歡迎光臨管理者范文網(wǎng)
當前位置:管理者范文網(wǎng) > 安全管理 > 制度范本 > 制度范文

服務(wù)保密制度匯編3篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):71

服務(wù)保密制度

有哪些

服務(wù)保密制度,顧名思義,是指企業(yè)為保護其敏感信息而設(shè)立的一系列規(guī)定和措施。這些制度通常包括但不限于以下幾個方面:

1. 保密協(xié)議:員工入職時需簽署,明確其對商業(yè)秘密、客戶資料、技術(shù)信息等的保密義務(wù)。

2. 數(shù)據(jù)分類與訪問控制:設(shè)定不同級別的信息訪問權(quán)限,防止無關(guān)人員接觸敏感信息。

3. 內(nèi)部通訊管理:對內(nèi)部郵件、會議記錄等進行監(jiān)管,確保信息不外泄。

4. 離職交接程序:員工離職時,須返還所有公司財產(chǎn),包括電子文件,確保信息安全。

內(nèi)容是什么

服務(wù)保密制度的內(nèi)容涉及企業(yè)的核心競爭力和持續(xù)運營,它涵蓋了以下幾個關(guān)鍵點:

1. 定義保密信息:明確哪些信息屬于保密范疇,如客戶名單、商業(yè)策略、未公開的研發(fā)成果等。

2. 保密責(zé)任:規(guī)定員工在工作期間及離職后的保密義務(wù),違反者可能面臨的法律后果。

3. 信息處理流程:指導(dǎo)員工如何正確處理、存儲和傳遞保密信息,避免無意泄露。

4. 教育培訓(xùn):定期對員工進行保密知識的培訓(xùn),提高他們的保密意識。

5. 監(jiān)控與審計:設(shè)置監(jiān)控機制,定期檢查保密制度的執(zhí)行情況,及時發(fā)現(xiàn)并糾正問題。

規(guī)范

建立有效的服務(wù)保密制度,需要遵循以下規(guī)范:

1. 制度完善:保密制度應(yīng)全面覆蓋企業(yè)運營的各個環(huán)節(jié),無遺漏。

2. 法律合規(guī):確保制度符合當?shù)胤煞ㄒ?guī),避免侵犯員工權(quán)益。

3. 明確權(quán)責(zé):清晰定義各部門和員工的職責(zé),確保責(zé)任落實到人。

4. 持續(xù)更新:隨著業(yè)務(wù)發(fā)展,及時調(diào)整和完善保密制度,適應(yīng)新的挑戰(zhàn)。

重要性

服務(wù)保密制度對企業(yè)的重要性不容忽視:

1. 保護競爭優(yōu)勢:保密制度能防止關(guān)鍵信息落入競爭對手之手,維護企業(yè)的市場地位。

2. 保障客戶信任:客戶往往期望其信息得到妥善處理,保密制度有助于建立并維持這種信任。

3. 防范法律風(fēng)險:遵守保密制度可以降低因信息泄露引發(fā)的法律糾紛,保護企業(yè)聲譽。

4. 促進內(nèi)部協(xié)作:明確的信息管理規(guī)則,有利于提高團隊效率,減少誤解和沖突。

服務(wù)保密制度是企業(yè)信息安全的基石,對于企業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展具有決定性的影響。

服務(wù)保密制度范文

第1篇 網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器安全保密制度

為確保公司erp軟件穩(wěn)定安全的運行,現(xiàn)根據(jù)公司的網(wǎng)絡(luò)運行環(huán)境及硬件設(shè)施特制定出如下安全保密措施及制度:

一、服務(wù)器安全防護措施

1、在兩臺erp服務(wù)器上均安裝了正版的防病毒軟件,對計算機病毒、有害電子郵件有整套的防范措施,防止有害信息對服務(wù)器系統(tǒng)的干擾和破壞。

2、做好生產(chǎn)日志的留存。服務(wù)器具有保存60天以上的系統(tǒng)運行日志和用戶使用日志記錄功能,內(nèi)容包括ip地址及使用情況等。

3、erp系統(tǒng)軟件建立雙機熱備份機制,一旦主服務(wù)器系統(tǒng)遇到故障或受到攻擊導(dǎo)致不能正常運行,保證備用服務(wù)器系統(tǒng)能及時替換主系統(tǒng)提供服務(wù)。

4、關(guān)閉服務(wù)器系統(tǒng)中暫不使用的服務(wù)功能,及相關(guān)端口,并及時用補丁修復(fù)系統(tǒng)漏洞,設(shè)置定期病毒查殺。

5、服務(wù)器平時處于鎖定狀態(tài),并保管好登錄密碼;遠程桌面連接設(shè)置超級用戶名及密碼,并綁定ip及mac地址,以防他人登入。

6、服務(wù)器提供集中式權(quán)限管理,針對不同的應(yīng)用系統(tǒng)、終端、操作人員,由服務(wù)器系統(tǒng)管理員設(shè)置共享數(shù)據(jù)庫信息的訪問權(quán)限,并設(shè)置相應(yīng)的密碼及口令。不同的操作人員設(shè)定不同的用戶名,且定期更換,嚴禁操作人員泄漏自己的口令。對操作人員的權(quán)限嚴格按照崗位職責(zé)設(shè)定,并由服務(wù)器系統(tǒng)管理員定期檢查操作人員權(quán)限。

7、公司機房按照電信機房標準建設(shè),內(nèi)有必備的獨立ups不間斷電源、高靈敏度的煙霧探測系統(tǒng)和消防系統(tǒng),定期進行電力、防火、防潮、防磁和防鼠檢查。

二、網(wǎng)絡(luò)與數(shù)據(jù)安全保障措施

1、服務(wù)器網(wǎng)絡(luò)安全保障措施:

(1)公司采用多層華為賽門鐵克usg5000企業(yè)級網(wǎng)絡(luò)硬件防火墻對公司的網(wǎng)絡(luò)及服務(wù)器進行全面的保護。

(2)服務(wù)器安裝專業(yè)的安全軟件,提供基于網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫、客戶端、應(yīng)用程序的入侵檢測服務(wù),在防火墻的基礎(chǔ)上又增加了幾道安全措施,確保服務(wù)器系統(tǒng)的高度安全。

(3)定期對服務(wù)器系統(tǒng)進行安全漏洞掃描和分析,排除安全隱患,做到安全防患于未然。

2、軟件數(shù)據(jù)安全保障措施:

(1)數(shù)據(jù)安全關(guān)系到整個信息系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn),影響到公司erp軟件正常的運行秩序,責(zé)任十分重大,必須具有高度的責(zé)任感和一絲不茍萬無一失的嚴謹工作作風(fēng)。

(2)erp系統(tǒng)主服務(wù)器必須每天做一次數(shù)據(jù)全備份到erp系統(tǒng)備用服務(wù)器(此備份為計劃備份,系統(tǒng)自動執(zhí)行),時間為晚上20點整。

(3)每兩周對備份數(shù)據(jù)進行一次校對試驗,以確保erp備用服務(wù)器上的數(shù)據(jù)安全可靠。

(4)根據(jù)服務(wù)器數(shù)據(jù)增長量,應(yīng)定期對過期數(shù)據(jù)進行處理,以保障系統(tǒng)運作效率。

(5)對清除數(shù)據(jù)必須刻成光盤存檔,保存期限至少三年,以供后期查詢所用。

(6)根據(jù)軟件數(shù)據(jù)的保密制度和用途,確定erp軟件使用人員的賬號權(quán)限。 禁止泄露、外借和轉(zhuǎn)移任何數(shù)據(jù)信息。

(7)制定erp軟件工作流程的各級賬號審批權(quán)限,未經(jīng)批準不得隨意更改業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。

(8)備份數(shù)據(jù)光盤保管地點應(yīng)有防火、防熱、防潮、防塵、防磁、防盜設(shè)施。

(9)使用備份數(shù)據(jù)時由網(wǎng)絡(luò)中心經(jīng)理提出申請,經(jīng)運營中心副總裁審批后,方可使用。

三、服務(wù)器及軟件安全保密制度

1、公司內(nèi)部員工不得對外泄露關(guān)于服務(wù)器的任何信息;

2、公司內(nèi)部員工不得利用服務(wù)器進行除erp軟件運行所需以外的任何行為;

3、對公司相關(guān)管理人員設(shè)定服務(wù)器管理權(quán)限,不得越權(quán)管理服務(wù)器信息;

4、根據(jù)公司各部門各級工作人員設(shè)定相應(yīng)賬號權(quán)限,使用人員嚴格保存自己使用賬號密碼;

5、erp軟件使用人員不得惡意刪除任何軟件基本信息及他人錄入信息;

6、一旦發(fā)生服務(wù)器信息安全事故,應(yīng)立即報告公司領(lǐng)導(dǎo)人并及時進行事故處理;

7、erp軟件管理員對有毒有害的信息進行過濾、用戶信息進行保密。

8、服務(wù)器管理員定期或不定期檢查服務(wù)器信息內(nèi)容,實施有效監(jiān)控,做好安全監(jiān)督工作;

9、系統(tǒng)管理員未經(jīng)許可不得隨意修改或刪除數(shù)據(jù)庫內(nèi)的任何數(shù)據(jù)信息,更不能對外提供。

10、除授權(quán)管理人員外,未經(jīng)許可,任何人不能動用他人設(shè)備,不得通過網(wǎng)絡(luò)(局域網(wǎng)、vpn虛擬專網(wǎng)、內(nèi)部網(wǎng)等)聯(lián)機調(diào)閱數(shù)據(jù)。

11、對服務(wù)器的管理人員,以及領(lǐng)導(dǎo)明確各級人員的責(zé)任,管理服務(wù)器的正常運行,嚴格抓管理工作,實行誰管理誰負責(zé)。

12、強化信息安全保密管理,加強安全保密意識教育。因人為原因造成信息數(shù)據(jù)泄密及安全事故,追究當事人責(zé)任;觸犯法律的,依法追究。

第2篇 裝卸服務(wù)有限公司保密制度

《公司保密制度》根據(jù)《勞動法》和《反不正當競爭法》相關(guān)規(guī)定,特制定以下保密制度,公司全體員工應(yīng)共同遵循。

一、保密宗旨:

使公司在市場競爭中立于不敗之地,公司全體員工在業(yè)務(wù)活動中維護公司利益,保護公司商業(yè)秘密,共謀公司發(fā)展。

二、商業(yè)秘密范圍:

1、業(yè)務(wù)秘密,包括公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、策略、業(yè)務(wù)渠道,客戶資料和名單,合同管理,優(yōu)惠制

度、裝卸作業(yè)報表等資料信息。

2、經(jīng)營管理,包括經(jīng)營策略,經(jīng)營管理文件,經(jīng)營方式、訣竅等資料信息。

3、財務(wù)秘密,包括財務(wù)帳目,報價表,記帳憑證,財務(wù)報表等資料信息。

三、保密要求:

1、因工作需要接觸和使用的商業(yè)秘密信息資料,必須做到安全保管,書面資料要入夾入柜,

電腦信息要加密。

2、因業(yè)務(wù)需要外出攜帶的商業(yè)資料要妥善保管,不得丟失或向他人泄露。

3、與客戶洽談業(yè)務(wù)時,不得介紹、披露公司商業(yè)秘密。

4、解除勞動合同離開公司時,要交回公司商業(yè)資料文件,刪除所掌握的商業(yè)秘密。

5、離開公司后,不得自己利用或讓他人利用公司商業(yè)秘密從事經(jīng)營活動。

四、違反保密制度的處理措施:

以下違反保密制度的情形,應(yīng)賠償公司泄密損失1–2萬元。

1、

2、

3、向同類競爭者披露、提供本公司商業(yè)秘密的。利用公司商業(yè)秘密,在工作之外私自謀取個人利益的。參加過公司組織的或公司委派培訓(xùn)的員工,違反保密制度,除賠償泄密損失外,還

應(yīng)雙倍賠償公司培訓(xùn)費用。

五、本保密制度實施后,無論新老員工均應(yīng)共同遵守。

六、本制度自____________年3月1日起施行。____________年3月1日

第3篇 網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器 安全保密制度

為確保公司erp軟件穩(wěn)定安全的運行,現(xiàn)根據(jù)公司的網(wǎng)絡(luò)運行環(huán)境及硬件設(shè)施特制定出如下安全保密措施及制度:

一、服務(wù)器安全防護措施

1、在兩臺erp服務(wù)器上均安裝了正版的防病毒軟件,對計算機病毒、有害電子郵件有整套的防范措施,防止有害信息對服務(wù)器系統(tǒng)的干擾和破壞。

2、做好生產(chǎn)日志的留存。服務(wù)器具有保存60天以上的系統(tǒng)運行日志和用戶使用日志記錄功能,內(nèi)容包括ip地址及使用情況等。

3、erp系統(tǒng)軟件建立雙機熱備份機制,一旦主服務(wù)器系統(tǒng)遇到故障或受到攻擊導(dǎo)致不能正常運行,保證備用服務(wù)器系統(tǒng)能及時替換主系統(tǒng)提供服務(wù)。

4、關(guān)閉服務(wù)器系統(tǒng)中暫不使用的服務(wù)功能,及相關(guān)端口,并及時用補丁修復(fù)系統(tǒng)漏洞,設(shè)置定期病毒查殺。

5、服務(wù)器平時處于鎖定狀態(tài),并保管好登錄密碼;遠程桌面連接設(shè)置超級用戶名及密碼,并綁定ip及mac地址,以防他人登入。

6、服務(wù)器提供集中式權(quán)限管理,針對不同的應(yīng)用系統(tǒng)、終端、操作人員,由服務(wù)器系統(tǒng)管理員設(shè)置共享數(shù)據(jù)庫信息的訪問權(quán)限,并設(shè)置相應(yīng)的密碼及口令。不同的操作人員設(shè)定不同的用戶名,且定期更換,嚴禁操作人員泄漏自己的口令。對操作人員的權(quán)限嚴格按照崗位職責(zé)設(shè)定,并由服務(wù)器系統(tǒng)管理員定期檢查操作人員權(quán)限。

7、公司機房按照電信機房標準建設(shè),內(nèi)有必備的獨立ups不間斷電源、高靈敏度的煙霧探測系統(tǒng)和消防系統(tǒng),定期進行電力、防火、防潮、防磁和防鼠檢查。

二、網(wǎng)絡(luò)與數(shù)據(jù)安全保障措施

1、服務(wù)器網(wǎng)絡(luò)安全保障措施:

(1)公司采用多層華為賽門鐵克usg5000企業(yè)級網(wǎng)絡(luò)硬件防火墻對公司的網(wǎng)絡(luò)及服務(wù)器進行全面的保護。

(2)服務(wù)器安裝專業(yè)的安全軟件,提供基于網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫、客戶端、應(yīng)用程序的入侵檢測服務(wù),在防火墻的基礎(chǔ)上又增加了幾道安全措施,確保服務(wù)器系統(tǒng)的高度安全。

(3)定期對服務(wù)器系統(tǒng)進行安全漏洞掃描和分析,排除安全隱患,做到安全防患于未然。

2、軟件數(shù)據(jù)安全保障措施:

(1)數(shù)據(jù)安全關(guān)系到整個信息系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn),影響到公司erp軟件正常的運行秩序,責(zé)任十分重大,必須具有高度的責(zé)任感和一絲不茍萬無一失的嚴謹工作作風(fēng)。

(2)erp系統(tǒng)主服務(wù)器必須每天做一次數(shù)據(jù)全備份到erp系統(tǒng)備用服務(wù)器(此備份為計劃備份,系統(tǒng)自動執(zhí)行),時間為晚上20點整。

(3)每兩周對備份數(shù)據(jù)進行一次校對試驗,以確保erp備用服務(wù)器上的數(shù)據(jù)安全可靠。

(4)根據(jù)服務(wù)器數(shù)據(jù)增長量,應(yīng)定期對過期數(shù)據(jù)進行處理,以保障系統(tǒng)運作效率。

(5)對清除數(shù)據(jù)必須刻成光盤存檔,保存期限至少三年,以供后期查詢所用。

(6)根據(jù)軟件數(shù)據(jù)的保密制度和用途,確定erp軟件使用人員的賬號權(quán)限。 禁止泄露、外借和轉(zhuǎn)移任何數(shù)據(jù)信息。

(7)制定erp軟件工作流程的各級賬號審批權(quán)限,未經(jīng)批準不得隨意更改業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。

(8)備份數(shù)據(jù)光盤保管地點應(yīng)有防火、防熱、防潮、防塵、防磁、防盜設(shè)施。

(9)使用備份數(shù)據(jù)時由網(wǎng)絡(luò)中心經(jīng)理提出申請,經(jīng)運營中心副總裁審批后,方可使用。

三、服務(wù)器及軟件安全保密制度

1、公司內(nèi)部員工不得對外泄露關(guān)于服務(wù)器的任何信息;

2、公司內(nèi)部員工不得利用服務(wù)器進行除erp軟件運行所需以外的任何行為;

3、對公司相關(guān)管理人員設(shè)定服務(wù)器管理權(quán)限,不得越權(quán)管理服務(wù)器信息;

4、根據(jù)公司各部門各級工作人員設(shè)定相應(yīng)賬號權(quán)限,使用人員嚴格保存自己使用賬號密碼;

5、erp軟件使用人員不得惡意刪除任何軟件基本信息及他人錄入信息;

6、一旦發(fā)生服務(wù)器信息安全事故,應(yīng)立即報告公司領(lǐng)導(dǎo)人并及時進行事故處理;

7、erp軟件管理員對有毒有害的信息進行過濾、用戶信息進行保密。

8、服務(wù)器管理員定期或不定期檢查服務(wù)器信息內(nèi)容,實施有效監(jiān)控,做好安全監(jiān)督工作;

9、系統(tǒng)管理員未經(jīng)許可不得隨意修改或刪除數(shù)據(jù)庫內(nèi)的任何數(shù)據(jù)信息,更不能對外提供。

10、除授權(quán)管理人員外,未經(jīng)許可,任何人不能動用他人設(shè)備,不得通過網(wǎng)絡(luò)(局域網(wǎng)、vpn虛擬專網(wǎng)、內(nèi)部網(wǎng)等)聯(lián)機調(diào)閱數(shù)據(jù)。

11、對服務(wù)器的管理人員,以及領(lǐng)導(dǎo)明確各級人員的責(zé)任,管理服務(wù)器的正常運行,嚴格抓管理工作,實行誰管理誰負責(zé)。

12、強化信息安全保密管理,加強安全保密意識教育。因人為原因造成信息數(shù)據(jù)泄密及安全事故,追究當事人責(zé)任;觸犯法律的,依法追究。

服務(wù)保密制度匯編3篇

服務(wù)保密制度,顧名思義,是指企業(yè)為保護其敏感信息而設(shè)立的一系列規(guī)定和措施。這些制度通常包括但不限于以下幾個方面:1. 保密協(xié)議:員工入職時需簽署,明確其對商業(yè)秘密、客戶資料、技術(shù)信息等的保密義務(wù)。2. 數(shù)據(jù)分類與訪問控制:設(shè)定不同級別的信息訪問權(quán)限,防止無關(guān)人員接觸敏感信息。 3. 內(nèi)部通訊管理:對內(nèi)部郵件、會議記錄等進行監(jiān)管,確
推薦度:
點擊下載文檔文檔為doc格式

相關(guān)服務(wù)信息

  • 績效管理服務(wù)優(yōu)于考核制度匯編(20篇范文)
  • 績效管理服務(wù)優(yōu)于考核制度匯編(20篇范文)99人關(guān)注

    在企業(yè)管理中,績效管理服務(wù)與傳統(tǒng)的考核制度相比,具有多方面的優(yōu)勢。這些優(yōu)勢包括:1. 動態(tài)評估:績效管理服務(wù)注重持續(xù)反饋,而非單一的年終考核。2. 個性化:它允許根據(jù) ...[更多]

  • 大廈管理處客戶服務(wù)值班制度(簡單版16篇)
  • 大廈管理處客戶服務(wù)值班制度(簡單版16篇)97人關(guān)注

    小區(qū)大廈社區(qū)文化制度,是構(gòu)建和諧生活環(huán)境的重要組成部分,主要包括以下幾個方面:1. 居民行為準則:規(guī)定居民在大廈內(nèi)的行為規(guī)范,如保持環(huán)境整潔、遵守公共秩序等。2. ...[更多]

  • 黨委辦公室服務(wù)承諾制度重要性(13篇)
  • 黨委辦公室服務(wù)承諾制度重要性(13篇)97人關(guān)注

    重要性1黨委中心組學(xué)習(xí)制度對于加強黨的領(lǐng)導(dǎo)、提高決策水平、統(tǒng)一思想認識具有重要意義:1.提升理論素養(yǎng):通過系統(tǒng)學(xué)習(xí),提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的理論水平和政治素養(yǎng)。2.強 ...[更多]

  • 服務(wù)獎懲制度重要性(40篇)
  • 服務(wù)獎懲制度重要性(40篇)97人關(guān)注

    重要性1組織部社會服務(wù)承諾制度對于提升組織形象、增強公眾滿意度至關(guān)重要。它不僅能夠樹立良好的企業(yè)公民形象,也能提升內(nèi)部管理效率,激發(fā)員工積極性。通過制度化 ...[更多]

  • 寫字樓保安部服務(wù)指南制度匯編(6篇范文)
  • 寫字樓保安部服務(wù)指南制度匯編(6篇范文)96人關(guān)注

    寫字樓保安部的服務(wù)指南制度涵蓋了多個方面,主要包括以下幾個核心內(nèi)容:1. 員工職責(zé)與行為規(guī)范 2. 安全巡邏與監(jiān)控管理 3. 應(yīng)急處理與危機預(yù)案 4. 訪客接待與出入管 ...[更多]

  • 社會服務(wù)承諾制度范例(簡單版5篇)
  • 社會服務(wù)承諾制度范例(簡單版5篇)96人關(guān)注

    xxx組織部社會服務(wù)承諾制度涵蓋了多項核心內(nèi)容,旨在提升服務(wù)質(zhì)量,增強公眾信任。這些承諾包括但不限于:1. 透明度:公開服務(wù)流程和標準,確保公眾對服務(wù)的全面理解。2. ...[更多]

相關(guān)專題