管理責任制度匯編15篇

有哪些

管理責任制度，顧名思義，是企業(yè)中用來明確各級管理者職責、權(quán)限與義務(wù)的規(guī)范體系。它通常包括以下幾個核心組成部分：

1. 組織架構(gòu)：定義了企業(yè)內(nèi)部的部門設(shè)置和職位層級。

2. 職責分配：明確了每個職務(wù)的工作內(nèi)容和目標。

3. 權(quán)限界定：規(guī)定了管理者在執(zhí)行職責時的決策范圍。

4. 監(jiān)督機制：設(shè)立了對管理者履行職責的監(jiān)督和評估方式。

5. 責任追究：制定了對未能履行職責的管理者進行處理的規(guī)則。

內(nèi)容是什么

管理責任制度的核心內(nèi)容在于確保每個管理者明白自己的角色定位，理解其在企業(yè)運營中的作用。這包括：

- 工作描述：詳細列出職務(wù)的日常任務(wù)、短期和長期目標，以便管理者明確工作方向。 - 權(quán)限清單：列明管理者在決策、資源分配、人員管理等方面的權(quán)利，防止越權(quán)或權(quán)限模糊。 - 績效標準：設(shè)定衡量管理者工作成效的指標，用于定期評估和反饋。 - 決策流程：規(guī)定重大事項的決策過程，保證決策的合法性和效率。 - 培訓與發(fā)展：為管理者提供持續(xù)的學習機會，提升其專業(yè)能力和領(lǐng)導力。

重點

管理責任制度的重點在于平衡權(quán)力與責任，確保企業(yè)的高效運作。關(guān)鍵點如下：

1. 明確性：職責和權(quán)限必須清晰，避免模糊地帶導致的混亂和沖突。

2. 公正性：所有管理者應(yīng)平等地受到制度約束，保證公平公正。

3. 動態(tài)調(diào)整：隨著市場變化和企業(yè)發(fā)展，制度需要適時更新，保持其適應(yīng)性。

4. 可執(zhí)行性：制度應(yīng)具有實際操作性，不能流于形式，否則將失去其存在的意義。

5. 激勵機制：通過合理的績效評價和獎勵，激發(fā)管理者的積極性和創(chuàng)新精神。

存在的問題

盡管管理責任制度至關(guān)重要，但在實踐中仍存在一些挑戰(zhàn)：

1. 制度僵化：如果制度過于死板，可能限制管理者的靈活性，影響決策速度。

2. 執(zhí)行不力：缺乏有效的監(jiān)督和執(zhí)行力，可能導致制度被忽視或執(zhí)行不到位。

3. 不公平感：若制度設(shè)計不合理，可能會引發(fā)員工對管理層的不滿，影響團隊士氣。

4. 適應(yīng)性差：快速變化的商業(yè)環(huán)境可能使原有的制度變得過時，需要及時調(diào)整。

5. 溝通障礙：如果管理者未能充分理解和傳達制度，可能導致誤解和執(zhí)行偏差。

構(gòu)建和完善管理責任制度是一項持續(xù)的任務(wù)，需要企業(yè)管理者不斷審視、反思并改進，以實現(xiàn)企業(yè)的健康發(fā)展。

管理責任制度范文

第1篇 安全責任制考核管理制度

為了提總監(jiān)辦人員安全意識,杜絕或減少安全事故的發(fā)生,制定本制度考核措施。

(一)、具體考核目標:

a、消滅重、特大傷亡事故。

b、杜絕一般機械事故。

c、重傷、輕傷頻率不超過規(guī)定。

d、通車路段由施工原因造成的堵車時間不得大于半小時

(二)、總監(jiān)辦成立考核領(lǐng)導小組

組長:唐竹波

副組長:馮其時

組員:陳明友

(三)、考核方法

a、總監(jiān)辦每半年對各崗位進行一次安全責任考核,成立安全考核小組,由總監(jiān)辦組長負責。

b、考核實行百分制,考核85分以上者為優(yōu)良,70分以上者為合格。

c、總監(jiān)辦全年不發(fā)生傷亡事故,則一次性獎組長1000元,組員500元。

d、總監(jiān)辦如在上級安全考核中取得名次,獲得上級有關(guān)部門好評,則一次獎勵組長300元,組員200元。

e、發(fā)生重、特大傷亡事故(含所監(jiān)理標段)、由施工造成的重大堵車事故,則罰組長500元,組員300元。

第2篇 企業(yè)管理部安全生產(chǎn)責任制度

一.編制年、季、月、生產(chǎn)計劃時，要列入安全生產(chǎn)的指標和措施。公布各項生產(chǎn)指標的同時，公布安全生產(chǎn)指標及措施落實情況。

二.負責將年度安全技術(shù)措施項目列入各級年度施工生產(chǎn)計劃并安排實現(xiàn)。

三.接收建設(shè)單位的新任務(wù)時，對有塵、毒危害或大型拆除工程時應(yīng)與工程師詳細研究，以確保安全施工。

四.下達的新建、改建、擴建計劃中，應(yīng)有相應(yīng)的職業(yè)安全衛(wèi)生措施內(nèi)容，并征求安全技術(shù)意見。

五.新項目投產(chǎn)前，不符合安全技術(shù)，工業(yè)衛(wèi)生要求的不得下達計劃和安排生產(chǎn)。

六.合理安排施工生產(chǎn)任務(wù)，要妥善平衡施工力量，協(xié)調(diào)指導施工，以防因搶任務(wù)引起各種不安全因素。

第3篇 矸石場防火管理制度防火責任制

為了全面落實《煤礦安全規(guī)程》確保生產(chǎn)的正常進行,特制定本制度及措施:

第一條成立矸石場防火管理領(lǐng)導小組,由供銷負責日常工作。

第二條供銷部門必須搞好業(yè)務(wù)保安,供銷科長、班組長對矸石山的防火工作負直接責任。

第三條生產(chǎn)部每月組織一次安全防火檢查,對查出的隱患要指定人員限期處理,逾期不處理的追究有關(guān)人員的責任。

第四條由供銷工作人員負責當班工作期間防火安全的檢查及隱患排查工作。

第五條保衛(wèi)守護人員進行安全巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并做好記錄。

第六條矸石山周圍嚴禁大量堆積易燃物品,如柴草、桔桿等。

第七條矸石山上及周圍不得隨意從事焊割等作業(yè),如確實工作需要,作業(yè)前必須制定好安全措施。

第八條矸石山周圍嚴禁進行生火取暖,做飯等活動。

第九條布置消防水管到矸石山,并隨時保證水泵及管路完好,能及時供水。

第十條消防池內(nèi)隨時保持不少于200立方米的蓄水量。

第4篇 管理技術(shù)崗位人員安全生產(chǎn)責任制管理制度

(一)積極參加安全技術(shù)培訓,努力學習有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生知識和技術(shù),不斷提高應(yīng)急處置能力和自我保護能力。

(二)遵守國家相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和燒結(jié)廠職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)章制度,不違法、不違章、不違規(guī)。

(三)發(fā)現(xiàn)他人違章作業(yè)和冒險蠻干應(yīng)及時勸阻、糾正,勸阻,糾正無效時應(yīng)及時報告。

(四)對在工作過程中因違法、違規(guī)而導致事故的后果負責。

(五)積極參加各種安全活動。服從職業(yè)安全衛(wèi)生管理人員的指導,積極關(guān)心職業(yè)安全衛(wèi)生工作,主動提出改進安全工作的建議。

(六)發(fā)生事故和危險時,應(yīng)立即報警,采取應(yīng)急有效的措施,防止事態(tài)擴大,并設(shè)法及時搶救受傷人員。同時盡快向領(lǐng)導報告,做好事故現(xiàn)場的保護工作。

第5篇 a小學科學實驗室安全管理責任制度

1、樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,堅持“誰主管、誰負責”的原則,加強安全管理責任心,時刻提高警惕,積極做好學生的安全教育工作,將安全管理責任落實到每個房間,每個藥品柜、每個實驗臺,不留死角。

2、認真執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī)和學校制定的劇毒化學品、易制毒化學品、特種設(shè)備、危險藥品、實驗室“三廢”等安全管理規(guī)章制度。

3、對自己分管的實驗室、藥品保管室、準備室、儀器室等嚴格管理,做好防火、防盜、防水、防爆、防觸電、防污染、防中毒、防傳染等安全管理工作,確保不出安全事故。

4、堅持每天進行安全巡查,并在做好安全巡查記錄,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排除,自己不能解決的問題及時向領(lǐng)導匯報。

5、嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,維護實驗室秩序,不私自轉(zhuǎn)讓、出借危險化學品,防止學生將危險藥品、器具帶出實驗室。不在實驗室內(nèi)吸煙、飲食。能熟練使用滅火器,一旦本實驗室出現(xiàn)安全事故,能迅速實施應(yīng)急救援。

6、實驗室中暫時不用的危險藥品要及時歸櫥上鎖,長期不用的危險藥品及時退庫,標簽不清的及時更換標簽、容器破損的藥品及時更換容器。

7、節(jié)、假日前,對自己分管的所有房間進行全面細致的安全檢查,關(guān)好水管、門窗、電源等,妥善放置各種實驗室危險物品。對化學性質(zhì)不穩(wěn)定、不相容的化學品重點管理,確保假期期間不出安全事故。

8、確保實驗“三廢”達標排放,對自己處理達不到國家排放標準的實驗“三廢”,分類收集、妥善保存,按學校要求及時統(tǒng)計上報。積極探索實驗“三廢”的科學處理方法,防止污染環(huán)境。

第6篇 安全生產(chǎn)文明施工責任制度項目安全管理目標

一、安全生產(chǎn)、文明施工責任制度

<1> 項目經(jīng)理安全生產(chǎn)、文明施工責任制

項目經(jīng)理是工程項目的第一責任人,對本工程項目的安全生產(chǎn)、文明施工負全面責任。

認真貫徹執(zhí)行勞動保護和安全生產(chǎn)、文明施工各項方針、政策、法規(guī)、法令和規(guī)章制度以及上級機關(guān)頒發(fā)的安全生產(chǎn)、文明施工工作條例和規(guī)定,結(jié)合本單位的具體情況,制訂貫徹實施細則和組織機構(gòu),建立和健全各項安全生產(chǎn)、文明施工工作崗位責任制,并檢查執(zhí)行情況。

堅持貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,把安全生產(chǎn)、文明施工工作擺在日常工作的首位,定期研究和解決安全和生產(chǎn)中存在的問題。

對職工進行安全和遵章守紀的教育,督促各職能部門做好本職范圍內(nèi)的安全工作。

主持重大傷亡事故的調(diào)查分析,提出處理意見和改進措施,并督促實施。

<2> 項目技術(shù)負責人安全生產(chǎn)、文明施工責任制

項目主管安全生產(chǎn)的副經(jīng)理對本工程項目的安全生產(chǎn)、文明施工負主要責任。

認真貫徹執(zhí)行勞動保護和安全生產(chǎn)、文明施工各項方針、政策、法規(guī)、法令和規(guī)章制度。協(xié)助項目經(jīng)理做好各項安全生產(chǎn)、文明施工工作,在管生產(chǎn)的同時,必須管安全、文明施工,在布置檢查、總結(jié)生產(chǎn)工作的同時布置檢查、總結(jié)安全、文明施工工作。對安全生產(chǎn)、文明施工工作負直接責任。

定期召開工地的安全、生產(chǎn)文明施工工作會議,當生產(chǎn)和進度與安全發(fā)生矛盾時,必須服從安全。

經(jīng)常組織各種安全生產(chǎn)教育活動,支持和配合治安隊員搞好各項安全工作。

發(fā)生重大傷亡事故或重大未遂事故時,要保護現(xiàn)場和立即上報,并配合調(diào)查組人員進行調(diào)查。

<3> 項目質(zhì)安員安全生產(chǎn)、文明施工責任制

對本工程項目安全生產(chǎn)負直接責任,負責日常安全生產(chǎn)、文明施工檢查、監(jiān)督、管理工作。

經(jīng)常深入施工現(xiàn)場,對作業(yè)層、段進行檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時責令作業(yè)班組或落實整改處理,遇有特別險情,有權(quán)指令先行停止施工,命令有關(guān)人員撤出危險區(qū)段,并迅速報告領(lǐng)導,妥善處理。

認真做好安全生產(chǎn)、文明施工的定期或不定期的檢查和記錄工作,如質(zhì)安日記、檢查評分表、隱患整改通知單、模板與腳手架驗收等,并督促各作業(yè)班組做好班前活動與記錄工作,并有關(guān)的安全記錄資料定期歸資料員整理歸檔。

認真落實執(zhí)行國家各項安全生產(chǎn)文明施工方針、政策、規(guī)定和制度。掌握安全動態(tài),并經(jīng)常向工程項目部與質(zhì)安科領(lǐng)導匯報工作。

組織職工學習安全操作規(guī)程和制度,配合施工員與班組長,做好對進場工人及變換工種工人的安全技術(shù)交底、培訓、教育工作。

發(fā)生重大安全事故時,應(yīng)迅速搶救傷員和國家財產(chǎn),組織保護現(xiàn)場,參加事故調(diào)查分析。

<4> 項目施工員安全生產(chǎn)、文明施工責任制

對分管班組的安全生產(chǎn)、文明施工負責,不違章指揮,制止冒險作業(yè),在班組布置施工任務(wù)的同時對班組長進行安全技術(shù)交底。

支持并協(xié)助質(zhì)安員的工作,對本工程內(nèi)一切安全防護設(shè)施負責,當進度與安全發(fā)生矛盾時,生產(chǎn)必須服從安全。

領(lǐng)導班組搞好安全活動,組織班組學習安全操作規(guī)程,教育工人正確使用防護用品,并檢查執(zhí)行情況。

有權(quán)拒絕上級不科學、不安全、不衛(wèi)生的生產(chǎn)指令。

發(fā)生重大傷亡事故或重大未遂事故時,要迅速搶救傷員,保護現(xiàn)場,并立即上報,參加事故調(diào)查分析。

<5> 班組長安全生產(chǎn)、文明施工責任制

對本班組及相應(yīng)施工作業(yè)面的安全生產(chǎn)、文明施工負直接責任。

認真遵守安全操作規(guī)程有關(guān)安全生產(chǎn)、文明施工各項法規(guī)、法令。根據(jù)本組人員的技術(shù)、體力、思想等情況,合理安排工作,做好安全交底,對本班組工人在施工作業(yè)中的安全與健康負責。

組織搞好安全活動日,開好班前安全會,做好相關(guān)記錄,并及時交主管質(zhì)安員審核,交資料員存檔。

組織本班組工人學習有關(guān)安全操作規(guī)程,對新調(diào)入的工人要進行現(xiàn)場安全教育,同時辦好安全教育交底卡的簽證工作。

經(jīng)常檢查施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)情況,存在的問題及時解決處理,對重要問題及時與主管施工員和質(zhì)安員研究解決。

發(fā)生重大傷亡事故時要迅速搶救傷員,立即上報并保護好現(xiàn)場。

<6> 作業(yè)工人安全生產(chǎn)、文明施工責任制

認真學習和嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,不違章作業(yè),不盲干亂干,對違章作業(yè)的指令有權(quán)拒絕執(zhí)行,并有責任制止他人違章作業(yè)。

嚴格遵守安全生產(chǎn)、文明施工各項規(guī)章制度和勞動紀律,不得在施工現(xiàn)場玩耍、兒戲、追逐和打鬧,不得擅自離開工作崗位和到工作區(qū)域外的地方去。

參加各項安全學習和安全活動,提出改進安全工作意見,搞好安全生產(chǎn),不斷提高自我保護意識和能力。

服從領(lǐng)導,聽從指揮、工作時思想要集中,堅守崗位。嚴禁酒后上班,不得在禁止煙火的地方吸煙,動火。

嚴格遵守施工現(xiàn)場各項安全、文明施工規(guī)定,正確使用“三寶”愛護各種安全設(shè)施及標語牌,不得任意拆除和隨意挪動。

在施工現(xiàn)場要注重安全,不得攀蹬腳手架,井字架,龍門架和隨吊籠上落。

堅持“三級”安全教育,凡未經(jīng)安全教育的不得上崗作業(yè)。

發(fā)生事故時要立即向班組長匯報,并迅速及時搶救傷員,保護好現(xiàn)場。

二、安全生產(chǎn)目標

貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度,安全操作規(guī)程和各項安全措施規(guī)定,做好各級安全交底,加強工人安全生產(chǎn)教育和檢查,提高工人自我保護意識,落實安全生產(chǎn)崗位責任制。

“三寶”、“四口”、“臨邊”等防護措施要符合有關(guān)規(guī)定要求,“三寶”使用率100%,“四口”防護率100%。

該工程施工全過程做到:杜絕重大安全事故(無傷亡事故、無重傷事故、無火災(zāi)事故、無中毒、無重大設(shè)備事故),輕傷負傷頻率控制在3‰以內(nèi)。

中天建設(shè)集團有限公司

第7篇 學生公寓消防安全管理責任落實細則制度

學生公寓消防安全管理責任落實細則

一、消防安全責任落實、工作安排檢查、人員培訓

責任人:項目部部長

內(nèi)容:公寓消防安全工作職責制定、落實檢查、消防安全有關(guān)法規(guī)、常識人員培訓

標準:消防安全管理責任制定、落實到人、檢查到位,每年利用寒暑假集中辦班2次,案例分析隨時通報。

二、安全防火巡查、檢查

責任人:內(nèi)崗保安、保潔員巡查樓內(nèi)公共區(qū)域

外崗保安、外環(huán)保潔員巡查樓外公共區(qū)域

班長每周檢查一次安全防火工作

隊長每月檢查一次安全防火工作

內(nèi)容:公寓內(nèi)、外安全防火隱患巡查、檢查

標準:內(nèi)、外崗保安、舍務(wù)老師每日巡查并記錄,班、隊長按時進行防火檢查并記錄;

三、消防安全疏散設(shè)施管理

責任人:保安隊隊長

內(nèi)容:查安全疏散標志、安全疏散門及通道、車道

標準:安全疏散標志完好,疏散門、通道、車道暢通無阻;

四、消防(控制室)工作管理

責任人:消控室值班員

內(nèi)容:消防安全自動報警系統(tǒng)全面監(jiān)控

標準:堅守工作崗位,認真監(jiān)控報警系統(tǒng),做好工作記錄;

五、消防設(shè)施、器材維護管理

責任人:工程主管 全體工程維修人員

內(nèi)容:主管每月巡查1次,維修工負責消防設(shè)施、器材日常維護保養(yǎng)

標準:認真執(zhí)行月檢并記錄,維修工及時現(xiàn)場維修;

六、動火、用電安全管理

責任人:項目部主管

內(nèi)容:審查施工單位動火、用電批件(學院行政部),動火、用電現(xiàn)場安全防范督查

標 準:嚴格執(zhí)行學院行政部批件制度,動火、用電現(xiàn)場必備防火器材;

七、易燃易爆危險物品和場所防火防爆

責任人:(變電所所長)負責變電所安全供電管理

負責各樓宇配電室、供水泵房安全管理

亞惠餐廳車經(jīng)理負責煤氣罐儲藏室、亞惠后廚安全管理

負責協(xié)助學院國合部,對外教公寓煤氣管線、安全用電等進行檢查

內(nèi)容:重點部位、場所防火防爆管理

標準:各盡其職,各負其責做好所管區(qū)域易燃易爆危險品及場所安全防火防爆工作;

八、義務(wù)消防隊組織管理

責任人:保安隊隊長主持該項工作成員:全體保安員

內(nèi)容:初期火災(zāi)撲救,火災(zāi)報警、接警、搶險、疏散、現(xiàn)場保護

標準:正確使用滅火器材,及時撲滅初起火災(zāi),火災(zāi)報警、接警、配合公安消防搶險救助;

九、滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案演練

責任人:保安隊隊長主持該項工作

內(nèi)容:組織公寓滅火、應(yīng)急疏散預(yù)案演練

標準:嚴格執(zhí)行學院行政部和物業(yè)公司安保部制定的滅火應(yīng)急疏散方案,定期舉辦(1次/半年)消防安全演練

十、燃氣和電氣設(shè)備的檢查和管理

責任人:工程主管主持該項工作

內(nèi)容:安全防火、電氣設(shè)備設(shè)施檢查(防雷、防電)

標準:嚴格執(zhí)行物業(yè)公司工程部電氣設(shè)備月檢、年檢計劃,聯(lián)系有關(guān)單位,對防雷、防電設(shè)施定期檢查,確保防護有效

物業(yè)服務(wù)中心

第8篇 安全生產(chǎn)責任風險抵押金管理制度

為進一步提高全處廣大干部職工的安全生產(chǎn)責任意識,落實全員安全生產(chǎn)責任制,營造安全工作環(huán)境,建立健全“一崗雙責”責任制度,調(diào)動全處干部職工積極參與安全生產(chǎn)的積極性和主動性,經(jīng)黨支部研究,決定實行安全生產(chǎn)責任風險抵押金制度。

一、安全生產(chǎn)責任風險抵押金繳納數(shù)額

處班子成員每人繳納安全風險抵押金1700元,中層人員繳納1500元,普通職工繳納1000元。

二、安全生產(chǎn)責任風險抵押金考核

全年完成各項安全責任目標,在自身工作崗位三未發(fā)生重大安全責任事故的,年底抵押金返還并給予等額獎勵;發(fā)生重大安全責任事故的,年底扣除其押金,并按照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責任。

全處干部職工要牢固樹立安全責任終于泰山的的思想,立足自身崗位,扎實履行各項安全職責,杜絕各項安全責任事故的發(fā)生,全面完成各項安全任務(wù)目標,為全處的各項工作營造一個穩(wěn)定良好的環(huán)境。

第9篇 特種設(shè)備安全管理責任制度

1 目的

為加強公司對特種設(shè)備安全管理工作的領(lǐng)導，建立、健全特種設(shè)備安全管理組織機構(gòu)，實現(xiàn)特種設(shè)備的綜合管理，明確各有關(guān)特種設(shè)備安全管理部門及人員職責范圍，特制定本制度。

2 適用范圍

本制度適用于公司范圍內(nèi)所有特種設(shè)備的日常安全管理。

3. 部門及人員相關(guān)3.1 特種設(shè)備安全管理相關(guān)部門有安全環(huán)保部、生產(chǎn)部、工藝設(shè)備部、電自儀部、行政管理部、財務(wù)部、采購部、人力資源部。

3. 2 工藝設(shè)備部為特種設(shè)備安全管理部門，生產(chǎn)部為崗位培訓教育部門，行政管理部為特種設(shè)備檔案安全管理部門，電自儀部、財務(wù)部、采購部、人力資源部為特種設(shè)備安全管理輔助部門。

3. 3 與特種設(shè)備相關(guān)之部門應(yīng)安排專人負責特種設(shè)備安全管理相關(guān)事宜。

4 部門及安全管理人員主要職責

4.1 公司總經(jīng)理（副總經(jīng)理）主要職責

4.1.1 遵守并督促檢查公司各部門遵守特種設(shè)備法律、法規(guī)、標準和規(guī)定以及上級關(guān)于職業(yè)安全健康指示的執(zhí)行情況及員工安全學習培訓工作。

4.1.2 審批職業(yè)安全健康規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和事故應(yīng)急救援預(yù)案。

4.1.3 督促檢查公司各部門對特種設(shè)備管理人員、操作人員進行安全技術(shù)培訓，提高安全生產(chǎn)意識和安全操作技能。

4.1.4 參加特種設(shè)備安裝驗收及試車。

4.1.5 組織特種設(shè)備安全檢查，督促有關(guān)部門實施事故隱患的整改。

4.1.6 組織特種設(shè)備安全會議，提出特種設(shè)備安全管理的各項要求。

4.1.7 組織特種設(shè)備事故應(yīng)急預(yù)案的演練。

4.1.8 參加特種設(shè)備事故的應(yīng)急救援，按“四不放過”原則做好事故調(diào)查處理工作。

4.2工藝設(shè)備部及管理人員主要職責

4.2.1 貫徹執(zhí)行上級特種設(shè)備管理制度和法規(guī)，落實特種設(shè)備安全管理方針和目標。

4.2.2 負責特種設(shè)備日常管理、更新方面的技術(shù)工作，對特種設(shè)備的檢驗、修理、改造和報廢等進行技術(shù)審查，并辦理相關(guān)匯報事宜。

4.2.3 建立健全特種設(shè)備臺賬，并及時更新。

4.2.4 起草特種設(shè)備各項安全管理制度，上報批準并貫徹落實。

4.2.5 制定特種設(shè)備操作、維護、檢修等技術(shù)規(guī)程。

4.2.6 負責壓力容器、壓力管道、安全閥等特種設(shè)備及 的定期檢查檢驗工作。

4.2.7 編制特種設(shè)備大修方案及材料計劃。

4.2.8 檢查特種設(shè)備操作情況，并提出合理化建議。

4.2.9 配合行政管理部建立和健全特種設(shè)備安全技術(shù)檔案。

4.2.1 0負責壓力容器、壓力管道安裝取證和換證工作。

4.2.1 1編制特種設(shè)備的年度定期檢驗計劃，并負責組織實施。

4.2.1 2 負責特種設(shè)備操作人員操作和維護人員的技術(shù)培訓。

4.2.1 3. 向當?shù)匕踩O(jiān)察機構(gòu)報送特種設(shè)備數(shù)量和變動情況的統(tǒng)計報表、定期檢驗計劃的實施情況以及存在的主要問題及處理情況等。

4.2.1

4 組織特種設(shè)備有關(guān)人員進行安全法律、法規(guī)、標準及有關(guān)規(guī)章制度的培訓。

4.2.1

5 按規(guī)范協(xié)助采購部訂購特種設(shè)備、配合安裝單位安裝特種設(shè)備、按特種設(shè)備規(guī)范驗收特種設(shè)備。

4.2.1 6參加特種設(shè)備安全會議，提出特種設(shè)備安全管理的各項要求。

4.2.1 7協(xié)同組織特種設(shè)備事故應(yīng)急預(yù)案的演練。

4.2.1 8參加特種設(shè)

第10篇 消防控制中心管理責任制度

1、熟悉并掌握各類消防設(shè)施的使用性能，保證撲救火災(zāi)過程中操作有序、準確迅速。

2、做好消防值班記錄和交接班記錄，處理消防報警電話。

3、按時交接班，做好值班記錄、設(shè)備情況、事故處理等情況的交接手續(xù)。無交接班手續(xù)，值班人員不得擅自離崗。

4、發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障時，應(yīng)及時報告，并通知有關(guān)部門及時修復。

5、非工作所需，不得使用消控中心內(nèi)線電話，非消防控制中心值班人員禁止進入值班室

6、上班時間不準在消控中心抽煙、睡覺、看書報等，離崗應(yīng)做好交接班手續(xù)。

7、發(fā)現(xiàn)火災(zāi)時，迅速按滅火作戰(zhàn)預(yù)案緊急處理，并撥打119電話通知公安消防部門并報告部門主管。

第11篇 庫房倉儲物質(zhì)防火安全管理制度責任人

1 目的:加強___倉庫物質(zhì)安全防火管理工作,確保庫存物品、物質(zhì)及人員的安全。

2 適用范圍

本規(guī)定適用于___電纜庫、五金庫、備件庫、勞保和雜品庫及氧氣乙炔庫房(包括臨時存放點)倉庫的管理。所屬各維保、檢修班組可依據(jù)本規(guī)定,結(jié)合實際制定具體的規(guī)定。

3 庫管人員的要求及責任人:庫房班長___負責組織庫管員___、___學習、熟悉安全技術(shù)操作規(guī)程,遵守國家法令,執(zhí)行上級部門有關(guān)安全工作的規(guī)章制度。材料員___負責對采購進庫的安全設(shè)施和防護物品,應(yīng)認真核查是否符合國家規(guī)定的標準。庫管人員負責對安全設(shè)施和安全防護物品入庫、登記入冊,登記時要寫明廠家,質(zhì)保數(shù)據(jù)和合格證號碼,以防偽劣產(chǎn)品入庫。出庫時應(yīng)按項目經(jīng)理批準種類發(fā)貨,不能混淆和搞錯,防止因發(fā)貨錯誤而發(fā)生事故。對安全設(shè)施和安全防護物品應(yīng)妥善保管,防止霉變與損壞,影響使用功能,并報上級處理

4 管理規(guī)定

3.1 ___基地倉庫、冷軋維檢四樓庫房,應(yīng)設(shè)專(兼)職倉庫保管員,負責庫房的日常管理。

3.2 所有物料,無論是新購入、領(lǐng)用、領(lǐng)后收回,必須履行驗收入庫登記手續(xù)。

3.3 庫房應(yīng)通風,照明良好,門窗完好,不漏雨。

3.4 庫房應(yīng)有醒目的安全警示標志,無關(guān)人員不得隨意出入。庫管人員離開時必須隨時鎖門。

3.5 庫房內(nèi)禁止吸煙,動用明火必須經(jīng)___分管安全的劉經(jīng)理批準,并執(zhí)行___動火管理規(guī)定。

3.6 庫房應(yīng)配置滅火器材,消防器材應(yīng)當設(shè)置在明顯和便于取用的地點,周圍不準堆放物品和雜物。庫管人員應(yīng)會熟練使用。

3.7 庫房內(nèi)敷設(shè)的配電線路,需穿金屬管或用非燃硬塑料管保護。應(yīng)當在庫房外單獨安裝開關(guān)箱,保管人員離庫時,必須拉閘斷電;禁止使用不合規(guī)格的保險裝置。

3.8 庫房內(nèi)不準人員住宿、休息,不準使用電爐、電烙鐵、電熨斗等電熱器具和電視機、電冰箱等家用電器。

3.9 物料的存放

3.9.1 物品應(yīng)分類存放,置放有序。應(yīng)保持一定的通道(垛與垛間距不小于1米,垛與墻間距不小于0.5米,垛與梁、柱間距不小于0.3米,主要通道的寬度不小于2米)。

3.9.2 庫管員應(yīng)根據(jù)物料說明書的要求,采取適當?shù)谋４娲胧?確保物料存儲環(huán)境(如溫度、濕度等)符合規(guī)定。

3.9.3 易燃、易爆、易腐蝕等化學危險品應(yīng)單獨設(shè)庫,確無條件時,也必須隔離單獨存放,并做好專門的標識,在醒目處標明儲存物品的名稱、性質(zhì)和應(yīng)急處置方法。

3.9.4 易燃、易爆、易腐蝕等化學危險品的包裝容器應(yīng)當牢固、密封,發(fā)現(xiàn)破損、殘缺,變形和物品變質(zhì)、分解等情況時,應(yīng)當及時進行安全處理,嚴防跑、冒、滴、漏。

3.10 要嚴格控制易燃易爆、有毒有害化學用品和化工用品的發(fā)放,需要領(lǐng)用時必須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導同意。

3.11 庫房人員應(yīng)定期檢查庫存物資狀況,倉庫管理單位(部門)應(yīng)定期組織盤點。

3.12 倉庫管理單位(部門)應(yīng)把庫房作為日常安全巡邏、例行安全檢查的重點,及時發(fā)現(xiàn)、處置安全隱患,防止安全事故的發(fā)生。

5、應(yīng)急聯(lián)絡(luò)

6、應(yīng)急物質(zhì):

1、滅火器:干粉滅火器、二氧化碳滅火器

2、簡易滅火工具:沙箱、鐵鍬、消防桶

3、應(yīng)急車輛:

7、庫房人員結(jié)構(gòu)

材料員:

庫房班長:

庫房管理員:

2022-1-2

第12篇 學校圖書室管理人員 崗位責任制度

學校圖書室管理人員崗位責任制度

圖書管理人員應(yīng)牢固樹立為師生服務(wù)的思想,熱心做好學校圖書管理和流通工作,成為豐富學校文化生活,增進學校文化生活的一個重要陣地。

1.根據(jù)經(jīng)費情況,結(jié)合學校師生實際,有計劃地購買學校圖書,注意圖書發(fā)揮的實際效益,防止積壓。

2.安排好師生的借書、還書工作,簡化手續(xù),熱心服務(wù),力求做到既要方便讀者,又要不出差錯。

3.健全書庫管理,圖書借還、遺損賠償?shù)戎贫?并嚴格執(zhí)行。

4.新書及時登記入冊,分類編目,做到帳、卡、書三相符。舊書及時修補,做好報損工作。

5.以各種形式推薦好書新書,辦好宣傳欄,加強閱讀指導,并注意培養(yǎng)一支學生圖書員隊伍。

6.積極創(chuàng)造條件,不斷增加圖書的開架數(shù)目,做到流通更新。

7.制訂健全六防措施。(防火、防塵、防潮、防霉、防蛀、防竊)。

8.與教師資料室、學生閱覽室工作人員密切配合,加強業(yè)務(wù)聯(lián)系。

9.努力學習,不斷提高業(yè)務(wù)水平,認真完成學校布置的在關(guān)任務(wù)。

10.樹立為教師、學生服務(wù)的觀念,以此為出發(fā)點,制訂《圖書閱覽制度》,充分發(fā)揮圖書資料在教學、科研、學習中的作用。

第13篇 機械設(shè)備管理責任人起重機械維護保養(yǎng)等管理制度

1、認真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)部門頒發(fā)的各項機械設(shè)備管理規(guī)章制度、操作規(guī)程,負責檢查本項目施工中的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施,落實整改。

2、協(xié)助分管經(jīng)理編制施工現(xiàn)場機械設(shè)備管理方案、規(guī)章制度。

3、配合有關(guān)部門做好特種作業(yè)人員的技術(shù)培訓和考核、復審工作,對違反機械操作規(guī)程的作業(yè)人員提出處理竟見。

4、嚴格執(zhí)行公司的機械設(shè)備修理、保養(yǎng)、檢查制度,掌握現(xiàn)場機械設(shè)備的使用、維護及保養(yǎng)計劃的執(zhí)行情況,并積極解決其中存在的問題。

5、定期對現(xiàn)場機械設(shè)備實行安全運行檢查,切實做好隱患整改工作。

6、負責參與現(xiàn)場中小型機械的入場、安裝、檢測、驗收工作,并做詳細的文字記載。

7、監(jiān)督檢查機械作業(yè)人員的持證上崗工作,落實安全交底、安全檢查、交接班等系列管理制度,認真做好各項原始記錄。

8、積極協(xié)助處理現(xiàn)場機械事故,組織落實“三不放過”的措施。

第14篇 教職工安全管理責任制度辦法

一、指導思想

為認真貫徹落實“____”重要思想和“學校安全責任重于泰山”的精神,切實加強我校的消防、衛(wèi)生、飲食、交通、集體活動、校園治安等安全工作,努力開展“平安校園”創(chuàng)建活動,按照《國家安全生產(chǎn)法》和教育部有關(guān)學校安全以及省、市、縣安全文件的要求,從維護社會穩(wěn)定,講政治的高度,本著對國家和人民高度負責的精神,把學校安全保衛(wèi)任務(wù)落實到實處,確保學校教育、教學活動正常開展;進一步完善學校安全目標責任制。

二、主要工作

1.學校各個崗位的教職員工都必須把安全工作的認識,統(tǒng)一到“安全工作、人命關(guān)天、責任重于泰山”的思想上來,增強安全工作的意識,做到全面參與、人人負責、做到思想、管理、措施、防范“四到位”。

2.根據(jù)《未成年人保護法》和相關(guān)法規(guī)的規(guī)定,應(yīng)當尊重未成年人的尊嚴,不得對未成年人實施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴的行為。嚴禁將學生趕出課堂。違者將按照相關(guān)規(guī)定進行處理。

3.教師嚴禁進行有償家教,不得向?qū)W生推銷教輔資料,不得無故不完成教育教學任務(wù)給教育教學工作造成損失的;品行不良、侮辱學生、影響惡劣的、由所在學校、其他教育機構(gòu)或教育行政部門給予教育行政處分或者解聘。

4.教師應(yīng)當尊重未成年學生受教育的權(quán)利,關(guān)心愛護學生、對品行有缺點、學習有困難的學生,應(yīng)當耐心教育、幫助,不得歧視。

5.每位教職員工都負有在各自的崗位,根據(jù)學校的要求對學生進行安全教育、安全管理、保護的責任,要教育學生遵守交通規(guī)則,課間文明休息,文明活動,在學校禁止使用明火,保護學校電器設(shè)備的完好,不食用“三無”食品和校外路邊攤上的飲食等。如發(fā)現(xiàn)學生有不安全的行為,都要及時勸阻和教育。同時,每位教職員工都負有保護學生在校內(nèi)活動安全的職責。

6.學校行政管理人員,在實施安全管理和安全教育,特別是在開展各種教育、教學活動時,發(fā)現(xiàn)問題能及時處置的要及時處置,難以處置的要及時報上級主管評定,不能延誤。

7.小伙房員工一定要高度重視師生的飲食衛(wèi)生,按規(guī)定每天對餐具進行消毒,嚴格按照規(guī)定把好食品采購關(guān),杜絕霉變蔬菜食品進入學校小伙房,食堂貯藏的管理人員一定要嚴格管理,無關(guān)人員不得隨便進出小伙房。

8.其他工作人員都要按照各自的崗位職責,忠于職守,發(fā)現(xiàn)問題要及時報告。

嵐頭鎮(zhèn)中心完小

2022年3月1日

第15篇 管理人員安全責任目標考核制度

按照項目部安全管理目標書,為實現(xiàn)安全管理責任目標,將安全責任分解到各施工管理人員,各施工班組,使項目部各施工管理人員、各班組共同為安全責任目標的實現(xiàn)而努力,各司其職,各負其責,特對項目部管理人員實行定期考核。

一、考核對象:項目技術(shù)負責人、項目施工員、項目安全員、項目材料員、項目質(zhì)量員、泥工班長、砼工班長、木工班長、鋼筋班長、登高工班長、電工班長、電焊工班長。

二、考核人:項目經(jīng)理

二、 考核期:每月

三、 考核形式:采用考核表評分形式

四、 考核評價:考核分值滿分為100分,考核得分值在85分及其以上為優(yōu)良,考核得分值在70分及其以上為合格,考核得分值在70分以下的為合格。

1、 考核獎罰:根據(jù)項目部制定的獎罰制度適量給以獎罰兌現(xiàn)。