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街道黨員教育工作計劃

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):59

街道黨員教育工作計劃

街道黨員教育工作計劃 第1篇

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1、根據(jù)構(gòu)建“三級管理”的精神,街道專門下發(fā)文件,要求各村(社區(qū))、相關(guān)企業(yè)設(shè)立流動人口服務(wù)管理站,并按“一職多能”的要求做好流動人口治安管理、權(quán)益維護、計劃生育等各項服務(wù)管理工作。目前已建立了54個流動人口服務(wù)管理站,配備管理人員54名。

2、街道黨政領(lǐng)導(dǎo)充分認識流動人口在“兩個社會”建設(shè)中積極作用的同時也了解到他們在社會治安、計生、衛(wèi)生等方面的消極因素,為此專門召開了班子會議,成立了由街道黨工委副書記為組長的流動人口工作領(lǐng)導(dǎo)小組。在街道財政極其困難、辦公場所非常緊張的情況下先期投入二十多萬購置了辦公設(shè)備等硬件設(shè)施并騰出五百多平方辦公用房率先在5月份成立了全區(qū)第一家流動人口服務(wù)管理所。此舉得到了區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定,并在我街道召開了全區(qū)流動人口服務(wù)管理所建設(shè)現(xiàn)場會。

3、根據(jù)服務(wù)管理所組建要求,在整合原由區(qū)政法委統(tǒng)一管理的工作人員的基礎(chǔ)上,在街道本級整合了13名工作人員,又通過公開招考的形式面向全區(qū)招錄了5名工作人員,極大地充實了服務(wù)管理所的工作力量。同時為了加強隊伍建設(shè),經(jīng)常組織他們開展有針對性的教育和培訓(xùn)工作,并制定了一系列的獎懲措施、考核辦法和規(guī)章制度。來調(diào)動他們的工作積極性,提高服務(wù)管理效能,

二、強化管理,大力提高基礎(chǔ)業(yè)務(wù)建設(shè)

1、按照轄區(qū)警務(wù)室的設(shè)置,由專管員分片負責(zé),和管片民警、協(xié)警共同做好流動人口暫住登記和出租房屋登記工作。目前已經(jīng)完成暫住登記數(shù)28984人,出租房屋登記數(shù)2282間,均超過去年的同期數(shù)。根據(jù)區(qū)局幾個月下來的抽查考核結(jié)果,我所在全區(qū)名列前茅。

2、與計生辦密切配合,逐步做好流動人口育齡婦女婚育情況查驗工作,同時將流動人口育齡婦女懷孕情況及時向區(qū)流動人口計劃生育服務(wù)管理中心上報。目前轄區(qū)登記在冊的流動人口育齡婦女有8074人,今年共生育134胎,其中計劃外6胎。免費向流動人口提供“三查”服務(wù)和避孕藥具。發(fā)放有關(guān)宣傳資料,提供咨詢服務(wù)。

3、街道黨工委非常關(guān)心流動黨員情況,專門成立了流動人口黨支部,并開展“尋找流動黨員”活動,為流入黨員方便參加組織生活、接受教育、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)和解決實際困難提供服務(wù)。發(fā)揮黨員先鋒模范作用,配合街道做好流動人口服務(wù)管理工作。

三、整合資源,逐步完善社會服務(wù)建設(shè)

加強與街道勞動管理所、司法所、衛(wèi)生院、計劃生育服務(wù)站、中小學(xué)校等相關(guān)部門的合作,實行資源共享,逐步落實流動人口在勞動就業(yè)、法律維權(quán)、法制教育、糾紛調(diào)解、衛(wèi)生醫(yī)療、計劃生育、子女入學(xué)等方面的同等待遇,努力為流動人口在街道轄區(qū)內(nèi)生活、生產(chǎn)和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造平等和諧的環(huán)境。優(yōu)化流動人口的公共服務(wù),維護流動人口的合法權(quán)益。

1、協(xié)助司法所開展法制上街宣傳教育活動2次,同時借助育英民工子弟學(xué)校的平臺,舉辦法制宣傳教育課6次,今年將繼續(xù)保持每個月一次,同時希望他們帶法回家,一個孩子影響一個家庭。協(xié)助調(diào)解流動人口矛盾糾紛31次。開展法律援助12次。

街道黨員教育工作計劃 第2篇

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一、強化組織建設(shè),充實黨內(nèi)生活

1.嚴(yán)格程序,做好組織和黨員工作。嚴(yán)格按照《新細則》的要求,制定今年我街道發(fā)展黨員的計劃,注重發(fā)展程序重點和細節(jié)的調(diào)整,嚴(yán)格按照新要求審查新黨員檔案,培養(yǎng)入黨積極分子13名,確定xx年重點培養(yǎng)對象13名,計劃新發(fā)展黨員6名。對轄區(qū)200余家小微企業(yè)進行摸排,組建非公企業(yè)黨組織5 家,在街道成立非公企業(yè)黨委加強對非公企業(yè)的組織和聯(lián)系。

2.明確指導(dǎo)任務(wù),做好黨員教育管理。加大黨員培訓(xùn)力度,制定了《**街道黨員及黨務(wù)工作者培訓(xùn)計劃》,堅持“四個依托”抓好集中學(xué)習(xí)和日常學(xué)習(xí),繼續(xù)為街道社區(qū)黨員干部“補鈣加油”。依托“三會一課”抓好黨員日常學(xué)習(xí)教育;依托遠程教育站點,強化社區(qū)黨員知識培訓(xùn);依托專題培訓(xùn),強化黨務(wù)工作者黨性思想和工作技能;依托重大節(jié)日和紀(jì)念日,增強黨員黨性觀念的教育。共在街道機關(guān)開展集中學(xué)習(xí)10次,入黨積極分子培訓(xùn)一次,黨務(wù)工作專題培訓(xùn)2次,7月開展“七一”系列活動,九月開展“紀(jì)念抗戰(zhàn)勝利70周年”“兩會兩學(xué)”活動,增強轄區(qū)退休老黨員參與度,取得良好社會效果。

3.建立健全機制,做好黨員的聯(lián)系和關(guān)懷工作。對黨組織內(nèi)幾種出現(xiàn)的新情況進行了研究和安排,主要進行了復(fù)聯(lián)黨員、困難黨員、在京務(wù)工人員、搬遷黨員的摸排統(tǒng)計,并建立檔案臺賬另冊管理。在落實黨員關(guān)懷機制上采取精神激勵與物質(zhì)幫扶并重的思路,建立完善信息管理臺帳,健全結(jié)對聯(lián)系制度,注重分類關(guān)愛幫扶,共摸排出老弱病困黨員60人并建立檔案,街道進行慰問的基礎(chǔ)上指定專門負責(zé)人員與他們保持聯(lián)系,并對20名家庭困難黨員減黨費,批準(zhǔn)8名行動不便老黨員可以不參加組織生活而是改為以上門送學(xué)的方式進行聯(lián)系 。

二、履職盡責(zé),加強黨建服務(wù)工作

1.協(xié)助黨委中心組做好秘書工作。貫徹落實十八屆三中、四中全會精神、學(xué)習(xí)“三嚴(yán)三實”要求,協(xié)助黨工委書記、組宣委員完善學(xué)習(xí)制度、制定學(xué)習(xí)計劃、確定學(xué)習(xí)內(nèi)容、收集學(xué)習(xí)資料,做好考勤和學(xué)習(xí)記錄。并把中心組學(xué)習(xí)研究的會議精神和內(nèi)涵通過有效的形式既上報反饋到理論黨教科,又要傳達到街道黨員干部中去。

2.推進黨建各項機制運行,挖掘特色工作。繼續(xù)推進“親民社區(qū)”、“在職黨員進社區(qū)”和“機關(guān)干部聯(lián)系群眾”等各項制度。整合社區(qū)資源,在全街道打造“兩點三面四條線——360精細化服務(wù)”黨建品牌,在各社區(qū)開展“一社區(qū)一品牌”創(chuàng)建活動,針對老黨員、失業(yè)職工、空巢老人、外來務(wù)工子女等下去各類人群的開展服務(wù);圍繞黨員服務(wù)相繼開展了多項活動,打造“流動借書點”、舉辦“剪彩冰雪、熱盼冬奧”藝術(shù)作品展、舉辦社區(qū)戰(zhàn)友會、社區(qū)文體晚會等各類主題活動10余次。

3.推進社區(qū)軟硬件建設(shè)。6個社區(qū)辦公用房均達到300平米及以上標(biāo)準(zhǔn),完成對**社區(qū)新辦公用房的軟硬件建設(shè),街道團工委在**社區(qū)打造成立** 區(qū)青年中心試點;在新交付的長春路社區(qū)辦公用房設(shè)置上,結(jié)合黨建服務(wù)新熱點,研究規(guī)劃起草了《新辦公用房建設(shè)施工方案》進一步開拓養(yǎng)老育小領(lǐng)域,有效保障了基層黨組織的活動陣地,提升了社區(qū)服務(wù)黨員、服務(wù)群眾的能力。開展“黨建工作規(guī)范月”活動,通過實地觀摩、互查互評、考核驗收、評比晾曬等方式,對街道 6個社區(qū)的黨建活動陣地、黨建檔案資料進行規(guī)范化自查,對存在的問題進行集中整改轉(zhuǎn)化,實現(xiàn)了基層組織規(guī)范化運行、社區(qū)軟實力進一步提升。

街道黨員教育工作計劃 第3篇

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一、“一把手”抓,建強一個組織領(lǐng)導(dǎo)體系。強化黨工委對黨校工作的領(lǐng)導(dǎo),建立完善的黨校工作領(lǐng)導(dǎo)機制,實施“一把手”工程,由街黨工委書記xx同志擔(dān)任街黨校校長,主持黨校全面工作,街黨工副書記xx同志任常務(wù)副校長,組織人事部門主要負責(zé)同志兼任教務(wù)長,并配備專兼職工作人員負責(zé)黨校日常教育培訓(xùn)的組織和管理工作,確?!耙话咽帧睅ь^抓,具體工作有人做。

二、長效推動,完善一套規(guī)章制度。制定《**街加強街道黨校建設(shè)三年行動計劃》,明確2018年至2020年街道黨校建設(shè)的總體目標(biāo)和主要工作舉措,制定隊伍建設(shè)、基礎(chǔ)建設(shè)等總體發(fā)展規(guī)劃,確保街道黨校建設(shè)計劃明確、目標(biāo)清晰、措施具體。落實教師聘任和管理、黨校管理制度、學(xué)員守則等各項制度并“上墻”,推動黨校建設(shè)常態(tài)化、規(guī)范化。

三、選優(yōu)配強,抓好一支教師隊伍建設(shè)。多渠道選聘師資,建立開放式黨員教育師資庫,從街道機關(guān)和各類人才庫選聘思想政治素質(zhì)好、實踐經(jīng)驗豐富、理論水平較高的領(lǐng)導(dǎo)干部、教師和優(yōu)秀實用人才等擔(dān)任街道黨校兼職老師,組建了一支由區(qū)黨校的優(yōu)秀教師、中學(xué)教師、街道部門骨干等11人構(gòu)成的德才兼?zhèn)?、勝任教學(xué)的高素質(zhì)教師隊伍,并推薦熟悉基層業(yè)務(wù)的街規(guī)劃辦、派出**街道監(jiān)察組、司法所3名部門負責(zé)人作為花都區(qū)干部教育培訓(xùn)兼職師資庫授課教師的推薦人選,為開展干部教育培訓(xùn)和實施送教下基層提供師資力量。街道兼職師資庫的授課教師、黨校主任多次參加市、區(qū)全脫產(chǎn)黨校師資培訓(xùn)班,全面提升師資教學(xué)水平。

四、頭雁引領(lǐng),用好“1+n”教學(xué)陣地。一是打造“1+n”平臺。按照“六有”要求高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)2000平方街道黨群服務(wù)中心作為街道黨校主陣地,新的街黨校面積達300平方米,內(nèi)設(shè)多媒體教學(xué)設(shè)備,可容納150人集中學(xué)習(xí)。建設(shè)15個村居黨群服務(wù)中心作為分校點,以產(chǎn)業(yè)園黨校、國光學(xué)院等n個非公黨建陣地為補充,形成“1+n”、以點帶面的黨校建設(shè)格局,全方位輻射街道機關(guān)、村居、非公黨組織黨員,確保基層黨員以工作地、居住地就近參加教學(xué)活動。二是“頭雁”領(lǐng)學(xué)。街道領(lǐng)導(dǎo)班子、村居黨組織書記發(fā)揮“頭雁”作用,充分利用“1+n”平臺,領(lǐng)學(xué)帶學(xué)督學(xué)。領(lǐng)導(dǎo)班子開展集中學(xué)習(xí)研討,街黨工委書記堅持每年帶頭講專題黨課,全體領(lǐng)導(dǎo)班子到所駐點村(社區(qū))黨校分教點,圍繞“不忘初心使命,主動擔(dān)當(dāng)作為,堅定不移唱響‘平安**’主旋律”、“學(xué)習(xí)貫徹對廣東重要講話和重要指示批示精神”、“乘著粵港澳大灣區(qū)建設(shè)春風(fēng),推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略落地生根”、“算好清廉七筆賬”等主題為全街各基層黨組織黨員開展專題黨課。15個村居基層黨組織書記及國光等非公黨組織書記結(jié)合村居、企業(yè)工作實際,開展講主題黨課活動。

街道黨員教育工作計劃 第4篇

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一、加強站點管理員隊伍建設(shè)的必要性和總體要求

1、建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良的鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))站點管理員隊伍,是加強和改進黨員干部現(xiàn)代遠程教育站點管理工作,切實發(fā)揮終端接收站點作用的重要基礎(chǔ)和保障。開展現(xiàn)代遠程教育工作以來,各鎮(zhèn)(街道)黨委在站點管理員的選配、培訓(xùn)和管理方面做了大量的工作,取得了初步成效。但從總體情況看,還存在一些與遠程教育工作不相適應(yīng)的問題,有些管理員業(yè)務(wù)不熟練,素質(zhì)能力有待提高;有的管理員工作積極性不高,不能為黨員群眾提供熱情高效的服務(wù);有的鎮(zhèn)(街道)黨委管理員隊伍不夠穩(wěn)定,出現(xiàn)“流失”現(xiàn)象等。這些問題的存在,不同程度地影響了站點作用的發(fā)揮,應(yīng)當(dāng)引起高度重視,采取切實措施,認真加以解決。

2、加強站點管理員隊伍建設(shè),要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村,著眼黨員干部現(xiàn)代遠程教育教學(xué)、管理和設(shè)備保障維護的實際需要,進一步充實人員、穩(wěn)定隊伍、加強培訓(xùn)、完善管理,著力提高管理員隊伍素質(zhì),激發(fā)和調(diào)動其積極性和創(chuàng)造性,努力建設(shè)一支政治合格、業(yè)務(wù)熟練、保障有力、服務(wù)周到、穩(wěn)定可靠的管理員隊伍,為黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作深入開展,促進社會主義新農(nóng)村建設(shè),構(gòu)建社會主義和諧社會,提供可靠的人力支持和技術(shù)保障。

二、認真做好人員選配和充實調(diào)整工作,建設(shè)一支相對穩(wěn)定的管理員隊伍

3、鎮(zhèn)(街道)遠程教育工作站,應(yīng)至少配備1名專職管理人員,專門負責(zé)本鎮(zhèn)(街道)遠程教育管理和技術(shù)服務(wù)工作。鎮(zhèn)(街道)遠程教育工作站管理員的選配,應(yīng)采取從鎮(zhèn)(街道)現(xiàn)有人員中調(diào)劑和從鄉(xiāng)土人才中選聘等辦法,精心挑選政治素質(zhì)高、工作責(zé)任心強、具有相應(yīng)的計算機和網(wǎng)絡(luò)操作維護技術(shù)能力的同志擔(dān)任。同時,各鎮(zhèn)(街道)黨委可從現(xiàn)有人員中挑選部分工作人員,作為村(社區(qū))接收點工作指導(dǎo)員,分工負責(zé)若干村(社區(qū))接收點的指導(dǎo)工作。要注重發(fā)揮大學(xué)生村官的作用,幫助搞好站點管理和技術(shù)服務(wù)工作。

4、村(社區(qū))接收點,至少配備1名管理人員,同時選配1-3名協(xié)助管理人員;建在農(nóng)村中小學(xué)的站點,至少配備2名管理人員。村(社區(qū))接收點管理員和協(xié)管員的選配,應(yīng)本著“專兼結(jié)合”的原則,采取組織推薦、公開招考、競爭上崗等方式,主要從村(社區(qū))“兩委”成員、計劃生育專職干部、會計、村級后備干部、大學(xué)生村官或中小學(xué)教師中選配。

5、站點管理人員的配備沒有達到規(guī)定要求的,要抓緊選拔配齊,確保有人管事。站點管理員一經(jīng)確定,應(yīng)保持相對穩(wěn)定,不能隨意更換人選。確需調(diào)整的,須由鎮(zhèn)(街道)黨委審核,報經(jīng)市遠程教育中心批準(zhǔn),并及時選拔充實。

三、明確職責(zé)任務(wù),搞好教學(xué)管理,建設(shè)一支工作規(guī)范、服務(wù)周到的管理員隊伍

6、鎮(zhèn)(街道)遠程教育工作站管理員職責(zé)任務(wù):(1)負責(zé)制定并組織實施本鎮(zhèn)(街道)現(xiàn)代遠程教育工作規(guī)劃和年度計劃;(2)抓好本鎮(zhèn)(街道)遠程教育網(wǎng)絡(luò)管理和設(shè)備安全維護工作;(3)搞好村(社區(qū))站點管理人員(指導(dǎo)員)的選拔、管理和考核工作;(4)做好黨員干部現(xiàn)代遠程教育宣傳引導(dǎo)工作,定時節(jié)目預(yù)告;(5)指導(dǎo)村(社區(qū))接收點堅持好教學(xué)管理、設(shè)備管理、信息反饋等制度,及時進行督促檢查;(6)指導(dǎo)村(社區(qū))站點開展教學(xué)活動,做好教學(xué)輔導(dǎo),幫助黨員干部群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的實際問題,促進教學(xué)成果轉(zhuǎn)化;(7)認真做好學(xué)習(xí)、應(yīng)用中有關(guān)信息的收集整理和上報工作;(8)注意培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)學(xué)用典型,做好引導(dǎo)和指導(dǎo)工作;(9)督促落實村級管理員的補貼報酬;(10)承擔(dān)上級遠程教育工作部門下達的其他任務(wù)。

7、村(社區(qū))終端接收站點管理員職責(zé)任務(wù):(1)在村(社區(qū))黨組織領(lǐng)導(dǎo)下,按照上級遠程教育部門的安排,負責(zé)做好本接收點的組織學(xué)習(xí)、管理服務(wù)等工作;(2)負責(zé)組織實施上級現(xiàn)代遠程教育部門安排的工作規(guī)劃和年度計劃;(3)加強站點規(guī)范化建設(shè),確保設(shè)備運行安全規(guī)范,長期發(fā)揮教育培訓(xùn)作用;(4)做好遠程教育設(shè)備安全保衛(wèi)工作,防止設(shè)備失盜;(5)完成上級下達的點播、培訓(xùn)任務(wù),做好課件的下載、存儲、播放,組織黨員干部群眾學(xué)習(xí)培訓(xùn);(6)做好“三簿一冊”的記錄整理工作,負責(zé)收集、上報黨員干部群眾接受培訓(xùn)情況以及教學(xué)內(nèi)容的應(yīng)用情況,按時上報教學(xué)情況統(tǒng)計報表;(7)遇到非法信號干擾和攻擊時,要及時采取措施,不準(zhǔn)傳播擴散,并立即向上級有關(guān)部門報告;(8)完成上級遠程教育部門安排的其他任務(wù)。

四、強化培訓(xùn)、分類管理,建設(shè)一支高素質(zhì)的管理員隊伍

8、按照初級、中級、高級三類標(biāo)準(zhǔn),對鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))管理員實施分級管理。初級管理員標(biāo)準(zhǔn):掌握現(xiàn)代遠程教育工作基本知識,熟悉站點設(shè)備構(gòu)成及基本運行原理,能熟練操作設(shè)備,能夠根據(jù)黨員群眾的學(xué)習(xí)需求,及時準(zhǔn)確地播放教學(xué)課件和查詢相關(guān)信息等。中級管理員標(biāo)準(zhǔn):除具備初級管理標(biāo)準(zhǔn)要求外,還應(yīng)掌握運用計算機打字、統(tǒng)計等基本知識和操作技能,具備對站點設(shè)備常見故障的處理能力,能夠獨立承擔(dān)站點設(shè)備日常管理維護和教學(xué)組織管理工作。高級管理員標(biāo)準(zhǔn):在達到中級管理員標(biāo)準(zhǔn)要求的基礎(chǔ)上,能夠熟練掌握計算機應(yīng)用和設(shè)備管理維護技術(shù),能自行排除站點設(shè)備故障,獨立下載和安裝相關(guān)軟件,能運用網(wǎng)絡(luò)對教學(xué)資源進行管理,比較規(guī)范地組織開展教學(xué)活動,能夠擔(dān)負起對轄區(qū)內(nèi)站點管理員業(yè)務(wù)指導(dǎo)和技術(shù)服務(wù)工作。一般應(yīng)達到計算機、通訊等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷水平。

9、有計劃、分步驟抓好站點管理員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。2007年上半年,鎮(zhèn)(街道)專職管理員要普遍達到中級以上業(yè)務(wù)水平,村(社區(qū))管理員普遍達到初級以上業(yè)務(wù)水平;2007年底前,所有鎮(zhèn)(街道)專職管理員達到高級業(yè)務(wù)水平,有30%以上的村(社區(qū))管理員達到中級業(yè)務(wù)水平,15%左右的村(社區(qū))管理員達到高級業(yè)務(wù)水平;2008年底前,有60%以上的村(社區(qū))管理員達到中級業(yè)務(wù)水平,其中30%左右達到高級業(yè)務(wù)水平。

10、按照培訓(xùn)要求,合理確定對站點管理員的培訓(xùn)方式和內(nèi)容。對站點管理員的培訓(xùn),要堅持理論聯(lián)系實際,采取個人自學(xué)與集中培訓(xùn)相結(jié)合,直接面授與網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)相結(jié)合,請進來教與走出去學(xué)相結(jié)合等方式,因地制宜,因材施教,努力提高培訓(xùn)的針對性和實效性。市遠程教育中心要在每年組織2-3次站點管理員集中培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,指導(dǎo)鎮(zhèn)(街道)黨委搞好站點管理員培訓(xùn)。鎮(zhèn)(街道)黨委要定期組織開展管理員培訓(xùn)活動,培訓(xùn)重點側(cè)重實際操作運用。要以市遠程教育中心編寫的《農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育技術(shù)手冊》、《農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育終端接收站點管理員培訓(xùn)手冊》為基礎(chǔ)教材,根據(jù)初、中級管理員的標(biāo)準(zhǔn)要求,有針對性地組織編寫符合各自需要的培訓(xùn)教材。有關(guān)計算機和因特網(wǎng)知識,也可選用其他機構(gòu)編寫的教材。要按照“統(tǒng)一規(guī)劃、分級負責(zé)、分層實施”的原則對管理員開展培訓(xùn)。初級管理員的培訓(xùn),由市、鎮(zhèn)兩級具體組織,市遠程教育中心統(tǒng)一組織考試并頒發(fā)資格證書;中級管理員的培訓(xùn),由市遠程教育中心負責(zé)組織,濟寧市遠程教育中心負責(zé)考試并頒發(fā)資格證書;高級管理員的培訓(xùn),由濟寧市遠程教育中心負責(zé)組織,省遠程教育中心統(tǒng)一組織考試并頒發(fā)資格證書。

五、健全完善激勵約束機制,建設(shè)一支富有生機活力的管理員隊伍

11、落實管理員補貼。各鎮(zhèn)(街道)黨委要根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r和鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))干部工資(補助)標(biāo)準(zhǔn),合理確定站點管理員的補貼。鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))專職管理員的補貼一般應(yīng)不低于鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))同類人員的水平;由村(社區(qū))干部兼職擔(dān)任管理員的,一般應(yīng)在原有補助的基礎(chǔ)上,適當(dāng)增加崗位補貼。所需費用,經(jīng)濟狀況較好的鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū)),可自籌解決。管理員補助的發(fā)放,應(yīng)與其業(yè)務(wù)水平等級和履行職責(zé)情況掛鉤,充分調(diào)動其學(xué)習(xí)、工作的積極性,更好地為遠程教育工作服務(wù)。

12、加強對管理員工作考核。遠程教育站點管理員實行持證上崗制度,各站點工作人員需通過相應(yīng)等級考試并持有等級證書,方可擔(dān)任站點管理員。市遠程教育中心每年對鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))站點管理員進行考核,考核結(jié)果作為確定管理員等級、落實報酬待遇和評先樹優(yōu)的重要依據(jù)。根據(jù)考核結(jié)果,對管理員實行動態(tài)管理。原則上,擔(dān)任初級管理員連續(xù)2年考核稱職、經(jīng)考試合格者,可聘為中級管理員;擔(dān)任中級管理員連續(xù)2年考核稱職、經(jīng)考試合格者,可聘為高級管理員;連續(xù)2年考核優(yōu)秀的,可破格晉升等級。對優(yōu)秀管理員,要大力進行表彰,并給予適當(dāng)物質(zhì)獎勵;特別優(yōu)秀的,要納入村、鎮(zhèn)后備干部庫進行重點培養(yǎng)和管理;對不認真履行職責(zé)或考核不稱職的,要視情況給予降級、減發(fā)補助或取消上崗資格等處理。

13、建立管理員檔案信息系統(tǒng)。市、鎮(zhèn)(街道)遠程教育部門要建立和完善站點管理員檔案,如實記載管理人員的年齡、文化、培訓(xùn)和考核晉級等情況。市、鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級遠程教育機構(gòu)均建立遠程教育站點管理員文字檔案,做到一鎮(zhèn)一冊、一村一表,檔案內(nèi)容包括站點管理員個人基本信息和工作資料;市遠程教育中心、鎮(zhèn)(街道)遠程教育工作站要建立遠程教育站點管理員電子檔案,做好遠程教育省級信息管理系統(tǒng)管理員信息的填報工作,并做到及時更新,確保管理員信息真實、準(zhǔn)確、完整。今年7月底前,要全面完成市、鎮(zhèn)兩級站點管理員文字和電子信息檔案庫建設(shè)。

街道黨員教育工作計劃 第5篇

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一、強化學(xué)習(xí)、明確責(zé)任,加強班子建設(shè)和黨員管理。

xx年,街道黨工委結(jié)合“三個代表”重要思想為內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動和“5.31”重要講話精神,提出“抓實社區(qū)黨建、強化社區(qū)政工、加大社區(qū)服務(wù)、促進社區(qū)發(fā)展”的工作思路和工作目標(biāo),要求全體黨員尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部全面貫徹黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)的要求,強化自我教育,增強自律意識,在工作中以身作則,做學(xué)習(xí)典范。(一)、認真貫徹市委召開的黨建工作會議精神,及時向黨工委成員和社區(qū)總支、支部書記進行傳達,修訂、完善了黨建目標(biāo)管理制度。年初黨工委和黨總支以及各社區(qū)黨支部簽定了黨建目標(biāo)責(zé)任書,建立黨工委委員和社區(qū)黨支部黨建工作聯(lián)系點,成立了社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)小組。經(jīng)常對照檢查工作中的差距,使黨建工作走向制度化、規(guī)范化管理。落實議事制度,決策大事一律經(jīng)黨工委會議研究討論決定。今年我們街道黨工委共召開黨建工/gw/haoren/index.asp作會議會議23次,行政會議11次,對決策的事情做到了公開、透明。(二)、抓好中心組學(xué)習(xí),街道黨工委多次召開碰頭會、民主生活會開展談心活動,交換意見,劃分責(zé)任,嚴(yán)肅認真、積極主動對領(lǐng)導(dǎo)班子思想和工作方面存在的問題進行查擺剖析,對工作思想中遇到的問題不粉飾、不回避,努力增強解決矛盾的能力,達到了“自我剖析照鏡子,認真整改明路子”的目的。(三)、街道黨工委抓住關(guān)鍵、突出重點,把對廣大黨員的教育工作放在了議事日程,除按規(guī)定在每周三、周五下午堅持理論學(xué)習(xí)外,平時還組織大家進行學(xué)習(xí)討論。在學(xué)習(xí)上,我們做到了長計劃、短安排。同時對機關(guān)黨員和社區(qū)流動黨員分別提出了“八小時之內(nèi)做先鋒、八小時之外做模范”和“一個黨員一面旗,黨的宗旨進社區(qū)”的標(biāo)準(zhǔn),要求廣大黨員牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,克服工作生活中的形式主義和官僚主義,做最廣大群眾根本利益的忠實代表,忠誠的為群眾謀利益。(四)、把學(xué)習(xí)江總書記“5.31”重要講話和《中共中央關(guān)于加強和改進黨的作風(fēng)的建設(shè)決定》做為加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的催化劑,及時組織學(xué)習(xí)、領(lǐng)會江總書記“5.31”重要講話精神實質(zhì)。教育廣大黨員解放思想,實事求是,與時俱進,善于觀察新形勢、分析新情況、研究新問題,使思想和行動更符合客觀實際,更符合社區(qū)建設(shè)發(fā)展的要求。特別是十六大召開后街道黨工委及時組織黨工委成員進行學(xué)習(xí)、討論、努力提高對十六大提出各項任務(wù)的認識。(五)、黨員管理中,做到“要求標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)、學(xué)習(xí)教育嚴(yán)、黨內(nèi)生活嚴(yán)、加強監(jiān)督嚴(yán)”,注重黨員黨性教育,使黨員時刻樹立“公仆意識”,牢牢把握時代精神,保持黨的先進性。經(jīng)常開展各種形式組織活動努力提高黨員的集體主義觀念,在“七一”前,街道黨工委先后組織綠洲社區(qū)、金波園社區(qū)和辦事處機關(guān)黨員到室外開展黨日“聯(lián)歡”活動,在活動中增進感情,了解想法,開展工作。平時注意探索用各種方法幫助后進黨員,在落實社區(qū)黨建上,今年五公里社區(qū)黨支部結(jié)合自身實際情況,走社區(qū)黨建路子,變集中開會為上門開會,到流動黨員工作的地方去談心,取得了很好的效果,從整體上提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。綠洲社區(qū)黨總支通過自身的工作努力,引導(dǎo)離退休老黨員自覺交納黨費。(六)、積極籌備組織迎接了xx省在我市召開的非公有制企業(yè)和社區(qū)黨建工作現(xiàn)場會,向大會介紹了綠洲社區(qū)黨總支抓社區(qū)黨建工作的先進經(jīng)驗。接待了xxx干部培訓(xùn)班、xx自治區(qū)組織部、xx州等上級組織部門和兄弟縣市先后對我社區(qū)黨建工作的檢查指導(dǎo),這些成績的取得受到了市、州、自治區(qū)組織部門對xx街黨工委工作的肯定和好評。(八)、按市委組織部的要求成立了街道電化教育工作站,向各基層黨支部下發(fā)了規(guī)范電化教育工作的通知。(九)、把培養(yǎng)積極分子入黨問題納入到黨工委的議事日程來抓,一是抓基層社區(qū)選舉后的主任、副主任和新分配的大、中專畢業(yè)生,鼓勵他們寫出入黨申請書,認真學(xué)習(xí)新黨章,利用學(xué)習(xí)日和黨日活動,叫他們參與,逐漸培養(yǎng)他們的入黨動機。舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班,通過教育使他們進一步增強對黨的認識,積極向黨組織靠攏。二是抓好對預(yù)備黨員的考察、談心活動,促使他們不斷增強黨性,根據(jù)本人的表現(xiàn)和黨章的規(guī)定,我們?yōu)閮擅A(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正。(十)、按市委組織部要求,為加強組工信息力度,特意從大、中專畢業(yè)生中抽出一名文字水平比較好的同志到街道辦擔(dān)任組工信息員,專門從事組工信息工作。按照市委組織部的要求基本上完成了全年的信息上報任務(wù)。

二、抓好社區(qū)組織建設(shè),努力提高干部素質(zhì)。

今年,街道黨工委根據(jù)xx市委關(guān)于加強社區(qū)黨建工作的指示精神,把重點放在抓好社區(qū)基層組織建設(shè)和提高人的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)上。按照上級組織部門的要求,成立了社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)小組,按照提高素質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高戰(zhàn)斗力的要求,高標(biāo)準(zhǔn)抓好社區(qū)基層黨支部和社區(qū)居委會領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)。一是加強培養(yǎng)培訓(xùn)力度。自從去年底社區(qū)居委會進行換屆選舉以后,街道黨工委每月安排兩次對支部書記和居委會主任、副主任進行培訓(xùn),有計劃對/gw/haoren/index.asp他們的思想業(yè)務(wù)進行“充電”。每星期都要集中居委會的工作人員進行政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)。二是嚴(yán)格教育管理。要求他們按江總書記“三個代表”的要求,努力為社區(qū)群眾服務(wù),辦實事、辦好事。三是堅持群眾評議,定期對社區(qū)居委會黨支部成員和社區(qū)居委會主任副主任進行考核。做到有計劃的在社區(qū)居委會多次召開社區(qū)委員會委員和樓棟長、居民小組長、轄區(qū)單位領(lǐng)導(dǎo)座談會,對社區(qū)黨支部和社區(qū)居委會班子進行評議,廣泛聽取群眾的意見,不斷改進工作作風(fēng)。四是利用電化教育和街道業(yè)余黨校對社區(qū)黨員進行黨的方針、政策、法律共3頁,當(dāng)前第1頁1

法規(guī)和公民道德的教育,請市黨校老師為社區(qū)黨員上黨課,五月中旬,我們根據(jù)綠洲社區(qū)黨員的現(xiàn)狀,請市黨校周蒞華老師就xx市企業(yè)的現(xiàn)狀及國際國內(nèi)市場經(jīng)濟的發(fā)展趨勢和企業(yè)改革的方向給社區(qū)黨員上了一堂生動的黨員教育課,收到了很好的效果。六月中旬,我們又組織了各社區(qū)居委會的工作人員和社區(qū)居民近百人參加《公民道德建設(shè)實施綱要》的輔導(dǎo)學(xué)習(xí)。在xx年6月底我們專門組織部分離退休黨員和街道、居委會全體干部黨員舉行重溫入黨誓詞活動,以增強廣大黨員的理想信念,提高黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、不斷加強黨風(fēng)廉政建設(shè),努力提高拒腐防變能力。

今年,我們**街道辦事處黨風(fēng)廉政建設(shè)工作按照《中共中央、國務(wù)院關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和市委、市政府xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神,并結(jié)合我們西區(qū)的實際情況,對如何貫徹市委黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神和加強黨風(fēng)廉政建設(shè)做了專門的研究,重新明確了由街道辦黨工委書記任組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,加強了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)力度。并參照xx市委、市人民政府《xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施意見》,制訂下發(fā)了xx路街道黨工委《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施辦法》,繼續(xù)對辦事處領(lǐng)導(dǎo)班子成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行了分解,嚴(yán)格了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制追究制度,按照xx市xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求和xx社區(qū)黨總支、各社區(qū)居委會黨支部、國宸公司黨支部簽定了xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,黨工委一班人進行了分工,明確了自己在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作中

應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,形成抓黨風(fēng)廉政建設(shè)人人有份,各負其責(zé),齊抓共管局面。同時堅持標(biāo)本兼治,綜合治理的方針,在領(lǐng)導(dǎo)干部中進行集中自查,認真查找在思想、工作、作風(fēng)和廉潔自律等方面的問題,寫出剖析材料;開展集中評議,組織辦事處全體干部對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)成員的剖析材料進行測評;抓好集中整改,落實廉潔自律的各項制度和措施。組織廣大黨員認真學(xué)習(xí)中共中央關(guān)于開展警示教育的有關(guān)材料,學(xué)習(xí)領(lǐng)會江總書記關(guān)于“三個代表”的重要思想和從嚴(yán)治黨的有關(guān)論述,并在各社區(qū)黨支部中開展“結(jié)合警示教育,加強黨性修養(yǎng),增強拒腐防變能力”的活動,進行深刻反思,引導(dǎo)黨員干部在思想作風(fēng)、組織觀念、紀(jì)律觀念等方面進行對照檢查,使街道黨工委的黨風(fēng)廉正建設(shè)工作在“學(xué)、整、改”中取得巨大的成績。從6月12日開始,我們根據(jù)市紀(jì)檢委的要求,由街道黨工委的四個成員擔(dān)任授課人,對黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)的所有內(nèi)容進行學(xué)習(xí),并按要求對學(xué)習(xí)的內(nèi)容進行了測試,平均分?jǐn)?shù)達到了97分以上。

四、按照市委、市政府安排,抓好社區(qū)各項工作。

(一)、按照市委、市政府指示,完成了年初和年底兩次退休干部的冬碳和對下崗職工、特困家庭慰問金發(fā)放,發(fā)放工作中,街道黨工委組織黨總支、各支部、各居委會對轄區(qū)內(nèi)的下崗職工、特困家庭進行詳細的摸底,登記,對上報上來的人員的家庭情況進行了審核,嚴(yán)格發(fā)放工作的每一項程序,完成了原機械廠年初404戶,年底630戶,市運輸公司的302戶,市面粉廠的123戶慰問金和冬碳費的發(fā)放工作。

(二)、街道黨工委始終把關(guān)心群眾的疾苦放在心上。居民住宅漏雨,工委一班人及時組織為居民發(fā)放牛毛氈,多次深入了解特困黨員家中狀況,“八一”節(jié)前把慰問金發(fā)放到抗美援朝退伍老同志手中。街道黨工委和綠洲社區(qū)黨總支還先后多次組織黨員和居民清掃社區(qū)衛(wèi)生,在市委組織部的關(guān)心支持下,改裝了老年活動室,黨員電教室的供暖設(shè)備改善居民生活環(huán)境,還多次組織居民進行生活自救,酒香園黨支部組織自發(fā)的退休老黨員進行社區(qū)綠化,開挖引水渠,積極打掃清理社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。在為居民全心全意的服務(wù)中得到了群眾的認可和信賴。

(三)、狠抓精神文明建設(shè)。今年,街道辦事處把抓好人的思想道德教育和法制教育有機的結(jié)合起來,舉辦由轄區(qū)各類人員參加的公民道德教育講座。平時大張旗鼓的進行宣傳教育,把精神文明創(chuàng)建活動納入到街道辦事處的總體規(guī)劃中進行安排部署,和轄區(qū)各單位、居委會簽定了創(chuàng)建精神文明責(zé)任書。加大了創(chuàng)建文明單位、文明小區(qū)、文明社區(qū)的工作力度,對州級文明單位和市級文明單位派專人進行指導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常組織人員深入基層單位進行抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。抓好社區(qū)文化建設(shè),積極組織人員參加市文體局舉辦的各類文藝演出和體育運動會,有計劃的組織離退休老同志參加各項娛/gw/haoren/index.asp樂活動

(四)、采取積極有效措施,抓好社區(qū)治安綜合治理工作,堅持一把手親自抓、負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,措施得力,方法正確。年初及時召開由轄區(qū)單位參加的綜合治理工作會議,同每個單位簽定了綜合治理目標(biāo)責(zé)任書,把責(zé)任進行分解。抓好普法教育,特別是抓好中、小學(xué)生和青年人的普法教育。把預(yù)防工作放在首位,做到打防結(jié)合、以防為主,對民事糾紛做好調(diào)解工作,努力把矛盾解決在基層,嚴(yán)防矛盾激化。 共3頁,當(dāng)前第2頁2

(五)、繼續(xù)抓好計劃生育工作。在xx年。街道辦事處首先和各單位簽定了計劃生育目標(biāo)責(zé)任書,平時堅持做好宣傳教育工作,充分利用各種宣傳媒介和“活動日”對廣大人民群眾進行宣傳教育,堅持每月舉辦一次計劃生育宣傳員的培訓(xùn)班。堅持對廣大育齡婦女進行單月訪視、雙月查孕、半年查環(huán)工作,定期對流動人口進行清查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

(六)、加大社區(qū)建設(shè),積極做好城鎮(zhèn)居民的最低生活保障金發(fā)放工作。為了保證社區(qū)居民生活的正常,今年初我們配合市自來水公司、市電力公司完成了綠洲社區(qū)的居民生活的自來水網(wǎng)改造和部分電網(wǎng)改造。繼續(xù)做好轄區(qū)居民的最低生活保障金發(fā)放工作。

(七)、按照市愛衛(wèi)會的安排,繼續(xù)抓好愛國衛(wèi)生、健康教育、除“四害”工作。今年愛國衛(wèi)生抓的早,2月初街道辦就召開了轄區(qū)單位的春季愛國衛(wèi)生工作會議進行了部署。各社區(qū)居委會行動快,效果顯著,居民駐地環(huán)境渙然一新。堅持做好滅鼠工作,對單位的辦公場地和居民區(qū)定期投放滅鼠毒餌,做到不漏掉一點,積極完成上級下達的春季綠化工作。

街道黨員教育工作計劃 第6篇

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鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員20xx年培訓(xùn)教育工作計劃(一)一、指導(dǎo)思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng),深入貫徹落實中、省、市、縣關(guān)于全力實施“農(nóng)村基層黨員干部培訓(xùn)工程”的精神,以著眼于提高農(nóng)村黨員干部思想政治素質(zhì)科學(xué)文化素質(zhì)和帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富的能力為重點,以增強基層黨員干部駕馭市場、科技創(chuàng)新能力和基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力為目標(biāo),形成“干部經(jīng)常受教育,農(nóng)民長期得實惠”的長效機制,為不斷加快新農(nóng)村建設(shè)步伐和全面推進小康社會進程而奠定基礎(chǔ)。

二、原則要求

1、分級負責(zé),分層培訓(xùn)。以鎮(zhèn)黨校和鎮(zhèn)農(nóng)技校以及村黨員活動中心為依托,采取縣鄉(xiāng)、村相結(jié)合、分層分類的培訓(xùn)方式。

2、因地制宜,注重實效。要根據(jù)當(dāng)?shù)氐木唧w實際,堅持因材施教、因需施教、因時施教、因地施教的原則,求實用,講實效。

3、學(xué)習(xí)以致用,保證質(zhì)量。各級培訓(xùn)一定要保證人數(shù)、課時和質(zhì)量。原則上每期培訓(xùn)每班不得少于30人,培訓(xùn)時間不得少于1天,參訓(xùn)人員人人要有學(xué)習(xí)筆記,要以靈活多樣的方式,保證培訓(xùn)的效果和質(zhì)量。每期培訓(xùn)班結(jié)束時要對參加人員進行書面測試,成績給予歸檔。

三、目標(biāo)任務(wù)

以全面提高基層黨員干部群眾的科學(xué)文化素質(zhì)和小康建設(shè)能力為目標(biāo),以鎮(zhèn)、村兩級黨員干部和黨員致富示范戶為重點,全年完成黨員示范戶村級干部、鎮(zhèn)干部分四期輪訓(xùn)一遍。村級支部都要拿出具體的黨員培訓(xùn)計劃和措施,并認真予以組織實施。

四、培訓(xùn)內(nèi)容

要按照新時期黨員干部教育培訓(xùn)的要求,針對不同層次的培訓(xùn)對象、科學(xué)設(shè)置內(nèi)容,做到切合實際,注重實用,講求實效。

1、黨的理論和基本知識、黨在農(nóng)村的政策法規(guī)。重點是新《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨的紀(jì)律處分條例》、《農(nóng)村層組織工作條例》、《村委會組織法》及其《實施辦法》以及土地、民事調(diào)解等法規(guī)。

2、村級黨組織、村委會工作職責(zé),工作方法及履行職責(zé)的基本能力,民主法制建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)等內(nèi)容。

3、市場經(jīng)濟知識、農(nóng)村實用科技致富本領(lǐng)和發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等內(nèi)容。

五、培訓(xùn)方式

培訓(xùn)方式要靈活多樣,講求實效。鎮(zhèn)、村培訓(xùn)要上下結(jié)合,穿插進行。

1、專題輔導(dǎo):要把教師講授與電化教學(xué)結(jié)合起來,豐富內(nèi)容,提高效果。

2、介紹經(jīng)驗:聘請致富能手和龍頭企業(yè)負責(zé)人介紹適合本地發(fā)展的致富技術(shù)和經(jīng)驗。

3、座談討論:共同探討研究當(dāng)?shù)匕l(fā)展致富的思路、措施、途徑和模式。

4、外出參觀學(xué)習(xí):分期分批組織部分鄉(xiāng)村干部到外地參觀學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營的經(jīng)驗和發(fā)展模式。

六、工作措施

一是高度重視,強化領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委要把農(nóng)村黨員干部教育培訓(xùn)作為抓好基層黨組織建設(shè)的重要任務(wù)來完成,工作中要做到三個到位:思想認識到位,安排部署到位,工作措施到位。

二是制定計劃,分解任務(wù),落實責(zé)任。根據(jù)縣委印發(fā)的黨員干部教育培訓(xùn)規(guī)劃要求和縣委組織部、基層辦工作要點安排,結(jié)合我鎮(zhèn)黨委制定切合本鎮(zhèn)實際的農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)規(guī)劃和計劃,明確任務(wù),夯實責(zé)任,真正將此項工作落到實處,確保取得實效。

三是調(diào)查研究,優(yōu)化內(nèi)容,改進方法。在培訓(xùn)過程中,要深入開展調(diào)查研究,掌握各類知識和技術(shù)要求,科學(xué)的有的放矢地確定培訓(xùn)內(nèi)容,并以靈活多樣的培訓(xùn)方式保證和提高培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。

四是培訓(xùn)與實踐相結(jié)合,增強學(xué)習(xí)實效性。要把室內(nèi)培訓(xùn)和室外實踐結(jié)合起來,把知識與技能結(jié)合起來,把思路與項目結(jié)合起來,提高學(xué)用轉(zhuǎn)化率。

五是加強管理,強化督查。各類培訓(xùn)都要嚴(yán)格培訓(xùn)紀(jì)律,強化教學(xué)管理,參訓(xùn)學(xué)員要建立培訓(xùn)檔案,對學(xué)習(xí)情況予以記錄評定。接受組織部門的督查、考核,以確保我鎮(zhèn)教育培訓(xùn)任務(wù)的全面完成。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員20xx年培訓(xùn)教育工作計劃(二)一、指導(dǎo)思想

以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的、xx屆三中全會精神,緊緊圍繞街道中心工作大局,牢牢把握加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進性和純潔性建設(shè)這條主線,突出黨的群眾路線教育活動,堅持機關(guān)干部、基層干部和駐地企事業(yè)單位主要干部一起培訓(xùn)一起抓,全面提高干部的政治素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),進一步加強和改進干部教育培訓(xùn)工作,努力培養(yǎng)信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的街道干部隊伍,為街道經(jīng)濟社會和諧發(fā)展提供堅強的組織保障和干部保障。

三、培訓(xùn)內(nèi)容

1、領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)培訓(xùn)。以各級領(lǐng)導(dǎo)班子教育培訓(xùn)為主,強化黨的群眾路線教育。堅持中心組先學(xué)一步、先培訓(xùn)一步,原原本本研讀馬克思、恩格斯、列寧和毛澤東同志的經(jīng)典著作,以及國家的法律法規(guī),牢記“兩個務(wù)必”,認真落實中央八項規(guī)定,堅決反對“四風(fēng)”,不斷錘煉黨性,堅強信念,建設(shè)團結(jié)、務(wù)實、高效、廉潔的領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍。每周學(xué)習(xí)不少于1次,堅持集中教育培訓(xùn)與個人自學(xué)相結(jié)合,由街道黨工委組織實施。

2、各級干部教育培訓(xùn)。培訓(xùn)以街道各級干部為主,將街道機關(guān)干部教育培訓(xùn)向基層村、社區(qū)、企事業(yè)單位干部教育培訓(xùn)拓展。采用多種培訓(xùn)形式,側(cè)重于黨、xx屆三中全會精神學(xué)習(xí), 著眼于提高干部履行崗位職責(zé)的素質(zhì)和能力,結(jié)合實際工作需要,廣泛開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。在培訓(xùn)過程中,堅持一手抓思想政治教育和黨性教育、一手抓知識更新和業(yè)務(wù)培訓(xùn),培訓(xùn)側(cè)重于掌握工作方法和技巧,樹立和落實服務(wù)、擔(dān)當(dāng)、高效、清廉、為民的培訓(xùn)目標(biāo)。全年不少于四次,每個季度一次。由街道各黨(總)支部組織實施。

3、黨員教育培訓(xùn)。全面落實街道黨員教育培訓(xùn)責(zé)任制,鞏固和提高20xx年千名黨員大培訓(xùn)效果,圍繞街道黨員隊伍發(fā)展建設(shè)現(xiàn)狀,組織經(jīng)常性的黨性、黨課教育培訓(xùn)活動,加強黨章和黨的政治紀(jì)律教育培訓(xùn),適時聘請專家教授授課,開展座談討論和“三會一課”活動,突出黨的群眾路線教育活動,引導(dǎo)全體黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,增強宗旨意識和服務(wù)意識。街道黨工委全年集中組織黨員教育培訓(xùn)一次,基層各黨(總)支部每季度集中組織教育培訓(xùn)一次,全年不得少于四次。

4、村(社區(qū))兩委干部教育培訓(xùn)。針對村(社區(qū))兩委會換屆后年輕干部較多特點,緊緊圍繞發(fā)展村(社)域經(jīng)濟和穩(wěn)定工作,增加就業(yè)和群眾收入,重點教育培訓(xùn)干部樹立正確的群眾觀念、法紀(jì)觀念和服務(wù)觀念,學(xué)會科學(xué)工作法,強化管理創(chuàng)新,找準(zhǔn)工作切入點,掌握工作主動,全面提高工作效率和工作水平,認清使命,強化擔(dān)當(dāng),建設(shè)一支優(yōu)秀的基層干部隊伍。培訓(xùn)由街道黨工委集中組織,全年組織教育培訓(xùn)兩次,上下半年各一次。

三、培訓(xùn)措施

1、加強領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。各黨(總)支部要將干部教育培訓(xùn)工作納入本單位工作計劃,加強領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌安排,整體部署。主要領(lǐng)導(dǎo)思想上要高度重視,書記作為本單位干部教育培訓(xùn)的第一責(zé)任人,切實負起責(zé)任,不但要抓好自身學(xué)習(xí)培訓(xùn),更要帶好頭參加教育培訓(xùn),積極開展調(diào)查研究,深刻分析本單位干部教育培訓(xùn)存在的薄弱環(huán)節(jié),下大力氣解決干部教育培訓(xùn)中的困難和問題,使“大規(guī)模培訓(xùn)干部、大幅度提高干部素質(zhì)”真正落到實處。

2、合理計劃,科學(xué)安排。各黨(總)支部要把本單位干部教育培訓(xùn)工作同本單位中心工作同計劃、同安排、同部署,絕不能顧此失彼,要做到教育培訓(xùn)工作與中心工作兩促進、雙豐收。在組織好單位教育的基礎(chǔ)上,計劃推薦選派優(yōu)秀對象參加街道及街以上組織的干部教育培訓(xùn)活動,既不能影響重點工作的推進,更要保證干部教育培訓(xùn)的效果。要積極做好教育培訓(xùn)效果轉(zhuǎn)化工作,主動為培訓(xùn)干部提供條件發(fā)揮作用。

3、健全機制,立足長遠。干部教育培訓(xùn)工作是一項長期的工作,各黨(總)支部要以即將開展的黨的群眾路線教育活動為契機,結(jié)合本單位實際,不斷建立健全具有**特點的干部教育培訓(xùn)制度和各項學(xué)習(xí)制度,要為干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)創(chuàng)造條件,要把干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)同入黨晉職、提升使用及年終評比相結(jié)合,鼓勵干部在職學(xué)習(xí),參加各類學(xué)歷培訓(xùn),并從時間、經(jīng)費、學(xué)習(xí)資料等方面為干部在職學(xué)習(xí)提供必要保障,保證干部教育培訓(xùn)質(zhì)量,為街道經(jīng)濟社會和諧發(fā)展服務(wù)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員20xx年培訓(xùn)教育工作計劃(三)一、指導(dǎo)思想

20xx年全鎮(zhèn)農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)工作要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,全面落實黨的xx大和xx屆四中全會精神,緊緊圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村、構(gòu)建和諧社會這一主題,以增強素質(zhì)、提升能力為目的,本著“實際、實用、實效”的原則,不斷用黨的基本知識和基本理論武裝黨員干部,用黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)教育黨員干部,用實用科技技術(shù)充實黨員干部,培養(yǎng)和造就一支守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行,符合農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展需要的農(nóng)村黨員干部隊伍,為加快我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)步伐,推進和諧社會進程提供組織、人才保障和智力支持。

二、目標(biāo)任務(wù)

20xx年,全鎮(zhèn)計劃對農(nóng)村基層黨員干部進行大規(guī)模、全方位、多層次的培訓(xùn),重點加強對農(nóng)村黨組織書記、新黨員、大學(xué)生“村官”黨員以及黨員創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能的培訓(xùn)。通過培訓(xùn),使廣大農(nóng)村黨員干部的思想理論、政策法規(guī)和科技文化素質(zhì)得到全面提高,推動科學(xué)發(fā)展、帶動群眾致富、促進和諧穩(wěn)定的能力得到進一步提升。

1、成立政策理論、法律法規(guī)、黨建知識和農(nóng)村實用技術(shù)宣講團巡回到各村有針對性地上門授課,進一步提高基層培訓(xùn)質(zhì)量和水平。

2、鎮(zhèn)黨委要抓好農(nóng)村黨員干部集中教育培訓(xùn)。利用相對農(nóng)閑時間對村黨組織書記、村委會主任和村兩委委員普遍輪訓(xùn)一遍,集中培訓(xùn)時間不少于4天。

3、各村黨組織要充分利用村級組織活動場所、遠程教育站點,加大對農(nóng)民黨員教育培訓(xùn)力度,農(nóng)民黨員培訓(xùn)率要達到90%以上。

三、培訓(xùn)內(nèi)容

培訓(xùn)工作要與建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織、深入實施“能力提升”工程結(jié)合起來,將能力培養(yǎng)貫穿于教育培訓(xùn)的全過程。要結(jié)合農(nóng)村改革發(fā)展實際需要,按照“缺什么補什么,需要什么學(xué)什么”的原則,因地制宜,按需施教,切實增強培訓(xùn)的針對性和實效性。重點突出以下培訓(xùn)內(nèi)容。

1、黨的xx大、xx屆四中全會精神,科學(xué)發(fā)展觀、推進農(nóng)村改革發(fā)展政策理論知識等;

2、黨的基本理論,農(nóng)村基層組織建設(shè)知識;

3、農(nóng)村適用生產(chǎn)技術(shù)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能、經(jīng)營管理和現(xiàn)代科技知識等;

4、《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》、《村民委員會組織法》及實施細則等;

5、市場經(jīng)濟和法律法規(guī)知識等。

四、主要形式

1、集中培訓(xùn)。主要以鎮(zhèn)會議室和村級組織活動場所等培訓(xùn)陣地為主,把政治理論、法律法規(guī)學(xué)習(xí)與科技培訓(xùn)一并進行,培養(yǎng)一批政治理論骨干和科技帶頭人。

2、巡回培訓(xùn)。依托鄉(xiāng)村教育培訓(xùn)陣地,采取深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村巡回授課、播放電教片、發(fā)放資料等形式,送知識、送技術(shù)、送信息,有針對性地進行專題培訓(xùn)。

3、黨建網(wǎng)絡(luò)和遠程教育培訓(xùn)。利用黨建網(wǎng)和黨員教育頻道、黨員遠程教育站點信息豐富、覆蓋面廣、靈活快捷、生動直觀的優(yōu)勢,緊密結(jié)合全鎮(zhèn)實際,為農(nóng)村黨員干部提供 理論知識、實用技能和致富技術(shù)等方面的信息,進一步提高培訓(xùn)效率,增強培訓(xùn)效果。

4、實踐培訓(xùn)。充分運用黨員示范區(qū)、示范戶等,選擇具有代表性和說服力的先進典型進行現(xiàn)場教學(xué),利用身邊人教育身邊人。通過采取“異地練兵、借場培訓(xùn)”等辦法,組織黨員干部到先進地區(qū)或本地先進村考察學(xué)習(xí),增強教育培訓(xùn)的吸引力和實效性。

五、保證措施

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委要進一步提高認識,切實將農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)工作列入日程,確定專人負責(zé),有組織、有計劃、有步驟地開展好此項工作。把教育培訓(xùn)工作與深化“三級聯(lián)創(chuàng)”、實施“能力提升”工程有機結(jié)合起來,切實提高培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。

2、強化目標(biāo)管理。要健全和完善農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)工作目標(biāo)化管理責(zé)任制。鎮(zhèn)、村兩級都要制定切實可行的培訓(xùn)計劃,明確培訓(xùn)任務(wù),確立培訓(xùn)目標(biāo),使任務(wù)層層分解,層層落實。培訓(xùn)工作的目標(biāo)完成情況要列入各基層黨組織工作目標(biāo)進行考核,作為年終評先選優(yōu)的重要依據(jù)。

街道黨員教育工作計劃 第7篇

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一、基本情況

區(qū)委對街道黨工委下?lián)軈^(qū)管黨費補助資金共為14萬元。包括:①區(qū)管黨費補助鎮(zhèn)街本級4萬元;②區(qū)管黨費補助建檔立卡貧困村黨支部6萬元(村黨支部、村黨支部各3萬元);③區(qū)管黨費補助軟弱渙散社區(qū)黨組織3萬元(社區(qū)黨總支);④區(qū)管黨費補助軟弱渙散非公企業(yè)黨組織1萬元(市區(qū)通信廣告聯(lián)合黨支部)。

二、使用項目

街道黨工委按照區(qū)委在“不忘初心、牢記使命”主題教育中開展專項整治的部署和《關(guān)于基層黨組織軟弱渙散、黨員教育管理寬松軟、基層黨建主題責(zé)任缺失問題專項整治工作的方案》的要求,幫助部分中游水平黨組織防止滑向軟弱渙散的境地,同時致力于打造一批示范標(biāo)桿,培育基層黨建品牌,為進一步推動基層黨建工作整體躍升,擬計劃使用區(qū)管黨費用于配合部分基層黨組織活動場所修繕、購置更新黨員教育的設(shè)備設(shè)施和有效開展黨建宣傳。根據(jù)《方案》要求,結(jié)合街道具體情況,計劃將區(qū)委補助街道本級4萬用于補助村黨支部、村黨支部各2萬,用于購置更新黨員教育的設(shè)備設(shè)施和有效開展黨建宣傳,凸顯黨建亮點,全面推動基層黨建工作水平。

三、具體內(nèi)容

(一)村關(guān)于下?lián)軈^(qū)管黨費使用項目

村對區(qū)委下?lián)茳h費計劃用于黨組織活動場所配備電腦、桌椅等設(shè)施。

(二)村關(guān)于下?lián)軈^(qū)管黨費使用項目

村對區(qū)委下?lián)茳h費計劃用于黨建宣傳展板制作,黨組織活動場所配備桌椅等設(shè)施。

(三)村關(guān)于下?lián)軈^(qū)管黨費使用項目

村于2019年10月完成村級活動場所升級改造,作為區(qū)域化聯(lián)建黨總支,對區(qū)委下?lián)茳h費計劃用于黨組織活動場修繕,并配備電腦、顯示屏、黨建宣傳板等設(shè)施。

(四)村關(guān)于下?lián)軈^(qū)管黨費使用項目

村目前已經(jīng)完成村級活動場所升級改造,對區(qū)委下?lián)茳h費計劃用于黨組織活動場所配備電腦、檔案柜以及黨建宣傳板等設(shè)施。

(五)社區(qū)關(guān)于下?lián)軈^(qū)管黨費使用項目

社區(qū)黨總支于2019年確定為軟弱渙散社區(qū)黨組織,針對整改方向,對區(qū)委下?lián)茳h費計劃用于黨組織活動場所修繕。

(六)街道通信廣告聯(lián)合黨支部關(guān)于擬下?lián)軈^(qū)管黨費使用項目

街道通信廣告聯(lián)合黨支部于2019年確定為軟弱渙散非公企業(yè)支部,對區(qū)委下?lián)茳h費計劃用于購置更新黨員教育的設(shè)備設(shè)施。

四、使用金額及完成時限

五、審批程序

1.各相關(guān)村經(jīng)“四議兩公開一監(jiān)督”討論研究通過后報街道黨工委,黨工委審核并召開會議研究通過后方可撥付使用。

2.相關(guān)社區(qū)經(jīng)黨員大會、居民代表大會討論研究通過后報街道黨工委,黨工委審核并召開會議研究通過后方可撥付使用。

3.相關(guān)非公企業(yè)支部經(jīng)黨員大會討論研究通過后報街道黨工委,黨工委審核并召開會議研究通過后方可撥付使用。

六、監(jiān)督檢查

(一)各相關(guān)支部補助資金具體使用情況由街道黨工委、紀(jì)工委全程監(jiān)督檢查,由街道財政所、農(nóng)經(jīng)站具體把關(guān)相關(guān)程序。

(二)監(jiān)督檢查內(nèi)容

1.嚴(yán)格監(jiān)督檢查資金審批程序及資金流向;

街道黨員教育工作計劃 第8篇

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隨著城市人口的日益增加和城市經(jīng)濟的快速發(fā)展,城市社區(qū)擔(dān)負的工作任務(wù)越來越多,社區(qū)的作用也日益重要。加強城市社區(qū)工作,是改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的迫切要求,是構(gòu)建“小政府、大社會”格局的內(nèi)在需要,對于繁榮基層文化生活,加強社會主義精神文明建設(shè)和民主法制建設(shè),鞏固城市基層政權(quán),提高市民素質(zhì),加快我市創(chuàng)建文明城市、園林化城市步伐具有十分重要的意義。為了適應(yīng)形勢和任務(wù)的需要,現(xiàn)就加強我市城市社區(qū)工作提出以下意見。一、指導(dǎo)思想和基本原則指導(dǎo)思想:以鄧小平理論和同志“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真貫徹落實黨的十五大精神,緊緊圍繞我市改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,強化社區(qū)功能,鞏固黨在城市工作的組織基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ),加強城市基層政權(quán)和群眾性自治組織建設(shè),擴大基層民主,密切黨群關(guān)系,創(chuàng)建充滿生機與活力的現(xiàn)代社區(qū)工作機制,促進城市經(jīng)濟和社會的協(xié)調(diào)發(fā)展?;驹瓌t:(1)以人為本、服務(wù)居民。(2)資源共享、共駐共建。(3)責(zé)權(quán)統(tǒng)一、管理有序。(4)擴大民主、居民自治。(5)因地制宜、循序漸進。二、目標(biāo)要求和主要內(nèi)容目標(biāo)要求:(1)加強街道和居民區(qū)兩級黨組織建設(shè),使街道黨(工)委班子的思路、領(lǐng)導(dǎo)方式、工作方法與新形勢、新任務(wù)的要求相適應(yīng),把居民區(qū)黨支部建成政治堅定、團結(jié)務(wù)實,為群眾辦實事、受群眾擁護的戰(zhàn)斗堡壘。(2)加強居委會的辦公活動陣地建設(shè)。在年底前,全市所有居委會都要有面積達標(biāo)、位置較好、設(shè)施齊全的辦公活動場所。(3)拓展社區(qū)服務(wù)領(lǐng)域,豐富社區(qū)建設(shè)內(nèi)容,支持發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟。社區(qū)服務(wù)要有償和無償相結(jié)合,在開展便民利民服務(wù)中,增加社區(qū)居委會的經(jīng)濟收入,促進社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)化和產(chǎn)業(yè)化,不斷滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)文化需求。(4)加強社區(qū)管理,理順社區(qū)關(guān)系,完善社區(qū)功能,建立與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)的社區(qū)管理體制和運行機制。經(jīng)過三到五年的努力,把我市街道建設(shè)成管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、人際關(guān)系和諧的新型城市社區(qū)。(一)社區(qū)服務(wù)搞好社區(qū)服務(wù)是加強社區(qū)建設(shè),做好社區(qū)工作的基本要求,是街道和社區(qū)組織的一項基本職責(zé)。社區(qū)服務(wù)主要內(nèi)容有以下6項:一是文化娛樂服務(wù);二是家政服務(wù);三是便民利民服務(wù);四是敬老助殘服務(wù);五是下崗職工再就業(yè)服務(wù);六是醫(yī)療保健服務(wù)。隨著城市建設(shè)和居民生活需求的增加,要不斷拓展社區(qū)服務(wù)的內(nèi)容。做好社區(qū)服務(wù)工作,當(dāng)前首要的是在轄區(qū)形成上下貫通、橫向聯(lián)合的

社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。一是發(fā)揮街道黨組織的作用,建立社區(qū)服務(wù)組織,街道要設(shè)立社區(qū)服務(wù)中心,居委會要成立社區(qū)服務(wù)站。二是發(fā)揮轄區(qū)單位的優(yōu)勢,建立聯(lián)合服務(wù)組織,開展雙向服務(wù)。三是建立社會化的服務(wù)求助系統(tǒng)。以城區(qū)為單位,建立起城區(qū)、街道、社區(qū)三級服務(wù)求助體系網(wǎng)絡(luò)。通過中介形式,發(fā)動社會單位為社區(qū)居民提供服務(wù)。開展社區(qū)服務(wù)要與發(fā)展區(qū)街經(jīng)濟相結(jié)合。要在拓寬服務(wù)領(lǐng)域的過程中,創(chuàng)辦一些便民服務(wù)實體,逐步增加社區(qū)組織的收入,為開展社區(qū)服務(wù)提供物質(zhì)保證。對社區(qū)開辦的文化娛樂、醫(yī)療保健、敬老助殘、下崗職工再就業(yè)等公益性、福利項目,城管、稅務(wù)、工商、公安等部門免收相關(guān)費用;對社區(qū)開辦的家政服務(wù)、商業(yè)網(wǎng)點等小型便民利民服務(wù)項目,有關(guān)部門應(yīng)在用地、用房、稅收、收費方面給予政策支持。(二)社區(qū)管理街道黨工委及辦事處對轄區(qū)內(nèi)的市容衛(wèi)生、綠化美化、計劃生育、社會治安綜合治理、民政工作等負有協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促、檢查的職責(zé)。市容衛(wèi)生管理的重點是組織好轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生的清掃及環(huán)境的維護,保持轄區(qū)干凈整潔。綠化美化管理的重點是抓好轄區(qū)內(nèi)綠化美化任務(wù)的落實及樹木綠地的管理(市、區(qū)管理的重點道路、廣場除外),美化社區(qū)環(huán)境。計劃生育管理的重點是抓好計生宣傳、藥具的發(fā)放及外來人口的管理,完成市區(qū)下達的人口控制指標(biāo)。社會治安綜合治理的重點是協(xié)助公安派出所抓好治保組織建設(shè)、治安巡邏及民事調(diào)解工作,加強轄區(qū)內(nèi)治安防范工作的督促檢查,保證綜合治理各項目標(biāo)任務(wù)的落實。民政工作的重點是加強社區(qū)居民自治組織建設(shè),街道辦事處、居委會要做好享受社會救助和保障人員基本情況的統(tǒng)計,生活費、救濟金的發(fā)放,優(yōu)撫對象的管理等工作。街道辦事處、居委會負有對轄區(qū)內(nèi)的物業(yè)公司進行監(jiān)督管理、規(guī)范物業(yè)公司服務(wù)的職責(zé)。新建居住區(qū)不能以物業(yè)管理機構(gòu)簡單地代替居委會,可以嘗試讓物業(yè)管理機構(gòu)、業(yè)主管理委員會的負責(zé)人參加居委會的工作,協(xié)助居委會履行好社區(qū)管理職能,共同搞好社區(qū)服務(wù)。(三)社區(qū)思想政治工作和精神文明建設(shè)要從講政治的高度,以提高居民思想道德素質(zhì)為目的,以組織轄區(qū)企事業(yè)單位與居委會開展精神文明共建活動為載體,推進社區(qū)精神文明建設(shè),加強社區(qū)的思想政治工作,形成崇尚先進、團結(jié)互助、扶正祛邪、積極向上的社區(qū)道德風(fēng)尚。根據(jù)社區(qū)居民的需求,組織法律知識、科普知識、青少年教育、健康教育、下崗職工再就業(yè)培訓(xùn)、環(huán)境保護等系列教育活動。培養(yǎng)社區(qū)居民形成良好的社會公德、

職業(yè)道德和家庭美德。要以社區(qū)居民喜聞樂見的形式,開展多層次、多樣化的社區(qū)文化體育活動,增強社區(qū)凝聚力和認同感。要廣泛開展“五好家庭”、“文明樓院”、“文明小區(qū)”、“文明社區(qū)”等創(chuàng)建活動,增強精神文明建設(shè)的實效,要大力發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)事業(yè),不斷提高居民的健康水平和生活品味。(四)社區(qū)黨的建設(shè)充分發(fā)揮街道黨工委在社區(qū)工作中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,把街道黨組織的政治職能有機地融合在社會職能之中,使其在為群眾服務(wù)的過程中形成強大的凝聚力和向心力。社區(qū)黨組織要通過整合社區(qū)資源,動員社區(qū)內(nèi)的各類組織共同參與,為社區(qū)成員解決一些市場不愿無償解決、政府無法全面解決、居民個人無力獨自解決的社會問題而發(fā)揮好社會職能作用。通過政治整合和政治引導(dǎo),貫徹黨的方針、政策,鞏固黨的社會基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)而發(fā)揮好政治職能作用。街道黨工委作為區(qū)委派出機構(gòu),對社區(qū)工作實施全面領(lǐng)導(dǎo)。要進一步配齊、配強班子,特別是配強黨工委書記,優(yōu)化班子年齡、文化、知識結(jié)構(gòu)。加強和改進黨員教育管理工作,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。對退休黨員的教育管理采取“多引導(dǎo)、少說教,多理解、少要求,多分散、少集中”的方法,增強教育管理的針對性。要根據(jù)他們的特長、志趣和身體狀況,安排他們參加力所能及的社區(qū)工作,發(fā)揮他們的作用。要督促和幫助企業(yè)下崗黨員、復(fù)退軍人黨員、大中專畢業(yè)生黨員、外來務(wù)工經(jīng)商黨員及時將組織關(guān)系接轉(zhuǎn)到社區(qū)黨組織,把他們編入黨的支部、小組,安排他們參加黨組織的活動。對下崗工人、復(fù)退軍人、大中專畢業(yè)生中的外出、流動黨員應(yīng)要求他們定期向黨組織匯報思想;外出時間超過三個月以上的,要求他們將組織關(guān)系轉(zhuǎn)往居住地黨組織。對外地來我市的流動黨員,應(yīng)在他們相對集中的大的農(nóng)貿(mào)市場及其它地方建立流動黨員黨支部,在街道建立流動黨員聯(lián)絡(luò)站或服務(wù)站。對企事業(yè)單位、機關(guān)中的退休黨員,街道黨組織應(yīng)積極做好組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)工作。企事業(yè)單位離退休黨員轉(zhuǎn)往街道后,原單位黨組織要協(xié)助街道黨組織,繼續(xù)共同做好黨員的教育管理工作。三、主要措施1、實行“兩級政府、三級管理”,政府的工作重心下移,強化街道職能,理順條塊關(guān)系(1)按照責(zé)權(quán)統(tǒng)一、“費隨事轉(zhuǎn)”、“事權(quán)隨著責(zé)任轉(zhuǎn)”的原則,將區(qū)政府行使的部分權(quán)利下放到街道,經(jīng)費也劃撥到街道。對派出所、工商所、稅務(wù)所等派出機構(gòu),實行雙重管理,街道組織轄區(qū)單位、居民代表,定期對上述單位進行行風(fēng)及工作評議,加強群眾監(jiān)督。上述單位負責(zé)人考核、獎懲、

任免,應(yīng)事先征求街道意見。社區(qū)駐地企事業(yè)單位申報、復(fù)核縣區(qū)以上文明單位,須經(jīng)過街道黨工委的同意。(2)科學(xué)合理地調(diào)整劃分居委會規(guī)模。居委會平房區(qū)以300—700戶為宜,樓房區(qū)以1000—1500戶為宜,以便于服務(wù)、管理和居民自治。2、加強街道力量,優(yōu)化街道、居委會干部結(jié)構(gòu)(1)加強黨對社區(qū)工作的領(lǐng)導(dǎo),更好地發(fā)揮社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,20*年內(nèi)將城市區(qū)街道黨委全部改設(shè)為街道黨工委,作為城市區(qū)黨委的派出工作機構(gòu),由區(qū)委授權(quán),在社區(qū)工作中起領(lǐng)導(dǎo)核心作用。街道黨工委與街道辦事處是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,與政府有關(guān)職能部門的派出機構(gòu)是雙重領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,與轄區(qū)內(nèi)其他系統(tǒng)的黨組織是組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)關(guān)系,與轄區(qū)內(nèi)各居民區(qū)黨支部是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系。(2)結(jié)合機構(gòu)改革,根據(jù)街道地域大小、人口多少適當(dāng)增加街道干部職數(shù)。(3)從機關(guān)選派一批政治素質(zhì)較好,文化程度較高,工作能力較強,有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀年輕干部到街道擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),進一步優(yōu)化街道領(lǐng)導(dǎo)班子的結(jié)構(gòu)。通過公開選拔的方式,從大中專畢業(yè)生中為每個居委會招聘一名干部。今后城市區(qū)提拔的科級干部一般應(yīng)經(jīng)過居委會工作的鍛煉。3、加大資金投入力度,把街道、社區(qū)居委會辦公活動陣地建設(shè)好(1)市、區(qū)(縣)政府要把街道和社區(qū)居委會的辦公活動陣地作為重要的城市基礎(chǔ)設(shè)施來建設(shè),納入本地區(qū)國民經(jīng)濟與社會發(fā)展計劃。(2)城市區(qū)政府要在進行深入細致的社區(qū)調(diào)查、科學(xué)論證的基礎(chǔ)上,負責(zé)做好本轄區(qū)街道辦事處、社區(qū)居委會辦公活動陣地分布、建設(shè)的詳細規(guī)劃。制定規(guī)劃要立足于長遠,具有前瞻性,一次規(guī)劃到位,分期實施,地點要安排在沿街、沿路的好位置。各區(qū)要于20*年6月底前將詳細規(guī)劃報市規(guī)劃局,市規(guī)劃局在編制城市總體規(guī)劃時,將街道和社區(qū)居委會的辦公、活動陣地建設(shè)納入城市整體規(guī)劃之中。(3)根據(jù)國家《城市居住區(qū)規(guī)劃設(shè)計規(guī)范》(gb5*80—93)“居住區(qū)配套公建設(shè)施的水平,必須與居住人口規(guī)模相對應(yīng),并應(yīng)與住宅同步規(guī)劃、同步建設(shè)和同步投入使用”的規(guī)定,凡新建的住宅小區(qū)在城市總體規(guī)劃時規(guī)劃有居委會的,必須根據(jù)居委會轄區(qū)的人口規(guī)模,按規(guī)定的面積設(shè)計建設(shè)居委會辦公室(30—50㎡)、居民文體娛樂的綜合活動室(150—300㎡)、相對獨立的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)用房(30㎡)和功能較全的健身場等。設(shè)計建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)要高,配套設(shè)施要到位,不按規(guī)定進行設(shè)計的,規(guī)劃部門不予審批,土地部門不予辦理土地手續(xù),招標(biāo)文件中沒有公建

街道黨員教育工作計劃 第9篇

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20*年,*街道黨工委、街道辦事處在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論為指導(dǎo),堅持以“三個代表”重要思想統(tǒng)攬各項工作,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和社會主義榮辱觀。以經(jīng)濟建設(shè)為中心,緊緊圍繞增收入、強后勁、促穩(wěn)定、創(chuàng)和諧的工作思路,充分發(fā)揮各級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用。實現(xiàn)了街道政治、經(jīng)濟、文化和社會各項事業(yè)快速健康協(xié)調(diào)發(fā)展。20*年,引進內(nèi)資4166萬元人民幣,占年計劃的148.79%;引進外資120萬美元,占年計劃的100%,其中現(xiàn)匯比例為70%;出口創(chuàng)匯300萬美元,占年計劃的200%;個私民營經(jīng)濟增加值為1.9億元,占年計劃的1*%;固定資產(chǎn)投資完成1.97億元,占年計劃的109.4%。

一、加強黨的建設(shè),為構(gòu)建和諧街道提供堅強的組織保證

1、以班子建設(shè)為核心,構(gòu)筑堅強的戰(zhàn)斗堡壘。街道黨工委始終堅持把加強班子建設(shè)作為重中之重,放在工作的首要位置來抓。一是堅持民主集中制,建立健全了黨工委議事規(guī)則,實行“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”,重大問題和重要工作由黨工委會議或黨政聯(lián)席會議決定,不搞“一言堂”,發(fā)揮班子的集體作用。二是堅持班子民主生活會制度,班子成員積極開展批評和自我批評,通過積極的思想交流增進班子團結(jié)。我街道于8月25日召開了班子民主生活會,此前向轄區(qū)各界代表發(fā)放了《*街道科級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會征求意見函》,并召開了相關(guān)的座談會。本次民主生活會向轄區(qū)單位、人大代表、各社區(qū)居(家)委會、低保戶、個體工商戶等21個層面發(fā)了117份征求意見函,回收率為99.8%;各界代表對我街道領(lǐng)導(dǎo)班子的工作給予了高度的評價。街道領(lǐng)導(dǎo)班子始終保持一種良好的精神狀態(tài),把為群眾謀利益作為己任,深入基層和群眾,傾聽群眾意愿,反映群眾疾苦,及時發(fā)現(xiàn)和解決群眾的實際困難以及帶有傾向性的問題,變?nèi)罕娚显L為干部下訪,受到廣大干部群眾的好評。街道以組織和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)為重點,夯實了黨建基礎(chǔ)。構(gòu)建了“社區(qū)黨組織——路、巷黨支部——樓棟黨小組——樓棟黨建聯(lián)絡(luò)員”的組織網(wǎng)絡(luò);進一步明確了樓棟黨小組、樓棟黨建聯(lián)絡(luò)員的職責(zé),強化了社區(qū)黨組織服務(wù)黨員、黨員服務(wù)群眾的載體和功能。

2、以服務(wù)為載體,深化和豐富社區(qū)黨建主題。在社區(qū)黨員中根據(jù)不同類型黨員的特點,分別在下崗失業(yè)黨員、在職黨員、退休職工黨員中深入開展了“奉獻在社區(qū)”、“夕陽增光彩”、“七堅定七在先”等活動。街道黨工委組織黨員開展了“黨員在行動”便民利民活動,走訪慰問困難黨員和困難群眾,開展義診、家電維修、就業(yè)推介等服務(wù)。同時,深入開展了社區(qū)黨組織星級評定活動,黨家巷社區(qū)被評為三星級黨組織。

3、以先進性教育長效機制為契機,強化了黨員教育管理。街道出臺了《黨員先進性量化考核的實施意見》,針對離退休職工黨員、下崗失業(yè)黨員、機關(guān)黨員的不同特點和崗位情況,制訂了相應(yīng)的考核細則。這個細則分為政治思想立場、黨的組織紀(jì)律、崗位作用發(fā)揮和業(yè)績等四大項十余個小項,把對黨員的要求進行了量化考核。同時,認真做好了黨員發(fā)展工作,今年,發(fā)展黨員3名。

4、以預(yù)防和懲治腐敗為根本,加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。街道認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,深入開展了“兩個條例”的學(xué)習(xí)教育活動和以“讓時效提速,讓干部提能,讓績效提升”為主題的機關(guān)效能建設(shè)活動。班子成員嚴(yán)于律已,防微杜漸,做到了自重、自省、自警、自勵;嚴(yán)格財務(wù)制度,大宗物品按規(guī)定實行了政府采購。在街道社區(qū)服務(wù)中心的裝修過程中,凡涉及到價款、工程質(zhì)量、付款方式等重要事項均集體研究決定,嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度,實行陽光操作。同時,組織全體機關(guān)干部觀看了反腐倡廉電教片;組織班子成員參加了全區(qū)廉政工作報告會;開展了廉政文化進社區(qū)活動。

二、促進經(jīng)濟增長,為構(gòu)建和諧街道提供堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)

街道黨工委、辦事處堅持以發(fā)展為第一要務(wù),樹立經(jīng)濟為本和財稅為本的觀念,努力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,強化發(fā)展責(zé)任,壯大街道經(jīng)濟。

1、強化服務(wù),招商引資。街道全方位開展招商引資工作,加大了外引內(nèi)聯(lián)力度,著力營造了“親商”、“富商”、“安商”的氛圍和“保姆式”的便捷服務(wù)環(huán)境。并在措施上完善和落實招商引資責(zé)任制,形成了全民招商的良好氛圍,實行招商引資保證金制度和獎懲制度,將招商引資納入干部績效考核內(nèi)容;在方式上通過舉辦街道和社區(qū)干部招商引資培訓(xùn)班、印發(fā)招商引資工作指導(dǎo)資料等途徑,加強干部對招商引資工作業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),提高操作能力,提高招商引資成功率。

2、強化征管,護稅協(xié)稅。街道建立了有效的協(xié)稅護稅機制,協(xié)助稅務(wù)部門加大征管力度,有效防止了“跑、冒、滴、漏”;強化了個人房屋出租工作,建立了工作協(xié)調(diào)會制度,堅持文明、依法。

3、強化培訓(xùn),全民創(chuàng)業(yè)。街道加快了個體私營經(jīng)濟發(fā)展的步伐,深入開展了“百姓創(chuàng)家業(yè),能人創(chuàng)企業(yè)、干部創(chuàng)事業(yè)”全民創(chuàng)業(yè)活動。轄區(qū)居民、共產(chǎn)黨員司瑞,從部隊正團職崗位上復(fù)員后,自謀職業(yè),不僅自已致富,而且解決了近30名下崗職工再就業(yè)。

三、加強干部的自身建設(shè),為構(gòu)建和諧街道提供堅強的干部隊伍

街道在干部管理上,注重“三個結(jié)合”,即教育與管理相結(jié)合、獎勵與懲處相結(jié)合、嚴(yán)格要求與關(guān)心愛護相結(jié)合。一是開展了機關(guān)效能建設(shè)活動。深入開展了以“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”為目標(biāo),以“完善制度、嚴(yán)格獎懲、績效考評”為著力點,以“讓時效提速,讓干部提能,讓績效提升”為主題的機關(guān)效能建設(shè)活動。這一活動開展以來,街道先后制定并實施了服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、誡勉制、績效考評制等一系列效能管理制度。并制定了《街道、社區(qū)工作人員20*年績效考核計分辦法》,量化干部崗位工作的數(shù)量與質(zhì)量。并將工作業(yè)績與獎懲掛鉤,實行獎優(yōu)罰劣、公平競爭、鼓勵先進、鞭策后進,強化了干部的崗位意識和績效意識,調(diào)動了干部工作的積極性、主動性。二是開展了機關(guān)干部“五個一”學(xué)習(xí)活動,提高干部素質(zhì)。街道圍繞爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型干部這一主題,開展了“進行一次時政教育、推薦一本好書(文章)、介紹一則人生感悟、暢談一個理性啟迪、聚焦一位典型人物”的“五個一”學(xué)習(xí)活動,著重對干部進行科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀的教育,從而培養(yǎng)干部良好的思想道德素質(zhì)。三是開展了社區(qū)干部素質(zhì)教育活動。通過開展以“我喜歡的人生格言”、“我的社區(qū)人生感悟”、“社區(qū)大家與小家的協(xié)奏曲”等為主題的社區(qū)干部素質(zhì)教育活動,推行日記、周學(xué)、月論、季訓(xùn)、年檢“五步”督學(xué)機制,打造出一支有素質(zhì)、有能力、有奉獻精神、有踏實作風(fēng)的社區(qū)干部隊伍。

四、履行社會治安綜合治理職責(zé),為構(gòu)建和諧街道營造安居樂業(yè)的社會環(huán)境

街道進一步落實了綜治維穩(wěn)工作責(zé)任制,扎實開展和諧平安街道創(chuàng)建活動,努力營造良好的社會環(huán)境;加強矛盾糾紛調(diào)處和包案等工作,將矛盾糾紛和隱患消除在基層,問題解決在基層;加強了社會治安防控體系建設(shè),街道轄區(qū)近五萬人受益于安全防控系統(tǒng)的保護。一年來,街道沒有發(fā)生群死群傷惡性案件、沒有發(fā)生重特大治安案件和安全事故、沒有發(fā)生“”等組織策劃的反動活動。

五、堅持服務(wù)與管理并重,為構(gòu)建和諧街道促進社會各項事業(yè)全面發(fā)展

1、開創(chuàng)了人口與計劃生育工作新局面。街道圍繞穩(wěn)定低生育水平、提高人口素質(zhì)的目標(biāo),推進觀念、機制和服務(wù)創(chuàng)新。20*年,全街道出生嬰兒3*人,已婚育齡婦女為12003人,落實節(jié)育措施11261人,計劃生育率達99.67%。同時,街道認真落實了目標(biāo)管理責(zé)任制,不斷鞏固和提高基礎(chǔ)工作水平,并實現(xiàn)了社區(qū)計生工作信息化,為育齡婦女建立了服務(wù)管理檔案,已婚育齡婦女信息管理覆蓋率達100%。

街道黨員教育工作計劃 第10篇

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為認真貫徹落實黨的十提出的“以增強黨性、提高素質(zhì)為重點,加強和改進黨員隊伍教育管理”和中共中央辦公廳《2009-2013年全國黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》精神,健全黨員立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制,爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織,推動廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用,增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,經(jīng)研究決定,對開展街道黨員“三單制”教育培訓(xùn)工作提出如下意見:

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面貫徹黨的十精神,結(jié)合街道實際,大規(guī)模開展黨員教育培訓(xùn)工作,全面提高黨員隊伍素質(zhì)和能力,增強黨員干事創(chuàng)業(yè)本領(lǐng),為打造“城市經(jīng)濟更優(yōu)質(zhì)、城市社區(qū)更優(yōu)化、城市生活更優(yōu)美”的更高水平全面小康柯橋提供堅強的思想政治保障和組織保障。

二、培訓(xùn)目標(biāo)

通過大規(guī)模實施黨員教育培訓(xùn),使廣大黨員緊緊圍繞街道中心工作,創(chuàng)先爭優(yōu),帶頭奉獻,形成黨員帶頭學(xué)習(xí)強素質(zhì)、帶頭干事謀發(fā)展、帶頭服務(wù)比貢獻、帶頭創(chuàng)新爭一流的氛圍。

三、培訓(xùn)模式

采用“三單制”教育培訓(xùn)模式:

1、支部(黨員)下訂單:通過街道發(fā)文、上門送單、網(wǎng)上下載等方式,把培訓(xùn)訂單下達到各基層黨組織,各基層黨組織選擇不少于1項教育培訓(xùn)內(nèi)容,并將訂單上報街道組織辦,街道、黨校設(shè)立專人專柜受理訂單。

2、黨校(站點)配菜單:根據(jù)訂單信息,進行集中梳理匯總,充分利用遠程教育平臺、紅色搜索引擎及輔助網(wǎng)站,下載整理相關(guān)課件,制定教育培訓(xùn)計劃,組建培訓(xùn)師資,確定培訓(xùn)場所,及時組織教育培訓(xùn),教育培訓(xùn)形式一般由街道黨校派員下各黨組織進行,個別支部由于場地等原因,也可到街道黨校或附近學(xué)校進行教育培訓(xùn),具體情況由街道黨校在培訓(xùn)前與各黨組織銜接聯(lián)系。

3、黨委(政府)來埋單:街道財政部門對培訓(xùn)對象、培訓(xùn)成效進行調(diào)查核實,根據(jù)培訓(xùn)類別、培訓(xùn)規(guī)模和培訓(xùn)人數(shù),進行分層分類資金補助。

四、培訓(xùn)對象

包括街道所有黨員和入黨積極分子。

五、培訓(xùn)內(nèi)容

1.黨的十精神。

2.學(xué)習(xí)、遵守教育。

3.經(jīng)濟社會形勢和任務(wù)教育。

4.黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育。

5.其他。

六、工作要求

1.加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。各基層黨組織要高度重視黨員“三單制”教育培訓(xùn)工作,各基層黨組織負責(zé)人作為本單位教育培訓(xùn)工作第一責(zé)任人,要切實加強領(lǐng)導(dǎo),確定教育培訓(xùn)具體責(zé)任人,結(jié)合實際,下好訂單(詳見“三單制”教育培訓(xùn)工作訂單),組織落實培訓(xùn)人員,確保黨員全員參加教育培訓(xùn)。

街道黨員教育工作計劃

1、根據(jù)構(gòu)建“三級管理”的精神,街道專門下發(fā)文件,要求各村(社區(qū))、相關(guān)企業(yè)設(shè)立流動人口服務(wù)管理站,并按“一職多能”的要求做好流動人口治安管理、權(quán)益維護、計劃生育等各項服務(wù)管理工作。目前已建立了54個流動人口服務(wù)管理站,配備管理人員54名。 2、街道黨政
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