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內容包括哪些
晶華學校安全工作會議制度旨在確保校園內的安全環(huán)境，其主要內容涵蓋以下幾個方面：
1. 定期會議安排：規(guī)定每月至少舉行一次全體安全工作會議，由校領導主持，各部門負責人參加。
2. 會議議題設定：議題應圍繞校園安全風險評估、應急預案、安全教育、設施檢查等方面展開。
3. 信息報告機制：建立安全事件報告制度，要求及時匯報并處理各類安全事故。
4. 決策與執(zhí)行：會議討論并決定的安全措施需明確責任人，確保執(zhí)行到位。
5. 記錄與存檔：會議紀要要詳細記錄，便于后續(xù)查閱與追蹤。
流程
1. 會前準備：確定會議時間、地點，收集各部門安全工作情況報告。
2. 會議召開：主持人開場，各部門依次匯報，討論安全隱患和解決方案。
3. 決策制定：針對討論結果，形成決議，明確責任人和完成時限。
4. 會議記錄：記錄會議內容，整理成會議紀要，發(fā)送給參會人員。
5. 后續(xù)行動：各責任部門落實會議決議，定期向安全委員會反饋進展。
重要性和意義
晶華學校安全工作會議制度的實施，對于維護校園穩(wěn)定和保障師生安全具有重要意義：
1. 提升安全意識：通過定期的會議，增強全校對安全工作的重視，提高安全防范意識。
2. 預防事故：及時發(fā)現(xiàn)和解決安全隱患，預防安全事故的發(fā)生，保障教學活動正常進行。
3. 增強協(xié)作：促進各部門之間的溝通協(xié)調，共同應對安全挑戰(zhàn)。
4. 提高響應能力：建立有效的應急機制，提高對突發(fā)事件的應對速度和效率。
5. 責任明確：明確責任分配，確保每個環(huán)節(jié)都有專人負責，提高工作效率。
該制度的執(zhí)行，體現(xiàn)了晶華學校以學生為中心，以安全為底線的教育理念，也是學校管理水平的體現(xiàn)，有助于構建和諧、安全的校園環(huán)境。
晶華學校安全工作會議制度范文
第1篇 晶華學校安全工作會議制度
華晶學校安全工作會議制度
為了及時發(fā)現(xiàn)各種安全隱患，有效預防各種安全事故的發(fā)生，確保學校人、財、物、物的安全，增強全體行政人員、廣大教職工和全體學生的安全意識、責任意識，做好安全工作，特制定本制度。
1、每周五上午三、四節(jié)課召開學校行政會，研究部署安全工作。
2、根據(jù)學校行政會的研究部署，召開學校安全工作領導小組會議，重點落實各項安全措施。
3、每周一下午第7、8節(jié)課召開全體教職工例會，部署有關安全工作。
4、周一班會課，各班根據(jù)學校安排組織學生學習、貫徹學校的各項安全制度、規(guī)定和措施等，并結合本班學生特點進行安全教育。
5、每月的第一周，學校安全工作領導小組召集分管安全的副校長、政務處、教務處、總務處、宿管處、門衛(wèi)、食堂、小賣部負責人、水電工等有關人員召開專題安全工作會議。對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行反饋并督促整改，確保各部門安全工作萬無一失。
6、每學期舉行一次安全法制教育大會，邀請安全法制副校長、法制輔導員或關工委領導來校協(xié)同加強安全、法制方面的教育。
7、根據(jù)學校階段性工作的需要或安全專題教育的需要臨時召開全校各種形式的安全會議。檢查、部署、落實各項安全工作。
8、每學期各年級分別召開一次學生家長會議，進行安全知識宣傳并要求學生家長做好子女的安全教育和安全防范工作。
第2篇 晶華學校黨員聯(lián)系群眾制度
華晶學校黨員聯(lián)系群眾制度
1、支部成員要聯(lián)系一名黨員和一至二名黨外群眾，發(fā)揮黨員應有的先鋒模范作用，通過黨外群眾及時掌握了解廣大群眾的思想狀況及普遍關心的問題和迫切要求，以改進支部工作，增強凝聚力。
2、每個黨員要聯(lián)系1－2名群眾，了解群眾的思想、工作和生活方面的情況，向他們宣傳黨的路線、方針、政策，做好群眾的思想和政治工作，幫助解決具體問題。
3、各黨小組長要隨時掌握聯(lián)系人情況，定期布置任務，提出要求，及時做好匯報。黨支部要隨時掌握黨員聯(lián)系群眾的情況，及時進行檢查指導。
4、支部成員和黨員干部教師要經常深入課堂、宿舍，深入班、組和食堂，了解群眾愿望和群眾呼聲，宣傳黨的政策，幫助師生提高思想覺悟，關心師生生活，切實地為廣大師生辦實事、辦好事，把群眾緊緊地團結在黨的周圍，全體黨員同群眾共同奮斗，為四化做貢獻。
第3篇 晶華學校安全工作檔案管理制度
華晶學校安全工作檔案管理制度
學校檔案資料時學校各項工作的記錄和反映，是學校工作的重要組成部分，所以對學校檔案要嚴格管理。根據(jù)上級主管部門要求及學校實際制定本制度：
1、對學校召開的安全工作會議，安全排查結果及整改結果等做好記錄及時存檔。
2、對學校有關安全檔案資料要分類存放，規(guī)范管理。
3、對學校有關安全的檔案資料要及時存檔，并作好記錄，以備日后查閱。
4、檔案資料的借用需經有關領導批準方可借予他人。
5、對檔案的使用、借用要做好記錄，并作到及時收回存檔，以防丟失。
6、經常檢查檔案資料，注意通風、防潮、防蛀、防火。
第4篇 晶華學校作息制度
華晶學校作息制度
1．學生須按時到校，不遲到，不早退，不曠課，遵守學校規(guī)章制度，保持良好的教學秩序。
2．課表規(guī)定的自習，無故缺席作曠課處理。
3．上課預備鈴響后，進入教室準備學習用品，安_候。
4．教師宣布上課時，班長喊起立，教師示意后才可坐下。遲到者立在門口，經教師同意才可就座。上課專心聽講、積極思考、認真應答，發(fā)問先舉手，應答要起立并講普通話。教師宣布下課，由班長喊起立，待老師示意后才可有秩序地走出教室。
5．課間休息不得在教室內跑跳打鬧或在走廊大聲喧嘩，以保證課堂安靜、整潔。
6．課后無事不進教師辦公室，不隨便翻動教師用品。
7．課外活動（包括團隊活動、文娛活動、體育活動等）要準時，不得隨便缺席。
8．在夏季作息時間時，應嚴格遵守午睡制度，好好休息，不得有影響他人的行為。
9.晚寢按規(guī)定時間進入公寓，晚寢鈴響后要保持安靜，準時休息。
第5篇 晶華學校電教室管理制度
華晶學校電教室管理制度
一、電教室是學校進行教學、科研、制作的重要基地，學校要按有關規(guī)定指派有一 定業(yè)務水平的人員負責日常工作，其他人未經允許不得入內。
二、電教儀器用于教學及輔助教學，電教室人員要定期檢查其性能和完好情況，并 記入檔案。有損壞或丟失的要報有關領導并填表登記。
三、教師每次借用或歸還儀器要登記，具體情況依據(jù)借用制度辦理。
四、所有儀器只用于教學，不得挪作它用，更不得觀看和傳播黃色錄像、封建迷信 等與教學無關的東西。
五、電教儀器要放于通風、干燥的地方，以防止其老化，延長其使用壽命。
六、電教儀器要專櫥專放，不得隨意亂放，各類線材要隨機放置，以防丟失。
七、做好檔案資料管理工作：（1）儀器說明書要分類存入檔案，以備查閱。（2） 所有儀器必須在認真閱讀說明書弄清操作規(guī)程的情況下使用。（3）貴重儀器要有技術檔 案和維修記錄。
八、注意安全和節(jié)約。電路安裝要規(guī)范，電線不要裸露，對電器設備要經常檢查。 使用時不得用濕手接觸電器。要按時關閉儀器，注意節(jié)約用電。
九、保持電教室及各種儀器的清潔衛(wèi)生，體現(xiàn)文化科研氛圍，創(chuàng)造良好的科學環(huán)境 。
第6篇 晶華學校教工考勤制度
華晶學校教工考勤制度
為規(guī)范教工出勤考核和請假程序，保證、提高學校和后勤服務質量，根據(jù)上級的規(guī)定及我校實際，特制定本制度。
第一章 總則
第一條 考勤管理機構
學校辦公室在校長的領導下負責執(zhí)行本制度，對全校教工的出勤進行登記、公布并按本制度的有關規(guī)定處理缺勤情況。
辦公室負責考查學校非教學崗位人員的出勤，學校教務處負責做好教學崗位人員的查崗登記并及時將查崗缺勤情況交辦公室登記和公布。
第二條 考勤管理人員與職責
1.學校第一副校長負責領導學校的考勤管理，對辦公室、教務處的考勤管理工作進行經常性的檢查和督促；負責審批2-7天（含2天和7天）的假期。7天以上由校長審批。
2.學校辦公室主任負責組織落實辦公室工作人員進行考勤管理。
3.學校教務主任負責領導教務處工作人員對全體教工進行簽到、簽退，對教學崗位人員進行查崗登記，并將結果及時通報辦公室。負責審批教學崗位人員1（含一天）以內的假期。
4.學校辦公室考勤管理人員具體負責考查非教學崗位人員的出勤；及時登記、公布全體教工的出勤情況；為教工辦理屬辦公室辦理的請假手續(xù)；并根據(jù)審批的假條及時通知請假人員所屬的處室或年級組。
第二章 細則
第三條 缺勤處理辦法
1.教工因公出差、開會，因病住院治療、休養(yǎng)或因私離崗外出都必須辦理齊全的請假手續(xù)，否則，按缺勤曠工處理。
2.校會、升旗儀式、教工會議、學校臨時安排的活動、上課、輔導、專業(yè)訓練無故不到、不服從學校臨時工作安排等視為曠工。教工曠工一天，從當月崗位津貼中扣發(fā)20元，連續(xù)曠工超過一個月的，視為自動退職。
3.教學崗位人員曠課，按10元/節(jié)從當月崗位津貼中扣發(fā)。
4.教工因公缺會應請假，否則視為缺會。教工因私、因病缺會一次，從當月崗位津貼中扣發(fā)15元。
5.請假類別及處理辦法
設扣除工資為Y元，請假天數(shù)為_天。
1）事假：Y=5__病假：Y=3__
2）喪假：Y=（_-7）_5產假：Y=（_-90）_5
6.遲到、缺席
1）教研活動、專業(yè)訓練、不服從學校臨時工作安排等遲到每次扣1元。中途離開時間5分鐘以上（以每節(jié)）計算，每次扣2元，遲到達20分鐘以上者算曠課1節(jié)，曠課1節(jié)按曠工半天計算。
2）上課遲到，中途無故離開時間5分鐘以上（以每堂計算）每次扣4元，遲到10分鐘以上算曠課2節(jié)，即曠課1天。
3）自習輔導遲到，早退及中途離開，每次扣1元，缺席按學校所付津貼加倍扣回。
4）例會：遲到、早退、1次扣2元，病假1次扣5元，事假一次扣10元，曠工一次扣15元。（若請假，則重復計算）
7.長期病事假（達10天，周六、周日不計）
1）教學人員：10天-15天扣除全部績效工資，保留出勤時間內的工作量工資。
2)教輔人員：每10天扣發(fā)全部校內工資。
3)30天以上扣發(fā)各種福利。
4）工資扣除：
教工因病請假須附醫(yī)院證明。病假2個月內，工資照發(fā);病假超過2個月不滿6個月，工作不滿10年的，按工資總額的90%計發(fā)；病假超過6個月，工作不滿10年的，按工資總額的70%計發(fā)；工作滿10年及10年以上的按工資總額的80計發(fā)；工作滿25年的，按90%計發(fā)，省勞?？稍黾?0%（所扣金額按月上繳會計室）。
8.凡曠工兩天或遲到、早退累計（一學期）8次者，取消當年各項評優(yōu)和晉級資格。
第四條 辦理請假手續(xù)程序
1.凡因病因事需要請假，必須辦理正式請假手續(xù)。教學人員請假先向年級組長說明，安排好代課（3天以上，含3天）,再按規(guī)定程序辦理請假手續(xù)：先到辦公室領取、填寫請假憑證，然后找教務主任、教學副校長審批，再將請假憑證送到辦公室備案，同時在教務處領取代課卡，交給代課人。非教學人員請假1天（含1天）以內由所在各室的負責人批準，請假2--7天（含2天和7天），由主管副校長批準，若請假在7天以上則由校長批準，請假憑證一律交辦公室備案。
2.凡因公外出、派出者必須與相關處室協(xié)商，做好工作安排，辦好相關手續(xù)，并將有關情況報辦公室備案。
3.請假者必須在辦好請假手續(xù)后方能離校，因特殊緊急、重大事情或不可抗拒力未能及時辦理手續(xù)或須延長假期的，均須先向部門領導、主管副校長口頭請假，然后在第二天由本人或委托他人補辦好請假手續(xù)，否則按曠工處理。
4.未按規(guī)定辦理相關手續(xù)的，按學校有關規(guī)定處罰。請假必須歸口（辦公室），其他任何行政領導的口頭答復均視為無效。
5.請假時間在30天（含30天）以上的，由校長批準履行請假手續(xù)后到教育科技局人事股審批。
6.教工滿假后須立即到辦公室銷假，否則滿假后的時間算為超假。
第五條 作息時間
星期一至星期六上午實行簽到、簽退、坐班制，早晚自習、晨讀實行跟班輔導制，晚三、第八節(jié)實行年級值班制。簽到時間：預備前30分鐘內；簽退時間：最后一節(jié)上課后5分鐘至下課后20分鐘內。有早讀安排的老師于早讀課鈴響前到達，特長班專業(yè)訓練按安排時間進行。
第三章 附則
第一條 學校工作人員必須無條件接受學校安排的一些臨時性工作。
第二條 教工婚假、喪假、產假時間：
1.婚假7天，晚婚者，婚假增加3天。
2.教工直系親屬病故給假7天（外縣教工不含路途往返）。
3.計劃生育手術，憑醫(yī)生證明給假15天，正常產假90天，難產增加產假15天；小產不滿4個月給假15天，4個月以上的，給假30天；多胞胎生育，每多生一個增加15天；其中實行晚婚者增加產假一個月（產假包括公休及法定假在內）。
第三條 制度最終解釋權歸學校校長辦公會議。本制度自宣讀之日起執(zhí)行。
教師工作紀律進本要求及評估細則
一、工作紀律基本要求：
1、按時到校上課，按時到崗做班，不遲到、不早退，有事請假。
2、坐班時間集中精力備課或學習，不會客，不做與教學無關的其他事情。（如下棋、打撲克、打毛線、閑聊、拉家常等）
3、按時參加學校、年級召開的各種會議或活動。
4、不在教室內吸煙、不坐著講課；不帶小孩進會場教室。
5、舉止端莊、衣著整潔大方、語言文明、遵守校紀、以身作則、為人師表。
二、評估細則：違反上述要求，按下列規(guī)定扣分、單項扣完為止，
1、按時到校上課，按時到崗做班。不遲到、不早退、有事請假。（20分）
1）每曠工一課時、一節(jié)輔導自習、一天坐班扣4分。
2）事假每誤一課時、一節(jié)輔導自習、一天坐班扣2分。
3）遲到、早退一次扣1分。
2、坐班時間集中精力備課或學習，不會客，不做與教學無關的其他事情。（20分）
違反本項規(guī)定，依據(jù)坐班檢查、日常觀察由評估小組酌情扣分。
3、按時參加學校、年級召開的各種會議或舉辦教育活動。（20分）
1）不經請假批準，無故缺勤一次扣6分。
2）事假缺勤一次扣4分。
4、不在教學樓內吸煙、不坐著講課、不帶小孩進會場、教室。（10分）每發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
5、舉止端莊、衣著整潔大方、語言文明、遵守校紀、以身作則、為人師表。（30分）
1）違反本項規(guī)定，依日常檢查、觀察由評估小組酌情扣分。
2）特別嚴重者，出扣除本項分數(shù)外，可從所得總分中從重扣分。
第7篇 晶華學校疾病與衛(wèi)生事件報告制度
華晶學校疾病與衛(wèi)生事件報告制度
為加強學校傳染病疫情管理，預防控制和消除傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生，依據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》和國務院《學校衛(wèi)生工作條例》有關規(guī)定，制定本制度：
1、各班班主任每天要嚴格落實晨檢制度，檢查班內學生的出勤情況、身體狀況及教室環(huán)境衛(wèi)生、學生個人衛(wèi)生及精神狀態(tài)。
2、對于身體不適的學生班主任需了解學生就醫(yī)后的情況與病情，了解該生當天的飲食、活動場所和接觸人群并做好記錄。必要時班主任需陪同學生請學校衛(wèi)生技術人員做進一步檢查處理。
3、學校要安排專人負責校園環(huán)境的每日消毒，加強人群高聚集場所得衛(wèi)生建設。搞好環(huán)境衛(wèi)生徹底消除衛(wèi)生死角。
4、班主任或學校衛(wèi)生技術人員發(fā)現(xiàn)各類傳染病疑似病人，應立即隔離，不得與其他同學接觸，并及時向學校傳染病工作領導小組（政務處）匯報。
5、領導小組成員要通知學生家長，送疑似病人到指定醫(yī)院就診。同時電話追蹤醫(yī)院診療結果。
6、對超過3人以上有異常情況的，由校長室匯總后報縣級控中心、教科局。
7、對確診為傳染病除隔離病人外，對密切接觸者進行醫(yī)學觀察，對病人去過的地方進行消毒。
8、加強離校就醫(yī)學生的監(jiān)控，及時了解學生的病情以便于制定相應得防疫措施。
9、加強學生的衛(wèi)生安全意識，定期對學生進行衛(wèi)生安全教育。學生之間要相互監(jiān)督，做到早發(fā)現(xiàn)早上報早治療。
10、對于突發(fā)衛(wèi)生事件班主任需及時上報學校，學校傳染病工作小組要做好事件的處理和上報工作。在最短時間內使學生得到醫(yī)治，控制好事件的局勢。維持好正常的教育與教學秩序。
第8篇 晶華學校實驗室危險藥品保管使用制度
華晶學校實驗室危險藥品保管使用制度
一、危險藥品的保管
1、所有易燃、易爆和有毒藥品，均應單獨保存于地下室或簡易地庫中。檢查或取用時，切勿碰撞。各種氧化劑嚴禁與有機物及其它可燃物放在一起。
2、藥品室和準備室內，不能存放大量的危險藥品。少量或分裝的易燃藥品，必須存放在陰涼、通風的地方。
3、金屬鉀、鈉必須保存在煤油或液體石蠟中，容器中的煤油如果揮發(fā)要及時補充；一旦發(fā)生燃燒現(xiàn)象，應用沙子或石棉布撲滅。
4、黃磷（白磷）應存放在盛水瓶中，并將瓶子放在金屬桶或密封的塑料袋中。
5、汞如散落在地下，應立即用硫粉、鋅粉或三氯化鐵溶液清除。
6、液溴必須密封后在金屬罐內，外用塑料袋封閉。
二、危險藥品的使用
1、進行可能發(fā)生爆炸的實驗，或使用易爆藥品時，要減少藥品用量，或使用低濃度的溶液，要做好個人防護。
2、轉移、分裝或使用易燃性液體溶解其它物質時，附近不能有明火，如需點火，應先進行排風。
3、切割白磷應在水中進行。
4、使用有毒藥品后，儀器和工作臺應認真清洗干凈。手、臉及可能沾毒的部分應多次用水洗凈。工作服、手套等應及時更換洗凈。
5、易揮發(fā)危險藥品的取用，一定要在通風櫥中進行，并有嚴格的防護措施。禁止用有機溶劑洗手或擦衣服上的油污等。
6、用過的危險藥品及其溶劑，不得倒入下水道或水池中，應設法回收或進行化學處理。
7、使用危險藥品，必須認真填寫危險藥品支領單，除教學用外，其它用途必須經分管校長批準，方可登記出庫。
第9篇 晶華學校教學儀器調出及報廢審批制度
華晶學校教學儀器調出及報廢審批制度
一、由實驗室管理的，屬于固定資產部分的教學儀器，設備和器材發(fā)生損壞后，實驗教研組組長（或實驗員）對該儀器提出報廢申請。
二、申請?zhí)岢龊?，應由鑒定小組對申請報廢的儀器進行鑒定。鑒定小組由主管校長、主任及了解該儀器性能的教師代表組成。小組成員必須三人以上，其中不得有實驗室成員和造成儀器損壞的當事人員。
三、鑒定小組的意見屬于仲裁意見。報廢申請獲得批準，該儀器即行報廢；未獲批準，該儀器繼續(xù)維修使用。
四、根據(jù)儀器說明書的要求，做好對一些儀器的定期保養(yǎng)，如烘烤、通電、去塵、擦拭上油等特殊保養(yǎng)工作。
五、教學儀器（含設備、器材）出現(xiàn)故障或發(fā)生損壞，應停止使用，凡能修復的，實驗室應進行維修。教學儀器的維修屬于實驗室的日常工作。對于實驗室維修不了的儀器，由實驗負責人處理。
六、教學儀器維修的原則是：（1）保證實驗教學的正常開展；（2）維修費用不超過儀器原有價值的50％。
七、為保證維修工作的正常進行，準備室應有符合標準的工作臺和全套的維修工具。
八、實驗室應設儀器維修與保養(yǎng)記錄冊。每次維修與保養(yǎng)均應有記錄，貴重儀器的維修記錄應存入該儀器的技術檔案。
九、維修所需材料、元件的購買，由維修人員負責，經主管人批準后采購，費用記入消費品帳。
第10篇 晶華學校安全工作逐級檢查、事故隱患排查整改制度
華晶學校安全工作逐級檢查、事故隱患排查整改制度
安全檢查制度是學校安全工作事先防范的重要制度。為進一步有效地抓好我校安全工作，特制訂如下安全檢查制度：
1、各班級、專業(yè)部、處室要設有安全員。班主任為本班級的第一責任人，部主任為專業(yè)部第一責任人，處室主管領導為本處室第一責任人。各班級、專業(yè)部、處室對安全檢查要自成體系，責任要落到具體人頭上，對重要部位和貴重物品檢查要定時、定人、定位檢查。
2、安全檢查必須有計劃，有步驟地進行，并明確檢查內容、重點和方法，促進各項防范措施的落實。電器、電源、燃油、用水、庫房、電腦機房、食品衛(wèi)生、舊建筑物、學生宿舍、學生食堂等均為檢查的重點部位。
3、安全檢查要經常性進行。班主任每日對所在班級進行一次全面檢查，部主任、各處室主任每周組織有關人員進行一次檢查，學校辦公室每月組織一次或兩次組織相關處室主任織成檢查組對全校安全工作進行拉網式檢查，檢查時發(fā)現(xiàn)隱患，立即下達整改通知書，并限期指定專人進行整改，事后落實整改反饋情況。
4、嚴肅安全檢查報告、整改追源制度。對查出的不安全因素要及時報告相關部門領導，并要求有關部門及時整改。對重大問題不報告的或對已報告問題不處理而造成損失的相關部門相關人員，將追究相關責任；造成嚴重損失的，將對相關人員進行行政處分或刑事處罰。
5、嚴肅安全檢查登記制度。檢查中不能走馬觀花，流于形式或出現(xiàn)漏檢現(xiàn)象，對查出的各類隱患，要詳細記錄，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要提出整改意見，盡最大可能當場落實到具體人頭上。記錄要有檢查負責人和存有安全隱患的部門負責人簽字，有關落實情況檢查負責人要進行再復查。
6、建立安全檢查評比制度。對自查自改無隱患的部門要給予表揚，對隱患多、漏洞大，又遲遲不整改的，進行批評教育或通報批評。安全檢查工作列入年終部門評先、個人評優(yōu)考核。
7、建立檢查情況校內通報及向領導匯報制度。學校辦公室除了每月1-2次的安全檢查之外，元旦、春節(jié)、五一、暑假、國慶、寒假分別進行六次大檢查，在重要階段或特殊時期可隨時進行專項或全面的抽查，并將檢查情況在校內進行通報或直接向領導匯報。
第11篇 晶華學校立卷歸檔制度
華晶學校立卷歸檔制度
一、歸檔范圍：凡是反映本學校工作活動具有查證利用價值的文件材料，上級機關下發(fā)及局機關和非隸屬機關的需要執(zhí)行和具有查證價值的文件材料均屬歸檔范圍。
二、歸檔文件材料要在次年三月底完成歸檔立卷不得漏訂，務于六月底前交學校檔案室（會計檔案由會計保存上一個年度的）。
三、歸檔要求：遵循文件材料的形成規(guī)律以年度――問題歸檔（教學等文件以學年――問題歸檔），以保持文件之間的有機聯(lián)系，區(qū)別不同價值分好永久、長期、短期、臨時檔，以便更好的保管和利用。
第12篇 晶華學校學生就餐制度
華晶學校學生就餐制度
一、學生一律自覺在本班窗口排單人隊買飯，不準擁擠、加塞兒。
二、無論是買飯，還是就餐，均不準大聲喧嘩、打鬧，要求文明就餐。
三、尊重工人師傅，服從檢查人員的管理，不頂撞，不漫罵，有意見向學校反映。
四、剩飯、剩菜一律倒入泔水桶內，禁止亂潑。
五、發(fā)揚艱苦樸素的優(yōu)良作風，增強節(jié)約光榮、浪費可恥的意識，珍惜勞動成果。
違反上述條例之一者，第一次按違紀扣分、通報批評，第二次回家待學一周。
第13篇 晶華學校安全隱患問題舉報制度
華晶學校安全隱患問題舉報制度
為維護學校正常的教學秩序，及時有序地處理安全事故，最大限度地維護學校師生生命、財產安全，特制定如下制度：
1、每位教職工及同學都有責任和義務向學校舉報安全隱患及安全問題。
2、每位教職工發(fā)現(xiàn)學校存在的安全隱患，須在第一時間及時向值班領導或學校負責人報告。校領導要認真履行職責，做好登記、整理、匯報工作。
3、學校發(fā)現(xiàn)安全隱患或安全問題應及時報告政務處、教務處或總務處。
4、學校定期或不定期的進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排除。
5、學校對教師反映的隱患情況進行登記、核實，如屬實要對該教師進行表揚或獎勵并在年終考核中給與加分。對學生反映的情況核實后給予該班量化加分并予通報表揚。
第14篇 晶華學校政治學習、會議制度
華晶學校政治學習、會議制度
一、政治學習會
星期五下午三、四節(jié)為集中政治學習時間，隔周黨團活動。
二、校務會
每周五上午召開，由校長主持學習文件，總結安排。
三、教代會
每學期召開一次。
四、全體教職工會
星期日晚召開，學習重要文件，總結安排工作。
五、教研活動
每周二下午三、四節(jié)為教研活動時間。
六、班主任會
每周三下午三、四節(jié)召開，總結安排班級工作。
華晶學校校務例會安排
會議名稱 參加人員 時間 地點 主持人
校長辦公會 校長、副校長、辦公室主任 星期六上午9：00-10：00 校長辦公室 校長
行政會 全體行政人員 星期六上午9：00-10：00 校長辦公室 校長
例會 全體教職工員工 星期日晚上7：00-8：00 電教室 校長
黨團活動政治學習 全體黨團員 星期五第七節(jié)課 黨團活動室 黨團委書記
年級組會 本年級教師 單周星期四 本年級辦公室 年級主任
教研組會 本教研組教師 雙周 教研活動室 教研組長
班主任會 全體班主任 每月一次 政務處 政務處主任
第15篇 晶華學校重大活動管理制度
華晶學校重大活動管理制度
1、重大活動必須事先向學校申請，并寫出書面材料。對活動時間、地點、活動的組織過程作出詳細安排、說明。
2、活動前要制定活動計劃和安全應急預案或房事故預案，并按有關規(guī)定履行審批手續(xù)，核準后才能進行。
3、舉行大型活動，必須安排專門的安全保衛(wèi)人員?；顒忧耙訌妼W生的安全教育，使學生明確在活動中的注意事項。
4、對集體外出的重大活動，需乘交通工具的，組織者必須與承運單位共同落實交通安全措施，簽訂安全協(xié)議。
5、學校重大活動的組織者要對活動參與者的安全負責，對由于組織不利疏于管理等原因造成嚴重后果的要追究相應人員的責任。
第16篇 晶華學校廣播站制度
華晶學校廣播站制度
廣播站是校園宣傳的喉舌，一切工作本著為學生服務為宗旨，負責宣傳學校文件，校園內最新動態(tài)及開拓學生視野等工作，作為學校宣傳力量的重要部門，應以嚴格、有序的管理制度規(guī)范廣播各成員職責、紀律，以便有效順利地開展各項工作。
一、組織紀律
1、凡廣播站成員應遵守校團委學生會的紀律制度，以認真負責的態(tài)度主動做好自身本職的工作。
2、廣播站會議無論大小，全體成員必須按時出席，有特殊原因者，應提前請假，無故缺席者達3次，做自動退出處理。
3、若由于工作而影響學校考勤者，必須提前向老師提出請假，但如利用廣播站之名處理個人私事者撤消其成員資格。
4、若有特殊原因不能播出節(jié)目提前向站長說明，妥善安排節(jié)目的臨時處理，若由于個人原因影響節(jié)目播出者將視情況而處分，但不得頻繁出現(xiàn)類似情況。
5、工作做到服從安排，無特殊情況下，不得私自調動，對工作認真負責，不推卸應承擔的責任。
6、廣播站工作人員必須愛護各種設備，錄音帶、CD碟等。非工作需要，未經批準不得使用播音器材。不得隨便帶非廣播站工作人員進入廣播站，廣播站設備、VCD、CD碟不得外借
7、各播音小組應當經常保持聯(lián)系，提出存在問題，總結、積累經驗，提出解決問題的方法。
8、站長、各成員要經常留意廣播播音，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。如遇到重大活動，請及時安排各小組做好播音內容的準備，必要時可進行試播。
二、播音員注意事項
1、各播音員必須保證準時到崗，準時停止播音。
2、值班同學在播音準備期間必須熟悉節(jié)目稿件內容，保證稿件的健康性和合理性，保證節(jié)目播出時朗讀流利。
3、播音時應合理運用背景音樂，播出時適當調低背景音樂聲，不宜播放節(jié)奏強烈、內容不適合中學生的流行歌曲，提倡播放一些校園歌曲、民族音樂、輕音樂等。
4、播音員要有敏銳的新聞捕捉能力，及時播出與學校重大活動或重大節(jié)日有關的新聞或專題內容。
5、播音員在節(jié)目結束后，應及時整理好稿件、VCD、CD碟以及桌面，保持廣播室的整潔，寫好當天的廣播記錄（如稿件來源于我校學生，請注明作者姓名、班級、文章題目等）。
三、廣播站訓：廣播是我家，我愛廣播我的家，我與廣播共榮辱，我與廣播共輝煌。
第17篇 晶華學校計算機教室管理制度
華晶學校計算機教室管理制度
1、計算機教室是學校進行信息技術教育、上機實習和科學研究的重要基地，學校要 指派具有一定業(yè)務水平的專（兼）職教師負責計算機教室日常管理工作。
2、計算機教室主要用于：①學校進行信息技術教育及教學研究。②計算機課外小組 活動。③培訓教師。④在滿足學校正常教學需要的前提下，面向社會，為當?shù)亟洕ㄔO 服務。不準將計算機教室挪作它用。
3、計算機教室使用管理：⑴每學期初按教學計劃，安排學?！渡蠙C實習課表》，并 分年級列出貼在墻上。⑵使用計算機教室者要提前三天登記，使用完畢要認真填寫使用 情況記錄單。⑶以上文字資料按年度裝訂成冊存檔。
4、計算機教室設備要統(tǒng)一編號并配有運行情況記錄單，磁盤軟件和文字資料要分類 編號妥善保存。室內設備均屬專用設備，一律不準外借和挪作它用。
5、進入計算機教室要穿拖鞋。所有軟件未經管理教師許可和殺毒處理不得擅自使用 。
6、計算機教室要裝配調溫、調濕設備，保持良好的室內溫度（計算機運行時一般保 持在20°至25°C;非運行時一般保持14°至30°）和濕度（運行時：相對濕度40-70° 非冷凝）。7、計算機教室內不準飲食和吸煙，嚴禁將易燃易爆、有毒性物品、強腐蝕性 物品、強氧化性物品、強磁場物品、放射性物品和染有計算機病毒的軟件帶入計算機教 室。
8、計算機教室要有防火、防盜、防觸（漏）電保護措施，確保計算機操作人員及室 內設備的安全。
9、計算機教室管理人員調入調出時，要及時做好設備清點和有關帳目等交接手
第18篇 晶華學校疾病防控制度
華晶學校疾病防控制度
為增強學校疾病預防與控制意識，提高師生防病能力，保障師生身體健康，根據(jù)《中華人民共和國傳染病法制法》及其實施辦法、《學校衛(wèi)生工作條例》的有關精神，結合我校的實際，特制定我校疾病防控在制度。
1、學校應建立各項衛(wèi)生工作責任制，完善考核制度，明確各部門工作職責，并制定班主任教師每天做好晨檢工作，認真填寫學生日檢統(tǒng)計表，保證學校預防疾病控制工作的順利開展。
2、學校應普及衛(wèi)生知識，利用黑板報、櫥窗等各種形式做好預防傳染性疾病的宣傳，正確認識，做好防范。定期召開班主任班主任例會，加強有關預防傳染病的知識訓練。教會師生防病知識，培養(yǎng)良好的個人健康生活習慣。
3、制定預防疾病措施：
（1）保持工作、學習、生活環(huán)境通風換氣，教學和生活用房應每天開窗通風應不少于2----3次。
（2）盡量不要組織師生到人群集中的地方去活動。
（3）注意個人衛(wèi)生，經常用肥皂和流動水洗手，特別在打噴嚏、咳嗽和清潔鼻子后要洗手。不要共用茶具、餐具。
（4）注意增減衣物和均衡營養(yǎng)，加強戶外鍛煉，保證足夠休息，增強體質。
（5）學生若發(fā)生有發(fā)熱、咳嗽、乏力、肌肉酸痛等癥狀應馬上告訴老師或家長，及時就醫(yī)；教師發(fā)現(xiàn)上述癥狀應及時就醫(yī)。
（6）學校衛(wèi)生室應按照規(guī)定定期消毒。
4、一旦發(fā)現(xiàn)師生當中出現(xiàn)異常及疑似傳染病病例、立即啟動疾病防控預案進行處置。
5、嚴格執(zhí)行學校衛(wèi)生工作計劃，落實各項制度和措施，保證師生健康。
第19篇 晶華學校檔案室保密制度
華晶學校檔案室保密制度
一、根據(jù)歸檔范圍，應歸檔的文件資料一律歸案存放。
二、學校設有檔案專用庫房、檔案櫥。
三、庫房堅固，有鐵窗欄、窗簾，能夠防盜。
四、學校有檔案工作分管校長、主任，由專職人員管理檔案。
五、要求管理人員不得擅自提供、抄錄、復制保密文件。
六、要求管理人員不該說的機密不說，不出賣保密文件。
七、不得擅自損壞、銷毀、涂改保密檔案。
八、如有泄密行為，依法律追究刑事責任。
第20篇 晶華學校安全事故報告及調查處理制度
華晶學校安全事故報告及調查處理制度
1、對學校安全事故實行逐級上報。
2、學校各部門、教師或學生發(fā)現(xiàn)各類安全事故及安全隱患、必須第一時間上報安全工作領導小組，并及時采取防范措施。
3、全體師生均可直接向學校舉報安全隱患或通過學校安全舉報箱舉報，如確認屬實，將予以一定獎勵。
4、學校安全工作領導小組例行檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題、安全隱患要及時上報校長。
5、學校發(fā)生的各類安全事故，由辦公室電話或書面上報縣教育科技局。
6、對于學校發(fā)生的安全事故不得遲報、瞞報或漏報，對延誤救援的人員給予通報批評，并視情節(jié)予以相應處罰。
7、對學校發(fā)生的安全事故學校安全工作領導小組要進行及時、認真的調查，查明造成事故的原因、事故造成的后果及相關責任人。并對事故進行妥善處理，追究相關責任人的責任。情節(jié)嚴重的移交司法機關處理。
