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衛(wèi)生檢查制度匯編(20篇范文)

更新時間:2024-05-06 查看人數(shù):73

衛(wèi)生檢查制度

制度有哪些

衛(wèi)生檢查制度是企業(yè)維護環(huán)境衛(wèi)生,保障員工健康的重要舉措,主要包括以下幾個方面:

1. 日常清潔檢查:涵蓋辦公區(qū)域、生產場所、食堂、衛(wèi)生間等公共區(qū)域的清潔狀況。

2. 員工個人衛(wèi)生管理:如定期健康檢查,個人防護裝備的使用與維護。

3. 食品衛(wèi)生監(jiān)管:對于提供餐飲服務的企業(yè),需確保食材安全,廚房衛(wèi)生符合標準。

4. 設備與設施衛(wèi)生:包括生產設備、空調系統(tǒng)、通風設備等的清潔與消毒。

5. 環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)測:定期進行空氣質量、水質、噪音等環(huán)境因素的檢測。

內容是什么

衛(wèi)生檢查制度的內容應詳細規(guī)定各項檢查的標準、頻率和責任人:

1. 明確清潔標準:為每個區(qū)域設定明確的清潔程度,例如無塵、無污漬、無異味等。

2. 制定檢查周期:日常清潔可能每日進行,而設備設施的深度清潔則按月或季度安排。

3. 責任分配:指定專人負責各區(qū)域的衛(wèi)生檢查,確保責任到人。

4. 記錄與報告:記錄每次檢查結果,定期匯總報告,以便追蹤改進情況。

5. 處理措施:對于不符合標準的情況,應有明確的糾正措施和處罰機制。

方案怎么寫

實施衛(wèi)生檢查制度的方案如下:

1. 培訓:對全體員工進行衛(wèi)生知識培訓,提高衛(wèi)生意識。

2. 制度公示:將衛(wèi)生檢查制度張貼于顯眼位置,確保員工了解并遵守。

3. 定期評估:每季度進行一次全面的衛(wèi)生評估,以檢驗制度執(zhí)行效果。

4. 激勵機制:設立衛(wèi)生優(yōu)秀部門或個人獎勵,激發(fā)大家的參與積極性。

5. 反饋與改進:鼓勵員工提出改進建議,不斷優(yōu)化衛(wèi)生檢查制度。

衛(wèi)生檢查制度的建立和執(zhí)行旨在創(chuàng)建一個干凈、健康的工作環(huán)境,提升員工滿意度,同時也是企業(yè)社會責任的體現(xiàn)。

衛(wèi)生檢查制度范文

第1篇 衛(wèi)生檢查制度

第一條 目的

進一步加強公司的衛(wèi)生整潔工作力度,全面提高公司環(huán)境衛(wèi)生質量,為員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。

第二條 范圍

本制度適用于所有員工。

第三條 職責

公司以部室為單位劃分衛(wèi)生區(qū),各部室再根據本部室情況劃分到班組或個人,公共衛(wèi)生由當日值班者負責,具體責任由當日值班者承擔。值班人員必須每天提前打掃室內衛(wèi)生,保持衛(wèi)生區(qū)整潔。

第四條 具體內容

(一)制度要求

1、各部室必須全日保持清潔,室內布置有序、美觀大方;

2、要努力養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,不亂扔紙屑、煙蒂,不隨便吐痰,養(yǎng)成隨后撿拾廢棄物的習慣,遠離不文明舉止;

3、上班時間必須穿著工作服,儀表要干凈衛(wèi)生,舉止言談要禮貌得體;

(二)檢查標準

1、辦公室衛(wèi)生

①室內需保持干凈整潔,不得有積灰,需每天整理、清掃;

②地面清潔,無雜物,無死角,無蜘蛛網;

③辦公桌必須保持整潔,只得擺放辦公所需物品;

④經常打開門窗進行通氣,保持室內空氣清新無異味;

⑤垃圾及時清理,不得造成垃圾堆積,不能出現(xiàn)辦公室內有明顯的垃圾堆積;

⑥衛(wèi)生工具擺放整齊。

2、廠區(qū)設備衛(wèi)生

①設備要盡量保持整潔,不得有明顯灰塵、蜘蛛網等;

②不得在設備上擺放雜物;

③不準在設備間亂放雜物。

3、公共衛(wèi)生區(qū)域衛(wèi)生

①公共區(qū)域房門要保持清潔干凈,不得有雜物;

②公共區(qū)域地面不能有積水或明顯垃圾、污垢,墻角不能有蜘蛛網等;

③公共區(qū)域內集體物品應擺放整齊,不得隨意堆放;

④廠區(qū)路面等環(huán)境衛(wèi)生各員工要自覺維系,不得隨意破壞。

第五條 檢查規(guī)定及處罰辦法

1、每月檢查兩次;

2、由行政副廠長帶領各部室部長及班長檢查衛(wèi)生;

3、衛(wèi)生檢查得分采用百分制,扣分標準如下:

(1)辦公桌、椅子、電腦、沙發(fā)、地面、門、窗等有積灰,一次扣2分;

(2)地面不整潔、有雜物,一次扣2分;

(3)室內有明顯的垃圾堆積,一次扣4分;

(4)機器設備上有明顯灰塵、蜘蛛網等,一次扣2分;

(5)設備上隨意擺放雜物,一次扣4分;

(6)隨意破壞公共衛(wèi)生者,經確認,一次扣5分;

(7)隨意擺放衛(wèi)生工具,一次扣1分;

(8)上班時間不穿工作服或工作服不整潔,一次扣2分。

4、檢查結果在當月的績效考評中體現(xiàn)。

第六條 本制度自公布之日起執(zhí)行。

請大家自覺維系好環(huán)境衛(wèi)生,共同營造干凈整潔的工作環(huán)境。

第2篇 噴煤車間職業(yè)衛(wèi)生檢查及獎懲制度

為認真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》《冶金車間職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)程》等法規(guī),提高噴煤車間的職業(yè)衛(wèi)生管理水平,預防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病保護勞動者健康,特制定本制度。

一、檢查層次及時間

2、車間每月組織一次職業(yè)危害檢查。

3、安全科要每周進行一次職業(yè)危害檢查。

4、車間及班組要對本車間及班組作業(yè)范圍內經常性進行檢查。

二、主要檢查內容包括:

1、檢查車間是否有人負責本車間的職業(yè)病防治工作。

2、檢查車間是否制定職業(yè)病防治計劃和實施方案。

3、檢查車間是否建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。

4、檢查車間是否建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案及各種職業(yè)危害體檢臺帳。

5、檢查車間的工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測臺帳。

6、檢查車間是否采取有效的職業(yè)病防護設施,并為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護用品。

7、檢查車間是否在醒目位置設置公告欄公布有關職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程和作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測結果。

8、檢查車間職業(yè)衛(wèi)生情況。

9、檢查車間是否把職業(yè)危害的作業(yè)轉移給不具備職業(yè)病防護條件車間和個人。

10、檢查車間對職業(yè)病防護設施是否與主體設備同時運行、同時檢修、同時維護。

三、落實隱患整改情況

四、懲處

凡有下列行為之一者,給予警告,責令改正,逾期不改的處2000—10000元罰款。

1、工作場所職業(yè)危害因素檢測評價沒有臺賬及公布的。

2、未按規(guī)定組織勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓或未對勞動者職業(yè)病防護采取指導措施的。

3、未按規(guī)定公布有關職業(yè)病防護的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施的。

4、未按規(guī)定及時申報產生職業(yè)病危害項目的。

5、工作場所職業(yè)危害因素的強度或濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準的。

6、未提供職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品的。

7、未按規(guī)定安排職業(yè)病人進行體檢診治的和未登記職業(yè)病體檢臺帳的。

8、未按規(guī)定在產生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置設置警示標識的。

9、將產生職業(yè)危害的作業(yè)轉移給沒有職業(yè)病防護條件的車間和個人的。

10、擅自拆除或停止使用職業(yè)病防護設施的。

五、獎勵

1、每季度評為先進車間的給予500-1000元的獎勵。

2、被評為年度職業(yè)衛(wèi)生先進的車間和個人給予1000-3000元的獎勵。

3、職工作業(yè)環(huán)境有害因素濃(強)度有明顯改善的車間給予5000元的獎勵。

4、職業(yè)病發(fā)病趨勢有所控制,職業(yè)病發(fā)病工齡及職業(yè)病死亡年齡明顯延長的車間給予獎勵。

六、附則

本制度自發(fā)布之日起開始施行。

第3篇 幼兒園衛(wèi)生保健制度健康檢查制度

幼兒園衛(wèi)生保健制度:健康檢查制度

1、 入園檢查

(1) 幼兒在入園前必須進行全身體格檢查。對有傳染病接觸史的幼兒必須做胸部__ 射線透視、肝功能等實驗室檢查,必須經過檢疫期,無癥狀方可入園。同時要了解幼兒疾病史、傳染病史、過敏史、家族史和生活習慣等。

(2) 園工作人員參加工作前必須進行體檢,包括胸部__ 線透視、肝功能、糞便常規(guī)檢查,以及陰道毒菌、滴蟲檢查,健康檢查合格并且無嚴重生理缺陷者方可就職。

2、 定期體檢制度:

(1) 在園幼兒每年體檢一次,每半年測身高,每季度測體重、視力一次。測量要準確并做好記錄,進行健康分析、評價、疾病統(tǒng)計,及時矯治缺點。每個入托幼兒均應建立健康卡片或檔案

(2) 工作人員每年全面體檢一次,發(fā)現(xiàn)肝炎或其他傳染病須立即離職治療。待痊愈后,持縣以上醫(yī)療保健單位的健康證明方可恢復工作。患慢性痢疾、乙型肝炎表面抗原陽性、滴蟲性陰道炎、化膿性皮膚病、麻風病、結核病、精神病等保教人員應調離工作。

3、 堅持晨檢及全日健康觀察制度,認真做好一摸:有否發(fā)燒;二看:咽部、皮膚和精神;三問:飲食、睡眠、大小便情況;四查:有無攜帶不安全物品,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

第4篇 e學校后勤物業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查制度

學校后勤物業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查制度

一、每年化驗一次水質,督促檢查管水人員健康狀況。

二、每學期督促檢查一次炊管人員健康狀況及健康證,培訓上崗證,發(fā)現(xiàn)傳染病及時提出調離崗位。

三、每季度檢查一次食堂食品衛(wèi)生。

四、每月檢查一次學生公寓衛(wèi)生及環(huán)境衛(wèi)生。

五、根據季節(jié)及傳染病流行情況。定期進行衛(wèi)生宣傳,對學生進行健康教育。

第5篇 噴煤車間職業(yè)衛(wèi)生檢查獎懲制度

為認真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》《冶金車間職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)程》等法規(guī),提高噴煤車間的職業(yè)衛(wèi)生管理水平,預防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病保護勞動者健康,特制定本制度。

一、檢查層次及時間

2、車間每月組織一次職業(yè)危害檢查。

3、安全科要每周進行一次職業(yè)危害檢查。

4、車間及班組要對本車間及班組作業(yè)范圍內經常性進行檢查。

二、主要檢查內容包括:

1、檢查車間是否有人負責本車間的職業(yè)病防治工作。

2、檢查車間是否制定職業(yè)病防治計劃和實施方案。

3、檢查車間是否建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。

4、檢查車間是否建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案及各種職業(yè)危害體檢臺帳。

5、檢查車間的工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測臺帳。

6、檢查車間是否采取有效的職業(yè)病防護設施,并為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護用品。

7、檢查車間是否在醒目位置設置公告欄公布有關職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程和作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測結果。

8、檢查車間職業(yè)衛(wèi)生情況。

9、檢查車間是否把職業(yè)危害的作業(yè)轉移給不具備職業(yè)病防護條件車間和個人。

10、檢查車間對職業(yè)病防護設施是否與主體設備同時運行、同時檢修、同時維護。

三、落實隱患整改情況

四、懲處

凡有下列行為之一者,給予警告,責令改正,逾期不改的處2000—10000元罰款。

1、工作場所職業(yè)危害因素檢測評價沒有臺賬及公布的。

2、未按規(guī)定組織勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓或未對勞動者職業(yè)病防護采取指導措施的。

3、未按規(guī)定公布有關職業(yè)病防護的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施的。

4、未按規(guī)定及時申報產生職業(yè)病危害項目的。

5、工作場所職業(yè)危害因素的強度或濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準的。

6、未提供職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品的。

7、未按規(guī)定安排職業(yè)病人進行體檢診治的和未登記職業(yè)病體檢臺帳的。

8、未按規(guī)定在產生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置設置警示標識的。

9、將產生職業(yè)危害的作業(yè)轉移給沒有職業(yè)病防護條件的車間和個人的。

10、擅自拆除或停止使用職業(yè)病防護設施的。

五、獎勵

1、每季度評為先進車間的給予500-1000元的獎勵。

2、被評為年度職業(yè)衛(wèi)生先進的車間和個人給予1000-3000元的獎勵。

3、職工作業(yè)環(huán)境有害因素濃(強)度有明顯改善的車間給予5000元的獎勵。

4、職業(yè)病發(fā)病趨勢有所控制,職業(yè)病發(fā)病工齡及職業(yè)病死亡年齡明顯延長的車間給予獎勵。

六、附則

本制度自發(fā)布之日起開始施行。

第6篇 某職業(yè)學院食堂衛(wèi)生檢查制度

職業(yè)學院食堂衛(wèi)生檢查制度

一、食堂管理人員要隨時檢查食堂的環(huán)境衛(wèi)生,并作好檢查記錄。

二、食堂管理人員至少每天不定時檢查一次食堂的衛(wèi)生情況。

三、檢查內容:

1、食堂內的環(huán)境衛(wèi)生:地面是否有殘留的食物殘渣等垃圾,地面坑洼處是否積有污水,潲水桶是否加蓋。水池內外、排污地溝等處有無堵塞,是否有飯菜殘渣。灶臺,操作臺等處是否干凈、整潔。

2、從業(yè)人員的個人衛(wèi)生:從業(yè)人員是否做到四勤,是否正確穿戴工作衣帽,有無戴首飾上崗,有無在工作區(qū)或操作時吸煙,有無在操作間內高聲喧嘩,有無不良衛(wèi)生習慣,分發(fā)食物時是否戴一次性口罩和一次性手套。

3、食堂的“三防”設施有無損壞情況,是否充分發(fā)揮“三防”設施的功能和作用。

4、從業(yè)人員是否按流程進行規(guī)范操作,做到生熟、葷素分開,有無不規(guī)范操作現(xiàn)象。

5、庫房是否通風、整潔、整齊、明亮。更衣室衣物掛放是否整潔有序。

6、餐具用具是否每次用后清洗、消毒,是否按規(guī)定和要求進入配餐間存放保潔。

第7篇 幼兒園清潔衛(wèi)生檢查評比制度2

幼兒園清潔衛(wèi)生檢查評比制度(二)

為了創(chuàng)造清潔衛(wèi)生的學習生活環(huán)境,防止疾病的發(fā)生,保證幼兒的健康成長,特制定本制度。

一、每天進行兩次清潔衛(wèi)生工作:早晨幼兒入園前10分鐘前,下班前應做好清潔消毒工作,整理內務。

二、每次進行清潔衛(wèi)生工作時,對室內地面必須先用掃帚掃去地面垃圾,再用濕潤的拖把拖帚干凈,并且用“84”消毒液稀釋拖地。

三、清潔衛(wèi)生的檢查評比在每周下午5:00進行;清潔衛(wèi)生的檢查評比工作由袁老師負責。

四、每天檢查評比的結果都應公布在清潔衛(wèi)生檢查評比欄上。

五、各班清潔衛(wèi)生檢查評比的成績將直接影響老師的獎金。

六、清潔衛(wèi)生要求

教室

1、地面:無垃圾、無積水、無明顯積塵;

2 墻面:無污垢、無涂抹,無蛛網;

3 墻上附屬物(開關插座、安全線路、電扇、燈具、張貼物和黑板等):無積灰;張貼物和懸掛物無過時、脫落現(xiàn)象;

4、門、窗:無污跡、無積灰;

5、桌、凳:擺放整齊,桌上的書籍和文具不零亂,桌(含講桌)面、凳面無灰塵;講桌上未亂擺放東西;

6、電器:電視機、電視柜、vcd機表面無積灰;

7、清潔衛(wèi)生工具:擺放有序;

8、垃圾簍:簍身干凈,簍內垃圾及時傾倒。

寢室

1地面:無垃圾、無積水、無明顯積塵;

2、 墻面:無污垢、無涂抹,無蛛網;

3、墻上附屬物(開關插座、安全線路、電扇、燈具、張貼物和黑板等):無積灰;張貼物和懸掛物無過時脫落現(xiàn)象;

4、門、窗:無污跡、無積灰;

5、床位:擺放協(xié)調、統(tǒng)一、整齊;

6、床下物件和床上用品的擺放符合《寢室管理制度》的內務要求;

7、清潔衛(wèi)生工具:擺放有序;

8、垃圾簍:簍身干凈,簍內垃圾及時傾倒。

公區(qū)

1、走廊和樓梯道:地面無垃圾、無積水、無明顯積塵,樓梯道的護欄上無積塵,梯步直面無痰跡,墻面無污垢、無涂抹,無蛛網;墻上附屬物(開關、插座、安全線路、張貼物、郵箱、滅火器材、玻璃窗和黑板等)無積灰;張貼物和懸掛物無過時脫落現(xiàn)象;樓道上無雜物;

2、浴室:地面無垃圾、無積水、無明顯積塵,墻面無污垢、無涂抹,無蛛網;

3、陽臺:地面無垃圾,陽臺護欄和窗臺上無積塵,下水道暢通;

4、洗衣臺:臺面和臺下無廢棄物,臺面無積塵和污跡;

5、綠化區(qū):草地上無雜物,綠化帶修剪整齊;

6、廁所:無臭、(無垢)、無積便、無廢棄物,無堵塞,門窗上無積塵和污跡;

7、室外地面:無垃圾、無積水、無磚頭、無雜草、無明顯掃帚灰痕;

8、陽溝:無垃圾、無積沙、無污水;

9 垃圾筒:筒身干凈,筒內垃圾及時傾倒。

七清潔衛(wèi)生檢查評分細則

八食堂的清潔衛(wèi)生工作按照《食堂管理制度》施行。

第8篇 食品衛(wèi)生檢查制度范本

食品安全管理的這一定義包含了以下四層含義。

第一,食品安全管理的主體是政府食品安全管理相關部門,主要有國家食品藥品監(jiān)督管理局,農業(yè)部、衛(wèi)生部、國家質檢總局、國家工商總局、商務部、環(huán)境保護部等機關部門。國務院設立食品安全委員會。

第二,食品安全管理的客體是與食品有關的各個環(huán)節(jié),包括食品生產和加工、食品流通和餐飲服務、食品添加劑的生產經營、用于食品的包裝材料、容器、洗滌劑、消毒劑和用于食品生產經營的工具、設備的生產經營、食品生產經營者使用食品添加劑、食品相關產品、對食品、食品添加劑和食品相關產品的安全管理,從而保證實現(xiàn)公眾生命財產安全和社會利益目標。其受益對象是全社會。

第三,食品安全管理的內容集中概括為提高生活質量,保證社會公共利益。這就決定了食品安全管理是永久性存在的,而且隨著社會發(fā)展會經常進行調整。

第四,食品安全管理只能是通過對食品安全的一系列活動的調節(jié)控制,使食品市場表現(xiàn)出有序、有效、可控制的特點,以確保公眾的人身財產安全及社會的穩(wěn)定,促進社會經濟發(fā)展。

國家政府部門非常重視食品安全的管理,希望食品加工企業(yè)自身嚴加管控,確保消費者利益及健康。

食品衛(wèi)生檢查制度

1、設立食品衛(wèi)生宿命檢查監(jiān)督小組,定期或不定期對食堂進行食品衛(wèi)生檢查和環(huán)境衛(wèi)生檢查;

2、把好食品采購、進貨關,特別是對油、米、肉、菜等大宗,關鍵的食品要定點,不準采購霉變、有毒、有害或無證不合格的食品,確保所購食品衛(wèi)生安全;

3、規(guī)范食品加工操作流程。做到粗細分區(qū)、肉菜分開、生熟隔離、洗消嚴格;

4、對儲存食品應進行冷藏保鮮,無須保鮮的食品應做到離地隔墻,分類堆放整齊,先進先用、用前應檢查有無變質變味;

5、保證不出售變質或夾生不熟食物,嚴防病毒交叉感染引發(fā)食物中毒;

6、規(guī)范食品運送渠道。做好的食品,通過專用電梯密閉容器運送。

7、檢查結果應有記錄,有匯報,查出問題,立即解決,并追究責任人的責任。

第9篇 食品衛(wèi)生檢查制度

1、設立食品衛(wèi)生宿命檢查監(jiān)督小組,定期或不定期對食堂進行食品衛(wèi)生檢查和環(huán)境衛(wèi)生檢查;

2、把好食品采購、進貨關,特別是對油、米、肉、菜等大宗,關鍵的食品要定點,不準采購霉變、有毒、有害或無證不合格的食品,確保所購食品衛(wèi)生安全;

3、規(guī)范食品加工操作流程。做到粗細分區(qū)、肉菜分開、生熟隔離、洗消嚴格;

4、對儲存食品應進行冷藏保鮮,無須保鮮的食品應做到離地隔墻,分類堆放整齊,先進先用、用前應檢查有無變質變味;

5、保證不出售變質或夾生不熟食物,嚴防病毒交叉感染引發(fā)食物中毒;

6、規(guī)范食品運送渠道。做好的食品,通過專用電梯密閉容器運送。

7、檢查結果應有記錄,有匯報,查出問題,立即解決,并追究責任人的責任。

第10篇 安全文明衛(wèi)生檢查制度

為及時掌握安全生產、文明衛(wèi)生情況,對事故隱患及一切不安全因素及時進行整改,確保安全文明生產,特制定本制度。

一、檢查內容

(一)查思想:查對安全、文明生產的認識是否正確,查責任心是否強。

(二)查制度:查安全、文明生產制度是否健全,查執(zhí)行情況有否違章冒險作業(yè)的現(xiàn)象存在。

(三)查紀律:查在崗位上執(zhí)行勞動紀律的情況,查是否擅離崗位或做生產工作無關的事。

(四)查領導:查領導是否把安全生產擺到議事日程,對上級有關安全生產、方針、政策等的傳達和貫徹情況,對安全生產造成事故是否及時處理,是否做到了安全生產“三同時”,是否做到盡職盡責。

(五)查隱患:查是否做到了文明生產、設備的安全裝置是否完好,廠房建筑等有無不安全因素等。

二、檢查形式

(一)廠級安全生產衛(wèi)生大檢查每月進行一次,車間每周至少一次,班組每天一次。

(二)不定期進行專業(yè)性檢查,由各主管部門負責。

(三)每個班組必須堅持交接班的安全交接制度。

(四)對檢查出的隱患要及時反映,并做好整改,如不能立即進行整改的,要采取有效防范。

(五)各項安全檢查認真做好記錄。

第11篇 某醫(yī)院愛國衛(wèi)生檢查評比工作制度

人民醫(yī)院愛國衛(wèi)生檢查評比工作制度

1、組織與宣傳

(1)健全愛衛(wèi)組織,定期部署工作,愛國衛(wèi)生工作列入醫(yī)院、科室工作計劃,納入院、科兩級目標管理責任制。

(2)發(fā)動群眾,人人動手,做到經常與突擊相結合,做到每日小掃,每周大掃,節(jié)前大搞,按要求開展各季愛國衛(wèi)生突擊活動。

2、健康教育

(1)開展健康教育,制訂工作計劃,專人負責。

(2)設置衛(wèi)生宣傳專欄,每月更換內容一次,宣傳資料保管齊全。

3、環(huán)境衛(wèi)生

(1)劃片包干,責任到人。每周四為全院環(huán)境衛(wèi)生清掃月。公共場所,道路等由所在科室或專人負責每日清掃。

(2)環(huán)境衛(wèi)生要求:綠化、美化、整潔。道路院落平整,無坑洼積水,花園草坪無垃圾、污水。

4、室內衛(wèi)生

(1)制訂室內衛(wèi)生清掃制度,添置必要衛(wèi)生設施。保持墻面、地面清潔無污,窗明幾凈,無積塵蛛網。辦公用品存放整齊,室內無蠅。

(2)加強病員個人衛(wèi)生管理,按入院衛(wèi)生處置、掌規(guī)衛(wèi)生、定期衛(wèi)生等三項內容做好工作。

(3)醫(yī)療區(qū)內設置禁煙標志,有控煙制度。無吸煙,地面無煙蒂。

5、食堂衛(wèi)生

(1)廚房餐廳無積塵蛛網,無殘渣剩飯,物品用具整潔,基本無蠅。

(2)炊事器具洗消設備齊全,運轉良好。

(3)設置防塵、防蠅防腐設備,做好生與熟,成品與半成品,食品與天然冰,食品與藥品隔離。

(4)三證齊全有效,工作人員衣帽整潔,做到四勤,嚴禁出售腐敗變質食物。

(5)倉庫清潔,物品存放整齊,離墻墊高。

6、廁所清潔衛(wèi)生,無積便和尿垢,基本無蠅,定時清掃,專人負責。

7、落實門前三包責任制,做好門前衛(wèi)生,秩序,綠化工作,專人負責,建立經常清掃制度,加強對出租地段商店的門前三包管理。

8、定期開展工作,專人負責,及時鏟除和控制四害孳生場所,設置防、殺設備,做到基本無四害。

9、健全污物處理制度。專人負責,及時收取,焚化爐焚燒處理。垃圾及時清理,無積存。

10、由醫(yī)院防??平M織醫(yī)院愛國衛(wèi)生運動委員會按季開展考核,檢查,衛(wèi)生工作考核成績納入院科兩級責任制,與獎懲掛鉤。

第12篇 食品衛(wèi)生綜合檢查制度范本

1.制定定期或不定期衛(wèi)生檢查計劃,將全面檢查與抽查、問查相結合,主要檢查各項制度的貫徹落實情況。

2.各餐飲部位的衛(wèi)生管理組織負責本部位的各項衛(wèi)生管理制度的落實,每天在操作加工時段至少檢查一次衛(wèi)生,檢查各崗是否有違法制度的情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時指導改進,并做好衛(wèi)生檢查記錄備查。

3.廚師及各崗負責人、主管要跟隨檢查、指導,嚴格從業(yè)人員衛(wèi)生操作程序,逐步養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣和衛(wèi)生操作習慣。

4.單位衛(wèi)生管理組織及衛(wèi)生管-理-員每周1--2次對各餐飲部位進行全面現(xiàn)場檢查,同時檢查各部位的自查記錄,對發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋,并提出限期改正意見,做好檢查記錄。

5.檢查中發(fā)現(xiàn)的同一類問題經兩次提出仍未改進的,按有關規(guī)定處理,情節(jié)嚴重的交衛(wèi)生監(jiān)督部門按有關法律法規(guī)處理。

第13篇 _學院寢室衛(wèi)生檢查制度

學院寢室衛(wèi)生檢查制度

學生寢室是學生生活、學習的場所,為了培養(yǎng)學生愛護公物、講究衛(wèi)生、遵守紀律的良好習慣,使學生擁有一個安靜、整潔的學習和生活空間,造就良好的育人環(huán)境,結合我院實際情況,對寢室衛(wèi)生檢查做出如下規(guī)定:

一、值日制度

(一)值日生由該寢室成員輪流擔任,由寢室長安排值日表(見附件1),任何成員不得以任何理由推卸值日義務。

(二)寢室衛(wèi)生每天早上、下午各打掃一次,具體包括打掃地板,擦桌凳,擺放本寢室公共用品等。

(三)寢室成員一律平等,對值日不認真或不履行值日義務者,可視情節(jié)給予全院通報批評。

二、檢查安排

(一)檢查時間

由學生處宿管科每周組織兩次寢室衛(wèi)生檢查,周一至周四期間任選一天進行抽檢,周五進行例行檢查。抽檢和例行檢查時間為春冬季18:10~19:10,夏秋季18:30~19:30。

(二)核查時間

如系(部)對檢查結果有異議,須于每周五21:00―22:00對結果進行復核。事假條或免檢假條須由系(部)在核查期間統(tǒng)一提交。

(三)檢查人員

為使檢查過程起到教育激勵作用,保證檢查結果公平、公正,檢查人員由院學生會勞衛(wèi)部成員、各系(部)衛(wèi)生檢查志愿者及獲差寢室的寢室長組成。

(四)注意事項

1.衛(wèi)生檢查范圍為我院大一至大三學生寢室,檢查期間每個寢室必須留人,無法留人則須向輔導員請假,檢查時寢室鎖門且未請假的,記為合格;

2.各寢室要積極配合檢查人員檢查,不得有抵觸情緒;

3.檢查人員檢查寢室時必須佩戴工作證,禁止打鬧說笑;

4.檢查人員要嚴格按照寢室衛(wèi)生要求及評分標準打分,保證公平、公正,不徇私;

5.院學生會勞衛(wèi)部負責每次檢查結果的匯總、公布、上報;

6.寢室衛(wèi)生檢查結果將作為集體和個人評優(yōu)的重要參考依據。

三、衛(wèi)生要求及評分標準

(一)衛(wèi)生要求:干凈、整潔、舒適

1.地面清潔無垃圾;

2.屋頂四壁無灰塵無蜘蛛網;

3.床上被褥衣物疊放整齊;

4.被罩褥單枕巾干凈;

5.桌面整潔凳子擺放整齊;

6.書架上物品擺放整齊有序;

7.鞋及其它物品擺放整齊;

8.門窗潔凈窗臺無亂擺放物品;

9.衛(wèi)生間東西擺放整齊,無垃圾,無污垢;

10.室內空氣新鮮、無異味。

(二)評分標準

寢室衛(wèi)生評分滿分為100分,衛(wèi)生檢查要求共十項,每項滿分10分,成績分為有優(yōu)、良、合格、差四個等級,優(yōu)為85分以上,良為84-75分,合格為74-65分,差為64分以下。

每周的抽檢和例檢匯總后,綜合評價為寢室本周衛(wèi)生檢查結果(見附件2)。

四、獎懲辦法

1.對每學期檢查評比均獲優(yōu)寢室,頒發(fā)證書。

2.對獲差的寢室,給予通報批評,三個或三個以上寢室受到通報批評的班級,不得參加院、系班級評優(yōu)。

3.對寢室衛(wèi)生檢查獲差的值日生,給予通報批評,每學期受通報批評三次以上的個人,不得參加一切評獎評優(yōu)。

4.學生干部個人內務不整理或所在的寢室內務整理獲差,累計兩次對其予以通報批評,累計三次及以上者,免去學生干部職務,取消其一切評獎評優(yōu)資格或入黨積極分子資格。

5.黨員個人內務不整理或所在的寢室內務整理獲差,累計兩次對其予以通報批評,累計三次以上者,黨員取消其一切評獎評優(yōu)資格,預備黨員延期一年轉正。

第14篇 學校食品衛(wèi)生定期檢查工作制度

一、學校食品安全實行校長負責制,建立學校食品安全工作小組,設立專職或兼職的食品安全管理員。

二、學校食品安全工作小組負責學校食品衛(wèi)生設施的建設和管理,對工作人員的指導和培訓,管理制度的建立和執(zhí)行情況的檢查等具體工作。

三、學校必須實行食品安全定期檢查制度,檢查內容包括食堂食品衛(wèi)生、食品商店食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生、學生自備菜衛(wèi)生等。

四、學校食堂、食品商店每周一小查,每月一大查。周查由總務處牽頭組織,月查由分管校長牽頭負責。要建立食品安全檢查臺帳,對發(fā)現(xiàn)的問題,要發(fā)出整改通知書,由受檢單位負責人簽字限期整改,整改不到位且存在較大安全隱患的,責令停業(yè)整頓或中止承包合同。對發(fā)現(xiàn)的嚴重食品衛(wèi)生隱患問題,學校應及時向當?shù)匦l(wèi)生、工商等有關職能部門報告。

五、學校自備飲用水,開學前和學期中各送檢一次,由衛(wèi)生部門負責檢測。學校不送檢由學校負相關責任,衛(wèi)生部門不予檢測,由衛(wèi)生部門負相關責任。檢測不合格的自備水要立即整改,未達到飲用標準不得供師生飲用。學校要為學生提供開水或其他符合衛(wèi)生要求的飲用水。

六、學生自備菜實行定期與平時檢查相結合的辦法,對自備菜的學生進行造冊登記,實行專項管理。平時檢查由班級生活委員負責,學生相互檢查,相互監(jiān)督,勸阻同學不要食用腐敗變質的食物。定期檢查由學校總務處負責,每周三對學生自備菜進行檢查。

七、學校要創(chuàng)造條件,配置冷藏設施(或專用柜)集中保管自備菜,為學生自備菜提供免費熱菜服務,一般安排在每周三。學生要求學校食堂幫助熱菜,學校食堂不得收費,不得拒絕。學校應將免費熱菜的時間、地點告知學生。

八、學校要加強對食品安全工作的管理,嚴格執(zhí)行食堂、食品商店、自備飲用水、學生自備菜的定期檢查制度,并嚴格實行責任追究制度。對拒不實行食品安全定期檢查制度的學校,教育行政主管部門將給予批評教育或行政處分。

第15篇 k酒店衛(wèi)生檢查將懲制度

一、各部門員工必須嚴格遵守本酒店制定的各崗位衛(wèi)生制度,嚴格履行各崗位衛(wèi)生職責以及各崗位衛(wèi)生消毒規(guī)范程序。

二、每月酒店組織衛(wèi)生大檢查一次,以《旅游涉外飯店星級的劃分和評定》規(guī)定的清潔衛(wèi)生評定標準進行考評。在考評中得分在90分以下的部門,扣罰該部門當月浮動工資的10%,并給予通報批評;連續(xù)兩個月在90分以下的部門扣罰當月浮動工資的20%,并給予書面警告;連續(xù)三次考評未達合格線90分的部門,扣罰該部門浮動工資的50%和當月獎金,并對該部門主管人員給予記過處分。

三、對嚴格遵守本酒店制度及各種衛(wèi)生制度的部門和個人,酒店將給予獎勵。

華閩酒店餐飲部衛(wèi)生檢查制度

部門每星期進行自查一次,對自查出不合格的部位需立即進行整改。

二、酒店每月進行一次衛(wèi)生大檢查,按百分制考核。

三、衛(wèi)生大檢查分廳面和廚房,以《旅游涉外飯店星級的劃分及評定》規(guī)定的清潔衛(wèi)生評定標準依據進行考評。

四、部門的衛(wèi)生合格線為90分,凡在90分以下的班組按酒店規(guī)定的獎懲條例進行處罰。

第16篇 附七醫(yī)院衛(wèi)生檢查評比制度

第七醫(yī)院衛(wèi)生檢查評比制度

為深入開展全民性的愛國衛(wèi)生運動,美化、凈化醫(yī)院環(huán)境,樹立醫(yī)院良好形象,特制定衛(wèi)生檢查評比制度如下:

一、衛(wèi)生清掃制度:行政辦公區(qū)域每日一小掃,病房、門診等醫(yī)療區(qū)域每日兩小掃,并做好日常保潔工作。做到室內衛(wèi)生空氣流通,窗明幾凈,地面干凈無渣屑、痰跡,每月一次大掃除,確保院內無衛(wèi)生死角。

二、環(huán)境衛(wèi)生包干制:院愛衛(wèi)會根據醫(yī)院實際,劃分各科室環(huán)境衛(wèi)生包干區(qū),做到責任明確,環(huán)境衛(wèi)生管理無死角。

三、專人負責環(huán)境衛(wèi)生檢查、督察工作,保證日常衛(wèi)生清掃、保潔工作正常進行。

四、檢查評比制度:愛衛(wèi)會組織做好每月一次衛(wèi)生大檢查,年終根據平時月檢查情況,經愛衛(wèi)會全體成員無記名投票評比,評出一等獎1名,二等獎2名,三等獎科室5名,進行表彰和獎勵。

第17篇 清潔衛(wèi)生監(jiān)督檢查制度范本

嚴格的監(jiān)督檢查,是保證清潔作業(yè)計劃、責任制、管理制度等貫徹落實的重要手段。監(jiān)督檢查一般采用員工自查、管理員巡查和部門主管抽查的三查相結合的方法。

一、三查制度

1]員工自查。每個員工都要根據操作規(guī)范和要求,對自己所負責的區(qū)域、項目不斷地進行自查,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。

2]管理員巡查。管理員應把巡回檢查作為自己的主要工作,每天對自己管區(qū)內所有部位、項目進行巡回檢查,不得少于四次。

3]部門主管抽查。由部門主管或組織有關人員聯(lián)合檢查,每日抽查不得少于兩次,部門主管應協(xié)同上級領導或有關組織人員定期聯(lián)合檢查。

二、三查的要求

三查一要認真,二要高標準。如果不認真走馬觀花有問題也看不見;如果標準不高,熟視無睹,檢查了也不頂用。此外,還要做到以下四個結合:

1]檢查與教育、培訓相結合。檢查者發(fā)現(xiàn)問題后,不論是工作質量問題、操作規(guī)范問題,還是員工行為規(guī)范問題,不僅要及時指出糾正,還要幫助員工分析原因,耐心地給員工進行教育、培訓,以防止同類問題不斷重復出現(xiàn)。

2]檢查與獎勵、懲罰相結合。管理員巡查或部門主管抽查時,可采取加減分的辦法,對員工進行獎罰,月底根據員工的分數(shù),確定員工的獎金。

3]檢查與測定、考核相結合。檢查不單單是檢查衛(wèi)生標準,還包括測定、考核等內容。

4]檢查與改進、提高相結合。作業(yè)現(xiàn)場應定期對三查的發(fā)現(xiàn)問題進行分析,針對問題,找了原因,提出改進措施,予以解決。

清潔管理審核(每月大廈巡視表)

巡視日期:巡視人員:

清潔部

標準

評語

優(yōu)

可以

1.清潔部觀感、整潔

2.員工上、下班登記

3.每日工作分布表

4.督導巡查報告

5.清潔物資/日用品:

a.領取、交收登記

b.派發(fā)、簽收登記

6.每日工作訓令

7.員工用膳/休息處理

8.每日垃圾處理

9.員工制服登記

10.員工人事記錄

11.員工每月考勤

12.臨時員工招聘記錄

13.清潔機械用品保存

第18篇 食品衛(wèi)生綜合檢查制度

1.制定定期或不定期衛(wèi)生檢查計劃,將全面檢查與抽查、問查相結合,主要檢查各項制度的貫徹落實情況。

2.各餐飲部位的衛(wèi)生管理組織負責本部位的各項衛(wèi)生管理制度的落實,每天在操作加工時段至少檢查一次衛(wèi)生,檢查各崗是否有違法制度的情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時指導改進,并做好衛(wèi)生檢查記錄備查。

3.廚師及各崗負責人、主管要跟隨檢查、指導,嚴格從業(yè)人員衛(wèi)生操作程序,逐步養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣和衛(wèi)生操作習慣。

4.單位衛(wèi)生管理組織及衛(wèi)生管-理-員每周1--2次對各餐飲部位進行全面現(xiàn)場檢查,同時檢查各部位的自查記錄,對發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋,并提出限期改正意見,做好檢查記錄。

5.檢查中發(fā)現(xiàn)的同一類問題經兩次提出仍未改進的,按有關規(guī)定處理,情節(jié)嚴重的交衛(wèi)生監(jiān)督部門按有關法律法規(guī)處理。

第19篇 衛(wèi)生安全檢查制度

校園衛(wèi)生是學校的臉面,衛(wèi)生狀況的好與壞直接反映了學校管理水平的高與低,也直接影響到學校在社會上聲譽的高低。教師在清潔衛(wèi)生的教室里教書感到心情愉快,學生在清潔衛(wèi)生的校園里學習、生活感到輕松舒暢,學習效率大大提高,特制定本制度。

一、衛(wèi)生掃除制度

1、每周組織全校進行一次衛(wèi)生大掃除。對學校的校園、教室、樓廳、樓道、各功能用房等進行全面、徹底的衛(wèi)生大掃除。

2、各班一天兩次對教室、衛(wèi)生區(qū)進行清掃,以保持校園的整潔衛(wèi)生。

3、各班的自行車要按學校的統(tǒng)一要求擺放在各自的區(qū)域,要整齊劃一。

4、各教室內的張貼要統(tǒng)一布置、整齊、美觀。

5、各教室內的衛(wèi)生工具擺放位置要統(tǒng)一、整齊有序。

二、衛(wèi)生檢查制度

1、每學期期始、末,德育處將跟蹤、指導各班的衛(wèi)生勞動,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

2、凡大型的衛(wèi)生掃除,德育處都進行檢查評比,將根據各班的清掃情況進行記分,并記入檔案,作為發(fā)放班主任津貼的依據,同時也作為期末評優(yōu)的重要依據。

3、在平時的衛(wèi)生掃除中,將發(fā)揮學生會和團總支的作用,讓他們對各班進行量化記分,也作為期末評優(yōu)的依據。

4、衛(wèi)生檢查分定期查和抽查兩種形式,定期檢查的結果一律記入檔案備查。

5、將定期、不定期對自行車、教室內布置等進行檢查。

第20篇 職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查制度范本

1、公司職業(yè)健康管理科負責對各單位進行職業(yè)危害防治工作檢查。

2、對各單位的職業(yè)健康管理制度和操作規(guī)程進行檢查指導,督促其建立健全各項職業(yè)健康管理制度。

3、定期對生產單位作業(yè)場所職業(yè)危害進行巡回檢查。發(fā)現(xiàn)問題及時責令整改。

4、每月要對井下生產作業(yè)場所進行兩次粉塵監(jiān)測,對選場車間每月進行一次粉塵監(jiān)測。

5、分公司要對作業(yè)場所衛(wèi)生環(huán)境不定時巡回檢查,保證作業(yè)場所清潔、干凈。

6、單位職業(yè)健康管理員定期對作業(yè)現(xiàn)場職業(yè)危害因素情況進行檢查指導,發(fā)現(xiàn)問題及時要求現(xiàn)場作業(yè)人員整改。

7、班組長要經常對作業(yè)崗位防護設施情況進行巡回檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改處理。

8、安全生產管理人員要經常檢查督促崗位職工正確佩戴和使用個體勞動防護用品。

9、生產單位要對勞動防護設施、設備進行定期檢查、維修、保養(yǎng),保證其正常運行。

10、各單位要定期組織開展職業(yè)危害防治檢查,對檢查發(fā)現(xiàn)的問題要制定整改方案或措施進行整改。

11、本制度從_年_月_日起實施,解釋權屬鐵礦安全科。

衛(wèi)生檢查制度匯編(20篇范文)

衛(wèi)生檢查制度是企業(yè)維護環(huán)境衛(wèi)生,保障員工健康的重要舉措,主要包括以下幾個方面:1. 日常清潔檢查:涵蓋辦公區(qū)域、生產場所、食堂、衛(wèi)生間等公共區(qū)域的清潔狀況。2. 員工個人衛(wèi)生管理:如定期健康檢查,個人防護裝備的使用與維護。 3. 食品衛(wèi)生監(jiān)管:對于提供餐飲服務的企業(yè),需確保食材安全,廚房衛(wèi)生符合標準。 4. 設備與設施衛(wèi)生:包括生
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