市場部門崗位職責9篇

崗位職責是什么

市場部門是企業(yè)中負責策劃、執(zhí)行和管理市場營銷活動的核心團隊，旨在提升品牌知名度、促進產(chǎn)品銷售和維護客戶關系。該部門的工作涵蓋市場調研、競爭分析、營銷策略制定、廣告推廣、公關活動、銷售渠道管理和客戶服務等多個方面。

崗位職責要求

1. 深入了解市場動態(tài)：持續(xù)關注行業(yè)趨勢、消費者需求變化及競爭對手動向，為公司提供有價值的市場情報。

2. 策劃有效營銷策略：依據(jù)市場研究結果，設計并實施創(chuàng)新的營銷方案，以吸引目標客戶群體。

3. 卓越的溝通能力：與內部團隊、合作伙伴和公眾進行有效的溝通，確保信息傳遞準確無誤。

4. 數(shù)據(jù)驅動決策：運用數(shù)據(jù)分析工具評估市場活動效果，優(yōu)化營銷投入產(chǎn)出比。

5. 強烈的責任心：確保項目按時完成，對市場活動的結果負責，積極應對市場挑戰(zhàn)。

崗位職責描述

市場部門的工作涉及多個層面，包括但不限于：

1. 市場研究：通過調查、訪談和數(shù)據(jù)分析，描繪出目標市場的全景，為企業(yè)決策提供數(shù)據(jù)支持。

2. 營銷策劃：構思并執(zhí)行各種營銷活動，如促銷、折扣、新品發(fā)布等，以刺激銷售增長。

3. 廣告與宣傳：制定廣告創(chuàng)意，選擇合適的媒體渠道進行投放，提升品牌知名度。

4. 公關管理：處理與媒體、公眾、政府和其他利益相關者的關系，維護企業(yè)形象。

5. 銷售支持：協(xié)助銷售團隊開發(fā)新客戶，維護老客戶，提供市場信息和銷售工具。

6. 客戶關系管理：傾聽客戶反饋，解決投訴，提升客戶滿意度和忠誠度。

有哪些內容

1. 市場分析報告：定期提交包含市場趨勢、競爭格局和消費者洞察的報告。

2. 營銷計劃：詳細列出年度或季度的營銷目標、策略、預算和預期成果。

3. 廣告創(chuàng)意提案：包括廣告腳本、視覺設計和媒介策略。

4. 公關活動策劃：如新聞發(fā)布會、贊助活動或社區(qū)參與計劃。

5. 銷售培訓材料：提供產(chǎn)品知識、銷售技巧和市場信息的培訓資料。

6. 客戶服務流程：建立有效的客戶溝通和問題解決機制，提高客戶滿意度。

市場部門作為企業(yè)的“眼睛”和“耳朵”，需要敏銳捕捉市場信息，同時作為“嘴巴”和“手”，傳播品牌聲音，推動銷售行動，以實現(xiàn)企業(yè)的商業(yè)目標。

市場部門崗位職責范文

第1篇 部門市場經(jīng)理崗位職責

市場部門經(jīng)理 特恩馳 特恩馳(南京)光纖有限公司,特恩馳,特恩馳 1. 公司網(wǎng)站建設更新、維護;

2. 公司宣傳冊、產(chǎn)品手冊、百度推廣、展會等營銷活動的組織和開展;

3. 撰寫市場分析報告,發(fā)現(xiàn)和協(xié)助開拓新產(chǎn)品、新市場;

4. 建立行業(yè)信息渠道,多方面收集宏觀、微觀或具體的行業(yè),對手信息,提出公司策略建議;

5. 提升公司品牌和知名度;

6. 促進銷售增長;

崗位要求:

1、本科及以上學歷

2、理工科專業(yè)優(yōu)先

3、工作8年以上經(jīng)驗,其中3年以上工業(yè)品市場經(jīng)驗,通信或光纖光纜行業(yè)市場經(jīng)驗優(yōu)先

4、英文聽說讀寫熟練

第2篇 部門總監(jiān)市場崗位職責

市場研究總監(jiān)(部門負責人) 1.管理崗位,負責集團市場部(條線)的管理;

2.全日制本科及以上學歷(剛需);

3.擅長住宅項目;

4.有5年以上甲方工作經(jīng)歷,只有乙方工作經(jīng)歷的暫不考慮。 1.管理崗位,負責集團市場部(條線)的管理;

2.全日制本科及以上學歷(剛需);

3.擅長住宅項目;

4.有5年以上甲方工作經(jīng)歷,只有乙方工作經(jīng)歷的暫不考慮。

第3篇 酒店市場營銷部門各崗位職責

酒店市場營銷部門各崗位職責(2)

1、市場營銷部經(jīng)理職責

(1)正確地掌握市場和合理地協(xié)助總經(jīng)理室設定銷售目標。

(2)決定銷售策略和建立銷售計劃,采取行動實施。

(3)善用推銷員的能力、引發(fā)推銷員的斗志。

(4)進行管理銷售活動,職務分配和內部溝通。

(5)有效地組織銷售事務、統(tǒng)計、分析和工作量測定

(6)利益計劃與管理。

(7)及時總結匯報情況,上呈總經(jīng)理室。

2、市場營銷部策劃副理職責

(1)進行市場調研,分析季節(jié)變動相關關系,協(xié)助營銷經(jīng)理制定銷售目標。

(2)分析市場占有率,進行銷售的策劃、落實和進行。

(3)進行對銷售員的培訓、指導和監(jiān)督,對營銷員進行各項活動的指引。

(4)協(xié)助草擬銷售計劃,上呈營銷經(jīng)理。

(5)內部與各部門協(xié)調溝通,及時將客戶建議反饋部門改善。

(6)對外公關,提高酒店知名度,及時推廣酒店的項目。

(7)對營銷員進行業(yè)績評估。

(8)協(xié)助營銷經(jīng)理進行營銷活動、總結、分析經(jīng)營,回收活動管理。

3、高級客戶主任職責

(1)根據(jù)酒店市場營銷計劃,按照客源構成比例要求,帶領營業(yè)員完成商務客戶、團體、散客的營業(yè)任務,定期統(tǒng)計各營業(yè)員的銷售業(yè)績。

(2)統(tǒng)籌拜訪客戶,分配各營業(yè)員拜訪的區(qū)域,鞏固現(xiàn)有客源,開發(fā)新客戶。檢查收集營業(yè)員的拜訪報告,及時建立客戶檔案,上呈營銷經(jīng)理。

(3)收集客戶的反饋意見,向策劃經(jīng)理匯報,以便改善。

(4)參加在酒店的“早晨問候”,與住客、熟客交談、及時征詢意見,完善服務細節(jié)。

(5)每天檢查營業(yè)員所接訂的客戶訂房、訂餐等業(yè)務的落實情況,確認酒店能為客人提供相應的設施、服務。

(6)利用公關技巧和營業(yè)技巧,廣交各界人士,擴大信息來源,掌握商機。

(7)積極參與酒店舉辦的各種促銷活動,建立酒店形象,促進業(yè)務發(fā)展。

(8)完成營銷經(jīng)理布置的其它各項工作任務。

4、客戶服務主任(營業(yè)員)職責

(1)根據(jù)營銷經(jīng)理分配的營業(yè)目標,在高級客戶主任的帶領下完成商務客戶、團體、散客的營業(yè)任務,及時匯報業(yè)績。

(2)堅持不斷以上門拜訪、電話等方式保持與客戶的密切聯(lián)系,并有計劃地開發(fā)新客戶,發(fā)展新客源。完成拜訪的報告交營銷經(jīng)理審閱。

(3)每周參加到前臺、餐廳做早晨問候,與客人溝通,及時匯報情況。

(4)認真處理好客戶的訂房、訂餐等業(yè)務預訂,落實到位,誠懇耐心地做好溝通工作,給客人一種信任感,從而建立長期合作關系。

(5)積極參與酒店籌辦的各項促銷活動。

(6)協(xié)助收集有關信息,促進經(jīng)營。

(7)完成有關營銷文件,與客戶簽訂商務戶口、旅行社協(xié)議,拓展酒店的業(yè)務。

(8)每天整理各片,列入名錄,歸類存檔。

(9)完成營銷部經(jīng)理布置的其它各項工作任務。

5、營銷文員崗位職責

(1)協(xié)助部門經(jīng)理處理營銷部業(yè)務和行政工作。

(2)做好部門會議記錄,整理打印好后報送部門經(jīng)理和有關領導。

(3)負責部門的業(yè)務及行政檔案,分類存放,收集市場信息。

(4)負責部門的日常事務。

(5)協(xié)助部門經(jīng)理協(xié)調與各部的工作關系。

6、美工主管職責

(1)直接對部門經(jīng)理負責,組織美工室工作人員進行美工設計、制作。

(2)獨立完成重要的美術設計、制作。

(3)主持制訂美工室管理制度、設計和作業(yè)流程,并督導下屬認真執(zhí)行。

(4)審核制品質量維護酒店的格調和聲譽。

(5)定期培訓、評估、考核員工。

(6)隨時掌握國內外有關信息,建立美術資料庫,保持設計、制品的合理性、創(chuàng)新性。

7、美工職責

(1)完成酒店美術制作任務,如宴會會場布置,大型廣告及vip用品設計制造等。

(2)妥善保管、節(jié)約使用各種美工工具、顏料等,定期進行用料統(tǒng)計,以便部門成本核算。

(3)同時做好資料搜集、整理、分析、存儲工作。

第4篇 部門市場助理崗位職責

市場部門助理總經(jīng)理/副總經(jīng)理 東方金誠國際信用評估有限公司 東方金誠國際信用評估有限公司,東方金誠,東方金誠 職責描述:

1. 協(xié)助部門負責人進行所屬資本市場區(qū)域內的業(yè)務政策與市場研究;

2. 協(xié)助部門負責人進行所屬資本市場區(qū)域內的市場拓展,完成公司下達所轄區(qū)域及個人的創(chuàng)收目標;

3. 協(xié)助部門負責人組織所屬資本市場區(qū)域內的市場營銷與業(yè)務培訓工作;

4. 協(xié)助部門負責人進行全所屬資本市場區(qū)域內的人才隊伍建設;

5. 協(xié)助部門負責人進行部門日常管理工作;

6. 完成領導臨時交辦的其他工作。

任職要求:

1. 碩士研究生以上學歷(含同等學歷),5年以上信用行業(yè)工作經(jīng)驗,其中2年以上信用評級工作經(jīng)驗,2年以上管理崗位經(jīng)歷;表現(xiàn)優(yōu)秀者不受此限。

2. 具有金融. 經(jīng)濟. 企業(yè)管理. 市場營銷等專業(yè)知識;熟悉信用評級的理論;熟悉信用產(chǎn)品和服務的市場狀況;

3. 具有較強的工作責任心. 溝通能力. 業(yè)務策劃能力和市場管理能力;具有良好的邏輯思考與分析能力;

4. 品德優(yōu)良,職業(yè)素養(yǎng)高,遵守評級行業(yè)從業(yè)人員規(guī)范;

5. 具有較強的學習能力;熟練掌握計算機辦公自動化軟件的使用。

第5篇 市場部門經(jīng)理崗位職責

市場部門經(jīng)理 特恩馳 特恩馳(南京)光纖有限公司，特恩馳，特恩馳 1. 公司網(wǎng)站建設更新、維護;

2. 公司宣傳冊、產(chǎn)品手冊、百度推廣、展會等營銷活動的組織和開展;

3. 撰寫市場分析報告，發(fā)現(xiàn)和協(xié)助開拓新產(chǎn)品、新市場;

4. 建立行業(yè)信息渠道，多方面收集宏觀、微觀或具體的行業(yè)，對手信息，提出公司策略建議;

5. 提升公司品牌和知名度;

6. 促進銷售增長;

崗位要求:

1、本科及以上學歷

2、理工科專業(yè)優(yōu)先

3、工作8年以上經(jīng)驗，其中3年以上工業(yè)品市場經(jīng)驗，通信或光纖光纜行業(yè)市場經(jīng)驗優(yōu)先

4、英文聽說讀寫熟練

第6篇 部門市場專員崗位職責

工作職責:

1.處理技術部門與業(yè)務部門協(xié)助

2.管理公司網(wǎng)絡資源

3.市場部門業(yè)務講解

崗位要求:

1、本科學歷,計算機相關專業(yè)

2、熟悉使用linu_系統(tǒng)

3、熟悉java/javascript語言,有項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先,能獨立完成測試

4、熟悉七牛、阿里云、騰訊等cdn使用優(yōu)化,管理公司域名等資源

5、具有較強的學習能力、邏輯分析、數(shù)據(jù)分析能力、問題排查能力

6、具有較強的工作主動性,工作認真、負責、細致、敬業(yè)。

7、有鉆研新技術的熱情和能力,善于交流和表達,富有一定的管理組織能力。

8、有數(shù)據(jù)運營/統(tǒng)計經(jīng)驗者優(yōu)先

第7篇 市場部門助理崗位職責

市場部門助理總經(jīng)理/副總經(jīng)理 東方金誠國際信用評估有限公司 東方金誠國際信用評估有限公司，東方金誠，東方金誠職責描述:

1. 協(xié)助部門負責人進行所屬資本市場區(qū)域內的業(yè)務政策與市場研究;

2. 協(xié)助部門負責人進行所屬資本市場區(qū)域內的市場拓展，完成公司下達所轄區(qū)域及個人的創(chuàng)收目標;

3. 協(xié)助部門負責人組織所屬資本市場區(qū)域內的市場營銷與業(yè)務培訓工作;

4.協(xié)助部門負責人進行全所屬資本市場區(qū)域內的人才隊伍建設;

5. 協(xié)助部門負責人進行部門日常管理工作;

6. 完成領導臨時交辦的其他工作。

任職要求:

1. 碩士研究生以上學歷(含同等學歷)，5年以上信用行業(yè)工作經(jīng)驗，其中2年以上信用評級工作經(jīng)驗，2年以上管理崗位經(jīng)歷;表現(xiàn)優(yōu)秀者不受此限。

2. 具有金融. 經(jīng)濟. 企業(yè)管理. 市場營銷等專業(yè)知識;熟悉信用評級的理論;熟悉信用產(chǎn)品和服務的市場狀況;

3. 具有較強的工作責任心. 溝通能力. 業(yè)務策劃能力和市場管理能力;具有良好的邏輯思考與分析能力;

4. 品德優(yōu)良，職業(yè)素養(yǎng)高，遵守評級行業(yè)從業(yè)人員規(guī)范;

5. 具有較強的學習能力;熟練掌握計算機辦公自動化軟件的使用。

第8篇 部門市場總監(jiān)崗位職責

市場研究總監(jiān)(部門負責人) 1.管理崗位,負責集團市場部(條線)的管理;

2.全日制本科及以上學歷(剛需);

3.擅長住宅項目;

4.有5年以上甲方工作經(jīng)歷,只有乙方工作經(jīng)歷的暫不考慮。 1.管理崗位,負責集團市場部(條線)的管理;

2.全日制本科及以上學歷(剛需);

3.擅長住宅項目;

4.有5年以上甲方工作經(jīng)歷,只有乙方工作經(jīng)歷的暫不考慮。

第9篇 市場部門主管崗位職責

職位職責:

1、負責市場部相關工作合作談判;

2、市場推廣及相關活動策劃和執(zhí)行;

3、完成公司分配給市場部的相關工作內容;

4、配合市場與相關部門業(yè)務;

5、有良好的團隊協(xié)作能力,認真、踏實、勤勞、誠實;

6、有3年以上市場部門工作經(jīng)驗;

職位要求:

1、本科或以上學歷,熟練操作office軟件,具有良好的溝通能力;

2、良好的形象氣質及親和力,較強的人際溝通能力、洞察力、自信心和進取心。

3、吃苦耐勞,有責任心及團隊協(xié)作意識,誠實敬業(yè);

4、三年以上相關工作經(jīng)驗。

公司福利:

一、員工旅游;

二、五險一金:

三、帶薪年假;

有海外留學工作經(jīng)歷的伙伴,優(yōu)先考慮。

因為夢想,所以選擇;選擇焙一,成就不一樣的自己!