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借調(diào)協(xié)議書(15篇)

發(fā)布時間:2022-06-05 09:40:08 查看人數(shù):64

借調(diào)協(xié)議書

第1篇 公司員工借調(diào)熱門協(xié)議書

范本 甲方(借用方):_______ 法人代表:_____________ 住所:_________________ 郵編:_________________ 乙方(借出方):_______ 法人代表:_____________ 住所:_________________ 郵編:_________________ 丙方(員工):_________ 性別:_________________ 出生日期:_____________ 身份證號碼:___________ 戶口所在地:___________ 現(xiàn)住址:_______________ __編碼:_____________ 甲方因工作需要,須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調(diào)事項達(dá)成如下協(xié)議:

一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起,至________年____月____日。

二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

(一)借用期間甲方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費_____元。

(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前____日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

三、乙方的權(quán)利和義務(wù):

(一)借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理,并按月向丙方支付稅前工資____元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。

(二)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前____日通知甲方和丙方。

四、丙方的39權(quán)利和義務(wù):

(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。

(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。

(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第三條第

(二)項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。

五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應(yīng)提前____日通知對方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿前____日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。

六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。 甲方:(簽字或蓋章)___ ________年____月____日 乙方:(簽字或蓋章)___ ________年____月____日 丙方:(簽字或蓋章)___ ________年____月____日

第2篇 借調(diào)熱門協(xié)議書

借調(diào)協(xié)議范本 甲方(借調(diào)單位): 地 址: 乙方(借出單位): 地 址: 甲方因工作開展需要,經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商,現(xiàn)向乙方借調(diào)部分專業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,共同簽署本協(xié)議。

一、借調(diào)人員 根據(jù)甲方需要,乙方借調(diào)人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等,其中技術(shù)研發(fā) 人、工藝技術(shù) 人、生產(chǎn)操作 人(人員名單和簡歷附后)。

二、借調(diào)期限 從________年____月____日起到________年____月____日止,為期_____個月。如借調(diào)時間調(diào)整,由甲方雙方協(xié)商確定。

三、甲方權(quán)利義務(wù)

1、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的日常管理,按甲方規(guī)章制度對借調(diào)人員進(jìn)行管理和考評。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定,甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對借調(diào)人員進(jìn)行處罰借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴(yán)重違紀(jì),甲方可將其退回乙方,由乙方進(jìn)行處理。

2、借調(diào)期間,甲方應(yīng)對借調(diào)人員進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓(xùn)。

3、甲方須根據(jù)國家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所、勞動保護(hù)設(shè)施、勞動條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動工具。

4、甲方應(yīng)承擔(dān)借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費用,包括工資、福利及借調(diào)往返交通費用及其他補貼費用等。

5、根據(jù)甲方工作進(jìn)展,甲方有權(quán)安排借調(diào)人員進(jìn)行加班加點工作,但需給予必要的`休息時間。

6、借調(diào)期間,如借調(diào)人員發(fā)生工傷事故,事故主體單位為甲方。除應(yīng)由國家社保賠償?shù)牟糠滞?,其它涉及?yīng)由勞動關(guān)系隸屬單位承擔(dān)的治療、康復(fù)、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負(fù)責(zé)。

四、乙方權(quán)利和義務(wù)

1、向甲方提供借調(diào)人員的準(zhǔn)確人事信息和工資信息。

2、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的工資福利發(fā)放,按期為借調(diào)人員繳納各項社保費用,并代扣個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。

3、負(fù)責(zé)對借調(diào)人員工作情況的了解,配合甲方管理借調(diào)人員,如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的,應(yīng)提前告知甲方。

4、借調(diào)期間,借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學(xué)等福利待遇。如乙方調(diào)整工資或職級體系,借調(diào)人員仍同等享受,調(diào)整依據(jù)可由甲方提供。

5、借調(diào)期間,如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛,乙方不負(fù)任何責(zé)任,但需協(xié)助處理糾紛。

五、費用及結(jié)算

1、借調(diào)人員的工資費用(含各種社會保險),由乙方每月先行墊付,并將相關(guān)數(shù)據(jù)(借調(diào)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、社保基數(shù)等工資信息)提供給甲方,由甲方轉(zhuǎn)賬支付給乙方。

2、甲方支付給乙方的借調(diào)人員的各項費用,從借調(diào)之日起開始計算,并按實際借調(diào)時間予以結(jié)算。

六、其他

1、借調(diào)期間,借調(diào)人員差旅補貼政策按甲方公司政策行,并由甲方給予報銷。

2、借調(diào)結(jié)束后,如甲方、借調(diào)人員或乙方同意延長借調(diào)時間,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。

3、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,具有同等法律效力。

4、如有其他約定,雙方可另行約定,以作此協(xié)議的附件。 甲方(蓋章): 乙方:(蓋章): 法定代表人 : 法定代表人: 或委托代理人(簽章): 或委托代理人(簽章):____日期:________年____月____日____日期:________年____月____日

第3篇 借調(diào)標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議書范本

范本 借 調(diào) 協(xié) 議 甲方:(借調(diào)單位) 乙方:(借出公司) 甲方因工作需要,向乙方借調(diào)到甲方工作,雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

一、 借調(diào)期限:自____月 起至____月 止。

二、 乙方督促其借調(diào)人員在甲方工作期間遵守甲方的.規(guī)章制度,服從甲方的安排和管理。

三、 甲方應(yīng)于每月____日前向乙方按 元月的標(biāo)準(zhǔn)支付上月因借調(diào)而產(chǎn)生的成本費用。借調(diào)期間,乙方借調(diào)人員工資、社保及本協(xié)議第四條約定外的其他福利待遇由乙方負(fù)責(zé)。

四、 甲方應(yīng)向乙方借調(diào)人員提供勞保用品、工作用餐、住宿以及制服洗滌、交通費、通信費等借入公司為公司員工提供的同等待遇。

五、 在借調(diào)期間,甲方為乙方借調(diào)人員提供甲方有關(guān)各項勞動保護(hù)、安全生產(chǎn)等條件。

六、 未經(jīng)乙方書面同意,甲方不得要求乙方借調(diào)人員將乙方的商業(yè)秘密及有關(guān)資料向甲方披露。

七、 甲方可根據(jù)工作需要和借調(diào)人員的工作表現(xiàn),決定將乙方借調(diào)人員提前退回乙方,但應(yīng)提前不少于____日通知乙方乙方也可根據(jù)工作需要將借調(diào)人員撤回,但應(yīng)提前不少于____日通知甲方。

八、 本協(xié)議期滿即行終止,借調(diào)人員應(yīng)在本協(xié)議終止后____日內(nèi)返回乙方原工作崗位。

九、 本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。 甲方(蓋章): 乙方(蓋章): 簽 訂____日 期 簽 訂____日 期

第4篇 單位人員借調(diào)熱門協(xié)議書

人員借調(diào)協(xié)議 甲方(借調(diào)單位): 地 址: 乙方(借出單位): 地 址: 甲方因工作開展需要,經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商,現(xiàn)向乙方借調(diào)部分專業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,共同簽署本協(xié)議。

一、借調(diào)人員 根據(jù)甲方需要,乙方借調(diào)人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等,其中技術(shù)研發(fā) 人、工藝技術(shù) 人、生產(chǎn)操作 人(人員名單和簡歷附后)。

二、借調(diào)期限 從________年____月____日起到________年____月____日止,為期_____個月。如借調(diào)時間調(diào)整,由甲方雙方協(xié)商確定。

三、甲方權(quán)利義務(wù)

1、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的日常管理,按甲方規(guī)章制度對借調(diào)人員進(jìn)行管理和考評。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定,甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對借調(diào)人員進(jìn)行處罰借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴(yán)重違紀(jì),甲方可將其退回乙方,由乙方進(jìn)行處理。

2、借調(diào)期間,甲方應(yīng)對借調(diào)人員進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的.教育培訓(xùn)。

3、甲方須根據(jù)國家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所、勞動保護(hù)設(shè)施、勞動條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動工具。

4、甲方應(yīng)承擔(dān)借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費用,包括工資、福利及借調(diào)往返交通費用及其他補貼費用等。

5、根據(jù)甲方工作進(jìn)展,甲方有權(quán)安排借調(diào)人員進(jìn)行加班加點工作,但需給予必要的休息時間。

6、借調(diào)期間,如借調(diào)人員發(fā)生工傷事故,事故主體單位為甲方。除應(yīng)由國家社保賠償?shù)牟糠滞?,其它涉及?yīng)由勞動關(guān)系隸屬單位承擔(dān)的治療、康復(fù)、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負(fù)責(zé)。

四、乙方權(quán)利和義務(wù)

1、向甲方提供借調(diào)人員的準(zhǔn)確人事信息和工資信息。

2、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的工資福利發(fā)放,按期為借調(diào)人員繳納各項社保費用,并代扣個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。

3、負(fù)責(zé)對借調(diào)人員工作情況的了解,配合甲方管理借調(diào)人員,如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的,應(yīng)提前告知甲方。

4、借調(diào)期間,借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學(xué)等福利待遇。如乙方調(diào)整工資或職級體系,借調(diào)人員仍同等享受,調(diào)整依據(jù)可由甲方提供。

5、借調(diào)期間,如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛,乙方不負(fù)任何責(zé)任,但需協(xié)助處理糾紛。

五、費用及結(jié)算

1、借調(diào)人員的工資費用(含各種社會保險),由乙方每月先行墊付,并將相關(guān)數(shù)據(jù)(借調(diào)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、社?;鶖?shù)等工資信息)提供給甲方,由甲方轉(zhuǎn)賬支付給乙方。

2、甲方支付給乙方的借調(diào)人員的各項費用,從借調(diào)之日起開始計算,并按實際借調(diào)時間予以結(jié)算。

六、其他

1、借調(diào)期間,借調(diào)人員差旅補貼政策按甲方公司政策行,并由甲方給予報銷。

2、借調(diào)結(jié)束后,如甲方、借調(diào)人員或乙方同意延長借調(diào)時間,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。

3、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,具有同等法律效力。

4、如有其他約定,雙方可另行約定,以作此協(xié)議的附件。 甲方(蓋章): 乙方:(蓋章): 法定代表人 : 法定代表人: 或委托代理人(簽章): 或委托代理人(簽章):____日期:________年____月____日____日期:________年____月

第5篇 公司職工借調(diào)熱門協(xié)議書

甲方(借調(diào)單位): 地 址: 乙方(借出單位): 地 址: 甲方因工作開展需要,經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商,現(xiàn)向乙方借調(diào)部分專業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,共同簽署本協(xié)議。

一、借調(diào)人員 根據(jù)甲方需要,乙方借調(diào)人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等,其中技術(shù)研發(fā) 人、工藝技術(shù) 人、生產(chǎn)操作人(人員名單和簡歷附后)。

二、借調(diào)期限 從________年____月____日起到________年____月____日止,為期_____個月。如借調(diào)時間調(diào)整,由甲方雙方協(xié)商確定。

三、甲方權(quán)利義務(wù)

1、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的日常管理,按甲方規(guī)章制度對借調(diào)人員進(jìn)行管理和考評。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定,甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對借調(diào)人員進(jìn)行處罰借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴(yán)重違紀(jì),甲方可將其退回乙方,由乙方進(jìn)行處理。

2、借調(diào)期間,甲方應(yīng)對借調(diào)人員進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓(xùn)。

3、甲方須根據(jù)國家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國-家-安-全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所、勞動保護(hù)設(shè)施、勞動條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動工具。

4、甲方應(yīng)承擔(dān)借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費用,包括 工資 、福利及借調(diào)往返交通費用及其他補貼費用等。

5、根據(jù)甲方工作進(jìn)展,甲方有權(quán)安排借調(diào)人員進(jìn)行 加班 加點工作,但需給予必要的休息時間。

6、借調(diào)期間,如借調(diào)人員發(fā)生 工傷事故 ,事故主體單位為甲方。除應(yīng)由國家 社保 賠償?shù)牟糠滞猓渌婕皯?yīng)由 勞動關(guān)系 隸屬單位承擔(dān)的治療、康復(fù)、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負(fù)責(zé)。

四、乙方權(quán)利和義務(wù)

1、向甲方提供借調(diào)人員的準(zhǔn)確人事信息和工資信息。

2、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的 工資福利 發(fā)放,按期為借調(diào)人員繳納各項社保費用,并代扣個人應(yīng)承擔(dān)的 社會保險 費用。

3、負(fù)責(zé)對借調(diào)人員工作情況的39了解,配合甲方管理借調(diào)人員,如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的,應(yīng)提前告知甲方。

4、借調(diào)期間,借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學(xué)等福利待遇。如乙方調(diào)整工資或職級體系,借調(diào)人員仍同等享受,調(diào)整依據(jù)可由甲方提供。

5、借調(diào)期間,如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或 經(jīng)濟(jì)糾紛 ,乙方不負(fù)任何責(zé)任,但需協(xié)助處理糾紛。

五、費用及結(jié)算

1、借調(diào)人員的工資費用(含各種社會保險),由乙方每月先行墊付,并將相關(guān)數(shù)據(jù)(借調(diào)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、 社?;鶖?shù) 等工資信息)提供給甲方,由甲方轉(zhuǎn)賬支付給乙方。

2、甲方支付給乙方的借調(diào)人員的各項費用,從借調(diào)之日起開始計算,并按實際借調(diào)時間予以結(jié)算。

六、其他

1、借調(diào)期間,借調(diào)人員差旅補貼政策按甲方公司政策行,并由甲方給予報銷。

2、借調(diào)結(jié)束后,如甲方、借調(diào)人員或乙方同意延長借調(diào)時間,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。

3、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,具有同等法律效力。

4、如有其他約定,雙方可另行約定,以作此協(xié)議的附件。 甲方(蓋章): 乙方:(蓋章): 法定代表人: 法定代表人: 或委托代理人(簽章): 或委托代理人(簽章):____日期:________年____月日____日期:________年____月

第6篇 人員流動中心人員借調(diào)熱門協(xié)議書

甲方:_________ 乙方:_________大學(xué)人員流動中心 丙方:_________ 經(jīng)協(xié)商,就_________(以下簡稱甲方)借調(diào)_________大學(xué)人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

第一條 借調(diào)期限:從________年____月____日起到________年____月____日止。為期________年。

第二條 借調(diào)期內(nèi)各方責(zé)任:

1.甲方:負(fù)責(zé)對被借調(diào)人員的工作安排和管理向乙方支付丙方 工資 單中的各項費用_________元月,支付借調(diào)費_________元年,兩項費用均按年度計算,合計_________元年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

2.乙方:負(fù)責(zé)保留丙方的全民編制。為方便管理,確保丙方利益,按學(xué)校在崗人員的待遇,每月發(fā)給丙方工資單中各項費用,如遇國家調(diào)整工資或正常晉級,丙方是否調(diào)整或晉級需按甲方的39考核結(jié)果, 債權(quán)。乙方再給予辦理。

3.丙方:應(yīng)遵守國家法令 法規(guī) ,服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務(wù)。

第三條 在借調(diào)期內(nèi),若發(fā)生 工傷事故 , 醫(yī)療費 由借調(diào)單位負(fù)責(zé)若發(fā)生法律糾紛或 經(jīng)濟(jì)糾紛 ,乙方不負(fù)任何責(zé)任。

第四條 若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用,經(jīng)催討后仍未支付的,協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后,丙方應(yīng)立即回乙方單位工作,否則按曠工處理。

第五條 若甲方、丙方愿意延長借調(diào)時間,甲方、丙方應(yīng)需提前_________個月向乙方提出,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達(dá)不成續(xù)借協(xié)議,丙方須按時返回中心報到。

第六條 借調(diào)結(jié)束后,想知道 債權(quán)。丙方應(yīng)按時回乙方處報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算,工資待遇按_________大學(xué)人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的,根據(jù)_________大學(xué)人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。

第七條 本協(xié)議一式_________份,甲乙丙三方各執(zhí)_________份。 甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________大學(xué) 丙方(簽字):_________ 負(fù)責(zé)人(簽字):_________ ___大學(xué)人員流動中心(蓋章):_________ 負(fù)責(zé)人(簽字):_________ ________年____月____日 ________年____月____日 ________年____月

第7篇 公司人員借調(diào)熱門協(xié)議書

人員借調(diào)協(xié)議 甲方(借調(diào)單位): 地 址: 乙方(借出單位): 地 址: 甲方因工作開展需要,經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商,現(xiàn)向乙方借調(diào)部分專業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,共同簽署本協(xié)議。

一、借調(diào)人員 根據(jù)甲方需要,乙方借調(diào)人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等,其中技術(shù)研發(fā) 人、工藝技術(shù) 人、生產(chǎn)操作 人(人員名單和簡歷附后)。

二、借調(diào)期限 從________年____月____日起到________年____月____日止,為期_____個月。如借調(diào)時間調(diào)整,由甲方雙方協(xié)商確定。

三、甲方權(quán)利義務(wù)

1、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的日常管理,按甲方規(guī)章制度對借調(diào)人員進(jìn)行管理和考評。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定,甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對借調(diào)人員進(jìn)行處罰借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴(yán)重違紀(jì),甲方可將其退回乙方,由乙方進(jìn)行處理。

2、借調(diào)期間,甲方應(yīng)對借調(diào)人員進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓(xùn)。

3、甲方須根據(jù)國家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所、勞動保護(hù)設(shè)施、勞動條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動工具。

4、甲方應(yīng)承擔(dān)借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費用,包括工資、福利及借調(diào)往返交通費用及其他補貼費用等。

5、根據(jù)甲方工作進(jìn)展,甲方有權(quán)安排借調(diào)人員進(jìn)行加班加點工作,但需給予必要的休息時間。

6、借調(diào)期間,如借調(diào)人員發(fā)生工傷事故,事故主體單位為甲方。除應(yīng)由國家社保賠償?shù)牟糠滞?,其它涉及?yīng)由勞動關(guān)系隸屬單位承擔(dān)的治療、康復(fù)、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負(fù)責(zé)。

四、乙方權(quán)利和義務(wù)

1、向甲方提供借調(diào)人員的.準(zhǔn)確人事信息和工資信息。

2、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的工資福利發(fā)放,按期為借調(diào)人員繳納各項社保費用,并代扣個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。

3、負(fù)責(zé)對借調(diào)人員工作情況的了解,配合甲方管理借調(diào)人員,如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的,應(yīng)提前告知甲方。

4、借調(diào)期間,借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學(xué)等福利待遇。如乙方調(diào)整工資或職級體系,借調(diào)人員仍同等享受,調(diào)整依據(jù)可由甲方提供。

5、借調(diào)期間,如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛,乙方不負(fù)任何責(zé)任,但需協(xié)助處理糾紛。

五、費用及結(jié)算

1、借調(diào)人員的工資費用(含各種社會保險),由乙方每月先行墊付,并將相關(guān)數(shù)據(jù)(借調(diào)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、社?;鶖?shù)等工資信息)提供給甲方,由甲方轉(zhuǎn)賬支付給乙方。

2、甲方支付給乙方的借調(diào)人員的各項費用,從借調(diào)之日起開始計算,并按實際借調(diào)時間予以結(jié)算。

六、其他

1、借調(diào)期間,借調(diào)人員差旅補貼政策按甲方公司政策行,并由甲方給予報銷。

2、借調(diào)結(jié)束后,如甲方、借調(diào)人員或乙方同意延長借調(diào)時間,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。

3、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,具有同等法律效力。

4、如有其他約定,雙方可另行約定,以作此協(xié)議的附件。 甲方(蓋章): 乙方:(蓋章): 法定代表人 : 法定代表人: 或委托代理人(簽章): 或委托代理人(簽章):____日期:________年____月____日____日期:________年____月

第8篇 教師借調(diào)熱門協(xié)議書

范本 甲方: 乙方: 根據(jù) 的.請求,現(xiàn)借調(diào)乙方(學(xué)院) 同志到甲方從事 工作,借調(diào)期限________年 (一)、經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

一. 乙方借調(diào)人員到甲方工作后應(yīng)遵守甲方( )的規(guī)章制度,服從甲方的安排和管理,盡職盡責(zé),勤奮工作。

二. 借調(diào)人員由甲方( )按現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)支付工作報酬。包括: 績效工資 、院內(nèi)津、補貼、 加班費 、勞保費、取暖、降溫費、節(jié)假日慰問費、獎金等福利待遇。

三. 借調(diào)期間,甲方應(yīng)嚴(yán)格按有關(guān)人事管理規(guī)定進(jìn)行考勤、考紀(jì)。根據(jù)其本人表現(xiàn),每年____月底向乙方(學(xué)院)提供考核鑒定意見(包括考勤情況)。

四. 借調(diào)期間,乙方(學(xué)院)保留本人的 養(yǎng)老金 、 住房公積金 、 醫(yī)療保險 等待遇、負(fù)責(zé)發(fā)放工資及正常調(diào)資等事項借調(diào)期間停發(fā)院內(nèi)津貼、獎金及其他福利待遇。

五. 借調(diào)期間,甲方應(yīng)按職業(yè)要求組織培訓(xùn)或參加安全技能教育。因不可遇見的事故造成的人員傷害(殘)、傷殘,甲方負(fù)責(zé)按國家有關(guān)規(guī)定予以妥善解決。

六. 本協(xié)議終止或未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。

七. 本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。 甲 方(蓋章) 乙 方(蓋章) 負(fù)責(zé)人: 負(fù)責(zé)人: 經(jīng)辦人: 經(jīng)辦人: 簽訂日期:________年____月____日 甲方: 乙方:

第9篇 項目管理人員借調(diào)熱門協(xié)議書

甲方:____________ 法人代表:_____________ 住所:____________ __編碼:_____________ 乙方:____________ 法人代表:_____________ 住所:____________ __編碼:_____________ 甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方員工派往乙方參與______項目管理工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

一、甲方員工_____自___年____月____日至___年____月____日派往乙方參加______項目的.管理工作。

二、甲方員工___在乙方工作期間,須遵守乙方的勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度,服從乙方的管理,完成乙方交給的工作任務(wù)。該員工如有嚴(yán)重違紀(jì)行為,乙方可將其退回甲方,由甲方進(jìn)行處理。

三、乙方承擔(dān)甲方員工____的工資,標(biāo)準(zhǔn)為___元月。每月____日支付上月工資。

四、甲方承擔(dān)其員工___的各項社會保險費用,并為之辦理繳納手續(xù)。

五、甲方員工___若提出離職,應(yīng)提前____日書面通知甲方和乙方。否則,應(yīng)向乙方支付一個月工資的代通知金。

六、甲、乙任何一方若解除或終止本協(xié)議,應(yīng)提前____日通知對方。協(xié)議期滿前一個月任何一方未提出終止合同意向,本協(xié)議自動延續(xù)一個周期。否則,協(xié)議期滿本協(xié)議即行終止。

七、本協(xié)議簽字或蓋章生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方:(簽字或蓋章)_____ ___年____月____日 乙方:(簽字或蓋章)_____ ___年____月

第10篇 流動中心人員借調(diào)熱門協(xié)議書

甲方:_________ 乙方:_________流動中心 丙方:_________ 經(jīng)協(xié)商,就_________(以下簡稱甲方)借調(diào)_________流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

第一條 借調(diào)期限:從________年____月____日起到________年____月____日止。為期________年。

第二條 借調(diào)期內(nèi)各方責(zé)任:

1.甲方:負(fù)責(zé)對被借調(diào)人員的工作安排和管理向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元月,支付借調(diào)費_________元年,兩項費用均按年度計算,合計_________元年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

2.乙方:負(fù)責(zé)保留丙方的全民編制。為方便管理,確保丙方利益,按學(xué)校在崗人員的待遇,每月發(fā)給丙方工資單中各項費用,如遇國家調(diào)整工資或正常晉級,丙方是否調(diào)整或晉級需按甲方的`考核結(jié)果,乙方再給予辦理。

3.丙方:應(yīng)遵守國家法令法規(guī),服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務(wù)。

第三條 在借調(diào)期內(nèi),若發(fā)生工傷事故,醫(yī)療費由借調(diào)單位負(fù)責(zé)若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛,乙方不負(fù)任何責(zé)任。

第四條 若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用,經(jīng)催討后仍未支付的,協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后,丙方應(yīng)立即回乙方單位工作,否則按曠工處理。

第五條 若甲方、丙方愿意延長借調(diào)時間,甲方、丙方應(yīng)需提前_________個月向乙方提出,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達(dá)不成續(xù)借協(xié)議,丙方須按時返回中心報到。

第六條 借調(diào)結(jié)束后,丙方應(yīng)按時回乙方處報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算,工資待遇按_________流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的,根據(jù)_________流動中心章程規(guī)定按曠工處理。

第七條 本協(xié)議一式_________份,甲乙丙三方各執(zhí)_________份。 甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________大學(xué) 負(fù)責(zé)人(簽字):_________ _________流動中心(蓋章):_________ 負(fù)責(zé)人(簽字):_________ ________年____月____日 ________年____月____日 丙方(簽字):_________ ________年____月

第11篇 員工借調(diào)協(xié)議書樣書

甲方(借用方):_______

法人代表:_____________

住所:_________________

郵編:_________________

乙方(借出方):_______

法人代表:_____________

住所:_________________

郵編:_________________

丙方(員工):_________

性別:_________________

出生日期:_____________

身份證號碼:___________

戶口所在地:___________

現(xiàn)住址:_______________

郵政編碼:_____________

甲方因工作需要,須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調(diào)事項達(dá)成如下協(xié)議:

一、甲方借用丙方的期限從_____年____月____日起,至_____年____月____日。

二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

(一)借用期間甲方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費_____元。

(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育??筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

三、乙方的權(quán)利和義務(wù):

(一)借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理,并按月向丙方支付稅前工資____元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。

(二)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前60日通知甲方和丙方。

四、丙方的權(quán)利和義務(wù):

(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。

(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。

(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第三條第(二)項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。

五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應(yīng)提前60日通知對方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。

六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。

甲方:(簽字或蓋章)___

_____年______月______日

乙方:(簽字或蓋章)___

_____年______月______日

丙方:(簽字或蓋章)___

_____年______月______日

第12篇 司機(jī)借調(diào)熱門協(xié)議書

甲方(借入方): 乙方(借出方): 甲方因工作需要,向乙方申請借調(diào)人員。雙方就此勞務(wù)事項達(dá)成如下協(xié)議

一、乙方向甲方借調(diào)人員 2 名,姓名:

二、借調(diào)期限及崗位 借調(diào)期限為:從________年____月____日至________年____月____日。 工作崗位為正面吊司機(jī), 借調(diào)期間甲方不得更改乙方借調(diào)人員工作崗位。

三、勞務(wù)費用 借調(diào)期間甲方每月按時將借調(diào)人員每人當(dāng)月應(yīng)發(fā)工資6000元(機(jī)械部正面吊司機(jī)平均工資的1.5倍)、每人當(dāng)月餐費補助2100元(每人每天補助70元)、每人當(dāng)月各項保險500元、每人當(dāng)月管理費240元、每人每月共計8840元打入乙方指定帳戶,由乙方代發(fā)借調(diào)人員工資及繳納各項費用。

四、借調(diào)期間甲方負(fù)責(zé)乙方員工的交通費用。

五、借調(diào)期間甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對乙方員工進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理。

六、借調(diào)期間乙方員工遵守甲方各項規(guī)章制度,服從甲方的.管理和教育。可根據(jù)工作需求及表現(xiàn),決定將乙方員工退回乙方。

七、借調(diào)期間甲方負(fù)責(zé)乙方員工的日常安全教育與安全培訓(xùn)以及安全管理,若出現(xiàn)一切問題由甲方負(fù)責(zé),乙方不承擔(dān)任何法律責(zé)任及損失。 八.本協(xié)議未盡事宜按有關(guān)法律法規(guī)和營口__集團(tuán)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行

九、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份。 甲方(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章)____日期:____日期: __公司(簽字或蓋章)____日期

第13篇 借調(diào)人員協(xié)議書范本

甲方:_________________________

乙方:_________大學(xué)人員流動中心

丙方:_________________________

經(jīng)協(xié)商,就_________(以下簡稱甲方)借調(diào)_________大學(xué)人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

第一條 借調(diào)期限:從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。

第二條 借調(diào)期內(nèi)各方責(zé)任:

1.甲方:負(fù)責(zé)對被借調(diào)人員的工作安排和管理向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元/月,支付借調(diào)費_________元/年,兩項費用均按年度計算,合計_________元/年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

2.乙方:負(fù)責(zé)保留丙方的全民編制。為方便管理,確保丙方利益,按學(xué)校在崗人員的待遇,每月發(fā)給丙方工資單中各項費用,如遇國家調(diào)整工資或正常晉級,丙方是否調(diào)整或晉級需按甲方的考核結(jié)果,乙方再給予辦理。

3.丙方:應(yīng)遵守國家法令法規(guī),服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務(wù)。

第三條 在借調(diào)期內(nèi),若發(fā)生工傷事故,醫(yī)療費由借調(diào)單位負(fù)責(zé)若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛,乙方不負(fù)任何責(zé)任。

第四條 若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用,經(jīng)催討后仍未支付的,協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后,丙方應(yīng)立即回乙方單位工作,否則按曠工處理。

第五條 若甲方、丙方愿意延長借調(diào)時間,甲方、丙方應(yīng)需提前_________個月向乙方提出,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達(dá)不成續(xù)借協(xié)議,丙方須按時返回中心報到。

第六條 借調(diào)結(jié)束后,丙方應(yīng)按時回乙方處報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算,工資待遇按_________大學(xué)人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的,根據(jù)_________大學(xué)人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。

第七條 本協(xié)議一式_________份,甲、乙丙三方各執(zhí)_________份。

甲方(蓋章):___________________________

負(fù)責(zé)人(簽字):_________________________

_________年_____________月_____________日

乙方(蓋章):_______________________大學(xué)

_________大學(xué)人員流動中心(蓋章):______

_________年_____________月_____________日

丙方(簽字):___________________________

_________年_____________月_____________日

第14篇 人才員工借調(diào)熱門協(xié)議書

員工借調(diào)協(xié)議 甲方(借用方):_______ 法人代表:_____________ 住所:_________________ 郵編:_________________ 乙方(借出方):_______ 法人代表:_____________ 住所:_________________ 郵編:_________________ 丙方(員工):_________ 性別:_________________ 出生日期:_____________ 身份證號碼:___________ 戶口所在地:___________ 現(xiàn)住址:_______________ __編碼:_____________ 甲方因工作需要,須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調(diào)事項達(dá)成如下協(xié)議:

一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起,至________年____月____日。

二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

(一)借用期間甲方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費_____元。

(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前____日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

三、乙方的權(quán)利和義務(wù):

(一)借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理,并按月向丙方支付稅前工資____元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。

(二)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前____日通知甲方和丙方。

四、丙方的`權(quán)利和義務(wù):

(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。

(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。

(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第三條第

(二)項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。

五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應(yīng)提前____日通知對方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿前____日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。

六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。 甲方:(簽字或蓋章)___ ________年____月____日 乙方:(簽字或蓋章)___ ________年____月____日 丙方:(簽字或蓋章)___ ________年____月

第15篇 企業(yè)員工借調(diào)熱門協(xié)議書

范本 員工借調(diào)合同 甲方:廈門__ 住址: 乙方:廈門__ 住址: 丙方:廈門律師 住址: 因業(yè)務(wù)開展需要,乙方需借調(diào)甲方員工(以下簡稱丙方)到乙方處幫助。甲乙丙三方就借調(diào)事宜協(xié)商一致,并達(dá)成如下條款,以資共同遵守。

一、借調(diào)期限

1、本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。該期間不超過乙、丙雙方簽訂的勞動合同中約定的期限。 若借調(diào)期間超過乙、丙雙方簽訂的勞動合同中約定期限的,則乙、丙方在簽訂本合同之前應(yīng)就勞動合同期限做延長約定,使之長于本合同期限。

2、合同期滿即終止借調(diào)合同。丙方仍應(yīng)按照甲方的要求返回甲方工作。

3、借調(diào)期間甲、丙方間勞動合同關(guān)系不中斷,甲方保留丙方的員工身份,并連續(xù)計算丙方與甲方簽訂的勞動合同期限。

二、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前日通知乙方和丙方,同時為乙方推薦替補人員。

三、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、借調(diào)期間乙方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務(wù)。乙方按向甲方支付借調(diào)費_________元。

2、借調(diào)期間乙方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育。

3、乙方負(fù)責(zé)對丙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

4、乙方根據(jù)國家規(guī)定,按工種要求發(fā)給丙方勞保用品,配置生產(chǎn)(工作)必須的勞動工具,并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。

5、借調(diào)期間乙方可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回甲方,但應(yīng)提前日通知甲方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),乙方可隨時將其退回甲方。甲方可再為乙方推薦替補人員。

四、丙方的權(quán)利和義務(wù)

1、借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從乙方的各種安排,按照乙方規(guī)定的崗位職責(zé),遵守其各項規(guī)章制度,完成工作任務(wù),保守其商業(yè)秘密。

2、借調(diào)期間丙方單方提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向甲方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任,但甲方可不向乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

五、勞動報酬及保險福利待遇

1、丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等,均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇,由乙方予以支付。

2、丙方在借調(diào)期間的`各項社會保險費用,由方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)(或:丙方與甲方簽訂的勞動合同中約定的標(biāo)準(zhǔn))支付。

3、丙方在借調(diào)期限出現(xiàn)工傷事宜的,方應(yīng)予以處理并承擔(dān)相關(guān)的工傷費用。

4、借調(diào)期間,如遇工資調(diào)整,甲方按工資調(diào)整政策對丙方予以評定,符合條件,甲方應(yīng)予升級,待借調(diào)合同期滿后,丙方回甲方工作時,按調(diào)整后的工資級別執(zhí)行。

六、違約責(zé)任

1、甲乙任何一方單方解除本合同,應(yīng)提前日通知對方,并向?qū)Ψ街Ц哆`約金元。

七、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,均具同等法律效力。

八、本合同自三方簽字蓋章之日起生效。 甲方: 乙方: 丙方: 簽訂日期: 簽訂地點:

借調(diào)協(xié)議書(15篇)

人員借調(diào)協(xié)議 甲方(借調(diào)單位): 地 址: 乙方(借出單位): 地 址: 甲方因工作開展需要,經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商,現(xiàn)向乙方借調(diào)部分專業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品…
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