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郵政管理制度是規(guī)范郵政服務運營、保障郵政系統(tǒng)穩(wěn)定運行的重要規(guī)則體系。它涵蓋了郵政服務的提供、服務質(zhì)量、安全管理、市場監(jiān)督等多個方面，旨在確保郵政服務的公平、高效和可持續(xù)發(fā)展。
包括哪些方面
1. 服務標準：規(guī)定郵政服務的基本標準，包括投遞速度、準確率、服務時間等，確保公眾獲得一致、可靠的服務。
2. 定價策略：制定郵政資費標準，平衡服務成本與用戶負擔，保證郵政服務的經(jīng)濟性。
3. 市場競爭：設定市場準入條件，維護公平競爭，防止壟斷，鼓勵創(chuàng)新和服務提升。
4. 安全監(jiān)管：建立信息安全和實物安全的管理規(guī)定，防止信息泄露和郵件丟失。
5. 投訴處理：設立有效的投訴機制，解決用戶與郵政企業(yè)間的糾紛，保障消費者權益。
6. 員工管理：規(guī)定員工的招聘、培訓、考核和福利待遇，提高員工滿意度和工作效率。
7. 設施維護：規(guī)定郵政設施的建設和維護標準，確?；A設施的完好和高效運行。
重要性
郵政管理制度對于國家和社會的運行至關重要。它保障了郵政服務的基本功能，如信件傳遞、包裹配送等，是社會信息交流和商品流通的基礎。制度的完善能夠促進郵政行業(yè)的健康發(fā)展，提高服務質(zhì)量和效率，增強公眾對郵政系統(tǒng)的信任。良好的郵政管理制度還有助于維護市場秩序，保護消費者權益，促進社會公平和諧。
方案
1. 持續(xù)優(yōu)化服務標準：定期評估并調(diào)整服務標準，以適應社會發(fā)展和技術進步，滿足用戶日益增長的需求。
2. 強化市場監(jiān)管：加強市場監(jiān)管力度，打擊違規(guī)行為，同時鼓勵郵政企業(yè)通過提高服務質(zhì)量來獲取市場份額。
3. 完善投訴處理機制：建立快速響應的投訴處理流程，及時解決用戶問題，提升客戶滿意度。
4. 推進信息化建設：利用現(xiàn)代信息技術提升郵政服務的智能化水平，提高運營效率，降低運營成本。
5. 加強員工培訓：提供持續(xù)的員工培訓和發(fā)展機會，提升員工專業(yè)技能和服務意識。
6. 更新設施設備：定期更新和升級郵政設施，確保其符合安全和效率要求。
以上方案旨在通過制度的完善和執(zhí)行，推動郵政服務的現(xiàn)代化和規(guī)范化，實現(xiàn)郵政系統(tǒng)的長期穩(wěn)定與繁榮。
郵政管理制度調(diào)查范文
第1篇 某郵政局接待工作管理辦法
郵政局接待工作管理辦法
為嚴格接待工作管理,規(guī)范接待程序,本著熱情接待、促進工作、控制費用、維護形象的原則,結(jié)合我局的具體情況,制定本辦法。
一、接待范圍
國家局、省局、市局領導,兄弟局領導,本縣四大班子及相關委局領導,各類業(yè)務檢查人員。
二、接待程序
1、對外接待工作堅持“統(tǒng)一受理安排,分口落實接待”的原則,由綜合辦公室負責,相關部室具體落實。
2、上級領導來局由辦公室負責接待,局領導坐陪。
3、各股室單位接到來客通知后,須將載明來客人數(shù)、性別、民族、職務、工作內(nèi)容、到局日期、擬停留天數(shù)等詳細情況的書面請示(有股室負責人簽字)呈局長批準后,交綜合辦公室安排。本資料權屬文秘資源網(wǎng),放上鼠標按照提示查看文秘寫作網(wǎng)更多資料
4、綜合辦公室接到通知后,按照接待標準安排食宿,相關股室應有專人接待。客人離局,按規(guī)定結(jié)算費用,并通知綜合辦公室。
5、嚴格控制陪餐人數(shù),各股室可視情況通知有關領導坐陪。
三、接待標準
1、來客一律在局指定飯店用餐,用餐標準分工作餐(每人每天60元、接待餐(300元/席)、特殊接待餐三種。
各支局所來局開會,需就餐的,根據(jù)會議安排,由辦公室安排工作餐。
科級以下領導或一般檢查人員按工作餐標準安排,每人每天標準60元,可安排一次接待餐,標準300元(含煙酒)。
科級領導或重要檢查組按接待餐標準安排,每桌400元(不含煙酒),并且原則上只安排一次接待餐(局領導陪餐),其余為工作餐。
處級以上領導或局長臨時交辦的接待任務按特殊接待餐標準安排,標準由局領導視情況而定。
2、來客一律在局指定的賓館住宿,住宿標準按職務區(qū)別安排?？萍壱陨项I導住宿費按出差報銷標準向賓館支付,科級以下領導住宿費用自理。
3、在對外接待中,沒有特殊情況,一律使用洛煙、物流酒。
4、客人在本地的參觀旅游活動,由接待單位書面請示主管領導批準后,由綜合辦公室統(tǒng)一安排,憑辦公室簽發(fā)的《接待登記表》,統(tǒng)一安排。
四、禮品購買、管理及請領
1、禮品統(tǒng)一由綜合辦公室根據(jù)領導要求負責購買。
2、其它縣局來我局參觀學習,原則上不送禮品,確有必要時,由相關部門書面請示,由主管局長批準后,到辦公室簽字請領。
第2篇 某郵政局物業(yè)管理辦法
郵政局物業(yè)管理辦法
為了加強固定資產(chǎn)、低值易耗品管理,確保固定資產(chǎn)的完整及企業(yè)權益不受損害,正確核算固定資產(chǎn)的數(shù)量和價值,明確各單位的管理、核算、監(jiān)督和經(jīng)濟責任,堵塞因管理不嚴造成的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象,保證企業(yè)財產(chǎn)安全和完整,提高固定資產(chǎn)、低值易耗品的效能,現(xiàn)制定《__縣郵政局物業(yè)管理辦法》。
一、固定資產(chǎn)管理辦法:
(一) 郵政企業(yè)的固定資產(chǎn)是指使用期限超過一年的房屋、建筑物、機械設備、電源設備、運輸設備及其它與生產(chǎn)經(jīng)營有關的主要設備、工具、器具等,不屬于生產(chǎn)經(jīng)營主要設備的物品,本資料權屬文秘資源網(wǎng),放上鼠標按照提示查看文秘寫作網(wǎng)更多資料單位價值在2000元以上,使用期限一年以上的,也作為固定資產(chǎn)。
(二) 固定資產(chǎn)管理按照“統(tǒng)一領導、分級管理”和“歸口管理”的原則,實行局、專業(yè)、班組和支局所三級管理。
(三) 固定資產(chǎn)的增減變動,必須嚴格按照管理分工,履行規(guī)定的審批手續(xù),任何單位或個人不得擅自拆除、調(diào)出、挪用、贈送、外借和變賣企業(yè)固定資產(chǎn),。
(四) 各單位負責人對管好用好固定資產(chǎn)負有主要責任,對工作失職、管理不善,造成固定資產(chǎn)損毀或提前報廢的單位負責人,根據(jù)情輕重,給予批評教育、紀律處分或賠償損失等。
(五) 每年組織財務、物業(yè)管理人員及相關人員對各單位的固定資產(chǎn)進行一次清查盤點,發(fā)現(xiàn)有賬實不符、損毀現(xiàn)象的,應查明原因,按規(guī)定處理;單位負責人工作調(diào)動時,在監(jiān)交人員的監(jiān)督下將固定資產(chǎn)點交清楚,確保資產(chǎn)的完整。
(六) 對固定資產(chǎn)屬自然性或不可抗拒原因損壞的,使用單位必須及時上報局綜合辦,由相關人員對損壞情況進行評估,并預算維修費,報局辦公會審批,維修費用超過3000元的上報市局審批。
(七) 新增的固定資產(chǎn)財務部門要及時登記造冊,按規(guī)定及時調(diào)整賬卡,必須作到賬、卡、物三相符;報廢的固定資產(chǎn)統(tǒng)一繳局后勤部門管理;處理報廢固定資產(chǎn)時,必須由財務、后勤人員對報廢的固定資產(chǎn)進行價格評估,報局辦公會審批后方可處理,財務部門要及時收回款項。
二、低值易耗品管理辦法:
(一) 使用期限一年以內(nèi)的與生產(chǎn)經(jīng)營有關的主要設備、工具、器具等;單位價值在1000元以下的勞動資料;通信生產(chǎn)過程中專用的工具性儀表、電話機、自行車、電視機等,均按低值易耗品。
(二) 低值易耗品管理,按照“統(tǒng)一領導、分級管理”的原則,實行局、專業(yè)、班組和支局所三級管理。
(三) 需要購置低值易耗品時,經(jīng)局領導批準后,由供應部門統(tǒng)一辦理購置手續(xù),并建立相應的明細帳進行管理。
(四) 購置的低值易耗品原則上都應辦理入庫手續(xù),領用時再辦理出庫手續(xù),防止財產(chǎn)物品流失;低值易耗品原則上實行以舊換新制度,防止浪費。
(五) 各單位請領的低值易耗品由各使用單位負責保管、維護、保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)有損壞現(xiàn)象應及時處理,處理不了的必須及時報局綜合辦,由局派人進行處理,保證低值易耗品的使用效率。
(六) 各單位負責人對管好用好低值易耗品負有主要責任,對工作失職、管理不善,造成固定資產(chǎn)損毀或報廢的單位負責人,應查明原因,應由個人負責的,要追究個人經(jīng)濟責任,實行按價賠償。
(七) 低值易耗品的管理人員和使用人員工作變動時,必須將其管理和使用的低值易耗品清冊和實物核對后交接清楚,方能辦理調(diào)動手續(xù)。本資料權屬文秘資源網(wǎng),放上鼠標按照提示查看文秘寫作網(wǎng)更多資料
(八) 低值易耗品需要在局內(nèi)部調(diào)撥時,必須有局領導批準后方可調(diào)撥,任何人不得隨意調(diào)撥。
(九) 處理報廢的低值易耗品時,必須有相關部門審核后方能處理,處理人員必須及時將款項繳財務部門。
(十) 每年由財務部門負責組織相關人員,對本單位的低值易耗品的使用、管理、維護、保養(yǎng)情況進行監(jiān)督檢查。
第3篇 郵政密碼設備管理辦法范本
郵政密碼設備管理辦法
為進一步加強我局密碼設備的管理、及時、妥善處置突發(fā)性涉密問題,防止失、泄密事件的發(fā)生,根據(jù)《保密法》和上級行有關規(guī)定,制定本辦法。
一、組織機構
成立密碼設備管理委員會,負責對密碼設備管理工作的領導。
二、委員會職責
1、及時召開會議學習上級有關密碼設備管理工作的文件,總結(jié)研究部署密碼設備管理工作。
2、定期或不定期對我局密碼設備的使用情況、管理工作開展情況進行檢查,查找隱患、堵塞漏洞、防范風險,確保密碼設備的絕對安全和正常運行。
3、加強密碼隊伍建設,加強密碼設備管理人員的政治思想教育和保密意識教育,定期地向全局干部職工進行遵紀守法和職業(yè)道德教育,努力做到不出現(xiàn)失、泄密事故。
三、具體要求
1、涉密部門應由專人保管密碼設備,做到責任到人。
2、涉密部門應嚴格執(zhí)行保密規(guī)定,履行密碼設備使用手續(xù),按規(guī)定權限使用設備,注意保密。
3、涉密部門應加強對密碼設備、密押印文及一切有關國家機密文件、電報、函件、資料、統(tǒng)計數(shù)字的保密,嚴禁攜帶回家或在外出時對外泄露。
4、當密碼設備發(fā)生技術故障時,設備所屬部門應及時與密碼設備管理委員會報告,委員會將應及時報告上級行進行設備維修或更換。
5、涉密部門發(fā)生密碼設備丟失、密碼設備被盜失控、密碼丟失、密碼被竊失控可能造成國家損失的緊急涉密事件發(fā)生時,應立即、及時將情況上報密碼設備管理委員會,支行密碼設備管理委員會通過檢查現(xiàn)場、詢問相關人員等方式及時查清情況,并報上級主管單位。
6、本辦法所指密碼設備為密押機、密押卡、帶有轉(zhuǎn)字密碼的保險庫(箱)、涉及使用密碼的電子計算機設備等。
7、本辦法所指涉密部門為擁有、使用密碼設備的部門。
第4篇 區(qū)郵政駕駛員管理制度
郵政駕駛員管理制度
郵政駕駛員管理辦法
一、熱愛郵政事業(yè)、熱愛本職工作,增強紀律觀念,自覺遵守職工紀律。
二、認真學習道路交通管理條例,自覺遵守交通法規(guī),必須遵守的十三條職業(yè)紀律。
1、駕駛車輛時,須攜帶駕駛證行駛證。
2、不準轉(zhuǎn)借,涂改或偽造駕駛證。
3、不準將車輛交給沒有駕駛證的人駕駛。
4、不準駕駛與駕駛證不相符合的車輛。
5、未按規(guī)定審驗或?qū)彶缓细竦?不準駕駛車輛。
6、飲酒后不準駕駛車輛。
7、不準駕駛安全設備不全或機件失靈的車輛。
8、在患有妨礙安全行車的疾病或過度疲勞時,不準駕駛車輛。
9、不準拉國家規(guī)定的禁運物品。
10、不準客貨混載。
11、車門、車廂沒有關好時,不準行車。
12、不準穿拖鞋駕駛車輛。
13、不準在駕駛車輛時吸煙,飲食、閑談或其它妨礙安全行車的行為。
三、過鐵路交叉路口時要做到一站、二看、三通過。
四、服從局領導分配,聽從指揮,自覺遵守勞動紀律。
1、按時上班,不準遲到,不準早退,上班時不準喝酒,酒后上班扣獎金50元,酒后駕車調(diào)離駕駛員崗位,上班時間不準有娛樂活動,如發(fā)現(xiàn)罰款50元。
2、請病、事假到辦公室填寫請假單,經(jīng)局領導批準可以休假,星期天上班的,局里統(tǒng)一安排串休。
3、大車司機出車前不準請假,確實需要請假的,無論什么原因一律按事假處理。并用本人的工資雇其它司機或社會司機出車回來后,可消假正常上班。
4、在取送款車不夠用時,可調(diào)動其它車輛補充取送款,駕駛員必須服從分配。
5、出車回班后,要對車輛進行檢查保養(yǎng),不準耽誤下一班工作。
第5篇 郵政生產(chǎn)工作場所消防安全管理辦法
第一章總則
第一條 為了進一步加強郵政生產(chǎn)(工作)場所(含機動車輛,下同)的消防安全工作,確保郵政通信安全暢通,根據(jù)《中華人民共和國國消防法》和《浙江省郵政防火安全管理暫行規(guī)定》的有關規(guī)定,結(jié)合本局實際情況,特制訂本規(guī)定。
第二條 郵政消防安全工作應在上級主管部門的領導下,當?shù)毓蚕啦块T的指導下,實行“預防為主,防消結(jié)合”的方針,按照‘誰主管、誰負責’的原則,做到領導、組織、管理、設施、責任五落實。
第三條 郵政消防安全工作的基本任務是:加強防火安全管理,落實防火安全措施,及時消除各種火險隱患,預防火災事故的發(fā)生,保障郵政通信安全暢通,保護國家財產(chǎn)和職工的生命安全。
第二章組織領導
第四條 成立局消防安全管理領導小組:
局長為組長,分管消防安全管理領導為副組長;
各部室主任、分局長、安全保衛(wèi)干部為局消防安全管理領導小組成員;安全保衛(wèi)部門內(nèi)設消防安全管理領導小組辦公室
局消防安全管理領導小組的職責是:認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國國消防法》,根據(jù)上級主管部門的指示和地方公安消防部門的要求,研究制定全局消防安全工作計劃,安排全局消防工作,落實消防經(jīng)費,制訂防火預案,組織開展全局消防檢查,督促火險隱患的整改,協(xié)調(diào)消防安全工作的重大問題。
第五條 各支局所、班組負責人(含專業(yè)公司經(jīng)理,下同)是本單位消防安全管理的責任人,其職責是:認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國國消防法》及上級局下發(fā)的有關制度、規(guī)定,在當?shù)毓蚕啦块T的工作指導下認真開展本單位的消防安全管理工作。設立本單位生產(chǎn)場所(含機動車輛)防火責任區(qū)和防火安全員,加強對員工的防火安全教育,組織防火安全檢查,落實滅火器材的配備,組織滅火預案演練,加強各項安全防火措施。
第六條 生產(chǎn)場所防火安全員的職責是:在支局所、班組負責人的領導下,根據(jù)本生產(chǎn)場所、崗位的特點,按照有關法規(guī)、制度規(guī)定,落實本區(qū)域的防火安全工作,做到班前班后檢查防火安全情況,定期檢查滅火器材,發(fā)現(xiàn)隱患和問題及時向本單位領導報告,落實整改措施。遇有緊急情況,按緊急預案處置。
第七條 各生產(chǎn)(工作)崗位上的員工是本崗位的防火責任人(機動車輛駕駛員是本車輛防火責任人),防火責任人的職責是:熟知本崗位有哪些容易發(fā)生火險的部位,熟知報警電話,熟知滅火器所在位置及檢查和使用方法,熟知電源總開關的位置,熟知滅火預案。對自己的崗位進行班前班后檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時向防火安全員或本單位負責人匯報,及時采取措施,落實各項安全防范工作。
第八條 各單位的義務消防人員要服從本單位消防責任人的指揮調(diào)度,熟知滅火預案,積極參加消防演練,提高自己的滅火技能,發(fā)揮在滅火工作中的骨干作用。
第九條 預防、撲救火災是每個郵政員工的應盡義務,每個員工首都要自覺遵守消防安全管理制度、規(guī)定,認真履行本崗位的防火責任,及時發(fā)現(xiàn),及時處置。
第三章 消防安全規(guī)定
第十條 生產(chǎn)(工作)場所應遵守的五條規(guī)定:
1. 不準使用明火,禁煙場所不準吸煙。
2. 不準使用電爐。
3. 不準亂接電源線、亂接電熱器具。
4. 不準存放汽油、酒精或易燃易物品;不準用汽油、酒精或易燃易爆液體擦物品或地板。
5. 工作完畢或下班時及時關閉電器設備和照明燈,必要時切斷電源。
第十一條 嚴格明火管理制度:明火作業(yè)要經(jīng)局安全保衛(wèi)部門批準,經(jīng)采取有效預防措施后才能動火。
第十二條 郵政生產(chǎn)(工作)場所內(nèi),通道要保持暢通,有雜物要及時清理掉。安全指示要醒目,按規(guī)定配置一定數(shù)量的滅火器和應急照明燈。
第十三條 供電線路或電器設備要由專業(yè)技術人員負責安裝、維修,要做到規(guī)范操作、合理配置,不得擅自亂拉亂接。
第十四條 生產(chǎn)(工作)中必須使用電熱器具的須經(jīng)局安全保衛(wèi)部門批準,在使用前要有防范措施,在使用中落實人員看管,以防發(fā)生意外。
第十五條 定期落實電源線路,電源設備、避雷系統(tǒng)的安全檢修,確保使用安全。
第十六條 安全保衛(wèi)部門要定期開展消防安全檢查,對在檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患及時采取整改措施。
第四章 應急預案
第十七條 應急預案
一、 初起小火:發(fā)現(xiàn)初起小火必須迅速使用滅火器將火撲滅。確認無復燃可能后人員撤出,防止有毒煙氣侵害人體。
二、 火勢有蔓延趨向,無法用滅火器撲滅:迅速撥打‘119’火警電話求救,如時間允許,及時搶移郵件、有價票證、現(xiàn)金、設備。所有人員迅速向安全出口退出,在行動中用濕毛巾捂著鼻、嘴低蹲行走,防止吸入有毒煙氣。
三、 切斷電源,防止電著火。
四、 及時向本單位負責人或局安全保衛(wèi)部門或領導報告火險情況。
五、 配合消防人員救火,并協(xié)助保護好現(xiàn)場。
六、 由局安全保衛(wèi)部門會同相關部門到現(xiàn)場,共同清理現(xiàn)場,做好清理記錄。
七、 經(jīng)局消防安全管理領導小組同意后,及時恢復通信生產(chǎn)(工作)或營業(yè)。
第五章 獎懲
第十八條 對認真貫徹執(zhí)行消防法規(guī)和本規(guī)定,重視防火工作,措施得力,預防工作扎實有效的單位和個人,對撲滅初起小火、撲救火災、保護國家財產(chǎn)和職工生命安全作出貢獻的有功人員,給予表彰和獎勵。
第十九條 對不重視防火安全工作,不認真履行消防安全職責,違反消防法規(guī)和本規(guī)定造成火警、火災事故,致使國家財產(chǎn)損失和職工人身傷亡的責任人,視情節(jié)給予經(jīng)濟、行政處罰,性質(zhì)嚴重觸及法律的,依法追究責任。
第二十條 本規(guī)定由局消防安全管理領導小組解釋,自文到之日起執(zhí)行。
第6篇 郵政物流大客戶管理崗位職責內(nèi)容
1.負責按照區(qū)郵政公司大客戶管理的相關要求開展全區(qū)物流業(yè)務大客戶管理工作。
2.負責設計物流業(yè)務大客戶管理方式和具體項目。
3.負責在公司各業(yè)務主管的配合下,建立、完善大客戶信息資料和數(shù)據(jù)資料。
4.負責定期根據(jù)全區(qū)郵政物流業(yè)務的發(fā)展情況,建立、更新大客戶資料。
5.負責每月度對大客戶用郵情況進行記錄,便于大客戶業(yè)務分析工作的進行。
6.負責對各分公司和盟市局大客戶回訪記錄的定期檢查工作。
7.負責不定期在公司領導的授權下直接對大客戶進行回訪,與大客戶建立起良好的溝通機制。
8.負責為公司領導提供開展大客戶服務和改進大客戶服務的建議。
9.負責與區(qū)公司及其他兄弟專業(yè)大客戶管理人員進行有效信息的交流與溝通,加強各專業(yè)間大客戶資源共享利用與協(xié)調(diào)開發(fā)。
10.負責根據(jù)區(qū)公司大客戶管理要求對公司相關業(yè)務人員及大客戶管理人員進行相關培訓。
第7篇 郵政駕駛員管理制度(范本)
郵政駕駛員管理辦法
一、熱愛郵政事業(yè)、熱愛本職工作,增強紀律觀念,自覺遵守職工紀律。
二、認真學習道路交通管理條例,自覺遵守交通法規(guī),必須遵守的十三條職業(yè)紀律。
1、駕駛車輛時,須攜帶駕駛證行駛證。
2、不準轉(zhuǎn)借,涂改或偽造駕駛證。
3、不準將車輛交給沒有駕駛證的人駕駛。
4、不準駕駛與駕駛證不相符合的車輛。
5、未按規(guī)定審驗或?qū)彶缓细竦?不準駕駛車輛。
6、飲酒后不準駕駛車輛。
7、不準駕駛安全設備不全或機件失靈的車輛。
8、在患有妨礙安全行車的疾病或過度疲勞時,不準駕駛車輛。
9、不準拉國家規(guī)定的禁運物品。
10、不準客貨混載。
11、車門、車廂沒有關好時,不準行車。
12、不準穿拖鞋駕駛車輛。
13、不準在駕駛車輛時吸煙,飲食、閑談或其它妨礙安全行車的行為。
三、過鐵路交叉路口時要做到一站、二看、三通過。
四、服從局領導分配,聽從指揮,自覺遵守勞動紀律。
1、按時上班,不準遲到,不準早退,上班時不準喝酒,酒后上班扣獎金50元,酒后駕車調(diào)離駕駛員崗位,上班時間不準有娛樂活動,如發(fā)現(xiàn)罰款50元。
2、請病、事假到辦公室填寫請假單,經(jīng)局領導批準可以休假,星期天上班的,局里統(tǒng)一安排串休。
3、大車司機出車前不準請假,確實需要請假的,無論什么原因一律按事假處理。并用本人的工資雇其它司機或社會司機出車回來后,可消假正常上班。
4、在取送款車不夠用時,可調(diào)動其它車輛補充取送款,駕駛員必須服從分配。
5、出車回班后,要對車輛進行檢查保養(yǎng),不準耽誤下一班工作。
第8篇 市郵政業(yè)務庫安全管理專項大檢查活動方案
為切實加強郵政業(yè)務庫安全管理工作,根據(jù)省郵政公司、省分行《關于開展全省郵政業(yè)務庫安全管理專項大檢查的通知》(黑郵銀聯(lián)[2002]2號)要求,按照市局、市行聯(lián)合開展安全大檢查活動精神,特制定此活動方案,如下:
一、郵政業(yè)務庫聯(lián)合大檢查時間安排:
根據(jù)市局、市行通知要求,市局、市行聯(lián)合大檢查時間為9月14日至9月20日。
二、檢查組成員及分工情況:
此次安全大檢查活動市局、市行聯(lián)合檢查共分為三個檢查工作組,具體人員及分工如下:
第一組:
組 長:楊明軍 市局安全保衛(wèi)部
成 員:張鐵麗 市局代理金融業(yè)務局
趙東旭 市行審計部
于尚峰 甘南縣支行綜合管理部
負責檢查單位:克東縣、拜泉縣、克山縣、富拉爾基區(qū)
第二組:
組 長:李 軍 市局代理金融業(yè)務局
成 員:閆湘潭 市局安全保衛(wèi)部
姜 羽 市行審計部
鐘 實 克東縣支行綜合管理部
負責檢查單位:訥河市、富裕縣、依安縣、梅里斯區(qū)
第三組:
組 長:梁甲志 市行審計部經(jīng)理
楊發(fā)祥市局安全保衛(wèi)部
國曉娟 市局代理金融業(yè)務局
郗 望 市行紀檢監(jiān)察部
負責檢查單位:齊齊哈爾市、龍江縣、甘南縣、泰來縣、碾子山區(qū)
三、檢查內(nèi)容:
業(yè)務庫、安全防范檢查項目共有十項內(nèi)容:
(一)業(yè)務庫指紋鎖具、機械鎖具、密碼管理情況;
(二)業(yè)務庫應急庫門安全管理情況
(三)庫區(qū)電源線、信號線管理情況
(四)報警系統(tǒng)、視頻監(jiān)控、應急電源安全管理情況
(五)業(yè)務庫值守制度執(zhí)行情況
(六)重要崗位人員排查情況
(七)安全演練情況
(八)支局、支行每日安全防范檢查工作開展落實情況
(九)報警設施定期檢查測試情況
(十)金庫守護工作及防范設施情況
業(yè)務檢查項目內(nèi)容:
中心金庫的雙人管庫制度、現(xiàn)金出入管理、盤庫核查制度、鑰匙管理、“四項制度”、人員排查等制度的進行檢查
實際檢查中,檢查組按照“齊齊哈爾市郵政業(yè)務庫安全檢查記錄表”中的檢查內(nèi)容,逐一逐項的進行,具體檢查時,各檢查組可根據(jù)實際進行分工。
四、要 求:
1、此次業(yè)務庫安全大檢查檢查業(yè)務庫覆蓋面要達到100%,包括市、縣郵政中心金庫及農(nóng)村業(yè)務庫。
2、檢查組各成員間要相互配合,共同協(xié)作,有效排查和消除隱患問題。對較為嚴重的隱患問題,要現(xiàn)場下達“隱患整改通知書”,限期整改。
3、各級郵政單位、郵儲銀行要積極配合檢查組工作,提高認識,進一步提升重點部位風險防控能力、進一步加大責任查究力度、進一步加快合規(guī)操作、設施達標的進程。
4、檢查組在檢查完畢后要認真總結(jié),并形成文字材料,待各檢查材料匯總后,市局、市行正式聯(lián)合發(fā)文,通報全局。
第9篇 _郵政局接待工作管理辦法
郵政局接待工作管理辦法
為嚴格接待工作管理,規(guī)范接待程序,本著熱情接待、促進工作、控制費用、維護形象的原則,結(jié)合我局的具體情況,制定本辦法。
一、接待范圍
國家局、省局、市局領導,兄弟局領導,本縣四大班子及相關委局領導,各類業(yè)務檢查人員。
二、接待程序
1、對外接待工作堅持“統(tǒng)一受理安排,分口落實接待”的原則,由綜合辦公室負責,相關部室具體落實。
2、上級領導來局由辦公室負責接待,局領導坐陪。
3、各股室單位接到來客通知后,須將載明來客人數(shù)、性別、民族、職務、工作內(nèi)容、到局日期、擬停留天數(shù)等詳細情況的書面請示(有股室負責人簽字)呈局長批準后,交綜合辦公室安排。本資料權屬文秘資源網(wǎng),放上鼠標按照提示查看文秘寫作網(wǎng)更多資料
4、綜合辦公室接到通知后,按照接待標準安排食宿,相關股室應有專人接待?？腿穗x局,按規(guī)定結(jié)算費用,并通知綜合辦公室。
5、嚴格控制陪餐人數(shù),各股室可視情況通知有關領導坐陪。
三、接待標準
1、來客一律在局指定飯店用餐,用餐標準分工作餐(每人每天60元、接待餐(300元/席)、特殊接待餐三種。
各支局所來局開會,需就餐的,根據(jù)會議安排,由辦公室安排工作餐。
科級以下領導或一般檢查人員按工作餐標準安排,每人每天標準60元,可安排一次接待餐,標準300元(含煙酒)。
科級領導或重要檢查組按接待餐標準安排,每桌400元(不含煙酒),并且原則上只安排一次接待餐(局領導陪餐),其余為工作餐。
處級以上領導或局長臨時交辦的接待任務按特殊接待餐標準安排,標準由局領導視情況而定。
2、來客一律在局指定的賓館住宿,住宿標準按職務區(qū)別安排?？萍壱陨项I導住宿費按出差報銷標準向賓館支付,科級以下領導住宿費用自理。
3、在對外接待中,沒有特殊情況,一律使用洛煙、物流酒。
4、客人在本地的參觀旅游活動,由接待單位書面請示主管領導批準后,由綜合辦公室統(tǒng)一安排,憑辦公室簽發(fā)的《接待登記表》,統(tǒng)一安排。
四、禮品購買、管理及請領
1、禮品統(tǒng)一由綜合辦公室根據(jù)領導要求負責購買。
2、其它縣局來我局參觀學習,原則上不送禮品,確有必要時,由相關部門書面請示,由主管局長批準后,到辦公室簽字請領。
第10篇 _郵政局物業(yè)管理辦法
郵政局物業(yè)管理辦法
為了加強固定資產(chǎn)、低值易耗品管理,確保固定資產(chǎn)的完整及企業(yè)權益不受損害,正確核算固定資產(chǎn)的數(shù)量和價值,明確各單位的管理、核算、監(jiān)督和經(jīng)濟責任,堵塞因管理不嚴造成的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象,保證企業(yè)財產(chǎn)安全和完整,提高固定資產(chǎn)、低值易耗品的效能,現(xiàn)制定《__縣郵政局物業(yè)管理辦法》。
一、固定資產(chǎn)管理辦法:
(一) 郵政企業(yè)的固定資產(chǎn)是指使用期限超過一年的房屋、建筑物、機械設備、電源設備、運輸設備及其它與生產(chǎn)經(jīng)營有關的主要設備、工具、器具等,不屬于生產(chǎn)經(jīng)營主要設備的物品,本資料權屬文秘資源網(wǎng),放上鼠標按照提示查看文秘寫作網(wǎng)更多資料 單位價值在__元以上,使用期限一年以上的,也作為固定資產(chǎn)。
(二) 固定資產(chǎn)管理按照“統(tǒng)一領導、分級管理”和“歸口管理”的原則,實行局、專業(yè)、班組和支局所三級管理。
(三) 固定資產(chǎn)的增減變動,必須嚴格按照管理分工,履行規(guī)定的審批手續(xù),任何單位或個人不得擅自拆除、調(diào)出、挪用、贈送、外借和變賣企業(yè)固定資產(chǎn),。
(四) 各單位負責人對管好用好固定資產(chǎn)負有主要責任,對工作失職、管理不善,造成固定資產(chǎn)損毀或提前報廢的單位負責人,根據(jù)情輕重,給予批評教育、紀律處分或賠償損失等。
(五) 每年組織財務、物業(yè)管理人員及相關人員對各單位的固定資產(chǎn)進行一次清查盤點,發(fā)現(xiàn)有賬實不符、損毀現(xiàn)象的,應查明原因,按規(guī)定處理;單位負責人工作調(diào)動時,在監(jiān)交人員的監(jiān)督下將固定資產(chǎn)點交清楚,確保資產(chǎn)的完整。
(六) 對固定資產(chǎn)屬自然性或不可抗拒原因損壞的,使用單位必須及時上報局綜合辦,由相關人員對損壞情況進行評估,并預算維修費,報局辦公會審批,維修費用超過3000元的上報市局審批。
(七) 新增的固定資產(chǎn)財務部門要及時登記造冊,按規(guī)定及時調(diào)整賬卡,必須作到賬、卡、物三相符;報廢的固定資產(chǎn)統(tǒng)一繳局后勤部門管理;處理報廢固定資產(chǎn)時,必須由財務、后勤人員對報廢的固定資產(chǎn)進行價格評估,報局辦公會審批后方可處理,財務部門要及時收回款項。
二、低值易耗品管理辦法:
(一) 使用期限一年以內(nèi)的與生產(chǎn)經(jīng)營有關的主要設備、工具、器具等;單位價值在1000元以下的勞動資料;通信生產(chǎn)過程中專用的工具性儀表、電話機、自行車、電視機等,均按低值易耗品。
(二) 低值易耗品管理,按照“統(tǒng)一領導、分級管理”的原則,實行局、專業(yè)、班組和支局所三級管理。
(三) 需要購置低值易耗品時,經(jīng)局領導批準后,由供應部門統(tǒng)一辦理購置手續(xù),并建立相應的明細帳進行管理。
第11篇 郵政駕駛員管理制度范本
郵政駕駛員管理制度
郵政駕駛員管理辦法
一、熱愛郵政事業(yè)、熱愛本職工作,增強紀律觀念,自覺遵守職工紀律。
二、認真學習道路交通管理條例,自覺遵守交通法規(guī),必須遵守的十三條職業(yè)紀律。
1、駕駛車輛時,須攜帶駕駛證行駛證。
2、不準轉(zhuǎn)借,涂改或偽造駕駛證。
3、不準將車輛交給沒有駕駛證的人駕駛。
4、不準駕駛與駕駛證不相符合的車輛。
5、未按規(guī)定審驗或?qū)彶缓细竦?不準駕駛車輛。
6、飲酒后不準駕駛車輛。
7、不準駕駛安全設備不全或機件失靈的車輛。
8、在患有妨礙安全行車的疾病或過度疲勞時,不準駕駛車輛。
9、不準拉國家規(guī)定的禁運物品。
10、不準客貨混載。
11、車門、車廂沒有關好時,不準行車。
12、不準穿拖鞋駕駛車輛。
13、不準在駕駛車輛時吸煙,飲食、閑談或其它妨礙安全行車的行為。
三、過鐵路交叉路口時要做到一站、二看、三通過。
四、服從局領導分配,聽從指揮,自覺遵守勞動紀律。
1、按時上班,不準遲到,不準早退,上班時不準喝酒,酒后上班扣獎金50元,酒后駕車調(diào)離駕駛員崗位,上班時間不準有娛樂活動,如發(fā)現(xiàn)罰款50元。
2、請病、事假到辦公室填寫請假單,經(jīng)局領導批準可以休假,星期天上班的,局里統(tǒng)一安排串休。
3、大車司機出車前不準請假,確實需要請假的,無論什么原因一律按事假處理。并用本人的工資雇其它司機或社會司機出車回來后,可消假正常上班。
4、在取送款車不夠用時,可調(diào)動其它車輛補充取送款,駕駛員必須服從分配。
5、出車回班后,要對車輛進行檢查保養(yǎng),不準耽誤下一班工作。
第12篇 郵政密碼設備管理辦法規(guī)定
郵政密碼設備管理辦法
為進一步加強我局密碼設備的管理、及時、妥善處置突發(fā)性涉密問題,防止失、泄密事件的發(fā)生,根據(jù)《保密法》和上級行有關規(guī)定,制定本辦法。
一、組織機構
成立密碼設備管理委員會,負責對密碼設備管理工作的領導。
二、委員會職責
1、及時召開會議學習上級有關密碼設備管理工作的文件,總結(jié)研究部署密碼設備管理工作。
2、定期或不定期對我局密碼設備的使用情況、管理工作開展情況進行檢查,查找隱患、堵塞漏洞、防范風險,確保密碼設備的絕對安全和正常運行。
3、加強密碼隊伍建設,加強密碼設備管理人員的政治思想教育和保密意識教育,定期地向全局干部職工進行遵紀守法和職業(yè)道德教育,努力做到不出現(xiàn)失、泄密事故。
三、具體要求
1、涉密部門應由專人保管密碼設備,做到責任到人。
2、涉密部門應嚴格執(zhí)行保密規(guī)定,履行密碼設備使用手續(xù),按規(guī)定權限使用設備,注意保密。
3、涉密部門應加強對密碼設備、密押印文及一切有關國家機密文件、電報、函件、資料、統(tǒng)計數(shù)字的保密,嚴禁攜帶回家或在外出時對外泄露。
4、當密碼設備發(fā)生技術故障時,設備所屬部門應及時與密碼設備管理委員會報告,委員會將應及時報告上級行進行設備維修或更換。
5、涉密部門發(fā)生密碼設備丟失、密碼設備被盜失控、密碼丟失、密碼被竊失控可能造成國家損失的緊急涉密事件發(fā)生時,應立即、及時將情況上報密碼設備管理委員會,支行密碼設備管理委員會通過檢查現(xiàn)場、詢問相關人員等方式及時查清情況,并報上級主管單位。
6、本辦法所指密碼設備為密押機、密押卡、帶有轉(zhuǎn)字密碼的保險庫(箱)、涉及使用密碼的電子計算機設備等。
7、本辦法所指涉密部門為擁有、使用密碼設備的部門。
第13篇 郵政駕駛員管理制度范本
郵政駕駛員管理辦法
一、熱愛郵政事業(yè)、熱愛本職工作,增強紀律觀念,自覺遵守職工紀律。
二、認真學習道路交通管理條例,自覺遵守交通法規(guī),必須遵守的十三條職業(yè)紀律。
1、駕駛車輛時,須攜帶駕駛證行駛證。
2、不準轉(zhuǎn)借,涂改或偽造駕駛證。
3、不準將車輛交給沒有駕駛證的人駕駛。
4、不準駕駛與駕駛證不相符合的車輛。
5、未按規(guī)定審驗或?qū)彶缓细竦?不準駕駛車輛。
6、飲酒后不準駕駛車輛。
7、不準駕駛安全設備不全或機件失靈的車輛。
8、在患有妨礙安全行車的疾病或過度疲勞時,不準駕駛車輛。
9、不準拉國家規(guī)定的禁運物品。
10、不準客貨混載。
11、車門、車廂沒有關好時,不準行車。
12、不準穿拖鞋駕駛車輛。
13、不準在駕駛車輛時吸煙,飲食、閑談或其它妨礙安全行車的行為。
三、過鐵路交叉路口時要做到一站、二看、三通過。
四、服從局領導分配,聽從指揮,自覺遵守勞動紀律。
1、按時上班,不準遲到,不準早退,上班時不準喝酒,酒后上班扣獎金50元,酒后駕車調(diào)離駕駛員崗位,上班時間不準有娛樂活動,如發(fā)現(xiàn)罰款50元。
2、請病、事假到辦公室填寫請假單,經(jīng)局領導批準可以休假,星期天上班的,局里統(tǒng)一安排串休。
3、大車司機出車前不準請假,確實需要請假的,無論什么原因一律按事假處理。并用本人的工資雇其它司機或社會司機出車回來后,可消假正常上班。
4、在取送款車不夠用時,可調(diào)動其它車輛補充取送款,駕駛員必須服從分配。
5、出車回班后,要對車輛進行檢查保養(yǎng),不準耽誤下一班工作。
第14篇 郵政駕駛員管理制度
郵政駕駛員管理辦法
一、熱愛郵政事業(yè)、熱愛本職工作,增強紀律觀念,自覺遵守職工紀律。
二、認真學習道路交通管理條例,自覺遵守交通法規(guī),必須遵守的十三條職業(yè)紀律。
1、駕駛車輛時,須攜帶駕駛證行駛證。
2、不準轉(zhuǎn)借,涂改或偽造駕駛證。
3、不準將車輛交給沒有駕駛證的人駕駛。
4、不準駕駛與駕駛證不相符合的車輛。
5、未按規(guī)定審驗或?qū)彶缓细竦?不準駕駛車輛。
6、飲酒后不準駕駛車輛。
7、不準駕駛安全設備不全或機件失靈的車輛。
8、在患有妨礙安全行車的疾病或過度疲勞時,不準駕駛車輛。
9、不準拉國家規(guī)定的禁運物品。
10、不準客貨混載。
11、車門、車廂沒有關好時,不準行車。
12、不準穿拖鞋駕駛車輛。
13、不準在駕駛車輛時吸煙,飲食、閑談或其它妨礙安全行車的行為。
三、過鐵路交叉路口時要做到一站、二看、三通過。
四、服從局領導分配,聽從指揮,自覺遵守勞動紀律。
1、按時上班,不準遲到,不準早退,上班時不準喝酒,酒后上班扣獎金50元,酒后駕車調(diào)離駕駛員崗位,上班時間不準有娛樂活動,如發(fā)現(xiàn)罰款50元。
2、請病、事假到辦公室填寫請假單,經(jīng)局領導批準可以休假,星期天上班的,局里統(tǒng)一安排串休。
3、大車司機出車前不準請假,確實需要請假的,無論什么原因一律按事假處理。并用本人的工資雇其它司機或社會司機出車回來后,可消假正常上班。
4、在取送款車不夠用時,可調(diào)動其它車輛補充取送款,駕駛員必須服從分配。
5、出車回班后,要對車輛進行檢查保養(yǎng),不準耽誤下一班工作。
第15篇 郵政局物業(yè)管理辦法模版
為了加強固定資產(chǎn)、低值易耗品管理,確保固定資產(chǎn)的完整及企業(yè)權益不受損害,正確核算固定資產(chǎn)的數(shù)量和價值,明確各單位的管理、核算、監(jiān)督和經(jīng)濟責任,堵塞因管理不嚴造成的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象,保證企業(yè)財產(chǎn)安全和完整,提高固定資產(chǎn)、低值易耗品的效能,現(xiàn)制定《__縣郵政局物業(yè)管理辦法》。
一、固定資產(chǎn)管理辦法:
(一) 郵政企業(yè)的固定資產(chǎn)是指使用期限超過一年的房屋、建筑物、機械設備、電源設備、運輸設備及其它與生產(chǎn)經(jīng)營有關的主要設備、工具、器具等,不屬于生產(chǎn)經(jīng)營主要設備的物品,本資料權屬文秘資源網(wǎng),放上鼠標按照提示查看文秘寫作網(wǎng)更多資料 單位價值在2000元以上,使用期限一年以上的,也作為固定資產(chǎn)。
(二) 固定資產(chǎn)管理按照“統(tǒng)一領導、分級管理”和“歸口管理”的原則,實行局、專業(yè)、班組和支局所_管理。
(三) 固定資產(chǎn)的增減變動,必須嚴格按照管理分工,履行規(guī)定的審批手續(xù),任何單位或個人不得擅自拆除、調(diào)出、挪用、贈送、外借和變賣企業(yè)固定資產(chǎn),。
(四) 各單位負責人對管好用好固定資產(chǎn)負有主要責任,對工作失職、管理不善,造成固定資產(chǎn)損毀或提前報廢的單位負責人,根據(jù)情輕重,給予批評教育、紀律處分或賠償損失等。
(五) 每年組織財務、物業(yè)管理人員及相關人員對各單位的固定資產(chǎn)進行一次清查盤點,發(fā)現(xiàn)有賬實不符、損毀現(xiàn)象的,應查明原因,按規(guī)定處理;單位負責人工作調(diào)動時,在監(jiān)交人員的監(jiān)督下將固定資產(chǎn)點交清楚,確保資產(chǎn)的完整。
(六) 對固定資產(chǎn)屬自然性或不可抗拒原因損壞的,使用單位必須及時上報局綜合辦,由相關人員對損壞情況進行評估,并預算維修費,報局辦公會審批,維修費用超過3000元的上報市局審批。
(七) 新增的固定資產(chǎn)財務部門要及時登記造冊,按規(guī)定及時調(diào)整賬卡,必須作到賬、卡、物三相符;報廢的固定資產(chǎn)統(tǒng)一繳局后勤部門管理;處理報廢固定資產(chǎn)時,必須由財務、后勤人員對報廢的固定資產(chǎn)進行價格評估,報局辦公會審批后方可處理,財務部門要及時收回款項。
二、低值易耗品管理辦法:
(一) 使用期限一年以內(nèi)的與生產(chǎn)經(jīng)營有關的主要設備、工具、器具等;單位價值在1000元以下的勞動資料;通信生產(chǎn)過程中專用的工具性儀表、電話機、自行車、電視機等,均按低值易耗品。
(二) 低值易耗品管理,按照“統(tǒng)一領導、分級管理”的原則,實行局、專業(yè)、班組和支局所_管理。
(三) 需要購置低值易耗品時,經(jīng)局領導批準后,由供應部門統(tǒng)一辦理購置手續(xù),并建立相應的明細帳進行管理。
(四) 購置的低值易耗品原則上都應辦理入庫手續(xù),領用時再辦理出庫手續(xù),防止財產(chǎn)物品流失;低值易耗品原則上實行以舊換新制度,防止浪費。
(五) 各單位請領的低值易耗品由各使用單位負責保管、維護、保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)有損壞現(xiàn)象應及時處理,處理不了的必須及時報局綜合辦,由局派人進行處理,保證低值易耗品的使用效率。
(六) 各單位負責人對管好用好低值易耗品負有主要責任,對工作失職、管理不善,造成固定資產(chǎn)損毀或報廢的單位負責人,應查明原因,應由個人負責的,要追究個人經(jīng)濟責任,實行按價賠償。
(七) 低值易耗品的管理人員和使用人員工作變動時,必須將其管理和使用的低值易耗品清冊和實物核對后交接清楚,方能辦理調(diào)動手續(xù)。本資料權屬文秘資源網(wǎng),放上鼠標按照提示查看文秘寫作網(wǎng)更多資料
(八) 低值易耗品需要在局內(nèi)部調(diào)撥時,必須有局領導批準后方可調(diào)撥,任何人不得隨意調(diào)撥。
(九) 處理報廢的低值易耗品時,必須有相關部門審核后方能處理,處理人員必須及時將款項繳財務部門。
(十) 每年由財務部門負責組織相關人員,對本單位的低值易耗品的使用、管理、維護、保養(yǎng)情況進行監(jiān)督檢查。
