歡迎光臨管理者范文網(wǎng)
當(dāng)前位置:管理者范文網(wǎng) > 合同范本 > 勞動(dòng)合同

解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)(14份范本)

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):93

解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)

第1篇 總監(jiān)勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)

甲方(用人單位):

乙方(勞動(dòng)者):

甲、乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年的固定期限勞動(dòng)合同,(方)現(xiàn)因的原因向(方)提出申請(qǐng),要求提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同,甲乙雙方已同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系,并經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

第一條雙方一致同意于________年____月____日解除勞動(dòng)合同,雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止。

第二條甲方在乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、代通知金等所有費(fèi)用等共計(jì)元(大寫:人民幣)。

風(fēng)險(xiǎn)提示:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿________年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。

六個(gè)月以上不滿________年的,按________年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在____市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)________年。

第三條甲、乙雙方在此確認(rèn):勞動(dòng)合同履行期間,雙方已依法簽訂了書(shū)面的勞動(dòng)合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。

第四條雙方無(wú)違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。

解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬(含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。

乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。

第五條勞動(dòng)合同解除后,乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方,并在________年內(nèi)不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職及________年內(nèi)不自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售。

第六條乙方自愿放棄其他所有訴求。

第七條本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。

本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各一份,均具有同等的法律效力。

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

第2篇 企業(yè)員工勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)

甲方:________

乙方:________所屬部門:________身份證號(hào):________

甲乙雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商,就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成如下協(xié)議:

一、經(jīng)________方提出解除勞動(dòng)合同后,雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商,同意于________年________月________日解除勞動(dòng)合同。

二、乙方應(yīng)在________年________月________日前辦理有關(guān)交接手續(xù)。

三、雙方在此確認(rèn):均了解《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。

勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間,雙方已依法簽訂了書(shū)面勞動(dòng)合同,依法履行了各自義務(wù)(包括但不限于社保、勞動(dòng)保護(hù)等各方面)。

乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行和解除向?qū)Ψ揭笃渌M(fèi)用、賠償或補(bǔ)償。

勞動(dòng)報(bào)酬含加班工資亦已結(jié)清,雙方無(wú)其他爭(zhēng)議。

聲明人不再向甲方及公司關(guān)聯(lián)企業(yè)要求任何勞動(dòng)報(bào)酬、賠償或補(bǔ)償,并不得提起勞動(dòng)仲裁或訴訟。

四、本協(xié)議簽訂,雙方勞動(dòng)合同關(guān)系終止后,乙方仍應(yīng)履行雙方之間關(guān)于競(jìng)業(yè)限制、保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)的約定。

五、如果乙方拒不辦理交接手續(xù),交還公司財(cái)務(wù),甲方有權(quán)從乙方工資中扣除,不足部分有權(quán)向乙方追繳。

六、本協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方:________

乙方:________

第3篇 勞動(dòng)合同協(xié)商解除協(xié)議書(shū)

甲方:

乙方:

身份證:

乙方于__________年______月______日始服務(wù)于甲方:現(xiàn)甲乙雙方根據(jù)(勞動(dòng)合同法)第三十六條的規(guī)定,本著“平等自愿,協(xié)商一致”原則,現(xiàn)甲方于乙方協(xié)商解除(或終止)勞動(dòng)關(guān)系,提前協(xié)商解除(或終止)雙方于__________年______月______日簽訂的勞動(dòng)合同:

1、雙方的勞動(dòng)關(guān)系于__________年______月______日正式解除,乙方的工資,加班費(fèi)等結(jié)算至該日。

2、乙方的社會(huì)保險(xiǎn)待遇截止__________年______月底。

3、乙方按規(guī)定于__________年______月______日前辦理完結(jié)工作交接及相關(guān)離職手續(xù),如乙方未在規(guī)定期限內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù),則相關(guān)法律責(zé)任由其自行承擔(dān)。

4、甲方指派相關(guān)人員配合乙方的工作交接和手續(xù)的辦理,并在乙方辦理完結(jié)交接手續(xù)的當(dāng)天出具相應(yīng)的離職證明。

5、雙方同意甲方:

不支付協(xié)商解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

支付協(xié)商解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。√

小計(jì):補(bǔ)償金基數(shù):__________元,合計(jì):__________元整。

本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

6、本協(xié)議自簽訂之日起即時(shí)生效,雙方即時(shí)解除勞動(dòng)關(guān)系,甲方與乙方不存在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間其他爭(zhēng)議和未結(jié)事宜,任何一方不得以任何形式(包括不限于仲裁、訴訟、索賠、申訴等形式)基于勞動(dòng)關(guān)系提出其他請(qǐng)求。

甲方(簽字并蓋章):__________

__________年______月______日

乙方(簽字):__________

__________年______月______日

第4篇 勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)新

在來(lái)動(dòng)合同解除關(guān)系中,為更好的保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,需要強(qiáng)行規(guī)定用人單位對(duì)勞動(dòng)者的告知義務(wù)。所以解除合同的程序必定是需要的,以下是小編為大家精心準(zhǔn)備的:3篇?jiǎng)趧?dòng)合同解除協(xié)議書(shū)樣本。歡迎閱讀和參考!

勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)樣本一

甲方:(手機(jī)經(jīng)營(yíng)企業(yè))_

企業(yè)名稱:_

注冊(cè)地址:_

法定代表人(負(fù)責(zé)人):_

乙方:(手機(jī)門店員工)_

姓名:_

性別:_

年齡:_

籍貫:_

職稱/資格:_

身份證號(hào)碼:_

乙方自_年_月至_年_月于甲方擔(dān)任_職務(wù),現(xiàn)因_原因,甲方與乙方解除勞動(dòng)聘用關(guān)系,簽訂本解聘協(xié)議書(shū),自_年_月_日起生效。

甲方法定代表人(負(fù)責(zé)人)簽字:_

(企業(yè)公章)

_年_月_日

乙方簽字:__年_月_日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)樣本二

甲方:

乙方:

由于乙方個(gè)人原因使雙方無(wú)法繼續(xù)履行合同。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,一致同意:

1、甲乙雙方簽定的勞動(dòng)合同將于 2012 年 月 日解除。

2、甲乙雙方自合同解除之日起,互不承擔(dān)其他責(zé)任,互不履行勞動(dòng)合同中其他條款。

3﹑本協(xié)議既雙方簽字或蓋章后生效,協(xié)議文本一式兩份,由甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:簽字 日期:

乙方: 簽字(蓋章):日期:

勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)樣本三

甲方:

乙方:

甲乙雙方于*年*月日*簽訂為期*年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

1、 自*年*月*日起,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

2、 乙方工資結(jié)算至離職之日,支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為元,差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)*元,以上費(fèi)用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

3、 甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣*元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

4、 甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金、住房公積金至*年*月*日止。

5、 甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

6、 乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。

7、 乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金*元。

8、 甲乙雙方之間無(wú)任何競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無(wú)需履行任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

9、 本協(xié)議是解決雙方之間勞動(dòng)爭(zhēng)議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議。

此協(xié)議書(shū)一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

甲方(蓋章):年月日

乙方(蓋章):

年 月 日

第5篇 簡(jiǎn)單勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)

甲方:_____________乙方:_____________

甲乙雙方于_____________年__________月__________日簽訂為期__________年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

1、自_____________年__________月__________日起,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

2、乙方工資結(jié)算至離職之日,支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為_(kāi)________元,差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)_____元,以上費(fèi)用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

3、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣_(tái)____元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金、住房公積金至_____年_____月_____日止。

5、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

6、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。

7、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金_____元。

8、甲乙雙方之間無(wú)任何競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無(wú)需履行任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

9、本協(xié)議是解決雙方之間勞動(dòng)爭(zhēng)議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議。

此協(xié)議書(shū)一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

甲方(蓋章)_____________乙方(簽字或蓋章)_____________

法定代表人或授權(quán)委托人(簽字或簽章)_____________

第6篇 勞動(dòng)合同協(xié)商解除協(xié)議書(shū)簡(jiǎn)易模板

甲方:_________________

乙方:_________________

甲乙雙方于*年*月日*簽訂為期*年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:_________________

1、自*年*月*日起,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

2、乙方工資結(jié)算至離職之日,支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為元,差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)*元,以上費(fèi)用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

3、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣*元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金、住房公積金至*年*月*日止。

5、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

6、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。

7、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金*元。

8、甲乙雙方之間無(wú)任何競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無(wú)需履行任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

9、本協(xié)議是解決雙方之間勞動(dòng)爭(zhēng)議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議。

此協(xié)議書(shū)一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

甲方(蓋章):_________________乙方(簽字或蓋章):_________________

法定代表人或授權(quán)委托人

(簽字或簽章):_________________

年月日年月日:_________________

第7篇 公司員工勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)

甲方:_____________

乙方:_____________

甲乙雙方于_____________年__________月__________日簽訂為期__________年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。

經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

1、自_____________年__________月__________日起,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;2、乙方工資結(jié)算至離職之日,支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。

乙方獎(jiǎng)金為_(kāi)________元,差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)_____元,以上費(fèi)用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

3、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣_(tái)____元。

(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金、住房公積金至_____年_____月_____日止。

5、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);6、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。

7、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金_____元。

8、甲乙雙方之間無(wú)任何競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無(wú)需履行任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

9、本協(xié)議是解決雙方之間勞動(dòng)爭(zhēng)議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議。

此協(xié)議書(shū)一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。

自雙方簽署之日起成立并生效。

甲方(蓋章)_____________

乙方(簽字或蓋章)_____________

法定代表人或授權(quán)委托人(簽字或簽章)_____________

___________年______月______日

第8篇 勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)模板

企業(yè)名稱(甲方):_____公司

職工姓名(乙方):_____________ (身份證號(hào):_____)

甲乙雙方于 ______年______月______日訂立了為期______________年的勞

動(dòng)合同,現(xiàn)因______________原因,經(jīng)________方提出,并雙方協(xié)商一致,同意解除勞動(dòng)合同。

另:

(本協(xié)議書(shū)一式三份,甲乙雙方各持一份,勞動(dòng)人事局留存一份,具有同等法律效力。)

甲方(蓋章):_____________ 乙方 (簽字):_____________

法定代表人________ (或委托代理人):_____________

______年______月____日 ______年______月____日

第9篇 協(xié)商勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)

甲方:__________________

乙方:__________________

身份證:__________________

乙方于__________年______月______日始服務(wù)于甲方,現(xiàn)甲乙雙方根據(jù)(___________)第三十六條的規(guī)定,本著“平等自愿,協(xié)商一致”原則,現(xiàn)甲方于乙方協(xié)商解除(或終止)勞動(dòng)關(guān)系,提前協(xié)商解除(或終止)雙方于__________年______月______日簽訂的勞動(dòng)合同:

1、雙方的勞動(dòng)關(guān)系于__________年______月______日正式解除,乙方的工資,加班費(fèi)等結(jié)算至該日。

2、乙方的社會(huì)保險(xiǎn)待遇截止__________年______月底。

3、乙方按規(guī)定于__________年______月______日前辦理完結(jié)工作交接及相關(guān)離職手續(xù),如乙方未在規(guī)定期限內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù),則相關(guān)法律責(zé)任由其自行承擔(dān)。

4、甲方指派相關(guān)人員配合乙方的工作交接和手續(xù)的辦理,并在乙方辦理完結(jié)交接手續(xù)的當(dāng)天出具相應(yīng)的離職證明。

5、雙方同意甲方:

不支付協(xié)商解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

支付協(xié)商解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

小計(jì):補(bǔ)償金基數(shù):__________元,合計(jì):__________元整。

本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

6、本協(xié)議自簽訂之日起即時(shí)生效,雙方即時(shí)解除勞動(dòng)關(guān)系,甲方與乙方不存在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間其他爭(zhēng)議和未結(jié)事宜,任何一方不得以任何形式(包括不限于仲裁、訴訟、索賠、申訴等形式)基于勞動(dòng)關(guān)系提出其他請(qǐng)求。

甲方(簽字并蓋章):__________

__________年______月______日

乙方(簽字):__________

第10篇 職工勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)

用人單位:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

勞動(dòng)者:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

根據(jù)《 》其他有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,就解除雙方勞動(dòng)合同一事達(dá)成如下協(xié)議:

第一條、勞動(dòng)合同的解除甲乙雙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系,在簽訂本協(xié)議后即予以解除,雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,在本協(xié)議生效后全部予以終止。

第二條、薪酬、社保及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金乙方確認(rèn),在簽訂本協(xié)議之前,甲方已履行用人單位全部義務(wù),依法向乙方足額發(fā)放薪酬、辦理社保及支付各種經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

在簽訂本協(xié)議之后,乙方不得因勞動(dòng)關(guān)系再向甲方主張任何權(quán)利。

第三條、工作交接及離職手續(xù)在簽訂本協(xié)議之前,甲乙雙方已辦理工作交接和離職手續(xù),乙方的社保由乙方自行接續(xù)辦理。

第四條、保密義務(wù)勞動(dòng)合同解除后,乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密的義務(wù),不得泄露給任何第三方。

第五條、爭(zhēng)議解決甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,由雙方友好協(xié)商解決。

第六條:其他本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日生效。

甲方:

乙方:

_____年_____月_____日

第11篇 勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)范本新整理版

目前,我國(guó)已全面實(shí)行 勞動(dòng)合同 制度。法律規(guī)定,用工關(guān)系必須通過(guò)簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同來(lái)確定用人單位與勞動(dòng)者的權(quán)利義務(wù),對(duì)于勞動(dòng)合同的解除應(yīng)依法進(jìn)行,在勞動(dòng) 合同解除 后,雙方亦要承擔(dān)相應(yīng)的法律后果。以下是小編為大家精心準(zhǔn)備的:勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)范本。歡迎閱讀和參考!

勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)范本一

甲方:

乙方:

甲乙雙方于xxxx年xx月xx日x簽訂為期xx年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)甲乙雙方同意 解除勞動(dòng)合同 關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

1、 自xxxx年xx月xx日起,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止

2、 乙方 工資 結(jié)算至離職之日,支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為元,差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)x元,以上費(fèi)用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

3、 甲方同意向乙方支付 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 共計(jì)人民幣x元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

4、 甲方為乙方繳納基本 養(yǎng)老保險(xiǎn) 金、基本 醫(yī)療保險(xiǎn) 金、 失業(yè)保險(xiǎn)金 、 工傷保險(xiǎn) 金、 生育保險(xiǎn) 金、 住房公積金 至x年x月x日止。

5、 甲方根據(jù)相關(guān) 勞動(dòng)法 規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)

6、 乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。

7、 乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何 商業(yè)秘密 (包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付 違約金 x元。

8、 甲乙雙方之間無(wú)任何 競(jìng)業(yè)限制 協(xié)議,合同解除后,乙方無(wú)需履行任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

9、 本協(xié)議是解決雙方之間 勞動(dòng)爭(zhēng)議 的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議。

此協(xié)議書(shū)一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

甲方(蓋章): 乙方(簽字或蓋章):

法定代表人或授權(quán)委托人

(簽字或簽章):

年 月 日 年 月 日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)范本二

甲方(用人單位):__________________。

乙方(勞動(dòng)者):______________, 身份證 號(hào)碼:__________________。

甲、乙雙方于____年__月__日簽訂【為期__年】【無(wú)固定期限】的勞動(dòng)合同,現(xiàn)乙方向甲方提出申請(qǐng),要求提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同,甲方同意與乙方解除勞動(dòng)合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議。

一、雙方一致同意于 年 月 日解除勞動(dòng)合同,雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止。

二、因是乙方提出與甲方解除勞動(dòng)合同,按照《 勞動(dòng)合同法 》的規(guī)定,甲方不需要向乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。乙方知悉《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,不要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等費(fèi)用。

三、甲方為乙方繳納 社會(huì)保險(xiǎn) 費(fèi)至____年__月__日止。

四、甲、乙雙方在此確認(rèn):勞動(dòng)合同履行期間,雙方已依法簽訂了書(shū)面的勞動(dòng)合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。雙方無(wú)違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬(含 加班工資 、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。

五、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽字后七日內(nèi)與甲方有關(guān)部門(原所在部門、勞資、財(cái)務(wù)、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務(wù)交接、償還財(cái)務(wù)借款等事項(xiàng)(見(jiàn)《員工離職工作交接、款物清償一覽表》)。如有乙方負(fù)責(zé)辦理的對(duì)外業(yè)務(wù)沒(méi)有清算完畢,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)將往來(lái)賬目核對(duì)清楚,并將由對(duì)方蓋章、簽字確認(rèn)的對(duì)賬單(或欠款證明)交甲方財(cái)務(wù)部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負(fù)責(zé)賠償。

六、勞動(dòng)合同解除后,乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金 元。乙方在解除勞動(dòng)合同之前與甲方簽訂了《 保密協(xié)議 》、《競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議》的,仍應(yīng)遵守原協(xié)議的約定。

七、乙方辦理完各項(xiàng)交接之后5日內(nèi),甲方向乙方提供解除勞動(dòng)合同、黨團(tuán)關(guān)系、計(jì)劃生育的證明。乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除后15日內(nèi)到甲方辦理檔案、社會(huì)保險(xiǎn)、黨團(tuán)關(guān)系、計(jì)劃生育關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),逾期不辦責(zé)任自負(fù)。

八、甲、乙雙方解除勞動(dòng)合同后,乙方不得以任何方式對(duì)甲方進(jìn)行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。

九、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各一份,養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)處各一份。

甲方(蓋章): 乙方(簽字):

年 月 日

勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)范本三

茲有本單位職工_______________,性別________ ,年齡_______,身份證號(hào)_______________ ,

住址________________ 。 勞動(dòng)合同期限 為 ________年 ________月 ________日 至 ________年 ________月 ________日。

因________________________________,根據(jù)《勞動(dòng)法》第 ________條 第________款 第________項(xiàng)規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。經(jīng)雙方協(xié)商,我單位支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì)________元人民幣,工資發(fā)至 ________年________月份,特此證明。

員工簽名:

(用人單位蓋章)________ 年 ________月 ________日

附:《勞動(dòng)合同法》條款規(guī)定:

第一條 經(jīng)勞動(dòng) 合同當(dāng)事人 協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除。

第二條 有下列情形之的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同: (一)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的

(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的

(三)未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的

(四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的

(五)因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)(以欺詐、脅迫的手段的或者乘人之危)規(guī)定的情形致使 勞動(dòng)合同無(wú)效 的

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

第三條 勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同: (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的 (二)嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的

(三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)用人單位造成重大損害的

(四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的

(五)因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)(以欺詐、脅迫的手段的或者乘人之危)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的 (六)被依法追究刑事責(zé)任的。

第四條 有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同:

(一)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排工作的

(二)勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的

(三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

第五條 有下列情形之一,需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的,用人單位提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn)后,裁減人員方案經(jīng)向勞動(dòng)行政部門報(bào)告,可以裁減人員:

(一)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的

(二)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的

(三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的 (四)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。

第六條 有下列情形之一的,勞動(dòng)合同即行終止:

(一)勞動(dòng)合同期限屆滿的

(二)勞動(dòng)者開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的

(三)勞動(dòng)者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的

(四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的

(五)用人單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的 (六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

另:其他原因(如:辭職、辭退、開(kāi)除等)。

甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)

法定代表人或委托代理人:(簽字)

第12篇 勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)范本

甲 方:_______________乙 方:_______________

甲、乙雙方于________年____月____日簽訂了有無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,現(xiàn)由_____方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動(dòng)合同,并達(dá)成如下協(xié)議:

1、_____(方)因__________原因,要求提前解除與__________(方)的勞動(dòng)合同。自________年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止

2、甲方在乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、代通知金等所有費(fèi)用等共計(jì)__________元(大寫:__________人民幣)。

3、甲、乙雙方在此確認(rèn):勞動(dòng)合同履行期間,雙方已依法簽訂了書(shū)面的勞動(dòng)合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。雙方無(wú)違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬(含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。

4、勞動(dòng)合同解除后,乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方。

5、乙方自愿放棄其他所有訴求。

6、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各一份,均具有同等的法律效力。

甲方(蓋章):__________

________年____月____日

乙方(簽字):__________

________年____月____日

第13篇 勞動(dòng)合同解除協(xié)議書(shū)

甲方:___________________

乙方:___________________

雙方于________年________月________日簽訂了《勞動(dòng)合同》?,F(xiàn)由于乙方的轉(zhuǎn)業(yè)問(wèn)題,離開(kāi)本公司,根據(jù)《勞動(dòng)合同》第六條第7項(xiàng)的規(guī)定,雙方協(xié)商一致解除《勞動(dòng)合同》:

一、乙方工資發(fā)至________年________月為止,在本協(xié)議生效日一次結(jié)清。

二、甲方確認(rèn)乙方已完成所有工作交接。

三、《勞動(dòng)合同》的解除不影響原合同中保密條款及雙方所簽《保密協(xié)議》的效力。

四、雙方放棄其他權(quán)益。

五、本協(xié)議雙方簽字或蓋章后即生效,《勞動(dòng)合同》同時(shí)解除。

六、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

甲方:______________________

乙方:______________________

________年_______月_______日

第14篇 勞動(dòng)合同終止解除協(xié)議書(shū)范本

公司(甲方)與 (乙方)于 年 月 日訂立(續(xù)訂)了以下第 壹 項(xiàng)合同:

1) 有固定期限合同即從 年 月 日起至 年 月 日止。

2) 無(wú)固定期限合同。

3) 以完成工作期限合同。

根據(jù)《勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,以及雙方勞動(dòng)合同的約定,現(xiàn)對(duì)該勞動(dòng)合同按以下第 4 項(xiàng)辦理。

1) 勞動(dòng)合同期滿,終止勞動(dòng)合同。

2) 因雙方約定的終止勞動(dòng)合同的條件出現(xiàn),終止勞動(dòng)合同。

3) 雙方協(xié)商一致解除《勞動(dòng)合同》。

4) 因乙方提出辭職,解除勞動(dòng)合同,終止勞動(dòng)合同。

5) 其它:

說(shuō)明:

1)乙方社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)證序號(hào): 。

2)乙方醫(yī)保個(gè)人編號(hào): 。

3)乙方住房公積金個(gè)人編號(hào): 。

4)終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)間為: 。

5)被終止(解除)勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者,憑本通知書(shū)到本人戶口所在地勞動(dòng)就業(yè)管理機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記手續(xù)。

6) 通知一式五份,用人單位一份(存入勞動(dòng)者檔案),勞動(dòng)者本人一份,單位所在地社保局一份,住房公積金管理辦公室一份,勞動(dòng)者本人戶口所在地就業(yè)管理服務(wù)機(jī)構(gòu)一份。

甲方: 公司 乙方(簽章):

簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)(14份范本)

甲方:_______________乙方:_______________甲、乙雙方于________年____月____日簽訂了有無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,現(xiàn)由_____方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意…
推薦度:
點(diǎn)擊下載文檔文檔為doc格式

相關(guān)解除協(xié)議書(shū)信息

相關(guān)專題

勞動(dòng)合同熱門信息