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汛期管理制度是我們應對極端天氣,確保企業(yè)正常運營的關鍵措施。它涵蓋了預警機制、應急響應、設施維護、人員安全、災后恢復等多個方面。
包括哪些方面
1. 預警機制:建立有效的氣象信息獲取渠道,及時發(fā)布內(nèi)部預警,指導各部門做好防洪準備。
2. 應急響應:制定詳細的應急預案,包括疏散路線、避難場所、物資儲備等,確保員工安全。
3. 設施維護:定期檢查排水系統(tǒng)、建筑物防水性能,及時修繕,防止積水引發(fā)的問題。
4. 人員安全:提供防洪知識培訓,提高員工自我保護意識,確保在緊急情況下能迅速、安全地撤離。
5. 災后恢復:設立災后恢復計劃,包括設施修復、業(yè)務恢復及心理疏導等,幫助公司盡快恢復正常運作。
重要性
汛期管理制度的重要性不言而喻。一方面,它可以減少自然災害對企業(yè)造成的物質(zhì)損失,保障生產(chǎn)活動的連續(xù)性;另一方面,它關乎員工的生命安全,體現(xiàn)了企業(yè)對社會責任的承擔。有效的管理能夠降低風險,增強企業(yè)的韌性,提升公眾信任度。
方案
1. 建立預警小組:由專人負責收集氣象信息,及時發(fā)布預警通知,確保信息暢通。
2. 定期演練:每季度進行一次防洪演練,提高員工應對能力,檢驗預案的可行性。
3. 設施檢查與升級:對排水系統(tǒng)進行全面檢查,必要時進行改造升級,增加防洪設施如擋水板、沙袋等。
4. 安全教育:通過培訓課程和宣傳資料,讓員工了解洪水的危害和防范措施。
5. 災后評估與改進:每次汛期過后,對應急預案進行評估,根據(jù)實際情況調(diào)整和完善。
實施這些方案,我們將構建起一套全面、實用的汛期管理制度,以應對可能的洪水威脅,保護企業(yè)和員工的利益。我們也需持續(xù)關注氣候變化,不斷更新和完善我們的策略,以適應未來的挑戰(zhàn)。
汛期管理制度范文
第1篇 汛期安全管理制度
第一章 組織機構
第一條 成立汛期安全領導小組
組 長:生產(chǎn)副總經(jīng)理
副組長:副總工程師、安全環(huán)保主管
成 員:各生產(chǎn)裝置、部門主管。
第二條 設置汛期安全辦公室,辦公室設在安全環(huán)保主管部門。具體負責與政府防汛指揮部聯(lián)系,指揮公司的防洪安全工作。每年五月~九月為汛期,其中六、七、八月為主汛期。汛期安全領導小組成員在汛期實行24小時值班。
第三條 生產(chǎn)部門(生產(chǎn)調(diào)度值長)負責收集與廠汛期有關的水文、氣象、汛情資料,同時應加強與當?shù)胤姥粗笓]部聯(lián)系。并將重要汛情通報汛期安全辦公室及各部門。
第四條 保衛(wèi)部門負責組織汛期應急搶險隊伍,并進行針對性訓練。
第五條 供應部門負責防汛物資采購和運輸車輛的調(diào)度準備工作。
第六條 物管部門負責防汛物資〈如塑料編織袋、麻袋、枕木、鐵絲、麻繩、水泥等日常管理和維護工作。
第七條 行政主管負責汛期安全的通訊和應急車輛的保障工作。
第八條 電器部門負責汛期供電保障和系統(tǒng)維護工作,及避雷防護裝置的檢測工作。
第九條 規(guī)劃部門負責汛期建、構筑物、堡坎檢查和維護工作。
第二章 搶險組織及分工
第十條 應急保障的生產(chǎn)單位、生產(chǎn)管理部門、安全、物資供應和部門、后勤保障部門等單位,遇出現(xiàn)大雷雨異常氣候征兆時,或雷雨時,值班領導和生產(chǎn)安全分管領導必須在廠指揮生產(chǎn),隨時聽候廠部安排和開展應急救援各項具體工作。
第十一條 人員、組織應急(響應)安排
1.生產(chǎn)副副總經(jīng)理在廠調(diào)度中心,負責整體安排、指揮。
2.值長協(xié)助廠領導進行調(diào)度指揮。
3.副總工程師負責對外聯(lián)絡,對內(nèi)下達調(diào)度指令。
4.各部門主管到生產(chǎn)現(xiàn)場,協(xié)調(diào)、落實調(diào)度指令。
5.電氣主管在總配電室,負責遵循廣饒供電局地調(diào)的調(diào)度安排,廠調(diào)度中心的調(diào)度指揮以及緊急情況下采取必要的措施。
6.各生產(chǎn)車間領導(無論是否輪值班)必須到各自的生產(chǎn)現(xiàn)場,按照廠調(diào)度指令停、開車,和依據(jù)需要及時召集各單位應急人員到現(xiàn)場。
第十二條 各單位必須在出現(xiàn)較大雷雨異常氣候征兆時或發(fā)生雷雨時,作出預先安排或具體安排,包括車間領導和技術人員到調(diào)度現(xiàn)場,各職能部門領導和相關人員到調(diào)度現(xiàn)場(如:總配電室、廠調(diào)度室等)重要崗位,以及當班人員配備情況、應急救援(響應)情況、安全生產(chǎn)具體情況。
第十三條 各單位在發(fā)生停電,經(jīng)檢修送電正常后,必須得到廠調(diào)度室當班主調(diào)度員通知方能帶負荷(起動電機),嚴禁未經(jīng)廠調(diào)度室同意擅自開車。
第三章 汛期安全檢查及整改
第十四條 每年汛期前各單位必須對所轄區(qū)域的重點部位及危險區(qū)域〈生產(chǎn)場所、儲存場所、辦公場所、生活區(qū)等〉的邊坡地帶、堡砍、排水溝、地溝等進行徹底檢查,并及時整改。
第十五條各單位防洪度汛的檢查、整改工作應在四月下旬前完成,防汛安全辦公室在五月初組織檢查,對查出的問題進行限期整改。
第四章 附則
第十六條 本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。
第2篇 尾礦庫汛期安全管理制度
1、為了加強尾礦庫安全管理,做好防汛工作,汛期前應采取下列措施:
(1)明確防汛安全生產(chǎn)責任制,建立值班、巡查和下游居民撤離方案等各項制度,組建防洪搶險隊伍;
(2)疏浚庫內(nèi)截洪溝、壩面排水溝及下游排洪河(渠)道;詳細檢查排洪系統(tǒng)及壩體的安全情況,要根據(jù)實際條件確定排洪口底坎高程,將排洪口底坎以上1.5倍調(diào)洪高度內(nèi)的堵板全部打開,清除排洪口前水面漂浮物,確保排洪設施暢通;庫內(nèi)設清晰醒目的水位觀測標尺,標明正常運行水位和警戒水位;
(3)備足抗洪搶險所需物資,落實應急救援措施;
(4)及時了解和掌握汛期水情和氣象預報情況,確保上壩道路、通訊、供電及照明線路可靠和暢通。
(5)尾礦庫實際情況與設計要求不符時,應在汛期前進行調(diào)洪演算。
2、洪水過后應對壩體和排洪構筑物進行全面認真的檢查與清理。發(fā)現(xiàn)問題應及時修復,同時,采取措施降低庫水位,防止連續(xù)暴雨后發(fā)生垮壩事故。重大安全隱患,應報當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督部門。
3、尾礦庫防洪安全檢查內(nèi)容包括:設計防洪標準、尾礦沉積灘的干灘長度和尾礦壩的安全超高等。
4、檢查設計采用的防洪標準是否符合現(xiàn)行尾礦設施設計規(guī)范的要求。當設計采用的防洪標準高于或等于現(xiàn)行設計規(guī)范的要求時,可按原設計的洪水參數(shù)進行檢查;當設計采用的防洪標準低于現(xiàn)行設計規(guī)范的要求時,應重新進行洪水計算及調(diào)洪演算。
5、尾礦庫水位標高的檢測,其測量誤差應小于20毫米。
6、尾礦庫干灘長度的測定,視壩長及水邊線彎曲情況,選干灘長度較短處布置1—3個斷面。測量斷面應垂直于壩軸線布置,在幾個量測結果中,選最小者作為該尾礦庫的沉積灘干灘長度。
7、檢查尾礦庫沉積干灘的平均坡度,尾礦庫沉積干灘平均坡度與設計平均坡度的偏差應不大于10%。
8、根據(jù)檢測的灘頂標高、庫水位和計算出的沉積干灘平均坡度,檢查尾礦庫最高洪水位的最小于灘長度是否滿足規(guī)范要求:不小于70米。
9、根據(jù)檢測出的灘頂標高、庫水位和計算沉積干灘平均坡度,檢查尾礦庫在最高洪水位時壩的安全超高是否滿足最小安全超高要求:不小于0.7米。
第3篇 _礦汛期值班管理制度
為進一步做好我礦今年汛期的各項工作,及時落實并處理汛期期間的突發(fā)事件,保證我礦汛期期間的安全生產(chǎn),特制定本值班管理規(guī)定,所有相關人員必須嚴格執(zhí)行:
1、值班人員要堅守工作崗位,不準脫崗、空崗,嚴禁酗酒,值班期間不得外出,如因公外出需向礦長請假,安排好替班人員后方可外出。
2、值班人員下午下班后半小時內(nèi)須到調(diào)度室填寫值班考勤表,負責考勤的人員嚴格執(zhí)行好考勤制度,嚴禁弄虛作假。
3、值班人員須熟悉掌握各單位人員分布及工作情況,并與各工作地點保持通訊聯(lián)絡。
4、副科級以上管理干部休班時,必須經(jīng)本部門分管領導同意簽字后,再經(jīng)礦長簽字同意后方可休班,如有其他特殊情況時,也可由值班礦長代簽,否則按曠工處理。副礦級干部外出必須向董事長請假,得到允許后方可外出
5、礦井主要負責人實行在礦24小時值班制度,卻有特殊情況外出公務時,必須請假,說明外出事由,得到允許后方可安排他人代替履行職責,自己外出公務。外出公務期間必須保證24小時通訊暢通。
6、所有副科級以上管理干部必須保持24小時通訊暢通,如有特殊情況發(fā)生,應隨叫隨到,如有違反,將視情況給予嚴肅處理。
7、值班人員在值班期間,要認真履行職責,加強各重要崗位及場所的巡查工作。發(fā)現(xiàn)情況立即采區(qū)相應的措施,并向上級有關部門匯報。
第4篇 市住建局機關安全汛期值班管理制度
市住建局機關安全(汛期)值班管理制度
為了切實加強局機關的安全防范,及時處理突發(fā)事件,確保對突發(fā)事件及時處理,特制定本制度。
一、局機關實行安全值班制度,值班人員要按局要求的時間準時到達。
二、值班人員要提高認識,克服麻痹思想,切實履行職責。如實填寫值班日志,認真做好交接班手續(xù)。
三、值班不遲到、不早退、不酗酒,不帶無關人員到單位。值班期間不發(fā)生空崗、脫崗、擅離職守或單人值班等情況。
四、值班人員要及時接聽電話,保證政令、信息暢通,對發(fā)生的突發(fā)事件,要認真做好情況記錄,并第一時間上報,并按突發(fā)事件緊急預案先期進行處理。
五、值班期間堅持安全巡查,確保辦公樓安全。
六、值班人員要愛護值班室內(nèi)設施,保持環(huán)境衛(wèi)生干凈、整潔,注意電器的使用安全,杜絕安全事故。
七、值班時間:
白班:早8:00――晚19:00;
夜班:晚19:00――次日早8:00;
節(jié)假日值班
早班:8:00――12:00;
中班:12:00――16:00;
晚班:16:00――20:00;
值班電話:節(jié)假日、夜晚:3933517白天:3933425、3933487
__市住房和城鄉(xiāng)建設局
第5篇 汛期值班管理制度
為進一步做好我礦今年汛期的各項工作,及時落實并處理汛期期間的突發(fā)事件,保證我礦汛期期間的安全生產(chǎn),特制定本值班管理規(guī)定,所有相關人員必須嚴格執(zhí)行:
1、值班人員要堅守工作崗位,不準脫崗、空崗,嚴禁酗酒,值班期間不得外出,如因公外出需向礦長請假,安排好替班人員后方可外出。
2、值班人員下午下班后半小時內(nèi)須到調(diào)度室填寫值班考勤表,負責考勤的人員嚴格執(zhí)行好考勤制度,嚴禁弄虛作假。
3、值班人員須熟悉掌握各單位人員分布及工作情況,并與各工作地點保持通訊聯(lián)絡。
4、副科級以上管理干部休班時,必須經(jīng)本部門分管領導同意簽字后,再經(jīng)礦長簽字同意后方可休班,如有其他特殊情況時,也可由值班礦長代簽,否則按曠工處理。副礦級干部外出必須向董事長請假,得到允許后方可外出
5、礦井主要負責人實行在礦24小時值班制度,卻有特殊情況外出公務時,必須請假,說明外出事由,得到允許后方可安排他人代替履行職責,自己外出公務。外出公務期間必須保證24小時通訊暢通。
6、所有副科級以上管理干部必須保持24小時通訊暢通,如有特殊情況發(fā)生,應隨叫隨到,如有違反,將視情況給予嚴肅處理。
7、值班人員在值班期間,要認真履行職責,加強各重要崗位及場所的巡查工作。發(fā)現(xiàn)情況立即采區(qū)相應的措施,并向上級有關部門匯報。