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在企業(yè)管理中,制定管理制度是一項(xiàng)至關(guān)重要的任務(wù),它旨在規(guī)范員工行為,提升組織效率,確保企業(yè)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。管理制度涵蓋了多個(gè)層面,包括但不限于:
1. 組織架構(gòu)與職責(zé)分配
2. 工作流程與標(biāo)準(zhǔn)操作程序
3. 員工行為準(zhǔn)則與道德規(guī)范
4. 考核評(píng)價(jià)與激勵(lì)機(jī)制
5. 人力資源管理政策
6. 財(cái)務(wù)與資產(chǎn)管理規(guī)定
7. 客戶服務(wù)與市場(chǎng)營(yíng)銷策略
8. 風(fēng)險(xiǎn)管理和應(yīng)急預(yù)案
包括哪些方面
這些內(nèi)容需要詳細(xì)說明各個(gè)方面的具體規(guī)定,例如:
- 組織架構(gòu)應(yīng)明確各部門的職能和相互關(guān)系,以便信息流通和協(xié)作。 - 工作流程需清晰定義每個(gè)步驟,確保任務(wù)的高效執(zhí)行。 - 行為準(zhǔn)則要強(qiáng)調(diào)職業(yè)道德,如誠信、尊重和團(tuán)隊(duì)合作,以塑造良好的企業(yè)文化。 - 考核評(píng)價(jià)體系應(yīng)公正公平,結(jié)合個(gè)人和團(tuán)隊(duì)績(jī)效,激發(fā)員工積極性。 - 人力資源政策涵蓋招聘、培訓(xùn)、福利和晉升,以吸引和保留人才。 - 財(cái)務(wù)和資產(chǎn)管理制度需確保資金安全,防止浪費(fèi)和欺詐。 - 風(fēng)險(xiǎn)管理應(yīng)識(shí)別潛在威脅,制定應(yīng)對(duì)措施,保障企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)。 - 市場(chǎng)營(yíng)銷策略需與產(chǎn)品定位和客戶需求相匹配,促進(jìn)銷售增長(zhǎng)。
重要性
管理制度的重要性體現(xiàn)在:
1. 提高效率:明確的工作流程和職責(zé)分配減少混亂,提高工作效率。
2. 維護(hù)秩序:行為準(zhǔn)則和道德規(guī)范保證企業(yè)內(nèi)部的和諧穩(wěn)定。
3. 激勵(lì)員工:公正的考核和激勵(lì)機(jī)制能激發(fā)員工潛能,促進(jìn)個(gè)人發(fā)展。
4. 保護(hù)資產(chǎn):嚴(yán)格的財(cái)務(wù)和資產(chǎn)管理防止資源流失,保障企業(yè)利益。
5. 規(guī)避風(fēng)險(xiǎn):有效風(fēng)險(xiǎn)管理幫助企業(yè)預(yù)防和應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn),降低損失。
6. 適應(yīng)市場(chǎng):靈活的市場(chǎng)營(yíng)銷策略有助于企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中保持優(yōu)勢(shì)。
方案
制定管理制度的方案如下:
1. 調(diào)研分析:了解企業(yè)現(xiàn)狀,收集員工意見,評(píng)估內(nèi)外部環(huán)境。
2. 制定草案:依據(jù)調(diào)研結(jié)果,起草管理制度,涵蓋所有關(guān)鍵領(lǐng)域。
3. 征求反饋:向管理層和員工廣泛征求意見,完善草案。
4. 實(shí)施調(diào)整:根據(jù)反饋調(diào)整制度,確保其可行性與接受度。
5. 培訓(xùn)宣導(dǎo):對(duì)全體員工進(jìn)行培訓(xùn),確保理解并遵守制度。
6. 監(jiān)控評(píng)估:定期檢查執(zhí)行情況,根據(jù)效果進(jìn)行必要的修訂。
管理制度的建立是一個(gè)持續(xù)改進(jìn)的過程,需要管理者始終保持敏銳的洞察力和決策力,以適應(yīng)不斷變化的企業(yè)環(huán)境。
制訂管理制度范文
第1篇 案例借鑒:如何制訂設(shè)備潤(rùn)滑管理制度
下面是某企業(yè)的設(shè)備潤(rùn)滑管理制度,供大家參考:
設(shè)備潤(rùn)滑管理標(biāo)準(zhǔn)
1.目的
控制摩擦,減少磨損,降低摩擦面的溫度,并保證密封和減振性能,使設(shè)備處于良好的技術(shù)狀態(tài)。
2.適用范圍
適用于廠區(qū)內(nèi)機(jī)泵類設(shè)備的潤(rùn)滑部位,如軸承、減速箱、傳動(dòng)箱的潤(rùn)滑作業(yè)管理。
3.潤(rùn)滑五定
3.1定點(diǎn):操作工,維修工必須按《機(jī)泵設(shè)備潤(rùn)滑作業(yè)指導(dǎo)》規(guī)定的部位和潤(rùn)滑點(diǎn)加、換潤(rùn)滑劑。
3.2定質(zhì):操作工,維修工必須按《機(jī)泵設(shè)備潤(rùn)滑作業(yè)指導(dǎo)》規(guī)定的潤(rùn)滑劑種類進(jìn)行加油,并確保潤(rùn)滑劑質(zhì)量,五金庫設(shè)潤(rùn)滑品庫,對(duì)潤(rùn)滑劑實(shí)行入庫過濾、發(fā)放過濾、加油過濾的“三濾”管理。
3.3定時(shí):操作工、維修工必須按《機(jī)泵設(shè)備潤(rùn)滑作業(yè)指導(dǎo)》規(guī)定時(shí)間對(duì)各設(shè)備潤(rùn)滑點(diǎn)進(jìn)行添、換潤(rùn)滑油,設(shè)備加油應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間檢查和補(bǔ)充、關(guān)鍵設(shè)備則需對(duì)油品進(jìn)行必要的取樣分析。
3.4定量:操作工、維修工必須按規(guī)定加油量進(jìn)行補(bǔ)充和更換,并做到用油定量消耗、漏油及時(shí)治理,既要保證良好的潤(rùn)滑,又要避免不必要的浪費(fèi)。
3.5定人:操作人員及時(shí)檢查必須定時(shí)檢查設(shè)備油位,不足時(shí)及時(shí)補(bǔ)充;按《機(jī)泵設(shè)備潤(rùn)滑作業(yè)指導(dǎo)》維修車間設(shè)專人對(duì)設(shè)備進(jìn)行清洗換油,操作工配合實(shí)施;維修車間組織人員定期對(duì)設(shè)備各潤(rùn)滑系統(tǒng)進(jìn)行檢查,并負(fù)責(zé)治理漏油。
4.潤(rùn)滑油品管理
4.1油品采購入庫后、五金庫負(fù)責(zé)對(duì)油品的保存和發(fā)放工作。
4.2對(duì)驗(yàn)收合格的油品及時(shí)入庫,并做好標(biāo)示、分牌號(hào)、分區(qū)域進(jìn)行存放。
4.3五金庫針對(duì)潤(rùn)滑油品的消耗量,保證合理的庫存,避免空庫、積壓或報(bào)廢。
第2篇 安全生產(chǎn)管理工作中的制度制訂與執(zhí)行
安全生產(chǎn)管理工作歷來是電力企業(yè)管理規(guī)范中的重中之重,作為企業(yè)發(fā)展的生命線,人身與設(shè)備安全將直接決定著企業(yè)發(fā)展的成敗與效益。在風(fēng)力發(fā)電企業(yè)中,吉林中電投新能源有限公司根據(jù)上級(jí)公司的安全文件指示精神,進(jìn)一步強(qiáng)化“安全責(zé)任、重在落實(shí)”的企業(yè)主體意識(shí),在構(gòu)建完善的安全生產(chǎn)環(huán)境基礎(chǔ)上,堅(jiān)持不懈地致力于執(zhí)行力的創(chuàng)新管理,使安全生產(chǎn)工作逐步深入開展,使“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針真正落實(shí)到生產(chǎn)一線,下面簡(jiǎn)單介紹一下安全生產(chǎn)管理工作中的兩點(diǎn)做法:
首先,良好的制度保障是開展安全管理工作的首要前提,風(fēng)電企業(yè)如何才能建立與健全符合生產(chǎn)實(shí)際、具有專業(yè)特點(diǎn)的安全管理制度?
為此,公司專門組織生產(chǎn)骨干與風(fēng)機(jī)設(shè)備廠家技術(shù)人員共同研究磋商,結(jié)合國家與企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)安全規(guī)定,多方借鑒兄弟風(fēng)場(chǎng)的豐富經(jīng)驗(yàn),本著“專業(yè)、權(quán)威、切實(shí)、正確”的編制原則,進(jìn)行嚴(yán)格篩選、補(bǔ)充,對(duì)尚不明確、未有定論的部分,則認(rèn)真加以說明與注釋,以保證安全制度的嚴(yán)肅性。
在此過程中,他們根據(jù)風(fēng)力發(fā)電負(fù)荷大小隨機(jī)性強(qiáng)、升壓站倒閘操作相對(duì)較少的特點(diǎn),增補(bǔ)修訂了關(guān)于即時(shí)跟蹤風(fēng)機(jī)大負(fù)荷時(shí)的箱變測(cè)溫工作制度、35千伏及以上電氣操作設(shè)立第二監(jiān)護(hù)人的有關(guān)規(guī)定,還根據(jù)風(fēng)機(jī)維護(hù)類型多、工作量大的實(shí)際情況,制訂了標(biāo)準(zhǔn)的風(fēng)機(jī)維護(hù)操作票、風(fēng)機(jī)停電檢修操作票,既提高了工作效率,又促進(jìn)了安全保障,同時(shí),針對(duì)汛期野外積水量大、風(fēng)機(jī)箱變眾多的特點(diǎn),增加了對(duì)箱變電纜井的檢查工作,另外,風(fēng)機(jī)維護(hù)高空作業(yè)頻繁,他們除了完善防止高空墜落的具體措施外,還對(duì)高空傳送工具、維護(hù)用品等項(xiàng)目,嚴(yán)格把握危險(xiǎn)點(diǎn)控制質(zhì)量關(guān),以防止繩索搭掛線路等不安全事件的發(fā)生。
通過不斷地建立與完善安全管理制度與各項(xiàng)措施,不僅為防止人身與設(shè)備不安全事件的發(fā)生提供了具體而充分的制度保障,還及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除了風(fēng)機(jī)箱變低壓側(cè)開關(guān)過熱、風(fēng)機(jī)箱變底部電纜井積水等一系列設(shè)備隱患,保證了系統(tǒng)設(shè)備的安全穩(wěn)定運(yùn)行。
其次,安全制度的落實(shí)與執(zhí)行是安全管理工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié),安全制度執(zhí)行得好與壞,是衡量企業(yè)安全管理水平高低的最終標(biāo)準(zhǔn),吉林中電投新能源有限公司在安全管理創(chuàng)新方面也做出了一點(diǎn)有益的探索與嘗試。
一樹立企業(yè)良好的誠信力。“安全第一,以人為本”決定了人的因素在安全活動(dòng)中的主體作用,要杜絕人的不安全行為及物的不安全狀態(tài),企業(yè)的誠信力所起的作用是很容易被忽略的。企業(yè)的誠信力不是單純的硬性攤派任務(wù),也不是被動(dòng)的應(yīng)付檢查與領(lǐng)導(dǎo),它依靠的是科學(xué)管理,誠信待民,需要的是實(shí)事求是,責(zé)權(quán)明確,有必要向員工交待清楚的,絕不流于表面,敷衍了事,應(yīng)該由公司及領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)責(zé)任的,絕不推諉搪塞,含糊其詞。正是在這樣不斷地營(yíng)造良好氛圍的過程中,公司既規(guī)范了各級(jí)安全職責(zé),又嚴(yán)肅了組織紀(jì)律,使得公司上下心無旁騖,保質(zhì)保量地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
二讓安全意識(shí)深入民心。眾多的事故與違章行為已經(jīng)充分表明,人的不安全行為的發(fā)生,絕大多數(shù)是由于主觀上的故意所導(dǎo)致,此痼疾不除,安全制度的執(zhí)行與落實(shí)勢(shì)必成為一句空話。為打好牢固的安全工作基本功,吉林中電投新能源有限公司通過標(biāo)語、宣傳、比賽、看幻燈片等多種形式的主題教育與培訓(xùn)活動(dòng),努力建造“嚴(yán)是愛,松是害”的企業(yè)文化氛圍,同時(shí),公司還加強(qiáng)各級(jí)監(jiān)督力度,采取不定期安全檢查的方式,做到獎(jiǎng)懲分明,揚(yáng)善罰惡,促進(jìn)員工實(shí)現(xiàn)由“要我安全”到“我要安全”的根本性轉(zhuǎn)變。
“安全責(zé)任、重在落實(shí)”是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的工作任務(wù),質(zhì)量要保證,管理必須要?jiǎng)?chuàng)新,也只有全方位、多層次的相互配合及高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的共同努力,才能將安全工作做得更好。
第3篇 制訂的食堂管理制度
為保障企業(yè)員工身體健康,防止企業(yè)食物中毒和食源性疾患事故的發(fā)生,根據(jù)《中華人民共和國國食品衛(wèi)生法》等法律、法規(guī)和《企業(yè)食堂與員工集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》等相關(guān)文件規(guī)定,結(jié)合本校實(shí)際情況,特制定本制度。
一、硬件設(shè)施:
1、企業(yè)必須確保經(jīng)費(fèi)投入,不斷改善企業(yè)食堂衛(wèi)生設(shè)施與條件,使食堂建筑、環(huán)境與設(shè)備符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求。
2、食堂應(yīng)按照“生進(jìn)熟出”的原則合理安排工作程序,防止生熟食品交叉污染。食堂應(yīng)設(shè)有食品原料儲(chǔ)存、原料初加工、烹飪加工、備餐、用餐、餐具工用具清洗消毒等相對(duì)獨(dú)立的專用場(chǎng)地,其中,備餐間必須單獨(dú)設(shè)立。
3、食堂應(yīng)建有通暢的污水排放系統(tǒng)和有效的防蠅、防塵、防鼠設(shè)施,配備專用冰箱,配備足夠的工具、容器,安裝機(jī)械通風(fēng)設(shè)備。
4、食堂各專用場(chǎng)地應(yīng)配置以下設(shè)施:
(1)食品原料儲(chǔ)存場(chǎng)地應(yīng)當(dāng)安裝機(jī)械通風(fēng)設(shè)備,配備有效的防鼠、防蠅設(shè)施。應(yīng)分別布置主食、副食品和調(diào)味品置放區(qū)域,各區(qū)域應(yīng)相對(duì)獨(dú)立。
(2)原料初加工場(chǎng)地應(yīng)分別設(shè)有蔬菜、水產(chǎn)品、禽肉類等食品清洗池、切配加工操作臺(tái),并有明顯標(biāo)志;設(shè)置存放廢棄物的容器。
(3)烹飪加工場(chǎng)地的灶臺(tái)和蒸飯間應(yīng)當(dāng)安裝有效的排氣罩;應(yīng)當(dāng)設(shè)有烹飪時(shí)放置生食品(包括配料)、熟制品的操作臺(tái)或者貨架。
(4)備餐間應(yīng)設(shè)有二次更衣設(shè)施、空調(diào)、備餐臺(tái)、能開合的食品傳遞窗及清洗消毒設(shè)施,并配備紫外線滅菌燈等空氣消毒設(shè)施。
(5)用餐場(chǎng)地應(yīng)設(shè)有就餐桌椅、餐具存放和洗刷、洗手等設(shè)施,并應(yīng)置有存放泔腳的容器,就餐出入口應(yīng)有防蠅設(shè)施。
(6) 餐具工用具清洗消毒場(chǎng)地應(yīng)配備專用清洗池、消毒池;配備餐具工用具專用保潔柜。
5、食堂要保持內(nèi)外環(huán)境整潔,10米內(nèi)無廁所、垃圾堆等污染源,并采取有效措施,消除老鼠、蟑螂、蒼蠅和其他有害昆蟲及其孳生條件。
6、企業(yè)要為食堂全體從業(yè)人員配備兩套以上的專用工作服裝和帽子。
7、企業(yè)食堂要配置防盜門、窗等安全設(shè)施。
二、食堂軟件:
1、企業(yè)食堂必須取得衛(wèi)生行政部門發(fā)放的衛(wèi)生許可證,并積極配合當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門的衛(wèi)生監(jiān)督與指導(dǎo)。
2、企業(yè)實(shí)行食堂衛(wèi)生現(xiàn)場(chǎng)管理負(fù)責(zé)制,并配備食堂管理員、食堂衛(wèi)生監(jiān)督員,建立企業(yè)食堂及員工集體用餐衛(wèi)生管理制度,相關(guān)的衛(wèi)生管理?xiàng)l款應(yīng)在用餐場(chǎng)所公示,接受用餐者的監(jiān)督。
3、企業(yè)要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)食堂從業(yè)人員的管理和教育,不斷提高食堂從業(yè)人員隊(duì)伍素質(zhì)。
4、食堂從業(yè)人員及集體餐分餐人員每年必須進(jìn)行健康檢查,取得健康證明后方可上崗工作。
5、食堂從業(yè)人員及集體餐分餐人員在出現(xiàn)咳嗽、腹瀉、發(fā)熱、嘔吐等有礙于食品衛(wèi)生的病癥時(shí),應(yīng)立即脫離工作崗位,待查明病因、排除有害食品衛(wèi)生的病癥或治愈后,方可重新上崗。
6、要加強(qiáng)食堂安全保衛(wèi)工作,嚴(yán)禁食堂工作人員以外的人員,隨意進(jìn)入企業(yè)食堂的食品加工操作間及食品原料存放間等,以防止投毒事件的發(fā)生,確保員工用餐的衛(wèi)生與安全。
7、要建立健全食物中毒事故或其他食源性疾患的報(bào)告制度和應(yīng)急處理機(jī)制。
三、食堂管理人員職責(zé):
1、企業(yè)實(shí)行食堂衛(wèi)生管理員負(fù)責(zé)制度,并建立分級(jí)責(zé)任制度,將相應(yīng)職責(zé)落實(shí)到人。
2、作為企業(yè)食堂衛(wèi)生第一責(zé)任人,現(xiàn)場(chǎng)管理員承擔(dān)以下具體責(zé)任:
(1)修訂完善涉及在廠員工集體飲食的各項(xiàng)規(guī)章制度與管理規(guī)范。
(2)建立分級(jí)責(zé)任制,層層簽訂責(zé)任書。
(3)建立學(xué)生食品衛(wèi)生安全突發(fā)事件報(bào)告制度,食物中毒預(yù)防制度,責(zé)任追究制度。
(4)建立企業(yè)食堂檔案,管理員對(duì)員工食堂的檢查每周至少一次,加強(qiáng)食堂的檢查和指導(dǎo)工作。
(5)堅(jiān)決杜絕沒有通過體質(zhì)健康檢查的相關(guān)從業(yè)人員無證上崗現(xiàn)象,保障員工用餐的安全。
3、作為企業(yè)食堂衛(wèi)生第二責(zé)任人,企業(yè)衛(wèi)生保健教師對(duì)企業(yè)食堂及員工集體用餐方面承擔(dān)如下衛(wèi)生監(jiān)督、指導(dǎo)的職責(zé):
(1)組織企業(yè)食堂從業(yè)人員進(jìn)行每?jī)稍乱淮蔚呐嘤?xùn),提高從業(yè)人員的責(zé)任意識(shí)和業(yè)務(wù)素質(zhì),每次培訓(xùn)有準(zhǔn)備,有記錄。
(2)執(zhí)行企業(yè)食堂每日檢制度,每天對(duì)食堂的食品采購、清洗加工、烹制和餐具清洗、消毒以及從業(yè)人員操作的全過程進(jìn)行監(jiān)督、檢查和管理,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)立即整改,并做好相應(yīng)記錄。
(3)督促、檢查企業(yè)食堂長(zhǎng)假后的清掃消毒工作,做好檢查記錄。
(4)食堂衛(wèi)生監(jiān)督員要加強(qiáng)自身政治和管理業(yè)務(wù)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)和管理水平。