,立足于校本研究,立足于課堂研究,掌握校本教研的基礎(chǔ)流程,養(yǎng)成校本教研習(xí)慣,形成校本教研的長效機(jī)制。

1、以校本教研活動為契機(jī),開展相應(yīng)的教研活動,每個“師傅”上一節(jié)示范課或研討課,每個聽課教師要有聽課紀(jì)錄,每個學(xué)期都要至少交一份有質(zhì)量的教學(xué)反思,每個學(xué)期交一份教學(xué)教研論文。

具體辦法為:首先是開展學(xué)生家庭環(huán)境情況的調(diào)查;然后進(jìn)行歸因分析,找出本學(xué)科存在的突出問題;接著根據(jù)研究的針對性和實效性,制定研究策略;再在校內(nèi)上公開活動課,實施既定策略;聽后認(rèn)真評議,課后反思、研課交流,總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗和方法,不斷改進(jìn)課堂教學(xué)。這樣以來,教學(xué)效果明顯好轉(zhuǎn),學(xué)生學(xué)業(yè)成績提升較大,最后我們還要爭取整理各種校本教研成果,匯編成冊。

2、教師在教學(xué)流程管理中越來越關(guān)注學(xué)困生。學(xué)困生和其他學(xué)生一樣有思想、有感情,其學(xué)習(xí)過程不僅受智力因素、學(xué)習(xí)方法的制約,還受當(dāng)時心理狀態(tài)和個人情緒的影響,這些非智力因素不僅應(yīng)納入教師對教法的研究和課堂設(shè)計范圍之內(nèi),更應(yīng)納入備課、上課、作業(yè)布置及批改、課外輔導(dǎo)、學(xué)業(yè)成績的檢查與評價等基本流程管理之中。在流程中規(guī)范教學(xué)行為,最終讓教師養(yǎng)成關(guān)注學(xué)困生,提高教學(xué)效率的良好教學(xué)習(xí)慣。

在課堂教學(xué)中,我們要求全體教師盡量做到:盡量讓中差生多思考,盡量讓中差生多觀摩,盡量讓中差生多動手,盡量讓中差生多表達(dá),盡量讓中差生多提問,讓這些學(xué)生達(dá)到學(xué)習(xí)目標(biāo)的底線,每節(jié)課都有所收獲。真正達(dá)到了“轉(zhuǎn)化一個差生,勝似十個優(yōu)生”的效果。

3、教學(xué)管理部門做好跟蹤調(diào)查和反饋。對課堂教學(xué)每時每刻全程參與,是判斷教學(xué)有效性的晴雨表,特別是這些學(xué)習(xí)困難的學(xué)生的反饋,是改進(jìn)教學(xué)工作的重要信息來源,是改進(jìn)教學(xué)行為的重要依據(jù)。學(xué)校從今年開始組織學(xué)困生進(jìn)行問卷調(diào)查和座談式調(diào)查,調(diào)查內(nèi)容涉及到:教師上課時學(xué)生參與狀況、我對教師講課聽懂程度、教師是否經(jīng)常鼓勵、作業(yè)量的滿意度、作業(yè)批改滿意度、教師是否經(jīng)常個別輔導(dǎo)、我是否希望該教師繼續(xù)任教等十幾個方面。最后,將調(diào)查原始材料及數(shù)據(jù)統(tǒng)計反饋給教師本人,教師根據(jù)反饋進(jìn)行改進(jìn)。

4、以教研室組織的各種教學(xué)評比為契機(jī),組織教師開展各種教育教學(xué)業(yè)務(wù)技能比賽、教師基本功競賽、教學(xué)設(shè)計競賽、課堂教學(xué)比賽、優(yōu)秀論文或優(yōu)秀案例評比、課后反思交流等活動。著力打造骨干教師,促進(jìn)教研活動的開展和教師業(yè)務(wù)技能與水平的提高。

5、建立校本教研長效機(jī)制。我校校本教研做到“三定”:定時間、定地點、定人員,教學(xué)副校長、教務(wù)主任、年級組長等參與各組活動。教研活動中做到“四有”:有中心發(fā)言人、有教研課題、有教學(xué)案例、有活動記載。使老師們能認(rèn)真鉆研教材和課程標(biāo)準(zhǔn),研究學(xué)生,通過課堂教學(xué)方式的改變來提高課堂效率。強(qiáng)化年級組、教研組的職能,逐步建立校園合作教研的機(jī)制,探討教師合作教研的有效途徑與方法,改善教師專業(yè)發(fā)展的狀態(tài)。

6、向科研要質(zhì)量。有計劃、有步驟地推進(jìn)教學(xué)課題研究,是我校本年度教育科研工作的重要任務(wù)之一。英語國家級課題,物理、歷史宜昌市級課題等開展的如火如荼。這些課題的研究既能提高我校的教學(xué)水平,又能促進(jìn)我校的教學(xué)管理工作,實現(xiàn)了科研和教研的對接。

四、以畢業(yè)班工作為重心,兼顧非畢業(yè)班,很好地完成了擬定的教學(xué)工作計劃和學(xué)校下達(dá)的教學(xué)目標(biāo)。

畢業(yè)班的工作是學(xué)校工作的重中之重,綜觀本學(xué)期的工作,從開學(xué)之初到學(xué)期結(jié)束,我們投入了大量的精力。首先召開學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子會議,商量畢業(yè)班工作計劃等相關(guān)事宜,本學(xué)期我們還先后召開了畢業(yè)班教師會議,畢業(yè)班培優(yōu)補(bǔ)差會議、畢業(yè)班授課計劃會議,畢業(yè)班體育訓(xùn)練工作會議、畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量提升機(jī)制,還有學(xué)生家長會、畢業(yè)班學(xué)生會、第一次月考質(zhì)量分析、期中考試質(zhì)量分析、學(xué)法指導(dǎo)經(jīng)驗交流等教學(xué)專題會議等等。一份耕耘,一份收獲,今年上重點高中的人數(shù)47人,居全市前例,綜合p值在20所學(xué)校中排名第六位。

五、本學(xué)期重大教育教學(xué)科研等活動

1、“教師節(jié)”文藝匯演

師生同臺演出,我校師生共享一場別開生面的文藝匯演活動,既能增強(qiáng)尊師重教的風(fēng)氣,又能讓學(xué)生感受教師工作的艱辛,從而理解教師的苦心,努力接受教師的教誨。

2、艾滋病知識講座、宣傳活動

3、我校青年教師風(fēng)采大賽

我校青年教師勇挑重?fù)?dān),克服各種困難,充分發(fā)揮自己的聰明才智,為學(xué)校努力爭光。

4、參加市籃球運(yùn)動會并獲第四名好成績。

5、現(xiàn)代教育設(shè)備及其教育資源應(yīng)用于課堂教學(xué)大賽,迎接了宜昌市級驗收。

六、問題及改進(jìn)建議

1、個別青年教師工作積極性還有待提高,責(zé)任心有待加強(qiáng)。學(xué)校還應(yīng)采取一些有效措施,鼓勵教師積極參與、主動發(fā)揮自己的聰明才智。

2、尖子生、后進(jìn)生的分層教學(xué)和培養(yǎng)還有待加強(qiáng)。

3、開課、聽課、評課部分教師有應(yīng)付之嫌,實效性不強(qiáng)。在集體備課的基礎(chǔ)上,應(yīng)注重主題研討。

4、集體備課流于形式,個別教師觀念有待轉(zhuǎn)變。除了檢查外,還應(yīng)作好前期的準(zhǔn)備工作,備得有質(zhì)量,更要注重平時備課組交流。

5、課改工作積極性不高,部分教師功利性較強(qiáng),參加教研多為晉級、評優(yōu)。

6、對非畢業(yè)班的工作缺乏深層次的安排。

成績是過去的,它是全校師生共同努力的結(jié)果,我們將再接再厲,再創(chuàng)輝煌;問題和不足也正暴露了我們工作中的軟肋,我們將破舊出新,爭取我校的教學(xué)工作更上一層樓。

關(guān)于籌備工會第七屆代表大會工作情況的報告

各位教師、同志們:

現(xiàn)在,我把工會第七屆代表大會的籌備情況向大家作一下匯報:

我校第六屆工會委員會從選舉產(chǎn)生、履行工作到現(xiàn)在已整整三年了,根據(jù)《工會法》及《教代會暫行條例》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)學(xué)校黨支部研究,報請教育局黨委、教育工會批準(zhǔn),決定白洋中學(xué)工會第七屆代表大會。

這次教代會的籌備工作得到了教育工會、學(xué)校黨政和各工會小組及廣大教師的大力支持,在短短一個月的準(zhǔn)備時間里,主要做好了以下四件事情:

一、做好了宣傳動員和提案建議的征集工作。目前,因我校教職工人數(shù)少于100人,根據(jù)《工會法》及上級工會的有關(guān)規(guī)定,在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,將我校的教代會制度改為教職工大會制度。為讓教職工大會制度深入人心,我校工會召開了工會干部會議,對上級工會的有關(guān)教職工大會的規(guī)定作了介紹和宣傳,同時又利用全體教師會議、學(xué)校辦公網(wǎng)絡(luò)等載體對全校教職工進(jìn)行了宣傳動員。讓我校的教師能清楚地認(rèn)識教職工大會的性質(zhì)和地位等同于教代會,同樣是履行參政議政、民主管理學(xué)校的有效載體。同時,我們積極宣傳動員廣大教職員工多提提案和建議,多提優(yōu)秀提案和合理化建議。

二、做好了大會《工作報告》的起草和意見征求工作。學(xué)校第六屆工會委員會認(rèn)真起草《工會三年工作報告》,在征求廣大教師意見和建議的基礎(chǔ)上,結(jié)合實際做了認(rèn)真的修改,交學(xué)校黨支部審查修改后提交本次大會審議。工作報告客觀地反映了第三屆工會委員會在三年來的工作,制定了第七屆工會今后五年目標(biāo)和任務(wù)。

三、開展了學(xué)校第七屆工會委員會委員候選人的推薦考評工作。由校黨支部會議討論確定委員候選人名單。同時,征求有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和教師的意見,對主席團(tuán)成員和秘書組等人選、教師年度考核、師德考核組成人選,商定了一個建議名單,提交大會醞釀、討論和審議并通過。

四、我們本著既莊重?zé)崃?,又樸實?jié)儉的原則,盡量安排好大會的會務(wù)工作。

我們成立了由黨支部書記、校長李洪富親自掛帥的工會第七次教職工大會籌備領(lǐng)導(dǎo)小組,同時成立了由學(xué)校黨支部、行政領(lǐng)導(dǎo)、第六屆工會委員會委員、工會組長組成的籌備小組辦公室。

現(xiàn)在,大會的各項籌備工作已基本就緒,我們認(rèn)為可以如期召開大會。當(dāng)然,由于籌備工作量大、時間緊,難免有不足之處,懇請教師們多提寶貴意見,我們相信這次大會在主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下,有全體教職工的共同努力,一定能取得圓滿成功。

最后,祝同志們在各自的崗位上取得新的成績!

篇十 學(xué)校工會主席工作述職報告1650字

一年來,我校工會在縣教育工會和學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”的重要思想,落實黨的全心全意依靠教職工辦學(xué)指導(dǎo)方針,認(rèn)真履行工會的權(quán)利和職責(zé),促進(jìn)學(xué)校教育改革、教育發(fā)展的穩(wěn)定,根據(jù)縣教育工會2023年的工作部署,結(jié)合學(xué)校工作實際,一年來,主要抓了以下幾項工作:

一、抓自身組織建設(shè),促工會職能的有效發(fā)揮

1、健全組織機(jī)構(gòu),完善各項制度。我校共有會員33人,以年級為單位下設(shè)3個工會小組,民主產(chǎn)生了3個工會小組長,工會委員會下設(shè)財經(jīng)委員、女工委員、宣傳委員。

2、民主管理,工會組織自行在先。為了不斷提高工會委員參政、議政的學(xué)識水平和管理能力,定期召開政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會議,學(xué)習(xí)有主題、有針對性。每月召開一次委員會,就近期學(xué)校熱點、難點展開全面分析討論,研究統(tǒng)一認(rèn)識,切實做好行政決策參謀,起好與學(xué)校行政之間的橋梁和紐帶作用。

二、抓學(xué)校校務(wù)公開,促民主管理的推進(jìn)

1、工會積極行使監(jiān)督職能,對學(xué)校財務(wù)帳目進(jìn)行清理。每學(xué)期期未,組織教職工代表、工會委員、財管人員進(jìn)行認(rèn)真清查,及時出榜公布,增強(qiáng)了透明度。

2、學(xué)校食堂、商店及后勤處購物,實行公開招標(biāo),工會積極參與,有效地督促財務(wù)人員的廉潔自律,增強(qiáng)了學(xué)校事務(wù)的透明度和可信度。

3、每年一次的教代會,廣泛收集教師提案,聽取教師的意見和建議。學(xué)校嚴(yán)格推行校務(wù)公開制度,讓老師參與管理,進(jìn)行民主監(jiān)督。我們將老師們關(guān)注的問題,如食堂工作、招生工作、小賣部承包工作等一律公開,讓老師們了解工作的全過程。學(xué)校進(jìn)一步完善了教代會制度,提高了教工參與學(xué)校管理的積極性和主人翁責(zé)任感。對老師們的提案,學(xué)校行政會認(rèn)真討論,給予答復(fù),并限期落實,使教工的民主權(quán)益得到充分保證。每年學(xué)校全體行政人員都向教師述職述廉,得到全體教師的一致認(rèn)可和高度評價。以100%的滿意率通過領(lǐng)導(dǎo)班子的考核。我校教代會制度日益健全,切實保證教職工的主人翁地位,提高教師參政議政,參與民主決策,民主管理與監(jiān)督的水平,大大推進(jìn)了民主管理。

三、組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí),定期摘抄撰寫學(xué)習(xí)心得筆記

一年來,工會堅持定期組織全體教職工進(jìn)行政治學(xué)習(xí),且要求每人做好學(xué)習(xí)筆記,每月一次學(xué)習(xí)體會交流。在全體教職工的共同努力下,我校被評為縣學(xué)習(xí)型示范單位、縣先進(jìn)基層工會。

四、抓各項活動的開展,促教工人心的凝聚

工會在教職工中開展形式多樣的有益活動,與教職工交友、交心,打成一片,讓教職工在活動中加強(qiáng)了解,增進(jìn)友情,達(dá)到凝聚人心的目的。一年來開展了如下活動:

1、配合教導(dǎo)處開展中青年教師、中老年教師教學(xué)研究活動,協(xié)助學(xué)校教科所做好課題研究工作和校本培訓(xùn)工作。

2、組織教職工開展博愛捐款活動,共捐款1000多元。

3、工會配合學(xué)校團(tuán)委開展了讓愛流淌活動,全體師生共為殘疾學(xué)生捐款1000余元。

4、組織教師開展健身活動,提高教師身體素質(zhì),有計劃地開展小型趣味性的跳繩、踢毽比賽,書畫展覽、羽毛球賽等活動。

5、為了進(jìn)一步增強(qiáng)“家”的凝聚力,讓教師樂業(yè)愛家,工會協(xié)助學(xué)校行政著重抓了幾項經(jīng)常性的工作,努力為教師辦實事。

(1)配合行政辦實事,如協(xié)助管理教師醫(yī)藥費(fèi)、食堂工作、健康檢查、獨生子女補(bǔ)助費(fèi)等福利費(fèi)用;盡力為住院教師索賠醫(yī)藥保險費(fèi);今年工會為在職教師每人辦了一份重大疾病保險;

(2)定期慰問老教師、看望先進(jìn)模范教師和生病住院、生產(chǎn)的教師。每逢春節(jié)等重大節(jié)日,學(xué)校都要召開退休教師座談會,走訪慰問退休教師、生病教師和為學(xué)校建設(shè)作出重大貢獻(xiàn)的老師,把真誠的祝福送到全體教師的心坎里,讓工會成為教師心里的陽光地帶。全年共用去慰問金4000余元。

(3)維護(hù)女職工的特殊權(quán)益,如組織女教師體檢,關(guān)心女教師生活,積極籌備、組織開展“三八”節(jié)慶?;顒樱瑸榻處焸儎?chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)、工作、活動的環(huán)境。

五、認(rèn)真負(fù)責(zé)地經(jīng)營好學(xué)校的小賣部為教師們謀福利

一年來,工會始終做到活動有方案、有過程、有小結(jié)。雖然取得了一些成績,但其背后有著全體委員的支撐,有著全體會員同志們的大力支持。相信,我們一定會以學(xué)校工會工作目標(biāo)來建設(shè)好教工之家,為創(chuàng)建和諧文明校園積極努力。

述職人:___

篇十一 2023關(guān)于學(xué)校工會提案工作報告1000字

各位代表、各位同志:大家下午好!

提案工作是教代會的一項重要工作,代表們和教職員工積極參與提案,是主人翁意識的體現(xiàn),是發(fā)揮教職工民主管理、民主監(jiān)督的重要前提。現(xiàn)本著負(fù)責(zé)任的態(tài)度,我向大會報告教代會代表提案的征集和處理情況,請予以審議。

本次提案收集工作是從4月22日開始收集,學(xué)校工會提案小組在收集過程中對提案的發(fā)放、回收都認(rèn)真根據(jù)市教育工會有關(guān)文件要求從時間上、程序上做了合理安排,并在此基礎(chǔ)上我們的教工代表也廣泛聽取方方面面的意見,深入思考,認(rèn)真選寫提案,這充分反映了我們教職工為辦好學(xué)校獻(xiàn)計獻(xiàn)策的積極性,參與學(xué)校管理的意識不斷增強(qiáng),充分體現(xiàn)各位代表強(qiáng)烈的主人翁精神和高度的事業(yè)心和責(zé)任感,每份提案都寄托著代表對學(xué)校改革發(fā)展的迫切愿望和責(zé)任心。截至5月13日,提案小組共收到代表實名制提案表共計39份,提案共計96條。

我們提案小組對陸續(xù)收集而來的提案進(jìn)行斟酌分揀,歸檔備案,有的提案相似重復(fù),因此實際共計60條。其中涉及教育科研的5條,教育教學(xué)的12條,師資隊伍建設(shè)5條,后勤裝備16條,請假制度4條,教師福利11條,工作量的計算7條。

對于代表們上交的提案,學(xué)校黨、政、工召開了了兩次專門會議,對代表們提出的所有問題、意見和建議進(jìn)行逐條研究商討,最后提交學(xué)校行政,由行政逐條進(jìn)行書面答復(fù),并與提案代表進(jìn)行面談交流,最后,提案代表對提案答復(fù)都表示滿意。

從提案具體情況反饋,有的提案切實可行,目前可以著手加以解決,例如每年教師的體檢問題、節(jié)假日組織旅游、城中廁所的改造等。但有的提案如婚假、產(chǎn)假、每月1至2天的帶薪休假等涉及上級有關(guān)部門相關(guān)的法規(guī)法度,我們將嚴(yán)格依照相關(guān)法規(guī)制度執(zhí)行,同時對于個別提案如每個教室配備一臺打印機(jī)等個別提案,學(xué)校實施存在一定的難度,不能列入議事日程,我們本著實事求是的態(tài)度,已向代表們做出說明和解釋。今后,提案組將根據(jù)這次代表的提案內(nèi)容和解決落實情況根據(jù)程序和辦事要求繼續(xù)跟蹤反饋。

各位代表、同志們:本次提案小組通過提案收集工作,力圖使全體教職工本著主人翁責(zé)任感使之下情上傳,干群互動,提高學(xué)校辦事質(zhì)量,給我們大家創(chuàng)造一個和諧民主的、文明的工作環(huán)境,廣大代表都能認(rèn)真、負(fù)責(zé)、熱忱參與提案工作。在此,我代表提案組對代表們的熱忱參與表示深深地謝意!

最后,在報告中的欠缺之處,請?zhí)岚感〗M的其他成員給予補(bǔ)正,如有不當(dāng)之處,請代表們提出批評。謝謝!

篇十二 教代會學(xué)校工會工作報告2300字

各位代表、各位工會會員:

我受學(xué)校工會委員會委托,向大會做工會工作報告,請代表們審議。

過去的一年里,學(xué)校工會在市教育工會、學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下和學(xué)校行政支持下,積極配合學(xué)校行政工作,依靠全體工會會員,團(tuán)結(jié)一致,在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,盡我們的力量,求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,努力履行好工會的職責(zé):

一、以主人翁姿態(tài),積極參與,配合學(xué)校中心工作,盡力維護(hù)教職工的合法權(quán)益

1、在過去的一年中,工會在“外塑形象,內(nèi)強(qiáng)管理,挖掘內(nèi)涵,提升品位”的辦學(xué)思想的指導(dǎo)下,及時了解教職工的心聲,并主動向?qū)W校各有關(guān)部門與領(lǐng)導(dǎo)匯報和溝通,使領(lǐng)導(dǎo)能了解廣大教職工的想法,提供領(lǐng)導(dǎo)決策參考,工會也能把領(lǐng)導(dǎo)決策的想法反饋給有關(guān)教師,起到溝通與理解、相互尊重的橋梁作用。盡量避免矛盾激烈化,使整個學(xué)校機(jī)器在和諧中運(yùn)轉(zhuǎn),在理解中工作,在團(tuán)結(jié)中發(fā)展。

2、在學(xué)校的整體安排下,工會牽頭組織了“標(biāo)兵引路,強(qiáng)我內(nèi)功”的東陽中學(xué)2023年十大育人標(biāo)兵表彰大會,由學(xué)生宣布、由學(xué)生頒獎,在東陽電視臺、東陽日報等媒體上播出、刊登,取得較好的反響。

3、工會牽頭與教導(dǎo)處,教研處一起組織落實了“開闊視野,博取眾長” 的教研組分期分批外出考察以及暑假職工外出業(yè)務(wù)考察。

4、工會積極配合學(xué)校有關(guān)部門,順利完成市領(lǐng)導(dǎo)對我校文明單位等項目的檢查的任務(wù)。 5、 繼續(xù)嚴(yán)格檢查衛(wèi)生:工會根據(jù)學(xué)校整體安排,聯(lián)合團(tuán)委、學(xué)生處,每半個月按時檢查,由學(xué)生對所有教師、處室等辦公場所進(jìn)行嚴(yán)格的檢查。而且及時公布評比成績,教師辦公室、教工宿舍衛(wèi)生狀況有了明顯的改觀,有力地推進(jìn)了學(xué)校衛(wèi)生環(huán)境的建設(shè)。

6、工會文娛委員許志芳組織參加?xùn)|陽市藝術(shù)節(jié),榮獲第一名;在東陽市教工書畫比賽中盧裕華老師的作品榮獲一等獎,鄭麗芳老師的作品榮獲二等獎,張平老師的工會論文在金華市榮獲二等獎等。

7、工會積極配合學(xué)校團(tuán)委工作,積極參與文化藝術(shù)節(jié),品位周末等活動。不少工會委員參加了學(xué)生一些項目指導(dǎo)評比工作,大力支持了校園文化藝術(shù)節(jié)。

二、以人文關(guān)愛為重點,強(qiáng)化服務(wù)功能

1、工會重視工會委員自身思想建設(shè)。工會委員嚴(yán)以律己、以身作則,提倡奉獻(xiàn)精神,努力為教職工服務(wù),在評比校級工會積極分子的時候,委員們都說不要評委員,應(yīng)該全部評給工會小組長和為工作做了大量工作的工會會員。

2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視工會工作,非常支持工會工作,盡管全市進(jìn)行財務(wù)管理改革,工會經(jīng)費(fèi)都需要行政支出,但是工會的活動經(jīng)費(fèi)都得到了領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。同時每逢節(jié)假日,學(xué)校以工會的名義發(fā)放過節(jié)費(fèi)和實物時候,工會積極參與,做到把好事辦好,盡力使教職工滿意。 3、做好三八婦女節(jié)、五四青年節(jié)、六一兒童節(jié)、教師節(jié)、元旦等節(jié)日的活動組織工作,以顯示學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對各層面教職工的關(guān)懷。根據(jù)學(xué)校的新學(xué)期工作安排,工會為加強(qiáng)學(xué)校的人文化、促進(jìn)人際交流,繼續(xù)舉辦教師節(jié)外地籍教師座談會:邀請所有在職的外地籍教師,和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)面對面交流,使他們感受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對他們的關(guān)心、理解到他們的工作對學(xué)校不可或缺。

4、下半年工會牽頭組織了“愛校從愛自己的身體開始” 的全體教職工體檢。

5、舉辦了“心心相通” —— 未婚青年教師職工與外單位聯(lián)歡會。針對未婚教師職工迅速擴(kuò)大的新形勢,而學(xué)校本職工作都很忙,又遠(yuǎn)離城區(qū),許多年輕教師很少有時間去社交,缺少和外界聯(lián)系的機(jī)遇與平臺。工會就審時度勢,想教師所想,急教師所急,積極多渠道地聯(lián)系有關(guān)單位,舉辦未婚青年教師職工與許多外單位優(yōu)秀人士的聯(lián)誼活動,為他們創(chuàng)造一個相識的機(jī)會,得到了積極的反響。

6、針對我校外地籍教師較多,以往購票較難的情況,工會急教師之急,主動聯(lián)系安排了放假前為外地籍教師代辦車票事宜,解決了后顧之憂,得到好評。

7、特殊情況特殊關(guān)懷:會同學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到不幸去世的離退休教師的家里,以及在職在崗的教職工的直系親屬去世時候,進(jìn)行慰問;不幸生病住院或發(fā)生意外事故時候,工會都能及時慰問;當(dāng)學(xué)校教師結(jié)婚與生子時候,工會都能及時代表學(xué)校進(jìn)行不同形式的祝賀。

8、離退休教師工作開展得有計劃有效果:下半年,開了“出謀劃策,更上層樓”,離休退休教師座談會教師節(jié)茶話會暨逢十賀壽活動。還召開了春節(jié)團(tuán)拜會,既關(guān)心了離退休教職工的生活,又為以后學(xué)校的更快發(fā)展得到了更多層面的理解、關(guān)心與支持。組織了全體退休教工的體檢、部分代表旅游、部分代表釣魚比賽。還舉辦了“光榮退休,傳遞精華”的退休教工退休儀式。

三、以和諧為目標(biāo),豐富教職工的文化生活

1、根據(jù)學(xué)校整體安排,工會牽頭安排了舉辦了“溫馨聚會——東陽中學(xué)教職工喜迎新年活動”,為教職工增設(shè)了溝通的平臺,豐富了業(yè)余生活。

2、改進(jìn)教職工的運(yùn)動會,盡量使更多的人喜歡參加。如保留以前教職工喜歡的項目:30米迎面接力賽。

3、下半年開設(shè)了教職工俱樂部,提供乒乓、健身等活動,舉辦了氣排球比賽、乒乓球、籃球比賽,使教職工在課外時間走出了辦公室、走向運(yùn)動場,積極鍛煉,關(guān)心集體。

4、工會組織了“閑情逸致,走進(jìn)自然” 的釣魚活動。

5、組織男女教師排球隊參加全市排球比賽,能積極備戰(zhàn),奮力拼搏。

四、存在問題

1、聯(lián)系教職工,及時了解廣大教職工的困難和呼聲,還不夠普遍。

2、由于我們工會委員都是滿工作量或超工作量,因此在工作中難免有這樣那樣的考慮不周、時間不夠、工作不及時等問題。

各位代表,各位會員,讓我代表五屆工會委員會對書記、校長對工會的領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝,對各部門的支持表示衷心的感謝,對全體會員對工會工作的熱情參與,積極配合,中肯批評表示衷心的感謝,由于我們工會工作存在很多問題,向全體會員表示歉意。最后祝大會圓滿成功!

篇十三 學(xué)校工會年度工作總結(jié)報告1150字

20__年度,我校工會在縣教育工會及學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以法治會,加強(qiáng)自身管理體系的建設(shè),全面提高教代會質(zhì)量,組織全校教職工團(tuán)結(jié)進(jìn)取、奮力開拓,加強(qiáng)學(xué)校的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè),為創(chuàng)建文明學(xué)校作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將20__年工會工作總結(jié)如下:

一.堅持校務(wù)公開,發(fā)揮工會的監(jiān)督功能。

教職工是學(xué)校的主人,是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。學(xué)校工會長期以來,一直關(guān)心職工生活,堅持教代會制度,充分發(fā)揮教代會的橋梁、紐帶作用,增強(qiáng)教師的主人翁精神,參與學(xué)校的民主管理。

1.堅持校務(wù)公開。

學(xué)校工會全面貫徹、執(zhí)行市政府、教育局、教育工會關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神,積極配合進(jìn)行學(xué)校校務(wù)公開工作。向全校教職工全面公開學(xué)校黨建、財務(wù)、基建、職評、評先、考核、福利、教學(xué)、后勤等整個工作情況,設(shè)立學(xué)校校長意見箱,學(xué)?!靶?wù)公開”公開欄有兩處,一在會計室;一在辦公大樓大廳里。不定期、隨時公開這些內(nèi)容。校務(wù)公開使教職工對學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標(biāo)、管理的方法、工作的程序進(jìn)行了全面的、深入的了解,全面調(diào)動了廣大教職員的積極性,增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識,加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。

2.實施民主管理。

學(xué)校讓教師以主人翁的精神參與學(xué)校全方位的民主管理。在較大的采購方面、基建的招標(biāo)等都有工會代表參加。并且在教學(xué)樓掛上了校長信箱,公布學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)電話號碼,供廣大師生向校方提出建議和意見。參與學(xué)校的重大的政策出臺。我們在六月和七月兩次召開教代會預(yù)備會,討論績效工資獎勵條例,為最后通過各項條例作準(zhǔn)備。

二.努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊伍。

學(xué)校的首要工作是教育教學(xué),培養(yǎng)新時期的人才是初級中學(xué)的主要職責(zé)。要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好,業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的教師隊伍,今年工會配合學(xué)校教導(dǎo)處、開展了一系列活動,切實提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

三.開展各項活動,關(guān)心教職工;獻(xiàn)愛心,回報社會。

要發(fā)揮教師的主觀能動性,不僅要在工作上壓擔(dān)子,更要在生活上關(guān)心教師,切實幫助教師解決實際困難,把工會辦成真正的教職工之家。首先,關(guān)注青年教師的成長。我校開展一幫一活動,由老教師帶年輕教師結(jié)成對,幫助他們在業(yè)務(wù)方面的成長。使年輕教師,逐步成長為合格的教師。

其次,關(guān)心教職工的實際困難。在12月份富樂鎮(zhèn)組織的“獻(xiàn)愛心” 活動中,我們組織教職工共捐款2880元。我們還開展了一些常規(guī)活動,如: 和學(xué)校一起在春節(jié)慰問離、退休教師;三八婦女節(jié)召開女教師代表座談會; 段家毅老師的母親和段嬌老師的母親去世,我們和學(xué)校一起去吊唁。我們在20__年10月羅平縣教育局組織的文藝匯演中,組織參賽節(jié)目2個,獲三等獎。針對我校教師愛打籃球的特點,我們組織了一場和富樂二中教師的籃球友誼賽。

篇十四 學(xué)校工會會員代表大會校長的工作報告4450字

尊敬的__主席、各位代表:

駿馬奮蹄辭舊,銀羊翹首迎春。在這歲末年底之際,我們__學(xué)校棟梁、精英云集禮堂舉行__學(xué)校第五屆教職工代表大會和第三屆工會會員代表大會。祥樂繞梁舞,笑臉伴花飛。在此,我代表學(xué)校董事會、校務(wù)會,向參加會議的教育局領(lǐng)導(dǎo),向各位代表表示衷心感謝和熱烈歡迎!受學(xué)校委托我代表學(xué)校作題目為《眾志成城,攜手同圓__夢;開拓創(chuàng)新、齊心再譜艷陽天》的工作報告,敬請各位代表審議,并請各位領(lǐng)導(dǎo)和列席代表批評指正。我的報告共分三個部分:

一、四年來的工作回顧。

自20__年以來,__學(xué)校邁步中興發(fā)展,再攀發(fā)展新高。在這四年里,全體__人勵精圖治、同心同德,以“三化”為引領(lǐng),激發(fā)事業(yè)發(fā)展的正能量,推動我們的事業(yè)彎道加速,超越向前。學(xué)校制度日臻完善,學(xué)校文化濃郁芬芳,學(xué)校規(guī)模快馬加鞭,學(xué)校質(zhì)量再躍臺階,學(xué)校隊伍更加成熟,實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)危機(jī)后的學(xué)校辦學(xué)格局的調(diào)整重組,實現(xiàn)了學(xué)校的多元發(fā)展、平穩(wěn)發(fā)展、質(zhì)量發(fā)展的既定目標(biāo),取得了令人滿意的經(jīng)濟(jì)效益和社會美譽(yù)度。

(一)學(xué)校的辦學(xué)理念更加成熟。

__學(xué)校創(chuàng)辦二十年來,不斷完善獨特的軍校模式辦學(xué)思念,踐行“三文明”,落實“四學(xué)會”,著力培養(yǎng)學(xué)生的抗挫能力、生活能力、合作能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力,讓學(xué)生磨練意志,學(xué)會做人,自主成才。德育上,不斷發(fā)展自主德育的內(nèi)涵,弘揚(yáng)學(xué)生內(nèi)心的宏大宇宙,力推班級自治、學(xué)生自治,落實以人為本,倡導(dǎo)人人當(dāng)干部,個個懂管理;教學(xué)上,大力推動集體研究式教學(xué),推行導(dǎo)學(xué)案,學(xué)習(xí)先學(xué)后教,做到個性輔導(dǎo),個案成長,特色立校,特色發(fā)展;在學(xué)校整體大局上,倡導(dǎo)“標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化、人性化”“三化”管理,依據(jù)邏輯發(fā)展順序逐步推進(jìn),規(guī)范發(fā)展,精細(xì)發(fā)展,人性發(fā)展,為學(xué)校中興百年夯實基礎(chǔ)。

(二)學(xué)校的制度文化日臻完善。

一個國家要依法治國,依憲治國。一個學(xué)校發(fā)展也同樣需要良好的制度頂層設(shè)計。依法治天下,規(guī)矩成方圓。辦學(xué)二十年來,學(xué)校逐步積淀一批較為完善的制度:人力資源管理制度、財務(wù)管理制度、教育教學(xué)管理制度、績效考核制度、福利保障制度、涵括廣泛,不斷發(fā)展修訂,與時俱進(jìn),推陳出新。近年來,以“三化”為引領(lǐng),標(biāo)準(zhǔn)出新,精細(xì)出臺,處處有制度,管理定乾坤,制度面前人人平等,為學(xué)校的管理保駕護(hù)航,為事業(yè)的發(fā)展提供政策保障。

在大力倡導(dǎo)依法治校、依規(guī)治校的同時,學(xué)校還高舉文化育人、文化治校的大旗,以制度為基礎(chǔ),以文化為領(lǐng)航,全力營造企業(yè)文化、校園文化,以濃郁的文化影響人、感染人、造就人。學(xué)校利用廣播站、展板、展臺、大屏幕、燈箱、櫥窗等陣地,啟動國旗下講話、主題班會、家長會、德育活動等形式,著力營造尊重人、激勵人、造就人、成全人的文化氛圍,愛心滿校園,溫暖在人間!學(xué)校生日祝福天天有,學(xué)校文化新風(fēng)日日新。打造花香校園、書香校園、和諧校園、平安校園,文明之花綻放,文化精髓恒存!讓廣大師生真切感受到宜居、宜業(yè)、宜學(xué)、宜游,做自豪的__人不再是一句口號!

(三)學(xué)校的隊伍建設(shè)躍上臺階。

一個穩(wěn)定而成熟的隊伍是我們事業(yè)的最大基石,一支有著主人翁意識和澎湃激情的教職工隊伍是事業(yè)前進(jìn)和發(fā)展的根本保證。學(xué)校發(fā)展二十年來,隊伍建設(shè)度盡劫波,廣遭頓挫,有著刻骨銘心的教訓(xùn)和傷痛。近年來,學(xué)校高舉以人為本、以生為本、以師為本的大旗,尊重人、激勵人、發(fā)展人,廣攬英才巧匠,精鑄良巢引鳳。以情感留人、以事業(yè)留人,內(nèi)舉良將,外遴賢才。強(qiáng)化主人翁意識,強(qiáng)化師德建設(shè),加大投入,改善待遇,加深感情,逐步培養(yǎng)出一支業(yè)精德良、年齡合理、地域縱橫、結(jié)構(gòu)科學(xué)的干部、教職工隊伍。老中青三結(jié)合,本專研齊上陣,教師隊伍中本科以上達(dá)_%,中級以上職稱占_%,其中既有年高德劭的馮秀芝、潘太林、樸繼紅、李振海、徐大虎等老同志把舵;也有周平輝、鐘春林、黃瑛、汪海燕、韓繼承、何火榮等年富力強(qiáng)的骨干精英闖關(guān);當(dāng)然更有一大批朝氣蓬勃、充滿活力與希望的青年俊杰:劉__、李__等沖鋒陷陣,他們和以他們?yōu)榇淼娜w__人,以校為家,扎根伏龍山下,默默耕耘奉獻(xiàn),將青春、汗水、智慧播灑在這片熱土上,讓__在這里生根發(fā)芽、茁壯成長!

二十年,多少人華發(fā)早生,二十年,幾代人滋蘭樹蕙,薪火傳承,贈人玫瑰,手留余香。__二十年,一路你我他。在這里,我要代表學(xué)校_名師生員工向所有幾代__人致以真誠的感謝!

(四)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。

教育教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,是生存之本,發(fā)展之源。幾年來,學(xué)校堅持德育首位,德為靈魂不動搖。以德治校,以德治教。堅守“三文明”、“四學(xué)會”,創(chuàng)新發(fā)展軍校模式內(nèi)涵,大力推動“三成”、“三生”教育,開展德育現(xiàn)代化工程,和以班級自治、學(xué)生自治____自主德育模式,努力培養(yǎng)有理想、有道德、抗挫獨立、可持續(xù)發(fā)展的合格人才。

教學(xué)工作是學(xué)校的第一生產(chǎn)力,是一切工作的中心和落腳點。學(xué)校興集體教育研究之風(fēng),踐分層分類教學(xué)之實,創(chuàng)特色發(fā)展之模,走質(zhì)量立校之路。幾年來,學(xué)校實行分部管理,職責(zé)明確,獎懲分明。抓常規(guī)、夯基礎(chǔ)、拓內(nèi)涵、求素質(zhì)、創(chuàng)特色。幼兒園素質(zhì)教育精彩紛呈,特色鮮明,口碑頗佳;小學(xué)部抓常規(guī)、弘國學(xué)、誦經(jīng)典、長足進(jìn)步;初中部,培優(yōu)輔差,克服困難,迎頭趕上;高中部,百花爭艷,碩果累累。高考在較低的起點上加速超越:方__、張__等學(xué)子分別登榜__電影學(xué)院、__美院、__大學(xué)、__外國語大學(xué)、__交通大學(xué)、__傳媒大學(xué)等著名學(xué)府。我們的會考、學(xué)考也有明顯的進(jìn)步,凡此種種,不一而足。他們都以自己的辛勤努力為自己的人生獻(xiàn)上成功的答卷,也為__學(xué)校的發(fā)展添上燦爛的一筆!

(五)學(xué)校的特色教育多元發(fā)展。

__學(xué)校創(chuàng)辦二十年來,高舉素質(zhì)教育的大旗,走特色發(fā)展之路。二十年厚積薄發(fā),特色教育熠熠閃爍。學(xué)校的外教口語特色十年不輟,遐邇頻傳;學(xué)校的體育特色斬金奪銀,小學(xué)、高中均獲市級籃球冠軍;運(yùn)動會成績屢有突破,學(xué)生的身體素質(zhì)、運(yùn)動才能全面提升;小學(xué)生繪畫、誦讀、書法,特色連綿;高中生播音、主持、編導(dǎo)花香內(nèi)外;美術(shù)教育一枝獨秀,領(lǐng)特色發(fā)展風(fēng)騷;學(xué)校已成為浙江最大的美術(shù)特色學(xué)校,喜獲市特色學(xué)校(美術(shù))第一名,上千名特長學(xué)生經(jīng)由色彩絢麗的大道,昂首大學(xué)門坎,踏上自己人生的征途!學(xué)校的國際化合作辦學(xué),小試牛刀,分別與__亞奧學(xué)院、__國際商業(yè)學(xué)院、__大學(xué)簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議,幾十名學(xué)子邁步新加坡、美國、韓國高等學(xué)府深造!

(六)學(xué)校的服務(wù)保障功能不斷彰化。

學(xué)校創(chuàng)辦二十年來,從低舊的營房到嶄新的大樓,每年有發(fā)展,近年大跨步。學(xué)校的硬件不斷升級完善,學(xué)校完成雄偉的大門工程,即將完成兩棟教工宿舍樓,完成了學(xué)習(xí)中心的改造,完成了凌云樓、甘味樓、慧蘭樓、咀英樓、望曦樓、伏龍樓、騰飛樓的美化改造,完成了校園景觀的升級,逐步打造了平安校園、和諧校園、文明校園、文化校園,書聲瑯瑯,白鷺紛飛;古樹參天,花香四季,真正做到了宜居宜業(yè)宜學(xué)宜游。

學(xué)校還升級了小學(xué)、幼兒園活動場所,建成塑膠籃球場地,網(wǎng)球排球場地。與此同時,學(xué)校還加大軟件建設(shè):倡導(dǎo)軍事化管理、賓館式服務(wù),推行微笑服務(wù)、限時服務(wù),啟動問題首責(zé)制,以精細(xì)化的服務(wù)理念為教育教學(xué)保駕護(hù)航,為學(xué)校各項工作的整飭發(fā)展竭忠盡智!

二、尤需重視解決的發(fā)展瓶頸。

__學(xué)校創(chuàng)辦二十年了,一座美麗的校園拔地而起,一大批莘莘學(xué)子卓爾不群,芬芳四溢。__學(xué)校有了厚重的積淀和濃郁的文化。但是,大浪淘沙,東海奔騰。也沉積了許許多多的障礙,成為發(fā)展的巨大瓶頸:

1、我們的憂患意識遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足,不謀全局、不謀未來,小富即安,成為發(fā)展的梗塞,亟待清蕩。

2、我們的生源優(yōu)化迫在眉睫:小學(xué)生源外地化,高中生源職高化,教育教學(xué)質(zhì)量的任務(wù)完成困難重重,學(xué)校形象與美譽(yù)度尤待整合、提升。

3、新的課改、教學(xué)創(chuàng)新匱乏力度:從選課、跑課、選修課、 實踐操作到理論的頂層設(shè)計遠(yuǎn)未架構(gòu),矢之膚淺。

4、學(xué)校”三化“建設(shè),__人猶在征途,步履蹣跚且不整齊。

5、我們的隊伍升級換檔,乃臨大限:大批創(chuàng)業(yè)者薪火傳承,已屆使命,特別要求有德智、有創(chuàng)新、有正氣、有擔(dān)當(dāng)?shù)慕影嗳她堯v虎躍、風(fēng)云再起!

當(dāng)然,困難和不足絕不止于此!所有這些理應(yīng)引起我們?nèi)w教職工的高度重視,我們不能固步自封、泥古不化、沾沾自喜、好大喜功,我們要百尺竿頭,更進(jìn)一步!要旗幟鮮明地強(qiáng)調(diào)憂患意識、學(xué)習(xí)意識、創(chuàng)新意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識、主人翁意識,要清新頭腦,凈化思想,丟棄包袱,輕裝上陣,要站穩(wěn)二十年的發(fā)展平臺,放眼百年的宏偉藍(lán)圖,要在中華民族偉大復(fù)興的大背景上,攜手奮進(jìn),向天再借八十年,同圓__百年夢!

三、20__——20__年的三年目標(biāo)與規(guī)劃。

20__年是__創(chuàng)辦的二十周年。二十年,__人弦歌不輟,自強(qiáng)不息,以自己勤奮的雙手搭起中興騰飛的舞臺。但__人有自己的追求,有自己的定位與目標(biāo)?!爸蒙韴蟾咛帯?,舉首向前程!我們要打破定勢,鼎力創(chuàng)新,搶抓機(jī)遇,不負(fù)偉大的時代,不負(fù)幾代__人厚重的傳承!

1、我們要繼續(xù)深入推動“三化”建設(shè)。

我們要在三年內(nèi)完成標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化、人性化的目標(biāo)建設(shè),特別是精細(xì)化的六大創(chuàng)建,不斷修訂、完善成為引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展的綱領(lǐng)性制度文化。

2、學(xué)校要努力推動六項體系建設(shè)。

①構(gòu)建學(xué)校、社會、家庭一體化的大教育體系。

②構(gòu)建面向?qū)W生全面發(fā)展的素質(zhì)教育體系。

③構(gòu)建針對學(xué)生素質(zhì)發(fā)展問題的精準(zhǔn)教育體系。

④構(gòu)建開發(fā)學(xué)生優(yōu)質(zhì)潛能的發(fā)展教育體系。

⑤構(gòu)建注重學(xué)生活動能力和性格養(yǎng)成的訓(xùn)練教育體系。

⑥構(gòu)建實體學(xué)校和云端教育相結(jié)合的的先進(jìn)教育體系。

3、我們要調(diào)整辦學(xué)思路,做好五大轉(zhuǎn)型升級。

調(diào)整辦學(xué)策略,高中做強(qiáng),生源優(yōu)化,定位優(yōu)質(zhì)高中,多元特色高中;初中做強(qiáng)做大,生源優(yōu)化,定位優(yōu)質(zhì)初中,多彩初中;小學(xué)做強(qiáng),定位特色小學(xué)、快樂小學(xué)。力爭精品化辦學(xué)、國際化辦學(xué)、高端化辦學(xué),積蓄能量,做好轉(zhuǎn)型升級:生源結(jié)構(gòu)市場轉(zhuǎn)型升級,課程與教學(xué)質(zhì)量的轉(zhuǎn)型升級,師資與教育理念的轉(zhuǎn)型升級,管理與服務(wù)轉(zhuǎn)型升級,品牌和形象的轉(zhuǎn)型升級。

4、加大學(xué)校特色教育工作力度,多元發(fā)展,特色成才。

學(xué)校辦學(xué)要全面貫徹素質(zhì)教育的方針,要培養(yǎng)具有中國靈魂、國際視野、熱愛生活、情商卓越、勇于創(chuàng)新、特色發(fā)展、自主成才的現(xiàn)代人。要努力做到必修課程特色化,校本課程精品化,選修課程多元化,特長課程一體化,要注意幼兒園、小學(xué)、初中、高中的特色繼承銜接,要在英語特色、美術(shù)特色、體育特色、藝術(shù)特色、國際特色上深入研究挖掘,全?;?,共育新人。

5、我們要加大學(xué)校民生工程投入,優(yōu)化學(xué)校辦學(xué)條件。

完成教工宿舍樓建設(shè),開設(shè)教工特色餐廳,創(chuàng)辦學(xué)校為民超市,擴(kuò)建學(xué)校醫(yī)務(wù)室,改造學(xué)校飲水洗浴工程,啟動學(xué)校操場升級擴(kuò)建,規(guī)劃學(xué)校風(fēng)雨走廊,整修學(xué)校道路環(huán)境,升級學(xué)校亮化、美化、綠化、優(yōu)化工程,打造環(huán)境優(yōu)美、配套先進(jìn)、安居樂業(yè)的現(xiàn)代化校園。

6、我們要大力改善教職工福利待遇,做成功的__人。

學(xué)校在完成整體基本建設(shè)的格局下,傾力改善教職工住房、生活條件,增加福利待遇,增強(qiáng)主人翁意識,做成功的__人!

鯤鵬展翅同風(fēng)起,搏擊__盡芳菲。各位代表:冬臨龍山,春光不遠(yuǎn)。新的一年又即將開始了,新的使命與機(jī)遇已經(jīng)歷史傳承給了我們,偉大的時代造就中國人的百年強(qiáng)國之夢,國運(yùn)恒昌,春風(fēng)駘蕩。我們一定要順應(yīng)潮流,挺立潮頭,攜手共進(jìn),奮力攀高,迸發(fā)集體的正能量,昂首闊步,為創(chuàng)建百年名校而努力奮斗!

謝謝大家!

篇十五 2023年學(xué)校工會工作報告優(yōu)秀3500字

各位代表:

在上級工會的正確指導(dǎo)下,在校黨委、行政的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在全校各部門的大力支持下,新余高專工會按照學(xué)校超常規(guī)可持續(xù)發(fā)展,立足地方,面向全國,接軌國際,獨具特色辦學(xué)思路,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)黨的__大四中全會、中國工會十四大精神,圍繞中心,服務(wù)大局,認(rèn)真履行維權(quán)職能,積極推進(jìn)校務(wù)公開,為我校建院升本做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

現(xiàn)在,我受校工會一屆委員會的委托向大會做工作報告,請予審議。

一、工作回顧

幾年來,校工會堅持帶領(lǐng)全校教職員工通過多種形式和途徑深入學(xué)習(xí)鄧小平理論,用“三個代表”的重要思想武裝頭腦,圍繞建院升本這一戰(zhàn)略目標(biāo),校工會在以下五個方面開展了一系列工作。

㈠推進(jìn)民主管理有突破。

貫徹黨的“依靠方針”,堅持教代會制度,推行校務(wù)公開,促進(jìn)民主管理是工會工作的重中之重。為進(jìn)一步促進(jìn)黨的“依靠方針”在我校的貫徹落實,規(guī)范教代會制度,推行校務(wù)公開,多渠道組織全校教職工積極參與學(xué)校民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。為了充分發(fā)揮全校教工的首創(chuàng)精神,依靠群眾辦學(xué)、治學(xué),工會協(xié)助學(xué)校廣納眾言,讓教工有地方說話,有機(jī)會說話,尤其是學(xué)校發(fā)展中的一些大事、要求,在決定之前,廣泛征求教職工的意見和建議,較好地體現(xiàn)了教職工的主人翁意識。堅持民主辦學(xué),加大校務(wù)公開的制度化建設(shè)力度是工會的一個重要任務(wù)。工會協(xié)同有關(guān)部門不斷完善校務(wù)公開制度,建立校務(wù)公開工作的運(yùn)行機(jī)制。在干部選拔任用、教師職稱的評聘、發(fā)展黨員、學(xué)生評獎以及學(xué)生收費(fèi)等方面實行公開。

㈡關(guān)心教職工生活,為教職工辦實事、辦好事。

關(guān)心教職工生活和維護(hù)教職工的合法權(quán)益,是校工會的基本職能和重要工作。在學(xué)校改革中,對涉及教職工合法權(quán)益的有關(guān)問題,工會及時向有關(guān)部門提出建議和意見,積極參與涉及教職工切身利益的改革方案的制定,切實維護(hù)教職工的合法權(quán)益。1、為遭受突發(fā)性災(zāi)難的教職工送溫暖。2、加大健康保護(hù)力度,女教工衛(wèi)生費(fèi)由過去的2.5元提高到8元;獨生子女費(fèi)由3元提高到4元。3、堅持慰問制度??赐咴L生病住院的教工、困難家庭,對教職工直系親屬病故進(jìn)行安撫。4、組織女教工赴仙女湖、三清山等地休養(yǎng)。5、多次組織全校教職工募捐,使有困難弱勢群體及時得到救助,充分體現(xiàn)了互相關(guān)心,互相幫助的集體主義精神。6、妥善地調(diào)解教職工家庭及鄰里糾紛。7、校工會每年會同學(xué)校其他部門走訪慰問我校的黨外人士及離退休人員。8、經(jīng)常組織教職工商討學(xué)校發(fā)展事宜,為學(xué)校獻(xiàn)計獻(xiàn)策,排憂解難。

㈢開展豐富多彩的文體活動,活躍教職工文化生活。

校工會積極圍繞學(xué)校工作中心,發(fā)揮工會這一群眾組織的特點和優(yōu)勢,組織開展了豐富多彩、形式多樣的文體活動。通過這些活動活躍了校園文化,創(chuàng)造了昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌,增強(qiáng)了工會工作的主動性、針對性和實效性。一是采取走出去、請進(jìn)來的辦法,分別與市直有關(guān)學(xué)校和單位進(jìn)行了排球比賽、羽毛球比賽、籃球比賽,在市教育工會組織的乒乓球比賽、排球比賽、羽毛球比賽、健美操比賽中,均榮獲好名次。通過這些比賽在新余市擴(kuò)大了新余高專的影響。在校內(nèi),工會開展了全校教職工排球、拔河、卡拉ok、交誼舞、登山、乒乓球、棋牌比賽,教職工積極性高,參與面廣。通過比賽,既鍛煉了教職工身體、陶冶了情操,又促進(jìn)了全校各部門之間的相互交流,相互合作,增強(qiáng)了感情和友誼。三是在校黨委的高度重視下,完善了教工之家的建設(shè),建立了乒乓球室,健身房、棋牌室。組織開展了周末舞會。通過以活動為龍頭的群眾性文化體育活動,工會帶領(lǐng)廣大會員的業(yè)余文化生活向著多樣化、高層次、團(tuán)體化方向發(fā)展,極大地豐富了會員的業(yè)余生活,進(jìn)一步凝聚了人心。

㈣做好群眾性思想政治工作,提高教職工整體素質(zhì)。

工會是黨領(lǐng)導(dǎo)下的教職工群眾組織,是黨聯(lián)系群眾的紐帶和橋梁。幾年來,校工會工作始終圍繞校黨委的中心工作,積極配合黨委,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢和特點,采取多種形式,開展群眾性的自我教育活動,把做好教職工思想政治工作擺在重要位置。一是配合黨委認(rèn)真組織基層工會小組,每周二政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間,深入開展學(xué)習(xí)貫徹__大精神;二是圍繞提高教職工整體素質(zhì),主辦了技術(shù)創(chuàng)新比賽、二字一話比賽、對提高教學(xué)質(zhì)量起到了積極作用。

㈤加強(qiáng)工會自身建設(shè),增強(qiáng)工會工作活力。

校工會在開展工會工作的過程中,注重抓工會組織的自身建設(shè),主要著力于以下幾個環(huán)節(jié)。

1、建立健全工會各項規(guī)章制度,制定了新余高專工會工作制度、新余高專教工代表大會實施細(xì)則。

2、認(rèn)真抓好組織整頓、發(fā)展會員。對全校會員進(jìn)行了一次全面清理和登記。

3、加強(qiáng)對工會財務(wù)工作的管理,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定,合理地使用好工會經(jīng)費(fèi)。

4、注重提高工會專職干部及校工會委員的業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。

各位代表,校工會在過去的幾年里,在學(xué)校黨委、行政的

的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各工會小組及教代會代表的支持下,在維護(hù)教職工合法權(quán)益,促進(jìn)學(xué)校改革和發(fā)展中做了一些工作,取得了一些成績。先后榮獲了新余市計劃生育先進(jìn)單位、新余市教育工會先進(jìn)單位、新余市婦聯(lián)巾幗建功先進(jìn)集體,新余市總工會財務(wù)管理先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號。但我們還深深認(rèn)識到我們的工作還存在許多差距與不足,如教職工的文體設(shè)施較少,創(chuàng)建濃厚的校園文化生活力度不夠多,校務(wù)公開還流于形式等,這些都必須在今后的工作中認(rèn)真加以改進(jìn)。二、__年工作思路

__年是新余高專建院升本的關(guān)鍵一年。工會工作的主要思路是:堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和__大四中全會武裝工會干部和廣大教職工的頭腦,進(jìn)一步興起學(xué)習(xí)貫徹的新高潮,不斷把學(xué)習(xí)貫徹引向深入,進(jìn)一步強(qiáng)化政治意識、大局意識、團(tuán)結(jié)意識和群眾意識,顧全大局,維護(hù)穩(wěn)定,團(tuán)結(jié)中心,服務(wù)大局,與時俱進(jìn),大力推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè),努力提高教職工素質(zhì),突出履行維護(hù)職能,加強(qiáng)工會的自身建設(shè),團(tuán)結(jié)和動員全校教職工,為我校建院升本而努力奮斗。

㈠加強(qiáng)教代會制度建設(shè),推進(jìn)校務(wù)公開

以落實審議通過權(quán)和評議監(jiān)督權(quán)力為重點,狠抓教代會職權(quán)的落實,努力創(chuàng)新教代會制度,不斷提高教代會對學(xué)校改革發(fā)展重大決策的參與率;不斷擴(kuò)大教代會對重大決策的審議范圍;推廣普及教代會閉會期間的代表議事制度和代表巡視制度;拓寬民主管

理渠道,暢通參政議政渠道;繼續(xù)推廣實施與教職工利益密切相關(guān)的重大事項公示制度;切實把教職工的積極性、創(chuàng)造性引導(dǎo)在源頭,保護(hù)在源頭,發(fā)揮在源頭,為廣大教職工參與學(xué)校管理,為學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)了解民情,集中民智搭建堅實的平臺。

㈡切實履行基本職責(zé),維護(hù)教職工合法權(quán)益

工會十四大提出:維護(hù)教職工合法權(quán)益是工會組織實踐“三個代表”重要思想的重要體現(xiàn)。工會干部必須牢固樹立群眾利益無小事的思想,切實當(dāng)好教職工的貼心人,繼續(xù)突出維護(hù)職責(zé),加大維護(hù)力度,堅持全心全意依靠教職工辦好學(xué)校的方針,在推動改革中搞好維護(hù),在促進(jìn)發(fā)展中搞好維護(hù),健全完善工會小組,提高教職工的法律意識,依法維護(hù)女教職工的合法權(quán)益,充分發(fā)揮工會委員會的作用。

㈢創(chuàng)新工作思路,努力提高教職工整體素質(zhì)

全面提高廣大教職工的整體素質(zhì),是實施科教興國戰(zhàn)略和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的必要條件,是工會團(tuán)結(jié)動員全校教職工為全面建設(shè)小康社會建功立業(yè)的重要途徑和必然要求。因此,工會要利用各種形式,配合黨、政各部門,廣泛開展具有行業(yè)特點的教師基本功比賽、技能比賽等群眾性技術(shù)競賽活動,繼續(xù)推進(jìn)教職工隊伍的職業(yè)道德建設(shè),從而優(yōu)化教職工隊伍的整體素質(zhì)。

㈣加強(qiáng)自身建設(shè),進(jìn)一步提升工會工作水平

加強(qiáng)工會干部隊伍建設(shè)是開創(chuàng)工會工作新局面的關(guān)鍵。我們充分認(rèn)識到新形勢下加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)的重要性,積極引導(dǎo)各工會小組組長強(qiáng)化政治意識,堅定理想信念;強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識,提升認(rèn)識和解決問題的能力;強(qiáng)化服務(wù)意識,轉(zhuǎn)變觀念和作風(fēng),體現(xiàn)工會工作的宗旨和本質(zhì);強(qiáng)化現(xiàn)代意識,使我們的工作體現(xiàn)鮮明的時代特點;強(qiáng)化群眾意識,真正做教職工的貼心人。強(qiáng)化干部培訓(xùn),提高干部素質(zhì),切實加強(qiáng)調(diào)查研究,進(jìn)一步增強(qiáng)工會調(diào)查研究能力,提高調(diào)研水平,通過開展深入扎實的調(diào)研活動,及時向?qū)W校提出具有針對性、前瞻性的政策意見和建議。關(guān)心教職工生活,繼續(xù)做好維護(hù)教職工合法權(quán)益,積極引導(dǎo)教職工參與民主決策,民主管理、民主監(jiān)督。切實做好教育工會對基層工會目標(biāo)管理考評,加強(qiáng)工會財務(wù)工作的管理,管好、用好工會經(jīng)費(fèi)及經(jīng)審監(jiān)督工作,完善工會經(jīng)費(fèi)審查制度。繼續(xù)抓好女教職工工作,關(guān)心和維護(hù)她們的特殊權(quán)益。落實計劃生育基本國策。

同志們,新余高專第一屆第二次教職工工會會員代表大會上勝利召開,必將譜寫新余高專工會的新篇章,讓我們高舉鄧小平理論偉大旗幟,認(rèn)真貫徹“三個代表”重要思想和黨的__大四中全會精神,按照《工會法》和中國工會十四大的要求,為我校在__年建院升本而努力奮斗!

2023學(xué)校工會工作報告(十五篇)

建立工會的企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)與所建工會以及工會投資興辦的企事業(yè)單位,根據(jù)法律和司法解釋的規(guī)定,是各自獨立的法人主體,應(yīng)當(dāng)分別承擔(dān)各自的民事責(zé)任。下面是整理的關(guān)于2023學(xué)校工會工作報告全文!2023學(xué)校工會工作報告各位老師:我受學(xué)校工會委員會委托,向大會做工會工作報告,請代表們審議。過去的一年里,學(xué)校工會在局教育工會、學(xué)校黨支部的領(lǐng)
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