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藥店崗位職責(zé)匯編(20篇)

更新時(shí)間:2024-05-18 查看人數(shù):30

藥店崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

藥店崗位職責(zé)是指在藥店中承擔(dān)藥品銷(xiāo)售、管理和服務(wù)工作的人員所應(yīng)履行的任務(wù)和責(zé)任。這些職責(zé)涵蓋了從藥品的采購(gòu)、存儲(chǔ)到顧客服務(wù)的全過(guò)程,確保藥店的正常運(yùn)營(yíng),滿足公眾的用藥需求。

崗位職責(zé)要求

1. 熟悉藥品知識(shí):藥店員工需全面了解各類(lèi)藥品的成分、用途、副作用及禁忌癥,以便為顧客提供準(zhǔn)確的用藥建議。

2. 專(zhuān)業(yè)素養(yǎng):具備良好的職業(yè)道德,遵守藥品行業(yè)的法律法規(guī),保證藥品質(zhì)量和安全。

3. 客戶服務(wù):具備良好的溝通技巧,能夠耐心解答顧客疑問(wèn),提供熱情周到的服務(wù)。

4. 記錄與報(bào)告:準(zhǔn)確記錄藥品銷(xiāo)售情況,及時(shí)報(bào)告庫(kù)存短缺或過(guò)期藥品等問(wèn)題。

5. 協(xié)作能力:與團(tuán)隊(duì)成員保持良好協(xié)作,共同維護(hù)藥店的日常運(yùn)營(yíng)。

崗位職責(zé)描述

藥店崗位的日常工作包括接待顧客,根據(jù)顧客的病癥或需求推薦合適的藥品;負(fù)責(zé)藥品的陳列與管理,確保藥品的儲(chǔ)存條件符合標(biāo)準(zhǔn);執(zhí)行藥品采購(gòu)計(jì)劃,與供應(yīng)商進(jìn)行有效溝通,確保藥品供應(yīng)穩(wěn)定;處理藥品退換貨事宜,確保顧客滿意度;參與藥店的衛(wèi)生清潔工作,保持藥店環(huán)境整潔;以及定期參加藥品知識(shí)培訓(xùn),提升專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平。

有哪些內(nèi)容

1. 藥品銷(xiāo)售與咨詢(xún):根據(jù)顧客的病癥、年齡、過(guò)敏史等信息,推薦適當(dāng)?shù)姆翘幏剿幓蛞龑?dǎo)顧客尋求醫(yī)生處方。

2. 庫(kù)存管理:定期盤(pán)點(diǎn)藥品庫(kù)存,防止斷貨或積壓,及時(shí)上報(bào)需要補(bǔ)充的藥品。

3. 藥品質(zhì)量監(jiān)控:檢查藥品有效期,防止過(guò)期藥品流入市場(chǎng),確保藥品質(zhì)量。

4. 文件記錄:填寫(xiě)銷(xiāo)售單據(jù),錄入銷(xiāo)售數(shù)據(jù),保持記錄的完整性和準(zhǔn)確性。

5. 安全合規(guī):了解并遵守《藥品管理法》等相關(guān)法規(guī),確保藥店的合法合規(guī)運(yùn)營(yíng)。

6. 健康宣教:向顧客傳播正確的用藥知識(shí),提高公眾的健康意識(shí)。

7. 解決問(wèn)題:處理顧客投訴,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源解決顧客遇到的問(wèn)題。

藥店崗位職責(zé)要求員工具備專(zhuān)業(yè)知識(shí),良好的服務(wù)態(tài)度,以及對(duì)藥品行業(yè)的深入理解,以確保藥店能提供優(yōu)質(zhì)、安全、專(zhuān)業(yè)的藥品服務(wù)。

藥店崗位職責(zé)范文

第1篇 連鎖藥店運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

連鎖藥店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 高濟(jì)醫(yī)藥有限公司 高濟(jì)醫(yī)藥有限公司,高濟(jì) 工作職責(zé):

1、能夠全面管理省級(jí)平臺(tái)或者一定規(guī)模合資公司的運(yùn)營(yíng),商品,財(cái)務(wù), 人力等日常經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng),并對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)。

2、根據(jù)集團(tuán)公司總體目標(biāo)要求,確保連鎖公司戰(zhàn)略目標(biāo)和年度工作計(jì)劃的實(shí)現(xiàn);

3、負(fù)責(zé)連鎖藥店的日常經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)管理工作;

4、負(fù)責(zé)連鎖藥店架構(gòu)及管理體系的建立。

任職資格:

1、醫(yī)藥或營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,45周歲以下;熟悉連鎖及藥房門(mén)店運(yùn)作的各個(gè)模塊;

2、擔(dān)任過(guò)大中型醫(yī)藥連鎖企業(yè)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理或營(yíng)運(yùn)總監(jiān)5年以上,并有成功案例;

3、熟悉國(guó)家藥品相關(guān)法律法規(guī),具備重點(diǎn)項(xiàng)目的運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、組織能力與溝通協(xié)調(diào)能力,具備良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力;

4、熟悉藥品市場(chǎng)運(yùn)作和操作的各環(huán)節(jié)流程。有豐富的客戶資源和關(guān)系者優(yōu)先。

第2篇 藥店?duì)I運(yùn)經(jīng)理崗位職責(zé)

連鎖藥店?duì)I運(yùn)經(jīng)理 廣東康之家云健康醫(yī)藥股份有限公司 廣東康之家云健康醫(yī)藥股份有限公司,st康之家,康之家云 職責(zé)描述:

1、連鎖運(yùn)營(yíng)部(直營(yíng)門(mén)店)運(yùn)營(yíng)管理

2、代管店運(yùn)營(yíng)管理

3、特許加盟店、體驗(yàn)店運(yùn)營(yíng)水平提升培訓(xùn)支持

4、所有門(mén)店專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)(系統(tǒng)性)、門(mén)店形象提升及陳列,促銷(xiāo)技巧培訓(xùn)

任職要求:

1、大型醫(yī)藥連鎖企業(yè)同崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、醫(yī)藥專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,執(zhí)業(yè)藥師優(yōu)先;

3、有培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),溝通和執(zhí)行能力強(qiáng);

4、認(rèn)同公司經(jīng)營(yíng)模式,能吃苦耐勞。

第3篇 藥店銷(xiāo)售專(zhuān)員崗位職責(zé)

動(dòng)銷(xiāo)專(zhuān)員 藥品銷(xiāo)售 藥店診所 四川龍一醫(yī)藥有限公司 四川龍一醫(yī)藥有限公司,龍一醫(yī)藥,龍一 1、完成公司下達(dá)的終端動(dòng)銷(xiāo)任務(wù);

2、負(fù)責(zé)重點(diǎn)連鎖門(mén)店的駐店銷(xiāo)售和產(chǎn)品知識(shí)的門(mén)店培訓(xùn)工作;

3、負(fù)責(zé)重點(diǎn)連鎖門(mén)店的維護(hù)工作,具體如下:

1)負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售政策的宣導(dǎo)工作;

2)負(fù)責(zé)連鎖門(mén)店促銷(xiāo)活動(dòng)的落地工作;

3)負(fù)責(zé)連鎖門(mén)店的陳列、氛圍打造工作;

4)負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品知識(shí)的門(mén)店培訓(xùn)及患者用藥介紹;

5)負(fù)責(zé)操作、培訓(xùn)、組織連鎖門(mén)店的活動(dòng);

6)負(fù)責(zé)活動(dòng)微信群維護(hù)及微信朋友圈轉(zhuǎn)發(fā)工作;

4、負(fù)責(zé)連鎖門(mén)店銷(xiāo)售數(shù)據(jù)收集、反饋工作;

5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性指派工作。

任職資格:

1、中專(zhuān)或高中學(xué)歷(含)以上,年齡18歲-35歲之間,有一定銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、具有藥店銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),或者是在商超柜臺(tái)從事銷(xiāo)售工作者優(yōu)先;

3、語(yǔ)言表達(dá)能力較強(qiáng),學(xué)習(xí)力強(qiáng),熱衷銷(xiāo)售工作,吃苦耐勞。

第4篇 藥店藥師崗位職責(zé)

執(zhí)業(yè)藥師/藥店店長(zhǎng) 深圳市康棲信息技術(shù)有限公司 深圳市康棲信息技術(shù)有限公司,康棲科技,康棲 崗位職責(zé):

1、嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)國(guó)藥品管理法》、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》等相關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行本工作;

2、負(fù)責(zé)藥店處方審方、配藥、復(fù)核、發(fā)藥等工作;

3、負(fù)責(zé)處方的保管和歸檔工作;

4、負(fù)責(zé)藥店員工工作管理和團(tuán)隊(duì)搭建工作;

5、為顧客提供藥學(xué)服務(wù),指導(dǎo)顧客合理、安全用藥;

6、負(fù)責(zé)有關(guān)藥品質(zhì)量、藥品知識(shí)等方面問(wèn)題的咨詢(xún)工作;

7、負(fù)責(zé)所出售藥品不良反應(yīng)的收集、匯總、填表及報(bào)告工作。

任職要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;(能力優(yōu)秀者可降低要求)

2、執(zhí)業(yè)藥師(執(zhí)業(yè)中藥師,執(zhí)業(yè)西藥師)或具有藥師(中藥師,西藥師)以上技術(shù)職稱(chēng);

3、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。

第5篇 藥店儲(chǔ)備店長(zhǎng)崗位職責(zé)

連鎖藥店店長(zhǎng)/儲(chǔ)備店長(zhǎng) 廣東康之家云健康醫(yī)藥股份有限公司 廣東康之家云健康醫(yī)藥股份有限公司,st康之家,康之家云 崗位要求:

1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施;

2、做好門(mén)店人員管理;

3、做好門(mén)店日常銷(xiāo)售管理工作;

任職資格:

1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;有執(zhí)業(yè)藥師/藥師證優(yōu)先;

2、1年以上門(mén)店管理,或3年以上藥店經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;

4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力

第6篇 藥店運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

藥店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 藥店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

工作職責(zé):

1、組織建立、完善部門(mén)及門(mén)店的管理制度、規(guī)范、流程,使門(mén)管部管理工作制度化、規(guī)范化;

2、對(duì)周邊情況摸底熟悉,負(fù)責(zé)門(mén)店的品類(lèi)的篩選及管理,負(fù)責(zé)藥品定價(jià);

3、負(fù)責(zé)門(mén)店順利開(kāi)張,制定門(mén)店銷(xiāo)售管理計(jì)劃,并與門(mén)店人員共同完成;

4、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)厮幈O(jiān)部門(mén)溝通,完成藥監(jiān)部門(mén)的整改意見(jiàn)。

5、每月對(duì)門(mén)店的指標(biāo)完成情況進(jìn)行匯總分析,將未完成銷(xiāo)售指標(biāo)的門(mén)店列入下月工作計(jì)劃重點(diǎn),并制定實(shí)施整改辦法;

6、指導(dǎo)并管理門(mén)店日常管理工作,發(fā)現(xiàn)門(mén)店存在問(wèn)題,及時(shí)溝通,限期整改;

7、對(duì)門(mén)店進(jìn)行指導(dǎo)和管理,并對(duì)門(mén)店各崗位工作的執(zhí)行情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲,組織店員做有關(guān)服務(wù)意識(shí)及商品知識(shí)的培訓(xùn);

8、負(fù)責(zé)管理和落實(shí)所轄門(mén)店會(huì)員活動(dòng)、促銷(xiāo)活動(dòng)實(shí)施情況;

9、做好門(mén)店人員的培養(yǎng)和崗位的儲(chǔ)備;

任職資格:

1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)

2、35歲以下,善于學(xué)習(xí),樂(lè)于創(chuàng)新,能接受全新事物,對(duì)新事物有獨(dú)到見(jiàn)解;

3、有3年以上的醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)醫(yī)藥行業(yè),對(duì)醫(yī)藥知識(shí)全面掌握,熟悉gsp認(rèn)證,精通藥店全面管理;了解本地區(qū)藥房運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)銷(xiāo)售情況 ;

4、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力、管理和溝通能力及商務(wù)談判能力;

5、具有規(guī)劃公司營(yíng)運(yùn)和銷(xiāo)售系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)方向的能力;

6、具有依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,組織銷(xiāo)售提升工作的能力;

7、具有建設(shè)和管理公司運(yùn)營(yíng)和門(mén)店團(tuán)隊(duì)的能力;

8、具有良好的營(yíng)銷(xiāo)成本控制能力。

本公司為創(chuàng)業(yè)公司,主要從事新型藥房的營(yíng)運(yùn),誠(chéng)邀有共同志向的你作為合伙人加入公司,共同創(chuàng)造一個(gè)全新的藥房。 藥店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

工作職責(zé):

1、組織建立、完善部門(mén)及門(mén)店的管理制度、規(guī)范、流程,使門(mén)管部管理工作制度化、規(guī)范化;

2、對(duì)周邊情況摸底熟悉,負(fù)責(zé)門(mén)店的品類(lèi)的篩選及管理,負(fù)責(zé)藥品定價(jià);

3、負(fù)責(zé)門(mén)店順利開(kāi)張,制定門(mén)店銷(xiāo)售管理計(jì)劃,并與門(mén)店人員共同完成;

4、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)厮幈O(jiān)部門(mén)溝通,完成藥監(jiān)部門(mén)的整改意見(jiàn)。

5、每月對(duì)門(mén)店的指標(biāo)完成情況進(jìn)行匯總分析,將未完成銷(xiāo)售指標(biāo)的門(mén)店列入下月工作計(jì)劃重點(diǎn),并制定實(shí)施整改辦法;

6、指導(dǎo)并管理門(mén)店日常管理工作,發(fā)現(xiàn)門(mén)店存在問(wèn)題,及時(shí)溝通,限期整改;

7、對(duì)門(mén)店進(jìn)行指導(dǎo)和管理,并對(duì)門(mén)店各崗位工作的執(zhí)行情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲,組織店員做有關(guān)服務(wù)意識(shí)及商品知識(shí)的培訓(xùn);

8、負(fù)責(zé)管理和落實(shí)所轄門(mén)店會(huì)員活動(dòng)、促銷(xiāo)活動(dòng)實(shí)施情況;

9、做好門(mén)店人員的培養(yǎng)和崗位的儲(chǔ)備;

任職資格:

1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)

2、35歲以下,善于學(xué)習(xí),樂(lè)于創(chuàng)新,能接受全新事物,對(duì)新事物有獨(dú)到見(jiàn)解;

3、有3年以上的醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)醫(yī)藥行業(yè),對(duì)醫(yī)藥知識(shí)全面掌握,熟悉gsp認(rèn)證,精通藥店全面管理;了解本地區(qū)藥房運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)銷(xiāo)售情況 ;

4、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力、管理和溝通能力及商務(wù)談判能力;

5、具有規(guī)劃公司營(yíng)運(yùn)和銷(xiāo)售系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)方向的能力;

6、具有依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,組織銷(xiāo)售提升工作的能力;

7、具有建設(shè)和管理公司運(yùn)營(yíng)和門(mén)店團(tuán)隊(duì)的能力;

8、具有良好的營(yíng)銷(xiāo)成本控制能力。

本公司為創(chuàng)業(yè)公司,主要從事新型藥房的營(yíng)運(yùn),誠(chéng)邀有共同志向的你作為合伙人加入公司,共同創(chuàng)造一個(gè)全新的藥房。

第7篇 藥店銷(xiāo)售崗位職責(zé)

藥店otc渠道銷(xiāo)售總監(jiān) 李醫(yī)生(doctor li) 珠海市西婷生物科技有限公司,李醫(yī)生(doctor li),李醫(yī)生(doctor li),西婷 崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略與產(chǎn)品特點(diǎn),對(duì) 藥店otc渠道空白市場(chǎng)的招商工作及銷(xiāo)售推廣工作;

2、負(fù)責(zé)渠道產(chǎn)品定位與經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略策略的策劃提案,以及擬定招商政策;

3、培訓(xùn)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)人員,建設(shè)和管理高素質(zhì)的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)完成公司計(jì)劃、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)。

任職要求:

1、五年以上化妝品藥店otc渠道銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn),有良好的客戶資源;

2、具有豐富的銷(xiāo)售技能,溝通技巧,獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)能力;

3、有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力和領(lǐng)導(dǎo)能力;

4、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng),善于協(xié)調(diào)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的工作;

第8篇 藥店連鎖崗位職責(zé)

連鎖藥店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 高濟(jì)醫(yī)藥有限公司 高濟(jì)醫(yī)藥有限公司,高濟(jì) 工作職責(zé):

1、能夠全面管理省級(jí)平臺(tái)或者一定規(guī)模合資公司的運(yùn)營(yíng),商品,財(cái)務(wù), 人力等日常經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng),并對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)。

2、根據(jù)集團(tuán)公司總體目標(biāo)要求,確保連鎖公司戰(zhàn)略目標(biāo)和年度工作計(jì)劃的實(shí)現(xiàn);

3、負(fù)責(zé)連鎖藥店的日常經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)管理工作;

4、負(fù)責(zé)連鎖藥店架構(gòu)及管理體系的建立。

任職資格:

1、醫(yī)藥或營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,45周歲以下;熟悉連鎖及藥房門(mén)店運(yùn)作的各個(gè)模塊;

2、擔(dān)任過(guò)大中型醫(yī)藥連鎖企業(yè)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理或營(yíng)運(yùn)總監(jiān)5年以上,并有成功案例;

3、熟悉國(guó)家藥品相關(guān)法律法規(guī),具備重點(diǎn)項(xiàng)目的運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、組織能力與溝通協(xié)調(diào)能力,具備良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力;

4、熟悉藥品市場(chǎng)運(yùn)作和操作的各環(huán)節(jié)流程。有豐富的客戶資源和關(guān)系者優(yōu)先。

第9篇 藥店管理崗位職責(zé)

連鎖藥店運(yùn)營(yíng)管理負(fù)責(zé)人 黑龍江福和華星制藥集團(tuán)股份有限公司 黑龍江福和華星制藥集團(tuán)股份有限公司,福和華星

崗位職責(zé):

1、商業(yè)連鎖店面的布局及總體成本控制。

2、供、銷(xiāo)各環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)及平衡管理。

3、合作項(xiàng)目統(tǒng)籌管理安排。

任職資格:

1、具備醫(yī)藥、生物等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷;3年商業(yè)連鎖銷(xiāo)售管理管理經(jīng)驗(yàn),

2、具有一定行業(yè)資源優(yōu)先考慮;

3、具備優(yōu)秀的組織管理、公關(guān)談判、分析判斷、團(tuán)隊(duì)合作等綜合素質(zhì)和技能。

第10篇 藥店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)

藥店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 藥店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

工作職責(zé):

1、組織建立、完善部門(mén)及門(mén)店的管理制度、規(guī)范、流程,使門(mén)管部管理工作制度化、規(guī)范化;

2、對(duì)周邊情況摸底熟悉,負(fù)責(zé)門(mén)店的品類(lèi)的篩選及管理,負(fù)責(zé)藥品定價(jià);

3、負(fù)責(zé)門(mén)店順利開(kāi)張,制定門(mén)店銷(xiāo)售管理計(jì)劃,并與門(mén)店人員共同完成;

4、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)厮幈O(jiān)部門(mén)溝通,完成藥監(jiān)部門(mén)的整改意見(jiàn)。

5、每月對(duì)門(mén)店的指標(biāo)完成情況進(jìn)行匯總分析,將未完成銷(xiāo)售指標(biāo)的門(mén)店列入下月工作計(jì)劃重點(diǎn),并制定實(shí)施整改辦法;

6、指導(dǎo)并管理門(mén)店日常管理工作,發(fā)現(xiàn)門(mén)店存在問(wèn)題,及時(shí)溝通,限期整改;

7、對(duì)門(mén)店進(jìn)行指導(dǎo)和管理,并對(duì)門(mén)店各崗位工作的執(zhí)行情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲,組織店員做有關(guān)服務(wù)意識(shí)及商品知識(shí)的培訓(xùn);

8、負(fù)責(zé)管理和落實(shí)所轄門(mén)店會(huì)員活動(dòng)、促銷(xiāo)活動(dòng)實(shí)施情況;

9、做好門(mén)店人員的培養(yǎng)和崗位的儲(chǔ)備;

任職資格:

1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)

2、35歲以下,善于學(xué)習(xí),樂(lè)于創(chuàng)新,能接受全新事物,對(duì)新事物有獨(dú)到見(jiàn)解;

3、有3年以上的醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)醫(yī)藥行業(yè),對(duì)醫(yī)藥知識(shí)全面掌握,熟悉gsp認(rèn)證,精通藥店全面管理;了解本地區(qū)藥房運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)銷(xiāo)售情況 ;

4、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力、管理和溝通能力及商務(wù)談判能力;

5、具有規(guī)劃公司營(yíng)運(yùn)和銷(xiāo)售系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)方向的能力;

6、具有依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,組織銷(xiāo)售提升工作的能力;

7、具有建設(shè)和管理公司運(yùn)營(yíng)和門(mén)店團(tuán)隊(duì)的能力;

8、具有良好的營(yíng)銷(xiāo)成本控制能力。

本公司為創(chuàng)業(yè)公司,主要從事新型藥房的營(yíng)運(yùn),誠(chéng)邀有共同志向的你作為合伙人加入公司,共同創(chuàng)造一個(gè)全新的藥房。 藥店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

工作職責(zé):

1、組織建立、完善部門(mén)及門(mén)店的管理制度、規(guī)范、流程,使門(mén)管部管理工作制度化、規(guī)范化;

2、對(duì)周邊情況摸底熟悉,負(fù)責(zé)門(mén)店的品類(lèi)的篩選及管理,負(fù)責(zé)藥品定價(jià);

3、負(fù)責(zé)門(mén)店順利開(kāi)張,制定門(mén)店銷(xiāo)售管理計(jì)劃,并與門(mén)店人員共同完成;

4、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)厮幈O(jiān)部門(mén)溝通,完成藥監(jiān)部門(mén)的整改意見(jiàn)。

5、每月對(duì)門(mén)店的指標(biāo)完成情況進(jìn)行匯總分析,將未完成銷(xiāo)售指標(biāo)的門(mén)店列入下月工作計(jì)劃重點(diǎn),并制定實(shí)施整改辦法;

6、指導(dǎo)并管理門(mén)店日常管理工作,發(fā)現(xiàn)門(mén)店存在問(wèn)題,及時(shí)溝通,限期整改;

7、對(duì)門(mén)店進(jìn)行指導(dǎo)和管理,并對(duì)門(mén)店各崗位工作的執(zhí)行情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲,組織店員做有關(guān)服務(wù)意識(shí)及商品知識(shí)的培訓(xùn);

8、負(fù)責(zé)管理和落實(shí)所轄門(mén)店會(huì)員活動(dòng)、促銷(xiāo)活動(dòng)實(shí)施情況;

9、做好門(mén)店人員的培養(yǎng)和崗位的儲(chǔ)備;

任職資格:

1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)

2、35歲以下,善于學(xué)習(xí),樂(lè)于創(chuàng)新,能接受全新事物,對(duì)新事物有獨(dú)到見(jiàn)解;

3、有3年以上的醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)醫(yī)藥行業(yè),對(duì)醫(yī)藥知識(shí)全面掌握,熟悉gsp認(rèn)證,精通藥店全面管理;了解本地區(qū)藥房運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)銷(xiāo)售情況 ;

4、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力、管理和溝通能力及商務(wù)談判能力;

5、具有規(guī)劃公司營(yíng)運(yùn)和銷(xiāo)售系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)方向的能力;

6、具有依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,組織銷(xiāo)售提升工作的能力;

7、具有建設(shè)和管理公司運(yùn)營(yíng)和門(mén)店團(tuán)隊(duì)的能力;

8、具有良好的營(yíng)銷(xiāo)成本控制能力。

本公司為創(chuàng)業(yè)公司,主要從事新型藥房的營(yíng)運(yùn),誠(chéng)邀有共同志向的你作為合伙人加入公司,共同創(chuàng)造一個(gè)全新的藥房。

第11篇 藥店?duì)I業(yè)崗位職責(zé)

保健品行業(yè)培訓(xùn)師/講師 哈爾濱世一百年健康產(chǎn)業(yè)有限公司 哈爾濱世一百年健康產(chǎn)業(yè)有限公司,世一百年 職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)連鎖藥店?duì)I業(yè)員的產(chǎn)品培訓(xùn);

2.負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售系統(tǒng)人員的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn);

3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品知識(shí)課件的制作;

任職要求:

1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷;

2、醫(yī)藥或中藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先;

3、有相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、能獨(dú)立開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程,具備專(zhuān)業(yè)的授課能力;

5、普通話標(biāo)準(zhǔn),有優(yōu)秀的表達(dá)能力與演講能力,善于把控現(xiàn)場(chǎng)氣氛,優(yōu)秀的寫(xiě)作和文字功底;

6、良好的客戶服務(wù)技能和服務(wù)意識(shí);

7、身體健康、能適應(yīng)短期出差;

第12篇 藥店經(jīng)理崗位職責(zé)

藥店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 藥店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

工作職責(zé):

1、組織建立、完善部門(mén)及門(mén)店的管理制度、規(guī)范、流程,使門(mén)管部管理工作制度化、規(guī)范化;

2、對(duì)周邊情況摸底熟悉,負(fù)責(zé)門(mén)店的品類(lèi)的篩選及管理,負(fù)責(zé)藥品定價(jià);

3、負(fù)責(zé)門(mén)店順利開(kāi)張,制定門(mén)店銷(xiāo)售管理計(jì)劃,并與門(mén)店人員共同完成;

4、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)厮幈O(jiān)部門(mén)溝通,完成藥監(jiān)部門(mén)的整改意見(jiàn)。

5、每月對(duì)門(mén)店的指標(biāo)完成情況進(jìn)行匯總分析,將未完成銷(xiāo)售指標(biāo)的門(mén)店列入下月工作計(jì)劃重點(diǎn),并制定實(shí)施整改辦法;

6、指導(dǎo)并管理門(mén)店日常管理工作,發(fā)現(xiàn)門(mén)店存在問(wèn)題,及時(shí)溝通,限期整改;

7、對(duì)門(mén)店進(jìn)行指導(dǎo)和管理,并對(duì)門(mén)店各崗位工作的執(zhí)行情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲,組織店員做有關(guān)服務(wù)意識(shí)及商品知識(shí)的培訓(xùn);

8、負(fù)責(zé)管理和落實(shí)所轄門(mén)店會(huì)員活動(dòng)、促銷(xiāo)活動(dòng)實(shí)施情況;

9、做好門(mén)店人員的培養(yǎng)和崗位的儲(chǔ)備;

任職資格:

1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)

2、35歲以下,善于學(xué)習(xí),樂(lè)于創(chuàng)新,能接受全新事物,對(duì)新事物有獨(dú)到見(jiàn)解;

3、有3年以上的醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)醫(yī)藥行業(yè),對(duì)醫(yī)藥知識(shí)全面掌握,熟悉gsp認(rèn)證,精通藥店全面管理;了解本地區(qū)藥房運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)銷(xiāo)售情況 ;

4、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力、管理和溝通能力及商務(wù)談判能力;

5、具有規(guī)劃公司營(yíng)運(yùn)和銷(xiāo)售系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)方向的能力;

6、具有依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,組織銷(xiāo)售提升工作的能力;

7、具有建設(shè)和管理公司運(yùn)營(yíng)和門(mén)店團(tuán)隊(duì)的能力;

8、具有良好的營(yíng)銷(xiāo)成本控制能力。

本公司為創(chuàng)業(yè)公司,主要從事新型藥房的營(yíng)運(yùn),誠(chéng)邀有共同志向的你作為合伙人加入公司,共同創(chuàng)造一個(gè)全新的藥房。 藥店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

工作職責(zé):

1、組織建立、完善部門(mén)及門(mén)店的管理制度、規(guī)范、流程,使門(mén)管部管理工作制度化、規(guī)范化;

2、對(duì)周邊情況摸底熟悉,負(fù)責(zé)門(mén)店的品類(lèi)的篩選及管理,負(fù)責(zé)藥品定價(jià);

3、負(fù)責(zé)門(mén)店順利開(kāi)張,制定門(mén)店銷(xiāo)售管理計(jì)劃,并與門(mén)店人員共同完成;

4、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)厮幈O(jiān)部門(mén)溝通,完成藥監(jiān)部門(mén)的整改意見(jiàn)。

5、每月對(duì)門(mén)店的指標(biāo)完成情況進(jìn)行匯總分析,將未完成銷(xiāo)售指標(biāo)的門(mén)店列入下月工作計(jì)劃重點(diǎn),并制定實(shí)施整改辦法;

6、指導(dǎo)并管理門(mén)店日常管理工作,發(fā)現(xiàn)門(mén)店存在問(wèn)題,及時(shí)溝通,限期整改;

7、對(duì)門(mén)店進(jìn)行指導(dǎo)和管理,并對(duì)門(mén)店各崗位工作的執(zhí)行情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲,組織店員做有關(guān)服務(wù)意識(shí)及商品知識(shí)的培訓(xùn);

8、負(fù)責(zé)管理和落實(shí)所轄門(mén)店會(huì)員活動(dòng)、促銷(xiāo)活動(dòng)實(shí)施情況;

9、做好門(mén)店人員的培養(yǎng)和崗位的儲(chǔ)備;

任職資格:

1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)

2、35歲以下,善于學(xué)習(xí),樂(lè)于創(chuàng)新,能接受全新事物,對(duì)新事物有獨(dú)到見(jiàn)解;

3、有3年以上的醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)醫(yī)藥行業(yè),對(duì)醫(yī)藥知識(shí)全面掌握,熟悉gsp認(rèn)證,精通藥店全面管理;了解本地區(qū)藥房運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)銷(xiāo)售情況 ;

4、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力、管理和溝通能力及商務(wù)談判能力;

5、具有規(guī)劃公司營(yíng)運(yùn)和銷(xiāo)售系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)方向的能力;

6、具有依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,組織銷(xiāo)售提升工作的能力;

7、具有建設(shè)和管理公司運(yùn)營(yíng)和門(mén)店團(tuán)隊(duì)的能力;

8、具有良好的營(yíng)銷(xiāo)成本控制能力。

本公司為創(chuàng)業(yè)公司,主要從事新型藥房的營(yíng)運(yùn),誠(chéng)邀有共同志向的你作為合伙人加入公司,共同創(chuàng)造一個(gè)全新的藥房。

第13篇 藥店崗位職責(zé)

藥店店長(zhǎng) 廣東杉木藥業(yè)有限公司 廣東杉木藥業(yè)有限公司 1、 全面主持片區(qū)連鎖店面的管理工作,配合公司的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施;

2、 執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);

3、 做好各門(mén)店人員的分工管理工作;

4、 監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);

5、 監(jiān)督各門(mén)店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;

6、 掌握各門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí);

7、 監(jiān)督各門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;

8、 妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;

9、 負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。

任職要求:

1、 中專(zhuān)及以上學(xué)歷,醫(yī)藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè),有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先考慮;

2、 3年以上藥品連鎖企業(yè)藥店管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

3、 精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;

4、 較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。

第14篇 藥店店長(zhǎng)崗位職責(zé)

藥店店長(zhǎng) 湖南津湘藥業(yè)有限公司 湖南津湘藥業(yè)有限公司,津湘 崗位職責(zé):

1、根據(jù)總部制定的營(yíng)銷(xiāo)策略和銷(xiāo)售計(jì)劃,督促各崗位人員完成目標(biāo)任務(wù),開(kāi)展各類(lèi)促銷(xiāo)活動(dòng);

2、負(fù)責(zé)門(mén)店日常管理工作,包括人員調(diào)度、員工績(jī)效考核、員工培訓(xùn)等;

3、負(fù)責(zé)對(duì)顧客提出的意見(jiàn)和建議進(jìn)行分析和處理,不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,提高管理水平。

任職資格:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,1-2年藥店管理經(jīng)驗(yàn),特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷;

2、具有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識(shí),抗壓能力強(qiáng)。

第15篇 終端藥店崗位職責(zé)

藥房區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理 1. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域開(kāi)拓與銷(xiāo)售管理工作,執(zhí)行并完成公司年度計(jì)劃,按時(shí)完成年度銷(xiāo)售目標(biāo);

2. 根據(jù)產(chǎn)品定位和資源,進(jìn)行經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)維護(hù)和渠道布建、終端藥店開(kāi)發(fā)以及維護(hù),分銷(xiāo)商相應(yīng)的渠道拓展、談判等;

3. 與經(jīng)銷(xiāo)商和藥店連鎖主要負(fù)責(zé)人保持良好的溝通,力爭(zhēng)首推等良好的終端推廣政策,提升終端銷(xiāo)售和品牌形象;

4. 有效預(yù)測(cè)銷(xiāo)售訂單,合理控制庫(kù)存;

5. 負(fù)責(zé)公司新品業(yè)務(wù)推廣,達(dá)成新品銷(xiāo)售目標(biāo);

6. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷(xiāo)售數(shù)據(jù)和資料的整理(包括競(jìng)品),定期提供報(bào)告和總結(jié);

7. 負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的回籠,有效控制授信額度;

8. 完成公司或領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

大專(zhuān)以上學(xué)歷,醫(yī)藥、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

5年以上保健品、或otc藥品銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉目標(biāo)市場(chǎng)的渠道和客戶;

溝通能力強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng),培訓(xùn)、組織能力良好,良好的客戶服務(wù)意識(shí);熟練操作電腦和使用office辦公軟件;

開(kāi)朗自信,善于交際,敏捷、適應(yīng)性強(qiáng);

能適應(yīng)經(jīng)常性出差。

1. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域開(kāi)拓與銷(xiāo)售管理工作,執(zhí)行并完成公司年度計(jì)劃,按時(shí)完成年度銷(xiāo)售目標(biāo);

2. 根據(jù)產(chǎn)品定位和資源,進(jìn)行經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)維護(hù)和渠道布建、終端藥店開(kāi)發(fā)以及維護(hù),分銷(xiāo)商相應(yīng)的渠道拓展、談判等;

3. 與經(jīng)銷(xiāo)商和藥店連鎖主要負(fù)責(zé)人保持良好的溝通,力爭(zhēng)首推等良好的終端推廣政策,提升終端銷(xiāo)售和品牌形象;

4. 有效預(yù)測(cè)銷(xiāo)售訂單,合理控制庫(kù)存;

5. 負(fù)責(zé)公司新品業(yè)務(wù)推廣,達(dá)成新品銷(xiāo)售目標(biāo);

6. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷(xiāo)售數(shù)據(jù)和資料的整理(包括競(jìng)品),定期提供報(bào)告和總結(jié);

7. 負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的回籠,有效控制授信額度;

8. 完成公司或領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第16篇 連鎖藥店經(jīng)理崗位職責(zé)

連鎖藥店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 高濟(jì)醫(yī)藥有限公司 高濟(jì)醫(yī)藥有限公司,高濟(jì) 工作職責(zé):

1、能夠全面管理省級(jí)平臺(tái)或者一定規(guī)模合資公司的運(yùn)營(yíng),商品,財(cái)務(wù), 人力等日常經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng),并對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)。

2、根據(jù)集團(tuán)公司總體目標(biāo)要求,確保連鎖公司戰(zhàn)略目標(biāo)和年度工作計(jì)劃的實(shí)現(xiàn);

3、負(fù)責(zé)連鎖藥店的日常經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)管理工作;

4、負(fù)責(zé)連鎖藥店架構(gòu)及管理體系的建立。

任職資格:

1、醫(yī)藥或營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,45周歲以下;熟悉連鎖及藥房門(mén)店運(yùn)作的各個(gè)模塊;

2、擔(dān)任過(guò)大中型醫(yī)藥連鎖企業(yè)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理或營(yíng)運(yùn)總監(jiān)5年以上,并有成功案例;

3、熟悉國(guó)家藥品相關(guān)法律法規(guī),具備重點(diǎn)項(xiàng)目的運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、組織能力與溝通協(xié)調(diào)能力,具備良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力;

4、熟悉藥品市場(chǎng)運(yùn)作和操作的各環(huán)節(jié)流程。有豐富的客戶資源和關(guān)系者優(yōu)先。

第17篇 藥店?duì)I業(yè)員崗位職責(zé)

濼文路藥店?duì)I業(yè)員五險(xiǎn)包住 山東海洲醫(yī)藥有限公司 山東海洲醫(yī)藥有限公司,海洲,山東海洲 工作內(nèi)容:

1、問(wèn)病售藥。

2、驗(yàn)收藥品,藥品上架。

3、負(fù)責(zé)貨架衛(wèi)生。

要求:

專(zhuān)科以上學(xué)歷,性別不限,認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮好學(xué),有藥店零售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(含藥品、非藥品)。同時(shí)接收相關(guān)專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生。

第18篇 藥店網(wǎng)崗位職責(zé)

客服總監(jiān) 負(fù)責(zé)公司客戶服務(wù)體系建設(shè),對(duì)部門(mén)發(fā)展規(guī)劃提出有效建議。

制定公司客戶服務(wù)年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施。

對(duì)服務(wù)工作數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié),并定期輸出工作報(bào)告。

主導(dǎo)所轄各客服團(tuán)隊(duì)的組織管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

對(duì)服務(wù)流程不斷優(yōu)化并持續(xù)提升客戶滿意度。

建設(shè)團(tuán)隊(duì)人才發(fā)展及人才梯隊(duì)。

負(fù)責(zé)公司客戶服務(wù)體系建設(shè),對(duì)部門(mén)發(fā)展規(guī)劃提出有效建議。

制定公司客戶服務(wù)年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施。

對(duì)服務(wù)工作數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié),并定期輸出工作報(bào)告。

主導(dǎo)所轄各客服團(tuán)隊(duì)的組織管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

對(duì)服務(wù)流程不斷優(yōu)化并持續(xù)提升客戶滿意度。

建設(shè)團(tuán)隊(duì)人才發(fā)展及人才梯隊(duì)。

第19篇 藥店總經(jīng)理崗位職責(zé)

零售總經(jīng)理(連鎖藥店) 崗位職責(zé):

1、制定集團(tuán)零售業(yè)務(wù)年度工作計(jì)劃及發(fā)展策略,并指導(dǎo)實(shí)施,以達(dá)成集團(tuán)下達(dá)的年度工作目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)組織監(jiān)督零售業(yè)務(wù)門(mén)店實(shí)施藥品管理的法律法規(guī)和行政規(guī)章,合規(guī)經(jīng)營(yíng);

3、根據(jù)集團(tuán)要求,參與制訂零售業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)方針、目標(biāo)、規(guī)劃,對(duì)各門(mén)店經(jīng)營(yíng)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

4、制定零售業(yè)務(wù)績(jī)效管理方案及獎(jiǎng)懲措施;

5、參與和負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)預(yù)算、決算和利潤(rùn)分配,彌補(bǔ)虧損方案;

6、配合集團(tuán)零售戰(zhàn)略,實(shí)施和完成全國(guó)的發(fā)展布局;

7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

任職資格:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),掌握藥學(xué)、營(yíng)銷(xiāo)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí);

2、具備先進(jìn)的管理理念,熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理制度和管理模式;

3、熟悉國(guó)家藥品相關(guān)法律法規(guī),具備重點(diǎn)項(xiàng)目的運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、組織能力與溝通協(xié)調(diào)能力,具備良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力;

4、具有藥店管理領(lǐng)域8年及以上工作經(jīng)驗(yàn),條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至6-7年;

5、具有5年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具有優(yōu)秀的產(chǎn)品引進(jìn)能力。 崗位職責(zé):

1、制定集團(tuán)零售業(yè)務(wù)年度工作計(jì)劃及發(fā)展策略,并指導(dǎo)實(shí)施,以達(dá)成集團(tuán)下達(dá)的年度工作目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)組織監(jiān)督零售業(yè)務(wù)門(mén)店實(shí)施藥品管理的法律法規(guī)和行政規(guī)章,合規(guī)經(jīng)營(yíng);

3、根據(jù)集團(tuán)要求,參與制訂零售業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)方針、目標(biāo)、規(guī)劃,對(duì)各門(mén)店經(jīng)營(yíng)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

4、制定零售業(yè)務(wù)績(jī)效管理方案及獎(jiǎng)懲措施;

5、參與和負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)預(yù)算、決算和利潤(rùn)分配,彌補(bǔ)虧損方案;

6、配合集團(tuán)零售戰(zhàn)略,實(shí)施和完成全國(guó)的發(fā)展布局;

7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

任職資格:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),掌握藥學(xué)、營(yíng)銷(xiāo)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí);

2、具備先進(jìn)的管理理念,熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理制度和管理模式;

3、熟悉國(guó)家藥品相關(guān)法律法規(guī),具備重點(diǎn)項(xiàng)目的運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、組織能力與溝通協(xié)調(diào)能力,具備良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力;

4、具有藥店管理領(lǐng)域8年及以上工作經(jīng)驗(yàn),條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至6-7年;

5、具有5年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具有優(yōu)秀的產(chǎn)品引進(jìn)能力。

第20篇 藥店店員崗位職責(zé)

藥店店員(022327) 唯品會(huì)(中國(guó)) 唯品會(huì)(中國(guó))有限公司,唯你搭,唯品會(huì),唯品會(huì)(中國(guó)),廣州唯品會(huì),唯品會(huì) 崗位職責(zé):

崗位主要職責(zé)

1、 努力增加銷(xiāo)售業(yè)績(jī),完成銷(xiāo)售責(zé)任目標(biāo),努力提高銷(xiāo)售商品的毛利率,達(dá)成績(jī)效成果;

2、 負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生,商品的陳列、補(bǔ)貨;

3、負(fù)責(zé)接待顧客,服務(wù)好每位進(jìn)店的顧客;

4、協(xié)助店長(zhǎng)做好當(dāng)班的銷(xiāo)售和委托的其他事情;

任職資格:

任職資格

1、具有普通藥師資格證;

2、醫(yī)、藥中專(zhuān)以上學(xué)歷;

3、有醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)員證、醫(yī)藥醫(yī)保店的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞;

5、年齡18-35歲,身體健康。

藥店崗位職責(zé)匯編(20篇)

崗位職責(zé)是什么藥店崗位職責(zé)是指在藥店中承擔(dān)藥品銷(xiāo)售、管理和服務(wù)工作的人員所應(yīng)履行的任務(wù)和責(zé)任。這些職責(zé)涵蓋了從藥品的采購(gòu)、存儲(chǔ)到顧客服務(wù)的全過(guò)程,確保藥店的正常運(yùn)
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