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村鎮(zhèn)管理制度3篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):92

村鎮(zhèn)管理制度

村鎮(zhèn)管理制度是一套針對(duì)鄉(xiāng)村地區(qū)行政管理、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社區(qū)服務(wù)等方面的綜合規(guī)定,旨在確保村鎮(zhèn)的和諧穩(wěn)定、資源有效利用及公共服務(wù)的有序運(yùn)行。它涵蓋了多個(gè)方面:

1. 村鎮(zhèn)規(guī)劃與建設(shè)管理:包括土地使用、建筑規(guī)范、環(huán)境保護(hù)等方面的規(guī)定。

2. 經(jīng)濟(jì)發(fā)展與產(chǎn)業(yè)指導(dǎo):涉及農(nóng)業(yè)、手工業(yè)、鄉(xiāng)村旅游等產(chǎn)業(yè)的扶持政策與發(fā)展方向。

3. 社區(qū)治理:涵蓋村民自治、矛盾調(diào)解、公共安全等事務(wù)。

4. 公共服務(wù):包括教育、醫(yī)療、基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)等領(lǐng)域的管理。

5. 文化保護(hù)與傳承:保護(hù)地方文化遺產(chǎn),推動(dòng)文化活動(dòng)的開(kāi)展。

包括哪些方面

1. 法規(guī)制定:制定符合國(guó)家法律法規(guī)的村鎮(zhèn)管理規(guī)章制度,確保合法性。

2. 執(zhí)行機(jī)構(gòu):設(shè)立或指定專(zhuān)門(mén)的管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)制度的執(zhí)行與監(jiān)督。

3. 公眾參與:鼓勵(lì)村民參與決策,通過(guò)村民大會(huì)等形式收集民意。

4. 培訓(xùn)與教育:對(duì)村干部和村民進(jìn)行相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn),提高其制度執(zhí)行力和理解力。

5. 監(jiān)督與評(píng)估:建立反饋機(jī)制,定期評(píng)估制度執(zhí)行效果,及時(shí)調(diào)整和完善。

重要性

1. 穩(wěn)定秩序:有效的管理制度能維護(hù)鄉(xiāng)村社會(huì)的和諧穩(wěn)定,防止矛盾激化。

2. 促進(jìn)發(fā)展:合理的規(guī)劃和管理有利于資源優(yōu)化配置,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)與文化發(fā)展。

3. 保障權(quán)益:保護(hù)村民合法權(quán)益,提升村民生活質(zhì)量。

4. 提升治理能力:通過(guò)制度化管理,提高鄉(xiāng)村治理的效率和專(zhuān)業(yè)化水平。

方案

1. 制定全面的村鎮(zhèn)發(fā)展規(guī)劃,明確發(fā)展目標(biāo)和路徑,確保各項(xiàng)管理活動(dòng)有章可循。

2. 設(shè)立專(zhuān)門(mén)的管理委員會(huì),負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門(mén)工作,處理日常事務(wù)。

3. 建立公開(kāi)透明的信息發(fā)布平臺(tái),讓村民了解政策動(dòng)態(tài),參與決策過(guò)程。

4. 定期舉辦培訓(xùn)班,提升村干部的管理能力和村民的法制意識(shí)。

5. 實(shí)施績(jī)效考核,對(duì)管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)估,及時(shí)解決存在的問(wèn)題。

6. 加強(qiáng)與上級(jí)政府的溝通,爭(zhēng)取政策支持,解決村鎮(zhèn)發(fā)展中的難題。

7. 重視文化遺產(chǎn)保護(hù),制定專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃,鼓勵(lì)民間文化活動(dòng)的開(kāi)展。

通過(guò)以上措施,我們期望構(gòu)建一個(gè)高效、公正、充滿(mǎn)活力的村鎮(zhèn)管理體系,推動(dòng)鄉(xiāng)村全面振興。

村鎮(zhèn)管理制度范文

第1篇 c村鎮(zhèn)保潔員管理制度

為加強(qiáng)保潔隊(duì)伍的管理,提高保潔員的工作素質(zhì)和思想素質(zhì),進(jìn)一步搞好全鎮(zhèn)各村環(huán)境衛(wèi)生,就保潔員管理,特制訂如下制度。

一、工作制度

1、保潔員由村聘用,服從鎮(zhèn)與村里的管理、分配、指揮,原則上在本村低收入農(nóng)戶(hù)和低保戶(hù)中挑選,每年選聘1次。

2、保潔員必須按村里劃分的責(zé)任片,完成好自己的工作任務(wù),做到每天及時(shí)收集垃圾,把垃圾桶內(nèi)的垃圾送到垃圾池內(nèi),清掃保潔率達(dá)到100%。

3、保潔員要積極參加鎮(zhèn)及村組織的各種衛(wèi)生突擊勞動(dòng),努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

4、保潔員要求辭職時(shí),必須提前一周向村里提出申請(qǐng),待同意后方可離崗,不得自行找人接替。

5、保潔員因病、因事暫不能工作時(shí),需自己找人替班,并向村請(qǐng)假,準(zhǔn)許后方可離崗,否則另行安排他人接替,按自己離職處理。

6、保潔員在工作中要注意安全,防止各種事故的發(fā)生,一旦發(fā)生事故后果自負(fù)。

二、獎(jiǎng)懲制度

1、通過(guò)檢查、抽查等形式對(duì)保潔員的工作情況進(jìn)行考評(píng),每年評(píng)選先進(jìn)保潔員,給予獎(jiǎng)勵(lì)300-800元。

2、保潔員應(yīng)按照規(guī)定時(shí)間及時(shí)收集垃圾,不按規(guī)定時(shí)間收集的一次扣款5元,問(wèn)題嚴(yán)重的扣10元。

3、保潔員在責(zé)任段內(nèi)應(yīng)全面清掃,不徹底的一次扣款5元,問(wèn)題嚴(yán)重的扣10元。

4、保潔員承包的年保潔費(fèi)用按月先發(fā)80%,年底村民代表和村衛(wèi)生監(jiān)督小組成員認(rèn)可保潔質(zhì)量,余下20%一次性發(fā)放。

5、嚴(yán)格按照操作規(guī)程安全作業(yè),對(duì)于清掃、保潔、收運(yùn)質(zhì)量較差且教育不改的,將給予相應(yīng)的處罰和辭退處理。

三、文明上崗制度

1、保潔員要樹(shù)立為村民、為社會(huì)服務(wù)的品德,做到不怕苦、不怕臟,樹(shù)立良好的行業(yè)形象。

2、保潔員要語(yǔ)言文明,以理服人,不準(zhǔn)辱罵過(guò)往行人和經(jīng)營(yíng)者。發(fā)現(xiàn)有亂倒垃圾、亂潑污水、亂扔雜物等現(xiàn)象,做到文明勸導(dǎo),主動(dòng)清掃,對(duì)蠻不講理者,及時(shí)報(bào)告村主要干部,進(jìn)行妥善處理,以免發(fā)生意外情況。

3、保潔員在崗期間,保持個(gè)人衛(wèi)生,衣服勤洗勤換,必須穿配發(fā)的黃色馬褂。

第2篇 _村鎮(zhèn)保潔員管理制度

為加強(qiáng)保潔隊(duì)伍的管理,提高保潔員的工作素質(zhì)和思想素質(zhì),進(jìn)一步搞好全鎮(zhèn)各村環(huán)境衛(wèi)生,就保潔員管理,特制訂如下制度。

一、工作制度

1、保潔員由村聘用,服從鎮(zhèn)與村里的管理、分配、指揮,原則上在本村低收入農(nóng)戶(hù)和低保戶(hù)中挑選,每年選聘1次。

2、保潔員必須按村里劃分的責(zé)任片,完成好自己的工作任務(wù),做到每天及時(shí)收集垃圾,把垃圾桶內(nèi)的垃圾送到垃圾池內(nèi),清掃保潔率達(dá)到100%。

3、保潔員要積極參加鎮(zhèn)及村組織的各種衛(wèi)生突擊勞動(dòng),努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

4、保潔員要求辭職時(shí),必須提前一周向村里提出申請(qǐng),待同意后方可離崗,不得自行找人接替。

5、保潔員因病、因事暫不能工作時(shí),需自己找人替班,并向村請(qǐng)假,準(zhǔn)許后方可離崗,否則另行安排他人接替,按自己離職處理。

6、保潔員在工作中要注意安全,防止各種事故的發(fā)生,一旦發(fā)生事故后果自負(fù)。

二、獎(jiǎng)懲制度

1、通過(guò)檢查、抽查等形式對(duì)保潔員的工作情況進(jìn)行考評(píng),每年評(píng)選先進(jìn)保潔員,給予獎(jiǎng)勵(lì)300-800元。

2、保潔員應(yīng)按照規(guī)定時(shí)間及時(shí)收集垃圾,不按規(guī)定時(shí)間收集的一次扣款5元,問(wèn)題嚴(yán)重的扣10元。

3、保潔員在責(zé)任段內(nèi)應(yīng)全面清掃,不徹底的一次扣款5元,問(wèn)題嚴(yán)重的扣10元。

4、保潔員承包的年保潔費(fèi)用按月先發(fā)80%,年底村民代表和村衛(wèi)生監(jiān)督小組成員認(rèn)可保潔質(zhì)量,余下20%一次性發(fā)放。

5、嚴(yán)格按照操作規(guī)程安全作業(yè),對(duì)于清掃、保潔、收運(yùn)質(zhì)量較差且教育不改的,將給予相應(yīng)的處罰和辭退處理。

三、文明上崗制度

1、保潔員要樹(shù)立為村民、為社會(huì)服務(wù)的品德,做到不怕苦、不怕臟,樹(shù)立良好的行業(yè)形象。

2、保潔員要語(yǔ)言文明,以理服人,不準(zhǔn)辱罵過(guò)往行人和經(jīng)營(yíng)者。發(fā)現(xiàn)有亂倒垃圾、亂潑污水、亂扔雜物等現(xiàn)象,做到文明勸導(dǎo),主動(dòng)清掃,對(duì)蠻不講理者,及時(shí)報(bào)告村主要干部,進(jìn)行妥善處理,以免發(fā)生意外情況。

3、保潔員在崗期間,保持個(gè)人衛(wèi)生,衣服勤洗勤換,必須穿配發(fā)的黃色馬褂。

第3篇 某村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理考核制度

為認(rèn)真貫徹府發(fā)[]39文件精神,進(jìn)一步加強(qiáng)全鎮(zhèn)村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理工作,推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)步伐,集中精力打造新村聚居點(diǎn),結(jié)合全鎮(zhèn)實(shí)際,制定本考核辦法。

一、考核對(duì)象

各村(居)黨支部、村(居)民委員會(huì)。

二、考核內(nèi)容

村鎮(zhèn)管理體系建設(shè)、村鎮(zhèn)規(guī)劃管理、村鎮(zhèn)建設(shè)管理、村鎮(zhèn)常規(guī)管理,土地執(zhí)法管理,具體考核細(xì)則見(jiàn)附表。

三、考核方式

1、實(shí)行平時(shí)督查與半年、年終集中檢查相結(jié)合,采取看現(xiàn)場(chǎng)、聽(tīng)匯報(bào)、查閱相關(guān)資料等方式進(jìn)行。

2、實(shí)行百分制考核機(jī)制,平時(shí)檢查40分,半年和年終集中檢查各30分。

3、逗硬獎(jiǎng)懲;

①計(jì)獎(jiǎng)辦法:年全年按800-1000元進(jìn)行計(jì)獎(jiǎng)(其中:場(chǎng)鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)內(nèi)的村(居)按1000元計(jì)獎(jiǎng),其余村按800元計(jì)獎(jiǎng)年后按縣委、縣府確定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,實(shí)行年終考核一次性計(jì)獎(jiǎng),檢查得分在90-100分之間,按得分比例計(jì)獎(jiǎng),檢查得分在100分的村(居)委,追加一倍的獎(jiǎng)金,

②責(zé)任追究;實(shí)行半年和年終檢查排名責(zé)任追究機(jī)制,半年檢查排名后兩位的村(居)委進(jìn)行書(shū)面檢討,半年和年終連續(xù)排名居最后兩位的,對(duì)村居委進(jìn)行誡免談話,半年年終檢查排名連續(xù)三次后兩位的村(居)委,對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員實(shí)行停職停薪處理。

四、有關(guān)要求

1、高度重視、建全機(jī)制;各村(居)支部、村民委員會(huì)要高度重視村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行府發(fā)[]39號(hào)文件精神建立村鎮(zhèn)建設(shè)管理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,把村鎮(zhèn)建設(shè)納入重點(diǎn)議事日程,納入當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和民生穩(wěn)定同等工作來(lái)機(jī)抓,建立常態(tài)管理機(jī)制切實(shí)提高村鎮(zhèn)長(zhǎng)建設(shè)設(shè)管理水平。

2、集中選址、科學(xué)規(guī)劃;村民聚居點(diǎn)選址一定要有利于村莊發(fā)展,實(shí)現(xiàn)村民宜居、宜憩、宜教、宜樂(lè)、環(huán)境優(yōu)美,科學(xué)合理,村樂(lè)意接受的地點(diǎn)。

3、統(tǒng)一風(fēng)格、集中打造;各村在村鎮(zhèn)建設(shè)規(guī)劃時(shí)一定要統(tǒng)一格局,程高、控制線、外觀色彩、門(mén)面及房屋周?chē)G化、圍欄、境觀都必須實(shí)行統(tǒng)一模式建設(shè)。

4、加強(qiáng)監(jiān)管、責(zé)任落實(shí);各村必須有專(zhuān)人負(fù)責(zé)村鎮(zhèn)建設(shè)管理工作,積極配合鎮(zhèn)村鎮(zhèn)辦做好村鎮(zhèn)建設(shè)的規(guī)劃、建設(shè)、集中供地、水、電、路及排污管涵的安裝協(xié)調(diào)工作,至始至終;從細(xì)節(jié)上抓起、從環(huán)節(jié)上抓實(shí),確保新村居民點(diǎn)建設(shè)做到萬(wàn)無(wú)一失。

村鎮(zhèn)管理制度3篇

村鎮(zhèn)管理制度是一套針對(duì)鄉(xiāng)村地區(qū)行政管理、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社區(qū)服務(wù)等方面的綜合規(guī)定,旨在確保村鎮(zhèn)的和諧穩(wěn)定、資源有效利用及公共服務(wù)的有序運(yùn)行。它涵蓋了多個(gè)方面:1.村鎮(zhèn)規(guī)劃與
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