聯(lián)系工作調研報告

第1篇 聽民意促換屆駐點聯(lián)系工作調研報告

調研報告的寫作者必須自覺以研究為目的，根據(jù)社會或工作的需要，制定出切實可行的調研計劃，即將被動的適應變?yōu)橛杏媱澋?、積極主動的寫作實踐，從明確的追求出發(fā)，經(jīng)常深入到社會第一線，不斷了解新情況、新問題，有意識地探索和研究，寫出有價值的調研報告。如下是給大家整理的，希望對大家有所作用。

聽民意促換屆駐點聯(lián)系工作調研報告篇照街道黨委、政府統(tǒng)一部署，北郊社區(qū)、街道包居干部、北黃莊居兩委一致決定利用兩個月的時間，深入開展社情民意大調研，以進一步溝通民情，切實加強為民辦事的能力。北黃莊居工作組及時進駐社區(qū)，開展工作，并在第一時間深入居宣傳政策、訪察民情、調查民意，訪民情工作取得了初步成效?，F(xiàn)將調查情況報告如下：

一、北黃莊居基本情況

(一)地理位置。北黃莊居地處北辛街道北部，東依滕龍路，南鄰馬王社區(qū)，西接龍陽，北抵北秦居。占地面積160畝。現(xiàn)存耕地面積500畝，屬于北辛街道的農業(yè)村居。

(二)組織建設情況。新兩委班子成立以來，認真按照街道黨委、辦事處的決策部署，帶領全居黨員干部群眾凝神聚力搞建設、一心一意謀發(fā)展，圍繞北黃莊居社會經(jīng)濟發(fā)展和精神文明建設的實際，緊扣發(fā)展邁大步、創(chuàng)新理念轉方式、立足發(fā)展破難題，整體工作達到了上級領導認可，全體居民滿意的效果。

(三)居民結構情況。北黃莊居共有居住戶160戶，總人口600余人，其中特困戶6戶，離退休老黨員4戶，個體經(jīng)營戶7戶外出務工人員占40%，從事農業(yè)生產(chǎn)人員占20%。

二、調查形式和抽樣情況。

在訪民情階段，工作組采取召開訪民情座談會、發(fā)放調查問卷、入戶走訪等多種形式，深入開展社情民意調查，真誠傾聽群眾呼聲，真實了解居民所喜、所憂、所盼。先后召開訪民情座談會一場次，發(fā)放調查問卷100份，入戶走訪居民100戶。通過各種形式的調查了解，工作組掌握了大量第一手資料，為下一步工作的開展奠定了堅實的基礎。

三、居民群眾反映的主要問題

我們通過對座談會、調查問卷和走訪等形式征集的意見、建議和問題進行分析、統(tǒng)計、歸納，認為當前社區(qū)發(fā)展中最突出的問題有以下幾個方面：

1、居民致富手段相對單一。居民以外出務工和種地為主要收入，但大部分居民缺乏門路，缺乏技能，在市內務工和外出打工成為居民獲取報酬或收入的主要門路，致富手段單一，收入水平偏低，生活質量難以提升。

2、少數(shù)居民因病致窮急需救助。在調查中發(fā)現(xiàn)，病、殘是導致困難戶貧困的主要原因，雖然居民享受到了新醫(yī)保的照顧，但由于看病貴的問題沒有得到很好地解決，居民遇到病情稍重一點，就無法承擔了，貧困家庭更是承受不起?？床≠F往往造成正常的居民家庭逐步貧困，貧困的家庭雪上加霜。另外家庭成員中有殘疾人喪失勞動能力，沒有經(jīng)濟來源，也是導致家庭貧困的原因之一。

聽民意+促換屆調研報告三：

一、基本情況

全市開展第八屆村委會換屆選舉的村有337個(含9個移民村)，社區(qū)32個(24個城市社區(qū)、8個集鎮(zhèn)社區(qū)，5個管理區(qū)社區(qū)和今年新成立的6個社區(qū)不參加此次換屆選舉)。共有選民359448人，村支兩委班子1468人，平均年齡36.9歲，大專以上文化程度50人，村支書和村委會主任一肩挑255人，村支兩委交叉任職751人，婦女干部330人，后備干部912人，全市337個村中群眾基礎好、干部戰(zhàn)斗力強的一類村有199個;群眾基礎一般、干部戰(zhàn)斗力一般的村80個;群眾基礎薄弱，干部戰(zhàn)斗力不強的村58個，需重點關注的村39個，難點村19個。

二、存在的困難和問題

隨著城市化、工業(yè)化的不斷推進，農村情況日益復雜。從調研的情況來看，村委會換屆選舉中還存在著一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

(一)人戶分離現(xiàn)象嚴重。根據(jù)調查統(tǒng)計，當前農村外出務工經(jīng)商的農民占農村居民的40%以上，占農村主要勞動力的70%以上，并由一人外出變?yōu)榕e家遷徙，由臨時外出變?yōu)槎嗄瓴粴w，在人口流動到外地的同時，也有外地人口流動到本地，人戶分離現(xiàn)象日趨嚴重，選民登記難度越來越大。

(二)社會矛盾集中突顯。少數(shù)人可能會出謀劃策、煽動蠱惑，抓住基層組織工作上所謂的問題，拉攏部分選民干擾選舉。據(jù)調查，在對鎮(zhèn)處黨委的意見上有土地征用、拆遷補償、社會管理和社會保障等問題;在對村委會的意見上有資產(chǎn)處置、土地發(fā)包和流轉、財務支出和公開、籌勞籌資等問題;在對村干部的意見上有干部待遇、計劃生育、宅基地分配等問題。

(三)不當競爭可能存在。一是賄選現(xiàn)象仍有可能發(fā)生。在村委會換屆選舉前，賄選和選民討賄現(xiàn)象普遍存在，賄選手段越來越隱蔽;二是部分宗族勢力和黑惡勢力可能干擾選舉。三是一些別有用心的人以所謂草根民主人士名義，可能會混淆選民視聽，插手選舉、干擾選舉的正常進行。

(四)少數(shù)領導重視不夠。由于經(jīng)濟建設的壓力，主要領導整天忙于經(jīng)濟建設，奔波于招商引資，在個別地方，村委會換屆選舉名義上是一把手抓，實質上絕大部分工作是由分管負責人在抓，但涉及換屆選舉中的一些重要問題，分管負責人又不能做主，必須請示主要負責人，遇到主要負責人外出或聯(lián)系不暢，換屆選舉工作就受到影響。個別領導習慣用行政手段抓選舉，特別在確定正式候選人時經(jīng)常發(fā)生組織意圖與民心民意的碰撞，過分強調組織意圖，尊重民意不夠，反而要以思想工作來統(tǒng)一民意，果工作越做越僵，形成對峙。

(五)農村后備力量薄弱。從調查的情況來看，大部分村級組織干部年齡構老化，經(jīng)濟建設和政治建設的領頭雁作用不明顯。而大部分具有大專以上文化學歷的年青人認為村官沒有前途，多數(shù)都不安于扎根農村工作，絕大部分年輕人外出務工，村委會干部后備力量基礎薄弱。

(六)財務公開不夠透明。從前幾屆換屆選舉的經(jīng)驗來看，村務公開是村民委員會選舉成功的關鍵。在調查中發(fā)現(xiàn)，仍有少數(shù)重點村和難點村村級財務審計公示不夠透明，群眾對村干部的信任度不夠。

聽民意促換屆駐點聯(lián)系工作調研報告篇，已全部結束，感謝你的閱讀。