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篇一 關于加強依法行政工作建設法治政府的調(diào)研報告
20xx年3月,國務院發(fā)布《全面推進依法行政實施綱要》,明確提出建設法治政府的奮斗目標。要求各級政府在新形勢下深入貫徹落實依法治國基本方略,全面推進依法行政,進一步加強法治政府建設。近年來xx區(qū)在建設法治政府方面進行了積極的嘗試與探索,主要從依法行政,健全政府決策機制,政務公開,優(yōu)化政務服務環(huán)境,完善行政監(jiān)督機制方面入手,法治政府建設取得了較好的工作成績。
一、法治政府建設的基本情況:
(一)貫徹國務院依法行政實施綱要、法治政府建設方面。認真貫徹依法治國基本方略和依法行政方針,堅持以科學發(fā)展觀為指導,以貫徹落實《全面推進依法行政實施綱要》為重點,以深化完善行政執(zhí)法責任制為載體,以建設法治政府為目標,大力開展法制宣傳和執(zhí)法人員培訓教育活動,嚴格規(guī)范性文件審查報備,強化行政執(zhí)法監(jiān)督檢查,全面規(guī)范行政執(zhí)法程序和執(zhí)法行為,著力推進依法行政進程,為全區(qū)經(jīng)濟建設和各項社會事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了良好的法制環(huán)境。
(二)行政決策機制不斷健全完善,決策的科學性、民主性進一步增強。區(qū)政府修訂完完善了《**區(qū)人民政府工作規(guī)則》,建立重大問題、重大決策事項集體決策制度、專家咨詢論證制度和聽取意見制度,明確行政決策的權限和程序,暢通公眾參與行政決策渠道,增強決策的科學性、民主性,大大減少了決策的失誤。xx年以來,區(qū)政府召開常務會議5次,研究重大事項5項。大力推行政務公開,編制修訂了政府信息公開目錄,進一步增強行政透明度和公眾參與度,提高政府公信力。
(三)規(guī)范行政執(zhí)法行為,規(guī)范性文件審查報備制度健全完善,文件合法性、有效性不斷提高。建立法制機構審核把關制度、各方協(xié)調(diào)論證制度和政府常務會議審批制度,嚴格規(guī)范性文件制定審核把關,確保新出臺規(guī)范性文件的質量。xx年以來,全區(qū)共制定出臺規(guī)范性文件3件,其中區(qū)政府出臺2件,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門出臺1件;因政策、法律法規(guī)依據(jù)不充分審核未通過的0件。加強規(guī)范性文件備案審查,對區(qū)政府出臺的規(guī)范性文件及時向上級法制機構和同級人大報備審查,主動接受監(jiān)督。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和區(qū)政府工作部門的規(guī)范性文件,定期督促上報備案,從發(fā)文主體是否合格、內(nèi)容是否合法適當?shù)确矫孢M行嚴格審查,符合要求的予以備案,存在問題的提出書面審核意見,該糾正的責令糾正,該撤銷的堅決撤銷,保證文件合法。按照“誰起草、發(fā)布,誰負責清理、修改或廢止”的原則,及時組織開展規(guī)范性文件清理工作,xx年以來按照上級部門的要求區(qū)法制辦已經(jīng)集中清理了xx年到xx年區(qū)政府出臺的的規(guī)范性文件,并著手清理1990年到xx年出臺的規(guī)范性文件,下一步將集中清理1990年之前出臺的規(guī)范性文件,力爭實現(xiàn)上級部門下達的目標任務。
(四)積極推行政務公開,保證權力在陽光下運行,用制度管人、用制度管事,使國家機關信息公開 ,行政權力公開透明運行。主要是明確職權、明確政府職能及其運作以及流程。 政務公開主要的要求是使政府的工作內(nèi)容公開化,對于政府籌劃或正準備進行的各項工作,如城市建設、道路規(guī)劃、醫(yī)療保健措施、事務處理等分類進行公開,并對各項工作內(nèi)容及進程予以公開,任何公民都可以通過特定途徑,如政務公開欄、政務公開網(wǎng)絡等進行查詢、監(jiān)督。區(qū)政府門戶網(wǎng)站包括新聞概要板塊,黨務公開板塊(民主決策、制度建設、反腐倡廉),政務公開板塊(文件法規(guī)、招商引資、地方經(jīng)濟、社會發(fā)展、新農(nóng)村建設),并通過書記信箱、區(qū)長信箱等方式建立了暢通的信息回饋渠道,保證及時受理群眾意見建議。另外定期編制發(fā)布政府信息公開目錄、信息公開年度報告,做到政府信息公開及時透明。
(五)優(yōu)化政務服務環(huán)境方面。按照省、市關于行政服務中心建設的相關規(guī)定,結合我區(qū)實際,制定了《**區(qū)行政服務中心建設工作方案》,xx年擬建設區(qū)行政服務中心綜合大樓。目前,在原區(qū)就業(yè)局服務大廳暫時設立了區(qū)行政服務中心臨時辦事大廳,并投資40萬元進行更新改造,統(tǒng)一購置了桌椅、沙發(fā)、茶幾、檔案柜、復印打印機、電腦等相應的辦公設施。目前,臨時辦事大廳入駐人事、民政、扶貧、住建等12個部門,工作人員26名,辦理服務事項達31項。政府其他職能部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也參照政務中心模式建立了相應的行政服務中心,方便了群眾辦事,提高了行政效率。
(六)完善行政監(jiān)督機制方面,堅持規(guī)范與監(jiān)督并舉的方針,積極推行行政執(zhí)法公示制、承諾制、評議制,將執(zhí)法依據(jù)、權限、范圍、程序、時效、責任處罰、收費(罰款)項目、辦事程序及結果、監(jiān)督舉報方式等事項向社會公開,設立舉報箱、舉報電話,接受社會各界的監(jiān)督。對群眾反映和普遍關注的熱點、難點違法行為,公開執(zhí)法程序,限時承諾辦結,及時報備審查,自覺接受行政機關的內(nèi)部監(jiān)督。堅持以“兩個規(guī)范”為目標,統(tǒng)一行政處罰的程序和文書格式,做到了行政處罰主體合法,事實清楚,證據(jù)確鑿,處罰適當,程序合法,適用法律法規(guī)準確。嚴格實行“收支兩條線”管理,全面推行了統(tǒng)一票據(jù)、罰繳分離制度,各行政部門凡有收費項目和罰沒權的,均辦理了收費許可證和罰沒許可證,收費和罰沒收入全部上繳區(qū)財政。建立行政執(zhí)法案卷評查制度,認真組織開展行政處罰案卷質量評查活動,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,有效地提高了行政機關科學執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法的能力和水平。xx年以來,共評查行政處罰案卷5件,督促整改和糾正2件。
二、法治政府建設方面存在的主要問題
盡管經(jīng)過多年的努力,政府法制建設取得了明顯進展,區(qū)政府各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府依法行政的能力和水平有所提高,但從目前全區(qū)依法行政工作開展情況來看,法制工作中還存在著諸多問題,主要是:
(一)行政執(zhí)法存在一定不規(guī)范的現(xiàn)象,行政違法和不當行為得不到及時、有效的制止和糾正。部分執(zhí)法人員素質不高,依法行政意識不強。一是由于基層部門缺編嚴重,行政和事業(yè)人員混崗使用,執(zhí)法人員調(diào)整頻繁,執(zhí)法隊伍新兵多,有的不熟悉法律、法規(guī),不懂執(zhí)法程序等;二是有的執(zhí)法人員為民服務意識不強,工作方法簡單,野蠻執(zhí)法、粗暴執(zhí)法。如執(zhí)法部門追趕違規(guī)擺攤設點人員、強行收繳商品,面對農(nóng)民入市賣菜未交管理費采取粗暴方式強行趕出市場等;三是個別人員政治素質不高,執(zhí)法動機不純,主觀上存在以權謀私思想,造成隨意執(zhí)法,利用職權吃、拿、卡、要時有發(fā)生。
(二)部分行政部門領導、干部因為缺少必要的法律知識儲備造成法律意識淡薄,對涉及本部門的相關法律、法規(guī)、規(guī)章知之甚少,不能行之有效的解決現(xiàn)實中的問題,造成工作延誤。有的行政部門“行政權至上”觀念嚴重,在行政管理中總想包攬一切,管了不該管的事,政企不分,政事不分,既當裁判員,又當運動員。另外個別部門之間職能不明,執(zhí)法權限模糊,造成多頭執(zhí)法,給行政執(zhí)法工作帶來了一定的負面影響。
(三)行政執(zhí)法責任制缺乏明確標準,責任沒有真正落實。一些部門執(zhí)法主體資格、職責范圍、職權依據(jù)不明確,執(zhí)法程序混亂,未將責任落實到具體崗位、具體人員,對行政執(zhí)法過錯行為只糾正不懲戒,只追究單位責任不追究執(zhí)法人員責任,只考核不獎懲,削弱行政執(zhí)法責任追究的作用。
(四)政府法制機構的力量較弱,職能作用難以發(fā)揮。政府法制機構編制較少,專業(yè)人員不足,與其承擔的行政執(zhí)法監(jiān)督、行政復議、行政應訴、政府法律顧問和依法行政工作的綜合協(xié)調(diào)等職能不相適應,甚至有些職責無法履行,也難以發(fā)揮行政監(jiān)督糾錯功能和作用。
(五)規(guī)范性文件審查不嚴,備案不夠及時。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門為了規(guī)避監(jiān)督,對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門制定出臺的規(guī)范性文件不報審,缺乏規(guī)范的審查制度,一些規(guī)范性文件質量不高,執(zhí)行效果不夠明顯。有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門對規(guī)范性文件報備不夠及時,甚至故意拖延報送備案,加之法制機構權限、手段有限,致使備案審查的意見難以落到實處,備案審查的監(jiān)督效果不明顯。
三、對推進法治政府建設的幾點建議
推進依法行政、建設法制政府,是一項事關全局和長遠發(fā)展的系統(tǒng)工程。建設法制政府,要做到職權法定、依法行政、有效監(jiān)督、高效便民。應著力抓好以下幾項工作:
(一)深化行政管理體制改革,全面推進依法行政。加快轉變政府職能和管理方式,是建設法制政府的重要內(nèi)容。要按照合法行政、合理行政、高效便民、誠實守信的要求,切實轉變政府職能,積極推進行政管理體制改革和創(chuàng)新,提高依法行政水平。一是加快政府職能轉變。要明確政府職權和職能范圍,從“萬能政府”中解放出來,把政府不該管的事業(yè)交給企業(yè)、社會和中介組織,把政府的主要精力放在宏觀規(guī)劃、調(diào)控、服務和引導方面。要改革行政管理方式,減少行政審批,充分發(fā)揮行政規(guī)劃、行政指導、行政合同等方式的作用,真正把政府職能轉到經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務上來。二是建立健全科學民主決策機制。要建立健全公眾參與、專家論證和政府決定相結合的行政決策機制,實行依法決策、科學決策、民主決策。完善決策程序,建立決策公開制度,除依法應當保密的外,要將決策事項、依據(jù)和結果公開,方便公眾查閱,規(guī)范行政權力的行使。三是加強對行政決策活動的監(jiān)督。要建立完善行政決策制度和機制,明確監(jiān)督機關、監(jiān)督內(nèi)容、監(jiān)督對象、監(jiān)督程序和監(jiān)督方式,做到行政決策權責一致。
(二)完善行政執(zhí)法體制,強化行政執(zhí)法監(jiān)督。健全行政執(zhí)法體制,是規(guī)范行政執(zhí)法行為,強化行政執(zhí)法監(jiān)督的有效途徑。要按照有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的要求,完善體制,規(guī)范行為,做到嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法、公正執(zhí)法。一是嚴格按照法定權限和程序行使職權、履行職責。行政機關要認真履行法律賦予的職責,根據(jù)法律授予的權限管理經(jīng)濟社會事務和其他行政事務。要嚴格按程序執(zhí)法,注意依法保障當事人和利益關系人的權益,防止發(fā)生違法行使權力侵犯人民群眾利益的行為。二是深化行政執(zhí)法體制改革。要按照職權法定、保障有力的行政執(zhí)法體制,清理和規(guī)范行政執(zhí)法主體,明晰職責權限,切實從源頭上解決多頭執(zhí)法、重復執(zhí)法、交叉執(zhí)法問題,提高執(zhí)法的整體水平。三是加強執(zhí)法監(jiān)督。行政機關要主動向人大及其常委會報告重大決策事項,接受人大的監(jiān)督;嚴格按照行政訴訟法的規(guī)定,支持和維護人民法院依法獨立行使審判權;建立健全社會監(jiān)督機制,鼓勵群眾舉報、 揭露嚴重違法行為,強化層級監(jiān)督,建立經(jīng)常性的監(jiān)督巡視制度,嚴格責任追究,切實做到有權必有責、用權受監(jiān)督、違法須追究;加強專門監(jiān)督工作,審計、監(jiān)察部門要充分發(fā)揮職能作用,敢于堅持原則,嚴格執(zhí)法執(zhí)紀,提高監(jiān)督實效。
(三)加強領導,落實責任,不斷提高行政機關工作人員依法行政的觀念和能力。推進依法行政、建設法治政府,責任落實是關鍵。要從“立黨為公、執(zhí)政為民”的高度 ,充分認識全面推進依法行政的重要性和必要性,明確責任,嚴肅紀律,真正把依法行政作為政府行政的基本準則。一是加強對依法行政工作的領導。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要把依法行政工作擺上重要位置,成立領導機構,明確主要領導是推進依法行政工作的第一責任人,切實加強領導,認真組織實施,形成一級抓一級,逐級抓落實的工作格局。二是建立領導干部和行政機關工作人員學法制度。行政機關工作人員特別是領導干部要帶關學法、守法、用法,不斷增強法律意識和法律素養(yǎng),提高依法決策、依法行政、依法管理的能力和水平。要善于運用法律手段解決各種問題和矛盾,積極探索高效、便捷和成本低廉的防范、化解社會矛盾的機制。三是發(fā)揮政府法制機構的作用。政府法制機構要認真履行職責,為政府行政決策、處理矛盾、解決難題出謀劃策,提供服務。充分發(fā)揮法制機構在依法行政方面的參謀、助手和法律顧問作用,促進政府依法行政。要加強法制機構和隊伍建設,增加人員編制,以適應新形勢、新任務的要求。
(四)嚴格規(guī)范性文件審查報備,提高文件制定質量和執(zhí)行效果。規(guī)范性文件備案審查是對行政機關立法性活動進行監(jiān)督的主要方式和手段,是行政監(jiān)督體系的重要組成部分。政府及其部門制定出臺的規(guī)范性文件要嚴格審查,及時報備,確保制定質量和執(zhí)行效果。一是認真做好報審論證工作。政府法制機構要科學編制年度規(guī)范性文件制定計劃,對各部門報送提交縣政府出臺的規(guī)范性文件,要從起草階段提前介入,做好指導把關工作。對于涉及執(zhí)法部門多、直接影響群眾利益以及一些公共管理政策性文件,要通過召開討論會、論證會、聽證會等形式,廣泛聽取社會各界的意見和建議,征求人大代表、政協(xié)委員的意見,保證文件與現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章相一致,與黨的路線、方針、政策相一致,與本級政府現(xiàn)行規(guī)范性文件相協(xié)調(diào),符合規(guī)范要求,符合群眾利益要求。二是加強備案審查工作。要建立規(guī)范性文件公告制度,對政府新制定出臺的規(guī)范性文件,及時在政府網(wǎng)站或區(qū)有線電視臺予以公布,并逐步建立公共場所政府規(guī)范性文件投放制度,方便公眾查閱,接受群眾監(jiān)督。健全完善規(guī)范性文件備案審查制度,明確備案時間、報備格式、登記條件,嚴格審查文件的合法性(包括主體、權限、程序是否合法)、適當性(合理、公開)和協(xié)調(diào)性(與相關規(guī)范性文件的銜接),對符合規(guī)范性文件制定主體資格、制定程序和公布方式的, 予以登記備案,對不符程序要求的,及時予以糾正或撤銷,做到有件必備、有備必審、有錯必糾。三是加強規(guī)范性文件的備案監(jiān)督。要按照“一級抓一級、上下貫通”的備案工作目標,建立規(guī)范性文件統(tǒng)計、報告、審查責任追究等項制度,加大監(jiān)督檢查力度,確保行政行為的合法性。
篇二 2023縣委政府依法行政自查報告
今年以來,我鎮(zhèn)在縣委、縣府正確指導下,深入貫徹落實黨的十八大、十八屆四中全會、十八屆五中全會精神,認真落實依法行政工作各項措施,著力夯實依法行政基礎、創(chuàng)新工作機制,依法行政在實際工作中得到充分體現(xiàn),取得了一定的工作成效?,F(xiàn)將我鎮(zhèn)本年度依法行政工作自查總結如下:
一、加強組織領導,強化責任意識
鎮(zhèn)黨委、政府高度重視依法行政工作,為深入推進我鎮(zhèn)依法行政工作的開展,成立了我鎮(zhèn)依法行政領導小組,由鎮(zhèn)黨委書記任組長,其他班子成員任副組長,相關部門、單位負責人為成員。領導組辦公室設在黨政辦,由黨政辦主任兼任辦公室主任,具體負責依法行政責任制的落實,承擔日常的督促檢查、協(xié)調(diào)工作。
二、制定權力責任清單,明確工作職責
一是制定了政府權力清單和對應的責任清單,明確政府職責。進一步推進我鎮(zhèn)行政體制改革,加快政府職能轉變,強化權力運行監(jiān)督和約束,權力清單和責任清單的制定和嚴格執(zhí)行,切實做到了“政府權力進清單、清單之外無權力”,“法定職責必須為、法無授權不可為”,各單位和部門沒有擅自更改權力事項。
二是公布了我鎮(zhèn)行政審批事項、政務服務事項目錄,明確服務職責。在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)對公布目錄進行宣傳普及,嚴格按照公布目錄提供便民服務,在規(guī)范了事項管理的同時,也更方便了人民群眾日常辦事。同時對相關業(yè)務工作人員進行培訓,制定崗位職責,強化隊伍建設,為群眾提供更加優(yōu)質服務。2023年,我鎮(zhèn)共接待前來辦事群眾8000余人次,為群眾辦理事項3000余項,實現(xiàn)了便民、高效和廉潔的目標。
三、規(guī)范行政決策,健全法律顧問制度
根據(jù)《中共四川省委辦公廳、四川省人民政府辦公廳印發(fā)〈關于建立健全重大決策部署貫徹執(zhí)行監(jiān)督檢查機制的實施意見〉的通知》(川委辦〔2023〕8號)和《中共江安縣委辦公室、江安縣人民政府辦公室印發(fā)〈關于建立健全重大決策部署貫徹執(zhí)行監(jiān)督檢查機制的實施意見〉的通知》(江委辦〔2023〕8號),結合我鎮(zhèn)實際,我鎮(zhèn)建立了《水清鎮(zhèn)人民政府重大行政決策基本程序暫行規(guī)定》、《水清鎮(zhèn)重大行政決策追究制度》,規(guī)范我鎮(zhèn)重大行政決策程序。
一是規(guī)范程序。把部門論證、公眾參與、民主協(xié)商、專家論證、專業(yè)機構測評、成本效益分析、風險評估、合法性審查和集體討論決定作為重大行政決策必經(jīng)程序。政府重大行政決策除涉及國家秘密、商業(yè)秘密外,均應當以適當方式引導公眾參與,接受社會監(jiān)督。公眾參與的結果將作為政府行政決策的重要依據(jù)之一,對公眾提出的合理意見應予采納。
二是明確原則。以“誰決策、誰負責”為原則,對重大行政決策嚴重失誤或超越法定權限、違反規(guī)定程序作出決策,造成重大損失或惡劣影響等情況的,將依法將進行倒查和糾錯問責,重大行政決策將實行終身追究。
三是尋求“后盾”。聘請熟悉各類法律法規(guī)的專業(yè)人士為政府決策提供堅強后盾。主要通過聘請法律顧問,為我鎮(zhèn)各項政策法規(guī)和事務提供法律支持服務,特別在項目投資、依法行權等方面提供專業(yè)法律服務。
四、全面推進政務公開,打造“陽光型”政府
政務公開工作內(nèi)容多、牽涉面廣、情況復雜,為把此項工作抓好、抓實,我們始終堅持“真實公正、注重實效、有利于監(jiān)督”的原則,按照上級的要求,進一步拓展公開的內(nèi)容,規(guī)范公開程序,不斷提高公開的質量和水平,大力拓寬政務公開工作內(nèi)容,從以下幾個方面推進政務公開各項工作的深入開展。
(一)在公開內(nèi)容上,我們在按照上級的要求,在公開基本內(nèi)容的基礎上,重點公開與群眾切身利益密切相關的事項,以及群眾最關心、社會最敏感、反映烈的熱點問題。
(二)在公開形式上,我們?yōu)榱吮阌谌罕娭椤⑥k事、監(jiān)督,除了繼續(xù)通過公開欄、會議、農(nóng)村廣播網(wǎng)絡、編發(fā)簡報以及電視等多種形式實行政務公開,我們還努利用現(xiàn)有信息網(wǎng)絡,推進網(wǎng)上政務公開。今年以來,在宜賓市政務公開網(wǎng)上,公開政務180余條,提高政府工作透明度,自覺接受廣大干部群眾的監(jiān)督。
(三)在公開程序上,我們首先對政府、村(社區(qū))、各有關部門所有需要公開的內(nèi)容及項目進行整理,列出清單,然后對整理結果進行匯總審核,最后由政務公開領導小組審核后,請相關部門對照清單全面進行公布。對重要的政務活動,一律要求民主議事在前,決策公布在后,必要時召開人代會,廣泛征求并統(tǒng)一意見后進行公布。對涉及到各類財務收支的,一律審計理財在前,核實公布在后,組織專門人員對政務公開工作進行事前布置、事中督促、事后檢查,一抓到底。
五、嚴格執(zhí)行“十項規(guī)定”,做到清正廉潔
(一)密切聯(lián)系實際,采取有效措施抓好貫徹落實。
1.完善工作機制。把貫徹《十項規(guī)定》與創(chuàng)新爭優(yōu)、效能建設緊密結合起來,進一步完善考勤制度和黨風廉政建設責任制等,簡化工作程序,提高工作效率和工作質量,嚴格責任追究,對違反規(guī)定者取消年終評優(yōu)資格,切實改進政府工作作風。
2.切實改進文風會風。盡量使用電話、電子郵件方式匯報和傳達工作,對沒有實質內(nèi)容、可發(fā)可不發(fā)的文件、簡報一律不發(fā),對必須要發(fā)的文件提高行文質量,文字簡練、格式規(guī)范。減少會議數(shù)量,精簡會議程序和內(nèi)容,壓縮會議時間。
3.厲行節(jié)約,杜絕浪費。大力弘揚艱苦奮斗,勤儉節(jié)約,堅決制止鋪張浪費行為。加強物資管理,嚴格控制各項辦公支出。嚴禁用公款大吃大喝,公務接待堅決按照上級標準接待和安排各類公務活動,中午禁酒。加強對公務用車使用管理,修訂出臺公車管理制度,一般公務活動不用公車,節(jié)假日期間公車一律封存,晚上按指定位置停放,并接受群眾監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象按規(guī)定嚴肅處理。
4.改進工作作風,強化為民服務意識。明確工作紀律,按時上下班,不遲到不早退,上班時間不玩游戲,不上網(wǎng)聊天,不炒股,不干與工作無關的事情。明確工作責任,充滿激情抓工作,腳踏實地干事業(yè),展現(xiàn)政府工作人員精神面貌,強化服務職能。努力提高業(yè)務能力和工作能力,杜絕不作為,亂作為現(xiàn)象,圓滿完成各項工作任務。
(二)開展監(jiān)督檢查,加強隊伍建設。
全鎮(zhèn)把貫徹落實《十項規(guī)定》與績效考核工作相結合,開展了全面監(jiān)督檢查,并采取了“四查四看四強化”的檢查措施。一是查思想作風,看是否存在創(chuàng)新意識不強等,強化對“浮庸散奢”作風整治重要性的認識。二是查廉潔從政,看是否自覺嚴格執(zhí)行《十項規(guī)定》、《廉政準則》和廉潔自律各項規(guī)定,強化廉潔自律意識。三是政府服務,看服務態(tài)度是否端正、服務行為是否規(guī)范。強化全心全意為居民和社會各界服務意識。四是查行政效能,看是否按時完成工作任務,強化效率意識和質量意識。通過檢查我們切實轉變了工作作風:一是改進調(diào)查研究方式,輕車簡從;二是精簡會議,改進會風;三是精簡文件簡報;四是厲行勤儉節(jié)約,進一步壓縮“三公經(jīng)費”;五是取消年終聚會,沒有用公款大吃大喝行為。六是切實服務基層群眾,努力為群眾辦實事辦好事;七切實改變工作作風,杜絕了遲到早退現(xiàn)象。
通過十項規(guī)定,我鎮(zhèn)進一步加強了隊伍建設,發(fā)揚實事求是的光榮傳統(tǒng),提高了工作效率,提升了形象。在下一步的工作中我們將做到思想上永不松懈、行動上永不倦怠。進一步抓好責任制的落實,確保各項規(guī)定有人管有人抓;進一步完善長效管理機制,確保各項規(guī)定貫穿于整個工作;進一步嚴格監(jiān)督檢查,確保各項規(guī)定不成擺設,落到實處。
我鎮(zhèn)今年以來嚴格按照縣委、縣府關于依法行政工作的總體部署,結合我鎮(zhèn)實際,積極開展依法行政工作,推進了政府職能轉變,切實改變了工作作風,取得了一定的成效,但是離縣委、縣府的要求、人民群眾的期望還有一定的距離。在接下來的工作中,我鎮(zhèn)將繼續(xù)在縣委、縣府的堅強領導下,深入開展依法行政工作,推進法治政府建設,使水清社會經(jīng)濟發(fā)展再上新臺階。
篇三 政府依法行政調(diào)研報告
推進依法行政,建設法治政府,是一項事關工作全局和長遠發(fā)展的系統(tǒng)工程,下面是小編為大家整理的政府依法行政調(diào)研報告,歡迎大家閱讀。
為配合常委會聽取和審議市政府關于依法行政情況的報告,調(diào)研組針對20**年以來我市依法行政工作情況開展了調(diào)研。聽取了市政府法制辦關于全市依法行政情況的匯報,走訪了市行政審批中心等8個行政部門,赴xx區(qū)、市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)進行了調(diào)研,分別召開座談會,聽取了14個政府部門及人大代表、律師、政法部門負責人等各方面的意見,并聽取了常委會各委室負責人對我市依法行政工作的意見與建議?,F(xiàn)將調(diào)研情況報告如下:
一、我市依法行政工作基本成效
20**年以來,市政府圍繞法治政府建設目標,認真貫徹落實《國務院全面推進依法行政實施綱要》和《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》,進一步增強法治意識,規(guī)范行政行為,提高行政效能,增強公共服務,全面推進依法行政工作深入開展。
一是加強制度建設,著力規(guī)范行政權力運行。近年來,政府不斷規(guī)范自身行為,在行政決策、行政聽證、行政處罰自由裁量權行使、行政首長問責制等方面建立了一系列制度,規(guī)范和約束了行政權的運行。加強行政規(guī)范性文件的制定和清理工作,分別出臺了行政規(guī)范性文件制定管理、定期清理、實施評估、異議處理等一系列辦法,并全面清理了20**年7月31日前制定的行政規(guī)范性文件。建立健全了社會公眾參與、專家論證和政府決策相結合的重大行政決策機制,部分縣(市、區(qū))和市直部門分別實施了政府行為合法性專家論證制度、重大決策(行政處罰)集體討論決定制度、重大行政行為聽證制度等。加強政務公開相關制度建設,加大信息公開力度,有效保證了公民的知情權和監(jiān)督權,進一步促進了政府依法行政。
二是加快職能轉變,著力深化行政管理體制改革。政府進一步強化社會管理和公共服務,加大投入,改善民生;進一步轉變經(jīng)濟管理方式,更加注重優(yōu)化行政服務和創(chuàng)造良好環(huán)境。深化行政審批制度改革,全面清理了行政許可事項和非行政許可審批事項,認真總結推廣行政審批“兩集中、兩到位”改革試點經(jīng)驗,進一步優(yōu)化審批流程,加強審批監(jiān)管,提高服務效率。加強公共資源交易平臺及其配套政策體系建設,有效發(fā)揮市場在資源配置中的基礎作用。推進“擴權強縣”改革,確定5個經(jīng)濟強鎮(zhèn)實施強鎮(zhèn)擴權試點,減少管理層級,下放管理權限,提高了行政效率。進一步探索農(nóng)業(yè)、文化、城市管理行政執(zhí)法體制改革,推進事業(yè)單位體制改革,增強社會組織自治功能,著力建設“有限政府”、“服務政府”。
三是加大監(jiān)督力度,著力提高執(zhí)法規(guī)范化。政府更加注重發(fā)揮法制部門與行政執(zhí)法隊伍的作用,依法加強社會管理,加大執(zhí)法力度,積極開展各項整治活動,特別是加大安全生產(chǎn)、消防隱患、酒后駕駛的糾查力度,取得了一定成效。在加強領導干部和行政執(zhí)法人員的法律培訓,切實提高其依法行政意識與能力的同時,進一步加強對執(zhí)法權力的制約與監(jiān)督。有關執(zhí)法部門強化內(nèi)部監(jiān)督,環(huán)保等部門啟動了行政處罰自由裁量權規(guī)范化管理試點工作,力求執(zhí)法公正。法制部門充分發(fā)揮行政復議對執(zhí)法工作的監(jiān)督與指導作用,認真審理行政復議案件,建立了行政復議與行政審判聯(lián)席會議制度,針對執(zhí)法重點、難點問題進行研討;于20**年組織編寫了《xx市行政案例選編》,對50個典型行政違法案例進行了深刻剖析;定期組織開展案件辦理質量評查和年度依法行政評議考核,推動了辦案質量的提升。監(jiān)察部門加強行政違法專項治理,預防與懲治執(zhí)法腐朽,促進了依法行政。
另外,政府積極探索預防和化解社會矛盾機制,依法規(guī)范信訪工作,加強人民調(diào)解工作機制建設,推行“流動調(diào)解庭”、大接訪制度等新舉措,建立醫(yī)療糾紛預防與處置等新機制,妥善處理糾紛,及時化解矛盾,維護了人民群眾的合法權益和社會穩(wěn)定。
二、依法行政工作存在的主要問題
奎年來,我市依法行政工作取得了較大成績,但離法治政府建設目標與人民群眾的要求還有較大差距,主要表現(xiàn)在以下方面:
(一)依法行政的意識不強。
關于依法行政工作的調(diào)研報告關于依法行政工作的調(diào)研報告
有些領導干部依法行政、執(zhí)政為民理念淡薄。有的急功近利、搞政績、樹形象思想依然存在,隨意突破法定程序搞資產(chǎn)出讓、上建設項目。有的出于個人執(zhí)政思路和發(fā)展理念,未經(jīng)法定程序隨意修改業(yè)經(jīng)依法批準的城鄉(xiāng)規(guī)劃,個別開發(fā)項目(包括公建項目)先上馬后論證再辦手續(xù),邊施工邊改規(guī)劃。有的盲目決策、違法決策,以個人意志取代集體決策,甚至以言代法、越權違法,對一些具體工作違法批示、肆意指示,造成辦事程序違法、國有資產(chǎn)流失、群眾利益受損、社會矛盾糾結而又長期得不到處理。據(jù)反映,我市有多個地塊因未依法實施凈地出讓,土地征用出現(xiàn)矛盾糾紛,導致長期無法進場施工,土地出讓款不能及時收繳。個別開發(fā)項目原集體土地未被征用有關部門卻予以發(fā)放商品房預售許可證、有的土地出讓款收繳不到位,導致業(yè)主產(chǎn)權手續(xù)至今無法辦理。有的縣(市、區(qū))政府對一些項目在不符合審批條件的情況下,以政府專題會議形式作出集體決策,要求有關部門予以審批。以會議紀要形式代替法律和規(guī)范性文件的現(xiàn)象仍普遍存在。
有些領導干部對法治建設認識不足。對依法行政表面上重視,行動上忽視,講起來重要,干起來不要。以行政應訴情況為例:《xx市行政機關首長出庭應訴工作暫行辦法》明確規(guī)定,本年度第一件行政訴訟案件和重大影響的案件,必須由行政機關法定代表人或主持工作的行政負責人出庭應訴。但據(jù)統(tǒng)計,20**年上半年,年度首件行政訴訟案件應由行政機關首長出庭而未出庭的仍占1/4多,出庭應訴率為73.86%(其中50%為分管領導出庭),最低的縣僅為33.3%。有的部門行政訴訟案件較多,但其行政首長幾年來從未出庭應訴,甚至對行政訴訟情況不了解、不過問。有的部門將應訴工作全權委托職業(yè)律師,行政機關難以通過個案發(fā)現(xiàn)執(zhí)法中的不足,更不利于隊伍的法制教育。20**年,全市共有139件行政案件(占實體審理案件數(shù)的34.7%),行政機關未指派工作人員參加訴訟。部分行政機關對法院的司法建議書重視不夠,不善于自我糾錯。據(jù)反映,20**年全市法院向行政機關送達司法建議書14件,僅1件得到反饋。
(二)行政執(zhí)法不嚴、效能不高、質量不佳問題仍然較為突出。
有些政府行政管理和服務效能不高。政府及其部門行政服務意識淡薄,決策不科學,管理環(huán)節(jié)多、程序繁、時限長、效率低問題還較普遍。據(jù)座談反映,一重點項目辦理廠房基建手續(xù)耗時3年,跑了幾十趟部門,蓋了100多個印章,而基建期卻只用了8個月。有的部門審批窗口授權不到位、審批要求互為前置、擅自增設審批條件、非行政許可審批事項被取消后變相審批等情況仍然存在。一些政府決策前瞻性不足、執(zhí)行力不夠,應對新情況、新問題政策滯后、方法不多。如溫福鐵路動車組通車,但我市站房及周邊道路等配套設施建設嚴重滯后,暴露了政府在科學決策和依法執(zhí)行方面存在的一些問題。另據(jù)反映,有的政府對部門提請協(xié)調(diào)或請示的有些問題,組織協(xié)調(diào)不及時,問題答復不明確,而有的部門又一味的等政策明示、靠上級指示、要資金到位,導致對有關問題處理不及時、不到位,導致矛盾累積。我市信訪量居高不下,社會矛盾糾紛“大鬧大解決、小鬧小庫決、不鬧不解決”的現(xiàn)象比較突出,新上訪、群體性上訪還較多,說明政府依法處置社會問題和創(chuàng)新社會管理的能力還有待提高,社會矛盾化解的渠道還有待拓寬。
有些執(zhí)法不規(guī)范問題反映突出。行政自由裁量權規(guī)范不到位,執(zhí)法尺度不統(tǒng)一,處罰畸輕畸重,甚至徇私枉法,對違法行為不處罰情況不同程度存在。有的行政人員執(zhí)法方式、方法過于簡單甚至粗暴,程序性不強,人性化不夠。特別是當前各執(zhí)法部門建立了協(xié)管隊伍,不規(guī)范執(zhí)法現(xiàn)象更為突出,如有些部門執(zhí)法以拍照取證為主。有的往往注重事后處罰,而事先預防、事中監(jiān)管不夠,對違法行為制止不及時。行政不作為情況有所顯現(xiàn),有的執(zhí)法部門或執(zhí)法人員不愿擔責、不敢碰硬,導致執(zhí)法不到位,執(zhí)法不得力,造成很多社會問題不斷累積,積重難返。如農(nóng)村建房難、亂建房問題突出,農(nóng)房改建政策滯后,違法建設屢禁不止。據(jù)統(tǒng)計,僅20**年以后建成的市區(qū)違法建筑就多達1114.8萬平方米,總量龐大,拆除難度很大。違法占地案件得不到有力處理,土地出讓后兩年內(nèi)未開工建設的項目沒有嚴格依法處置。非法占地地上違法建筑物被依法沒收的,得不到有效執(zhí)行。市人大常委會列為重點監(jiān)督的十大土地違法案件,辦理工作力度不大,進展不明顯,有關問題沒有及時糾正解決。不少老人協(xié)會違法占地、占用河道亂搭建、亂收費、亂攤派現(xiàn)象非常嚴重,而各級政府不敢依法管理。
由于執(zhí)法程序不到位,行為不規(guī)范,導致行政敗訴率居高不下。據(jù)統(tǒng)計,20**年,全市各級行政復議機關共受理行政復議案件663件,審結581件,維持率為60.4%;全市兩級法院受理一審行政訴訟案件960件,審結912件,案件數(shù)居全省首位,占全省行政訴訟案件總數(shù)近1/4,其中進入實體審理判決401件,行政機關敗訴的175件,占實體審理判決數(shù)的43.64%,占結案總數(shù)的19.19%,高出全省平均水平7.85個百分點。土地、房管等涉及民生類案件的敗訴率居高不下,政府在制定和執(zhí)行征地、拆遷、企業(yè)改制等領域相關政策時,沒有妥善及時處理有關矛盾糾紛,有些行政機關在抓工作落實中沒有切實做到依法行政。特別是所有涉及鄉(xiāng)、鎮(zhèn)政府和街道辦事處的行政案件均被判決敗訴,說明基層依法行政狀況令人堪憂。
(三)行政管理體制不順。
市、區(qū)和部門執(zhí)法體制問題反映較多。市、區(qū)兩級政府在財稅分配、城市管理等方面存在體制性障礙,產(chǎn)生“看得到的管不著,管得著的看不到”的現(xiàn)象。部門執(zhí)法體制不順,職責交叉、執(zhí)法推諉、“有利則爭、無利則推”的情況還一定程度存在。城市管理綜合執(zhí)法體制改革未能全面推進,部分管理職能至今不能依法劃轉。群眾普遍關注、反映強烈的亂停車及強行違法收費、電動三輪車非法營運、乞丐強行乞討、限養(yǎng)犬只等管理問題,涉及多個部門職責,但部門間缺乏合力,長期得不到有力、有效管理。部門利益導向,阻礙了體制改革的深入和行政效能的提高。一些中介組織并未完全與行政部門脫鉤,在工程項目竣工驗收時,房管、規(guī)劃部門都要分別指定不同機構測繪。據(jù)反映,為爭取測量進度還必須找人說情,有一房開公司等了8個月才予以測量。有的公建項目建成多年,但因部門工作銜接不到位等原因,未能按期移交投入使用。
各類指揮部、領導小組設置眾多,職能部門的職責被削弱,且綜合協(xié)調(diào)作用沒有得到充分發(fā)揮。為了推進一些重點工程建設,成立指揮部是必要的,但有的臨時性的工程指揮部成了政府常設機構,不僅影響了職能部門和基層政府的工作主動性,而且由于各指揮部政策的不統(tǒng)一,加劇了拆遷補償?shù)确矫嬉l(fā)的矛盾。
市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)的社會管理矛盾突出。開發(fā)區(qū)未經(jīng)充分授權,無法依法有效實施社會管理,xx區(qū)又難以有效履行開發(fā)區(qū)地域內(nèi)的社會管理職責,導致開發(fā)區(qū)地域社會管理和服務滯后。開發(fā)區(qū)所成立的5個社區(qū)居委會不能在民政部門依法登記,社區(qū)居民無法參與基層民主政治。有關計生、社保等信息數(shù)據(jù)因區(qū)域代碼問題無法錄入信息系統(tǒng),導致出現(xiàn)管理盲點。
(四)政府法制機構和行政執(zhí)法隊伍建設有待加強。
各級政府法制機構還不夠健全。目前11個縣(市、區(qū))法制辦均與政府辦公室合署辦公,其兼職負責人大多時間忙于政府辦公室事務。法制辦人員編制偏少,有的缺少專業(yè)人員,有的人員在編不在崗,與其所承擔的法制職責明顯不匹配。市直部門還有一些重要執(zhí)法單位如建設、教育等部門未設法制機構或沒有專職人員。鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道基層法制基礎十分薄弱,缺少法律專業(yè)人才和專職法制人員,一些依法行政的基礎性工作都無法正常開展。
執(zhí)法隊伍力量不足、保障不力,依法行政的能力還有待提高。行政機關多數(shù)人普遍不愿意從事一線執(zhí)法工作,一線執(zhí)法人少、事多、福利差、責任大的矛盾突出。由于經(jīng)費保障不到位,部分執(zhí)法單位執(zhí)法經(jīng)費上捉襟見肘,導致想方設法變相拉贊助、搞攤派、弄創(chuàng)收。執(zhí)法部門特別是基層站所還存在以罰養(yǎng)人、辦案罰款定指標的情況。執(zhí)法安全保障不到位,暴力抗法事件增多,阻擾公務行為得不到有力查處。有的行政執(zhí)法人員依法行政能力不強,不善于運用法律解決實際問題。具體工作中,行政規(guī)劃、行政指導、行政合同等措施應用不多,“以罰代管”現(xiàn)象比較突出。據(jù)統(tǒng)計,20**年,全市行政處罰辦結案件1664391件,罰款類案件占95.6%,但管理重點、亂點、難點卻又長期得不到突破。有的事項由于法律制度更新,嚴格依法管理可能產(chǎn)生新問題,不嚴格依法管理老問題又無法解決,對此,一些行政部門回避矛盾、工作懈怠。比如,城市燃氣經(jīng)營管理,有關職能部門未充分協(xié)調(diào),回避矛盾,政策滯后,導致了經(jīng)營戶集體上訪。
行政執(zhí)法監(jiān)督機制沒有真正落到實處。監(jiān)督缺位、缺威,監(jiān)督滯后現(xiàn)象仍然突出,往往偏重于事后監(jiān)督,使違法行政行為得不到有效預防和控制。責任追究制度落實不到位。對違法行政行為的處理,往往就事論事,側重于對事的處理,卻沒有追究人的責任,不能從根本上解決問題。
三、進一步加強依法行政工作的建議
推進依法行政,建設法治政府,是一項事關工作全局和長遠發(fā)展的系統(tǒng)工程。國務院20**年制發(fā)的《全面推進依法行政實施綱要》明確提出,經(jīng)過十年左右堅持不懈的努力,基本實現(xiàn)建設法治政府的目標。當前,五年時間已過,但我市依法行政狀況離《綱要》確定的目標還有較大差距。我市各級政府要認真總結過去五年依法行政工作成績與主要問題,嚴格按照《綱要》要求制定今后五年工作規(guī)劃和年度計劃,明確責任,狠抓落實,保證法治政府建設目標的實現(xiàn)。
(一)提高思想認識,深化依法行政工作。推進依法行政、建設法治政府,關鍵在領導。各級政府要深入貫徹落實黨的xx屆四中全會精神,堅持科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政,規(guī)范行政權力運行。各級領導干部要樹立憲法法律至上的觀念,切實增強依法行政的責任感與緊迫感。要帶頭學習法律知識,帶頭依法辦事、嚴格執(zhí)法,自覺按照法定程序、運用法律手段解決各種矛盾和問題。要改變依法行政與經(jīng)濟工作兩張皮的現(xiàn)象,把依法行政的各項要求落實到政府工作的各個方面、每個環(huán)節(jié)。同時,要把是否認真學法、真正懂法、準確用法、自覺守法作為選拔干部、考核政績的重要標準,切實提高依法行政水平,深化依法行政工作。
(二)規(guī)范行政行為,強化行政執(zhí)法力度。要健全行政決策機制,完善內(nèi)部決策權限、程序和規(guī)則,提高科學決策、民主決策、依法決策水平。要增強決策的前瞻性和對策性,擴大公眾參與,體現(xiàn)科學發(fā)展要求。特別是涉及人民群眾利益的重大決策,制定城鄉(xiāng)建設、社會管理等方面的規(guī)范性文件,要充分考慮各方利益,既能確保行政執(zhí)法到位,又不侵犯群眾合法權益。要注重副市長層面分管職能的協(xié)調(diào),切實解決各自為政的狀況。部門決策涉及面上工作和其他部門職能的,要主動溝通、強化配合。進一步建立健全決策跟蹤反饋制度,違背經(jīng)濟社會發(fā)展形勢和人民群眾利益要求的決策,要及時進行調(diào)整和完善。要重視民生,對我市干部群眾反映強烈的農(nóng)民建房、拆遷安置補償?shù)认嚓P政策要及時依法進行調(diào)整。要強化行政執(zhí)法力度,政府及其執(zhí)法部門要嚴格依法履職,堅決防止行政不作為和越權、瀆職。要規(guī)范執(zhí)法行為,依法簡化執(zhí)法程序,公開執(zhí)法流程,規(guī)范行政自由裁量權,保證執(zhí)法的公開、公平、公正。要堅持嚴格執(zhí)法與文明執(zhí)法并重,堅持執(zhí)法與普法相結合,既要深入開展各項綜合整治活動,加大對違法行為的查處力度,又要注重社會服務和普法宣傳教育,提高公民法治意識。要加強行政指導等綜合措施的運用,提高行政效能,增加社會管理的實效性。
(三)完善行政監(jiān)督,提升依法行政質量。要進一步建立健全行政行為內(nèi)部監(jiān)督制約機制,強化對決策和執(zhí)行等環(huán)節(jié)的監(jiān)督,嚴格執(zhí)行依法作出的行政決定,杜絕未經(jīng)法定程序更改規(guī)劃、隨意改變政策、違法征收或減免規(guī)費等現(xiàn)象。加強行政復議和應訴工作。暢通行政復議渠道,堅持便民利民原則,依法受理行政復議案件,依法公正做出行政復議決定。嚴格落實行政機關負責人出庭應訴制度,自覺履行人民法院做出的判決和裁定,重視司法建議,改進執(zhí)法工作。強化監(jiān)察、審計等職能部門的專門監(jiān)督,加強社會監(jiān)督,完善行政投訴處理機制。落實責任追究制度,依法追究違法決策、徇私枉法、執(zhí)法犯法和行政不作為者的責任。要嚴格執(zhí)行依法行政工作情況定期報告制度,各級政府應當定期向同級人大及其常委會報告推進依法行政情況。要進一步落實規(guī)范性文件制定與清理各項規(guī)定,市政府制定的除市長令以外的其他涉及公民權利義務的規(guī)范性文件,也應按規(guī)定及時報市人大常委會備案。
(四)理順體制機制,推進社會公共管理。要加快政府職能轉變,切實解決政府管理“越位”、“缺位”、“錯位”的問題。進一步理順市、區(qū)管理體制,厘清部門行政職責,避免重復執(zhí)法、交叉執(zhí)法、多頭執(zhí)法、多層執(zhí)法現(xiàn)象的發(fā)生。要重視解決市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)的管理體制問題。要正視當前各類指揮部所帶來的問題,及時清理各類領導小組,強化部門作用的發(fā)揮和職責落實。要深化城市管理相對集中行政處罰權工作,依法解決職能到位問題,實現(xiàn)執(zhí)法重心下移,提高管理成效。要進一步深化行政審批制度改革,優(yōu)化審批服務流程,加強行政審批中心的協(xié)調(diào)、督查職能,方便群眾,提高效率,并防止已清理的審批項目又重新反彈。要完善社會矛盾化解機制和信訪制度,拓寬社會矛盾化解渠道,充分發(fā)揮調(diào)解在解決社會矛盾中的重要作用,依法建立道路交通事故社會救助基金等矛盾化解新機制,加強對弱勢群眾的幫扶力度,解決實際困難,緩解社會矛盾。
(五)加強隊伍建設,樹立法治政府形象。要加強行政執(zhí)法隊伍職業(yè)道德教育和法律業(yè)務培訓,進一步強化執(zhí)法為民理念,增強依法行政、依法辦事的能力。要著力加強行政服務窗口、基層站所的依法行政能力建設,落實好“抓基層、打基礎、強基本”的法治建設要求。切實加強對協(xié)管員隊伍的管理,明確協(xié)管人員職責,避免違法執(zhí)法的現(xiàn)象。要完善行政執(zhí)法保障機制,從生活上、政治上關心和愛護一線執(zhí)法人員,依法追究暴力抗法、妨礙公務行為者的法律責任。要加強政府及部門法制機構建設,完善機構,配齊人員,強化職能。提高政府法制工作人員的綜合素質,切實發(fā)揮參謀助手作用。有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道應配備法制人員,提高基層政府的依法行政水平。要完善行政執(zhí)法責任制,嚴格落實案件審查、行政執(zhí)法評議考核、執(zhí)法過錯責任追究和依法行政工作考評等各項制度,切實強化依法行政責任,全面推進行政隊伍建設。
篇四 縣政府依法行政工作自查報告
市推進依法行政工作領導小組:
根據(jù)黃府領發(fā)〔2023〕 4號通知要求,xx縣對照xx市2023年度推進依法行政工作要點和xx市2023年度依法行政工作考核方案開展了依法行政工作年度自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:
2023年度,我縣依法行政工作在在縣委、縣政府的正確領導下,在xx市法制辦的支持、指導下,堅持圍繞樹立科學發(fā)展觀,建設法治政府的目標,認真貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》和《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》,求真務實,開拓創(chuàng)新,在轉變政府職能,深化行政管理體制改革,建立健全科學民主決策機制,完善行政監(jiān)督機制,不斷增強行政機關工作人員依法行政觀念和能力等方面做了大量卓有成效的工作,為我縣社會經(jīng)濟發(fā)展營造了良好的法制環(huán)境。
一、加強組織領導,推進法制政府建設。
1、制定依法行政年度工作要點(計劃)并組織實施。結合本縣實際,制定了《2023年度推進依法行政工作要點》,從“深化行政管理體質改革,推進依法科學民主決策,提高政府制度建設質量,規(guī)范行政執(zhí)法行為,依法化解社會矛盾和糾紛,保障法治政府建設持續(xù)推進”六個方面進行了細化安排并以縣推進依法行政領導小組名義發(fā)布實施。
2、根據(jù)人事變動,適時調(diào)整了縣政府主要領導擔任組長的推進依法行政工作領導小組。多次召開專題會議研究依法行政工作,領導小組成員單位及辦公室分工協(xié)作,加強指導、督促和檢查,確保各項工作得到落實。
3、切實加強政府法制機構和隊伍建設。建立健全了法制網(wǎng)絡,全縣21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和40多個縣直部門都配備了專兼職法制員,為我縣依法行政工作的開展提供了組織保障。
4、推進依法行政工作經(jīng)費有保障。為保證推進依法行政工作經(jīng)費充足,我縣各級財政部門將推進依法行政工作經(jīng)費納入財政預算予以保障。
二、加強制度建設,堅持依法科學民主決策。
1、切實提高政府的決策能力。結合我縣實際,縣政府先后制定了《xx縣人民政府重大行政決策程序規(guī)定》、《重大行政決策集體決定制度》、《xx縣人民政府重大行政決策公示、聽證及后評價制度》、《xx縣重大行政決策合法性審查制度》、《行政決策責任追究制度》等行政決策制度。規(guī)定凡涉及社會經(jīng)濟發(fā)展、廣大人民群眾切身利益的重大決策,必須按照集體領導、民主集中、會議決定的原則,在深入調(diào)查研究、廣泛聽取意見和充分論證的基礎上經(jīng)政府常務會議集體研究決定。
2、健全規(guī)范性文件清理制度,開展規(guī)范性文件清理工作。建立規(guī)范性文件定期清理制度,規(guī)定規(guī)范性文件實施后,每二年清理一次,同時對清理的主體、標準、程序提出明確的要求。
3、執(zhí)行規(guī)范性文件前置審查和備案制度。今年以縣政府xx縣政府辦公室名義發(fā)布的13件規(guī)范性文件在提交政府常務會審議前均按規(guī)定經(jīng)過法制機構合法性審查,并按時報送市政府xx縣人大備案,審查率和備案率均達到100%。
由于建立了相對完備的依法科學民主決策機制和規(guī)范性文件審查備案制度,我縣未出現(xiàn)因違法決策和因規(guī)范性文件違法、造成嚴重社會影響而受追究責任的情況。
三、規(guī)范行政執(zhí)法行為,嚴格依法辦事。
1、推行權力清單制度,優(yōu)化權力運行流程圖。圍繞建立法治政府和服務型政府,以轉變政府職能、提升治理能力為核心,堅持職權法定、簡政放權、公開透明的原則,清理規(guī)范行政權力,建立縣政府權力清單和責任清單制度,實行“行政權力進清單、清單之外無權力”。12月12日印發(fā)《xx縣建立縣政府權力清單和責任清單制度實施方案》,對十大項行政權力(行政審批、行政處罰、行政強制等)進行全面清理。將于2023年3月1日向社會公布縣級政府權力清單和責任清單。
2、深化行政審批制度改革,做好承接上級政府調(diào)整行政審批事項。以制定《xx縣人民政府關于進一步深化行政審批制度改革的意見》為中心,以開展行政職權目錄清理工作為抓手,按照“多部門配合、多手段運用、多形式推進”的工作要求,重點做好行政職權流程再造、省市下放縣級行政審批項目的銜接、行政審批權相對集中改革工作,不斷將我縣行政審批制度改革引向深入。今年4月份,我縣根據(jù)國務院和省政府有關調(diào)整行政審批項目的規(guī)定,及時清理出縣級應該調(diào)整的行政審批項目,通過征求有關單位意見,報縣政府研究決定部分取消縣級行政審批1項,承接省政府下放到縣級實施的行政審批 7 項(其中委托下放 1 項),轉變管理方式的縣級行政審批1項,合并縣級行政審批項目1項,取消行政事業(yè)性收費項目1項。結合去年行政審批項目清理結果,與同級政府相比較,我縣的行政審批制度改革工作已取得了實質性的成效。
3、加大對行政執(zhí)法工作的檢查力度。今年7至8月份,根據(jù)市法制辦統(tǒng)一部署,縣法制辦對全縣擁有行政執(zhí)法權的單位(含駐休單位)從2023年7月1日至2023年6月30日期間按照一般程序辦結的行政許可、行政處罰案卷開展專項檢查。在各單位自查的基礎上,組織召開了相關部門參加的案卷評查分析會,總結分析在案卷評查中發(fā)現(xiàn)的問題,針對發(fā)現(xiàn)的問題查找原因,提出整改措施,并要求被查單位限期整改。通過案卷評查,實實在在地解決了一些執(zhí)法過程中存在的問題,行政執(zhí)法案卷質量有了很大提高。
4、進一步規(guī)范自由裁量權。根據(jù)《xx縣政府貫徹落實市政府關于規(guī)范行政處罰自由裁量權工作的實施意見》,組織全縣所有執(zhí)法單位對行政處罰程序的標準進行了進一步規(guī)范。推行行政處罰裁量基準制度,對行政處罰權加以細化,明確具體的執(zhí)法標準,并向社會公布。
5、規(guī)范證件管理,確保依法行政。及時辦理行政執(zhí)法證件的網(wǎng)上受理、審核上報和領取發(fā)放工作,目前共受理審核新證140余件,發(fā)放新證135件,確保了行政執(zhí)法人員持證執(zhí)法,合法行政。加強行政執(zhí)法證件的管理,及時開展行政執(zhí)法證件的年檢,對行政執(zhí)法證件進行網(wǎng)上動態(tài)監(jiān)管。
6、規(guī)范城市管理行政執(zhí)法行為,提高城管部門依法行政的能力和水平。一是通過加強對行政處罰案卷和行政許可行為的監(jiān)督檢查規(guī)范執(zhí)法行為;二是通過加強對執(zhí)法人員的法律和業(yè)務知識的培訓提高執(zhí)法人員的執(zhí)法水平。
7、進一步完善行政執(zhí)法程序。一方面,縣政府通過制發(fā)規(guī)范性文件,不斷建立規(guī)范行政執(zhí)法程序的各項制度;另一方面,縣政府法制辦不斷加大執(zhí)法監(jiān)督力度,通過行政復議、案卷評查、依法行政考核等方式,保證行政執(zhí)法機關依照法定程序和權限行使行政許可、行政審批、行政處罰、行政收費、行政強制等權力,確保規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。
8、嚴格行政執(zhí)法責任追究,建立了執(zhí)法過錯追究制度。各行政執(zhí)法機關積極暢通違法執(zhí)法發(fā)現(xiàn)渠道,公布了舉報電話、網(wǎng)上舉報信箱。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門按要求建立完善執(zhí)法責任制相關配套制度,切實做到職權清晰、責任明確、權責一致。
經(jīng)自查,2023年,我縣未發(fā)現(xiàn)行政執(zhí)法機關及其工作人員違法行使行政執(zhí)法職權或者不履行行政執(zhí)法職責,致使公民、法人和其他組織合法權益以及公共利益受到損害,應予行政執(zhí)法責任追究的情形。
四、強化監(jiān)督,認真開展行政復議與行政應訴工作。
1、落實依法行政報告制度。按規(guī)定向縣委、縣人大常委會和市政府報告2023年度依法行政工作情況,并執(zhí)行上級機關有關依法行政工作的指示、決議、意見。
2、加強監(jiān)察、審計等專門監(jiān)督。我縣監(jiān)察、審計部門創(chuàng)新工作方式,加大工作力度,形成監(jiān)督合力,將監(jiān)察、審計等專門監(jiān)督制度落到實處。建立行政權力規(guī)范運行預警機制,啟動政府投資重點項目試行廉政風險點管理,推進“陽光村務”工程,懲治和預防腐敗體系建設深入推進。
3、做好行政復議應訴工作,切實維護人民群眾合法權益。一是加強行政復議能力建設,不斷加強行政復議隊伍、完善行政復議工作程序,改進和創(chuàng)新行政復議審理方式,綜合運用書面審查、實地調(diào)研、聽證和調(diào)解等手斷辦案,提高行政復議案件質量,充分發(fā)揮行政復議法律制度在化解行政爭議、維護社會穩(wěn)定的重要作用。二是依法審理行政復議案件,促進社會和諧。今年,縣政府共受理行政復議案件5件,2件審理完結,3件正在審理中。三是積極做好行政應訴工作。健全行政應訴案件處理程序,建立了行政復議、訴訟案件應訴機制。加強與信訪部門、人民法院的溝通和聯(lián)系,及時協(xié)商解決行政執(zhí)法、行政復議等工作中遇到的矛盾和問題,積極有效地化解各類糾紛和矛盾。
4、完善群眾舉報投訴制度。高度重視輿論監(jiān)督,對群眾舉報投訴、新聞媒體反映的問題,認真調(diào)查核實,及時依法處理,并將處理結果向社會公布。
五、加大法制宣傳培訓力度,提高行政執(zhí)法人員素質
為了切實增強全社會的法律意識,提高全縣行政執(zhí)法人員的素質,我們深入開展法律宣傳和培訓活動。
1、加強法制宣傳。為了進一步加大法制宣傳力度,我們從切實增強社會主義法治理念、構建和諧社會高度出發(fā),認真做好行政處罰法、行政許可法、行政復議法、行政強制法等規(guī)范政府共同行為法律法規(guī)的宣傳工作。以縣委黨校為基地組織機關干部學法,以模擬法庭、法制課堂為載體開展法制進校園活動,在農(nóng)村以戲說法,以案說法。同時,縣政府各部門利用12·4國家憲法日,3·15消費者權益日、6·26禁毒日等重要法制宣傳節(jié)日,在狀元廣場、工商城廣場等地設置咨詢臺、懸掛橫幅、印發(fā)資料等,廣泛開展形式多樣的法制宣傳教育活動。
2、健全領導干部和行政執(zhí)法人員學法制度。全年在縣政府常務會上,縣政府工作領導學法4次,主要內(nèi)容有《中華人民共和國土地法》、《中華人民共和國環(huán)保法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《安徽省公共資源交易監(jiān)督管理辦法》、《中華人民共和國水土保護法》等。注重執(zhí)法人員法律專業(yè)知識和執(zhí)法技能培訓。7月底組織全縣500多名行政執(zhí)法人員分三期,在縣委黨校參加行政執(zhí)法培訓,系統(tǒng)學習《行政處罰法》和《行政許可法》。通過培訓和學習,全縣行政執(zhí)法人員特別是領導干部的學法、用法意識,依法決策、依法辦事的觀念明顯增強,為全面推進依法行政、建設法治政府、構建和諧休寧奠定了良好的基礎。
六、做好依法行政示范創(chuàng)建工作,扎實推進依法行政。
認真貫徹落實《安徽省人民政府辦公廳關于開展創(chuàng)建依法行政示范單位活動的通知》(皖政辦秘〔2023〕101號)和《xx市人民政府辦公廳關于印發(fā)創(chuàng)建依法行政示范單位實施方案的通知》(黃政辦秘〔2023〕107號)文件精神,自2023年2月以來在全縣范圍內(nèi)扎實開展了創(chuàng)建依法行政示范單位工作。通過近一年來的活動開展,取得了明顯成效。各執(zhí)法單位執(zhí)法行為進一步得到規(guī)范,民眾權益得到進一步維護,發(fā)展環(huán)境得到進一步優(yōu)化,為全縣經(jīng)濟社會平穩(wěn)健康較快發(fā)展提供了有力保障。2023年1月,縣政府對在活動開展過程中表現(xiàn)出色的縣國稅局、縣地稅局、縣國土資源局、縣城市管理行政執(zhí)法局、萬安鎮(zhèn)人民政府、東臨溪鎮(zhèn)人民政府、汪村鎮(zhèn)人民政府七家單位命名為縣級依法行政示范單位。縣國家稅務局、縣城市管理行政執(zhí)法局、萬安鎮(zhèn)人民政府、汪村鎮(zhèn)人民政府被市政府命名為xx市依法行政示范單位。