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第1篇組織部門員工的自我總結 第2篇2023年組織部部門工作總結范文 第3篇2023-2023年系團總支學生會組織部部門總結 第4篇2023—2023年系團總支學生會組織部部門總結范文 第5篇2023年組織部門年終工作總結范文 第6篇2023年組織部門年度工作總結范文 第7篇2023年公司部門組織工作總結 第8篇2023—2023年系團總支學生會組織部部門總結范文 第9篇2023—2023年系團總支學生會組織部部門總結 第10篇公司部門2023年組織工作總結 第11篇公司部門組織工作總結 第12篇組織部部門工作總結 第13篇上半學期學生會組織部部門總結 第14篇組織部門信訪工作總結范文 第15篇xxxx年組織部門工作總結范文 第16篇組織部門年度工作總結
【第1篇 組織部門員工的自我總結
組織部門員工的自我總結
在忙忙碌碌中半年時間又過去了,團委組織部在新的學年中走過了輝煌的一個學期。在這個學期中,組織部在各位老師的指導、同學的支持下,組織部完成了團委日常團建、資料整理。領導、協(xié)助2023級各班完成團組織生活,加強了各班團學組織建設,增強了團委組織部的凝聚力,領導力。在這個學期中,組織部在11月舉辦了以“留下最真的,送出最美的”為主題的感恩心愿卡活動,在12月帶領2023級各班舉辦了大型團組織生活。兩次活動的成功舉辦,鍛煉了組織部各位干事,擴大的工商系組織部在學校的影響力。
在組織部的這個學期,我始終堅持“高標準,嚴要求”的管理方法,在活動任務中,始終強調部門的執(zhí)行力。盡管在活動執(zhí)行中遇到過挫折或者失敗,但是我始終相信,堅持就是勝利,自信創(chuàng)造輝煌。通過一個個活動的舉辦,我們不斷總結成功的經驗和失敗的教訓,希望組織部在我們的組織帶領下能有一個輝煌的發(fā)展?;顒拥呐e辦,也讓我經歷一次次的蛻變,讓我逐漸從去年的干事角色中逐漸轉變。讓我在活動中不斷成長進步。
從組織部干事宣傳招新到現在活動結束,組織部在我們三個人的帶領下,干事從單一的個體到逐漸磨合成一個整體。盡管部門干事在招新初期和活動進行中經歷了干事流失,給部門干事心理造成了一些影響,但是經過及時化解也將對干事的影響降到了最小。組織部干事經過一期的鍛煉,有一小部分人對工作激情有所減退,但是大部分同學還是對部門工作保持較高的激情。
在11月份2023級各班的團組織生活中,組織部充分發(fā)揮部門的號召作用和干事的能動性,使各班團組織生活順利進行。11月的感恩節(jié)活動在部門所有干事的辛勤勞動下,感恩節(jié)活動活動取得了非常大的成功。盡管在活動后期宣傳和活動進行中存在一些失誤,但是活動仍然在全校造成了很大的影響力。12月的大型團組織生活在宣傳部及秘書處的幫助下,活動得到了順利開展,隨著大型團組織生活的結束,本學期整個部門的活動告一段落。本學期各個活動的成功開展也一步步成就了組織部的成功和輝煌。也為下學期活動的開展奠定基礎。
組織部是一個不斷創(chuàng)新不斷進步的一個部門,為了打造部門特色活動,我們將繼續(xù)保持對工作的高度熱情,不斷總結成功經驗、虛心接受先進、優(yōu)質的活動意見。將部門帶上一個新臺階!
【第2篇 2023年組織部部門工作總結范文
一、深化“黨建帶團建”,進一步鞏固和加強團的基層組織建設
1、強化“黨建帶團建”,進一步推動團建創(chuàng)新。團區(qū)委進一步完善“黨建帶團建”的工作機制,不斷爭取各級黨政支持,努力推動社區(qū)、農村、新型經濟組織和社會組織等領域的團建工作。農村重點抓好“班子、組織、制度、陣地、檔案”規(guī)范化建設,使農村團組織班子健全,分工明確;城口單位進一步加強團工委建設,調整管理體系,建立科學、高效的管理模式;加強民辦學校和非公經濟組織團建工作指導和團干部業(yè)務培訓,規(guī)范“兩新”領域團建工作。
一是規(guī)范建團程序,協(xié)助區(qū)社工委、區(qū)發(fā)改委、區(qū)市政團工委、區(qū)統(tǒng)計局團支部完成團組織成立、變更程序:撤銷區(qū)非公經濟團工委,成立團社會工委;區(qū)發(fā)改委團支部調整為團發(fā)改工委,并整合其所轄企事業(yè)單位成立團支部;協(xié)助做好區(qū)市政團工委書記的任免審批和培訓;指導區(qū)統(tǒng)計局成立支部委員會。
二是切實加強非公經濟組織的團建工作,理順與企業(yè)團組織的關系,做到相互配合、相互支持,資源共享,合力開展,協(xié)助金藝嘉城團支部完成干部任免和結構調整;同時對北京青年創(chuàng)業(yè)示范園的團員情況進行摸底,造冊登記,成立北京青年創(chuàng)業(yè)示范園團支部,通過開展積極健康的團組織活動,做好新型經濟團組織團結、凝聚青年的工作,引領和激勵廣大團員青年緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展思路和企業(yè)實際情況開展工作。
2、不斷深化我區(qū)各級團的委員會建設。團區(qū)委以推進各級團的委員會建設為主要途徑,不斷完善我區(qū)各級團的學習型組織和服務型組織建設,不斷提高團組織的服務能力、凝聚能力、學習能力、合作能力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力和科學管理的能力。進一步深化了團的各級委員會的規(guī)范化建設,落實團的各級委員會聯系服務基層行動,不斷增強團組織對團員青年的有效覆蓋,推動基層組織全面活躍。
3、不斷加強團干部和團員隊伍建設。團區(qū)委加大團干部培訓力度,以農村、機關、社會力量舉辦學校和非公經濟組織團干部為重點,大力做好基層團干部的培訓工作。為促進昌平區(qū)團校各項建設,充分發(fā)揮黨校團校共建在團干部教育培訓中的主渠道作用,本著共創(chuàng)共享、共同提高的原則,昌平區(qū)委黨校與昌平區(qū)團校結為共建單位,通過共建,完善教育培訓內容,建設黨放心、青年滿意的團干部隊伍;創(chuàng)新教育培訓方式,探索因人施教的有效方法;健全教育培訓制度,建立科學規(guī)范的長效機制。達成共建協(xié)議后,將由昌平區(qū)委黨校、區(qū)團校共同制定昌平區(qū)團干部教育培訓計劃,以區(qū)委黨校為培訓基地,整合資源,實現共享,共同做好全區(qū)青年團員的培訓和教育工作,努力提高基層團干部素質,切實加強基層團干部隊伍建設,培養(yǎng)造就“黨放心、青年滿意”的基層團干部隊伍,為加強團的基層組織建設提供切實保障。
今年5月25至27日,舉辦了為期3天的昌平區(qū)新任職團干部培訓班,培訓分成理論課程培訓、參觀學習和撰寫心得體會,來自全區(qū)各基層團組織的74名團干部參加了此次培訓班。培訓以團的基礎團務知識、團組織活動的組織和策劃、青年干部演講與口才、共青團宣傳信息工作為主要內容,采取理論專題講授與學習交流互動形式進行。通過培訓,進一步提高基層新任職團干部的綜合素質和業(yè)務水平,切實增強昌平區(qū)共青團組織的服務能力和凝聚能力。
二、穩(wěn)步推進,全面加強團建創(chuàng)新工作。
1、繼續(xù)堅持“一手抓規(guī)范,一手抓創(chuàng)新”的思路。重點推進農村、非公有制經濟組織、社會力量舉辦學校團建規(guī)范化工作,一面抓好松散癱軟團支部的整頓、轉化工作,一面調整理順團的組織設置、工作體系、運行方式等一些列重點、難點問題,建立有利于組織管理、信息交流和青年參與的運行機制和開放、高效、互動的團組織體系。引導各級團組織積極參與大型活動,如青年創(chuàng)業(yè)大賽、秋季國際長走大會等,增強團組織的凝聚力和吸引力。
2、積極推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)團組織格局創(chuàng)新試點工作。進一步健全基層共青團組織架構,充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)共青團的委員會作用,加強對青年的組織覆蓋和工作影響,按照團中央《鄉(xiāng)鎮(zhèn)團組織格局創(chuàng)新試點工作實施步驟和操作參考》的文件精神,結合工作實際,團區(qū)委確定了沙河鎮(zhèn)團委作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)團組織格局創(chuàng)新試點單位,開展試點工作。通過開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)團組織格局創(chuàng)新試點工作,進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)共青團的委員會建設,增強基層團組織的創(chuàng)造力、凝聚力和影響力,拓寬鄉(xiāng)鎮(zhèn)團組織聯系青年和整合資源的渠道,解決普遍存在的團組織缺乏活力、聯系青年渠道單一等問題,把共青團工作的橋頭堡從目前的縣、區(qū)推進到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道。
沙河鎮(zhèn)團委作為區(qū)域統(tǒng)籌城鄉(xiāng)團建工作試點單位,主要考慮到,沙河鎮(zhèn)團委作為團建工作先進單位,結合所在地區(qū)聚集了大量的高校和企業(yè)資源的實際情況,統(tǒng)籌轄區(qū)內高校和企業(yè)共青團資源,建成一個適應城鄉(xiāng)一體化發(fā)展,覆蓋全體青年的共青團組織網絡,形成一套城鄉(xiāng)協(xié)作、整體推進的區(qū)域統(tǒng)籌城鄉(xiāng)團建機制,用切實的服務增強各類青年對團組織的認同感,通過開展形式多樣的組織、人員工作對接,形成有效的城鄉(xiāng)一體化模式,積極探索城鄉(xiāng)一體化進程中團的工作新途徑、新方法,打造一批有影響力的共青團品牌工作。
3、聚人才,強隊伍,大力開發(fā)才資源。團區(qū)委多方整合資源,不斷適應青少年學習需求,拓寬組織青少年學習實踐的渠道,努力在活動質量、規(guī)模、受益面、影響面等各方面上臺階。加強評選第四屆“昌平區(qū)十大優(yōu)秀青年”等表彰舉薦工作,進一步樹立和宣傳昌平青年中的優(yōu)秀典型,引導和激勵全區(qū)各條戰(zhàn)線、各個行業(yè)優(yōu)秀青年,把自我價值的實現同昌平經濟社會發(fā)展緊密聯系在一起,充分展示當代昌平青年的時代風采,為昌平的經濟社會發(fā)展做出突出貢獻。同時,不斷完善昌平區(qū)優(yōu)秀才庫的建設和管理,發(fā)揮共青團、青聯的組織優(yōu)勢和密切聯系青年的優(yōu)勢,妥善做好“推優(yōu)薦才”工作,努力為黨組織發(fā)現人才和才脫穎而出創(chuàng)造條件和機遇,積極向有關部門和各行各業(yè)舉薦、輸送人才。
三、以全區(qū)開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,在各級團組織、廣大團干部和全區(qū)團員青年中興起學習貫徹科學發(fā)展觀的新熱潮。
根據中央和市委關于開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的總體要求,按照《中共北京市昌平區(qū)委關于在全區(qū)黨員中開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的實施意見》的總體部署,團區(qū)委于20__年3月至20__年8月,組織全體黨員干部開展了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,從政治的高度、全局的高度和戰(zhàn)略的高度,充分認識開展學習實踐活動的重大意義,把學習實踐活動作為推動共青團事業(yè)長遠發(fā)展和加強自身建設的難得機遇,精心組織,扎實推進,圓滿完成了學習調研、分析檢查、整改落實三個階段的工作,創(chuàng)造性地開展了一系列活動,使學習實踐活動取得了重要階段性成果,實現昌平共青團事業(yè)的科學發(fā)展。
1、切實做好學習實踐活動前期準備工作。專門成立學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組,抽調骨干成立學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組辦公室,做到組織得力,日常工作得到有效落實。
2.扎實搞好學習調研工作。全體黨員干部將學習與思考相結合,學習培訓與交流研討相結合,學習調研與查找問題相結合,努力做到在學習中統(tǒng)一思想,在學習中提高認識,在學習中解決問題,進一步深化了對科學發(fā)展觀的理解,增強了貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。
3、高質量完成分析檢查階段規(guī)定的各項任務和內容。扎實做好分析檢查階段各項工作,重點抓好召開領導班子專題民主生活會、形成領導班子分析檢查報告和組織群眾評議會三個環(huán)節(jié)。
4、在整改落實階段,明確主攻方向,解決突出問題。在匯總、整理、分析各方面意見和建議的基礎上,認真梳理了工作中存在的突出問題,針對這些分析檢查報告中提出的突出問題、瓶頸問題、深層次的問題、戰(zhàn)略層面的問題,進行分解細化,落實責任。即將每一方面的問題,明確分管領導、責任部室,制定具體的措施,提出階段性的考核時限和要求。
5、搞好學習實踐活動的總結測評工作。廣泛邀請機關干部、基層團干部、青年代表對學習實踐活動進行滿意度測評。通過測評引導黨員領導干部在學習實踐活動中傾聽青年群眾呼聲,尊重青年群眾意愿,解決青年反映強烈的突出問題,真正讓廣大青年群眾滿意。在此基礎上,進一步建立健全學習實踐科學發(fā)展觀活動的長效機制,不斷用科學發(fā)展觀統(tǒng)領廣大黨員干部的思想,使學習實踐科學發(fā)展觀活動成果真正成為廣大黨員干部促進工作的自覺行動。
為期6個月的學習實踐科學發(fā)展觀活動,舉得了顯著的效果:期間,舉辦集中學習培訓班、研討班12期,舉辦專題輔導或報告會6場,參加集中培訓的黨員干部244人次,領導班子成員撰寫調研報告,印發(fā)簡報100期,領導班子分析檢查報告查找和梳理出的突出問題9個,參加領導班子分析檢查報告群眾評議的人員113人,參加群眾滿意度測評的人數97人,滿意度評測達到97.9%。同時針對組織動員青年的能力不夠強、教育引導青年的本領不夠實、關心服務青年的程度不夠深、維護青少年合法權益的途徑不夠多、自身建設創(chuàng)新的力度不夠等影響和制約科學發(fā)展、群眾反映強烈的問題,團區(qū)委制定出臺了一系列政策規(guī)定和制度措施。整改落實方案中明確了3項近期目標、13項中期目標、10項長期目標,整改態(tài)度積極行動快,成效明顯。團區(qū)委一定加倍珍惜來之不易的學習實踐成果,把學習實踐活動煥發(fā)出來的巨大熱情轉化為推動共青團工作的實際行動,努力開創(chuàng)昌平共青團工作新局面。
四、不斷適應青年日益增長的服務需求,切實服務青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的迫切需要。
20__年,在國際金融危機大環(huán)境的影響下,宏觀經濟形勢嚴峻,黨中央、國務院相繼采取了一系列有利措施,市委、市政府做出了重要部署,團區(qū)委在青年創(chuàng)業(yè)服務方面積極投入力量、尋求突破,開展了豐富的青年創(chuàng)業(yè)實踐活動,搭建了青年創(chuàng)業(yè)服務平臺,取得了初步成效。
1、舉辦創(chuàng)業(yè)大賽,凝聚優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)人才。今年2月-4月,舉辦了北京昌平首屆“晨光杯”青年創(chuàng)業(yè)大賽,共有來自全國各地的549個團隊,超過__名選手報名參賽。本次大賽參賽項目來源廣、類別全、水平高,其中參賽項目40%來自高校系統(tǒng),60%來自社會各界,共涉及農林、網絡、信息咨詢、生物醫(yī)藥、能源環(huán)保、機械制造、文化創(chuàng)意、教育培訓、旅游休閑等10個領域。參賽項目體現了豐富的青年創(chuàng)業(yè)類型,主要包括產學研結合型、自主創(chuàng)新型、貼近百姓生活型、創(chuàng)新創(chuàng)意型、項目帶動型等五大類。大賽吸引和凝聚了創(chuàng)業(yè)青年,幫助創(chuàng)業(yè)青年進行交流和學習,提高創(chuàng)業(yè)素質,扶持和促進一批青年在昌平創(chuàng)業(yè)發(fā)展,幫助青年轉變就業(yè)觀念,以自主創(chuàng)業(yè)帶動青年就業(yè)。大賽為示范園吸引和選拔了一批優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)企業(yè),示范園首批32家入園企業(yè)中,大賽推薦項目達到26家;大賽6強項目全部入園,16強中入園項目達13個。
2、青年創(chuàng)業(yè)工作堅持以區(qū)青年創(chuàng)業(yè)促進中心為載體,以北京青年創(chuàng)業(yè)示范園為基點,以區(qū)委、區(qū)政府系列扶持政策措施為支撐,積極建設促進青年創(chuàng)業(yè)的“六個平臺”,提供“三種渠道”。
【第3篇 2023-2023年系團總支學生會組織部部門總結
當__系表彰大會過后,我系組織部在本學期的工作也順利落幕,在這一年經院團委老師和領導的指導下,本屆組織部以“服務同學,鍛煉自己”為目標,認真開展各項日常工作,尋找新的工作方法與新的思路來更好地完善,提高我們的工作效率,下面將分為幾個方面來介紹我們組織部在__——__學年的工作。
一﹑本部門招新
隨著10屆新生的到來,歷經方正隊一個多月的訓練和四輪面試的層層挑選和考核,我們組織部注入新的血液形成新的一屆,共有部長一名,副部長二名,干事五名,部門成員之間友好互助,相互學習,共同進步,使我們能盡快地融入團委學生會的大家庭中,并且主動和各班保持著密切的聯系,做好一切動作,為全學期的順利進行打下良好的基礎,在換屆大會上我系學生會工作落下帷幕。
二﹑開展主題團活動,豐富團員文化生活
本學年,在團委老師的指導幫助下,我系各班同學共舉行八次團日活動,主題有三月份《情系雷鋒月,愛灑三月天》﹑四月份《環(huán)保從我做起》﹑五月份《鄱陽湖生態(tài)經濟圈》﹑九月份《開學第一課》﹑十月份《慈善》﹑十二月份《快樂學習,輕松實踐》各班積極配合團日活動的進行,以豐富多樣的形式來調動廣大團員的參與積極性,并有針對性的進行統(tǒng)一的領導和組織,以使同學們真正理解活動的內涵,每次活動結束后,我們部門以公平、公正、公開地對各班團支書進行評比。并且認真地總結每次活動存在的問題,加以改進使我們今后能夠更好的開展活動,也使部門成員相互取長補短為今后的工作積累經驗。
三、團員統(tǒng)計和團費收繳
五四青年,滿腔熱血,五月份組織部發(fā)展新團員,為加入中國共青團的接班人做好登記,我系08屆共14個班級,09屆共11個班級,新生入團人數共53人,為我系團員增加新的氣息,為團員的轉接工作,我們召集各班團支書開會,對各班團員人數進行統(tǒng)計并收繳團費,在工作期間我們解決了各班所出現的一些問題,使我們的工作效率大大提高“__——__年__系團費收繳情況”參與班級:06屆共1個班級、08屆共14個班級、09屆共11個班級、10屆共11個班級,總收繳團費金額:4643.6元,補團證團籍總金額:561元。
四、完善部門機構
為了更好的提高我系各班參與活動的積極性,我部門制定了《圖支書評比條例》、《團日活動評比條例》能夠更好的對每次活動進行評比,以公平、公正、公開地對各班,盡我部門最大的努力使各班能更好的開展活動。
回顧這一學期我組織部的工作,我們取得了一定的成績,也是我們部門所有成員共同努力的結果,但是我們的工作中還存在著很大的不足,在開展工作的同時也難免出現一些細節(jié)問題,希望在下學期里我們組織部能繼續(xù)為學生服務鍛煉自己。
__系團總支學生會組織部
__年12月27日
【第4篇 2023—2023年系團總支學生會組織部部門總結范文
當__系表彰大會過后,我系組織部在本學期的工作也順利落幕,在這一年經院團委老師和領導的指導下,本屆組織部以“服務同學,鍛煉自己”為目標,認真開展各項日常工作,尋找新的工作方法與新的思路來更好地完善,提高我們的工作效率,下面將分為幾個方面來介紹我們組織部在__——__學年的工作。
一﹑本部門招新
隨著10屆新生的到來,歷經方正隊一個多月的訓練和四輪面試的層層挑選和考核,我們組織部注入新的血液形成新的一屆,共有部長一名,副部長二名,干事五名,部門成員之間友好互助,相互學習,共同進步,使我們能盡快地融入團委學生會的大家庭中,并且主動和各班保持著密切的聯系,做好一切動作,為全學期的順利進行打下良好的基礎,在換屆大會上我系學生會工作落下帷幕。
二﹑開展主題團活動,豐富團員文化生活
本學年,在團委老師的指導幫助下,我系各班同學共舉行八次團日活動,主題有三月份《情系雷鋒月,愛灑三月天》﹑四月份《環(huán)保從我做起》﹑五月份《鄱陽湖生態(tài)經濟圈》﹑九月份《開學第一課》﹑十月份《慈善》﹑十二月份《快樂學習,輕松實踐》各班積極配合團日活動的進行,以豐富多樣的形式來調動廣大團員的參與積極性,并有針對性的進行統(tǒng)一的領導和組織,以使同學們真正理解活動的內涵,每次活動結束后,我們部門以公平、公正、公開地對各班團支書進行評比。并且認真地總結每次活動存在的問題,加以改進使我們今后能夠更好的開展活動,也使部門成員相互取長補短為今后的工作積累經驗。
三、團員統(tǒng)計和團費收繳
五四青年,滿腔熱血,五月份組織部發(fā)展新團員,為加入中國共青團的接班人做好登記,我系08屆共14個班級,09屆共11個班級,新生入團人數共53人,為我系團員增加新的氣息,為團員的轉接工作,我們召集各班團支書開會,對各班團員人數進行統(tǒng)計并收繳團費,在工作期間我們解決了各班所出現的一些問題,使我們的工作效率大大提高“__——__年__系團費收繳情況”參與班級:06屆共1個班級、08屆共14個班級、09屆共11個班級、10屆共11個班級,總收繳團費金額:4643.6元,補團證團籍總金額:561元。
四、完善部門機構
為了更好的提高我系各班參與活動的積極性,我部門制定了《圖支書評比條例》、《團日活動評比條例》能夠更好的對每次活動進行評比,以公平、公正、公開地對各班,盡我部門最大的努力使各班能更好的開展活動。
回顧這一學期我組織部的工作,我們取得了一定的成績,也是我們部門所有成員共同努力的結果,但是我們的工作中還存在著很大的不足,在開展工作的同時也難免出現一些細節(jié)問題,希望在下學期里我們組織部能繼續(xù)為學生服務鍛煉自己。
__系團總支學生會組織部
__年12月27日
【第5篇 2023年組織部門年終工作總結范文
__年,設備材料部黨委堅持以“三個代表”重要思想為指導,切實加強黨的組織建設,充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,黨員的先鋒模范作用,保證了黨員隊伍的先進性,為全面完成各項工作任務作出了積極的貢獻。
一、豐富的教育內容,提高了黨員的思想素質。
一是對黨員進行理想信念教育。部黨委緊緊圍繞“貫徹__大精神,保持共產黨員先進性”學教活動和“三個代表”重要思想主題教育活動開展黨員教育。從抓好黨員干部的政治理論學習入手,堅持做到黨委中心組學習,黨員理論學習不動搖。采取集中學與自學、專題報告會與座談討論、通讀教材與電化教育、理論學習與實踐活動、檢查考核與黨員評議相結合等方式進行,先后系統(tǒng)地學習了鄧__理論、__大報告、“三個代表”重要思想學習綱要、《中國共產黨黨章》、__同志在西北坡視察時的講話以及毛澤東、鄧__、江__關于艱苦奮斗的重要論述。通過學習,使廣大黨員看清了形勢,弄清了是非,堅定了信仰。
二是對黨員進行黨性和黨的宗旨教育。部黨委把加強黨性教育、黨的宗旨教育作為一項重要工作來抓,組織開展了多種形式的學習教育活動。如組織上黨課;組織“學習貫徹‘三個代表’重要思想報告會”;組織觀看黨性教育電教片;進行黨的知識考試;舉辦“黨在我心中”的演講比賽;組織全體黨員赴上饒集中營參觀學習;組織全體黨員重溫入黨誓詞活動;組織黨員收看先進人物的先進事跡,等等。通過教育使全體黨員進一步加強了世界觀的改造,黨員的先鋒意識、服務意識進一步增強。
三是對黨員進行遵紀守法、廉潔自律教育。作為一個與錢物直接打交道的單位,部黨委始終把加強廉政教育作為重點工作來抓,逢會必講廉政,立足于教育,著眼于防范。今年來,部黨委抓住公司紀委開展的“典型案例教育月”活動這一契機,加大了廉政教育力度,專門聘請了望檢、市檢察院的辦案人員講授“國有企業(yè)如何預防職務犯罪”;組織觀看廉政教育片《鐵窗下的懺悔》;將10個典型案例打印下發(fā)到各科室、車間、站、班組,要求逐個學習、討論、分析。活動結束后,每個黨員、業(yè)務人員都撰寫了學習體會。通過學習教育,進一步增強了黨員干部的遵紀守法、廉潔自律意識,從思想上構筑起了拒腐抗變的防線。
四是抓好入黨積極分子的教育。在抓好黨員教育的同時,認真做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作,組織上黨課、聽報告,參加黨內活動,提高了入黨積極分子的綜合素質。
二、形象多樣的黨員立功競賽,強化了黨員的奉獻意識。
隨著公司基建、技改工程投資規(guī)模的進一步擴大,設材部的采購量驟增,加上時間緊、工期短、要求高、資金又不能及時到位,給采購工作帶來了一定的難度。如何保質、保量、按時確保供應,這是擺在領導面前的一大難題,部黨委適時地在黨員中開展了“新世紀、新貢獻、新輝煌”為主題的黨員立功競賽活動,層層發(fā)動,層層制訂活動方案。各黨支部結合自身特點,立足崗位定目標、提要求、講措施。突出重點,抓住關鍵,因地制宜地開展了競賽活動,并取得實際效果。
(1)業(yè)務支部在競賽活動中,始終把經營工作的難點作為競賽工作的重點來抓,立足崗位實際,開展了“黨員服務窗口”、“黨員示范崗”活動,根據本部制定的“保障供應、提高質量、降低成本、搞好服務、合理庫存、爭創(chuàng)一流”的工作方針,注意引導、保護發(fā)揮好每一個黨員的作用。為了降低采購成本,按時、保質、保量地完成物資供應任務,進一步創(chuàng)新工作方法,對所供物資采購量達30萬元的全部執(zhí)行招投標、競價、比價采購,僅8名黨員全年降低采購成本292.32萬元,真正發(fā)揮了一個黨員一面旗幟的作用。負責工程物資采購的6名年青人黨員的帶領下經常加班加點,未好好休過一個節(jié)假日,先后對高線、大轉爐、線材大修、軋鋼站、1#、2#、7#高爐、8#高爐工程等物資進行了115次的招標會議,節(jié)約工程造價約4000余多萬元,為公司各項工程的勝利完工作出突出貢獻。
(2)倉儲
一、二黨支部在開展黨員立功競賽活動中,把處理倉儲積壓、降低庫存、收舊利廢作為重點來抓,變被被動為主動,積極動腦筋、想辦法、定方案、定目標、定措施,克服了人員少,供應任務重等困難,硬是取得了降庫290萬元和收舊利廢165萬元的好成績。
(3)綜合支部的13名黨員把立足點放在干好本職工作上,負責提運的盡管今年的量比過去增加了好幾倍,但他們不怕苦和累,犧牲無數個休息日,不辭辛勞地將設備、材料、備品備件按時提運到廠,且安全無事故;負責物資質量檢驗的嚴把進廠物資質量驗收關,做到不合格產品堅決退貨,今年共處理質量疑異并退貨12起,挽回經濟損失30余萬元,為生產順利進行打了物質基礎;司機班開展了“黨員身邊無事故”活動,實現安全行車25萬公里,榮獲市交通管理先進單位。
三、嚴格考核制度,黨支部建設更加規(guī)范化。
部黨委十分重視黨支部的規(guī)范化建設,一是堅持了黨委委員掛點制度,指導支部工作,幫助支部解決實際困難。二是切實抓好“三會一課”制度的落實,采取多種形式,加大對黨員教育的力度。三是嚴格支部工作考核,今年專門下發(fā)了《黨群工作考核實施細則》,部黨委每季對各支部進行創(chuàng)規(guī)范化黨支部工作的檢查,認真檢查各支部工作的落實情況,將考核結果與支部書記的政工考核掛鉤,與黨內創(chuàng)先爭優(yōu)評比掛鉤,與經濟責任制掛鉤,與年終干部考評掛鉤。同時每月定期召開支部書記例會或工作交流會,起到相互促進、取長補短、共同提高的目的。由于各支部基礎工作扎實,經自查,5個支部均達到規(guī)范化黨支部的要求。
四、搞好組織發(fā)展工作,黨員隊伍呈現勃勃生機。
部黨委嚴格遵守發(fā)展黨員的“十六”字方針,成熟一個,發(fā)展一個。同時注意培養(yǎng)無黨員班組中的骨干、青年知識分子和女員工,確保了黨員的均衡發(fā)展,今年已發(fā)展黨員4名,其中無黨員班組發(fā)展1人,青年知識分子發(fā)展2人,女員工發(fā)展1人。黨員人數由__年的40余名,發(fā)展到__年的59名,黨員隊伍不斷壯大,呈現出勃勃生機。
【第6篇 2023年組織部門年度工作總結范文
高爐工程等物資進行了115次的招標會議,節(jié)約工程造價約4000余多萬元,為公司各項工程的勝利完工作出突出貢獻。
(2)倉儲
一、二黨支部在開展黨員立功競賽活動中,把處理倉儲積壓、降低庫存、收舊利廢作為重點來抓,變被被動為主動,積極動腦筋、想辦法、定方案、定目標、定措施,克服了人員少,供應任務重等困難,硬是取得了降庫290萬元和收舊利廢165萬元的好成績。
(3)綜合支部的13名黨員把立足點放在干好本職工作上,負責提運的盡管今年的量比過去增加了好幾倍,但他們不怕苦和累,犧牲無數個休息日,不辭辛勞地將設備、材料、備品備件按時提運到廠,且安全無事故;負責物資質量檢驗的嚴把進廠物資質量驗收關,做到不合格產品堅決退貨,今年共處理質量疑異并退貨12起,挽回經濟損失30余萬元,為生產順利進行打了物質基礎;司機班開展了“黨員身邊無事故”活動,實現安全行車25萬公里,榮獲市交通管理先進單位。
三、嚴格考核制度,黨支部建設更加規(guī)范化。
部黨委十分重視黨支部的規(guī)范化建設,一是堅持了黨委委員掛點制度,指導支部工作,幫助支部解決實際困難。二是切實抓好“三會一課”制度的落實,采取多種形式,加大對黨員教育的力度。三是嚴格支部工作考核,今年專門下發(fā)了《黨群工作考核實施細則》,部黨委每季對各支部進行創(chuàng)規(guī)范化黨支部工作的檢查,認真檢查各支部工作的落實情況,將考核結果與支部書記的政工考核掛鉤,與黨內創(chuàng)先爭優(yōu)評比掛鉤,與經濟責任制掛鉤,與年終干部考評掛鉤。同時每月定期召開支部書記例會或工作交流會,起到相互促進、取長補短、共同提高的目的。由于各支部基礎工作扎實,經自查,5個支部均達到規(guī)范化黨支部的要求。
四、搞好組織發(fā)展工作,黨員隊伍呈現勃勃生機。
【第7篇 2023年公司部門組織工作總結
在中共中央開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動的大好形勢下,我們扎實有效的開展了組織建設工作,對這一年工作中的各方面進行了深入具體的總結和整改,使我們___的組織工作又上了一個新的臺階。2023年,我們繼續(xù)以__公司的經營理念為指導,按照__公司雙文明創(chuàng)建的總體部署,緊緊圍繞___的生產經營,以__公司組織建設為依靠,大力加強領導班子和干部隊伍建設、黨的基層組織和黨員隊伍建設,為___各項工作的健康發(fā)展提供了堅強的組織保證。
一、以理論武裝工作為重點,加強領導班子建設
2023年是___事業(yè)茁壯成長的一年;這一年里,每一位班子成員全身心的投入到工作中去,為___事業(yè)的發(fā)展壯大努力奮斗。
一是加大培訓規(guī)模和力度。按照年初制定的組織工作計劃,擴大了培訓的覆蓋面,嚴格了培訓學習紀律,堅持從嚴治學,從嚴施教,加強了對學員的考勤、考試和考核工作。在培訓對象上,以中青年后備員工為重點,重點舉辦“三個代表”重要思想理論~、專業(yè)技術人才培訓班等。在培訓內容上,突出了“三個代表”重要思想、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產黨紀律處分條例》、中央1號文件、十六屆三中全會《決定》和以“牢記兩個務必,堅持執(zhí)政為民”為主題的權力觀教育等為主要學習內容,采取集中學習、分散自學、小組討論和大會交流等多種形式,同時還觀看了學習實踐“三個代表”重要思想模范人物鄭培民、張榮鎖先進事跡和李真貪污受賄案剖析《扭曲的人生》等電教片,做到了學習理論與學習先進人物和警示教育相結合,互相啟發(fā)與聯系實際相結合,重點解決一些干部隊伍中存在的問題,從而深化了學習效果。
二是我們都能在工作之余堅持中心組學習和黨員民主生活會制度,認真組織黨員學習有關內容和要求,提高認識,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,增強開展批評與自我批評的自覺性;通過召開座談會、個別談話、走訪有關人員、發(fā)放征求意見表等方式,廣泛聽取黨內外群眾意見,經過整理歸納,于民主生活會前如實反饋給本人。同時,結合堅持領導干部談話制度,要求黨工委主要負責同志與領導班子的每個成員分別談心,領導班子成員之間互相談心。通過談心活動,溝通思想,互相幫助,化解矛盾,加強團結;每一位黨員認真準備發(fā)言提綱或發(fā)言稿,著重檢查存在的主要問題,同時對其他黨員提出批評意見等;民主生活會上,黨支部負責同志帶頭發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,認真負責、實事求是地開展批評與自我批評,并引導大家暢所欲言,真正達到統(tǒng)一思想,增強團結,相互監(jiān)督,共同提高的目的。
二、以樹立正確的政績觀為導向,加快完善領導干部選拔任用工作機制
1、對領導干部年度工作實行實績考核。為切實做到“憑實績用干部”,建立現職領導干部工作實績檔案和重大過錯臺帳。進檔內容包括個人分管工作、本年度重點工作、創(chuàng)新工作及特色工作、群眾評價、組織評價五個方面,并將此與干部年度考核有機結合起來。
2、認真搞好干部選拔任用工作自查和調研。上半年以《干部任用條例》為準繩,在去年工作基礎上,對___干部選拔任用工作進行了認真細致的自查。
三、以實踐“三個代表”為切入點,為___事業(yè)的發(fā)展提供有力的組織保障
這一年我們本著切實為___的員工服務這一根本原則,有條不紊的處理各種問題,使___的每一個員工都能安心投入到日常的工作中來。而且我們根據___業(yè)務的實際情況,對一些新出現的問題也及時的進行了處理。
一是著力抓好項目部黨建工作。一是針對___項目,對各個___項目部的黨支部組織建設工作進行深入具體的安排,建立健全了黨員管理,對暫不具備建立黨組織條件的地區(qū),繼續(xù)抓好群團組織組建工作,以群團建設推進黨的建設。二是不斷創(chuàng)新活動載體,提高黨組織的影響力。圍繞打造企業(yè)品牌,開展了“樹質量意識、樹信譽意識、樹責任意識、樹團隊意識、樹人文意識”為主要內容的企業(yè)文化創(chuàng)建活動,提升了___的形象。我們___事業(yè)能有今天的成績,是每一位員工辛勤奉獻的成果。
二是以保持共產黨員先進性學習教育活動為契機,進一步加強黨員教育和管理工作。在保持共產黨員先進性教育活動前期,成立了保持共產黨員先進性教育活動辦公室,認真做好了保持共產黨員先進性教育活動的各項工作,抓好了軟弱渙散黨組織的整改工作,嚴格按照整頓程序,逐個走訪黨員,召開座談會,發(fā)放調查問卷,有效地摸清了黨的建設現狀及存在的問題。二是加大了黨員教育力度。通過播放影片等各種形式,對黨員進行了行之有效的教育,不但使黨員的思想素質和工作積極性都有了很大的提高,也帶動了___員工的工作積極性。
三是堅持黨員標準,認真做好組織發(fā)展工作。發(fā)展黨員工作,是基層黨組織的一項經常性工作。近年來,為了吸收更多的優(yōu)秀分子入黨,根據《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》要求,結合___業(yè)務經營的特點,我們積極探討發(fā)展黨員工作的辦法,形成了“早啟發(fā)、早選苗、重培養(yǎng)、慎發(fā)展”的工作思路,使發(fā)展黨員數量,特別是學生發(fā)展黨員數量逐年增多,發(fā)展黨員質量也得到了進一步的提高。加大了對優(yōu)秀青年和入黨積極分子的培訓力度,嚴格按照上崗程序,上崗履責,發(fā)揮作用,從源頭上保持了黨員隊伍的先進性。黨工委工作的有效開展,使黨組織的凝聚力和吸引力得到明顯增強,有很多員工積極遞交了入黨申請書。
四、存在的不足
總的來說,過去的一年,我們在各項工作中都取得了一定的成績,這是___部黨政領導和全體員工共同努力的成果。在總結工作、肯定成績的同時,我們也必須清醒的認識到存在的不足。
我們要乘先進性教育這個大好時間建立常抓不懈的工作機制,密切黨群干群關系,促進政法工作的發(fā)展。我們要扎扎實實抓好整改措施的落實,堅持政治理論學習,抓好黨員的思想建設。進一步建立健全黨員教育管理的長效機制,努力提升黨建工作的針對性和實效性。緊緊圍繞___事業(yè)的發(fā)展壯大這個中心任務,著眼于聯系實際,著力于解決實際問題。把解決當前存在的突出問題與新一年的組織工作相結合,與解決群眾最關心的問題相結合,按照我們提出的“做合
【第8篇 2023—2023年系團總支學生會組織部部門總結范文
當__系表彰大會過后,我系組織部在本學期的工作也順利落幕,在這一年經院團委老師和領導的指導下,本屆組織部以“服務同學,鍛煉自己”為目標,認真開展各項日常工作,尋找新的工作方法與新的思路來更好地完善,提高我們的工作效率,下面將分為幾個方面來介紹我們組織部在__——__學年的工作。
一﹑本部門招新
隨著10屆新生的到來,歷經方正隊一個多月的訓練和四輪面試的層層挑選和考核,我們組織部注入新的血液形成新的一屆,共有部長一名,副部長二名,干事五名,部門成員之間友好互助,相互學習,共同進步,使我們能盡快地融入團委學生會的大家庭中,并且主動和各班保持著密切的聯系,做好一切動作,為全學期的順利進行打下良好的基礎,在換屆大會上我系學生會工作落下帷幕。
二﹑開展主題團活動,豐富團員文化生活
本學年,在團委老師的指導幫助下,我系各班同學共舉行八次團日活動,主題有三月份《情系雷鋒月,愛灑三月天》﹑四月份《環(huán)保從我做起》﹑五月份《鄱陽湖生態(tài)經濟圈》﹑九月份《開學第一課》﹑十月份《慈善》﹑十二月份《快樂學習,輕松實踐》各班積極配合團日活動的進行,以豐富多樣的形式來調動廣大團員的參與積極性,并有針對性的進行統(tǒng)一的領導和組織,以使同學們真正理解活動的內涵,每次活動結束后,我們部門以公平、公正、公開地對各班團支書進行評比。并且認真地總結每次活動存在的問題,加以改進使我們今后能夠更好的開展活動,也使部門成員相互取長補短為今后的工作積累經驗。
三、團員統(tǒng)計和團費收繳
五四青年,滿腔熱血,五月份組織部發(fā)展新團員,為加入中國共青團的接班人做好登記,我系08屆共14個班級,09屆共11個班級,新生入團人數共53人,為我系團員增加新的氣息,為團員的轉接工作,我們召集各班團支書開會,對各班團員人數進行統(tǒng)計并收繳團費,在工作期間我們解決了各班所出現的一些問題,使我們的工作效率大大提高“__——__年__系團費收繳情況”參與班級:06屆共1個班級、08屆共14個班級、09屆共11個班級、10屆共11個班級,總收繳團費金額:4643.6元,補團證團籍總金額:561元。
四、完善部門機構
為了更好的提高我系各班參與活動的積極性,我部門制定了《圖支書評比條例》、《團日活動評比條例》能夠更好的對每次活動進行評比,以公平、公正、公開地對各班,盡我部門最大的努力使各班能更好的開展活動。
回顧這一學期我組織部的工作,我們取得了一定的成績,也是我們部門所有成員共同努力的結果,但是我們的工作中還存在著很大的不足,在開展工作的同時也難免出現一些細節(jié)問題,希望在下學期里我們組織部能繼續(xù)為學生服務鍛煉自己。
__系團總支學生會組織部
__年12月27日
【第9篇 2023—2023年系團總支學生會組織部部門總結
當__系表彰大會過后,我系組織部在本學期的工作也順利落幕,在這一年經院團委老師和領導的指導下,本屆組織部以“服務同學,鍛煉自己”為目標,認真開展各項日常工作,尋找新的工作方法與新的思路來更好地完善,提高我們的工作效率,下面將分為幾個方面來介紹我們組織部在XX——XX學年的工作。
一﹑本部門招新
隨著10屆新生的到來,歷經方正隊一個多月的訓練和四輪面試的層層挑選和考核,我們組織部注入新的血液形成新的一屆,共有部長一名,副部長二名,干事五名,部門成員之間友好互助,相互學習,共同進步,使我們能盡快地融入團委學生會的大家庭中,并且主動和各班保持著密切的聯系,做好一切動作,為全學期的順利進行打下良好的基礎,在換屆大會上我系學生會工作落下帷幕。
二﹑開展主題團活動,豐富團員文化生活
本學年,在團委老師的指導幫助下,我系各班同學共舉行八次團日活動,主題有三月份《情系雷鋒月,愛灑三月天》﹑四月份《環(huán)保從我做起》﹑五月份《鄱陽湖生態(tài)經濟圈》﹑九月份《開學第一課》﹑十月份《慈善》﹑十二月份《快樂學習,輕松實踐》各班積極配合團日活動的進行,以豐富多樣的形式來調動廣大團員的參與積極性,并有針對性的進行統(tǒng)一的領導和組織,以使同學們真正理解活動的內涵,每次活動結束后,我們部門以公平、公正、公開地對各班團支書進行評比。并且認真地總結每次活動存在的問題,加以改進使我們今后能夠更好的開展活動,也使部門成員相互取長補短為今后的工作積累經驗。
三、團員統(tǒng)計和團費收繳
五四青年,滿腔熱血,五月份組織部發(fā)展新團員,為加入中國共青團的接班人做好登記,我系08屆共14個班級,09屆共11個班級,新生入團人數共53人,為我系團員增加新的氣息,為團員的轉接工作,我們召集各班團支書開會,對各班團員人數進行統(tǒng)計并收繳團費,在工作期間我們解決了各班所出現的一些問題,使我們的工作效率大大提高“XX——XX年__系團費收繳情況”參與班級:06屆共1個班級、08屆共14個班級、09屆共11個班級、10屆共11個班級,總收繳團費金額:4643.6元,補團證團籍總金額:561元。
四、完善部門機構
為了更好的提高我系各班參與活動的積極性,我部門制定了《圖支書評比條例》、《團日活動評比條例》能夠更好的對每次活動進行評比,以公平、公正、公開地對各班,盡我部門最大的努力使各班能更好的開展活動。
回顧這一學期我組織部的工作,我們取得了一定的成績,也是我們部門所有成員共同努力的結果,但是我們的工作中還存在著很大的不足,在開展工作的同時也難免出現一些細節(jié)問題,希望在下學期里我們組織部能繼續(xù)為學生服務鍛煉自己。
__系團總支學生會組織部
XX年12月27日
【第10篇 公司部門2023年組織工作總結
在中共中央開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動的大好形勢下,我們扎實有效的開展了組織建設工作,對這一年工作中的各方面進行了深入具體的總結和整改,使我們___的組織工作又上了一個新的臺階。__年,我們繼續(xù)以__公司的經營理念為指導,按照__公司雙文明創(chuàng)建的總體部署,緊緊圍繞___的生產經營,以__公司組織建設為依靠,大力加強領導班子和干部隊伍建設、黨的基層組織和黨員隊伍建設,為___各項工作的健康發(fā)展提供了堅強的組織保證。
一、以理論武裝工作為重點,加強領導班子建設
2___年是___事業(yè)茁壯成長的一年;這一年里,每一位班子成員全身心的投入到工作中去,為___事業(yè)的發(fā)展壯大努力奮斗。
一是加大培訓規(guī)模和力度。按照年初制定的組織工作計劃,擴大了培訓的覆蓋面,嚴格了培訓學習紀律,堅持從嚴治學,從嚴施教,加強了對學員的考勤、考試和考核工作。在培訓對象上,以中青年后備員工為重點,重點舉辦“三個代表”重要思想理論學習班、專業(yè)技術人才培訓班等。在培訓內容上,突出了“三個代表”重要思想、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產黨紀律處分條例》、中央1號文件、十六屆三中全會《決定》和以“牢記兩個務必,堅持執(zhí)政為民”為主題的權力觀教育等為主要學習內容,采取集中學習、分散自學、小組討論和大會交流等多種形式,同時還觀看了學習實踐“三個代表”重要思想模范人物鄭培民、張榮鎖先進事跡和李真貪污受賄案剖析《扭曲的人生》等電教片,做到了學習理論與學習先進人物和警示教育相結合,互相啟發(fā)與聯系實際相結合,重點解決一些干部隊伍中存在的問題,從而深化了學習效果。
二是我們都能在工作之余堅持中心組學習和黨員民主生活會制度,認真組織黨員學習有關內容和要求,提高認識,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,增強開展批評與自我批評的自覺性;通過召開座談會、個別談話、走訪有關人員、發(fā)放征求意見表等方式,廣泛聽取黨內外群眾意見,經過整理歸納,于民主生活會前如實反饋給本人。同時,結合堅持領導干部談話制度,要求黨工委主要負責同志與領導班子的每個成員分別談心,領導班子成員之間互相談心。通過談心活動,溝通思想,互相幫助,化解矛盾,加強團結;每一位黨員認真準備發(fā)言提綱或發(fā)言稿,著重檢查存在的主要問題,同時對其他黨員提出批評意見等;民主生活會上,黨支部負責同志帶頭發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,認真負責、實事求是地開展批評與自我批評,并引導大家暢所欲言,真正達到統(tǒng)一思想,增強團結,相互監(jiān)督,共同提高的目的。
二、以樹立正確的政績觀為導向,加快完善領導干部選拔任用工作機制
1、對領導干部年度工作實行實績考核。為切實做到“憑實績用干部”,建立現職領導干部工作實績檔案和重大過錯臺帳。進檔內容包括個人分管工作、本年度重點工作、創(chuàng)新工作及特色工作、群眾評價、組織評價五個方面,并將此與干部年度考核有機結合起來。
2、認真搞好干部選拔任用工作自查和調研。上半年以《干部任用條例》為準繩,在去年工作基礎上,對___干部選拔任用工作進行了認真細致的自查。
三、以實踐“三個代表”為切入點,為___事業(yè)的發(fā)展提供有力的組織保障
這一年我們本著切實為___的員工服務這一根本原則,有條不紊的處理各種問題,使___的每一個員工都能安心投入到日常的工作中來。而且我們根據___業(yè)務的實際情況,對一些新出現的問題也及時的進行了處理。
一是著力抓好項目部黨建工作。一是針對___項目,對各個___項目部的黨支部組織建設工作進行深入具體的安排,建立健全了黨員管理,對暫不具備建立黨組織條件的地區(qū),繼續(xù)抓好群團組織組建工作,以群團建設推進黨的建設。二是不斷創(chuàng)新活動載體,提高黨組織的影響力。圍繞打造企業(yè)品牌,開展了“樹質量意識、樹信譽意識、樹責任意識、樹團隊意識、樹人文意識”為主要內容的企業(yè)文化創(chuàng)建活動,提升了___的形象。我們___事業(yè)能有今天的成績,是每一位員工辛勤奉獻的成果。
二是以保持共產黨員先進性學習教育活動為契機,進一步加強黨員教育和管理工作。在保持共產黨員先進性教育活動前期,成立了保持共產黨員先進性教育活動辦公室,認真做好了保持共產黨員先進性教育活動的各項工作,抓好了軟弱渙散黨組織的整改工作,嚴格按照整頓程序,逐個走訪黨員,召開座談會,發(fā)放調查問卷,有效地摸清了黨的建設現狀及存在的問題。二是加大了黨員教育力度。通過播放影片等各種形式,對黨員進行了行之有效的教育,不但使黨員的思想素質和工作積極性都有了很大的提高,也帶動了___員工的工作積極性。
三是堅持黨員標準,認真做好組織發(fā)展工作。發(fā)展黨員工作,是基層黨組織的一項經常性工作。近年來,為了吸收更多的優(yōu)秀分子入黨,根據《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》要求,結合___業(yè)務經營的特點,我們積極探討發(fā)展黨員工作的辦法,形成了“早啟發(fā)、早選苗、重培養(yǎng)、慎發(fā)展”的工作思路,使發(fā)展黨員數量,特別是學生發(fā)展黨員數量逐年增多,發(fā)展黨員質量也得到了進一步的提高。加大了對優(yōu)秀青年和入黨積極分子的培訓力度,嚴格按照上崗程序,上崗履責,發(fā)揮作用,從源頭上保持了黨員隊伍的先進性。黨工委工作的有效開展,使黨組織的凝聚力和吸引力得到明顯增強,有很多員工積極遞交了入黨申請書。
四、存在的不足
總的來說,過去的一年,我們在各項工作中都取得了一定的成績,這是___部黨政領導和全體員工共同努力的成果。在總結工作、肯定成績的同時,我們也必須清醒的認識到存在的不足。
我們要乘先進性教育這個大好時間建立常抓不懈的工作機制,密切黨群干群關系,促進政法工作的發(fā)展。我們要扎扎實實抓好整改措施的落實,堅持政治理論學習,抓好黨員的思想建設。進一步建立健全黨員教育管理的長效機制,努力提升黨建工作的針對性和實效性。緊緊圍繞___事業(yè)的發(fā)展壯大這個中心任務,著眼于聯系實際,著力于解決實際問題。把解決當前存在的突出問題與新一年的組織工作相結合,與解決群眾最關心的問題相結合,按照我們提出的“做合格黨員,創(chuàng)一流業(yè)績”的目標,力求在黨員的思想建設和政法工作開拓創(chuàng)新兩個方面都取得新的成效。
【第11篇 公司部門組織工作總結
一、以理論武裝工作為重點,加強領導班子建設
2023年是___事業(yè)茁壯成長的一年;這一年里,每一位班子成員全身心的投入到工作中去,為___事業(yè)的發(fā)展壯大努力奮斗。
一是加大培訓規(guī)模和力度。按照年初制定的組織工作計劃,擴大了培訓的覆蓋面,嚴格了培訓學習紀律,堅持從嚴治學,從嚴施教,加強了對學員的考勤、考試和考核工作。在培訓對象上,以中青年后備員工為重點,重點舉辦“三個代表”重要思想理論學習班、專業(yè)技術人才培訓班等。在培訓內容上,突出了“三個代表”重要思想、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產黨紀律處分條例》、中央1號文件、十六屆三中全會《決定》和以“牢記兩個務必,堅持執(zhí)政為民”為主題的權力觀教育等為主要學習內容,采取集中學習、分散自學、小組討論和大會交流等多種形式,同時還觀看了學習實踐“三個代表”重要思想模范人物鄭培民、張榮鎖先進事跡和李真貪污受賄案剖析《扭曲的人生》等電教片,做到了學習理論與學習先進人物和警示教育相結合,互相啟發(fā)與聯系實際相結合,重點解決一些干部隊伍中存在的問題,從而深化了學習效果。
二是我們都能在工作之余堅持中心組學習和黨員民主生活會制度,認真組織黨員學習有關內容和要求,提高認識,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,增強開展批評與自我批評的自覺性;通過召開座談會、個別談話、走訪有關人員、發(fā)放征求意見表等方式,廣泛聽取黨內外群眾意見,經過整理歸納,于民主生活會前如實反饋給本人。同時,結合堅持領導干部談話制度,要求黨工委主要負責同志與領導班子的每個成員分別談心,領導班子成員之間互相談心。通過談心活動,溝通思想,互相幫助,化解矛盾,加強團結;每一位黨員認真準備發(fā)言提綱或發(fā)言稿,著重檢查存在的主要問題,同時對其他黨員提出批評意見等;民主生活會上,黨支部負責同志帶頭發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,認真負責、實事求是地開展批評與自我批評,并引導大家暢所欲言,真正達到統(tǒng)一思想,增強團結,相互監(jiān)督,共同提高的目的。
二、以樹立正確的政績觀為導向,加快完善領導干部選拔任用工作機制
1、對領導干部年度工作實行實績考核。為切實做到“憑實績用干部”,建立現職領導干部工作實績檔案和重大過錯臺帳。進檔內容包括個人分管工作、本年度重點工作、創(chuàng)新工作及特色工作、群眾評價、組織評價五個方面,并將此與干部年度考核有機結合起來。
2、認真搞好干部選拔任用工作自查和調研。上半年以《干部任用條例》為準繩,在去年工作基礎上,對___干部選拔任用工作進行了認真細致的自查。
三、以實踐“三個代表”為切入點,為___事業(yè)的發(fā)展提供有力的組織保障
這一年我們本著切實為___的員工服務這一根本原則,有條不紊的處理各種問題,使___的每一個員工都能安心投入到日常的工作中來。而且我們根據___業(yè)務的實際情況,對一些新出現的問題也及時的進行了處理。
一是著力抓好項目部黨建工作。一是針對___項目,對各個___項目部的黨支部組織建設工作進行深入具體的安排,建立健全了黨員管理,對暫不具備建立黨組織條件的地區(qū),繼續(xù)抓好群團組織組建工作,以群團建設推進黨的建設。二是不斷創(chuàng)新活動載體,提高黨組織的影響力。圍繞打造企業(yè)品牌,開展了“樹質量意識、樹信譽意識、樹責任意識、樹團隊意識、樹人文意識”為主要內容的.企業(yè)文化創(chuàng)建活動,提升了___的形象。我們___事業(yè)能有今天的成績,是每一位員工辛勤奉獻的成果。
二是以保持共產黨員先進性學習教育活動為契機,進一步加強黨員教育和管理工作。在保持共產黨員先進性教育活動前期,成立了保持共產黨員先進性教育活動辦公室,認真做好了保持共產黨員先進性教育活動的各項工作,抓好了軟弱渙散黨組織的整改工作,嚴格按照整頓程序,逐個走訪黨員,召開座談會,發(fā)放調查問卷,有效地摸清了黨的建設現狀及存在的問題。二是加大了黨員教育力度。通過播放影片等各種形式,對黨員進行了行之有效的教育,不但使黨員的思想素質和工作積極性都有了很大的提高,也帶動了___員工的工作積極性。
三是堅持黨員標準,認真做好組織發(fā)展工作。發(fā)展黨員工作,是基層黨組織的一項經常性工作。近年來,為了吸收更多的優(yōu)秀分子入黨,根據《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》要求,結合___業(yè)務經營的特點,我們積極探討發(fā)展黨員工作的辦法,形成了“早啟發(fā)、早選苗、重培養(yǎng)、慎發(fā)展”的工作思路,使發(fā)展黨員數量,特別是學生發(fā)展黨員數量逐年增多,發(fā)展黨員質量也得到了進一步的提高。加大了對優(yōu)秀青年和入黨積極分子的培訓力度,嚴格按照上崗程序,上崗履責,發(fā)揮作用,從源頭上保持了黨員隊伍的先進性。黨工委工作的有效開展,使黨組織的凝聚力和吸引力得到明顯增強,有很多員工積極遞交了入黨申請書。
四、存在的不足
總的來說,過去的一年,我們在各項工作中都取得了一定的成績,這是___部黨政領導和全體員工共同努力的成果。在總結工作、肯定成績的同時,我們也必須清醒的認識到存在的不足。
我們要乘先進性教育這個大好時間建立常抓不懈的工作機制,密切黨群干群關系,促進政法工作的發(fā)展。我們要扎扎實實抓好整改措施的落實,堅持政治理論學習,抓好黨員的思想建設。進一步建立健全黨員教育管理的長效機制,努力提升黨建工作的針對性和實效性。緊緊圍繞___事業(yè)的發(fā)展壯大這個中心任務,著眼于聯系實際,著力于解決實際問題。把解決當前存在的突出問題與新一年的組織工作相結合,與解決群眾最關心的問題相結合,按照我們提出的“做合格黨員,創(chuàng)一流業(yè)績”的目標,力求在黨員的思想建設和政法工作開拓創(chuàng)新兩個方面都取得新的成效。
【第12篇 組織部部門工作總結
一、深化“黨建帶團建”,進一步鞏固和加強團的基層組織建設
1、強化“黨建帶團建”,進一步推動團建創(chuàng)新。團區(qū)委進一步完善“黨建帶團建”的工作機制,不斷爭取各級黨政支持,努力推動社區(qū)、農村、新型經濟組織和社會組織等領域的團建工作。農村重點抓好“班子、組織、制度、陣地、檔案”規(guī)范化建設,使農村團組織班子健全,分工明確;城口單位進一步加強團工委建設,調整管理體系,建立科學、高效的管理模式;加強民辦學校和非公經濟組織團建工作指導和團干部業(yè)務培訓,規(guī)范“兩新”領域團建工作。
一是規(guī)范建團程序,協(xié)助區(qū)社工委、區(qū)發(fā)改委、區(qū)市政團工委、區(qū)統(tǒng)計局團支部完成團組織成立、變更程序:撤銷區(qū)非公經濟團工委,成立團社會工委;區(qū)發(fā)改委團支部調整為團發(fā)改工委,并整合其所轄企事業(yè)單位成立團支部;協(xié)助做好區(qū)市政團工委書記的任免審批和培訓;指導區(qū)統(tǒng)計局成立支部委員會。
二是切實加強非公經濟組織的團建工作,理順與企業(yè)團組織的關系,做到相互配合、相互支持,資源共享,合力開展,協(xié)助金藝嘉城團支部完成干部任免和結構調整;同時對北京青年創(chuàng)業(yè)示范園的團員情況進行摸底,造冊登記,成立北京青年創(chuàng)業(yè)示范園團支部,通過開展積極健康的團組織活動,做好新型經濟團組織團結、凝聚青年的工作,引領和激勵廣大團員青年緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展思路和企業(yè)實際情況開展工作。
2、不斷深化我區(qū)各級團的委員會建設。團區(qū)委以推進各級團的委員會建設為主要途徑,不斷完善我區(qū)各級團的學習型組織和服務型組織建設,不斷提高團組織的服務能力、凝聚能力、學習能力、合作能力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力和科學管理的能力。進一步深化了團的各級委員會的規(guī)范化建設,落實團的各級委員會聯系服務基層行動,不斷增強團組織對團員青年的有效覆蓋,推動基層組織全面活躍。
3、不斷加強團干部和團員隊伍建設。團區(qū)委加大團干部培訓力度,以農村、機關、社會力量舉辦學校和非公經濟組織團干部為重點,大力做好基層團干部的培訓工作。為促進昌平區(qū)團校各項建設,充分發(fā)揮黨校團校共建在團干部教育培訓中的主渠道作用,本著共創(chuàng)共享、共同提高的原則,昌平區(qū)委黨校與昌平區(qū)團校結為共建單位,通過共建,完善教育培訓內容,建設黨放心、青年滿意的團干部隊伍;創(chuàng)新教育培訓方式,探索因人施教的有效方法;健全教育培訓制度,建立科學規(guī)范的長效機制。達成共建協(xié)議后,將由昌平區(qū)委黨校、區(qū)團校共同制定昌平區(qū)團干部教育培訓計劃,以區(qū)委黨校為培訓基地,整合資源,實現共享,共同做好全區(qū)青年團員的培訓和教育工作,努力提高基層團干部素質,切實加強基層團干部隊伍建設,培養(yǎng)造就“黨放心、青年滿意”的基層團干部隊伍,為加強團的基層組織建設提供切實保障。
今年5月25至27日,舉辦了為期3天的昌平區(qū)新任職團干部培訓班,培訓分成理論課程培訓、參觀學習和撰寫心得體會,來自全區(qū)各基層團組織的74名團干部參加了此次培訓班。培訓以團的基礎團務知識、團組織活動的組織和策劃、青年干部演講與口才、共青團宣傳信息工作為主要內容,采取理論專題講授與學習交流互動形式進行。通過培訓,進一步提高基層新任職團干部的綜合素質和業(yè)務水平,切實增強昌平區(qū)共青團組織的服務能力和凝聚能力。
二、穩(wěn)步推進,全面加強團建創(chuàng)新工作。
1、繼續(xù)堅持“一手抓規(guī)范,一手抓創(chuàng)新”的思路。重點推進農村、非公有制經濟組織、社會力量舉辦學校團建規(guī)范化工作,一面抓好松散癱軟團支部的整頓、轉化工作,一面調整理順團的組織設置、工作體系、運行方式等一些列重點、難點問題,建立有利于組織管理、信息交流和青年參與的運行機制和開放、高效、互動的團組織體系。引導各級團組織積極參與大型活動,如青年創(chuàng)業(yè)大賽、秋季國際長走大會等,增強團組織的凝聚力和吸引力。
2、積極推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)團組織格局創(chuàng)新試點工作。進一步健全基層共青團組織架構,充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)共青團的委員會作用,加強對青年的組織覆蓋和工作影響,按照團中央《鄉(xiāng)鎮(zhèn)團組織格局創(chuàng)新試點工作實施步驟和操作參考》的文件精神,結合工作實際,團區(qū)委確定了沙河鎮(zhèn)團委作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)團組織格局創(chuàng)新試點單位,開展試點工作。通過開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)團組織格局創(chuàng)新試點工作,進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)共青團的委員會建設,增強基層團組織的創(chuàng)造力、凝聚力和影響力,拓寬鄉(xiāng)鎮(zhèn)團組織聯系青年和整合資源的渠道,解決普遍存在的團組織缺乏活力、聯系青年渠道單一等問題,把共青團工作的橋頭堡從目前的縣、區(qū)推進到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道。
沙河鎮(zhèn)團委作為區(qū)域統(tǒng)籌城鄉(xiāng)團建工作試點單位,主要考慮到,沙河鎮(zhèn)團委作為團建工作先進單位,結合所在地區(qū)聚集了大量的高校和企業(yè)資源的實際情況,統(tǒng)籌轄區(qū)內高校和企業(yè)共青團資源,建成一個適應城鄉(xiāng)一體化發(fā)展,覆蓋全體青年的共青團組織網絡,形成一套城鄉(xiāng)協(xié)作、整體推進的區(qū)域統(tǒng)籌城鄉(xiāng)團建機制,用切實的服務增強各類青年對團組織的認同感,通過開展形式多樣的組織、人員工作對接,形成有效的城鄉(xiāng)一體化模式,積極探索城鄉(xiāng)一體化進程中團的工作新途徑、新方法,打造一批有影響力的共青團品牌工作。
3、聚人才,強隊伍,大力開發(fā)青年人才資源。團區(qū)委多方整合資源,不斷適應青少年學習需求,拓寬組織青少年學習實踐的渠道,努力在活動質量、規(guī)模、受益面、影響面等各方面上臺階。加強評選第四屆“昌平區(qū)十大優(yōu)秀青年”等表彰舉薦工作,進一步樹立和宣傳昌平青年中的優(yōu)秀典型,引導和激勵全區(qū)各條戰(zhàn)線、各個行業(yè)優(yōu)秀青年,把自我價值的實現同昌平經濟社會發(fā)展緊密聯系在一起,充分展示當代昌平青年的時代風采,為昌平的經濟社會發(fā)展做出突出貢獻。同時,不斷完善昌平區(qū)優(yōu)秀青年人才庫的建設和管理,發(fā)揮共青團、青聯的組織優(yōu)勢和密切聯系青年的優(yōu)勢,妥善做好“推優(yōu)薦才”工作,努力為黨組織發(fā)現人才和青年人才脫穎而出創(chuàng)造條件和機遇,積極向有關部門和各行各業(yè)舉薦、輸送人才。
三、以全區(qū)開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,在各級團組織、廣大團干部和全區(qū)團員青年中興起學習貫徹科學發(fā)展觀的新熱潮。
根據中央和市委關于開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的總體要求,按照《中共北京市昌平區(qū)委關于在全區(qū)黨員中開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的實施意見》的總體部署,團區(qū)委于20__年3月至20__年8月,組織全體黨員干部開展了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,從政治的高度、全局的高度和戰(zhàn)略的高度,充分認識開展學習實踐活動的重大意義,把學習實踐活動作為推動共青團事業(yè)長遠發(fā)展和加強自身建設的難得機遇,精心組織,扎實推進,圓滿完成了學習調研、分析檢查、整改落實三個階段的工作,創(chuàng)造性地開展了一系列活動,使學習實踐活動取得了重要階段性成果,實現昌平共青團事業(yè)的科學發(fā)展。
1、切實做好學習實踐活動前期準備工作。專門成立學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組,抽調骨干成立學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組辦公室,做到組織得力,日常工作得到有效落實。
2.扎實搞好學習調研工作。全體黨員干部將學習與思考相結合,學習培訓與交流研討相結合,學習調研與查找問題相結合,努力做到在學習中統(tǒng)一思想,在學習中提高認識,在學習中解決問題,進一步深化了對科學發(fā)展觀的理解,增強了貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。
3、高質量完成分析檢查階段規(guī)定的各項任務和內容。扎實做好分析檢查階段各項工作,重點抓好召開領導班子專題民主生活會、形成領導班子分析檢查報告和組織群眾評議會三個環(huán)節(jié)。
4、在整改落實階段,明確主攻方向,解決突出問題。在匯總、整理、分析各方面意見和建議的基礎上,認真梳理了工作中存在的突出問題,針對這些分析檢查報告中提出的突出問題、瓶頸問題、深層次的問題、戰(zhàn)略層面的問題,進行分解細化,落實責任。即將每一方面的問題,明確分管領導、責任部室,制定具體的措施,提出階段性的考核時限和要求。
5、搞好學習實踐活動的總結測評工作。廣泛邀請機關干部、基層團干部、青年代表對學習實踐活動進行滿意度測評。通過測評引導黨員領導干部在學習實踐活動中傾聽青年群眾呼聲,尊重青年群眾意愿,解決青年反映強烈的突出問題,真正讓廣大青年群眾滿意。在此基礎上,進一步建立健全學習實踐科學發(fā)展觀活動的長效機制,不斷用科學發(fā)展觀統(tǒng)領廣大黨員干部的思想,使學習實踐科學發(fā)展觀活動成果真正成為廣大黨員干部促進工作的自覺行動。
為期6個月的學習實踐科學發(fā)展觀活動,舉得了顯著的效果:期間,舉辦集中學習培訓班、研討班12期,舉辦專題輔導或報告會6場,參加集中培訓的黨員干部244人次,領導班子成員撰寫調研報告4篇,印發(fā)簡報100期,領導班子分析檢查報告查找和梳理出的突出問題9個,參加領導班子分析檢查報告群眾評議的人員113人,參加群眾滿意度測評的人數97人,滿意度評測達到97.9%。同時針對組織動員青年的能力不夠強、教育引導青年的本領不夠實、關心服務青年的程度不夠深、維護青少年合法權益的途徑不夠多、自身建設創(chuàng)新的力度不夠等影響和制約科學發(fā)展、群眾反映強烈的問題,團區(qū)委制定出臺了一系列政策規(guī)定和制度措施。整改落實方案中明確了3項近期目標、13項中期目標、10項長期目標,整改態(tài)度積極行動快,成效明顯。團區(qū)委一定加倍珍惜來之不易的學習實踐成果,把學習實踐活動煥發(fā)出來的巨大熱情轉化為推動共青團工作的實際行動,努力開創(chuàng)昌平共青團工作新局面。
四、不斷適應青年日益增長的服務需求,切實服務青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的迫切需要。
20__年,在國際金融危機大環(huán)境的影響下,宏觀經濟形勢嚴峻,黨中央、國務院相繼采取了一系列有利措施,市委、市政府做出了重要部署,團區(qū)委在青年創(chuàng)業(yè)服務方面積極投入力量、尋求突破,開展了豐富的青年創(chuàng)業(yè)實踐活動,搭建了青年創(chuàng)業(yè)服務平臺,取得了初步成效。
1、舉辦創(chuàng)業(yè)大賽,凝聚優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)人才。今年2月-4月,舉辦了北京昌平首屆“晨光杯”青年創(chuàng)業(yè)大賽,共有來自全國各地的549個團隊,超過XX名選手報名參賽。本次大賽參賽項目來源廣、類別全、水平高,其中參賽項目40%來自高校系統(tǒng),60%來自社會各界,共涉及農林、網絡、信息咨詢、生物醫(yī)藥、能源環(huán)保、機械制造、文化創(chuàng)意、教育培訓、旅游休閑等10個領域。參賽項目體現了豐富的青年創(chuàng)業(yè)類型,主要包括產學研結合型、自主創(chuàng)新型、貼近百姓生活型、創(chuàng)新創(chuàng)意型、項目帶動型等五大類。大賽吸引和凝聚了創(chuàng)業(yè)青年,幫助創(chuàng)業(yè)青年進行交流和學習,提高創(chuàng)業(yè)素質,扶持和促進一批青年在昌平創(chuàng)業(yè)發(fā)展,幫助青年轉變就業(yè)觀念,以自主創(chuàng)業(yè)帶動青年就業(yè)。大賽為示范園吸引和選拔了一批優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)企業(yè),示范園首批32家入園企業(yè)中,大賽推薦項目達到26家;大賽6強項目全部入園,16強中入園項目達13個。
2、青年創(chuàng)業(yè)工作堅持以區(qū)青年創(chuàng)業(yè)促進中心為載體,以北京青年創(chuàng)業(yè)示范園為基點,以區(qū)委、區(qū)政府系列扶持政策措施為支撐,積極建設促進青年創(chuàng)業(yè)的“六個平臺”,提供“三種渠道”。
【第13篇 上半學期學生會組織部部門總結
在本學期組織部,并沒很突出的做出什么工作,只是努力的維持這些工作。經過這段時間的組織部工作,我認為,它的工作內容方向,目標還有待開發(fā),商討!
本部門在本學期主要的活動就是參與素質拓展,心情涂鴉,幫助其他部門完成工作,活動。總之沒有獨立的活動存在。具有組織部門色彩的活動沒有做出來。這有著人為的原因,也有著其本身的特殊性。
首先組織部在美院存在就是多尷尬的部門。它非于綜合形大學的學生會組織部,它失去了組織部本身應該具有的一些職能,它在我們的學校處于尷尬,無所事事的無奈的境地。就連必行的組織生活評選也不在老校區(qū)開展。那么組織部離開了這些應該擁有的工作,面對它那具有政治性名稱的部門,面對只有名稱的空部門,我到底該做什么。讓我們不得不深思,如何改變這一現狀!
我覺得以后的組織部人員的挑選還是應該多具有組織能力,熱愛國家時事,在美院這個并非真正意義的學生會組織部的工作上應該撫育他新的職能,避免它只能變?yōu)榇螂s的境地,不能忽視它的存在。
希望組織部在以后的日子能尋找到它的真正意義!
【第14篇 組織部門信訪工作總結范文
篇一:信訪工作個人總結范文
一、提高認識,堅定做好信訪工作的信心 信訪工作對我來說是個全新的工作,通過這段時間的工作,使我 深深了解到信訪工作的重要性。信訪工作必須以最廣大人民群眾的根本利益為最高標準,突出對人民群眾 講感情,一切為了群眾,一切依靠群眾,堅持黨的群眾路線,深入群眾,深入基層,傾聽群眾呼聲,反映 群眾意愿,解決群眾反映強烈的熱點問題,與人民群眾同呼吸共命運。信訪問題絕大部分關系人民群眾切 身利益,屬于人民內部矛盾。我們黨是全心全意為人民服務的黨,我們的政府是為人民辦實事的政府,群 眾有問題、有困難、有要求,就必然向黨和政府來反映,這是人民群眾對黨和政府信任和寄予厚望的表現。 信訪工作是黨和政府聯系人民群眾的紐帶、了解社情民意的窗口,對維護社會穩(wěn)定、保障人民群眾切身利 益起到重要作用,信訪工作的好壞直接體現了“三個代表”在基層是否得到落實,通過學習和實踐,堅定了 我做好信訪工作的信心。
二、認真學習,盡快進入工作角色 要想做好信訪工作,只有真誠和熱心是遠遠不夠的,還需要加強自身 學習,熟悉和掌握有關信訪政策和法律法規(guī)。接待室的工作很繁雜,沒有時間學習,我放棄了平時自己的 愛好,利用業(yè)余時間,認真學習了《中華人民共和國信訪條例》《 省信訪條例》和其它相關法律法規(guī)。 、 在學習中遇到不懂或不理解的地方,虛心向同志們請教,通過學習,自身工作能力得到很大提高,在較短 時間內便進入了工作角色。我參與接待了集體上訪、動遷補償上訪、換屆選舉上訪等 區(qū)幾個影響較大的群 體上訪事件。這些上訪人數多,情況復雜,有的是拖了好幾年沒有解決,因此怨氣很大,在接待中,我認 真做好記錄,并且熱心、真誠地向他們解釋,同時宣傳黨的相關政策,協(xié)調相關部門領導認真處理,確保 了事件沒有進一步擴大,最后問題得到了妥善解決。通過這些上訪事件的處理,提高了我在紛繁的事件中 駕馭工作的能力,使我受益匪淺。
三、真誠接待,切實解決來訪群眾實際問題 信訪工作的歸宿和落腳點就是依據政策規(guī)定幫助群眾解決群 眾生產生活中的問題,為民辦好事辦實事,我時刻牢記黨的宗旨,從尊重人、理解人、關心人的角度出發(fā), 針對來訪群眾的思想認識和實際問題,盡力多做解疑、釋惑、順氣工作,努力真正做到想群眾所想,急群 眾所急,幫群眾所需,解群眾所難,實實在在為群眾辦實事辦好事。雖然在這只是掛職鍛煉,我還是信訪 工作作為自己的本職工作全力做好,為我區(qū)經濟社會的穩(wěn)定貢獻自己的一份力量。一位 88 歲老人,因家庭 贍養(yǎng)矛盾,多次上訪沒有解決,我熱心接待,記錄好情況后,并親自將老人送回家。我?guī)状紊纤淖优遥?耐心細致地做他們的工作,最后全家達成一致,老人也非常滿意。 街 等 戶因 問題多次上訪,而且情緒 非常激動,我認真傾聽他們反映的問題,入情入理地進行疏導,使他們情緒穩(wěn)定下來。同時我又積極協(xié)調 自來水和街工委等相關單位,在很短時間內使他們反映的問題得到解決,得到群眾贊譽。 在信訪工作中, 我們經常面對的都是有怨氣不滿或其它想法的群眾,給我的感覺就是要做好信訪工作,確實需要付出很多 很多的努力,但最重要的一點:必須付出真誠的心、無私的愛,才能在信訪和群眾之間架起理解和溝通的 橋梁,雖然掛職鍛煉的時間很短,我不斷摸索信訪工作的規(guī)律,接待上訪群眾時做到熱心,不冷漠處之; 聽取反映的問題時耐心,不厭其煩;處理問題時細心,不專橫武斷;碰到棘手問題時有恒心,不半途而廢, 直到問題解決。針對上訪群眾的不同情況,我自學了心理學,根據不同上訪人的心理總結出自己的接待策 略:對“哭鬧型”的,一杯熱茶、一張笑臉,充當“親友團”;對“叫罵型”的,勇于忍受,甘做“出氣筒”;對“別 有用心型”的,據理力爭,維護黨和政府的尊嚴。
四、愛崗敬業(yè),嚴格要求自己 我十分珍惜這次鍛煉機會,無論是接待來訪群眾,還是其它工作,我都盡 職盡責,認真干好,不分份內份外,工作到位不越位,我同志們一起加班加點,有時整夜工作。在這段時 間里,信訪辦這個集體的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力使我深受感染,也從他們當中學到了好的傳統(tǒng)和作風, 在工作中,我處處向他們學習,嚴格要求自己。在信訪工作中,我注意廉潔自律,認真執(zhí)行中央有關廉政 的各項規(guī)定,珍惜手中的權力,深感肩上的責任,時時處處在群眾面前樹立黨員的良好形象。 通過這段時 間掛職鍛煉,收獲很多:做為一個黨員干部,不但要認真學習“三個代表”重要思想,更重要的是在實際工 作中要積極踐行,時刻把人民群眾的根本利益放在首位,人民利益再小也是大事,權為民所用,情為民所 系,利為民所謀,樹立正確的權力觀、政績觀,做到決策、謀事符合人民的根本利益。通過鍛煉,增強了 我的公仆意識,提高了我的領導藝術水平和駕馭復雜局面的能力,也使我的組織協(xié)調能力得到提高,更加 融洽了與上級領導和相關部門的工作關系,為我今后開展工作創(chuàng)造了有利條件。雖然在工作中得到了鍛煉 和提高,但是按照黨和人民的要求還有很大差距,主要感覺到理論功底不厚,領導工作經驗不足,這些都 是我今后應該加以改進和提高的,我將在新的工作崗位上繼續(xù)求真務實,開拓創(chuàng)新,把全部身心投入到做 好本職工作中。
篇二:信訪工作個人總結
時光如梭,歲月蹉跎,回首翹盼,____年 年已經悄然走過。我來到了鎮(zhèn)信 訪辦進行學習鍛煉。掐指一算已經整整半年的時間了。通過這段時間的工作、 學習,讓我深深地了解到信訪工作的重要性。信訪工作是黨和政府聯系人民 群眾的紐帶、了解社情民意的窗口,對維護社會穩(wěn)定、保障人民群眾切身利 益起到了至關重要的作用。對于剛走出大學校門的我來說,時間雖短,但收 獲頗多:我接觸了很多人,經歷了很多事,學到了很多在學校學不到的知識。 尤其是被稱作“天下第一難”的信訪工作,更是鍛煉了我,磨礪了我,讓我 受益匪淺。下面就將我這半年來的工作實踐情況總結如下:
一、工作完成情況
1、及時接收人民來信,做好網上的回復工作,推進信訪信息化建設。 主要任務就是接收綜合辦公系統(tǒng)和市長信箱轉來的人民群眾來信,填寫 來信來訪登記批辦單,將相關信息錄入信息庫,送領導批閱。實習鍛煉期間, 共辦理回復綜合辦公系統(tǒng)信訪件 17 批次,市長信箱系統(tǒng)信訪件 15 批次,區(qū) 信訪辦、區(qū)政府辦來電來信 4 批次,區(qū)委督查室來信 1 批次。參與每周二的 “大調解格局” ,隨同律師、法庭庭長一同接待法律咨詢 75 件,99 人,并做 “大調解”記錄。 2、負責信訪辦每周的工作計劃、每月的工作總結,定時向區(qū)信訪辦報送 各鎮(zhèn)矛盾糾紛排查統(tǒng)計表、各鎮(zhèn)矛盾糾紛排查化解統(tǒng)計表及信訪月統(tǒng)計表。 不定時向區(qū)相關部門報送涉及影響穩(wěn)定因素等相關重點情況、領導成功化解 的信訪案例、信訪辦開展相關活動的信息、重要時期各村矛盾排查情況統(tǒng)計 (國慶、人大換屆) 、科室工作總結及相關部門組織活動的書面材料等等。
3、負責撰寫群眾反映問題的相關情況說明 20 批次,主要有: 4、實習鍛煉期間獨自接待來訪群眾 21 批,28 人次。 主要有牛坊村、北 辛莊村、周營村、羅莊二村、上長子村、西北臺村、赤魯村、竇營村、孫莊 村、再城營二村等來訪群眾,主要涉及鄰里糾紛、經濟糾紛、農村管理、違 章建筑、家庭矛盾等方面的問題。同時有幸參與對上訪群眾的勸說工作,主 要有:赤魯村因要求增加土地租金,鄭二營村要求公開村內賬目,潞城營四 村因反映村干部違建及經濟問題;北辛莊村因孫子土地權未確立,上長子村 民反映重點項目辦去李家務村大姐家拆除違建事前未告知,屋內物品下落不 明;李家務村因拆除違章建筑引發(fā)矛盾上訪;河津營村因與鄰居發(fā)生矛盾的 上訪;赤魯村胡寶長因新農村修路導致院墻倒塌等。 5、作為信訪辦公室信訪員定期向文體中心報送信息。截止到目前為止報 送信息 45 篇,鎮(zhèn)網站與大興區(qū)信息網同時引用 8 篇信息。 6、編制 ____年 年 7 月到 12 月領導和科長接訪值班表,自 ____年 年 7 月 1 日實行“每周一領導接待日”和“每周二至每周五科長接待日” ,主要任務是 每天提醒領導和科長接訪值班,填寫領導和科長接待日登記表,并存檔。
二、收獲和體會
信訪工作對我來說是個全新的工作,通過這段時間的工作實踐,使我對 信訪工作的重要性有了更深的了解,對信訪工作必須以最廣大人民群眾的根 本利益為最高標準,一切為了群眾,一切依靠群眾,堅持黨的群眾路線,傾 聽群眾呼聲,解決群眾反映強烈的熱點問題的工作宗旨有了新的認識。 半年的工作,使我切實體會到了做信訪工作的“難”和“苦” ,也親身感 受到了要想做好信訪工作,只有真誠和熱心是遠遠不夠的,還需要熟悉和掌 握有關信訪政策和法律法規(guī)以及耐心的工作態(tài)度、靈活運用的工作方法的積累。為此,實習鍛煉期間我除了虛心向周圍同志請教、學習以外,還認真學 習了《中華人民共和國信訪條例》和其它相關法律法規(guī),自身工作能力得到 了很大提高,在較短時間內便進入了工作角色。對信訪工作的歸宿和落腳點 就是依據政策規(guī)定幫助群眾解決生產生活中的問題和為民辦好事辦實事有了 新的理解。 在信訪工作中,我們經常面對的都是有怨氣不滿或其它想法的群眾,給 我的感覺就是要做好信訪工作,確實需要付出很多很多的努力,但最重要的 一點:必須付出真誠的心、無私的愛,才能在信訪和群眾之間架起理解和溝 通的橋梁。半年的時間,我有幸參與了信訪辦妥善處理的一些突發(fā)事件。比 如,永和莊村于年慧因戶口不能入京的問題,其情緒過于激動,帶有自殺傾 向,在信訪辦、婦聯、村干部、律師及法庭的幫助下,解開了信訪人的心結, 避免了可能會造成的不良影響,為維護鎮(zhèn)域的穩(wěn)定盡了微薄之力。北辛莊村 來京務工人員寧夏周海工程隊討要勞務費的上訪,在信訪辦、社??频墓餐?努力下,最終深夜九點此事徹底解決,因此避免了因勞資糾紛矛盾上升引發(fā) 的民族矛盾糾紛。李家務村申雪梅因拆除違建不滿而到中南海上訪的事件, 桂杰主任親自將其接回,并穩(wěn)控情緒;竇營村魏金榮因沒房子住于國慶當天 到天安門上訪的經歷,上黎城村老人過節(jié)費及老人協(xié)會基金未上賬的問題等 等。在參與接訪的過程中,被他們“為民辦實事,群眾利益無小事”的態(tài)度 所感動,更多的是學到了處理突發(fā)事件的方法。 在信訪辦半年時間發(fā)生的事情歷歷在目,但 8 月 9 日河津營權奶奶因鄰 里糾紛的上訪使我記憶猶新。事情經過是:權奶奶因與鄰居之間發(fā)生矛盾心 理不痛快到鎮(zhèn)政府門口哭鬧,發(fā)現后立刻前去勸說。面對怒沖沖的老人,先 是以溫和的語氣了解其來的目的,原來是因與鄰居發(fā)生矛盾,村委會干部沒有解決好兩人矛盾,家人反而不向著自己,覺得很委屈來鎮(zhèn)上訪。我借著在 炎炎烈日下“歲數大了,身體為重”為切入點,對老奶奶進行勸說。經過 20 多分鐘的勸說,老人同意到信訪辦進一步詳談,防止了事態(tài)進一步擴大。然 后耐心細致地做老人的工作,當提及到自己這樣的舉動是傷害身體、兒子會 擔心惦記、同時也會影響工作時,老人意識到自己的做法不但會讓家人擔憂 也產生了不良的影響,滿臉的愧疚取代了滿臉的憤怒,也覺得鄰里之間應該 謙讓,俗話說遠親不如近鄰。 我在實習鍛煉期間不斷摸索信訪工作的規(guī)律,接待上訪群眾時做到熱心, 不冷漠處之;聽取反映的問題時耐心,不厭其煩;處理問題時細心,不專橫 武斷;碰到棘手問題時有恒心,不半途而廢,直到問題解決。針對上訪群眾 的不同情況,根據不同上訪人的心理總結出自己的接待策略:對“哭鬧型” 的,一杯熱茶、一張笑臉,充當“親友團” ;對“叫罵型”的,勇于忍受,甘 做“出氣筒” ;對“別有用心型”的,據理力爭,維護黨和政府的尊嚴。 參與每周二“大調解格局”期間,隨同律師、庭長及接訪科長共同接待 了群眾 72 件,94 人。主要涉及到宅基地、土地承包、家庭糾紛、財產繼承、 婚后財產分配、相鄰關系及建筑承攬糾紛等方面的法律咨詢。在群眾解除迷 惑的同時,使我對土地法、婚姻法,民事訴訟法、民事糾紛等有了初步的認 識,在我日后的接訪工作中起了很大幫助,可以從更專業(yè)的角度提供服務。 在“大調解” 活動中除了學到知識外,還學習到律師、庭長在提供咨詢者服 務時的思考邏輯、處事態(tài)度及解決辦法等等,也懂得了很多人情世故。 我十分珍惜這次鍛煉機會,在這段時間里,信訪辦這個集體的凝聚力、 戰(zhàn)斗力和向心力使我深受感染,從中學習到了他們良好的工作作風。在桂杰 主任的指導與幫助下,使我由對信訪工作的一知半解到了解,他對待工作的態(tài)度深深地影響著我,使我明白只有在基層踏實的為百姓干實事,才能構建 和諧社會。他認真閱讀每一封的來信,不煩不燥;細心傾聽每一位來訪者的 意愿與訴求,抓住癥結,對癥下藥,高效的解決問題;真心的為群眾解決問 題,急群眾所急,想群眾所想, “曉之以理,動之以情”積極的化解矛盾。楊 濤哥雷厲風行的處事態(tài)度同樣感染著我。他耐心的接待每一位來訪群眾,不 管問題的多少,都會認真的傾聽,對上訪者進行正確積極的引導,筑牢信訪 維穩(wěn)工作的第一道防線,后與桂杰主任積極探尋解決辦法。在休息的時候, 他還會毫無保留的給我講接訪的工作經驗與方法,幫助我以最短的時間適應 工作。 同時也認識到了基層工作的重要性和艱巨性,認識到了基層工作對于維 護我鎮(zhèn)社會穩(wěn)定,建設平安、和諧長子營的重要意義;認識到了基層工作的 復雜,對剛剛參加工作的我而言是個巨大的挑戰(zhàn)?,F實工作要求我必須做好 充分的思想準備,邊工作,邊學習,在實踐中提高自己的工作能力。
三、存在的不足
1、工作思路比較局限,缺乏創(chuàng)新性思維。在工作中過于追求循規(guī)蹈矩, 不敢創(chuàng)新,怕犯錯誤,做一些事情顧慮太多。通過參與領導、桂杰主任的接 訪,我總結出他們高效處理問題的工作方法,將會為我日后的工作奠定良好 的基礎。 2、缺乏足夠的基層工作經驗。雖然對基層有了初步的認識,但畢竟沒有 親自在基層開展工作。隨著通過積極參加鎮(zhèn)、村組織的各項活動,相信會逐 漸積累工作經驗。 3、業(yè)務不夠熟練。雖然取得了一定進步,但是實際工作中還是有很多的 問題自己不能夠很好把握,對于鄉(xiāng)俗民約、法律等相關業(yè)務知識的學習交流還不夠。但通過參與“大調解格局” ,基本了解一些法律法規(guī)及人情世故,可 為日后的工作奠定一定的基礎。
四、今后的努力方向
1、培養(yǎng)自己的綜合素質,把政治理論學習和業(yè)務學習結合起來,來提高 自身的政治素質和業(yè)務能力。 2、積極主動向領導、同事虛心學習工作方法和工作形式,多與大家進行 工作上的協(xié)調、溝通,從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃,博采眾長,提 高自身的工作水平。 過去的已經過去,盡管還存在好多問題,但我相信,在組織和領導的關 懷下,在同事的幫助下,我一定踏踏實實工作,一步一個腳印,將自己的工 作干得更好,彌補不足,爭取早日成為一名合格的信訪工作者。
篇三:信訪工作個人總結
____年 年 6 月, 我榮幸的成為了同興鎮(zhèn)政府信訪辦的一名 工作人員,在同興鎮(zhèn)政府這個大集體中開啟了我工作生涯的 一個嶄新的篇章。在同興鎮(zhèn)黨委、政府各位領導和同事的關 懷和幫助下,我認真的工作,愉快的生活,半年多得時間轉 眼便過。在同興鎮(zhèn)工作這半年多得時間里,我的工作在不斷 的進步,集體榮譽感不斷增強,逐漸的的適應了新的工作崗 位的同時也真正的融入到了同興鎮(zhèn)黨委、政府這個優(yōu)秀的集 體中??偨Y半年多的工作,主要有以下三點感受:
第一、認真做好本職工作,為民解困,為政府分憂。 作為基層信訪工作人員,為有困難的群眾解決問題,引 導情緒激動的群眾走正確的上訪渠道,防止出現惡性非法上 訪事件,維護國家和社會的正常秩序是我們的責任,也是我 們的本職工作。所以做好信訪本職工作既是為民服務,又是 為政府分憂。從事信訪工作半年多的時間,我參與辦理了大 大小小十多起信訪案件,從工作中我深刻的體會到,要做好 基層信訪工作須具備這樣三種品質: 一是有為人民服務的熱心。信訪工作是一項為民解困服 務于民的工作,能否得到群眾的認可,直接關系到黨和政府 在人民群眾中的形象和地位。所以信訪工作者,時刻心懷一 顆為民服務的熱心是最重要的。作為一名信訪工作人員,時刻想群眾之所想,急群眾之所急,把群眾的冷暖放在心上, 把群眾的訴求當做大事來辦,這樣才能拉近與群眾的距離, 密切與群眾的關系,促進我們的工作。 二是時刻保持清醒頭腦,明辨是非,臨危不亂。信訪工 作經常面對一些矛盾尖銳的案件,在處理這樣的案件的時 候,擁有一顆明辨是非、臨危不亂的頭腦尤為重要。只有做 到遇事冷靜分析利害,分清黑白才能在矛盾錯綜復雜的案件 中保持公正,站對立場,維護人民群眾和國家的利益。否則, 很容易在復雜的問題面前搞錯方向,危機的事件面前頭腦發(fā) 熱,犯下無法挽回的錯誤。 三是注意保持工作態(tài)度,認真傾聽,耐心解答。信訪工 作難免會遇到情緒激動的上訪群眾,面對這樣的上訪者,我 們需要的是保持良好的工作態(tài)度,認真去傾聽他們的訴求, 根據相關政策和法規(guī)耐心解答。絕不可以用強硬的態(tài)度來激 化矛盾。有的群眾對信訪工作不理解、有怨言。面對這些我 們更要保持平和的心態(tài),做好安撫和解釋工作。要相信,既 然群眾能夠想到找信訪解決問題,就說明信訪部門在群眾的 心中還是有地位的,不理解只是一時的。
第二、積極融入集體,團結同事,互幫互助 在集體中工作,除了認真做好本職工作以外,和諧的工 作環(huán)境也是必須要具備的。自從到同興鎮(zhèn)工作,我便被單位 的團結向上、 朝氣蓬勃的氣氛包圍著。 在這樣的氛圍下工作,我的身心很愉快,適應環(huán)境和開展工作很順利。我為我能夠 在這樣的集體中工作和生活感到榮幸和自豪。為了讓自己更 快的融入集體,我積極的參與到單位舉行和參加的各項活動 中。先后參加了“振安區(qū)慶祝建黨 90 周年文藝演出”“同 、 興鎮(zhèn)慶祝建黨 90 周年大合唱” 、 “全民健身日長跑活動” 、 “振 安區(qū)國防知識競賽”“丹東市文明使者在行動”“黨員活動 、 、 站毽球比賽” 等活動, 在活動中努力為集體爭取榮譽的同時, 積極與同事交流,培養(yǎng)了自己的集體榮譽感和歸屬感。
第三、服從總之安排,積極工作,不講條件 作為一名黨員,首先要講黨性,個人服從組織。作為一 名公務員,首先要有上下級觀念,下級服從上級。已經成為 一名黨員干部的我,深刻的理解和認識到這一點。無論是在 之前的工作單位還是在現在的工作崗位,我都把服從組織的 安排,貫徹領導的意圖放在工作的重要位置。組織和領導安 排的工作任務,不論困難有多大,都要認真的去做,努力去 完成。要相信,組織和領導既然把任務非配給我,就說明組 織和領導相信我能勝任,體現出組織和領導對我的信任。能 夠在為組織出力, 為領導分憂的過程中鍛煉自己, 提高自己, 這是我最大的收獲。 半年多的時間很快就過去了,在總結 ____年 年工作的同 時我也對即將到來的 ____年 年的工作有以下計劃: 一、努力學習專業(yè)知識,提高專業(yè)技能。信訪工作是一項比較系統(tǒng)的工作,涉及到的專業(yè)知識也 比較多,尤其是各個相關部門的法律法規(guī)。接下來我準備在 這方面加緊學習,多多了解相關知識為以后的工作打好基 礎。 二、深入村屯,了解民情、扎根基層。 作為一名基層工作者,深入到自己所服務的群體,了解 最基層的民情就是我們工作的根。下一步我準備找機會逐步 深入到全鎮(zhèn)的各個村屯,全面了解各村的基本情況,為自己 今后的工作扎好根。
【第15篇 ____年組織部門工作總結范文
__年,設備材料部黨委堅持以“三個代表”重要思想為指導,切實加強黨的組織建設,充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,黨員的先鋒模范作用,保證了黨員隊伍的先進性,為全面完成各項工作任務作出了積極的貢獻。
一、豐富的教育內容,提高了黨員的思想素質。
一是對黨員進行理想信念教育。部黨委緊緊圍繞“貫徹__大精神,保持共產黨員先進性”學教活動和“三個代表”重要思想主題教育活動開展黨員教育。從抓好黨員干部的政治理論學習入手,堅持做到黨委中心組學習,黨員理論學習不動搖。采取集中學與自學、專題報告會與座談討論、通讀教材與電化教育、理論學習與實踐活動、檢查考核與黨員評議相結合等方式進行,先后系統(tǒng)地學習了鄧__理論、__大報告、“三個代表”重要思想學習綱要、《中國共產黨黨章》、__同志在西北坡視察時的講話以及毛澤東、鄧__、江__關于艱苦奮斗的重要論述。通過學習,使廣大黨員看清了形勢,弄清了是非,堅定了信仰。
二是對黨員進行黨性和黨的宗旨教育。部黨委把加強黨______、黨的宗旨教育作為一項重要工作來抓,組織開展了多種形式的學習教育活動。如組織上黨課;組織“學習貫徹‘三個代表’重要思想報告會”;組織觀看黨______電教片;進行黨的知識考試;舉辦“黨在我心中”的演講比賽;組織全體黨員赴上饒集中營參觀學習;組織全體黨員重溫入黨誓詞活動;組織黨員收看先進人物的先進事跡,等等。通過教育使全體黨員進一步加強了世界觀的改造,黨員的先鋒意識、服務意識進一步增強。
三是對黨員進行遵紀守法、廉潔自律教育。作為一個與錢物直接打交道的單位,部黨委始終把加強廉政教育作為重點工作來抓,逢會必講廉政,立足于教育,著眼于防范。今年來,部黨委抓住公司紀委開展的“典型案例教育月”活動這一契機,加大了廉政教育力度,專門聘請了望檢、市檢察院的辦案人員講授“國有企業(yè)如何預防職務犯罪”;組織觀看廉政教育片《鐵窗下的懺悔》;將10個典型案例打印下發(fā)到各科室、車間、站、班組,要求逐個學習、討論、分析?;顒咏Y束后,每個黨員、業(yè)務人員都撰寫了學習體會。通過學習教育,進一步增強了黨員干部的遵紀守法、廉潔自律意識,從思想上構筑起了拒腐抗變的防線。
四是抓好入黨積極分子的教育。在抓好黨員教育的同時,認真做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作,組織上黨課、聽報告,參加黨內活動,提高了入黨積極分子的綜合素質。
二、形象多樣的黨員立功競賽,強化了黨員的奉獻意識。
隨著公司基建、技改工程投資規(guī)模的進一步擴大,設材部的采購量驟增,加上時間緊、工期短、要求高、資金又不能及時到位,給采購工作帶來了一定的難度。如何保質、保量、按時確保供應,這是擺在領導面前的一大難題,部黨委適時地在黨員中開展了“新世紀、新貢獻、新輝煌”為主題的黨員立功競賽活動,層層發(fā)動,層層制訂活動方案。各黨支部結合自身特點,立足崗位定目標、提要求、講措施。突出重點,抓住關鍵,因地制宜地開展了競賽活動,并取得實際效果。
(1)業(yè)務支部在競賽活動中,始終把經營工作的難點作為競賽工作的重點來抓,立足崗位實際,開展了“黨員服務窗口”、“黨員示范崗”活動,根據本部制定的“保障供應、提高質量、降低成本、搞好服務、合理庫存、爭創(chuàng)一流”的工作方針,注意引導、保護發(fā)揮好每一個黨員的作用。為了降低采購成本,按時、保質、保量地完成物資供應任務,進一步創(chuàng)新工作方法,對所供物資采購量達30萬元的全部執(zhí)行招投標、競價、比價采購,僅8名黨員全年降低采購成本292.32萬元,真正發(fā)揮了一個黨員一面旗幟的作用。負責工程物資采購的6名年青人黨員的帶領下經常加班加點,未好好休過一個節(jié)假日,先后對高線、大轉爐、線材大修、軋鋼站、1#、2#、7#高爐、8#高爐工程等物資進行了115次的招標會議,節(jié)約工程造價約4000余多萬元,為公司各項工程的勝利完工作出突出貢獻。
(2)倉儲
一、二黨支部在開展黨員立功競賽活動中,把處理倉儲積壓、降低庫存、收舊利廢作為重點來抓,變被被動為主動,積極動腦筋、想辦法、定方案、定目標、定措施,克服了人員少,供應任務重等困難,硬是取得了降庫290萬元和收舊利廢165萬元的好成績。
(3)綜合支部的13名黨員把立足點放在干好本職工作上,負責提運的盡管今年的量比過去增加了好幾倍,但他們不怕苦和累,犧牲無數個休息日,不辭辛勞地將設備、材料、備品備件按時提運到廠,且安全無事故;負責物資質量檢驗的嚴把進廠物資質量驗收關,做到不合格產品堅決退貨,今年共處理質量疑異并退貨12起,挽回經濟損失30余萬元,為生產順利進行打了物質基礎;司機班開展了“黨員身邊無事故”活動,實現安全行車25萬公里,榮獲市交通管理先進單位。
三、嚴格考核制度,黨支部建設更加規(guī)范化。
部黨委十分重視黨支部的規(guī)范化建設,一是堅持了黨委委員掛點制度,指導支部工作,幫助支部解決實際困難。二是切實抓好“三會一課”制度的落實,采取多種形式,加大對黨員教育的力度。三是嚴格支部工作考核,今年專門下發(fā)了《黨群工作考核實施細則》,部黨委每季對各支部進行創(chuàng)規(guī)范化黨支部工作的檢查,認真檢查各支部工作的落實情況,將考核結果與支部書記的政工考核掛鉤,與黨內創(chuàng)先爭優(yōu)評比掛鉤,與經濟責任制掛鉤,與年終干部考評掛鉤。同時每月定期召開支部書記例會或工作交流會,起到相互促進、取長補短、共同提高的目的。由于各支部基礎工作扎實,經自查,5個支部均達到規(guī)范化黨支部的要求。
四、搞好組織發(fā)展工作,黨員隊伍呈現勃勃生機。
部黨委嚴格遵守發(fā)展黨員的“十六”字方針,成熟一個,發(fā)展一個。同時注意培養(yǎng)無黨員班組中的骨干、青年知識分子和女員工,確保了黨員的均衡發(fā)展,今年已發(fā)展黨員4名,其中無黨員班組發(fā)展1人,青年知識分子發(fā)展2人,女員工發(fā)展1人。黨員人數由__年的40余名,發(fā)展到__年的59名,黨員隊伍不斷壯大,呈現出勃勃生機。
【第16篇 組織部門年度工作總結
一、豐富的教育內容,提高了黨員的思想素質。
一是對黨員進行理想信念教育。部黨委緊緊圍繞“貫徹十六大精神,保持共產黨員先進性”學教活動和“三個代表”重要思想主題教育活動開展黨員教育。從抓好黨員干部的政治理論學習入手,堅持做到黨委中心組學習,黨員理論學習不動遙采取集中學與自學、專題報告會與座談討論、通讀教材與電化教育、理論學習與實踐活動、檢查考核與黨員評議相結合等方式進行,先后系統(tǒng)地學習了鄧小平理論、十六大報告、“三個代表”重要思想學習綱要、《中國共產黨黨章》、胡錦濤同志在西北坡視察時的講話以及毛澤東、鄧小平、江澤民關于艱苦奮斗的重要論述。通過學習,使廣大黨員看清了形勢,弄清了是非,堅定了信仰。
二是對黨員進行黨性和黨的宗旨教育。部黨委把加強黨性教育、黨的宗旨教育作為一項重要工作來抓,組織開展了多種形式的學習教育活動。如組織上黨課;組織“學習貫徹‘三個代表’重要思想報告會”;組織觀看黨性教育電教片;進行黨的知識考試;舉辦“黨在我心中”的演講比賽;組織全體黨員赴上饒集中營參觀學習;組織全體黨員重溫入黨誓詞活動;組織黨員收看先進人物的先進事跡,等等。通過教育使全體黨員進一步加強了世界觀的改造,黨員的先鋒意識、服務意識進一步增強。
三是對黨員進行遵紀守法、廉潔自律教育。作為一個與錢物直接打交道的單位,部黨委始終把加強廉政教育作為重點工作來抓,逢會必講廉政,立足于教育,著眼于防范。今年來,部黨委抓住公司紀委開展的“典型案例教育月”活動這一契機,加大了廉政教育力度,專門聘請了望檢、市檢察院的辦案人員講授“國有企業(yè)如何預防職務犯罪”;組織觀看廉政教育片《鐵窗下的懺悔》;將10個典型案例打印下發(fā)到各科室、車間、站、班組,要求逐個學習、討論、分析。活動結束后,每個黨員、業(yè)務人員都撰寫了學習體會。通過學習教育,進一步增強了黨員干部的遵紀守法、廉潔自律意識,從思想上構筑起了拒腐抗變的防線。
四是抓好入黨積極分子的教育。在抓好黨員教育的同時,認真做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作,組織上黨課、聽報告,參加黨內活動,提高了入黨積極分子的綜合素質。
二、形象多樣的黨員立功競賽,強化了黨員的奉獻意識。
隨著公司基建、技改工程投資規(guī)模的進一步擴大,設材部的采購量驟增,加上時間緊、工期短、要求高、資金又不能及時到位,給采購工作帶來了一定的難度。如何保質、保量、按時確保供應,這是擺在領導面前的一大難題,部黨委適時地在黨員中開展了“新世紀、新貢獻、新輝煌”為主題的黨員立功競賽活動,層層發(fā)動,層層制訂活動方案。各黨支部結合自身特點,立足崗位定目標、提要求、講措施。突出重點,抓住關鍵,因地制宜地開展了競賽活動,并取得實際效果。
(1)業(yè)務支部在競賽活動中,始終把經營工作的難點作為競賽工作的重點來抓,立足崗位實際,開展了“黨員服務窗口”、“黨員示范崗”活動,根據本部制定的“保障供應、提高質量、降低成本、搞好服務、合理庫存、爭創(chuàng)一流”的工作方針,注意引導、保護發(fā)揮好每一個黨員的作用。為了降低采購成本,按時、保質、保量地完成物資供應任務,進一步創(chuàng)新工作方法,對所供物資采購量達30萬元的全部執(zhí)行招投標、競價、比價采購,僅8名黨員全年降低采購成本292.32萬元,真正發(fā)揮了一個黨員一面旗幟的作用。負責工程物資采購的6名年青人黨員的帶領下經常加班加點,未好好休過一個節(jié)假日,先后對高線、大轉爐、線材大修、軋鋼站、1#、2#、7#高爐、8#高爐工程等物資進行了115次的招標會議,節(jié)約工程造價約4000余多萬元,為公司各項工程的勝利完工作出突出貢獻。
(2)倉儲一、二黨支部在開展黨員立功競賽活動中,把處理倉儲積壓、降低庫存、收舊利廢作為重點來抓,變被被動為主動,積極動腦筋、想辦法、定方案、定目標、定措施,克服了人員少,供應任務重等困難,硬是取得了降庫290萬元和收舊利廢165萬元的好成績。
(3)綜合支部的13名黨員把立足點放在干好本職工作上,負責提運的盡管今年的量比過去增加了好幾倍,但他們不怕苦和累,犧牲無數個休息日,不辭辛勞地將設備、材料、備品備件按時提運到廠,且安全無事故;負責物資質量檢驗的`嚴把進廠物資質量驗收關,做到不合格產品堅決退貨,今年共處理質量疑異并退貨12起,挽回經濟損失30余萬元,為生產順利進行打了物質基礎;司機班開展了“黨員身邊無事故”活動,實現安全行車25萬公里,榮獲市交通管理先進單位。
三、嚴格考核制度,黨支部建設更加規(guī)范化。
部黨委十分重視黨支部的規(guī)范化建設,一是堅持了黨委委員掛點制度,指導支部工作,幫助支部解決實際困難。二是切實抓好“三會一課”制度的落實,采取多種形式,加大對黨員教育的力度。三是嚴格支部工作考核,今年專門下發(fā)了《黨群工作考核實施細則》,部黨委每季對各支部進行創(chuàng)規(guī)范化黨支部工作的檢查,認真檢查各支部工作的落實情況,將考核結果與支部書記的政工考核掛鉤,與黨內創(chuàng)先爭優(yōu)評比掛鉤,與經濟責任制掛鉤,與年終干部考評掛鉤。同時每月定期召開支部書記例會或工作交流會,起到相互促進、取長補短、共同提高的目的。由于各支部基礎工作扎實,經自查,5個支部均達到規(guī)范化黨支部的要求。
四、搞好組織發(fā)展工作,黨員隊伍呈現勃勃生機。
部黨委嚴格遵守發(fā)展黨員的“十六”字方針,成熟一個,發(fā)展一個。同時注意培養(yǎng)無黨員班組中的骨干、青年知識分子和女員工,確保了黨員的均衡發(fā)展,今年已發(fā)展黨員4名,其中無黨員班組發(fā)展1人,青年知識分子發(fā)展2人,女員工發(fā)展1人。黨員人數由2001年的40余名,發(fā)展到2023年的59名,黨員隊伍不斷壯大,呈現出勃勃生機。