下半年工作報告15篇

篇一 學生社團聯(lián)合會下半年工作報告

社團聯(lián)合會在xx年5月份正式進行換屆后，新任領導班子對社團聯(lián)合會的發(fā)展提出了全新的意識，在得到校團委的大力支持下，便大刀闊斧的進行了全新的發(fā)展。社團聯(lián)合會在xx下半年全面出擊，針對社團發(fā)展中出現(xiàn)的各種問題，不斷進行改革創(chuàng)新，積極促進學生社團活動的豐富化和多元化，一時之間使社團發(fā)展呈現(xiàn)出一片欣欣向榮的景象。

xx—xx年學年，社團聯(lián)合會的工作主要如下：

一、xx 年九月底，社團聯(lián)合會組織為期兩周的招新活動，對報名的學生進行嚴格的筆試和面試，最后選取了一批有熱情，有素質，有能力的新人，為以后社團聯(lián)合會的共作增加了新力量。

二、在xx年10月份，統(tǒng)一組織學校三十多個社團進行招新活動，對社團招新作出了統(tǒng)一的規(guī)定，并對社團招新現(xiàn)場情況進行了細致入微的監(jiān)督，及時糾正了社團招新工作人員在工作過程中出現(xiàn)的違規(guī)現(xiàn)象，使社團招新最終圓滿結束；

三、在招新活動結束之后的各個社團的迎新大會上，社團聯(lián)合會主席代表社團聯(lián)合會發(fā)言，及時有效的傳達和貫徹了學校關于社團文化建設的相關規(guī)章制度和其他相關政策思想，為社團今后的工作方向指明了正確的道路；

四、社團聯(lián)合會在以前的基礎上重新界分了各個部門之間的職責，并將以前修改和出臺的一系列相關規(guī)章制度重新審查，使社團聯(lián)合會各個部門在管理和協(xié)調(diào)社團活動當中更加井然有序。

五、社團聯(lián)合會針對以后對學生社團活動的管理和規(guī)范化，制定了一系列的相關的規(guī)章制度，印制并組織社團學習了《西北政法大學學生社團工作臺帳》，使社團工作和活動規(guī)范化的口號得到了更加深入的實施。

六、社團聯(lián)合會及時檢查了各個社團的帳務，為各個社團建立了統(tǒng)一的帳戶，根據(jù)《社團聯(lián)合會財務管理辦法》，統(tǒng)一對各個社團的財務情況進行核查，避免了社團財務的混亂和無序，并嚴格執(zhí)行了社團經(jīng)費的?？顚Ｓ煤蛨箐N制度，杜絕了社團當中出現(xiàn)的公款私用現(xiàn)象的可能性；

七、社團聯(lián)合會在不斷進行內(nèi)部深化改革和創(chuàng)新的過程當中，也及時的了解和參加各個社團的活動。xx—xx年學年社團聯(lián)合會參加的社團活動有：

（一） 指導和幫助英語地平線舉辦了多次英語角活動，其中包括和陜西師范大學以及和我校外國語學院聯(lián)合舉辦的瘋狂英語角活動，不但滿足了政法學生鍛煉口語的能力，而且使英語角發(fā)展成為我校社團活動中的精品活動之（二） 社團聯(lián)合會繼續(xù)參加法律服務中心和青年經(jīng)濟法學社舉行的義務普法活動，同時也將此項活動作為社團聯(lián)合會例行的活動之一，每年不但能夠讓社團聯(lián)合會成員在社會實踐當中鍛煉自我，而且使社團聯(lián)合會成員與社團成員之間具有面對面交流的機會，為社團聯(lián)合會開展工作提供了便利；

（三） 社團聯(lián)合會指導并參加了由政治與管理學社舉辦的“迎新杯”演講比賽。此次演講比賽主要針對大一新生的軍訓生活而舉辦，吸引了大量的觀眾，也豐富了學生的校園生活。

（四） 社團聯(lián)合會指導了陽光愛心協(xié)會的面向全校的大型募捐活動，既豐富了社團生活又使同學們充滿愛心，將愛心獻給全社會。

（五）多次參加和監(jiān)督了考研共進會舉辦的各種考研經(jīng)驗交流會，在豐富自己知識的同時，更重要的是了解了社團活動的基本情況，以便社團聯(lián)合會進一步采取相關的措施，保障考研共進會相關活動的順利開展。

八、組織我校社團聯(lián)合會的人員前往西安市的其他高校的社團聯(lián)合會進行交流和學習，及時了解其他高校社團聯(lián)合會及社團的發(fā)展情況，收集了其他學校社團發(fā)展的相關信息，提取了部分符合我?，F(xiàn)實情況的經(jīng)驗，充分應用于我校社團工作當中，使我校社團聯(lián)合會的工作一直走在社團工作的前列，從未出現(xiàn)與其他高校的各種社團失去過聯(lián)系，聯(lián)合舉辦了一些跨學校的活動并取得了成功。

九、為慶祝我校成功更名為西北政法大學，由校團委主辦、社團聯(lián)合會承辦的名為“我的大學”征文大賽，在收獲的近百篇投稿中，經(jīng)過社團聯(lián)合會工作人員的集體審閱，最終取得了圓滿的成功，不僅圓滿完成了校團委下達的任務，而且，更重要的是讓全校學生看到了社團文化在校園文化中的巨大潛力和價值；

十、xx年12月份，社團聯(lián)合會在校團委的指導和組織下成功舉辦了主題為“繽紛校園 和諧社會”的西北政法大學首屆學生社團文化節(jié)。社團聯(lián)合會和我校三十多個社團本著展示社團風采的宗旨，克服活動中遇到的種種困難，使我校首屆社團文化節(jié)舉辦圓滿成功。社團文化節(jié)中，由社團聯(lián)合會組織并舉辦的活動有：我校第八屆“社團杯”辯論賽和第一屆體育聯(lián)誼賽?；顒又猩鐖F聯(lián)合會作為舉辦單位，組織所有社團共同參與，針對又一屆的辯論賽，我們充分吸取了上屆辯論賽的經(jīng)驗教訓，糾正了上屆辯論賽組織過程中的失誤，舉辦了一屆更加成功的辯論賽，在辯論賽的準備和舉辦過程中，充分了解了各個社團的具體情況和具體需求，為今后在工作當中針對不同社團的不同情況而采取靈活多變的措施提供了重要的現(xiàn)實依據(jù)；而體育聯(lián)誼賽雖然我們是第一屆，但是我們組織全體社團參與，在全體社團和社團聯(lián)合會全體成員和的共同努力和組織下在一片歡笑當中圓滿結束。此次聯(lián)誼賽不僅表現(xiàn)出了我校學生社團聯(lián)合會成員積極向上的精神狀態(tài)，而且也大大增進各個社團之間的友誼，同時也豐富了社團生活。各個社團在此次文化節(jié)期間也舉辦了很多豐富多彩的活動，充分展示了各個社團的風采，具體活動如下：

西北政法大學首屆社團文化節(jié)長安校區(qū)活動時間地點安排表

社團名稱

活動名稱

活動時間

活動地點

西北政法大學

社團聯(lián)合會

西北政法大學

首屆社團文化節(jié)開幕式

暨影片《馬家爵》陜西首映禮

12．0，盡在酷貓寫作范文網(wǎng)。

篇二 2023上半年述職報告及下半年工作計劃

半年來，我局在縣委、縣政府和市局黨委的領導下，認真學習貫徹黨的xx大精神，根據(jù)年初簽訂的目標責任書和下發(fā)的責任分解表，按照縣委縣政府確定的作風提升年的基本要求，緊扣工作重心，著力提高執(zhí)行力，開拓思路，扎實工作，做到了時間任務雙過半?，F(xiàn)將工作情況總結如下：

一、以扎實開展“質量強縣”工作為重點，全面加強質量服務工作

(一)積極營造全社會重視質量的濃厚氛圍

1.加強宣傳工作。我局組織開展了“3.15”國際消費者權益日、“5.20”世界計量日、“質檢邀您看企業(yè)”等大型宣傳咨詢活動以及對企業(yè)的幫扶、行業(yè)整頓治理，開展了食品安全、特種設備安全進校園、進社區(qū)、進企業(yè)、進商場活動，讓社會各界感受到質監(jiān)部門加強產(chǎn)品監(jiān)管、維護市場秩序的工作力度，形成了較為濃厚的宣傳輿論氛圍，取得了明顯的宣傳效果。截止目前，我局在各新聞媒體網(wǎng)站共報道各類新聞3，刊發(fā)質監(jiān)簡報2期。

2.廣泛開展質量法律法規(guī)和相關知識培訓。組織食品企業(yè)管理人員及特種設備操作人員分別開展了2次《食品安全法》、《特種設備安全監(jiān)察條例》專題培訓，重點宣傳《食品安全法》和有關食品添加劑等相關法律法規(guī)、特種設備相關法律法規(guī)和操作規(guī)范。營造了質量法律觀念氛圍，同時也促進了企業(yè)質量基礎性工作的開展。

(二)著力抓好質量基礎工作

1.加強依法行政建設。組織執(zhí)法人員參加執(zhí)法培訓，考核通過率達到100%。創(chuàng)新了行政執(zhí)法指導工作模式，有效提高了基層執(zhí)法人員行政執(zhí)法辦案的能力和水平。加強行政執(zhí)法評議考核，行政行為得到了進一步規(guī)范。

2.加強計量基礎建設。為確保貿(mào)易計量的準確，維護消費者權益，我局抽派專門的計量技術人員對全縣境內(nèi)10家主要集貿(mào)市場在用貿(mào)易計量器具進行免費檢定，共檢定1047臺(件)，檢定合格率93%以上。目前集貿(mào)市場在用計量器具受檢率達到了100%。開展環(huán)境監(jiān)測用計量器具專項監(jiān)督檢查，對全縣醫(yī)用計量器具的檢定情況進行了專項檢查，并就檢查情況進行了通報。

(三)努力做好質量服務工作

我局始終堅持監(jiān)管與服務并重，加強對企業(yè)的巡查。我局黨組領導親自參加企業(yè)巡查工作，組織技術人員深入企業(yè)，積極幫扶企業(yè)分析和查找質量管理方面存在的問題，與企業(yè)一道制定整改方案，提高質量保障能力。積極了解企業(yè)的需求，采取召開培訓會、實地走訪、一對一幫扶等方式，積極引導、鼓勵企業(yè)和引導企業(yè)爭創(chuàng)名牌，提高產(chǎn)品質量管理水平。專門組織工作人員對轄區(qū)內(nèi)的重點企業(yè)和項目進行主動上門服務，如向自來水公司等企業(yè)提供技術幫扶，幫助企業(yè)解決難題;從而促進企業(yè)轉型升級，提高企業(yè)的管理水平。

二、以全力推進“平安吳起”建設為己任，抓牢抓實三個安全監(jiān)管工作

(一)強化監(jiān)管，確保產(chǎn)品質量和加工食品安全

1.積極推動食品生產(chǎn)企業(yè)落實安全主體責任。通過對全縣食品生產(chǎn)加工企業(yè)的篩選，確定首批32家企業(yè)作坊為重點對象，通過分類指導和跟蹤檢查，指導企業(yè)建立質量安全管理制度，落實責任人員并做好臺賬記錄，并從14個方面進行監(jiān)督檢查，同時完成對轄區(qū)內(nèi)所有食品生產(chǎn)企業(yè)的風險等級評價工作，對發(fā)現(xiàn)的問題和評價等級較低的責令其限期整改，對整改不到位的，我局依法處理，以強化企業(yè)把質量安全主體責任工作落到實處。

2.推進食品生產(chǎn)小作坊整治提升。經(jīng)過三年的“十小”行業(yè)整治規(guī)范行動。為進一步鞏固食品生產(chǎn)小作坊整規(guī)成效，確保小作坊產(chǎn)品的質量安全，5月中旬，我局再次召開了食品生產(chǎn)加工小作坊整治提升動員會，目前，我縣小作坊全部按照有關規(guī)定，進行整治提升進程中。

3.開展食品安全專項整治。強化飲用水生產(chǎn)企業(yè)的安全保障水平，今年3月上旬我局對全縣10家桶裝飲用水生產(chǎn)企業(yè)使用的水桶及生產(chǎn)情況進行了監(jiān)督檢查，對1家無證生產(chǎn)企業(yè)現(xiàn)場予以了查封，3月下旬全縣所有桶裝水生產(chǎn)企業(yè)如期完成問題飲用水桶更換工作;加強對其它食品生產(chǎn)企業(yè)的監(jiān)管，一是年初我局加大對獲證企業(yè)的食品安全知識培訓，二是督促全縣生產(chǎn)企業(yè)貫徹落實食品質量安全主體責任，三是加大抽檢力度，構建省、市、縣三級定檢計劃18個批次，全覆蓋所有獲證企業(yè)，確保食品安全;強化全縣食品生產(chǎn)加工企業(yè)使用食品添加劑情況排查，成立專項工作領導小組，除開展“瘦肉精”、“染色饅頭”、“羅丹明b”等專項檢查外，全力開展打擊食品非法添加和食品添加劑監(jiān)管專項工作，張貼《關于嚴厲打擊食品非法添加行為嚴格規(guī)范食品添加劑生產(chǎn)經(jīng)營使用的公告》200余份，發(fā)放有關資料3000余份，對食品添加劑使用企業(yè)按規(guī)定對使用的添加劑進行重新申報核查。

(二)突出隱患治理，全力維護特種設備安全

1.認真開展特種設備安全大檢查。按照年初初計劃，對特種設備重點監(jiān)控單位、重點設備,包括在用電梯、壓力容器、鍋爐、景區(qū)游樂設施等開展全面檢查，共出動執(zhí)法人員210余人次，消除一般隱患11處，重大隱患1起。到目前為止，全縣未發(fā)生一起特種設備安全事故。

2.加強作業(yè)人員培訓教育，嚴把考核關。為配合專項整治工作，按計劃舉辦特種設備作業(yè)人員培訓班2期，培訓人員195人次，提高了作業(yè)人員實際操作能力。

(三)嚴格執(zhí)法，確保重點產(chǎn)品安全

1.加強生產(chǎn)許可證獲證企業(yè)的監(jiān)督管理工作。認真組織我縣食品生產(chǎn)企業(yè)和工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證企業(yè)申領生產(chǎn)許可證。對已取得生產(chǎn)許可證12家企業(yè)開展了年度審查工作。制定了年度工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證獲證企業(yè)巡查監(jiān)管工作計劃，結合轄區(qū)不同行業(yè)、不同企業(yè)的質量安全狀況，采取重點監(jiān)管、日常巡查和專項檢查等方式對獲證企業(yè)開展日常監(jiān)督檢查，共對14家企業(yè)開展監(jiān)督檢查。

2.開展農(nóng)資打假下鄉(xiāng)專項行動，我局以化肥、種子、薄膜產(chǎn)品為重點開展了專項整治，共檢查農(nóng)資經(jīng)銷戶25個，較好地規(guī)范了全縣的農(nóng)資市場。完成了建材生產(chǎn)行業(yè)的專項整治，根據(jù)市局和縣政府部署，積極配合住建部門對建材生產(chǎn)企業(yè)進行專項整治，經(jīng)整治，我縣建材企業(yè)均達到了整治標準。

3.認真抓好監(jiān)督抽查和后處理工作。按照年初制定的監(jiān)督抽查計劃，認真組織實施了產(chǎn)品質量監(jiān)督抽查。據(jù)統(tǒng)計，今年共完成省級14個批次產(chǎn)品的抽查，合格率為93.9%，縣級抽查18個批次，合格率為97.6%。為使抽查工作能促進產(chǎn)品質量的提高，我局加強了不合格產(chǎn)品的后處理力度，先后開展了兩期質量管理培訓班，從管理人員入手，提高企業(yè)管理能力，對不合格企業(yè)的后處理工作正在實施中。

三、以深入開展“民主評議行風”活動為契機，著力抓好干部隊伍素質提升和黨風廉政建設

(一)認真組織開展質監(jiān)系統(tǒng)民主評議行風活動。從3月份開始我局根據(jù)省市縣關于黨風廉政建設的安排部署，在全局開展民主評議行風活動。在開展民主評議行風活動過程中，通過精心組織動員、深入宣傳發(fā)動、廣泛征求意見、認真自查自糾、集中進行整改，采取“質監(jiān)大講壇”方式多次組織學習，提高全局人員政治業(yè)務水平;采用自己找、相互幫、領導點的方式開展自查自糾活動;向行風監(jiān)督員、部門和企業(yè)征求意見并上門走訪，及時匯總問題、分析原因，落實單位、個人的整改與計劃等一系列措施，積極開展行業(yè)作風整頓活動。

(二)加強了黨風廉政建設。開展廉政風險防控機制建設，組織黨員干部學習《廉政準則》，強化廉政教育，落實“八個嚴禁”。同時采取分級自查的方式開展廉政風險點排查工作，個人、股室、局機關分別針對存在問題進行針對性整改，不斷提高黨員干部特別是領導干部廉潔自律意識。截至目前，全局沒有發(fā)現(xiàn)一例違紀違規(guī)的案件。

(三)加強干部隊伍建設和機關建設。我局結合民主評議行風工作和市級文明單位創(chuàng)建工作的開展，在全局開展了“優(yōu)服務、正行風、樹形象”大討論活動和“百家企業(yè)大走訪”主題實踐活動，并積極組織工作人員參加各項文體活動，豐富干部職工文化生活。

(四)扎實開展機關黨建工作。我局繼續(xù)著力構建機關黨建工作新格局，落實黨建工作責任制，黨建目標責任與其他業(yè)務目標同安排、同布置。組織一次專題組織生活和民主評議黨員活動、開展一次愛國主義教育活動以及給黨員過政治生日等等。

四、下半年工作計劃

(一)以服務地方經(jīng)濟建設為主旨，全面深化質量管理工作

1.繼續(xù)開展實施名牌培育質量提升工作。

2.加強企業(yè)質量誠信制度建設。

3.著力開拓標準化工作新領域。繼續(xù)鼓勵企業(yè)采用國際標準、國外先進標準，積極引導企業(yè)和行業(yè)組織運用標準提升手段。

(二)以維護廣大群眾利益為根本，強力履行“三個安全”監(jiān)管職責

4.深化食品質量安全監(jiān)管。一是在生產(chǎn)領域進一步推動《食品安全法》等法律法規(guī)的貫徹實施工作，對重點行業(yè)、高危食品等加強巡查、抽查力度。嚴格證后監(jiān)管，繼續(xù)對食品生產(chǎn)獲證企業(yè)實施風險等級評價考核工作，確保我縣不發(fā)生重大食品安全事故。二是按照國家質檢總局《食品生產(chǎn)加工企業(yè)落實質量安全主體責任監(jiān)督檢查規(guī)定》，進一步推動食品生產(chǎn)企業(yè)落實質量安全主體責任。

5.強化特種設備安全監(jiān)察。一是不斷完善特種設備安全監(jiān)察機制，堅持貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，進一步鞏固強化特種設備安全“四方責任”。逐步完善動態(tài)監(jiān)管機制和依法監(jiān)管責任。二是加強特種設備作業(yè)人員培訓工作。繼續(xù)推進特種設備培訓計劃，逐步消除特種設備作業(yè)人員無證上崗現(xiàn)象。三是加大特種設備隱患排查工作，認真貫徹落實《特種設備現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查規(guī)則(試行)》，強化重點

監(jiān)控設備，人員密集場所特種設備安全監(jiān)察，確保設備的使用登記率，作業(yè)人員持證上崗、定期檢驗率達到100%。四是進一步做好特種設備節(jié)能減排工作。按照特種設備節(jié)能減排任務，繼續(xù)推動我縣不符合節(jié)能減排要求特種設備的淘汰與治理，限制不符合節(jié)能減排要求的特種設備進入我縣市場，促使特種設備節(jié)能減排工作取得實效。

6.強化產(chǎn)品質量監(jiān)督。一是抓好產(chǎn)品質量定期監(jiān)督檢查后處理工作，根據(jù)抽查結果做出質量指數(shù)分析報告，為政府部門決策提供科學素材。二是深入開展打假治劣工作，組織開展對涉農(nóng)產(chǎn)品、建材產(chǎn)品、食品等重點產(chǎn)品專項執(zhí)法檢查，依法維護市場經(jīng)濟秩序，確保消費者利益不受損害。三是完善落實產(chǎn)品質量監(jiān)管模式，不斷完善產(chǎn)品質量監(jiān)管應急機制，打假治劣機制，協(xié)調(diào)聯(lián)動機制和監(jiān)督問責機制，充分發(fā)揮投訴舉報電話及網(wǎng)站投訴舉報平臺建設，逐步形成全社會齊抓共管產(chǎn)品質量監(jiān)管模式。

(三)以打造一流質監(jiān)形象為目標，努力加強質監(jiān)隊伍自身建設

7.著力提升技術機構綜合實力。認真開展技術機構達標活動，力爭省局驗收。

8.不斷提高干部職工隊伍素質。開展執(zhí)法部門行業(yè)行風整治活動為契機，形成全局爭學政治業(yè)務知識新風尚。一是按照全年政治業(yè)務學習計劃，創(chuàng)造條件，采取多載體、多方式，組織參加系統(tǒng)上下內(nèi)外各種學習培訓，鼓勵干部職工加強自學，以期通過各種方式學習培訓，達到提高干部職工政治業(yè)務素質目的。二是以質監(jiān)文化建設為載體，繼續(xù)開展黨員“結對活動”和干部職工“六個一”活動，通過活潑、多樣文體等活動形式，不斷提高干部職工思想文化素質和道德修養(yǎng)。

9.深抓黨風廉政建設和行風建設。下半年，我局將繼續(xù)進一步改進工作作風，提升行政能力，提高服務效率。一是加強黨風行風建設，實行一把手負總責，分管領導分頭抓，一手抓業(yè)務，一手抓行風，兩手都要硬，落實干部“一崗雙責制”，不斷加強防腐體系建設，嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，做到防微杜漸、警鐘長鳴。二是繼續(xù)推出涉企股室、服務窗口接受群眾監(jiān)督，借助社會監(jiān)督，助推單位黨風行風建設取得滿意效果。三是進一步完善內(nèi)部管理制度及目標考核獎懲機制，規(guī)范工作人員行為，不斷培育干部職工“愛崗敬業(yè)、勤政為民”的工作情操，全力打造“科學、公正、廉潔、高效”的質監(jiān)新形象。

2023上半年述職報告及下半年工作計劃

篇三 2023下半年關于社區(qū)黨建工作調(diào)研報告范文

社區(qū)黨建已成為黨在新的歷史條件下加強對社區(qū)領導，密切聯(lián)系群眾，更好的體現(xiàn)為人民服務宗旨的新領域、新途徑。探索抓好新形勢下的社區(qū)黨支部工作，是擺在各級黨組織面前的一項重大課題。按照區(qū)委組織部安排，到甘霖社區(qū)任第一書記后，熟悉社區(qū)情況，推進工作開展，對甘霖社區(qū)黨建工作進行了深入調(diào)研了解，現(xiàn)將甘霖社區(qū)黨建情況匯報如下：

一、 社區(qū)基本情況

鄒塢鎮(zhèn)甘霖社區(qū)居委會于xx年9月經(jīng)區(qū)政府批準，xx年1月16日揭牌成立。設黨支部一個，黨支部成員4名，大學生村官及普通黨員4名，離退休黨員57人，社區(qū)工作人員7名，社區(qū)黨支部書記兼任社區(qū)居委會主任。社區(qū)管轄范圍為東鄒塢以東、小甘霖以西、棗曹公路以北、薛城煤礦以南的區(qū)域。轄區(qū)內(nèi)共有居民2065戶，總人口11965人，已婚育齡婦女1693人，50歲以上人口約有3000多人。辦公面積200多平方，建有7間120平方米的 “一站式”服務大廳、圖書室、文體活動室等辦公服務場所一處。

二、當前社區(qū)黨建中存在著三對矛盾

(一)社區(qū)黨建的快速推進與對社區(qū)黨建思想認識滯后的矛盾。突出表現(xiàn)為以下四個方面：第一，社區(qū)黨員認同社區(qū)黨組織的思想淡薄。近幾年來，隨著經(jīng)濟的深入發(fā)展，離退休干部的增多，進入社區(qū)的黨員數(shù)量急劇攀升。在社區(qū)內(nèi)，真正進入社區(qū)，受社區(qū)黨組織直接管理的黨員主要有兩類，一是離退休黨員，二是流動、下崗等特殊群體黨員。從現(xiàn)實情況來看，第一類已進入社區(qū)的離退休黨員，人雖然進了社區(qū)，但許多人的心卻不能接受由“單位人”變?yōu)?ldquo;社會人”的現(xiàn)實，認為到了社區(qū)會失去單位的一些待遇，故對社區(qū)黨組織這個新家心懷顧慮，不甘融入。第二類特殊群體黨員，他們中的不少人正處于失意之中，思想上有一些抵觸情緒。同時，他們還要忙于生計，總希望再進入一個新的單位，認為組織關系留在社區(qū)只不過是權宜之計。第二，社區(qū)單位黨組織參與社區(qū)黨建的思想淡薄。目前，社區(qū)單位黨組織一般可分為“需求型”、“普通型”、“社會型”三種類型：“需求型”指雙方彼此之間存在一定的依靠和制約關系;“普通型”指雙方不存在或很少存在相互依賴關系;“關系型”指的是該社區(qū)建立了轄區(qū)單位領導個人與社區(qū)組織負責人之間密切往來、共建互助的關系。就目前來看，這三種類型黨組織支持參與社區(qū)黨建的自覺性和責任性不夠平衡，單位認為社區(qū)黨建應當由社區(qū)黨組織承擔，對他們來說是“份外事”(如甘霖礦的離退休黨員)，且本單位黨建任務已經(jīng)不少，再騰出精力參與社區(qū)黨建是一件得不償失的事。第三，在職黨員自覺投身社區(qū)黨建的思想淡薄。目前有相當一批在職黨員的“單位黨員意識”較強，而“社區(qū)黨員意識”相對較弱。他們沒有意識到自己作為社區(qū)居民的一員與社區(qū)黨建的相關性，沒有認識到身居社區(qū)參與社區(qū)黨建是自己應盡的義務。因此出現(xiàn)三種狀況：一是所在單位沒有對自己投身社區(qū)黨建作硬性要求的，則這些在職黨員基本上完全疏離社區(qū)黨建工作。二是所在單位要求在職黨員到社區(qū)報到的，雖基本上能遵守，但許多黨員報到后不能主動、自覺地與社區(qū)黨組織取得聯(lián)系，參與社區(qū)建設。三是大多數(shù)黨員能參加社區(qū)黨組織分配的工作，但僅僅只是為了完成臨時交辦的任務。第四，有關部門和上級主管領導支持社區(qū)黨建的思想淡薄。社區(qū)黨建起步不久，開展工作面臨著諸多困難，而這些困難相當多的并非社區(qū)黨組織所能獨立解決，須依賴于有關部門和上級主管領導的支持。比如，社區(qū)黨建的理論和實踐，雖也賴于社區(qū)的摸索，但更賴于上級的指導和協(xié)調(diào)。此外開展社區(qū)黨建所需的人、財、物也需要有關部門和上級主管領導的支持等。但在目前不少部門和上級主管領導嘴上雖也講要重視社區(qū)黨建，卻無實際行動，有的不但不幫助和支持，反而給社區(qū)黨建加壓派任務。

(二)社區(qū)黨建的高要求與社區(qū)黨建財力、物力投入不足的矛盾。社區(qū)黨組織作為領導核心，承擔著領導、協(xié)調(diào)社區(qū)各方的作用。相對于社區(qū)黨建的高要求，社區(qū)在財力、物力投入方面又普遍存在著承載能力不足的現(xiàn)象。盡管我鎮(zhèn)這幾年，特別是今年采取了一些措施以緩解甘霖社區(qū)財力和物力不足的問題，但社區(qū)黨建財力、物力匱乏的情況仍然存在。

第一，任務膨脹匱乏。近年來隨著甘霖社區(qū)建設和社區(qū)黨建的升溫，使得不少部門、單位紛紛把職能任務延伸到社區(qū)。社區(qū)黨組織對上級部門下達的任務不知分辯，不能拒絕，只有盲從，盡力應付。導致了社區(qū)黨建在財力、物力上的更加捉襟見肘。第二，支持軟弱匱乏。社區(qū)黨建需要黨和政府的支持，也要依靠社區(qū)成員和社區(qū)單位的支持。但在人們思維上總是習慣地依靠政府的財力、物力調(diào)撥，卻很難得到社區(qū)成員和社區(qū)單位(如甘霖礦)在財力、物力上的有力支持。

(三)社區(qū)黨建的高難度與社區(qū)黨建工作者素質不相適應的矛盾。與其他基層黨建相比，社區(qū)黨建的難度是很大的。一是難在社區(qū)黨建的對象是復雜異質的，同一社區(qū)中，有離退休黨員、在職黨員，還有流動黨員。這些復雜異質的黨員思想迥異、利益相左，要統(tǒng)一起來尤為困難。二是難在工作內(nèi)容的不確定性。社區(qū)黨建工作內(nèi)容完全是根據(jù)社區(qū)黨建的實際變化情況而定的，無預設性，要隨時依變化的情況而調(diào)整。三是難在社區(qū)黨建開展時，由于社區(qū)黨組織對社區(qū)單位及黨員沒有領導關系和行政約束，這與其他基層黨組織開展活動相比顯得更為困難。

三、加強城市社區(qū)黨建工作的建議

(一)創(chuàng)新組織機制，激發(fā)內(nèi)在動力，增強社區(qū)黨組織的功能，構建社區(qū)黨建工作的組織網(wǎng)絡。一是社區(qū)黨組織必須要利用自己的組織優(yōu)勢、政治優(yōu)勢和人才優(yōu)勢，集思廣益、理出社區(qū)建設的總體思路和工作目標措施等，使整個社區(qū)建設每一步無不在社區(qū)黨組織的設計之中。要以社區(qū)共同利益為價值取向，通過強有力的思想政治工作，說服、動員和鼓勵廣大社區(qū)居民和社區(qū)單位參與社區(qū)分配的工作，努力完成社區(qū)的各項工作任務，在實踐中鞏固、發(fā)展和實現(xiàn)社區(qū)黨組織是社區(qū)各類組織的領導核心的地位，真正發(fā)揮其領導核心作用。二是建立社區(qū)黨組織與轄區(qū)單位黨組織共駐共建工作新機制，構建社區(qū)黨建工作的組織網(wǎng)絡。讓企事業(yè)單位、各種經(jīng)濟組織、各社會團體參與到社區(qū)建設中，實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補、互利互惠。堅持互相定期溝通信息、交流經(jīng)驗、通報情況，研究、協(xié)調(diào)社區(qū)黨建工作和精神文明建設活動，激發(fā)駐社區(qū)單位參加社區(qū)建設的積極性，重點抓好街道、社區(qū)黨組織和轄區(qū)單位黨組織都密切關注的地區(qū)性、社會性、群眾性、公益性的工作，以及能夠實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補、互利互惠的項目，推動社區(qū)黨建工作開展。三是樹立共同目標，創(chuàng)設共同載體，激活社區(qū)黨建合力。從社區(qū)居民群眾迫切要解決的熱點、難點問題人手，積極開展各種志愿服務、咨詢、文化娛樂和社會公益性共建活動，為民多辦實事，多做好事，多解難事，使黨組織的凝聚力、號召力和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用在共建活動中得到充分的體現(xiàn)和發(fā)揮，通過開展豐富多彩的活動，取得實實在在的成效，來進一步增強共同搞好社區(qū)黨建的信心和動力，推動社區(qū)黨建工作的開展。

(二)加強社區(qū)黨組織建設，不斷提高黨務工作者的綜合素質和管理水平。一要加強對社區(qū)干部的教育和培訓，不斷提高他們的綜合素質和管理水平，不斷增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和社會影響力，做到有群眾的地方就有黨的工作，有黨員的地方就有黨的組織，有黨組織的地方就有健全的組織生活和堅強的戰(zhàn)斗力。要對社區(qū)干部進行政治、業(yè)務培訓，使他們認真學習并努力實踐科學發(fā)展觀的要求，全心全意為人民服務。要不斷改進工作方法和工作作風，要寓管理于服務之中，以服務社區(qū)、服務群眾為第一目標，防止和克服社區(qū)的工作機關化、行政化的傾向，不斷提高管理水平和服務水平，進一步密切黨群干群關系，以思想工作作風的轉變和工作實績?nèi)⌒庞诿瘛?二要加強民主集中制建設，強化黨內(nèi)監(jiān)督機制。對不參加組織活動的黨員要和風細雨，加強教育，對屢教不改的問題黨員要嚴肅處理或勸其退黨，嚴格按照黨紀國法處分違規(guī)違紀、違法黨員。

(三)創(chuàng)新黨員教育管理機制，抓好外出和流入社區(qū)黨員管理工作，擴大黨建工作覆蓋面。一是要創(chuàng)新黨員教育管理機制。要建立完善《流動黨員管理制度》等相關制度，在流動黨員中實行黨員證制度，解決流動黨員組織關系接轉手續(xù)繁瑣的問題，通過建立和執(zhí)行制度，規(guī)范管理，實現(xiàn)在新的歷史條件下對黨員教育不脫節(jié)，管理不斷線。要創(chuàng)新教育管理陣地，如在社區(qū)建立社區(qū)流動黨員管理服務站，讓流入黨員有家可歸，積極為流動黨員提供服務。要創(chuàng)新教育管理方式，結合黨員的思想、工作和生活實際，采取形式多樣、機動靈活的教育方式，黨組織活動同務工經(jīng)商活動融為一體，打破組織活動每月一次的規(guī)定，利用書信、電話、電郵等現(xiàn)代聯(lián)絡手段組織黨員學習、思想?yún)R報等，不拘一格開展活動，寓管理于學習教育之中，放開形式、放寬時限、放活內(nèi)容、放開形式，實行開放式教育管理。要創(chuàng)新教育管理載體，開展在家黨員向外出務工的黨員發(fā)一封信，寄一份征求意見書，支委成員聯(lián)系一名外出務工黨員及其家屬;外出黨員給支部提出一條意見或建議、為當?shù)厝罕娮鲆患檬?、為家鄉(xiāng)提供一個條致富信息或致富項目的三個一活動，給包括流動黨員在內(nèi)的社區(qū)黨員帶頭遵紀守法、遵守社會公德、為民解難以及做好本職工作提供了一個寬松的平臺。二是要擴大工作覆蓋面，增強黨的社會影響力。加快在非公有制經(jīng)濟組織、社會團體、民辦非企業(yè)單位中建立黨組織工作的步伐，消除空白點。

(四)建立制度，加大資金投入，圍繞熱點難點問題加強服務，提高居民群眾生活質量。一是要加大經(jīng)費投入。要提高社區(qū)黨建工作的質量和效率，要在制度上加大社區(qū)黨建財政資金投入力度，在資金安排上盡量向社區(qū)基層組織傾斜，加強對街道社區(qū)基層黨組織的支持，確保社區(qū)黨建工作在財力、物力上得到充分的支持。 二是要搞好社區(qū)服務。社區(qū)黨建工作不能完全依靠財政資金投入。社區(qū)黨組織應當把幫助下崗職工再就業(yè)與加強社區(qū)服務結合起來，健全服務體系，改善服務設施、提高服務功能等手段，大力推進社區(qū)服務，關心并努力解決當前群眾關心的下崗人員的再就業(yè)、弱勢群體的生活保障等熱點難點問題。積極探索社區(qū)管理規(guī)范化、社區(qū)服務社會化的有效途徑，創(chuàng)辦多種所有制形式的社區(qū)服務組織，不斷提高服務水平，使社區(qū)服務在改善居民生活、增加就業(yè)機會、建立社會保障社會化服務體系、大力發(fā)展服務業(yè)等方面發(fā)揮更大的作用，真正為居民群眾排憂解難，增強黨在群眾中的凝聚力和號召力，從而把廣大群眾緊密團結在黨組織周圍，帶動社區(qū)黨員和居民投身到社區(qū)建設中，推動社區(qū)服務、社區(qū)衛(wèi)生、社區(qū)文化、社區(qū)環(huán)境、社區(qū)治安的共同發(fā)展，為居民群眾營造一個管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關系和諧的新型社區(qū)。

篇四 2023年大學生村官下半年工作總結報告

我光榮的受聘為仙游縣榜頭鎮(zhèn)溪尾村支部書記助理。這幾個月來是忙碌而充實的，在平凡而艱辛的工作中我學到了很多，豐富了閱歷，積累了基層工作經(jīng)驗，提升了工作能力，磨練了自己的意志，同時也提升了我的思想高度，也更堅定了我扎根基層服務“三農(nóng)”的信念。在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一領導下，在村領導和同事的指導下，我始終牢固樹立全心全意服務農(nóng)村、為人民群眾服務的宗旨，積極認真地做好村、鎮(zhèn)交待的各項工作，努力做到了不辜負領導的關切和群眾的信任。

現(xiàn)將我這段時間的思想、學習動態(tài)、工作情況總結如下：

一、思想、學習動態(tài)

轉變思想。充分認識大學生村官的涵義及其使命，做好吃苦和適應的準備，立足崗位，服務群眾。深刻把握“農(nóng)村大舞臺”的涵義?！把哟儆捎谝荒?，寬狹系之寸心;故機閑者，一日遙于千古，意廣者斗室寬若兩間”。改變心態(tài)，改變思路，放眼實際，加強學習，為建設新農(nóng)村貢獻熱火青春。

嚴格要求督促自我學習，提高思想覺悟和認識水平。積極學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，認真研讀17大、17屆六中全會精神;關注國內(nèi)外實時新聞和重大事件，認真領會黨的施政方針和重大決策。針對農(nóng)村工作，我詳讀有關涉農(nóng)法規(guī)政策、文件;熟悉與農(nóng)相關的法律法規(guī)，特別是計劃生育政策法規(guī)和土地相關法規(guī)，爭取做農(nóng)民群眾的法律宣傳講解員，以切實幫助群眾，爭取解決群眾普遍關心、反響強烈、涉及群眾切身利益的突出問題，推進我村事業(yè)又好又快發(fā)展。除了讀書看報，我還深入群眾，與村民、仿古家具老板、黨員以及一些退休干部交流，向群眾虛心學習，認真討教。結合農(nóng)村工作的實際實踐。在實踐中檢驗我的政治敏銳性和黨性，在實踐中提高理論水平、文化素養(yǎng)和基層工作能力。

二、工作情況

積極適應村里的環(huán)境，持續(xù)增進對村實際情況的了解，用群眾的語言迅速與周圍的人建立起和諧友好的關系，融入溪尾大家庭之中，切實開展工作。

積極承擔項目服務員

今年九月起，瀨榜路溪尾村路段下明支線拓改項目正式啟動。這也是加快溪尾村的社會主義新農(nóng)村建設進程的一次重要舉措。本著發(fā)展為了人民的理念，在上級領導的牽頭下，我迅速進入角色，積極與村組干部下鄉(xiāng)入戶對被遷戶進行宣傳動員。在整個項目工作中哪里需要我，我就往哪里去。下鄉(xiāng)丈量土地，做拆遷記錄，擬協(xié)議，跟群眾解釋政策文件，精心細致的工作取得被征戶的理解與支持。此次項目在溪尾村兩委、鎮(zhèn)相關單位和縣相關領導的積極努力下，拆遷拓改工作以“和諧共贏”圓滿完成。

縣、鎮(zhèn)人大代表換屆工作。選好人民代表是政治穩(wěn)定、綜治平穩(wěn)，社會事業(yè)發(fā)展的有力保證。在今年的人大換屆過程中，我積極按照鎮(zhèn)黨委，村兩委制定的選舉工作安排，幫助認真組織選舉工作。做好選民登記工作，改變了以往村干部采用手寫登記，工作量大，存檔不便的不足，今年在我的建議和協(xié)助下，實現(xiàn)了電腦辦公化登記、存檔，這將為下一次換屆工作提供有效材料。

新型農(nóng)村醫(yī)療保險工作、農(nóng)村社會養(yǎng)老保險。新型農(nóng)業(yè)合作醫(yī)療制度和農(nóng)村社會養(yǎng)老保險是國家關注民生的好政策，能夠讓農(nóng)民真正受益的社會保障制度，在農(nóng)村推廣這種保險制度具有現(xiàn)實意義，是服務農(nóng)民的大事實事。但是農(nóng)村中的保守落后觀念及對新農(nóng)合的認識不清使這一工作開展并不順利，在村工作期間，我積極協(xié)助村組干部包片入戶宣傳，向農(nóng)民大力宣傳保險政策，參保的好處，促進群眾積極性，提高了參保率，同時也使農(nóng)民得到了實惠。在各包片完成農(nóng)保，醫(yī)保工作后，我協(xié)助村委干部將收繳費用、參合名單匯總后填表登記，統(tǒng)一整理后，再進行勘誤校對，匯總統(tǒng)計詳細信息，并實現(xiàn)電腦辦公存檔。

村委日常工作，做好了“八大員”

一、溪尾村網(wǎng)站建設員、管理員。自主搭建溪尾村網(wǎng)站，以村網(wǎng)為依托，扮演溪尾村文化記錄員。把村民踴躍參與活動，退休干部、黨員經(jīng)常帶頭開展豐富的文娛活動，村民精神文化生活，村容村貌，鄉(xiāng)村文化，農(nóng)民關注的政策法規(guī)，科技、生活常識等，以文字、圖片、鏈接、視頻的形式上傳到我村網(wǎng)站，記錄著每個階段我村的時代風貌。爭取通過今后的工作，努力建立更加完善的村信息平臺，以更好的服務群眾。

二、政策宣傳員。利用宣傳欄、進村入戶交流，接待來訪群眾，給農(nóng)民朋友宣講他們關注的計生政策法規(guī)、“三農(nóng)”政策和土地法規(guī)。及時上網(wǎng)查閱，幫助解答群眾問題。在這方面，如果有必要趨勢的話，我將再接下來的工作中印制“干群聯(lián)系卡”，以切實幫助農(nóng)民訴求。

三、市場信息員。針對我村仿古家具產(chǎn)業(yè)，我通過網(wǎng)絡建企業(yè)q群、微

微博，朋友交際圈等多方位，全方面幫助我村仿古家具行業(yè)做宣傳、發(fā)布市場信息以及勞務信息。我將利用空余時間加強在這方面的工作力度，以進一步推動我村科技信息致富進程。

四、小小參謀員。在深入群眾走訪和調(diào)研，并通過走訪退休干部、老黨員和主動向村書記、主任請教了解本村實際情況下，在參會、做好記錄的同時為發(fā)展村級事業(yè)設想建言建策。

五、農(nóng)家書屋協(xié)管員。進一步完善閱覽室制度，制作了借閱登記表格，嚴格圖書規(guī)章制度，幫助農(nóng)家書屋有序管理。

六、電腦辦公教導員。針對村里干部懂知識，有基礎，對電腦操作感興趣的，積極指導，教干部學打字，基本操作和電腦辦公。對村務文件等的電子化辦公管理，對各類數(shù)據(jù)、會議記錄、各類合同和村里的規(guī)章制度及上面的紅頭文件都要求實現(xiàn)文本備份，電子文檔保存。該項舉措提高了村務工作的效率，也對日后數(shù)據(jù)的更新和便捷使用提供詳實記錄。

七、文字材料整理員。根據(jù)支部會議、村委工作需要準備材料和調(diào)閱的資料，并迎評迎檢材料的撰寫和整理工作。工作以來，溪尾村重大的迎評迎檢先后有省生態(tài)村迎評、市平安綜治協(xié)會迎檢，市婦聯(lián)工作迎檢、縣文明路先進村材料匯報等。日余工作，協(xié)助村會計和其他村委做好村務文字處理，臺賬核算統(tǒng)計。

八、計生、節(jié)日專項工作、治安巡防后備員。在計生期，我積極參與村支委、支委擴大會議，做好記錄，跟隨村組干部下鄉(xiāng)入戶落實計生工作。遇到節(jié)日專項工作，如冬至、元旦森林防火工作，我始終跟隨村組干部組織奮斗在第一線。在即將到來的，春節(jié)前后“奮戰(zhàn)一個月”溪尾村治安巡防工作中，我也將一如既往的和村干切實做好工作，為溪尾村人民營造安心、安全、和諧的新春氣氛。

三、不足之處及努力方向

在這段時間里，我取得了一些成績，但還存在著不足，主要是基層工作經(jīng)驗有待于進一步摸索中，工作能力有待進一步提高。在以后的工作中，我會嚴格要求自己，加強學習，不斷提高自己的理論涵養(yǎng);積極溝通，多向領導及同事請教;加強與群眾溝通，增進與群眾聯(lián)系，認真傾聽民聲;認真總結，戒驕戒躁，改正不足，完善自我。緊緊圍繞扎根基層、服務“三農(nóng)”，通過學習與實踐鍛煉，使工作的要求更前進一步，離群眾的滿意更近一點，使自身綜合素質不斷得到提升，全心全意用知識，青春、熱情為新農(nóng)村建設貢獻力量。

篇五 2023年上半年工作總結報告和下半年工作計劃【教育局】

健全完善教師隊伍長效管理機制。實行城區(qū)學校校長公選制;著力改善農(nóng)村學校特別是邊遠貧困地區(qū)學校教師“三無”(無浴室、無食堂、無住宿)問題;下面是整理的關于2023年上半年工作總結報告和下半年工作計劃范文，歡迎閱讀參考!

為加快xx教育綜合改革的步伐，促進教育與經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展，根據(jù)省、市、縣關于教育綜合改革的相關會議和文件精神，緊緊圍繞黨的十八屆三中、四中全會提出的“全面深化教育領域綜合改革”總體戰(zhàn)略部署，全面落實中央、省、市教育綜合改革精神，穩(wěn)步實施國家、省、市教育重大項目和改革試點。加快各級各類教育改革發(fā)展進程，切實加大教育重點領域和關鍵環(huán)節(jié)改革力度。直面改革瓶頸，回應群眾關切，著眼長遠，從問題入手，積極探索，銳意進取，采取切實有效的措施，逐步改善辦學條件、加強內(nèi)部管理，促進教育均衡，全面實施素質教育，不斷提升xx教育辦學水平?，F(xiàn)將xx縣2023年上半年教育綜合改革工作情況總結如下：

一、教育基本情況

全縣有各級各類學校241所，其中幼兒園9所，小學210所(含教學點35所)，九年一貫制學校3所，初級中學14所，完全中學1所，普通高級中學2所，職業(yè)技術學校1所，特殊教育學校1所;有教學班2003個;有在校學生79264人，其中幼兒9118人，小學40950人，初中20944人，普高7890人，職高326人，特校生36人;有教職工4257人;專任教師4265人;全縣中小學(園)占地面積124. 9萬㎡，校舍建筑面積49.3萬㎡;有圖書144.5萬冊;有計算機3099臺(含教學用機2713臺);全縣學齡前兒童毛入園率45.04%，學前三年毛入園率15.1%，少數(shù)民族兒童入學率98.03%，殘疾兒童入學率90.05%，適齡兒童入學率99.73%，初中毛入學率99.27%，高中毛入學率55.44%。人均受教育年限為8.16年。

二、2023年上半年所做工作

(一)推行招生制度改革。嚴格執(zhí)行義務教育階段“零”收費和免試就近入學規(guī)定。推行初中、高中學業(yè)水平考試和綜合素質考核評價工作，實行高中招生“三限”政策，保障農(nóng)村學生接受優(yōu)質高中教育的權利。

(二)推進義務教育均衡發(fā)展。以實施中小學“改薄”工程為契機，科學合理推進農(nóng)村學校布局調(diào)整;制定出臺了《xx縣“農(nóng)轉城”學生和農(nóng)民工隨遷子女就學實施意見》，切實保障農(nóng)民工隨遷子女平等接受義務教育;大力推進教育信息化平臺的建設與應用，87%的教師或教育管理者信息技術應用水平得到進一步提高。

(三)健全完善教師隊伍長效管理機制。實行城區(qū)學校校長公選制;著力改善農(nóng)村學校特別是邊遠貧困地區(qū)學校教師“三無”(無浴室、無食堂、無住宿)問題;實行高寒邊遠地區(qū)教師補助政策;實行城區(qū)學校教師“凡進必考”選調(diào)制度，近三年從鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校選調(diào)172名教師進入城區(qū)小學和初中任教;實行城鎮(zhèn)學校教師支援農(nóng)村學校制度，2023年以來，共選派了251人次教師到鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校對口支教。2023年，在之前基礎上，進一步健全教師編制動態(tài)管理機制，整合教師資源，激發(fā)教師隊伍活力。

(四)推行各類教育體制改革。大力發(fā)展公辦幼兒園，積極扶持民辦幼兒園，采取名園扶弱園、名園幫農(nóng)村園等多種模式探索民辦幼兒園管理模式，保教結合，防止和糾正幼兒教育“小學化”傾向;重視發(fā)展民族教育，近三年，全縣少數(shù)民族學生入學率達98.17%;成立xx縣特殊教育學校，全面提高“三類”殘疾兒童少年受教育水平，加大對家庭經(jīng)濟困難殘疾學生資助力度。

(五)健全學生資助體系。建立了《xx縣貧困學生救助基金會》，完善家庭經(jīng)濟困難學生資助辦法，擴大家庭經(jīng)濟困難學生資助范圍。同時，規(guī)范營養(yǎng)改善計劃管理，落實“1345”過程管理，努力實現(xiàn)食品采購無事故、整體工作無失誤、資金管理無差錯的目標。

(六)強化教育督導工作。建立正確評價學校辦學水平和教育質量機制，強化中小學責任督學掛牌督導制度，加強對學校教育教學過程和結果的經(jīng)常性監(jiān)督指導，規(guī)范學校辦學行為，進一步推動學校內(nèi)涵發(fā)展。

三、存在的困難和問題

2023年，我縣加大教育綜合改革力度，做了大量的工作，取得了一定的成績，但也還面臨著許多困難和問題。

(一)各類教育發(fā)展不平衡，基礎設施比較薄弱，教學設施設備不配套現(xiàn)象突出，難以滿足現(xiàn)階段我縣教育發(fā)展的需要。

(二)教師敬業(yè)精神不足，奉獻意識不夠，教學質量不高，整體辦學水平偏低。

(三)教育基礎設施薄弱，歷史欠債大，再加上擴大高中辦學規(guī)模，硬件設施建設要投入上億元的資金，盡快改善辦學條件壓力較大，僅靠縣級財力無法解決。

(四)教育理念相對落后，教學方法急待改進，目前的教學質量現(xiàn)狀無法滿足人們?nèi)罕妼ξ铱h教育的需要。

四、下半年工作打算

(一)創(chuàng)新辦學體制。大力推進義務教育多元化辦學，鼓勵獨資、合資、股份制、民辦公助、公辦民助等多種形式辦學。不斷改善民辦教育發(fā)展環(huán)境，建立健全政府補貼、政府購買服務、助學貸款、基金獎勵、捐資激勵等制度，完善財政、稅收、金融和土地等優(yōu)惠政策，鼓勵和引導社會力量捐資、出資辦學或以多種方式參與公辦學校辦學，建立有利于民辦教育發(fā)展的政策體系。支持和鼓勵民辦學校創(chuàng)新體制機制，努力辦出特色、辦出水平，促進民辦教育發(fā)展。加大社會辦學力度，積極爭取社會投資辦學，爭取社會資金捐資助學，動員社會力量關心支持教育事業(yè)發(fā)展。積極引進優(yōu)質教育資源在縣內(nèi)辦學，與名校聯(lián)手，改善教育結構，努力滿足老百姓對優(yōu)質教育的需求。

(二)創(chuàng)新用人機制。加大推行校長公選的力度，把德才兼?zhèn)涞慕逃芾砣瞬磐ㄟ^公平、公正、公開的辦法推選到校長崗位上;全面推行教師聘任制，增強教師競爭意識和工作責任心;進一步加大教育幫扶力度，強校幫扶弱校，名師幫助普通教師，促進教師隊伍整體水平提高。

(三)加強教育基礎設施建設。在縣委政府和上級教育主管部門的關心支持下，積極協(xié)調(diào)爭取建設項目和資金，進一步加大教育硬件基礎設施建設投入力度，積極改善各級各類學校辦學條件，努力完善教育基礎設施，全面夯實教育發(fā)展基礎。

(四)加強教育管理。

1.加強德育教育。以立德樹人為根本任務，進一步推進德育課程體系建設和校園文化建設，加強社會主義核心價值體系和中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育，深入推進“愛學習、愛勞動、愛祖國”和“中國夢”主題教育，普遍開展現(xiàn)代法治教育。探索建立符合學生身心特點和認知規(guī)律的德育課程體系、活動體系和評價體系，增強學校德育的實效性。

2.加強體育、藝術教育。加大學生體質健康監(jiān)測力度，開展體育藝術教育行動計劃和陽光體育示范校創(chuàng)建，在各級各類學校實現(xiàn)學生每天鍛煉1小時。完善高雅藝術進校園的推進機制，探索課堂教學、校園文化和課外活動三位一體的藝術教育模式。嚴格執(zhí)行國家課程標準，落實教學基本規(guī)范。加大縣區(qū)青少年活動中心建設力度，管好用好青少年活動中心。

3.深化中小學教育教學改革。構建德育為先、能力為重、全面發(fā)展的教育教學體系。加強中小學校外教育和社會實踐活動并形成長效機制，構建中小學教育質量綜合評價體系。進一步規(guī)范中小學辦學行為，嚴禁違規(guī)補課，標本兼治切實減輕中小學生課業(yè)負擔。

4.全面推進教育信息化。大力推進“寬帶網(wǎng)絡校校通”、“優(yōu)質資源班班通”、“網(wǎng)絡學習空間人人通”建設，加快教育資源和教育管理公共服務平臺建設;全面提升教師信息技術應用能力和水平，推進信息技術與教育教學的深度融合;擴大遠程交互式教學模式的運用范圍，以信息化推進優(yōu)質教育資源向邊遠薄弱學校輻射。重點以“數(shù)字化教室”建設為突破口推進全縣教育信息化，著力夯實信息化基礎條件，優(yōu)化教學手段，不斷提高教育教學信息化水平。

(五)多措并舉保障教育均衡協(xié)調(diào)發(fā)展。

1.統(tǒng)籌城鄉(xiāng)義務教育資源均衡配置。努力實施好“義務教育薄弱學校改造計劃”， 統(tǒng)籌好 “8.03”地震災后學校恢復重建工程、民族地區(qū)教育發(fā)展行動計劃、農(nóng)村中小學校舍改造工程等，科學合理規(guī)劃校點，深入推進義務教育學校標準化建設，辦好必要的村小和教學點，實施動態(tài)調(diào)節(jié)，加強寄宿制學校建設。全面改善學校辦學條件，妥善解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校“大班額”及學前教育“入園難”等問題。推行教師“縣管校用”改革，建立健全義務教育學校教師定期輪崗交流的常態(tài)化機制。進一步完善職務職稱、薪酬待遇和評先評優(yōu)向農(nóng)村中小學校和教學點教師傾斜的激勵機制。

2.多措并舉破解城鎮(zhèn)擇校難題。落實義務教育免試就近入學，建立優(yōu)質學校幫扶薄弱學校的工作機制;適度擴大高中招生名額向薄弱初中傾斜的比例。推進義務教育均衡發(fā)展監(jiān)測和評估認定，進一步均衡配置教育資源，縮小校際差距。

3.健全學前教育和特殊教育公共服務體系。進一步建立完善公辦、民辦并舉的學前教育發(fā)展機制，健全成本分擔與運行保障機制。通過政府購買、政府補貼等方式，支持辦好一批惠民性民辦幼兒園，擴大公益性學前教育資源。啟動實施特殊教育提升計劃，積極探索建立財政為主、社會支持、全面覆蓋的特殊教育服務保障機制。完善“以特殊教育學校為骨干，以普通學校隨班就讀為主體”的特殊教育發(fā)展格局。

4. 建立和完善職業(yè)教育產(chǎn)教融合機制。加快建設現(xiàn)代職業(yè)教育體系，推進產(chǎn)教融合、校企合作、集團化辦學。堅持社會需求和就業(yè)導向，推進教產(chǎn)互動，積極推動建設職業(yè)教育行業(yè)指導委員會;鼓勵引導集團化辦學，深化技能型應用型人才培養(yǎng)改革，完善專業(yè)設置宏觀監(jiān)管和動態(tài)調(diào)整機制。

5.全面保障公平受教育機會。健全進城務工農(nóng)民隨遷子女和農(nóng)村留守兒童等群體受教育的統(tǒng)籌保障機制。貫徹農(nóng)民工子女接受義務教育“以流入地政府和公辦學校為主”的方針，妥善解決農(nóng)民工子女入學問題;進一步健全留守兒童教育管理制度，積極統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關部門做好留守兒童、少年關心監(jiān)管機制，大力關心留守兒童身心健康成長。

6.落實教育惠民政策。扎實做好義務教育“兩免一補”工作，實施家庭經(jīng)濟困難學生資助計劃，進一步將資助范圍覆蓋到學前教育、義務教育、高中教育及高等教育;建設規(guī)范標準的學生食堂，深入推進營養(yǎng)餐改善計劃;切實推進農(nóng)村教師周轉房建設工程。

(六)加強領導，突出重點，協(xié)調(diào)發(fā)展。

在教育綜合改革領導小組領導下，形成領導小組統(tǒng)一決策、牽頭領導、具體指揮，責任單位各司其職、密切配合，全縣教育系統(tǒng)廣泛參與的各方聯(lián)動、分工合作、協(xié)調(diào)高效、整體推進的改革工作機制。進一步健全決策咨詢工作機制和風險評估機制，發(fā)揮教育督導及教育咨詢委員會等的指導監(jiān)督作用，重大教育改革措施須在征求意見并經(jīng)合法性審查和風險評估后再實施。

針對人民群眾普遍關注、與目標差距較大的領域和環(huán)節(jié)出臺針對性的改革措施，逐步解決教育改革進程中遇到的重點、難點和熱點問題。分類指導，及時總結教育改革過程中的成功經(jīng)驗，試點先行，逐步推廣，采取召開經(jīng)驗交流會、現(xiàn)場推進會等方式，充分發(fā)揮先行學校的輻射帶動作用，將教育綜合改革成功經(jīng)驗及時推廣開來，推動全縣教育持續(xù)快速發(fā)展。

我縣教育綜合改革工作雖取得了一定的成績，但距人民滿意的教育目標還有很大差距，前進之路任重道遠。在縣委、縣政府的正確領導下，我們將認真貫徹落實教育綜合改革會議精神，通過進一步實踐摸索，積極深化教育綜合改革，努力實現(xiàn)辦學體制有新突破，用人機制有新突破，教育質量有新突破，從而實現(xiàn)義務教育公共化、非義務教育多元化、后勤服務社會化、質量評估科學化的辦學目標，使教育資源得到充分整合，各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展，教學質量大力提高。

為加快xx教育綜合改革的步伐，促進教育與經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展，根據(jù)省、市、縣關于教育綜合改革的相關會議和文件精神，緊緊圍繞黨的十八屆三中、四中全會提出的“全面深化教育領域綜合改革”總體戰(zhàn)略部署，全面落實中央、省、市教育綜合改革精神，穩(wěn)步實施國家、省、市教育重大項目和改革試點。加快各級各類教育改革發(fā)展進程，切實加大教育重點領域和關鍵環(huán)節(jié)改革力度。直面改革瓶頸，回應群眾關切，著眼長遠，從問題入手，積極探索，銳意進取，采取切實有效的措施，逐步改善辦學條件、加強內(nèi)部管理，促進教育均衡，全面實施素質教育，不斷提升xx教育辦學水平。現(xiàn)將xx縣2023年上半年教育綜合改革工作情況總結如下：

一、教育基本情況

全縣有各級各類學校241所，其中幼兒園9所，小學210所(含教學點35所)，九年一貫制學校3所，初級中學14所，完全中學1所，普通高級中學2所，職業(yè)技術學校1所，特殊教育學校1所;有教學班2003個;有在校學生79264人，其中幼兒9118人，小學40950人，初中20944人，普高7890人，職高326人，特校生36人;有教職工4257人;專任教師4265人;全縣中小學(園)占地面積124. 9萬㎡，校舍建筑面積49.3萬㎡;有圖書144.5萬冊;有計算機3099臺(含教學用機2713臺);全縣學齡前兒童毛入園率45.04%，學前三年毛入園率15.1%，少數(shù)民族兒童入學率98.03%，殘疾兒童入學率90.05%，適齡兒童入學率99.73%，初中毛入學率99.27%，高中毛入學率55.44%。人均受教育年限為8.16年。

二、2023年上半年所做工作

(一)推行招生制度改革。嚴格執(zhí)行義務教育階段“零”收費和免試就近入學規(guī)定。推行初中、高中學業(yè)水平考試和綜合素質考核評價工作，實行高中招生“三限”政策，保障農(nóng)村學生接受優(yōu)質高中教育的權利。

(二)推進義務教育均衡發(fā)展。以實施中小學“改薄”工程為契機，科學合理推進農(nóng)村學校布局調(diào)整;制定出臺了《xx縣“農(nóng)轉城”學生和農(nóng)民工隨遷子女就學實施意見》，切實保障農(nóng)民工隨遷子女平等接受義務教育;大力推進教育信息化平臺的建設與應用，87%的教師或教育管理者信息技術應用水平得到進一步提高。

(三)健全完善教師隊伍長效管理機制。實行城區(qū)學校校長公選制;著力改善農(nóng)村學校特別是邊遠貧困地區(qū)學校教師“三無”(無浴室、無食堂、無住宿)問題;實行高寒邊遠地區(qū)教師補助政策;實行城區(qū)學校教師“凡進必考”選調(diào)制度，近三年從鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校選調(diào)172名教師進入城區(qū)小學和初中任教;實行城鎮(zhèn)學校教師支援農(nóng)村學校制度，2023年以來，共選派了251人次教師到鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校對口支教。2023年，在之前基礎上，進一步健全教師編制動態(tài)管理機制，整合教師資源，激發(fā)教師隊伍活力。

(四)推行各類教育體制改革。大力發(fā)展公辦幼兒園，積極扶持民辦幼兒園，采取名園扶弱園、名園幫農(nóng)村園等多種模式探索民辦幼兒園管理模式，保教結合，防止和糾正幼兒教育“小學化”傾向;重視發(fā)展民族教育，近三年，全縣少數(shù)民族學生入學率達98.17%;成立xx縣特殊教育學校，全面提高“三類”殘疾兒童少年受教育水平，加大對家庭經(jīng)濟困難殘疾學生資助力度。

(五)健全學生資助體系。建立了《xx縣貧困學生救助基金會》，完善家庭經(jīng)濟困難學生資助辦法，擴大家庭經(jīng)濟困難學生資助范圍。同時，規(guī)范營養(yǎng)改善計劃管理，落實“1345”過程管理，努力實現(xiàn)食品采購無事故、整體工作無失誤、資金管理無差錯的目標。

(六)強化教育督導工作。建立正確評價學校辦學水平和教育質量機制，強化中小學責任督學掛牌督導制度，加強對學校教育教學過程和結果的經(jīng)常性監(jiān)督指導，規(guī)范學校辦學行為，進一步推動學校內(nèi)涵發(fā)展。

三、存在的困難和問題

2023年，我縣加大教育綜合改革力度，做了大量的工作，取得了一定的成績，但也還面臨著許多困難和問題。

(一)各類教育發(fā)展不平衡，基礎設施比較薄弱，教學設施設備不配套現(xiàn)象突出，難以滿足現(xiàn)階段我縣教育發(fā)展的需要。

(二)教師敬業(yè)精神不足，奉獻意識不夠，教學質量不高，整體辦學水平偏低。

(三)教育基礎設施薄弱，歷史欠債大，再加上擴大高中辦學規(guī)模，硬件設施建設要投入上億元的資金，盡快改善辦學條件壓力較大，僅靠縣級財力無法解決。

(四)教育理念相對落后，教學方法急待改進，目前的教學質量現(xiàn)狀無法滿足人們?nèi)罕妼ξ铱h教育的需要。

四、下半年工作打算

(一)創(chuàng)新辦學體制。大力推進義務教育多元化辦學，鼓勵獨資、合資、股份制、民辦公助、公辦民助等多種形式辦學。不斷改善民辦教育發(fā)展環(huán)境，建立健全政府補貼、政府購買服務、助學貸款、基金獎勵、捐資激勵等制度，完善財政、稅收、金融和土地等優(yōu)惠政策，鼓勵和引導社會力量捐資、出資辦學或以多種方式參與公辦學校辦學，建立有利于民辦教育發(fā)展的政策體系。支持和鼓勵民辦學校創(chuàng)新體制機制，努力辦出特色、辦出水平，促進民辦教育發(fā)展。加大社會辦學力度，積極爭取社會投資辦學，爭取社會資金捐資助學，動員社會力量關心支持教育事業(yè)發(fā)展。積極引進優(yōu)質教育資源在縣內(nèi)辦學，與名校聯(lián)手，改善教育結構，努力滿足老百姓對優(yōu)質教育的需求。

(二)創(chuàng)新用人機制。加大推行校長公選的力度，把德才兼?zhèn)涞慕逃芾砣瞬磐ㄟ^公平、公正、公開的辦法推選到校長崗位上;全面推行教師聘任制，增強教師競爭意識和工作責任心;進一步加大教育幫扶力度，強校幫扶弱校，名師幫助普通教師，促進教師隊伍整體水平提高。

(三)加強教育基礎設施建設。在縣委政府和上級教育主管部門的關心支持下，積極協(xié)調(diào)爭取建設項目和資金，進一步加大教育硬件基礎設施建設投入力度，積極改善各級各類學校辦學條件，努力完善教育基礎設施，全面夯實教育發(fā)展基礎。

(四)加強教育管理。

1.加強德育教育。以立德樹人為根本任務，進一步推進德育課程體系建設和校園文化建設，加強社會主義核心價值體系和中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育，深入推進“愛學習、愛勞動、愛祖國”和“中國夢”主題教育，普遍開展現(xiàn)代法治教育。探索建立符合學生身心特點和認知規(guī)律的德育課程體系、活動體系和評價體系，增強學校德育的實效性。

2.加強體育、藝術教育。加大學生體質健康監(jiān)測力度，開展體育藝術教育行動計劃和陽光體育示范校創(chuàng)建，在各級各類學校實現(xiàn)學生每天鍛煉1小時。完善高雅藝術進校園的推進機制，探索課堂教學、校園文化和課外活動三位一體的藝術教育模式。嚴格執(zhí)行國家課程標準，落實教學基本規(guī)范。加大縣區(qū)青少年活動中心建設力度，管好用好青少年活動中心。

3.深化中小學教育教學改革。構建德育為先、能力為重、全面發(fā)展的教育教學體系。加強中小學校外教育和社會實踐活動并形成長效機制，構建中小學教育質量綜合評價體系。進一步規(guī)范中小學辦學行為，嚴禁違規(guī)補課，標本兼治切實減輕中小學生課業(yè)負擔。

4.全面推進教育信息化。大力推進“寬帶網(wǎng)絡校校通”、“優(yōu)質資源班班通”、“網(wǎng)絡學習空間人人通”建設，加快教育資源和教育管理公共服務平臺建設;全面提升教師信息技術應用能力和水平，推進信息技術與教育教學的深度融合;擴大遠程交互式教學模式的運用范圍，以信息化推進優(yōu)質教育資源向邊遠薄弱學校輻射。重點以“數(shù)字化教室”建設為突破口推進全縣教育信息化，著力夯實信息化基礎條件，優(yōu)化教學手段，不斷提高教育教學信息化水平。

(五)多措并舉保障教育均衡協(xié)調(diào)發(fā)展。

1.統(tǒng)籌城鄉(xiāng)義務教育資源均衡配置。努力實施好“義務教育薄弱學校改造計劃”， 統(tǒng)籌好 “8.03”地震災后學?；謴椭亟üこ?、民族地區(qū)教育發(fā)展行動計劃、農(nóng)村中小學校舍改造工程等，科學合理規(guī)劃校點，深入推進義務教育學校標準化建設，辦好必要的村小和教學點，實施動態(tài)調(diào)節(jié)，加強寄宿制學校建設。全面改善學校辦學條件，妥善解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校“大班額”及學前教育“入園難”等問題。推行教師“縣管校用”改革，建立健全義務教育學校教師定期輪崗交流的常態(tài)化機制。進一步完善職務職稱、薪酬待遇和評先評優(yōu)向農(nóng)村中小學校和教學點教師傾斜的激勵機制。

2.多措并舉破解城鎮(zhèn)擇校難題。落實義務教育免試就近入學，建立優(yōu)質學校幫扶薄弱學校的工作機制;適度擴大高中招生名額向薄弱初中傾斜的比例。推進義務教育均衡發(fā)展監(jiān)測和評估認定，進一步均衡配置教育資源，縮小校際差距。

3.健全學前教育和特殊教育公共服務體系。進一步建立完善公辦、民辦并舉的學前教育發(fā)展機制，健全成本分擔與運行保障機制。通過政府購買、政府補貼等方式，支持辦好一批惠民性民辦幼兒園，擴大公益性學前教育資源。啟動實施特殊教育提升計劃，積極探索建立財政為主、社會支持、全面覆蓋的特殊教育服務保障機制。完善“以特殊教育學校為骨干，以普通學校隨班就讀為主體”的特殊教育發(fā)展格局。

4. 建立和完善職業(yè)教育產(chǎn)教融合機制。加快建設現(xiàn)代職業(yè)教育體系，推進產(chǎn)教融合、校企合作、集團化辦學。堅持社會需求和就業(yè)導向，推進教產(chǎn)互動，積極推動建設職業(yè)教育行業(yè)指導委員會;鼓勵引導集團化辦學，深化技能型應用型人才培養(yǎng)改革，完善專業(yè)設置宏觀監(jiān)管和動態(tài)調(diào)整機制。

5.全面保障公平受教育機會。健全進城務工農(nóng)民隨遷子女和農(nóng)村留守兒童等群體受教育的統(tǒng)籌保障機制。貫徹農(nóng)民工子女接受義務教育“以流入地政府和公辦學校為主”的方針，妥善解決農(nóng)民工子女入學問題;進一步健全留守兒童教育管理制度，積極統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關部門做好留守兒童、少年關心監(jiān)管機制，大力關心留守兒童身心健康成長。

6.落實教育惠民政策。扎實做好義務教育“兩免一補”工作，實施家庭經(jīng)濟困難學生資助計劃，進一步將資助范圍覆蓋到學前教育、義務教育、高中教育及高等教育;建設規(guī)范標準的學生食堂，深入推進營養(yǎng)餐改善計劃;切實推進農(nóng)村教師周轉房建設工程。

(六)加強領導，突出重點，協(xié)調(diào)發(fā)展。

在教育綜合改革領導小組領導下，形成領導小組統(tǒng)一決策、牽頭領導、具體指揮，責任單位各司其職、密切配合，全縣教育系統(tǒng)廣泛參與的各方聯(lián)動、分工合作、協(xié)調(diào)高效、整體推進的改革工作機制。進一步健全決策咨詢工作機制和風險評估機制，發(fā)揮教育督導及教育咨詢委員會等的指導監(jiān)督作用，重大教育改革措施須在征求意見并經(jīng)合法性審查和風險評估后再實施。

針對人民群眾普遍關注、與目標差距較大的領域和環(huán)節(jié)出臺針對性的改革措施，逐步解決教育改革進程中遇到的重點、難點和熱點問題。分類指導，及時總結教育改革過程中的成功經(jīng)驗，試點先行，逐步推廣，采取召開經(jīng)驗交流會、現(xiàn)場推進會等方式，充分發(fā)揮先行學校的輻射帶動作用，將教育綜合改革成功經(jīng)驗及時推廣開來，推動全縣教育持續(xù)快速發(fā)展。

我縣教育綜合改革工作雖取得了一定的成績，但距人民滿意的教育目標還有很大差距，前進之路任重道遠。在縣委、縣政府的正確領導下，我們將認真貫徹落實教育綜合改革會議精神，通過進一步實踐摸索，積極深化教育綜合改革，努力實現(xiàn)辦學體制有新突破，用人機制有新突破，教育質量有新突破，從而實現(xiàn)義務教育公共化、非義務教育多元化、后勤服務社會化、質量評估科學化的辦學目標，使教育資源得到充分整合，各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展，教學質量大力提高。

篇六 2023下半年機關黨建工作調(diào)研報告范文

通過召開座談會、面對面談心等形式詳細了解xx縣統(tǒng)計局機關黨建工作現(xiàn)狀。在此基礎上，全面總結基層黨建工作的主要成效和經(jīng)驗做法，深入分析基層黨建工作面臨的形勢和存在的突出問題，研究謀劃新形勢下加強基層黨建工作的政策措施。

一、xxxx縣統(tǒng)計局機關黨建工作的主要做法及基本成效

近年來，xx縣統(tǒng)計局黨支部在縣委的正確領導下，堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想為指導，緊緊圍繞縣委、縣政府提出的 轉作風、提效能、抓落實、促發(fā)展主題實踐教育活動和愛我xx、敢于擔當、跨越發(fā)展主題實踐學習活動，深入落實黨的群眾路線教育實踐活動，大力加強黨的思想作風建設，團結帶領全局干部職工負重圖強，艱苦奮斗，較好地完成了各項工作任務，充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用。

(一)抓責任制落實，把黨建工作擺在重要位置

xx縣統(tǒng)計局黨組牢固樹立抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職的意識，歷來高度重視局機關的黨建工作，始終把黨建工作納入一把手工程，列入局內(nèi)重要工作，切實加強領導。在具體工作中，局黨組始終做到黨建工作與業(yè)務工作一起部署，一起落實，一起考核，定期召開黨建工作會議，研究解決黨建工作中的重大問題。嚴格執(zhí)行三會一課制度，并認真做好有關記錄。每年年初，局黨組都在認真分析黨建工作形勢的基礎上，結合實際，及時指導年度黨建工作計劃，對黨建工作進行安排部署，明確全年黨建工作的目標和任務，為黨建工作扎實有效開展奠定了堅實的基礎。

(二)抓學習教育，加強學習型黨組織建設

xx縣統(tǒng)計局班子始終堅持把思想政治建設當作一條主線貫穿于整個統(tǒng)計工作的全過程，作為一項長期工作任務來抓，堅持用黨的政治理論武裝頭腦，指導實踐，以建立學習型機關為突破口，提高廣大黨員干部的政治思想理論水平和綜合業(yè)務素質。針對統(tǒng)計局專業(yè)性強的特點開展靈活多樣的形式組織學習，多次邀請市局各科室長和業(yè)務骨干對全縣統(tǒng)計系統(tǒng)干部職工授業(yè)解惑;組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道統(tǒng)計辦主任和局機關業(yè)務人員分別到墾利縣、河口區(qū)和廣饒縣學習基層基礎建設先進經(jīng)驗。通過理論加實踐的學習，既提高了干部職工的綜合業(yè)務素質，又增強了黨員干部職工做好本職工作的事業(yè)心、責任感，逐步形成了學習創(chuàng)新型機關。保證了局機關的政治學習落在實處，形成了講學習、抓學習、自覺學習的好風氣。

(三)抓以活動開展，促黨建工作提升

近年來xx縣統(tǒng)計局通過豐富多彩的活動不斷提升機關黨建工作水平：

一是實行黨組書記定期上黨課活動，黨組書記每年上一次專題黨課，加強全體黨員對新形勢下黨員的帶頭示范作用的認識;

二是開展輪崗練兵活動，以業(yè)務學習帶動黨建工作開展，各專業(yè)人員定期輪崗，輪崗期間實行以老帶新，以統(tǒng)計專業(yè)崗位為陣地，按照崗位培訓、崗位練兵、崗位學技、崗位成才的思路，促進政治理論學習和統(tǒng)計業(yè)務學習;

三是建立健全了一對一互幫互學制度，堅持每季度開展一次人人講一課活動，各業(yè)務人員輪流上講臺，為全局干部職工講解各自專業(yè)的主要工作、注意事項和自己的學習心得;

四是推行ab角崗位工作制度，幾個大型專業(yè)都配備了2-3名業(yè)務人員，在做好傳幫帶的同時，解決了崗位互補問題，同志們之間既在業(yè)務上互相幫助，在廉政建設上又互相監(jiān)督;

五是開展統(tǒng)計服務提升活動：打造了三位一體的統(tǒng)計數(shù)據(jù)服務新產(chǎn)品。每月月初，對主要經(jīng)濟指標完成情況進行預計，形成《主要經(jīng)濟指標預計表》;利用聯(lián)網(wǎng)直報統(tǒng)計數(shù)據(jù)，將上報數(shù)據(jù)整理形成《統(tǒng)計快報》;月末，根據(jù)市統(tǒng)計局正式反饋數(shù)據(jù)，形成《統(tǒng)計月報》和《xx縣主要經(jīng)濟指標簡明資料》。形成預報數(shù)、快報數(shù)、正式數(shù)三位一體的統(tǒng)計服務產(chǎn)品，滿足社會各界對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的需要;

六是提供及時準確的統(tǒng)計數(shù)據(jù)服務。綜合是對外服務的窗口，承擔著統(tǒng)計服務的重要職責。要進一步提高工作水平，對外提供各類統(tǒng)計信息咨詢服務時，做到及時、準確、規(guī)范、統(tǒng)一;

七是成功打造出xx城訊服務品牌，在總結成功經(jīng)驗的基礎上，對統(tǒng)計系統(tǒng)干部職工長期以來求真務實、無私奉獻、團結實干的精神進行總結，提煉出以對黨忠誠，永葆先進為核心的黨建品牌，在全局大力實施五個一工程，營造出濃厚的品牌建設文化氛圍，所有這些活動促進了機關建設的開展。

(四)抓制度建設，構筑堅強戰(zhàn)斗堡壘

按照縣委的統(tǒng)一部署，xx縣統(tǒng)計局堅持以加強領導班子和黨員隊伍建設為重點，充分發(fā)揮黨組織的領導核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認真貫徹執(zhí)行民主集中制，嚴格民主生活會，重視抓好黨員發(fā)展，黨費收繳管理使用和黨內(nèi)統(tǒng)計工作。

一是按照五好、四有黨支部和黨員目標管理要求，加強黨員隊伍管理。我局現(xiàn)有股室、站、隊6個，在職職工26人。截至目前，共有黨員19人，其中在職黨員14人，支部班子成員各負其責，對支部工作做到有組織、有領導、有人管、有人辦，形成了一個組織健全、班子團結、工作協(xié)調(diào)、開拓進取、廉潔高效的戰(zhàn)斗集體;在黨員隊伍管理中，嚴格按黨員目標管理要求進行考評，鼓勵先進，鞭策后進。

篇七 2023上半年工作總結報告及下半年工作計劃

2023年上半年已經(jīng)過去了，應該總結一些上半年的工作情況計劃一下下半年的工作計劃，下面是整理的關于2023上半年工作總結報告及下半年工作計劃，歡迎閱讀參考!

今年以來，城管局認真貫徹落實縣委十屆七次全會提出的“十全”“十美”幸福xx建設的部署和要求，立足城管實際，圍繞基礎管理，履職盡責;圍繞重點項目，加快推進;圍繞特色工作，打造亮點;圍繞制度建設，轉變作風等工作為中心，取得了明顯成效。上半年，全市城市管理現(xiàn)場會在我縣召開，縣委徐書記專題調(diào)研城管工作時，對我局工作給予充分肯定?，F(xiàn)將2023年度上半年工作總結和2023年度下半年工作計劃匯報如下：

一、2023年上半年工作完成情況

年初，局對各項目標任務進行細化、分解，分別與各部門簽訂了責任狀，制定了督查考核細則，確保年內(nèi)工作目標按序時推進，高質量完成。

(一)圍繞基礎管理，履職盡責，城市環(huán)境得到改善。

局屬各部門根據(jù)自身職能，落實工作責任制，加強督查考核，全力盡責，確保城市管理成效全面進位爭先。

1、市容管理：多次開展專項整治行動，一是清理各主、次干道、迎賓線路各類“牛皮癬”小廣告4500余份，粉刷墻體、出新大約8000平方;二是加強對學校周邊流動攤點的清理，暫扣氣瓶15只，電子秤18臺，三輪車2輛;三是市場周邊管理有序推進，對二菜場周邊進行每日一整治，暫扣小稱26桿，電子秤6臺，喇叭8只，對大慶北路市場進行整治，確保市場外無流動攤點，全部進駐市場內(nèi)經(jīng)營。

2、環(huán)境衛(wèi)生：落實環(huán)境衛(wèi)生劃片保潔責任制，提升清掃保潔質量。一是優(yōu)化小型掃地車作業(yè)機制，將小型掃地車作業(yè)時間調(diào)整為白天清掃，與環(huán)衛(wèi)工人白天保潔同步，提升機械化清掃質效。二是每月開展環(huán)境衛(wèi)生集中整治行動，實行人員和機械相結合進行，整治區(qū)域包括東風東路、人民北路、北京路、南東一道、東十三道、教師進修學校周邊、商貿(mào)城前游園等，先后清理垃圾雜物約160余噸。三是鞏固城鄉(xiāng)統(tǒng)籌體系。全面做好縣生活垃圾衛(wèi)生填埋場規(guī)范處置監(jiān)管，督促填埋場落實消殺措施，垃圾滲濾液集中規(guī)范處理，生活垃圾無害化處理率94.8%，上半年已處理生活垃圾2.26萬噸。

3、廣告管理：堅持長效管理與專項治理相結合，城區(qū)戶外廣告和店招標牌設置環(huán)境得到一定程度的改善。一是嚴格店招店牌設置審批手續(xù)，對照《xx縣中心城區(qū)戶外廣告和店招店牌設置專項規(guī)劃》，1-6月份共審批、店招標牌等設置申請35起，完成北京路設置生態(tài)公益道旗96組;二是強化違規(guī)戶外廣告標牌的管理，拆除日常巡查中發(fā)現(xiàn)的破損及違規(guī)道旗、條幅、店招標牌等220多處。三是推進北京路省級城市管理示范路店招店牌改造提升工作，整改更換店招店牌共110余處，打造了靚麗的空間視覺環(huán)境。

4、廣場管理：加強對物業(yè)的監(jiān)管和考核工作，每月對物業(yè)形成督查通報，確保各類廣場安全開放。一是加強對城區(qū)廣場亮化設施的維護監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)設施損壞、電線裸露的立即維修到位，確保正常亮化;二是加強秩序和衛(wèi)生管理，對健身市民所用車輛加強管理，制止亂停亂放及穿行廣場行為，堅持每日13個小時保潔制度，垃圾日產(chǎn)日清，無衛(wèi)生死角，垃圾桶保持整潔，夏季每周消毒一次，目視廣場及綠化帶內(nèi)無雜物、無積水、無小廣告，公廁基本保持無集垢、污物和異味;三是突出廣場電子大屏的公益宣傳。

(二)圍繞重點項目，加快推進，辦好惠民利民實事。

年初排定的經(jīng)縣政府批準實施的7個重點項目，實行項目責任到人，明確施工進度，要求保質保效。上半年，已經(jīng)完成項目2個，其余項目正在建設之中，時間和數(shù)量達到了“雙過半”。

1、東五道停車場建設。該項目為20xx年立項，201x年建設，項目現(xiàn)已完成，交付使用。項目占地面積34.67畝，總投資800萬元，可停放大型貨車132輛，解決了園區(qū)部分大型貨車無處?？?，車輛亂停亂放的狀況。

2、糞便處理廠建設。完成立項審批、環(huán)評報告及批復、審圖、地勘、設備采購、用電手續(xù)等環(huán)節(jié)，目前已進入土建招標程序，計劃到年底竣工。

3、環(huán)衛(wèi)基礎設施建設。投資100萬元建成運行東九街壓縮式垃圾中轉站，協(xié)作路公廁新建項目已進入招投標程序，南東一街中轉站、公廁和社會停車場項目已完成選址，目前正在圖紙設計。

4、環(huán)衛(wèi)車輛購置。申請購置2臺3噸道路洗掃車、1臺8噸無泄漏垃圾吊桶車和1臺拉臂式小型垃圾運輸車，上半年已完成政府采購招標。

5、北京路疏導點建設。為解決大慶路燒烤攤點油煙擾民狀況，經(jīng)規(guī)劃部門同意，在老城區(qū)北京路與大慶路交匯處，設置疏導點，該項目總建筑面積2200多平方米，總投入110多萬元，統(tǒng)一廳棚、統(tǒng)一座椅，設施精美，項目已經(jīng)竣工。下半年將附近的燒烤攤點全部動員至疏導點經(jīng)營，進行統(tǒng)一管理。

6、數(shù)字化城管。按照縣委、縣政府智慧城市建設的總體目標，數(shù)字化城管系統(tǒng)平臺建設納入全縣智慧城市項目進行統(tǒng)一建設，實行“一級監(jiān)督、二級指揮”的管理模式，上半年數(shù)字化城管項目建設背景和工作方案落實情況獲得了省專家一致同意通過。

(三)圍繞特色工作，打造亮點，提升城市形象。

作為城市環(huán)境綜合整治、防違治違、城市長效管理、“四城同創(chuàng)”牽頭責任單位，認真落實各項措施，不遺余力推進精細化管理。

1、綜合整治成效顯現(xiàn)。201x年，全縣共實施“931”整治類項目22個，規(guī)范類項目9個，目前，已全部進入整治階段。

一是城郊結合部、棚戶區(qū)整治工程。涉及328省道兩側舊城改建和原質監(jiān)局地塊舊城改建兩個項目，共搬遷居民308戶，拆除建筑面積6.78萬平方米。目前已完成279戶，剩余29戶(原質監(jiān)局地塊14戶、328省道兩側15戶)搬遷了279戶拆除了4.98萬平方米，剩余1.80萬平方米。

二是城中村、老舊小區(qū)、背街小巷3類7項整治工程。上半年已全部完成項目整治內(nèi)容排查及方案制定工作，預算投入資金達980余萬元，整治內(nèi)容涉及停車泊位增設、設施修復、綠化補植、墻體立面出新等，其中老舊小區(qū)已全部進入施工階段，洪渠路已投入資金45萬元，完成道路鋪設1070平方米，雨污水管道各230米。

三是河道環(huán)境整治。預計投入1200余萬元，對硯臨溝、北和平溝、三邱溝等三條全長共12.4公里河段進行整治。目前，硯臨溝整治工程已正式啟動，疏浚及護砌工作正在有序推進中，已完成土方清淤約5000m,護坡砌筑達2023㎡ ，預計整個工程將于7月底全面完成;北和平溝河道整治工程也將于7月上旬全面開工。

四是低洼易淹易澇片區(qū)整治。唯新片整治覆蓋面積52公頃，投入資金60余萬元。目前，已完成該片區(qū)泵房建設工作及內(nèi)部機組等設施裝備工作，并已通過市專家組驗收。五是農(nóng)貿(mào)市場整治。

今年，我縣啟動了城南和富民兩個農(nóng)貿(mào)市場改造提升工程，啟動了硯臺和惠民兩個農(nóng)貿(mào)市場新建工程，目前富民農(nóng)貿(mào)市場已投入資金160余萬元，完成內(nèi)部攤位改造及整治工作;城南市場改造工程也將于7月份正式啟動，硯臺市場建設工作目前已完成整體建設工程量的80%，惠民市場建設工作已完成前期立項等工作。

2、防違治違重心下移。

協(xié)助縣委、縣政府出臺了《xx縣關于進一步加強防違治違工作的意見》(洪發(fā)〔201x〕5號)文件精神，根據(jù)文件要求，局防違辦加強全縣防違治違工作指導、巡查、督查，各街道(鎮(zhèn))、縣直相關部門等責任單位向縣政府遞交責任狀，繳納了防違治違保證金，實現(xiàn)了重心下移，聯(lián)防聯(lián)治，齊抓共管的新機制，并多次組織集中拆除違法建設行動。

上半年，高良澗街道辦上報違建10處，拆除違建面積約為150平方米;朱壩街道辦上報違建7處，拆除違建面積約為210平方米;古堰管委會上報違建3處，拆除違建面積約20平方米;縣城管局巡查發(fā)現(xiàn)及群眾舉報全縣違建問題114處，開展與高良澗、朱壩等街道辦集中拆違行動14次，拆除面積約3100平方米，與國土局至白馬湖區(qū)查看違法用地1次。

3、“四城同創(chuàng)”開展有力。著力完成縣委縣政府中心工作，大力推進“四城同創(chuàng)”工作。

一是局先后出臺了“四城同創(chuàng)”實施方案，多次組織人力和機械參與主次干道、城郊結合部、城中村和整治責任區(qū)開展環(huán)境集中整治行動。

二是大力開展社會主義核心價值觀宣傳教育，利用道旗、廣告標牌、xx湖文化廣場大屏幕的宣傳主陣地作用，設置永久性“講文明，樹新風”、“八禮四儀”、核心價值觀12個關鍵詞等公益廣告標牌80多塊，大屏幕每天不間斷滾動播放宣傳標語，沿街商戶的電子顯示屏也要求播放核心價值觀的內(nèi)容。

三是開展局城管志愿者服務活動，按照志愿者組織章程，多次組織志愿者開展交通文明引導輪班值守，勸阻市民闖紅燈行為、城郊結合部和學校周邊市容環(huán)境整治、與惠民家園(四期)開展聯(lián)創(chuàng)共建文明小區(qū)等系列活動。

四是借“四城同創(chuàng)”東風，建立城市環(huán)境整治長效管理機制漸成常態(tài)。

4、創(chuàng)建省級城市管理示范路。北京路創(chuàng)建成省級城市管理示范路是縣政府201x年度重點工作任務，目前已經(jīng)進入掃尾階段，等待省市兩級的考核評定。該項目實施以來，

一是累計投入資金400萬元，對北京路進行維修、改造，同步刨除原有老舊人行道板，重新鋪設舒布洛克磚或花崗巖道板，停車位之間結合行道樹新建綠化帶，改造路段6200平方米，新增停車泊位200個，種植綠化2023平方米。

二是由縣財政出資160萬元專項資金，更換出新店招店牌164塊，面積達3000平方米，出新墻體立面10000多平方米，拆除遮陽棚304個。

三是完善公益設施建設，新建6處公交站臺，解決以往沿線居民無處候車的現(xiàn)狀。改造交通道口，使用裝飾花箱對存在安全隱患的18處道口進行封閉，沿線的4座公共廁所按照二類標準進行改造出新，并增設垃圾裝置，取消了路面置放垃圾桶。

(四)圍繞制度建設，治理“四風”危害，轉變機關作風。

以加強和鞏固作風建設為重點，建立健全作風建設長效機制，實現(xiàn)反對“四風”，改進作風達到制度化、規(guī)范化、常態(tài)化的目的。新定、修訂《考勤制度》、《局長辦公會議議事規(guī)則》、《局務會議(中層例會)議事規(guī)則》、《財務管理制度》、《車輛管理使用規(guī)定》、《督辦考核制度》、《首問負責制度》、《勤政廉政制度》、《城管工作人員違紀處罰若干規(guī)定》等18項內(nèi)部管理制度打包發(fā)文，使全體工作人員有章可循、依規(guī)行事，靠制度管人管事成為新常態(tài)，治理慵懶散者和違紀違規(guī)人員，營造機關風清氣正的氛圍。

二、2023年下半年工作計劃

在落實市容、環(huán)衛(wèi)、戶外廣告、廣場管理等基礎工作的同時，對照年度工作目標任務，下半年，繼續(xù)抓好各項工作的推進力度。

一是積極向上爭取資金。扎實做好糞便處理廠、垃圾中轉站、公共廁所等環(huán)衛(wèi)項目的建設進度，確保早日竣工，讓市民早受益，爭取到上級以獎代補資金。

二是積極實施惠民工程。擬在縣城區(qū)學校、市場、商場、車站等50多個點設置自行車自助點，共1000輛，鼓勵市民低碳出行。

三是推進潯河路市級示范路創(chuàng)建工作。在完成北京路省級示范路創(chuàng)建工作的基礎上，強化潯河路整治行動，力爭年底前創(chuàng)建成市級城市管理示范路。

四是加快紙廠路再生資源回收場的建設工作。繼續(xù)對城區(qū)廢舊物品回收點進行集中整治的基礎上，與規(guī)劃部門協(xié)商，擬在紙廠路新建再生資源回收場，進行規(guī)范管理，減少垃圾二次污染。

五是開展全縣防違治違“百日攻堅”集中整治行動。出臺行動方案，進一步加強與高良澗街道辦聯(lián)合執(zhí)法，強化聯(lián)防共治機制，對新發(fā)生違建拆除工作跟蹤督查以及違法建設(用地)的打擊力度，發(fā)現(xiàn)一起，拆除一起，確保拆除率100%。

六是對北京路疏導點進行規(guī)范管理。扎實做好大慶路附近燒烤攤點的取締工作，出臺疏導點安置方案，下半年所有油煙燒烤的攤點、門店統(tǒng)一進駐疏導點集中經(jīng)營，進行規(guī)范管理。

七是加強隊伍建設。根據(jù)縣委徐書記調(diào)研城管工作時，提出城管要打造“三師”隊伍的要求，著力抓好隊伍執(zhí)法業(yè)務培訓，提高執(zhí)法技能、技巧，依法行政，弘揚身邊好人好事等先進典型，提高城管隊伍的美譽度，并在城管系統(tǒng)開展“十佳城管隊員”、“十佳城市美容師”的評選工作。

八是開展道德講壇和政(行)風熱線以及電視問政等活動。廣泛開門納諫，揚正氣，通過多種渠道辦理群眾訴求，解群眾所難。

篇八 2023年下半年基層村支書工作述職報告

尊敬的辦事處領導、各位同事、各位鄉(xiāng)親：

大家好!20xx年以來，新一屆村黨支部、村委會在高新區(qū)黨委、管委，溝趙黨工委、辦事處正確領導下，全體村組干部能夠迅速轉變思想觀念，積極調(diào)整工作思路，主動創(chuàng)新工作方法，不斷適應新環(huán)境、新任務的要求，積極開拓進取、任勞任怨、無私奉獻，圓滿完成了各級組織安排的工作任務?，F(xiàn)在，我代表村黨支部、村委會把一年來的主要工作情況匯報如下：

一、積極主動周密部署扎實做好各項工作

1、周密部署，做好村民組長及村民代表選舉工作。新一屆村委會成立后，首要的問題是村組干部換屆工作，村“兩委”深入群眾，徹底摸清干部群眾心底的想法，隨后周密安排，分別進行了三個村民組村民組長和村民代表選舉工作，切實選出了大家信任的村民組長和村民代表。

2、發(fā)揮本村畜牧業(yè)優(yōu)勢，指導成立了高新區(qū)首家農(nóng)民養(yǎng)殖專業(yè)合作社。長期以來，村養(yǎng)殖業(yè)一直處于分散經(jīng)營的狀態(tài)，這不僅不利于擴大經(jīng)營規(guī)模，而且不利于節(jié)約成本、提高經(jīng)濟效益。新一屆村兩委成立之初就力圖改變這種不利的局面，并指派熟悉合作社成立手續(xù)的大學生村官楊明星具體負責，指導成立了高新區(qū)首家農(nóng)民養(yǎng)殖專業(yè)合作社，取得了良好的經(jīng)濟和社會效益。

3、摸清家底，做好“三資”清理工作。村兩委把“三資”清理工作當成一項重要工作來抓，深入村組農(nóng)戶，田間地頭，切實做好村組“三資”調(diào)查取證，賬簿整理等工作。通過清理活動，村“兩委”摸清了家底，為下一步謀劃全村經(jīng)濟社會發(fā)展奠定了良好基礎。

4、統(tǒng)一部署，做好“4+2”工作法推廣工作。為全面貫徹落實省委、省政府關于在全市農(nóng)村推廣村級組織“4+2”工作法的要求，村高度重視，迅速行動。按照高新區(qū)、辦事處要求，制定了村落實“4+2”工作法、完善家庭聯(lián)戶代表制度的實施方案，并根據(jù)方案要求，在全村展開了此項工作。根據(jù)辦事處統(tǒng)一的時間安排，結合村實際，我村已經(jīng)推選家庭代表430余名，推選產(chǎn)生聯(lián)戶代表26名，推選產(chǎn)生村務監(jiān)督員3名。

5、統(tǒng)籌安排，做好“三夏”、“三秋”工作。在09年麥收、秋收期間，“兩委”干部督促各組切實安排好收割機械，幫助全體村民穩(wěn)步有序的進行糧食收獲，同時，安排好防火員恪盡職守，確保糧食收獲的順利進行。各組組長親自負責，統(tǒng)籌安排本組的收割工作，盡職盡責，贏得本組村民的認可。另外，各組村民代表輔助組長熱情幫助大家聯(lián)系收割機械，并安排村民有序收割，也付出了辛勤的勞動，受到全體村民的交口稱贊。

6、高度重視，有序開展“講黨性修養(yǎng)、樹良好作風、促科學發(fā)展”教育活動和第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動。村黨支部高度重視，按照溝趙黨工委統(tǒng)一部署，結合村莊實際，精心組織，周密安排，扎扎實實地開展工作。我村“講、樹、促”教育活動和學習實踐科學發(fā)展觀活動貫穿村莊經(jīng)濟社會會發(fā)展的全過程。整個學習活動嚴格按照分階段、有步驟的穩(wěn)步推進。通過學習活動扎實有效的開展，我村全體黨員干部普遍感到受益匪淺，效果明顯，在歷次教育活動的基礎上邁上一個新臺階，精神風貌進一步得到改善，思想進一步得到升華，指導經(jīng)濟社會發(fā)展的本領進一步增強。

7、從群眾根本利益出發(fā)，積極為群眾辦好事辦實事。科學發(fā)展觀，核心是以人為本。一年來，村“兩委”始終堅持從群眾來，到群眾中去的方針，深入了解民情，充分反映民意，廣泛集中民智，切實珍惜民力，不斷實現(xiàn)民利，受到干部群眾的廣泛好評。一年來，村“兩委”主要開展了以下一系列的惠民活動;

一是針對村街道年久失修，部分路段坎坷不平的狀況，村村組干部多方籌集資金，積極協(xié)調(diào)，拉來石子沙土，對嚴重積水路段進行了修補，進一步緩解了路況不好給大家?guī)淼牟槐?。二是關注民生，為全村近百名60歲以上的老人辦理了老年免費乘車證。年4月，溝趙辦事處召開了辦理老年卡的專題會議，具體安排全辦事處首次集中辦理老年公交卡的事宜。會后，村就本村老年卡辦理工作做了具體安排。全體老年人都很積極踴躍，大家紛紛到派出所更換戶口本，照了自己滿意的照片，提交相關材料。最終，村共有97人順利辦理了老年公交卡。三是在國慶節(jié)、中秋節(jié)期間，黨支部組織各居民組向全體70歲以上的老人發(fā)放了節(jié)日慰問品，這些老人曾經(jīng)為新中國的建立和現(xiàn)代化建設做出了重要貢獻，節(jié)日之際，黨組織攜居民組對他們表達了深切的關懷。四是在麥播期間，急群眾之所急，積極協(xié)調(diào)種子公司，為群眾提供高產(chǎn)優(yōu)質小麥良種。另外，籌資修建地埋管近兩千米，解決當前及今后一段時期農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的灌溉難題。五是農(nóng)歷九月初九重陽節(jié)來臨之際，黨支部組織部分老黨員到鄭州市第二人民醫(yī)院參加體檢活動，經(jīng)過體檢，多數(shù)老人不同程度的患有疾病，黨支部把情況迅速通報給每位老人的子女，讓他們加強對父母的關心，并建立老黨員健康情況檔案，定期回訪。

二、工作中存在的問題與不足

1、貫徹落實科學發(fā)展的實踐不夠深入，指導村莊經(jīng)濟社會發(fā)展和建設社會主義新農(nóng)村的本領還有待進一步提高。

2、個別村組干部為人民服務的意識薄弱，全體黨員干部還存在一定的磨合期，干部凝聚力還有待進一步增強。

3、村組干部整體科學文化素質普遍不高，特別是不能適應信息技術新形勢發(fā)展的需要，自身修養(yǎng)有待進一步提升。

同志們!年，我們和國家走過了新世紀以來經(jīng)濟發(fā)展最為困難的一年，我們經(jīng)受住了各種復雜局面的重大考驗。即將展開的年，積極變化和不利影響同時顯現(xiàn)，短期矛盾和長期問題相互交織，國內(nèi)因素和國際因素相互影響，改革發(fā)展的任務依然艱巨繁重。我們必須奮發(fā)有為、頑強拼搏、開拓創(chuàng)新、團結前進。新的一年已經(jīng)開始，讓我們進一步攜起手來，緊密團結在以xx同志為總書記的黨中央周圍，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅定必勝信心，增強憂患意識，頑強拼搏、開拓創(chuàng)新、團結前進，在時代的考驗和挑戰(zhàn)中，書寫村未來更加燦爛的篇章。

篇九 2023下半年學生資助工作自查報告

義務教育階段學生資助工作政策落實情況自 查 報 告 為加強學校對家庭經(jīng)濟困難學生的資助工作，根據(jù)《省財政廳省刻育廳關于下達20xx年農(nóng)村義務教育階段家庭經(jīng)濟困難寄宿生生活費補助資金預算的通知》(鄂財教發(fā)[20xx]84號)和《大冶市教育局關于做好20xx年度農(nóng)村義務教育階段家庭經(jīng)濟困難寄宿生生活費補助落實工作的通知》文件要求，結合學校實際，經(jīng)學校研究，成立了由劉建明校長任組長的學校學生資助工作領導小組，

學生資助工作自查報告。同時，學校對照“檢查細則”對學校學生資助工作進行了認真細致的自查整改，現(xiàn)將相關自查工作情況匯報如下：學?；厩闆r 我校現(xiàn)有教學班73個，20xx年秋在校學生4951人。教科書退費情況 根據(jù)大冶市教育局關于教科書免費政策的專題會議精神，2023年秋國家發(fā)行的學生教科書全部退款，接上級指示后，我校對2023年秋教科書退費做了以下幾個方面的工作： 為了把國家教科書免費政策落到實處，我校根據(jù)教育局退費工作會議精神，把會議精神傳達給學校每一個教師和學生，宣傳國家的免費政策，闡明退費工作的現(xiàn)實意義，并布置退費工作的具體事宜，要求成立專班，利用廣播、宣傳欄、家長會、班主任會等進行宣傳，公示國家退費政策，做到學生或家長隨到隨退，并將退費學生名單進行公示，接受社會監(jiān)督，整改報告按照要求做到了應退盡退，學校沒有截留資金。貧困寄宿生生活補助政策落實情況 20xx年秋，我校將上級分配的享受對象指標按各年級在校寄宿生數(shù)的比例分配到年級。確定享受資助的學生是體現(xiàn)學校工作公平、公正、公開的關鍵所在，因此，在選定享受對象時要求各年級按照以下程序實施：1、由學生或學生家長提出申請，2、由學生所在行政村出具該生家庭經(jīng)濟狀況證明，3、年級組審核，4、將審核結果進行公示，對公示無異議的則定為享受對象，有異議的在進行調(diào)整，5、各年級將落實的名單報學校評審組審查復核。資金發(fā)放時一律先由班主任簽字證明，再由學生本人和學生家長簽字后領取，堅決杜絕代簽帶領行為。學校對每批次發(fā)放的學生資助款組織專班檢查落實情況。國家免費教科書征訂、發(fā)行情況 根據(jù)上級關于教科書免費政策的專題會議精神，我校做到了既不漏訂、少訂，也決不多訂。循環(huán)教科書回收、保管、發(fā)放使用情況 從20xx年春季起，學校就開始實行教科書循環(huán)使用制度。我校教科書的循環(huán)使用有專人負責。循環(huán)使用教科書的科任教師是該書發(fā)放、回收的直接責任人，保證課前發(fā)書，做到人手一冊，課后如數(shù)收回，并督促學生愛護課本，檢查登記課本損壞情況。學期末將課本交圖書保管員存放，并辦好移交手續(xù)。存在的問題 盡管學校在學生資助和循環(huán)教科書使用方面制定了一系列的制度和方法，但總有少數(shù)學生在教科書上亂涂亂畫，導致教科書還存在不同程度的人為損壞情況。以后打算 以后，我們要始終把資助貧困學生的工作放在重要位置，完善資助體系，不讓一位學生因貧困而失學，同時通過上級的政策解決貧困學生的基本生活問題，使學生安心學習。對教科書循環(huán)使用要加強宣傳和管理，使學生提高認識，保護和愛護課本

篇十 2023年4月下半年基層村支書工作個人述職報告

尊敬的辦事處領導、各位同事、各位鄉(xiāng)親

大家好!20xx年以來，新一屆村黨支部、村委會在高新區(qū)黨委、管委，溝趙黨工委、辦事處正確領導下，全體村組干部能夠迅速轉變思想觀念，積極調(diào)整工作思路，主動創(chuàng)新工作方法，不斷適應新環(huán)境、新任務的要求，積極開拓進取、任勞任怨、無私奉獻，圓滿完成了各級組織安排的工作任務?，F(xiàn)在，我代表村黨支部、村委會把一年來的主要工作情況匯報

一、積極主動周密部署扎實做好各項工作

1、周密部署，做好村民組長及村民代表選舉工作。新一屆村委會成立后，首要的問題是村組干部換屆工作，村“兩委”深入群眾，徹底摸清干部群眾心底的想法，隨后周密安排，分別進行了三個村民組村民組長和村民代表選舉工作，切實選出了大家信任的村民組長和村民代表。

2、發(fā)揮本村畜牧業(yè)優(yōu)勢，指導成立了高新區(qū)首家農(nóng)民養(yǎng)殖專業(yè)合作社。長期以來，村養(yǎng)殖業(yè)一直處于分散經(jīng)營的狀態(tài)，這不僅不利于擴大經(jīng)營規(guī)模，而且不利于節(jié)約成本、提高經(jīng)濟效益。新一屆村兩委成立之初就力圖改變這種不利的局面，并指派熟悉合作社成立手續(xù)的大學生村官楊明星具體負責，指導成立了高新區(qū)首家農(nóng)民養(yǎng)殖專業(yè)合作社，取得了良好的經(jīng)濟和社會效益。

3、摸清家底，做好“三資”清理工作。村兩委把“三資”清理工作當成一項重要工作來抓，深入村組農(nóng)戶，田間地頭，切實做好村組“三資”調(diào)查取證，賬簿整理等工作。通過清理活動，村“兩委”摸清了家底，為下一步謀劃全村經(jīng)濟社會發(fā)展奠定了良好基礎。

4、統(tǒng)一部署，做好“4+2”工作法推廣工作。為全面貫徹落實省委、省政府關于在全市農(nóng)村推廣村級組織“4+2”工作法的要求，村高度重視，迅速行動。按照高新區(qū)、辦事處要求，制定了村落實“4+2”工作法、完善家庭聯(lián)戶代表制度的實施方案，并根據(jù)方案要求，在全村展開了此項工作。根據(jù)辦事處統(tǒng)一的時間安排，結合村實際，我村已經(jīng)推選家庭代表430余名，推選產(chǎn)生聯(lián)戶代表26名，推選產(chǎn)生村務監(jiān)督員3名。

5、統(tǒng)籌安排，做好“三夏”、“三秋”工作。在xx年麥收、秋收期間，“兩委”干部督促各組切實安排好收割機械，幫助全體村民穩(wěn)步有序的進行糧食收獲，同時，安排好防火員恪盡職守，確保糧食收獲的順利進行。各組組長親自負責，統(tǒng)籌安排本組的收割工作，盡職盡責，贏得本組村民的認可。另外，各組村民代表輔助組長熱情幫助大家聯(lián)系收割機械，并安排村民有序收割，也付出了辛勤的勞動，受到全體村民的交口稱贊。

6、高度重視，有序開展“講黨性修養(yǎng)、樹良好作風、促科學發(fā)展”教育活動和第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動。村黨支部高度重視，按照溝趙黨工委統(tǒng)一部署，結合村莊實際，精心組織，周密安排，扎扎實實地開展工作。我村“講、樹、促”教育活動和學習實踐科學發(fā)展觀活動貫穿村莊經(jīng)濟社會會發(fā)展的全過程。整個學習活動嚴格按照分階段、有步驟的穩(wěn)步推進。通過學習活動扎實有效的開展，我村全體黨員干部普遍感到受益匪淺，效果明顯，在歷次教育活動的基礎上邁上一個新臺階，精神風貌進一步得到改善，思想進一步得到升華，指導經(jīng)濟社會發(fā)展的本領進一步增強。

7、從群眾根本利益出發(fā)，積極為群眾辦好事辦實事。科學發(fā)展觀，核心是以人為本。一年來，村“兩委”始終堅持從群眾來，到群眾中去的方針，深入了解民情，充分反映民意，廣泛集中民智，切實珍惜民力，不斷實現(xiàn)民利，受到干部群眾的廣泛好評。一年來，村“兩委”主要開展了以下一系列的惠民活動;

一是針對村街道年久失修，部分路段坎坷不平的狀況，村村組干部多方籌集資金，積極協(xié)調(diào)，拉來石子沙土，對嚴重積水路段進行了修補，進一步緩解了路況不好給大家?guī)淼牟槐?。二是關注民生，為全村近百名60歲以上的老人辦理了老年免費乘車證。年4月，溝趙辦事處召開了辦理老年卡的專題會議，具體安排全辦事處首次集中辦理老年公交卡的事宜。會后，村就本村老年卡辦理工作做了具體安排。全體老年人都很積極踴躍，大家紛紛到派出所更換戶口本，照了自己滿意的照片，提交相關材料。最終，村共有97人順利辦理了老年公交卡。三是在國慶節(jié)、中秋節(jié)期間，黨支部組織各居民組向全體70歲以上的老人發(fā)放了節(jié)日慰問品，這些老人曾經(jīng)為新中國的建立和現(xiàn)代化建設做出了重要貢獻，節(jié)日之際，黨組織攜居民組對他們表達了深切的關懷。四是在麥播期間，急群眾之所急，積極協(xié)調(diào)種子公司，為群眾提供高產(chǎn)優(yōu)質小麥良種。另外，籌資修建地埋管近兩千米，解決當前及今后一段時期農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的灌溉難題。五是農(nóng)歷九月初九重陽節(jié)來臨之際，黨支部組織部分老黨員到鄭州市第二人民醫(yī)院參加體檢活動，經(jīng)過體檢，多數(shù)老人不同程度的患有疾病，黨支部把情況迅速通報給每位老人的子女，讓他們加強對父母的關心，并建立老黨員健康情況檔案，定期回訪。

二、工作中存在的問題與不足

1、貫徹落實科學發(fā)展的實踐不夠深入，指導村莊經(jīng)濟社會發(fā)展和建設社會主義新農(nóng)村的本領還有待進一步提高。

2、個別村組干部為人民服務的意識薄弱，全體黨員干部還存在一定的磨合期，干部凝聚力還有待進一步增強。

3、村組干部整體科學文化素質普遍不高，特別是不能適應信息技術新形勢發(fā)展的需要，自身修養(yǎng)有待進一步提升。

同志們!年，我們和國家走過了新世紀以來經(jīng)濟發(fā)展最為困難的一年，我們經(jīng)受住了各種復雜局面的重大考驗。即將展開的年，積極變化和不利影響同時顯現(xiàn)，短期矛盾和長期問題相互交織，國內(nèi)因素和國際因素相互影響，改革發(fā)展的任務依然艱巨繁重。我們必須奮發(fā)有為、頑強拼搏、開拓創(chuàng)新、團結前進。新的一年已經(jīng)開始，讓我們進一步攜起手來，緊密團結在以xx同志為總書記的黨中央周圍，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅定必勝信心，增強憂患意識，頑強拼搏、開拓創(chuàng)新、團結前進，在時代的考驗和挑戰(zhàn)中，書寫村未來更加燦爛的篇章。

篇十一 財務下半年工作計劃報告

20xx下半年，我們要對過去工作中不足的地方進行完善管理，對做得好的我們需要把工作做得更好，加強財務管理，做到財務工作長計劃，短安排。使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。

1、響應公司工作會議精神，圍繞公司資產(chǎn)經(jīng)營考核目標，開源節(jié)流，增收節(jié)支，強化成本控制，從每一件小事做起，為公司真正的開源節(jié)流;

2、財務部作為公司的核心部門之一，肩負著對成本的計劃控制、各部門的費用支出、以及對銷售工作的配合與總結等工作任務，在領導的監(jiān)督下財務部各工作人員應合理的調(diào)節(jié)各項費用的支出，保證財務物資的安全;服務于公司、服務于員工、服務于客戶,以促進公司開拓市場、增收節(jié)支，從而謀取利潤化,以的人力配置謀取的經(jīng)濟效益;

3、在下半年里，財務部工作人員應在領導的正確領導下制定對全公司其他部門的考核制度或者相關辦法;

4、在財務部內(nèi)部明確考核制度：財務人員的分工及各職能部門的協(xié)作，要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性，相互配合的工作中不斷學習，對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用;

5、在應收帳款上起到有效的監(jiān)督作用：明確各崗位的職責，對應收款的監(jiān)督，對工程款回收的期限把握、回款具體事宜、相關責任人都應有相應的監(jiān)督，加大財務監(jiān)督力度;

6、對前工作期間應進行有階段性的總結，從月度小結到季度、半年、全年總結;做好資金預算工作，其中包括對應付款項、應收款項等等;做好財務報表的編制工作，要求帳務清晰、任務明確;

7、其他方面，聽從公司領導的工作安排，認真的完成每一項任務。

在下半年里，祝愿公司能上一個大臺階，我將與公司同進步，共發(fā)展!

篇十二 市人民檢察院下半年工作報告

各位代表：

根據(jù)會議安排，現(xiàn)在，我代表市人民檢察院報告2023年下半年工作完成情況。現(xiàn)在，我代表市人民檢察院向大會報告工作，請予審議，并請政協(xié)委員、列席的同志提出寶貴意見。

一、xx年全市檢察工作基本情況

xx年，全市檢察機關在市委和省院的正確領導下，在市人大及其常委會的法律監(jiān)督下，在市政府的大力支持下，在市政協(xié)的民主監(jiān)督下，緊緊圍繞全市工作大局，忠實履行法律監(jiān)督職能，深入推進“三項重點工作”，各項檢察工作進一步發(fā)展。

一是全力化解社會矛盾糾紛。建立健全執(zhí)法辦案風險評估預警、檢調(diào)對接機制，認真做好涉檢信訪案件排查化解和全省、全國“兩會”以及“上海世博會”期間的維穩(wěn)工作，不斷提高新形勢下群眾工作能力，實現(xiàn)了重大敏感時期涉檢進京非正常訪零登記。對新排查出的3起涉檢信訪案件，逐個落實包案責任，現(xiàn)已辦結并息訴2起。依法處理群眾信訪案件400件，辦理刑事賠償案件2件。市院控申部門被市委政法委評為全市集中處理涉法涉訴信訪工作先進集體，被省檢察院榮記集體三等功。

二是積極參與社會管理創(chuàng)新。深入推進“服務進百企”活動，進企普法宣傳53次，發(fā)送檢察建議60條。有效預防職務犯罪，與13家銀行機構共商預防實務，對全市2300多個在建新建工程項目摸排、確定預防重點，組織12400人到三大基地接受廉政教育。加大監(jiān)所檢察力度，有7個基層院實現(xiàn)了與看守所信息和監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)。依法貫徹寬嚴相濟刑事政策，批準逮捕各類刑事犯罪2344件3520人，提起公訴2520件4023人，不批捕330件525人，不起訴18件22人。著力延伸檢察工作觸角，共建鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))檢察聯(lián)絡室47個，配合有關部門開展社會治安綜合治理23次，處理信訪案件55次，受理各類案件線索20個。杜爾伯特縣檢察院、市檢察院先后在全省檢察機關介紹了檢察聯(lián)絡室建設經(jīng)驗。

三是切實強化法律監(jiān)督職能。深入推進工程建設領域突出問題專項治理，依法查處貪污賄賂、瀆職侵權等職務犯罪案件。立案偵查貪污賄賂犯罪60件94人，其中大要案48件79人，提起公訴61件95人(結轉1件1人)，法院已作有罪判決64件98人(結轉6件8人)。立案偵查瀆職侵權犯罪15件17人，其中大要案8件10人，法院均作有罪判決。立案偵查監(jiān)管人員職務犯罪3件3人，法院均作有罪判決。辦理立案監(jiān)督案件32件40人。糾正漏捕74人。追訴漏犯28人、漏罪24件。辦理刑事抗訴案件22件，在法院已審結的16起案件中，改判8件，發(fā)回重審1件，維持原判7件。辦理民事行政抗訴案件37件，提請省院抗訴6件，在法院已審結的21起案件中，改變原判決12件，撤訴和終止訴訟各1件，余案仍在審理中。市檢察院與市中級法院會簽了《關于辦理民事抗訴、檢察建議若干問題的意見(試行)》，得到了省院主要領導的肯定。

四是傾力抓好檢察隊伍建設。切實加強領導班子建設，認真落實《廉政準則》，對4個基層院領導班子進行了巡視。落實黨風廉政建設責任制，推進廉政風險防控機制建設。重視抓好內(nèi)部監(jiān)督制約，對至自偵案件扣押凍結款物開展專項清理檢查，對辦案安全、監(jiān)管場所等7項工作進行了集中督察。深入開展“執(zhí)政為民教育年”和“恪守檢察職業(yè)道德、促進公正廉潔執(zhí)法”教育活動，舉辦了全市檢察機關主題實踐演講、檢察官宣誓等多項活動。積極推進檢察人員崗位培訓，向高檢院、省院選送培訓干警130名，舉辦審查起訴、民行檢察和“三項重點工作”等培訓班30期，培訓干警560人次。有9名干警通過了全國司法考試。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和基層院特色創(chuàng)建活動，紅崗區(qū)檢察院被高檢院榮記集體一等功。肇源縣檢察院被評為省級文明單位標兵、黑龍江省優(yōu)質服務金獎單位。市檢察院法警支隊被高檢院評為編隊管理示范單位，被省檢察院榮記集體二等功。在全省檢察機關目標考核中，市院和9個基層院全部達到優(yōu)秀標準。

五是自覺接受社會各界監(jiān)督。堅決貫徹人大決議，切實加強與人大代表、政協(xié)委員的聯(lián)系，認真落實人大、政協(xié)交辦的事項。兩級院共向當?shù)厝舜髤R報工作25次，邀請人大代表、政協(xié)委員座談27次，辦結人大代表、政協(xié)委員的建議、提案8個。完成了全市檢察機關第3屆人民監(jiān)督員換屆，邀請人民監(jiān)督員參加重大檢察活動28次，對1起不服逮捕決定案件啟動人民監(jiān)督員監(jiān)督程序，人民監(jiān)督員均同意檢察機關意見。

在總結成績的同時，工作中還存在一些問題和不足：一是推進三項重點工作發(fā)展不平衡。有些院和少數(shù)檢察人員對三項重點工作的認識不高，主動性不強，對三項重點工作與檢察工作的關系把握不好，找不準結合點。二是執(zhí)法辦案工作有待加強。審查逮捕案件質量需要提高，懲防職務犯罪還有差距，法律監(jiān)督方法需要完善，群眾工作能力需要增強。三是隊伍思想作風和業(yè)務技能需要提升。高層次、復合型人才不足。少數(shù)檢察人員進取心、責任心不夠。執(zhí)法不文明、執(zhí)法不規(guī)范等現(xiàn)象仍有發(fā)生。四是管理力度有待加大。有些工作制度不健全，有的即使建立了規(guī)章制度，也缺乏經(jīng)常性的督促、檢查，個別方面的管理效果不明顯。對于這些問題，我們要認真加以解決。

二、xx年全市檢察工作主要任務

xx年全市檢察工作的總體思路是：全面貫徹落實黨的xx屆五中全會、省委十屆十四次全會、市委七屆九次全會以及全國和全省檢察長會議精神，緊緊圍繞全市工作大局，以深化“三項重點工作”為著力點，以“三個強化”為總體要求，全面履行法律監(jiān)督職責，不斷提高全市檢察工作科學發(fā)展水平，為實現(xiàn)我市“一二三四五”發(fā)展戰(zhàn)略和油田可持續(xù)發(fā)展，提升城市化與城市現(xiàn)代化水平，創(chuàng)造良好的社會環(huán)境和法治環(huán)境。

(一)立足維護社會穩(wěn)定，提升維穩(wěn)防控工作能力。完善維穩(wěn)工作機制，提高執(zhí)法辦案的政策水平，把化解社會矛盾貫穿執(zhí)法辦案始終。一要準確把握法律監(jiān)督屬性。堅持理性、平和、文明、規(guī)范的執(zhí)法理念，切實做到“法無規(guī)定不可為，法有規(guī)定必須為，法有禁止絕不為”，既要確保依法嚴厲打擊犯罪，又要確保依法保障人權，既要確保實體公正，又要確保程序公正。二要更加注重執(zhí)法辦案方式。依法慎重使用搜查、扣押、凍結等偵查措施和拘留、逮捕等強制措施。依法貫徹寬嚴相濟刑事政策，積極推行輕微刑事案件快速辦理、被告人認罪案件簡化審查等工作，探索和規(guī)范刑事和解等辦案方式，體現(xiàn)司法人文關懷。三要著力化解涉檢信訪矛盾。堅持把釋法說理作為辦理案件、接待群眾的必要程序。對申訴案件，在查明事實、分清是非的基礎上，對確有錯誤的裁判，堅決依法抗訴，對裁決結果存有瑕疵，但當事人有和解意愿的，配合有關部門做好調(diào)解工作，努力促成雙方當事人和解息訴。對于重點案件，檢察長要親自領辦、督辦。著力延伸檢察工作觸角，實現(xiàn)檢察工作重心下移、檢力下沉，切實加強和規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢察聯(lián)絡室建設，促進法律監(jiān)督工作走近群眾，扎根基層。

(二)立足優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，提升社會管理創(chuàng)新能力。積極參與社會管理創(chuàng)新，努力克服薄弱環(huán)節(jié)，拓寬工作領域。一要積極參加社會治安重點地區(qū)綜合治理。認真落實檢察環(huán)節(jié)綜合治理措施，依法打擊各類犯罪活動，維護重點地區(qū)社會管理秩序。充分發(fā)揮檢察建議在參與社會管理中的積極作用，建立跟蹤落實、抄送綜治部門等工作機制，定期對檢察建議進行分析、評估，開展優(yōu)秀檢察建議評選活動，提高檢察建議質量。二要積極參與特殊人群的服務管理和網(wǎng)絡虛擬社會管理。配合有關部門落實安置政策，幫助解決刑釋解教人員就業(yè)、生活、家庭等方面的困難。加強對流動人員犯罪情況的分析，協(xié)助加強流動人口管理。依法打擊利用網(wǎng)絡實施的各種犯罪，促進網(wǎng)絡虛擬社會建設管理。三要積極做好監(jiān)管場所檢察和社區(qū)矯正工作。加強對刑罰執(zhí)行和監(jiān)管活動的法律監(jiān)督，全面推進與監(jiān)管場所信息聯(lián)網(wǎng)和監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)。完善社區(qū)矯正中的法律監(jiān)督方式，保證納入社區(qū)矯正的服刑人員，符合法定條件和措施，促進社區(qū)矯正工作依法、公正開展。

(三)立足保障改善民生，提升服務經(jīng)濟建設能力。切實增強大局觀念和責任意識，進一步完善和落實服務大局措施。一是服務企業(yè)發(fā)展要有新提升。平等保護各類市場主體的合法權益，最大限度地減少執(zhí)法辦案可能帶來的負面影響，做到辦案不忘發(fā)展，辦案服務發(fā)展，辦案促進發(fā)展。堅持把“服務進百企”活動作為服務經(jīng)濟發(fā)展的重要載體，深入開展法律咨詢和法制宣傳教育，提高企業(yè)人員法律素質，促進企業(yè)依法經(jīng)營。二是維護經(jīng)濟秩序要有新作為。突出打擊侵犯知識產(chǎn)權和制售假冒偽劣商品犯罪。加大對非法集資、偷稅騙稅等經(jīng)濟犯罪的打擊力度。繼續(xù)推進治理商業(yè)賄賂專項工作，深化工程建設領域、國土資源領域突出問題專項治理。三是預防職務犯罪要有新成果。落實預防職務犯罪年度報告制度。圍繞全市重點項目建設、重大民生工程，充分運用預防咨詢、發(fā)布預防提示、提出檢察建議等形式，幫助健全制度，加強管理，堵塞漏洞，確保市委、市政府重點工作任務得到落實、重大建設項目順利進行。

(四)立足維護公平正義，提升法律監(jiān)督工作能力。不斷加大監(jiān)督力度，提高執(zhí)法公信力。一要突出執(zhí)法辦案重點。全面推進自偵案件審查逮捕方式改革，嚴肅查辦發(fā)生在領導機關和領導干部中以權謀私、失職瀆職犯罪案件，重點領域和關鍵環(huán)節(jié)中的職務犯罪案件，重大責任事故和群體性事件涉及的職務犯罪案件，發(fā)生在基層政權組織和重點崗位貪污賄賂、濫用職權的犯罪案件。集中查辦行政執(zhí)法部門在落實黨委、政府重點工作、中心工作中濫用職權、以權謀私、勒卡拿要的職務犯罪。二要加大訴訟監(jiān)督力度。認真貫徹高檢院《關于進一步加強對訴訟活動法律監(jiān)督工作的意見》和省人大常委會《關于加強檢察機關法律監(jiān)督工作的決定》。深入開展對行政執(zhí)法機關移送涉嫌犯罪案件專項監(jiān)督活動。監(jiān)督糾正有罪不究、以罰代刑和動用刑事手段插手經(jīng)濟糾紛等問題。監(jiān)督糾正違法采取強制性偵查措施和刑訊逼供、暴力取證，以及錯捕漏捕、錯訴漏訴等問題。監(jiān)督糾正有罪判無罪、無罪判有罪、量刑畸輕畸重以及嚴重違反法定程序等問題。監(jiān)督糾正違法減刑、假釋、監(jiān)外執(zhí)行以及超期羈押和體罰虐待被監(jiān)管人員等問題。三要加大內(nèi)部監(jiān)督力度。健全案件集中管理、檢察工作定期通報制度，堅持開展案件評查活動。強化檢務督察、同步錄音錄像等措施。加強對領導班子、領導干部和執(zhí)法辦案活動中重點執(zhí)法崗位、執(zhí)法環(huán)節(jié)、執(zhí)法人員的監(jiān)督。通過舉辦“檢察開放日”等活動，虛心聽取人大代表、政協(xié)委員和社會各界的意見、建議，自覺接受人民監(jiān)督，力爭“萬人評議機關作風和行業(yè)作風”工作比上年有新提高。

(五)立足加強隊伍建設，提升公正廉潔執(zhí)法能力。加強公正廉潔執(zhí)法建設，提升職業(yè)形象素質。一要扎實開展學習教育活動。深入開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”和“反特權思想、反霸道作風”主題教育活動，著力解決在理想信念、宗旨意識、執(zhí)法司法等方面存在的突出問題，努力弘揚“忠誠、公正、清廉、文明”的檢察職業(yè)道德。加強對新任領導干部和新進人員的培訓，廣泛開展業(yè)務競賽、崗位練兵活動，推進人才隊伍建設。二要切實加強領導班子建設。堅持市委考察評價干部“四看”標準，積極配合黨委做好基層院領導班子的換屆準備工作。認真落實黨風廉政建設責任制和《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，嚴格執(zhí)行領導干部述職述廉、報告?zhèn)€人重大事項等制度。加強巡視工作，嚴肅查處違法違紀問題，促進公正廉潔執(zhí)法。三要努力提升基層院建設水平。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“建設學習型黨組織、學習型檢察院”活動，推進“一院一品”特色創(chuàng)建，強化分類指導，基層院要全部達到省級優(yōu)秀，力爭全國檢察機關先進基層院。

堅持黨的領導和人民監(jiān)督是做好檢察工作的根本保證。全市檢察機關要不斷增強黨的觀念，主動匯報工作，自覺接受人大及其常委會的法律監(jiān)督、人民政協(xié)的民主監(jiān)督，以及社會各界和新聞媒體的監(jiān)督，不斷加強和改進全市檢察工作。

主任、各位副主任、秘書長、各位委員，檢察機關肩負著懲治貪污腐敗、維護公平正義、實現(xiàn)社會和諧的神圣使命。我們將忠誠履職，振奮精神，奮力拼搏，不斷提升法律監(jiān)督工作水平，為實現(xiàn)洛陽經(jīng)濟社會科學發(fā)展做出新的更大貢獻!

篇十三 xxxx年4月下半年基層村支書工作個人述職報告范文

尊敬的辦事處領導、各位同事、各位鄉(xiāng)親

大家好!20xx年以來，新一屆村黨支部、村委會在高新區(qū)黨委、管委，溝趙黨工委、辦事處正確領導下，全體村組干部能夠迅速轉變思想觀念，積極調(diào)整工作思路，主動創(chuàng)新工作方法，不斷適應新環(huán)境、新任務的要求，積極開拓進取、任勞任怨、無私奉獻，圓滿完成了各級組織安排的工作任務?，F(xiàn)在，我代表村黨支部、村委會把一年來的主要工作情況匯報

一、積極主動周密部署扎實做好各項工作

1、周密部署，做好村民組長及村民代表選舉工作。新一屆村委會成立后，首要的問題是村組干部換屆工作，村“兩委”深入群眾，徹底摸清干部群眾心底的想法，隨后周密安排，分別進行了三個村民組村民組長和村民代表選舉工作，切實選出了大家信任的村民組長和村民代表。

2、發(fā)揮本村畜牧業(yè)優(yōu)勢，指導成立了高新區(qū)首家農(nóng)民養(yǎng)殖專業(yè)合作社。長期以來，村養(yǎng)殖業(yè)一直處于分散經(jīng)營的狀態(tài)，這不僅不利于擴大經(jīng)營規(guī)模，而且不利于節(jié)約成本、提高經(jīng)濟效益。新一屆村兩委成立之初就力圖改變這種不利的局面，并指派熟悉合作社成立手續(xù)的大學生村官楊明星具體負責，指導成立了高新區(qū)首家農(nóng)民養(yǎng)殖專業(yè)合作社，取得了良好的經(jīng)濟和社會效益。

3、摸清家底，做好“三資”清理工作。村兩委把“三資”清理工作當成一項重要工作來抓，深入村組農(nóng)戶，田間地頭，切實做好村組“三資”調(diào)查取證，賬簿整理等工作。通過清理活動，村“兩委”摸清了家底，為下一步謀劃全村經(jīng)濟社會發(fā)展奠定了良好基礎。

4、統(tǒng)一部署，做好“4+2”工作法推廣工作。為全面貫徹落實省委、省政府關于在全市農(nóng)村推廣村級組織“4+2”工作法的要求，村高度重視，迅速行動。按照高新區(qū)、辦事處要求，制定了村落實“4+2”工作法、完善家庭聯(lián)戶代表制度的實施方案，并根據(jù)方案要求，在全村展開了此項工作。根據(jù)辦事處統(tǒng)一的時間安排，結合村實際，我村已經(jīng)推選家庭代表430余名，推選產(chǎn)生聯(lián)戶代表26名，推選產(chǎn)生村務監(jiān)督員3名。

5、統(tǒng)籌安排，做好“三夏”、“三秋”工作。在xx年麥收、秋收期間，“兩委”干部督促各組切實安排好收割機械，幫助全體村民穩(wěn)步有序的進行糧食收獲，同時，安排好防火員恪盡職守，確保糧食收獲的順利進行。各組組長親自負責，統(tǒng)籌安排本組的收割工作，盡職盡責，贏得本組村民的認可。另外，各組村民代表輔助組長熱情幫助大家聯(lián)系收割機械，并安排村民有序收割，也付出了辛勤的勞動，受到全體村民的交口稱贊。

6、高度重視，有序開展“講黨性修養(yǎng)、樹良好作風、促科學發(fā)展”教育活動和第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動。村黨支部高度重視，按照溝趙黨工委統(tǒng)一部署，結合村莊實際，精心組織，周密安排，扎扎實實地開展工作。我村“講、樹、促”教育活動和學習實踐科學發(fā)展觀活動貫穿村莊經(jīng)濟社會會發(fā)展的全過程。整個學習活動嚴格按照分階段、有步驟的穩(wěn)步推進。通過學習活動扎實有效的開展，我村全體黨員干部普遍感到受益匪淺，效果明顯，在歷次教育活動的基礎上邁上一個新臺階，精神風貌進一步得到改善，思想進一步得到升華，指導經(jīng)濟社會發(fā)展的本領進一步增強。

7、從群眾根本利益出發(fā)，積極為群眾辦好事辦實事。科學發(fā)展觀，核心是以人為本。一年來，村“兩委”始終堅持從群眾來，到群眾中去的方針，深入了解民情，充分反映民意，廣泛集中民智，切實珍惜民力，不斷實現(xiàn)民利，受到干部群眾的廣泛好評。一年來，村“兩委”主要開展了以下一系列的惠民活動;

篇十四 xxxx年下半年基層村支書工作述職報告范文

尊敬的辦事處領導、各位同事、各位鄉(xiāng)親：

大家好!20xx年以來，新一屆村黨支部、村委會在高新區(qū)黨委、管委，溝趙黨工委、辦事處正確領導下，全體村組干部能夠迅速轉變思想觀念，積極調(diào)整工作思路，主動創(chuàng)新工作方法，不斷適應新環(huán)境、新任務的要求，積極開拓進取、任勞任怨、無私奉獻，圓滿完成了各級組織安排的工作任務。現(xiàn)在，我代表村黨支部、村委會把一年來的主要工作情況匯報如下：

一、積極主動周密部署扎實做好各項工作

1、周密部署，做好村民組長及村民代表選舉工作。新一屆村委會成立后，首要的問題是村組干部換屆工作，村“兩委”深入群眾，徹底摸清干部群眾心底的想法，隨后周密安排，分別進行了三個村民組村民組長和村民代表選舉工作，切實選出了大家信任的村民組長和村民代表。

2、發(fā)揮本村畜牧業(yè)優(yōu)勢，指導成立了高新區(qū)首家農(nóng)民養(yǎng)殖專業(yè)合作社。長期以來，村養(yǎng)殖業(yè)一直處于分散經(jīng)營的狀態(tài)，這不僅不利于擴大經(jīng)營規(guī)模，而且不利于節(jié)約成本、提高經(jīng)濟效益。新一屆村兩委成立之初就力圖改變這種不利的局面，并指派熟悉合作社成立手續(xù)的大學生村官楊明星具體負責，指導成立了高新區(qū)首家農(nóng)民養(yǎng)殖專業(yè)合作社，取得了良好的經(jīng)濟和社會效益。

3、摸清家底，做好“三資”清理工作。村兩委把“三資”清理工作當成一項重要工作來抓，深入村組農(nóng)戶，田間地頭，切實做好村組“三資”調(diào)查取證，賬簿整理等工作。通過清理活動，村“兩委”摸清了家底，為下一步謀劃全村經(jīng)濟社會發(fā)展奠定了良好基礎。

4、統(tǒng)一部署，做好“4+2”工作法推廣工作。為全面貫徹落實省委、省政府關于在全市農(nóng)村推廣村級組織“4+2”工作法的要求，村高度重視，迅速行動。按照高新區(qū)、辦事處要求，制定了村落實“4+2”工作法、完善家庭聯(lián)戶代表制度的實施方案，并根據(jù)方案要求，在全村展開了此項工作。根據(jù)辦事處統(tǒng)一的時間安排，結合村實際，我村已經(jīng)推選家庭代表430余名，推選產(chǎn)生聯(lián)戶代表26名，推選產(chǎn)生村務監(jiān)督員3名。

5、統(tǒng)籌安排，做好“三夏”、“三秋”工作。在09年麥收、秋收期間，“兩委”干部督促各組切實安排好收割機械，幫助全體村民穩(wěn)步有序的進行糧食收獲，同時，安排好防火員恪盡職守，確保糧食收獲的順利進行。各組組長親自負責，統(tǒng)籌安排本組的收割工作，盡職盡責，贏得本組村民的認可。另外，各組村民代表輔助組長熱情幫助大家聯(lián)系收割機械，并安排村民有序收割，也付出了辛勤的勞動，受到全體村民的交口稱贊。

6、高度重視，有序開展“講黨性修養(yǎng)、樹良好作風、促科學發(fā)展”教育活動和第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動。村黨支部高度重視，按照溝趙黨工委統(tǒng)一部署，結合村莊實際，精心組織，周密安排，扎扎實實地開展工作。我村“講、樹、促”教育活動和學習實踐科學發(fā)展觀活動貫穿村莊經(jīng)濟社會會發(fā)展的全過程。整個學習活動嚴格按照分階段、有步驟的穩(wěn)步推進。通過學習活動扎實有效的開展，我村全體黨員干部普遍感到受益匪淺，效果明顯，在歷次教育活動的基礎上邁上一個新臺階，精神風貌進一步得到改善，思想進一步得到升華，指導經(jīng)濟社會發(fā)展的本領進一步增強。

7、從群眾根本利益出發(fā)，積極為群眾辦好事辦實事?？茖W發(fā)展觀，核心是以人為本。一年來，村“兩委”始終堅持從群眾來，到群眾中去的方針，深入了解民情，充分反映民意，廣泛集中民智，切實珍惜民力，不斷實現(xiàn)民利，受到干部群眾的廣泛好評。一年來，村“兩委”主要開展了以下一系列的惠民活動;

一是針對村街道年久失修，部分路段坎坷不平的狀況，村村組干部多方籌集資金，積極協(xié)調(diào)，拉來石子沙土，對嚴重積水路段進行了修補，進一步緩解了路況不好給大家?guī)淼牟槐?。二是關注民生，為全村近百名60歲以上的老人辦理了老年免費乘車證。年4月，溝趙辦事處召開了辦理老年卡的專題會議，具體安排全辦事處首次集中辦理老年公交卡的事宜。會后，村就本村老年卡辦理工作做了具體安排。全體老年人都很積極踴躍，大家紛紛到派出所更換戶口本，照了自己滿意的照片，提交相關材料。最終，村共有97人順利辦理了老年公交卡。三是在國慶節(jié)、中秋節(jié)期間，黨支部組織各居民組向全體70歲以上的老人發(fā)放了節(jié)日慰問品，這些老人曾經(jīng)為新中國的建立和現(xiàn)代化建設做出了重要貢獻，節(jié)日之際，黨組織攜居民組對他們表達了深切的關懷。四是在麥播期間，急群眾之所急，積極協(xié)調(diào)種子公司，為群眾提供高產(chǎn)優(yōu)質小麥良種。另外，籌資修建地埋管近兩千米，解決當前及今后一段時期農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的灌溉難題。五是農(nóng)歷九月初九重陽節(jié)來臨之際，黨支部組織部分老黨員到鄭州市第二人民醫(yī)院參加體檢活動，經(jīng)過體檢，多數(shù)老人不同程度的患有疾病，黨支部把情況迅速通報給每位老人的子女，讓他們加強對父母的關心，并建立老黨員健康情況檔案，定期回訪。

二、工作中存在的問題與不足

1、貫徹落實科學發(fā)展的實踐不夠深入，指導村莊經(jīng)濟社會發(fā)展和建設社會主義新農(nóng)村的本領還有待進一步提高。

2、個別村組干部為人民服務的意識薄弱，全體黨員干部還存在一定的磨合期，干部凝聚力還有待進一步增強。

3、村組干部整體科學文化素質普遍不高，特別是不能適應信息技術新形勢發(fā)展的需要，自身修養(yǎng)有待進一步提升。

同志們!年，我們和國家走過了新世紀以來經(jīng)濟發(fā)展最為困難的一年，我們經(jīng)受住了各種復雜局面的重大考驗。即將展開的年，積極變化和不利影響同時顯現(xiàn)，短期矛盾和長期問題相互交織，國內(nèi)因素和國際因素相互影響，改革發(fā)展的任務依然艱巨繁重。我們必須奮發(fā)有為、頑強拼搏、開拓創(chuàng)新、團結前進。新的一年已經(jīng)開始，讓我們進一步攜起手來，緊密團結在以xx同志為總書記的黨中央周圍，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅定必勝信心，增強憂患意識，頑強拼搏、開拓創(chuàng)新、團結前進，在時代的考驗和挑戰(zhàn)中，書寫村未來更加燦爛的篇章。

范文二

尊敬的各位領導、同志們：

xxxx年在xx鎮(zhèn)黨委、政府和xx村黨總支的正確領導下，全村經(jīng)濟工作和各項社會事業(yè)全面發(fā)展，年內(nèi)順利通過了“xx市百強村”的考核驗收。所有成績的取得要歸功于大家，我的工作得到了在座各位黨員、干部及全體村民的支持，請允許我借此機會向大家表示衷心的感謝!下面我將一年來的主要工作向大家做一個匯報：

一、全力做好日常工作

今年3月底，xx鎮(zhèn)黨委、政府召開了關于農(nóng)村環(huán)境整治及長效管護工作的推進會，會后，我就及時召開村干部會議傳達會議精神，制定工作方案抓緊實施，按要求配備了五名保潔員，明確保潔范圍，實行定人、定崗、定責任。從4月份開始，鎮(zhèn)管護辦對各村管護情況實行月度考核，并將考核的結果進行排名，全年考核成績我村均保持在前兩名。

xx月份，xx市委、市政府提出了農(nóng)村環(huán)境綜合整治“三大戰(zhàn)役”的工作要求，我和其他村干部一道按要求全力推進第一戰(zhàn)役：向水體污染開戰(zhàn)，我們對全村所有河塘進行一次清理，確保水面無漂浮物，岸坡無雜物;第二戰(zhàn)役：向亂堆亂放開戰(zhàn)，我們組織人員對所有的莊臺進行集中整治，清理家前屋后的雜物，杜絕亂堆亂放，并在整治的基礎上，對所有建筑物的外墻面進行刷白，現(xiàn)在所有的莊臺給人煥然一新的感覺，同時，我還和其他村干部一道積極協(xié)調(diào)處理各類矛盾，對合興、城東、五星、xx等組的主次干道進行硬化，為群眾的出行提供了方便;第三戰(zhàn)役：向生活陋習開戰(zhàn)，我們通過掛橫幅、寫標語、發(fā)放公開信等形式向群眾進行廣泛的宣傳，引導群眾養(yǎng)成文明衛(wèi)生的生活習慣，自覺做到保護環(huán)境，保持家庭內(nèi)外清潔衛(wèi)生，愛護公共綠化，愛護環(huán)衛(wèi)設施。

此外，我還要做好上級黨委、政府布置的條線工作，如計劃生育、綜治司法、人武、民政、植樹造林、秸稈禁燒、安全生產(chǎn)等。

二、盡力處理各類矛盾

作為村委會主任，本人還要在村黨總支的領導下，團結帶領其他村干部協(xié)調(diào)處理各類矛盾。村級矛盾紛繁復雜，大的涉及到征地拆遷，小的涉及到鄰里糾紛，我深切地感受到要想處理好這些矛盾，不但要有強烈的事業(yè)心和責任心，還要具備一定的工作能力，因此，在平時的工作中，我要求自己遇事多動腦筋，多與其他村干部商量，本著群眾利益無小事的原則，設身處地地為群眾著想，真心實意地為群眾服務。年內(nèi)，除較為妥善地處理了建材市場經(jīng)營戶因倉庫搬遷欠交租金的矛盾外，還處理了一批個性的矛盾，較好地維護了社會的穩(wěn)定。

三、積極服務城市建設

從20xx年xx月份開始，按照xx鎮(zhèn)黨委、政府的要求，我和其他村干部一道配合鎮(zhèn)服務辦做好東區(qū)搬遷、征地工作，年內(nèi)完成了所有居住戶的搬遷以及聯(lián)合、羅元、佘莊三個組征地協(xié)議的簽訂工作，截至目前，已完成了馬元、聯(lián)合兩個組土地補償費的分配兌付工作。

在述廉方面，我自認為能做到清正廉潔、一心為公，從不計較個人得失，把做好本職工作作為首要任務。在征地安置方面，我始終把村集體利益和群眾利益放在首位，積極爭取利益的最大化;在日常財務批報方面，我堅決執(zhí)行財務制度，從不以權謀私，從不挪用公款，要求別人做到的我自己帶頭做到，要求別人不做的我自己堅決不做。認真學習《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》的文件精神，并以此規(guī)范自己的行為，確保廉潔履職。

一年來，我雖然做了一些事情，取得了一些成績，但我深知與鎮(zhèn)黨委、政府的要求相比，與村民的期望相比還有一些差距，主要表現(xiàn)在：應付上級部門事務多一些，在基層服務相對少一些，全力服務群眾還有不到位的地方，工作創(chuàng)新還不足等等。今后，我將在村黨總支的領導下，團結全體干部群眾，克服困難，敬業(yè)工作，為奮力打造經(jīng)濟強村作出自己應有的貢獻。

以上是我的述職述廉報告，如有不當之處，敬請各位批評指正，我一定虛心接受并加以改正，將今后的工作做得更好。

篇十五 銷售行業(yè)下半年工作計劃報告

銷售行業(yè)下半年工作計劃報告

身為公司銷售部的一員，從剛進公司一直強調(diào)自己保持著全身心地投入、盡心盡責的做好本職工作，將公司的生意做大做強是我為之奮斗的目標。

20xx年下半年的工作即將展開，為了更順利的開展工作，以下我結合前段工作的總結，對下半年工作重點的計劃。

一、迅速開展服務巡檢活動，安撫老客戶、大客戶的依賴心理

由于公司相當大的一部分銷售是由老客戶介紹來的，我們在市場還沒有完全進入旺季來，由公司相關領導帶領服務、銷售相關人員對大客戶、能夠為公司介紹銷售機器的客戶進行服務巡檢活動，解決客戶存在的服務問題，讓他們充分體驗到柳工老客戶、大客戶的優(yōu)越性，他們這樣才能夠更好地為公司整機銷售做出幫助。

二、開發(fā)細分市場，充分依托原有資源

老用戶、老關系，必須在每個區(qū)域一定建立x-x個鐵桿用戶。

高度重視市場支持體系的建設(當?shù)氐男蘩韽S、配件店、平板運輸老板、業(yè)內(nèi)人士)：以誠實、大度的態(tài)度，合理布局、準確判其熱情度和影響力、反復激發(fā)他們的積極性。

積累原始用戶信息：跑重點工程、工地、開發(fā)區(qū)、住宅建設小區(qū)、礦山、沙石場、市政和水利施工單位、城鎮(zhèn)拆遷戶和拆遷村、查電話黃頁、查當?shù)貓蠹?。關鍵是系統(tǒng)開發(fā)，切忌大而劃之。吃得苦中苦、方為人上人。

原始用戶信息要及時整理分類，從中篩選出自己有用的信息。在每個地區(qū)鎖定主要競爭對手，知己知彼，利用對手的弱點尋找商機和突破點。

緊密圍繞本地當前市場購機熱點地區(qū)、用戶群、熱點工程、行業(yè)，開展銷售工作。

注重成功率，開發(fā)一個成功一個，開發(fā)一個點映照一片天。賣挖機一定要學會批發(fā)和之術。

三、針對每一個重點市場

堅定不移的貫徹兩個“三足鼎立”的核心市場開發(fā)手段每個大區(qū)、辦事處、銷售員均應十分明確的選定所轄銷售區(qū)域內(nèi)，縣、區(qū)、鎮(zhèn)或特定人群(10個以上關系較好的老板組成的群體)的前三位的重點市場，并制定相應的銷售目標以及開拓方案。

公司希望在年底前在各地區(qū)均形成分級的“三足鼎立”的市場格局，以確保銷售的持續(xù)增長。

針對每一個重點市場，應構建以當?shù)氐闹饕偁帉κ值拇笥脩艋虼匀耍數(shù)氐睦嫌脩?，修理廠、配件店為主的“三足鼎立”的市場支持體系(即渠道)，為此也應選定相應的開發(fā)對象及制定開發(fā)方案、確定銷售目標。

四、關注用戶群體的開發(fā)

用戶因地域、親屬關系、生意聯(lián)系、挖機品牌而自然形成的用戶群體是工程機械營銷中最誘人的蛋糕，在日常拜訪中高度重視和了解各類用戶群體，對群體內(nèi)的用戶一定要在最短的時間內(nèi)全面見面拜訪，力爭深入了解和熟悉。面對群體老大或很有影響力的人物應長期相處，切忌直接推銷，應先獲得其好感和初步認可，其主要目的要放在其幫忙介紹購機信息上。

對群體中有一定影響力的用戶購機信息要高度重視，及時上報，利用一切資源全力拿下。一但有所突破應當及時擴大戰(zhàn)果。

五、在適當?shù)臅r候開展促銷、展示會

充分利用好產(chǎn)品展示會，產(chǎn)品展示會是公司對當?shù)厥袌鲎钣行У闹С趾屯顿Y，是公司對當?shù)赜脩艏?、全面的展示和介紹品牌及產(chǎn)品，突破和鞏固當?shù)厥袌龅淖钣行У氖侄巍Ｒ粓龀晒Φ恼箷谴蜷_和鞏固一個市場的關鍵!

六、要讓一線的銷售人員樹立良好的職業(yè)心態(tài)

a.業(yè)務人員要注意形象、言表、態(tài)度、禮節(jié)，注意當?shù)仫L俗習慣。

b.市場開發(fā)要撲進去，到忘我境界。

c.強調(diào)市場開拓方案制定，避免盲目、混亂的追逐信息式的銷售。

d.產(chǎn)品宣傳要統(tǒng)一口徑，系統(tǒng)介紹。

e.平常心對個單，提高對客戶的駕馭能力。

f.強化團隊意識，擴大信息交流，要學會啟動和利用各種資源。

g.要機靈，對用戶需求及各種突發(fā)事件要準確把握。

h.厲行節(jié)約，提高實效。

機會可遇不可求，在整個行業(yè)開始大洗牌的同時我們一定要抓住這次機會，打破市場格局，迅速占領市場。以完成下半年的銷售目標，同時也為明年的市場打下堅實的基礎。