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工廠管理制度范本

更新時(shí)間:2024-05-05 查看人數(shù):12

工廠管理制度范本

工廠管理制度是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的基礎(chǔ),它明確了工作流程、責(zé)任分配、行為準(zhǔn)則,確保生產(chǎn)活動(dòng)有序進(jìn)行。編寫一套有效的工廠管理制度,首先要理解其核心要素和作用。

規(guī)章制度包括哪些

1. 總則:闡述制度的目的、適用范圍、基本原則,為后續(xù)條款提供總體指導(dǎo)。

2. 組織架構(gòu):定義各部門的職責(zé)、權(quán)限,明確管理層次和匯報(bào)關(guān)系。

3. 生產(chǎn)管理:涵蓋生產(chǎn)計(jì)劃、工藝流程、質(zhì)量控制、設(shè)備管理等方面的規(guī)定。

4. 人力資源:包括招聘、培訓(xùn)、考核、福利待遇等員工管理政策。

5. 安全管理:規(guī)定安全生產(chǎn)操作規(guī)程,預(yù)防事故,保障員工安全。

6. 物料管理:涉及采購(gòu)、存儲(chǔ)、領(lǐng)用、報(bào)廢等物料流動(dòng)的規(guī)則。

7. 財(cái)務(wù)管理:設(shè)定預(yù)算、成本控制、財(cái)務(wù)報(bào)告等財(cái)務(wù)活動(dòng)的規(guī)范。

8. 環(huán)境保護(hù):遵守環(huán)保法規(guī),制定廢棄物處理、節(jié)能降耗措施。

9. 信息管理:保護(hù)企業(yè)信息,規(guī)定信息系統(tǒng)使用、數(shù)據(jù)保密等。

10. 獎(jiǎng)懲制度:激勵(lì)員工積極性,對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行處罰。

作用和意義

工廠管理制度的建立有助于:

1. 提高效率:清晰的流程和責(zé)任分配減少混亂,提升工作效率。

2. 維護(hù)秩序:規(guī)范員工行為,保證生產(chǎn)秩序穩(wěn)定。

3. 防范風(fēng)險(xiǎn):通過(guò)安全規(guī)定防止事故,降低運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

4. 增強(qiáng)凝聚力:公平公正的制度增強(qiáng)員工歸屬感,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作。

5. 保障質(zhì)量:嚴(yán)格的質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)確保產(chǎn)品品質(zhì),維護(hù)企業(yè)聲譽(yù)。

怎么制定

1. 調(diào)研分析:收集現(xiàn)行制度存在的問(wèn)題,了解業(yè)務(wù)需求,分析內(nèi)外部環(huán)境。

2. 起草草案:根據(jù)調(diào)研結(jié)果,編寫初步制度,涵蓋所有關(guān)鍵領(lǐng)域。

3. 征求意見(jiàn):征求相關(guān)部門和員工意見(jiàn),確保制度的可行性和接受度。

4. 修訂完善:根據(jù)反饋調(diào)整內(nèi)容,確保制度的合理性和完整性。

5. 審批發(fā)布:高層審批通過(guò)后,正式發(fā)布并執(zhí)行。

6. 培訓(xùn)實(shí)施:對(duì)員工進(jìn)行制度培訓(xùn),確保理解和遵守。

7. 持續(xù)評(píng)估:定期評(píng)估制度效果,適時(shí)調(diào)整更新。

工廠管理制度范文


目錄

  • 第一篇:實(shí)習(xí)工廠管理制度
  • 第二篇:小工廠管理制度
  • 第三篇:工廠管理制度
  • 第四篇:某服裝廠的工廠管理制度
  • 第五篇:建材工廠管理制度
正文

第一篇:實(shí)習(xí)工廠管理制度

實(shí)習(xí)工廠管理制度

一、工作職責(zé)

1、堅(jiān)持黨的教育方針,堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)需要的職業(yè)技術(shù)應(yīng)用人才。

2、承擔(dān)機(jī)械系下達(dá)的各項(xiàng)實(shí)習(xí)教學(xué)任務(wù)和生產(chǎn)任務(wù)。

3、嚴(yán)格按照教學(xué)大綱,實(shí)習(xí)計(jì)劃組織實(shí)施實(shí)習(xí)教學(xué)。

4、堅(jiān)持對(duì)外開(kāi)放,承擔(dān)社會(huì)培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)便民服務(wù)。

5、堅(jiān)持生產(chǎn)教學(xué),科研一體化方針。

6、努力完成學(xué)院交給的其它工作任務(wù)。

二、廠長(zhǎng)工作職責(zé)

1、在機(jī)械系的領(lǐng)導(dǎo)下,按實(shí)習(xí)工廠工作職責(zé),組織實(shí)施本廠工作。

2、制訂實(shí)習(xí)工作計(jì)劃,組織各指導(dǎo)教師按教學(xué)大綱、實(shí)習(xí)計(jì)劃、實(shí)習(xí)教材完成實(shí)習(xí)教學(xué)任務(wù)。

3、負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)教師的思想政治工作,業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作考核。

4、負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)廠的規(guī)劃、建設(shè)和管理。

5、檢查各實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師實(shí)習(xí)教學(xué)計(jì)劃的初稿情況,其它管理人員的工作情況及設(shè)備和物品使用的管理情況。

6、承擔(dān)并帶頭做好實(shí)習(xí)教學(xué)的工作。

7、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它各項(xiàng)工作。

三、實(shí)習(xí)教師守則和崗位責(zé)任

1、忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè),熱愛(ài)本職工作。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)文件和專業(yè)知識(shí),努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

3、認(rèn)真?zhèn)湔n,認(rèn)真講課,做好示范,做好巡回指導(dǎo),對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求,注重培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)道德。

4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、評(píng)改學(xué)生的實(shí)習(xí)報(bào)告和論文,并寫出書面評(píng)語(yǔ)。

5、認(rèn)真做好學(xué)生的考勤及各項(xiàng)考評(píng)記錄,做好學(xué)生的實(shí)習(xí)考核,成績(jī)?cè)u(píng)定和登記工作。

6、以身做則并督促學(xué)生做到安全文明生產(chǎn),做好環(huán)境、場(chǎng)地、設(shè)備的清理工作。

7、服從調(diào)配,承擔(dān)學(xué)校和工廠所下達(dá)的教學(xué)生產(chǎn)任務(wù)。

四、學(xué)生實(shí)習(xí)守則

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)習(xí)計(jì)劃和有關(guān)文件,自覺(jué)做好實(shí)習(xí)前的準(zhǔn)備工作。

2、遵守工廠的各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)安全條例。

3、明確實(shí)習(xí)的性質(zhì)、目的、任務(wù)和各工種的具體要求。

4、尊敬實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師,服從分配和管理,努力完成實(shí)習(xí)任務(wù)。

5、堅(jiān)持獨(dú)立操作,不脫崗,不串崗,不做與實(shí)習(xí)無(wú)關(guān)的事情。

6、文明實(shí)習(xí),在操作時(shí)要注意做到動(dòng)作規(guī)范,養(yǎng)成良好的習(xí)慣和文明意識(shí),保持環(huán)境整潔。

7、認(rèn)真做好實(shí)習(xí)筆記,廣泛收集有關(guān)資料,寫出實(shí)習(xí)報(bào)告和論文。

8、正確掌握和使用設(shè)備及工、刀、量具、愛(ài)護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)。

9、在實(shí)習(xí)廠禁止吸煙、打鬧、吃零食、看小說(shuō)、聽(tīng)音樂(lè)、玩游戲機(jī)等。

10、認(rèn)真參加實(shí)習(xí),認(rèn)真參與對(duì)實(shí)習(xí)教學(xué)的評(píng)議工作。

11、學(xué)生違犯廠規(guī)廠紀(jì),根據(jù)情節(jié)分別給予批評(píng)教育,停止實(shí)習(xí),情節(jié)嚴(yán)重者報(bào)學(xué)生處處理。

五、學(xué)生實(shí)習(xí)考勤制度

1、工廠實(shí)習(xí)的學(xué)生,由指導(dǎo)教師或師傅負(fù)責(zé)考勤,并記入考勤表。

2、學(xué)生在實(shí)習(xí)期間,不準(zhǔn)遲到、早退。有事請(qǐng)假,且必須由班主任或輔導(dǎo)員簽字同意方可有效。

3、請(qǐng)病假者,需持醫(yī)院診斷書,交給本工種指導(dǎo)老師或師傅記入考勤薄中。

4、不請(qǐng)假或不上班者一律按曠課處理,累計(jì)三天者,按不及格評(píng)定成績(jī)。

5、學(xué)生考勤由所在工種指導(dǎo)老師或師傅負(fù)責(zé),結(jié)束后報(bào)實(shí)習(xí)工廠或車間,統(tǒng)計(jì)出總表上報(bào)系。

六、實(shí)習(xí)教學(xué)文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)

(一)地面通道

1、通道內(nèi)禁止存放任何物品、車輛、產(chǎn)品等,保持通道暢通。

2、非生產(chǎn)作業(yè)區(qū)內(nèi),地面上不準(zhǔn)有鐵屑、雜物、紙片、棉紗等臟物,一貫保持清潔。

3、墻角、工具箱或其它器具底下不得存入料頭及其它物件,應(yīng)和地面一樣保持清潔。

4、垃圾、鐵屑、電石渣等物要倒在指定地點(diǎn)。

(二)工作場(chǎng)地

1、設(shè)備、工具箱、腳踏板應(yīng)保持清潔。

2、機(jī)床上任何部位不得放置棉紗和其它物品。

3、下班前把工作現(xiàn)場(chǎng)鐵屑、雜物消掃干凈。

4、下班前應(yīng)清掃擦凈機(jī)臺(tái)、儀器設(shè)備,潤(rùn)滑部位要注油。

5、凡在車間的制品和成品一律要擺放整齊。

6、廢品檢查員做標(biāo)志放在指定地點(diǎn)與合格產(chǎn)品隔離。

(三)學(xué)生實(shí)習(xí)著裝標(biāo)準(zhǔn)

1、生產(chǎn)實(shí)習(xí)學(xué)生必須穿工作服,要整齊方可進(jìn)入工作區(qū)。

2、各工種發(fā)放的保護(hù)用品要穿戴齊全,方可實(shí)習(xí)。

3、袖口、鈕扣要扣緊,女同學(xué)必須帶工作帽。

4、實(shí)習(xí)學(xué)生不得穿拖鞋和高跟鞋,不得佩戴戒指、手鐲等物。

七、學(xué)生實(shí)習(xí)成績(jī)?cè)u(píng)定辦法

優(yōu)秀:達(dá)到實(shí)習(xí)計(jì)劃規(guī)定的全部要求。實(shí)習(xí)報(bào)告全面系統(tǒng)地總結(jié)了實(shí)習(xí)的實(shí)際意義,運(yùn)用所學(xué)的理論知識(shí)分析、解決了一些實(shí)際問(wèn)題,且有所創(chuàng)新。實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)出色。

良好:達(dá)到實(shí)習(xí)計(jì)劃規(guī)定的全部要求。實(shí)習(xí)報(bào)告能對(duì)實(shí)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行全面系統(tǒng)的總結(jié),運(yùn)用所學(xué)的理論知識(shí)分析、解決了一些實(shí)際問(wèn)題。實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)良好。

及格:達(dá)到實(shí)習(xí)計(jì)劃規(guī)定的基本要求。完成實(shí)習(xí)報(bào)告,內(nèi)容基本正確。實(shí)習(xí)期間無(wú)重大違紀(jì)行為。

不及格:未達(dá)到實(shí)習(xí)計(jì)劃所規(guī)定的基本要求。實(shí)習(xí)報(bào)告有明顯錯(cuò)誤或沒(méi)有認(rèn)真完成。實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)很差。

八、學(xué)生實(shí)習(xí)和考核辦法

1、根據(jù)教學(xué)大綱和工藝課程內(nèi)容的要求對(duì)參加實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行應(yīng)知和應(yīng)會(huì)的考核。

2、實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生進(jìn)行應(yīng)知應(yīng)會(huì)的理論和實(shí)習(xí)操作的考核,應(yīng)根據(jù)操作的熟練程度,工種質(zhì)量和必要的工時(shí)進(jìn)行綜合評(píng)定,考核成績(jī)要記入學(xué)生實(shí)習(xí)冊(cè)中。

3、學(xué)生在校內(nèi)實(shí)習(xí)次數(shù)結(jié)束,把幾次的記錄成績(jī)填入總表,報(bào)教務(wù)科裝入學(xué)生檔案中。

4、學(xué)生缺勤沒(méi)有參加考核者或缺勤時(shí)間超過(guò)四分之一實(shí)習(xí)時(shí)間不予評(píng)定本次實(shí)習(xí)成績(jī)。

5、學(xué)生無(wú)故不參加考核和考試者,其成績(jī)均為不及格記入冊(cè)中。

九、安全制度

1、每次實(shí)習(xí)前,須根據(jù)大綱和實(shí)習(xí)計(jì)劃表,預(yù)習(xí)指定的內(nèi)容,明確每次實(shí)習(xí)目的、要求、方法與步驟,做好準(zhǔn)備工作。

2、實(shí)習(xí)時(shí)要認(rèn)真聽(tīng)講,精心操作,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,工廠的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

3、實(shí)習(xí)期間不遲到、不早退。有特殊情況要請(qǐng)假,應(yīng)按審批權(quán)限規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn)同意。無(wú)故不參加實(shí)習(xí)者作曠課處理。

4、進(jìn)入實(shí)習(xí)場(chǎng)地,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,不遵守安全操作規(guī)程者,指導(dǎo)老師應(yīng)立即停止其實(shí)習(xí)資格。

5、愛(ài)護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn),保管好實(shí)習(xí)工具,維護(hù)保養(yǎng)好實(shí)習(xí)設(shè)備,注意節(jié)約,丟失工具要按規(guī)定賠償。

6、在指定的機(jī)器設(shè)備上工作,未經(jīng)許可不得動(dòng)用他人設(shè)備與工具。不得任意開(kāi)動(dòng)車間電門,否則,要承擔(dān)由此引起得一切責(zé)任。

7、尊敬實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員,聽(tīng)從安排,虛心求教,如對(duì)指導(dǎo)人員有意見(jiàn),可向有關(guān)方面反映,不得爭(zhēng)吵,影響實(shí)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)次序。

8、堅(jiān)持文明實(shí)習(xí),每天實(shí)習(xí)結(jié)束,要整理好實(shí)習(xí)設(shè)備、工具和周圍環(huán)境。、

十、實(shí)習(xí)工廠衛(wèi)生制度

1、各工序要保持清潔、整齊,不得隨地吐痰,亂丟果皮,不得在墻上,桌上亂涂亂畫。

2、儀器設(shè)備按要求放置、規(guī)范操作。實(shí)習(xí)完畢,應(yīng)整理好放回原處,關(guān)好水、電、氣,防止火災(zāi)、水淹等事故。

3、易燃、易爆、有毒、放射性等有害物品應(yīng)有專人專柜保管,分類如鎖存放,經(jīng)常檢查,防止丟失或變質(zhì)、分解造成自燃和爆炸等危險(xiǎn)事故。

4、危險(xiǎn)物品的使用要精確計(jì)算、詳細(xì)記錄、正確使用。剩余物品及時(shí)退庫(kù)。

5、完善防火、防爆、防盜、防破壞的設(shè)備和設(shè)施,經(jīng)常檢查,保持完好狀態(tài)。

6、落實(shí)安全衛(wèi)生責(zé)任,責(zé)任到人,定期檢查,做好記錄,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)排除。

十一、刨工安全操作規(guī)程

1、 下班時(shí)必須將導(dǎo)軌擦拭干凈,每天必須在個(gè)潤(rùn)滑點(diǎn)加油。

2、 實(shí)習(xí)前應(yīng)檢查個(gè)操作機(jī)構(gòu)是否靈活并空運(yùn)行5——10分鐘。

3、 對(duì)刀、測(cè)量、清除鐵屑、加油、調(diào)節(jié)機(jī)床時(shí)必須停車。

4、 實(shí)習(xí)時(shí)不準(zhǔn)戴手套,女同學(xué)應(yīng)戴好安全帽。

十二、車工安全操作規(guī)程

1、 開(kāi)機(jī)時(shí),機(jī)床空運(yùn)行5——10分鐘,轉(zhuǎn)速由底逐漸轉(zhuǎn)高,以消除轉(zhuǎn)動(dòng)部分的間隙,

保持潤(rùn)滑狀態(tài)良好,并檢查各操作手柄是否靈活、正常。

2、 工作前,應(yīng)檢查工作檢查工作夾緊力的緊固性是否良好,工作是操作者頭部和夾

頭。工件,必須稍有偏移,以免工件飛出傷人。

3、 未經(jīng)實(shí)習(xí)工廠管理人員同意,不得私自拆卸機(jī)床的任何部分級(jí)保險(xiǎn)裝置,安全防

護(hù)拆下后不得開(kāi)車。

4、 使用砂輪機(jī)前,應(yīng)檢查砂輪有無(wú)裂痕,砂輪開(kāi)動(dòng)時(shí),身體要偏移砂輪,以免砂輪

爆起傷人。

5、 裝卸工件時(shí),清洗鐵屑或加油時(shí),必須停車。

6、 機(jī)床開(kāi)動(dòng)是,不得擅自離開(kāi)工作崗位,女同學(xué)一定要戴好安全帽,操作時(shí)嚴(yán)禁戴

手套操作。

7、 車內(nèi)外螺紋時(shí),不準(zhǔn)開(kāi)車時(shí)用砂輪紙砂毛刺,加工小孔時(shí),不準(zhǔn)用手指砂孔,防

止發(fā)生絞斷手指事故。

8、 機(jī)床導(dǎo)軌面不準(zhǔn)放任何工具或工件。

9、 工作地點(diǎn)必須保持清潔。

10、每天實(shí)習(xí)后,必須把機(jī)床擦拭干凈,潤(rùn)滑點(diǎn)必須按規(guī)定加潤(rùn)滑油。

11、加工零件時(shí)應(yīng)嚴(yán)格按照?qǐng)D樣,工藝規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

12、應(yīng)保管好實(shí)習(xí)場(chǎng)所借的量具、刀具。使用時(shí)嚴(yán)格按照正確方法使用,若有損壞,必須賠償。

十三、數(shù)控車工安全操作規(guī)程

1、 進(jìn)入數(shù)控實(shí)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)后,應(yīng)服從安排、聽(tīng)從指揮,不得擅自啟動(dòng)或操作數(shù)控系統(tǒng)及機(jī)床。

2、 不得在實(shí)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)嬉戲打鬧及進(jìn)行任何與實(shí)習(xí)無(wú)關(guān)的活動(dòng),一保證實(shí)習(xí)正常、有序的進(jìn)行。

3、 使用數(shù)控機(jī)床前應(yīng)仔細(xì)查看數(shù)控個(gè)部分機(jī)構(gòu)是否完好,認(rèn)真檢查數(shù)控系統(tǒng)及各電器附件

的插頭、插座是否連接可靠,檢查車床各手柄位置是否正常,傳動(dòng)帶及防護(hù)罩是否安裝好,并加油潤(rùn)滑。工作前慢車啟動(dòng),空轉(zhuǎn)數(shù)分鐘,觀察車床是否有異常。

4、 操作數(shù)控車床前,應(yīng)檢查散熱風(fēng)扇是否運(yùn)行正常,以保持良好的散熱效果。

5、 操作數(shù)控車床時(shí),對(duì)按鍵及開(kāi)關(guān)的操作不能太用力,以防止損壞。自動(dòng)轉(zhuǎn)換位刀架未轉(zhuǎn)

到位時(shí),不能用外力強(qiáng)行定位,以防止損壞內(nèi)部結(jié)構(gòu)。

6、 安裝工件要放正、夾緊,安裝完畢應(yīng)取出卡盤扳手;裝卸大工件要用木板保護(hù)床面。

7、 數(shù)控車床刀具的安裝要墊好、方正、夾牢;裝卸完刀具要鎖緊刀架,并檢查限位。

8、 戴好防護(hù)眼鏡。工作服要扎好袖口,頭發(fā)過(guò)長(zhǎng)應(yīng)卷入安全帽中,不準(zhǔn)戴手套及床涼鞋工

作。

9、 數(shù)控車床的加工程序必須經(jīng)指導(dǎo)老師認(rèn)可后方可使用,以防止編程錯(cuò)誤所引起的事

10、開(kāi)車后,不能隨意改變數(shù)控車床主軸轉(zhuǎn)速;不能打開(kāi)車床防護(hù)門;不能量度尺寸和觸摸工件,切屑加工時(shí)要精力集中,并防止各部件的碰撞。

11、數(shù)控車床的加工隨屬自動(dòng)進(jìn)行,但不屬于無(wú)人加工性質(zhì),仍然需要操作者監(jiān)控,不允許隨意離開(kāi)崗位。

12、若發(fā)生事故,應(yīng)立即按下急停按鈕并關(guān)閉電源,保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)報(bào)告以便分析原因,總結(jié)教訓(xùn)。

13、下班時(shí)擦凈數(shù)控車床并加油潤(rùn)滑,清理現(xiàn)場(chǎng),關(guān)閉電源。

14、違反操作規(guī)程所引起的事故,當(dāng)事人必須按實(shí)際維修費(fèi)用做出賠償。

15、下班時(shí),除關(guān)機(jī)外,應(yīng)認(rèn)真做好保養(yǎng)工作。

十四、焊工安全操作規(guī)程

1、 工作前,必須進(jìn)行安全檢查,確保導(dǎo)線,焊鉗絕緣良好。

2、 工作場(chǎng)地十米范圍內(nèi),不準(zhǔn)有易燃易爆物品。

3、 潮濕地面操作,必須有絕緣 ,焊機(jī)不得淋雨使用。

4、 應(yīng)該經(jīng)常檢查焊接電纜線是否裸露、脫皮等現(xiàn)象,一旦發(fā)現(xiàn)應(yīng)停止焊接,請(qǐng)專業(yè)電工人

員修理。

5、 應(yīng)防止電弧光對(duì)人體的傷寒,焊接時(shí)不需帶面罩手套,穿絕緣鞋,觀察焊接熔池的同學(xué)

也必須戴面罩。

6、 焊接實(shí)習(xí)完后,應(yīng)打掃清潔,人員離開(kāi)時(shí)應(yīng)拉下電門,切斷電源。

十五、電火花線切割訓(xùn)練安全技術(shù)操作規(guī)程

1、 進(jìn)入工程訓(xùn)練場(chǎng)地須著裝整齊,穿戴好全部防護(hù)用品,如:身著工作服,長(zhǎng)發(fā)者須帶工

作帽,女同學(xué)不準(zhǔn)穿高跟鞋,不準(zhǔn)戴手套等。

2、 開(kāi)機(jī)前須了解和掌握線切割機(jī)床的機(jī)械、電器性能。

3、 未經(jīng)指導(dǎo)老師允許,嚴(yán)禁亂動(dòng)設(shè)備及一切物品。

4、 開(kāi)機(jī)前須檢查室內(nèi)溫度是否符合工作要求。

5、 注好油,檢查好程序。

6、 操作機(jī)床時(shí),操作者必須站在絕緣板上,且不準(zhǔn)用手柄或其他導(dǎo)體觸摸工件或電極。

7、 裝卸工件時(shí),工作臺(tái)上必須墊上木板或者膠板,以防止工件掉下砸傷工作臺(tái)。

8、 工件不準(zhǔn)超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn),_、y軸不準(zhǔn)超出限制尺寸。

9、 工作結(jié)束后,立即擦洗機(jī)床,易腐蝕的部位涂保護(hù)油,將工件及工、卡、具擺放整齊,

切斷電源,確認(rèn)安全后方可離開(kāi)。

10、 計(jì)算機(jī)為機(jī)床附件,禁止他用。

11、 更換切屑液或清掃機(jī)床,必須切斷電源。

12、 當(dāng)實(shí)習(xí)結(jié)束完畢后,要認(rèn)真清理工程訓(xùn)練場(chǎng)地,關(guān)閉電源,經(jīng)指導(dǎo)老師同意后方可

離開(kāi)。

十六、砂輪安全操作規(guī)程

1、 砂輪必須有防護(hù)罩才能使用。

2、 砂輪轉(zhuǎn)速絕對(duì)不允許超過(guò)安全極限,如發(fā)生震動(dòng)或聲音不正常時(shí),應(yīng)及時(shí)檢修,不準(zhǔn)勉

強(qiáng)使用。

3、 啟動(dòng)和工作時(shí)都應(yīng)站在側(cè)面。

4、 小砂輪不允許磨大工件,薄砂輪不準(zhǔn)使用側(cè)面磨工件。

5、 砂輪安裝位置與設(shè)備隔開(kāi),禁止使用有細(xì)小裂紋的砂輪機(jī),砂輪機(jī)應(yīng)有專人負(fù)責(zé),定期

檢修。

6、 操作前應(yīng)注意檢查砂輪與防護(hù)罩有無(wú)物件投入。

7、 操作時(shí)要拿穩(wěn)工件,不要用力過(guò)猛,過(guò)重,防止飛出會(huì)落入防護(hù)罩內(nèi)打破砂輪傷人。

8、 不能隨便使用砂輪磨銅、鉛、鋁等軟金屬。不要兩人以上使用一個(gè)砂輪,嚴(yán)禁反向磨削。

9、 砂輪不準(zhǔn)沾水,要經(jīng)常保持干燥,以防止沾水后失去平衡,發(fā)生事故。

10、 刀具磨好后應(yīng)立即關(guān)電源不能讓砂輪空運(yùn)轉(zhuǎn)。

11、 砂輪嚴(yán)禁實(shí)習(xí)學(xué)生單獨(dú)使用,畢業(yè)年級(jí)實(shí)習(xí)的學(xué)生可在師傅帶領(lǐng)縣學(xué)習(xí)使用刃磨刀

具,必須遵守安全操作規(guī)程。

十七、鉗工安全操作規(guī)程

1、 鉗工桌周邊和老虎鉗上,應(yīng)經(jīng)常保持清潔,工件應(yīng)緊固在老虎鉗上,防止脫落傷人。

2、 使用手工工具,應(yīng)首先檢查是否良好,不準(zhǔn)使用松動(dòng)的榔頭和缺口的工具,以防止脫落、

斷裂造成事故。

3、 使用鉆床、電鉆、砂輪等設(shè)備時(shí),應(yīng)遵守安全操作規(guī)程,在操作機(jī)床時(shí),嚴(yán)禁戴手套和

用油污、潮濕的手指按電源開(kāi)關(guān)。

4、 不準(zhǔn)用手摸銼過(guò)的工件,不準(zhǔn)用嘴去吹鐵屑。

鏨削工件時(shí)應(yīng)戴好安全帽,并在鉗桌前方用欄防護(hù),以防鐵屑傷人。

5、 實(shí)習(xí)完畢后應(yīng)打掃清潔,保持工具整潔完好無(wú)損。

十八、鉆工安全操作規(guī)程

1、 工作前,機(jī)床空運(yùn)轉(zhuǎn)5—10分鐘,轉(zhuǎn)速由低到高,使各個(gè)部分潤(rùn)滑良好,并檢查升降限

位是否正常,個(gè)手柄是否靈活。

2、 未經(jīng)實(shí)習(xí)工廠管理人員同意,不得拆卸機(jī)床保險(xiǎn)裝置和其他部件。

3、 磨鉆花時(shí),頭部和身體應(yīng)偏于砂輪正面,避免爆起傷人。

4、 嚴(yán)禁戴手套操作,女同學(xué)工作時(shí),一定要帶好安全帽。

5、 機(jī)床開(kāi)動(dòng)時(shí),不準(zhǔn)測(cè)量工件。裝卸零件和夾具、清掃機(jī)床,加油潤(rùn)滑時(shí)均勻停車操作。

6、 使用搖臂回轉(zhuǎn)鉆床時(shí),要清除四周障礙,回轉(zhuǎn)時(shí)要輕慢。

7、 鉆桿運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí),嚴(yán)禁用棉紗擦拭工件會(huì)裝卸工件,工具。

8、 不得用手抓住工件鉆孔。

9、 不得超規(guī)格、超負(fù)荷使用機(jī)床,以免影響機(jī)床的精度和壽命。

10、 每天實(shí)習(xí)完后,應(yīng)將機(jī)床各個(gè)部擦拭干凈,導(dǎo)軌,立柱及各潤(rùn)滑點(diǎn)加注潤(rùn)滑油。

11、 加工零件時(shí)應(yīng)嚴(yán)格按照?qǐng)D樣,工藝規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。就保管好實(shí)習(xí)所借用的量具、

刀具使用時(shí)應(yīng)嚴(yán)格按照正確的使用方法,若有損壞,必須賠償。

十九、銑工安全操作規(guī)程

1、 實(shí)習(xí)操作前,應(yīng)先檢查機(jī)床個(gè)各操作機(jī)構(gòu)是否正常,各部件緊固情況是否可靠。

2、 工作前,應(yīng)將機(jī)床空運(yùn)轉(zhuǎn)5—10分鐘,轉(zhuǎn)速由低到高,以消除各傳動(dòng)部分的間隙及保證

潤(rùn)滑良好。

3、 未經(jīng)實(shí)習(xí)工廠管理人員同意,不得拆卸機(jī)床保險(xiǎn)裝置和其他部件。

4、 裝卸工件、夾具,清洗機(jī)床,加潤(rùn)滑油及清理鐵屑時(shí),必須停車。

5、 操作時(shí)不準(zhǔn)戴手套,女同學(xué)必須戴安全帽。

6、 高速切屑時(shí)必須戴防護(hù)眼鏡。

7、 銑床嚴(yán)禁強(qiáng)力切屑。

8、 每天實(shí)習(xí)完后,應(yīng)將機(jī)床各個(gè)部擦拭干凈,導(dǎo)軌,立柱及各潤(rùn)滑點(diǎn)加注潤(rùn)滑油。 9正確使用刀具、夾具、量具,若有損壞必須賠償。

二十、鉆床安全操作規(guī)程

1、 工作前機(jī)床應(yīng)空轉(zhuǎn)5—10分鐘,轉(zhuǎn)速由低到高,使各部分潤(rùn)滑油良好,并檢查升降

限位是否正常,各手柄是否靈活。

2、 實(shí)習(xí)完畢,應(yīng)將機(jī)床各部擦拭干凈,導(dǎo)軌,立柱及各潤(rùn)滑點(diǎn)加注潤(rùn)滑油。

3、 機(jī)床開(kāi)動(dòng)時(shí),不準(zhǔn)測(cè)量工作,清掃機(jī)床,加油潤(rùn)滑均應(yīng)停車操作。

4、 嚴(yán)禁戴手套操作,女同學(xué)操作時(shí),一定要帶安全帽,工件應(yīng)裝在平口鉗上,嚴(yán)禁用

手抓住工件。

二十一、數(shù)控銑床安全操作規(guī)程

1、操作人員應(yīng)熟悉、掌握機(jī)器的性能與特性。保證緊急停止開(kāi)關(guān)在緊急狀況發(fā)生時(shí)能快

速有效的發(fā)揮作用避免發(fā)生傷害事故。

2、交班時(shí)仔細(xì)閱讀交接班記錄進(jìn)一步了解上一班機(jī)床的運(yùn)轉(zhuǎn)情況和存在問(wèn)題并巡視機(jī)

床各部位刀具以直角銑頭以及量具是否完好。

3、工作臺(tái)上嚴(yán)禁堆放任何工、夾具、量具、工件和其它雜物

4、接班要檢查機(jī)床電氣控制系統(tǒng)是否正常潤(rùn)滑系統(tǒng)是否暢通、油質(zhì)是否良好并按規(guī)定

要求加足導(dǎo)軌潤(rùn)滑油。工件、夾具及刀具是否已夾持牢固檢查冷卻液是否充足然后開(kāi)慢車空轉(zhuǎn) 3  5 分。

5、新編程序操作人員必須認(rèn)真檢查好自己的加工程序刀具完成設(shè)定后請(qǐng)先以

dryrun試跑以確定程式正確無(wú)誤方可對(duì)工件進(jìn)行加工從而避免錯(cuò)誤造成工件損傷。

6、使用手輪或快速移動(dòng)方式移動(dòng)各軸位置時(shí)一定要看清機(jī)床 _ 、 y 、 z 軸各方向“、”號(hào)標(biāo)牌后再移動(dòng)。移動(dòng)時(shí)先慢轉(zhuǎn)手輪觀察機(jī)床移動(dòng)方向無(wú)誤后方可加快移動(dòng)速度

7、加工過(guò)程中操作者不得擅自離開(kāi)機(jī)床應(yīng)保持思想高度集中觀察機(jī)床的運(yùn)行狀態(tài)。

若發(fā)生不正常現(xiàn)象或事故時(shí)應(yīng)立即終止程序運(yùn)行復(fù)位停止機(jī)床動(dòng)作待相關(guān)人員檢測(cè)維修。

8、刀具不快或刀刃損傷時(shí)要及時(shí)更換防止對(duì)刀具或工件造成損傷。

9、在程序運(yùn)行中須暫停測(cè)量工件尺寸時(shí)要待機(jī)床完全停止、主軸停轉(zhuǎn)后方可進(jìn)行測(cè)量

以免發(fā)生人身事故

10、按工藝規(guī)定進(jìn)行加工。不準(zhǔn)任意加大進(jìn)刀量、磨削量和切磨削速度。不準(zhǔn)超規(guī)范、

超負(fù)荷、超重量使用機(jī)床。

11上下工件時(shí)應(yīng)先停止機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)并注意工件與刀具間保持適當(dāng)距離。

.操作人員裝刀時(shí)一定要嚴(yán)格確保主軸內(nèi)部清潔直角銑頭內(nèi)無(wú)雜物并嚴(yán)格把關(guān)直角銑頭精度調(diào)整。

13、認(rèn)真填寫工序單并做好工件標(biāo)示、尺寸記錄。對(duì)加工過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題填寫、及時(shí)匯

報(bào)。

14、定期做機(jī)床保養(yǎng)保持機(jī)床清潔

第二篇:小工廠管理制度

小工廠管理制度

彎腰做事,踏實(shí)做人,以身做則,沒(méi)有靈藥,只有努力

1.可能的情況下,把利潤(rùn)點(diǎn)位再降低一點(diǎn),用這塊來(lái)提高一下員工待遇讓員工安心。 企業(yè)不能總是停留在從事這樣低端產(chǎn)品的加工上,要想法改變企業(yè)規(guī)模和現(xiàn)狀??梢院痛髲S家比較一下,趕上和超過(guò)他們都需要做些什么努力?關(guān)鍵是技術(shù)問(wèn)題。一旦考慮成熟了,就可以改頭換面干大的沒(méi)有資金可以考慮貸款等途徑,不然這樣維持下去出路總是不大。 要管理好,就要有相應(yīng)的好個(gè)規(guī)章制度。對(duì)于一個(gè)剛起步的小工廠,要制定適合自己的制度, 不同的工廠規(guī)模,相應(yīng)的制度也有不同,大工廠的制度會(huì)很完善,可也許并不適合你的工廠,所以要根據(jù)自己目前的情況,制定符合自己工廠的制度。制度制定好后,一定要按規(guī)定實(shí)施。

2.小工廠的主要工作就是要怎么能把現(xiàn)狀維持好,并且要不斷的發(fā)展壯大。所以對(duì)于員工來(lái)說(shuō),一定要協(xié)調(diào)好員工利益和企業(yè)利益的關(guān)系,要通過(guò)薪酬、獎(jiǎng)勵(lì)等來(lái)調(diào)動(dòng)員工的積極性,讓員工能為企業(yè)創(chuàng)造更大的利潤(rùn),這樣企業(yè)才能積蓄資本,來(lái)發(fā)展壯大。同時(shí)也要能安穩(wěn)住員工,讓員工感覺(jué)這企業(yè)發(fā)展空間大,發(fā)展前景好。當(dāng)然,什么樣的薪酬、什么樣的獎(jiǎng)勵(lì)或福利等根據(jù)你的情況自己規(guī)定。

3.財(cái)務(wù)等如果有相信的人,可以有專門的人來(lái)管理,也可以自己親自來(lái)管理,這樣更穩(wěn)妥些。 俗話說(shuō),麻雀雖小五臟俱全。無(wú)論小廠還是大廠,從管理角度度講應(yīng)該說(shuō)模式相近,方法有別。小廠有小廠的缺憾,但同時(shí)也有自己的優(yōu)勢(shì),大廠也多是由小廠發(fā)展而來(lái)。小廠只要注意揚(yáng)長(zhǎng)避短,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),前景一樣會(huì)很美好的。

4、小廠因?yàn)槿藛T較少,可以省略掉管理中的很多中間環(huán)節(jié),廠領(lǐng)導(dǎo)可以直接管理到生產(chǎn)一線,直接管理到員工人頭。這樣更便于老板、經(jīng)理準(zhǔn)確翔實(shí)地了解一線生產(chǎn)情況,以及員工的思想動(dòng)態(tài),便于領(lǐng)導(dǎo)做出正確判斷,及時(shí)準(zhǔn)確地把握產(chǎn)品生產(chǎn)及市場(chǎng)運(yùn)作,更好地調(diào)動(dòng)員工積極性。所以,作為小廠的領(lǐng)導(dǎo)更需要吃苦精神,切不可懶惰,更不可耍老板派頭。

5、小廠的弱點(diǎn)是實(shí)力不強(qiáng),但優(yōu)勢(shì)是方便管理。技術(shù)力量薄弱,但可以以產(chǎn)品的精細(xì)度來(lái)彌補(bǔ)。只要注意多在精細(xì)兩個(gè)字上做文章,相信小廠的產(chǎn)品同樣會(huì)有自己的市場(chǎng)。

6、小廠的產(chǎn)品數(shù)量可能不成規(guī)模,但在市場(chǎng)上靈活度較高??梢砸?jiàn)縫插針,有縫就鉆,逐漸擴(kuò)大自己的市場(chǎng)份額,以及產(chǎn)品的知名度。

7、由于設(shè)備上的缺陷可能會(huì)影響到小廠產(chǎn)品的質(zhì)量,這可能是很現(xiàn)實(shí)的一個(gè)問(wèn)題。所以對(duì)小廠來(lái)說(shuō)就應(yīng)擺正自己的位置,甘當(dāng)“小字輩”,虛心向那些大廠請(qǐng)教、學(xué)習(xí),也可以與之聯(lián)手經(jīng)營(yíng)。同時(shí)要加強(qiáng)售后服務(wù)與管理,以誠(chéng)待客,用“誠(chéng)”字來(lái)拼打天下。

8、過(guò)去有句話叫“廠小志大”,企業(yè)規(guī)模小,但眼光切不可短淺。今天雖然幾十人,但明天可能會(huì)發(fā)展成幾百人、上萬(wàn)人,甚至更大。所以在管理與市場(chǎng)的把握上,應(yīng)立足當(dāng)前,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)。今天的錢可以少掙點(diǎn),目的是為了明天掙更多的錢。

第三篇:工廠管理制度

工廠管理制度

為了確保工廠能有一個(gè)舒適的工作環(huán)境和正常的生產(chǎn)秩序以及維護(hù)各位員工和工廠的合法權(quán)益,根據(jù)國(guó)家規(guī)定政策和工廠實(shí)際需求,特制定如下規(guī)章制度:

1)新員工進(jìn)廠時(shí)必須熟知本規(guī)章制度并到人事部如實(shí)填寫個(gè)人資料,交納一份身份證復(fù)印件。新員工進(jìn)廠后培訓(xùn)試工期三天,由組長(zhǎng)和主管評(píng)定合格者方可正式上班。上班不滿一個(gè)月或試用不合格者,扣除每天培訓(xùn)費(fèi)30元后發(fā)放剩余工資,終止勞動(dòng)合同。

2)本工廠作息時(shí)間為上午07:30—11:30,下午12:30—16:30.每月一號(hào)放假一天,如遇特殊情況會(huì)進(jìn)行調(diào)整補(bǔ)假,每月30號(hào)之前發(fā)放工資。如果發(fā)放工資當(dāng)月工卡上有曠工,早退或請(qǐng)假三次者,推遲15天發(fā)放工資,并取消當(dāng)月及上月所有獎(jiǎng)金。發(fā)放工資當(dāng)月工卡上沒(méi)有請(qǐng)假、遲到、早退、停工或曠工,出滿勤者,發(fā)放全勤獎(jiǎng)210元。

3)進(jìn)廠員工必須工作時(shí)間滿六個(gè)月方可辭職,辭職者必須提前一個(gè)月以書面形式向上級(jí)提出申請(qǐng),經(jīng)主管和經(jīng)理批準(zhǔn)簽字同意后交到辦公室人事部審批存檔才生效,并在發(fā)放當(dāng)月工資時(shí)發(fā)放全部工資,終止勞動(dòng)合同。工作沒(méi)滿六個(gè)月申請(qǐng)辭職者,申請(qǐng)人必須有特殊情況和正當(dāng)理由并且有真實(shí)確鑿的證明材料方可申請(qǐng)辭職,并在10個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放剩余全部工資的百分之七十,終止勞動(dòng)合同。

4)按時(shí)上下班,排隊(duì)打卡。上班前提前三至五分鐘到車間打卡,計(jì)算工資嚴(yán)格按照打卡時(shí)間計(jì)算,不得遲到或早退。如有違反者,遲到5分鐘以上,十分鐘以內(nèi)的,每班扣除10元,遲到十分鐘以上,二十分鐘以內(nèi)的,每班扣除20元,二十分鐘以上,三十分鐘以內(nèi)的,每班扣除30元,三十分鐘以上,每班扣除50元。每個(gè)員工不得通宵外出游玩,發(fā)生事故后果自負(fù),影響第二天上班者,取消當(dāng)月所有獎(jiǎng)金。

5)嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假制度,有事或有病需請(qǐng)假的員工,先到組長(zhǎng)處領(lǐng)取請(qǐng)假單,填寫好之后交給組長(zhǎng)簽字同意,主管審批后交到辦公室人事部存檔后生效,請(qǐng)假期滿后到人事部銷假。不請(qǐng)假或沒(méi)有完成審批手續(xù)者視為曠工,曠工一個(gè)班次者,扣除當(dāng)月一天的工作工資,曠工一天者,扣除當(dāng)月兩天的工作工資,連續(xù)曠工五天,除扣除十天的工作工資外,并按自動(dòng)離廠處罰。凡是無(wú)故曠工者,除按規(guī)定扣發(fā)工資以外,并按照每次罰款100元處罰。

6)上班時(shí)必須服從管理人員安排,不經(jīng)允許嚴(yán)禁使用手機(jī)和電話,不得談?wù)撆c工作無(wú)關(guān)的話題,離開(kāi)工作崗位時(shí)必須向主管領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明,嚴(yán)禁擅自離崗,違反者處以20元罰款。如有不服從管理人員安排或無(wú)理取鬧頂撞管理人員者,根據(jù)情節(jié)輕重處以50元至200元罰款。情節(jié)嚴(yán)重者,管理人員有權(quán)力責(zé)令該員工停工整頓,停工期內(nèi)沒(méi)有工資,情節(jié)特別惡劣者扣發(fā)一個(gè)月工資并立刻開(kāi)除出廠。

7)車間工作臺(tái)的物品必須擺放整齊,不得亂丟亂扔,更不能故意損壞工具及工廠設(shè)備設(shè)施,不得故意浪費(fèi)原材料,嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)器和其它工廠設(shè)備操作規(guī)定,不得違規(guī)操作,不經(jīng)允許,不是機(jī)器操作員工不得上機(jī)操作,違反本規(guī)定者,每次處以50元至200元罰款,造成自身傷害著后果自己負(fù)責(zé)。

8)所有員工及管理必須保持高度責(zé)任感,保持高度的質(zhì)量意識(shí),員工有不懂之處必須馬上向上級(jí)管理人員請(qǐng)教及反映。所有管理人員對(duì)下屬員工要進(jìn)行耐心細(xì)致的工作培訓(xùn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)跟上級(jí)管理溝通,及時(shí)解決問(wèn)題,要抓好質(zhì)量和效率。每個(gè)員工必須以積極熱忱的態(tài)度來(lái)對(duì)待上級(jí)管理安排的工作,不得拖拖拉拉,消極對(duì)待工作,如有質(zhì)量問(wèn)題造成返修,貨期延誤或退貨等原因,造成原材料報(bào)廢或浪費(fèi)的,由廠長(zhǎng),主管,組長(zhǎng)和工序責(zé)任人以及該工作組所有人員按責(zé)任,按比例承擔(dān)賠償。

9)下班時(shí)必須關(guān)好門窗和切斷所有機(jī)器及電器的開(kāi)關(guān)和電源。管理人員檢查,監(jiān)督,做好安全防范措施。

10)工廠范圍內(nèi),嚴(yán)禁吵架,打架或賭博,違反者每人每次處以200元至500元罰款,情節(jié)嚴(yán)重者送交公安機(jī)關(guān)處理。嚴(yán)禁偷盜工廠及個(gè)人財(cái)物,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律無(wú)薪開(kāi)除,移送公安機(jī)關(guān)處理。

11)同事之間相互尊重,相互學(xué)習(xí),團(tuán)結(jié)友愛(ài),謙虛互助,共同進(jìn)步,努力提升自己,做一個(gè)遵紀(jì)守法的優(yōu)秀員工,講究公共道德和保持良好的生活習(xí)慣。

13)本規(guī)章制度自公布之日起生效,請(qǐng)各位員工詳細(xì)閱讀,并嚴(yán)格遵守,直至解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)終止。

第四篇:某服裝廠的工廠管理制度

某服裝廠的工廠管理制度

一、 責(zé)任控制制度

(一) 、我廠主要分為以下部門:(1)廠長(zhǎng)辦公室(2)業(yè)務(wù)部(3)技術(shù)實(shí)驗(yàn)室(4)質(zhì)管部(5)裁剪車間(6)縫制車間(7)后整理(輔工車間、整燙、檢查、包裝)(8)廠部辦公室(9)設(shè)備部(10)餐廳部(11)后勤部(12)倉(cāng)庫(kù)

(二) 、各部門及其負(fù)責(zé)人的職責(zé):

(1)、廠長(zhǎng)工作職責(zé)

a:抓人員

1、深入員工隊(duì)伍,了解員工心聲,在溝通中加強(qiáng)老員工的穩(wěn)定。

2、多渠道加強(qiáng)人員招收,設(shè)專人負(fù)責(zé)新工人的培訓(xùn),保證車間生產(chǎn)所需人員。

3、加強(qiáng)員工教育,提高整體素質(zhì)。

4、加強(qiáng)技術(shù)骨干的挑選與培養(yǎng),儲(chǔ)備企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展所需人才。

b:抓貨源

1、承接工廠正常及外放所需貨源,并掌控業(yè)務(wù)實(shí)際操作流程。

2、跟蹤落實(shí)原輔材料,保證車間的正常生產(chǎn),減少誤工浪費(fèi)。

3、深入車間生產(chǎn),及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,壓縮工時(shí),提高有效產(chǎn)出。

4、將內(nèi)銷和外銷定單合理銜接,盡最大量的處理庫(kù)存面輔料。

c:抓管理

1、根據(jù)個(gè)人特長(zhǎng),對(duì)管理人員進(jìn)行合理分工,營(yíng)造每個(gè)人的工作積極性。

2、分解各項(xiàng)指標(biāo)計(jì)劃,帶領(lǐng)全體員工努力完成。

3、明確工作職責(zé)按iso9000標(biāo)準(zhǔn)控制產(chǎn)品質(zhì)量。加強(qiáng)執(zhí)行力度,做到獎(jiǎng)罰分明。

4、加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的核算,控制不必要的費(fèi)用支出。

5、加強(qiáng)伙房、宿舍、保衛(wèi)等后勤部門管理,為員工創(chuàng)造舒適的工作、生活環(huán)境。

6、利用晨會(huì)檢查上日工作情況,布置當(dāng)日工作計(jì)劃。

(2) 業(yè)務(wù)部工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)按計(jì)劃的120%承攬貨源(含外放10萬(wàn)件),并對(duì)合同的價(jià)格、交期、結(jié)匯方式等方面進(jìn)行評(píng)審,跟蹤、爭(zhēng)取利潤(rùn)的最大化。

2、負(fù)責(zé)進(jìn)出口業(yè)務(wù),整理、翻譯客戶各種資料,并及時(shí)轉(zhuǎn)交技術(shù)。

3、負(fù)責(zé)原輔料的采購(gòu),特別是參與一般貿(mào)易面料質(zhì)量的控制,壓縮費(fèi)用,并跟蹤各種自供輔料的配備,保證質(zhì)量。

4、鞏固老客戶,開(kāi)發(fā)新客戶。

5、在保證工廠貨源飽和的前提下,負(fù)責(zé)外放操作,追求利潤(rùn)最大化。

6、參與每個(gè)定單的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量跟蹤落實(shí),實(shí)行一體化管理。技術(shù)單耗直接轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)采購(gòu)。

7、負(fù)責(zé)出口貨物的箱單、票據(jù)等有關(guān)證件的整理、收集工作。

8、負(fù)責(zé)提供每個(gè)定單的面輔料樣卡,油印刺繡及水洗樣,以備工廠依樣操作。

9、負(fù)責(zé)投產(chǎn)前的一切準(zhǔn)備工作,銜接好各種原輔材料,避免生產(chǎn)中的停工待料浪費(fèi)。

10、按合同做好收匯、結(jié)匯、應(yīng)收應(yīng)付款的及時(shí)跟蹤工作。

11、做好內(nèi)銷定單的選料、生產(chǎn)及結(jié)款工作,做到單款清。

(3) 技術(shù)實(shí)驗(yàn)室工作職責(zé)

1、 按iso9000要求加強(qiáng)資料、樣板的審核,對(duì)外文資料弄通弄懂,并制作樣品。

2、 充分利用cad的作用,壓縮工時(shí),減少人力浪費(fèi)。

3、 根據(jù)樣品及確認(rèn)意見(jiàn)進(jìn)行修正,并簡(jiǎn)化操作流程,達(dá)到客戶滿意。

4、 根據(jù)樣品開(kāi)發(fā)小工具的使用,大貨樣品與確認(rèn)意見(jiàn)必須相符。

5、 負(fù)責(zé)核算面輔料,并及時(shí)與客戶核對(duì)溝通。

6、 嚴(yán)格審核樣板,保證大貨的準(zhǔn)確。

7、 樣板,樣品員必須跟蹤新產(chǎn)品的投產(chǎn)和檢首件,把問(wèn)題解決在投產(chǎn)前,作好水洗面料的縮率測(cè)試及審核。

8、 控制單耗用量,減少庫(kù)存。

9、 做好各項(xiàng)技術(shù)中的原始記錄及出入庫(kù)手續(xù)。

10、 做好骨干、樣板、樣品、新工人的培訓(xùn)工作。

11、 打印、發(fā)放通知單,量箱、訂箱、訂線。

(4) 質(zhì)管部工作職責(zé)

1、 按iso9000標(biāo)準(zhǔn),控制車間的產(chǎn)品質(zhì)量。

2、 負(fù)責(zé)原輔材料質(zhì)量的抽驗(yàn),及時(shí)與客戶溝通,保管色差、殘次確認(rèn)樣,指導(dǎo)車間照樣品流水。

3、 負(fù)責(zé)新款首捆成品優(yōu)先流水的檢驗(yàn)與信息反饋。

4、 負(fù)責(zé)船樣的挑選與整理。

(5) 裁剪車間工作職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)面料的檢驗(yàn)記錄、報(bào)表、并反饋質(zhì)量信息。

2、 根據(jù)下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃合理安排生產(chǎn),并銜接好各班組貨源。

3、 檢查、審核各款排料單耗,根據(jù)面料的檢驗(yàn)情況,按要求合理排版,點(diǎn)板、檢板,控制板頭,要求責(zé)任到人,負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)。

4、 負(fù)責(zé)殘疵片的清點(diǎn)和整理,并做好記錄。

5、 在保證質(zhì)量的前提下研究工作方法,壓縮單耗。

6、 加強(qiáng)特種設(shè)備(粘合機(jī)、電刀、裁斷機(jī))維護(hù)與保養(yǎng)。

7、 負(fù)責(zé)油印刺繡按客戶確認(rèn)樣驗(yàn)收。

(6) 縫制車間工作職責(zé)

1、 領(lǐng)取支活卡,進(jìn)行首件的縫制和檢驗(yàn),以及工序的分配。

2、 嚴(yán)格按計(jì)劃進(jìn)行,跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度,壓縮時(shí)間,提高效率。

3、 投產(chǎn)前,樣板樣品檢查是否相符

4、 新產(chǎn)品投產(chǎn)的跟蹤指導(dǎo),巡視檢查,保證每道的質(zhì)量,控制半成品的規(guī)格尺寸。

5、 每天開(kāi)班長(zhǎng)會(huì),總結(jié)工作,制定計(jì)劃。

6、 嚴(yán)格執(zhí)行iso9000和5s管理,并落實(shí)檢查。

7、 做好職工的思想教育工作,與員工保持溝通,穩(wěn)定職工隊(duì)伍,實(shí)現(xiàn)定員生產(chǎn)。

8、 在質(zhì)檢的帶頭下做好新款首捆成品優(yōu)先流水的檢驗(yàn)工作。

(7) 后整理工作職責(zé)

a:輔工車間

1、 核對(duì)工票與實(shí)物是否相符。

2、 檢查首件與樣品、工藝是否相符,保證質(zhì)量。

3、 周密均衡安排每天生產(chǎn),做到及時(shí)外放,保證交期。

4、 及時(shí)分清內(nèi)外銷產(chǎn)品的區(qū)別及線頭、臟污的處理。

5、 按流轉(zhuǎn)單,轉(zhuǎn)交燙熨班。

b:整燙

1、 燙首件產(chǎn)品,按生產(chǎn)計(jì)劃、交期進(jìn)行生產(chǎn)安排。

2、 如發(fā)現(xiàn)工票與實(shí)物不符,及時(shí)查找上道。

3、 按工藝要求整燙每一個(gè)部位,保證質(zhì)量。

c:檢查

1、 檢查對(duì)照樣品、工藝是否相符。每捆抽查尺寸并做記錄。

2、 做好新款首捆成品優(yōu)先檢驗(yàn)的信息反饋。

3、 交接必須按流轉(zhuǎn)單交付,并留存根。

4、 不良品、粘污必須開(kāi)出返修記錄單,及時(shí)轉(zhuǎn)到車間并記錄時(shí)間,及時(shí)跟蹤回收,保證數(shù)字的準(zhǔn)確。

d:包裝

1、 包裝時(shí)對(duì)照工藝、洗滌、工票三者相符。

2、 按照裝箱單進(jìn)行包裝,設(shè)專人清點(diǎn)包裝。

3、 發(fā)貨后,每天寫出發(fā)貨分析,報(bào)廠長(zhǎng),并保證入庫(kù)數(shù)字準(zhǔn)確。

(8) 辦公室工作職責(zé)

1、 充分利用好廣播,向員工通報(bào)生產(chǎn)進(jìn)度、日產(chǎn)量并及時(shí)傳達(dá)各種信息。

2、 做好文件的傳閱及回收,信息的收集與上報(bào),資料的打印等。

3、 做好全廠的基層統(tǒng)計(jì)工作。

4、 負(fù)責(zé)基層勞動(dòng)人事管理,包括新職工登記、收取押金、安排培訓(xùn)等。

5、 負(fù)責(zé)飯卡的發(fā)、退工作。

6、 按時(shí)上報(bào)各種報(bào)表。

(9) 設(shè)備部工作職責(zé)

1、 維護(hù)、保證全廠設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

2、 加強(qiáng)特種機(jī)的專人專用及專人維護(hù)。

3、 定期對(duì)全廠的設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng),檢查電路及蒸汽管道,確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

4、 做好新工人入廠后設(shè)備的使用培訓(xùn)。

5、 配合技術(shù)、生產(chǎn)做好小工具的開(kāi)發(fā)和利用。

(10) 餐廳部工作職責(zé)

1、 變換菜譜,改善職工的飯菜質(zhì)量。

2、 做好碗筷的清洗和消毒工作。

3、 保持好餐廳及衛(wèi)生間的清潔。

4、 加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),以良好的態(tài)度對(duì)待就餐員工。

(11) 后勤部工作職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)廠區(qū)、宿舍等區(qū)域消防與保衛(wèi),并做好交接班詳細(xì)記錄。

2、 每天檢查各宿舍、廠區(qū)內(nèi)、衛(wèi)生間等處衛(wèi)生,保持良好的環(huán)境。

3、 做好每天下班后的電、門、窗等的檢查工作,保證安全。

4、 嚴(yán)格出、入門證的管理使用。

5、 維持工廠工作的秩序。

6、 保衛(wèi)人員應(yīng)具備認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,禮貌待人。

7、 保證車輛的正常安全使用。

(12) 倉(cāng)庫(kù)工作職責(zé)

1、 清點(diǎn)面輔料的到廠數(shù)量,保證及時(shí)準(zhǔn)備無(wú)誤,以報(bào)表(附樣卡)的形式報(bào)生產(chǎn)、技術(shù)。(時(shí)間不超過(guò)一天)

2、 清點(diǎn)每卷、捆的數(shù)字是否短缺,做好原始記錄,并及時(shí)反饋信息。

3、 如發(fā)現(xiàn)來(lái)料有問(wèn)題,及時(shí)報(bào)生產(chǎn)中心。

4、 按iso9000要求做好各項(xiàng)原始記錄并協(xié)助生產(chǎn),及時(shí)跟蹤提示,按5s要求管理現(xiàn)場(chǎng)。

5、 各款必須貼好樣卡,并簽名,流轉(zhuǎn)各車間。

6、 對(duì)于沖單的產(chǎn)品,應(yīng)及時(shí)回收各種原材物料。

7、 嚴(yán)格控制輔料,嚴(yán)禁隨意多發(fā)。

8、 定期盤點(diǎn)庫(kù)存,做到帳物相符。

9、 做好外銷產(chǎn)品轉(zhuǎn)內(nèi)銷的出入庫(kù)手續(xù)。

10、 對(duì)采購(gòu)計(jì)劃按量及時(shí)出入庫(kù)。

11、 嚴(yán)格控制每個(gè)客戶合約發(fā)貨數(shù)量的準(zhǔn)確性,準(zhǔn)確率達(dá)到100%。

(三) 、領(lǐng)導(dǎo)對(duì)管理層的控制:

(1) 每天晨會(huì)控制二廠上天的工作進(jìn)度。

(2) 月工作考核與工資掛鉤。

(3) 具體細(xì)節(jié)控制:

1、 考核指標(biāo)中,有兩項(xiàng)沒(méi)有完成的,扣主要負(fù)責(zé)人工資的30%,有三項(xiàng)沒(méi)有完成的,降職或降薪使用,或直接調(diào)理崗位。

2、 工廠定員生產(chǎn),降低員工流失率,不高于30%,對(duì)所有管理人員下達(dá)招工任務(wù),完成獎(jiǎng)勵(lì),完不成進(jìn)行扣罰,每少招一人扣50元。

3、 業(yè)務(wù)員經(jīng)手的面輔料、油印、水洗因個(gè)人原因不能按計(jì)劃入廠而耽誤生產(chǎn)的,每天扣考核分10分,連續(xù)三次以上的,調(diào)離崗位。

4、 應(yīng)收款不得高于收入的8%,每超過(guò)一個(gè)百分點(diǎn)扣經(jīng)辦分考核分2分。

5、 做好投產(chǎn)前的跟蹤落實(shí),凡是有落實(shí)不到位,造成停工待料的,扣責(zé)任人考核分5分。

6、 質(zhì)量:加強(qiáng)質(zhì)量的跟蹤凡是造成50件以上批量返修扣班長(zhǎng)工資50元,凡是造成100件以上返修扣車間負(fù)責(zé)人、考核5分,扣質(zhì)量負(fù)責(zé)人考核5分,造成大批量返修扣車間、質(zhì)量負(fù)責(zé)人20分。

7、 技術(shù)指導(dǎo)和班長(zhǎng)以工時(shí)分鐘、人員定員、質(zhì)量、三個(gè)指標(biāo)考核,每項(xiàng)指標(biāo)完不成扣考核分5分。

8、 各車間、部工作現(xiàn)場(chǎng)按5s要求管理,連續(xù)三次5s考核在最末位的,扣部門負(fù)責(zé)人當(dāng)月考核分5分。

9、 因個(gè)人原因給工廠造成損失在1000元以內(nèi)的人員,扣當(dāng)月工資的305,1000元以上XXXX年元以內(nèi)的,扣當(dāng)月工資的60%。XXXX年元以上的,調(diào)離崗位。

10、 各車間和部門工作流程執(zhí)行iso9000標(biāo)準(zhǔn),連續(xù)三次罰同一錯(cuò)誤者,予以調(diào)離崗位。

二、 生產(chǎn)管理制度:

生產(chǎn)管理制度主要指各部門之間的生產(chǎn)流程。

業(yè)務(wù)—技術(shù)—倉(cāng)庫(kù)—裁剪—縫制—后整理—出庫(kù)

具體控制如下:

1、 業(yè)務(wù)與客戶承接定單,通過(guò)業(yè)務(wù)與客戶協(xié)商確定工廠與客戶之間的合作關(guān)系,確定投產(chǎn)及發(fā)貨日期。

2、 技術(shù)科按客戶要求,確保樣板、樣品與資料相符,并發(fā)船樣待客戶確認(rèn)。

3、 倉(cāng)庫(kù)及時(shí)清點(diǎn)面輔料,齊全后方可投產(chǎn)

4、 裁剪與技術(shù)屬上下道關(guān)系,裁剪車間待樣板、面料確認(rèn)后才能投入生產(chǎn),并及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提高生產(chǎn)效率保證能供應(yīng)縫制車間生產(chǎn)。

5、 縫制車間要及時(shí)保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù),給后整車間留出足夠的時(shí)間。

6、 后整車間要做好與縫制車間的銜接工作,輔工車間要保證縫制車間的半成品,服務(wù)好班組,成品衣服要有序的在車間及各道工序間流轉(zhuǎn),確保產(chǎn)品質(zhì)量保證按時(shí)發(fā)貨。

第五篇:建材工廠管理制度

工廠考勤及工作管理制度

第一條:公司新進(jìn)員工業(yè)務(wù)熟練,直接上崗者為3天無(wú)薪工作日。

第二條:工廠職員每月為4天休假,如遇工作繁忙可另輪休換休。

第三條:職員上班時(shí)間為:夏季(4月1日-9月30日):am9:00-pm18:00,午休時(shí)間12:00-13:00。冬季(10月1日-3月30日):am8:30 -pm17:30,午休12:30-13:30。

第四條:工廠職員試用期為2個(gè)月,試用期未通過(guò)者將繼續(xù)試用,考核合格后給予轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正后公司將與合格職員簽訂勞動(dòng)合同。

第五條:工廠員工為8小時(shí)/日,如當(dāng)日未完成份內(nèi)工作或因工作疏忽遺漏則不計(jì)加班;在完成份內(nèi)工作每日晚7點(diǎn)之前不計(jì)加班。如施工、生產(chǎn)計(jì)為加班!此時(shí)間從到現(xiàn)場(chǎng)施工開(kāi)始算起,至現(xiàn)場(chǎng)施工結(jié)束為止。如需加班則本人工資×1.2倍計(jì)算。

第六條:考勤方面:由管理部為工廠人員打考勤。工廠人員在京公司工作由自己打考勤。任何人不得代他人打卡,違者雙方各罰款30元/次。

第七條:職員上班時(shí)間開(kāi)始后超過(guò)5分鐘至15分鐘內(nèi)到班者,扣發(fā)10元/次;15分鐘至30分鐘以內(nèi)扣發(fā)20元/次;30分鐘以內(nèi)按曠工半日論處。提前30分鐘以內(nèi)下班者,遲到早退超過(guò)4小時(shí)者按曠工一日計(jì)。遲到者應(yīng)提前電話通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),未提前通知者按曠工論處。

第八條:曠工者扣除曠工時(shí)間本人工資200%.

第九條:每月工資發(fā)放時(shí)間:次月的10日,發(fā)放上月工資。

第十條:職員勤于思考,積極創(chuàng)新,經(jīng)考核認(rèn)可后給予創(chuàng)新獎(jiǎng)(200-400元/次不等)獎(jiǎng)勵(lì)。 第十一條:職員上下班時(shí)間內(nèi),因公外出時(shí),應(yīng)先口頭方式向直屬領(lǐng)導(dǎo)報(bào)請(qǐng)核準(zhǔn)。報(bào)告時(shí)應(yīng)說(shuō)明事由、何處、與何人接洽、及返回時(shí)間,未經(jīng)核準(zhǔn)擅自外出,情況嚴(yán)重者概以曠職論處。 第十三條:職員規(guī)定之假日及因公出差外,凡因病、事等原因不能上班者均應(yīng)依本章第15條規(guī)定請(qǐng)假,假期已滿未到崗,又未續(xù)假者;以曠工論處,按日薪的2倍扣除。凡請(qǐng)假者未打報(bào)告,未及時(shí)通知管理部視為曠工,按日薪的2倍扣除。

第十四條:本公司職員請(qǐng)假分為下列數(shù)種:

1、 事假:事假一次不得超過(guò)三天,特殊情況需本人提出申請(qǐng),報(bào)領(lǐng)導(dǎo)簽署。事假全年不得超過(guò)十天;事假期間如遇公假,不計(jì)在內(nèi)。事假每天扣本人工資100%。不足一日在4小時(shí)以內(nèi)算半日,4小時(shí)以上算一日。

2職員病假者每日扣本人工資的100%,不得超過(guò)五天/月,長(zhǎng)期不愈者勸其病休。

第十五條:職員請(qǐng)假依下列規(guī)定申請(qǐng)批準(zhǔn):1、職員請(qǐng)假應(yīng)先填寫請(qǐng)假條,由領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)。因特殊原因來(lái)不及提前請(qǐng)假批準(zhǔn)的。應(yīng)先提前電話向領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明事宜,回崗后及時(shí)補(bǔ)寫請(qǐng)假條。

2、公司其他職員請(qǐng)假兩天以內(nèi)者,需所屬部門經(jīng)理批準(zhǔn)。兩天以上需總經(jīng)理批準(zhǔn)。

3、請(qǐng)病假三天以上者須持有正式醫(yī)院的證明

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