委托簡易招聘合同（16份范本）

第1篇 委托招聘合同協(xié)議模板

甲方：_______________

聯(lián)系電話：___________

乙方：_______________

聯(lián)系電話：___________

甲方委托乙方代為招聘人員，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、甲方向乙方提供有效的單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、單位簡介、招聘崗位職位描述、要求以及薪酬待遇等材料，填寫《委托招聘單位登記表》(見附件)

二、本次招聘崗位如下：

(一)_________________

(二)_________________

(三)_________________ 招聘崗位詳細情況見《委托招聘單位登記表》(見附件)。

三、費用結(jié)算方式如下：

(一)委托招聘服務(wù)費按委托招聘崗位逐個單獨進行核算，服務(wù)費標準詳見網(wǎng)站報價，具體數(shù)額以本合約為準，本次委托招聘服務(wù)費總計人民幣________元整(大寫)。

(二)為使委托招聘服務(wù)順利開展，甲方在本協(xié)議簽訂之日支付乙方人民幣__________元(大寫)，作為乙方的委托招聘前期運作費用。

(三)甲方在乙方所推薦的崗位候選人后報到之日起三個工作日內(nèi)，將候選人上班確認書反饋至乙方，并按《委托招聘單位登記表》中對應(yīng)崗位的收費金額的%，即人民幣元(大寫)作為預(yù)付款。

四、乙方在收到甲方所付的委托招聘前期運作費后，須在本協(xié)議期限內(nèi)完成以下工作，否則甲方有權(quán)要求退回委托招聘前期運作費。

(一)乙方在簽訂本協(xié)議后兩個工作日內(nèi)，乙方網(wǎng)站上發(fā)布甲方的委托招聘信息。

(二)乙方在協(xié)議期內(nèi)，按照甲方提供的《委托招聘單位登記表》，以各種方式為甲方尋覓所需人才，在1個工作日內(nèi)至少一個職位推薦五名有意應(yīng)聘且基本符合甲方招聘崗位要求的候選人。

五、甲方收到乙方提供的候選人的五個工作日內(nèi)即應(yīng)作出相應(yīng)的取舍決定，并書面反饋給乙方，否則乙方有權(quán)單方終止協(xié)議，且不退還甲方所付的委托招聘前期運作費用。

六、在協(xié)議期限內(nèi)，如甲方未錄用乙方推薦的候選人，則

(一)雙方可另行書面約定協(xié)議順延期。

(二)雙方可終止協(xié)議時，乙方不退回委托招聘前期運作費。

七、乙方推薦候選人到甲方單位報到之日起十五天內(nèi)，若甲方和候選人雙方都表示滿意，則本次委托招聘成功，甲方應(yīng)根據(jù)《招聘崗位一覽表》向乙方支付該崗位收費金額的_____%，即人民幣__________ 元(大寫)。如委托招聘不成功，乙方退回第三條第(三)款約定的預(yù)付款。

八、委托招聘成功后，甲方應(yīng)按有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定與錄用人員簽訂勞動合同(須約定違約金)。錄用人員在報到之日起因個人原因在一個月內(nèi)離開甲方單位，乙方應(yīng)在15個工作日內(nèi)向甲方提供另外合適人選，如在15個工作日內(nèi)未能提供合適人選，則退回后續(xù)費用的50%因甲方單方面原因?qū)е落浻萌藛T在一個月內(nèi)離開甲方單位，則不退回該崗位收取的全部服務(wù)費用。

九、甲方自協(xié)議簽訂之日起六個月內(nèi)，未經(jīng)乙方書面同意不得單方錄用乙方所推薦的候選人，否則視作委托招聘成功，向乙方雙倍支付委托招聘費用。

十、保密 (一)乙方應(yīng)對所簽協(xié)議嚴格保密，在未得到甲方同意的情況下，不得披露甲方的商業(yè)秘密。

(二)甲方應(yīng)對所簽協(xié)議嚴格保密，在未得到乙方書面同意前不能對乙方推薦的候選人作任何調(diào)查。

(三)甲方不得利用錄用人員盜取原錄用人員工作單位的商業(yè)秘密，由此引起的一切后果均由甲方負責，乙方不承擔任何責任。

十一、乙方配合甲方辦好錄用人員與原工作單位按正常的程序辦好離職手續(xù)，錄用人員在工作期間與甲方發(fā)生的各種勞動糾紛由甲方和該錄用人員按有關(guān)法律法規(guī)解決，乙方不承擔連帶責任。

十二、協(xié)議附件經(jīng)甲乙雙方蓋章后與本協(xié)議具有同等法律效力。

十三、在執(zhí)行本協(xié)議中發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，經(jīng)協(xié)商在六十天內(nèi)不能達成協(xié)議時，可向乙方所在地人民法院提起訴訟。 十四、本協(xié)議未盡事宜由甲、乙雙方另行協(xié)商解決。

十五、本協(xié)議招聘期限自_________年____月____日至_______ 年_____月____日止。

十六、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方蓋章及經(jīng)辦人簽字后開始生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方：(蓋章)_________ 甲方：(蓋章)_________

經(jīng)辦人：_______________ 經(jīng)辦人：_______________

聯(lián)系電話：_____________ 聯(lián)系電話：_____________

簽訂日期：_____________

第2篇 全權(quán)委托招聘人才合同

2023全權(quán)委托招聘人才甲方：____________________________

乙方：____________________________

甲乙雙方就甲方委托乙方尋找所需人才而達成如下協(xié)議：

一、甲乙雙方保證各自為合法成立并有效的組織(企業(yè))。乙方有從事該項服務(wù)的資格，甲方確認向乙方提供的各種資料的真實性，雙方就各自的確認承擔相應(yīng)的法律責任。

二、甲乙雙方協(xié)商確認委托搜索(獵取)人才的具體要求，填寫(委托招聘書)，乙方根據(jù)(委托招聘書)要求為甲方搜索(獵取)相關(guān)人才，該委托招聘書作為本合同的附件。

三、本次委托的總服務(wù)費_________人民幣。合同簽訂之日，甲方須支付委托金_______元人民幣;其它服務(wù)費甲方在推薦的人才試用_______天之內(nèi)支付________元人民幣;試用_____天之內(nèi)再支付_________元人民幣。

四、乙方在收到委托金本合同生效后，應(yīng)根據(jù)甲方的要求為甲方提供人才，并保證提供人才的真實性，同時協(xié)助甲方安排有關(guān)面試的事宜。

五、甲方應(yīng)在自面試之日起五天內(nèi)將是否試用的意見及理由書面通知乙方。如試用，乙方將以此時間作為收取服務(wù)費的基準日，并按上述第三條執(zhí)行。

六、人才的保證期為試用之日后的三個月。在這期限內(nèi)，甲方若辭退乙方提供的人才，甲方已支付的委托金和服務(wù)費不予退還，但乙方應(yīng)免費按本合同程序再為甲方推薦人才，如甲方正式試用乙方推薦人才，乙方本次服務(wù)完成，不再有保證期。

七、本合同簽訂后，乙方未能向甲方提供候選人的應(yīng)退還委托金;雖提供人選而甲方最終未能試用的，委托金不予退還。

八、本合同簽訂后若甲方單方面終止本合同，已付費用不予退還;乙方單方終止合同的，退還所有甲方已付費用。

九、本合同為甲方委托一個人才適用，超過一個的另行說明。

十、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。如有補充合同與本合同有同等法律效力。

十一、本合同及附件一式兩份，雙方各執(zhí)一份，附件作為合同的組成部分，與本合同有同等法律效力。

甲方：____________________________ 乙方：____________________________

代表：____________________________ 代表：____________________________

聯(lián)系電話：____________________________ 聯(lián)系電話：____________________________

_____年_____月_____日

第3篇 委托招聘人才合同怎么寫

擁有各類最新最全的 合同范本 。合同是我們?nèi)粘Ｉ睢⒐ぷ髦薪?jīng)常會接觸到的，是當事人或當事雙方之間設(shè)立變更、終止民事關(guān)系的協(xié)議。依法成立的合同，受法律保護。那委托招聘人才合同怎么寫

法律咨詢 ：

有個工廠委托我?guī)退麄冋衅腹と耍⒄労谜衅敢粋€付我多少提成，但我怕他們最后不履行諾言，想與他們簽訂一個合同，請問委托招聘人才合同怎么寫

律師 解答：

下面是提供的范本，希望對大家有所幫助！

委托招聘人才合同

甲方： (以下簡稱甲方)

乙方： (以下簡稱乙方)

甲乙雙方就甲方委托乙方尋找所需人才而達成如下協(xié)議：

一、甲乙雙方保證各自為合法成立并有效的組織(企業(yè))。乙方有從事該項服務(wù)的資格，甲方確認向乙方提供的各種資料的真實性，雙方就各自的確認承擔相應(yīng)的法律責任。

二、甲乙雙方協(xié)商確認委托搜索(獵取)人才的具體要求，填寫(委托招聘書)，乙方根據(jù)(委托招聘書)要求為甲方搜索(獵取)相關(guān)人才，該委托招聘書作為本合同的附件。

三、本次委托的總服務(wù)費_________人民幣。合同簽訂之日，甲方須支付委托金_______元人民幣其它服務(wù)費甲方在推薦的人才試用_______天之內(nèi)支付________元人民幣試用_____天之內(nèi)再支付_________元人民幣。

四、乙方在收到委托金本 合同生效 后，應(yīng)根據(jù)甲方的要求為甲方提供人才，并保證提供人才的真實性，同時協(xié)助甲方安排有關(guān)面試的事宜。

五、甲方應(yīng)在自面試之日起五天內(nèi)將是否試用的意見及理由書面通知乙方。如試用，乙方將以此時間作為收取服務(wù)費的基準日，并按上述第三條執(zhí)行。

六、人才的保證期為試用之日后的三個月。在這期限內(nèi)，甲方若辭退乙方提供的人才，甲方已支付的委托金和服務(wù)費不予退還，但乙方應(yīng)免費按本合同程序再為甲方推薦人才，如甲方正式試用乙方推薦人才，乙方本次服務(wù)完成，不再有保證期。

七、本合同簽訂后，乙方未能向甲方提供候選人的應(yīng)退還委托金雖提供人選而甲方最終未能試用的，委托金不予退還。

八、本合同簽訂后，若甲方單方面終止本合同，已付費用不予退還乙方單方終止合同的，退還所有甲方已付費用。

九、本合同為甲方委托一個人才適用，超過一個的另行說明。

十、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。如有補充合同與本合同有同等法律效力。

十一、本合同及附件一式兩份，雙方各執(zhí)一份，附件作為合同的組成部分，與本合同有同等法律效力。

甲方： 乙方：

代表： 代表：

聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：

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委托人力資源協(xié)議

委托代理合同

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第4篇 委托招聘服務(wù)合同范本

甲方（委托方）：___________

乙方（受托方）：___________

甲方委托乙方開展“委托招聘服務(wù)”代為搜尋企業(yè)所需人才。經(jīng)雙方友好協(xié)商，遵循合同法有關(guān)條例達成以下條款：

第一條聲明

本合同目的在于確定合作期內(nèi)甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù)。

第二條雙方的權(quán)利和義務(wù)

1．甲方同意委托乙方就_________職位（詳見《委托招聘服務(wù)登記表》）開展委托招聘服務(wù)，總服務(wù)費為人民幣大寫___________元。

2．甲方需向乙方提供有關(guān)企業(yè)資料。主要包括：企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件加蓋紅章、授權(quán)委托書并填寫《委托招聘服務(wù)登記表》。

3．乙方根據(jù)甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》在三個工作日內(nèi)與企業(yè)聯(lián)系，進一步明確要招聘的職位。

4．乙方通過人才資源網(wǎng)絡(luò)等各種途徑尋找接近達到標準的候選人。

5．乙方對這些候選人進行初次篩選。

6．乙方對圈定入圍的候選人進行情況核實，但不對人選進行面試。乙方對人選的求職事實負責。

7．乙方在合同簽定后_______個工作日內(nèi)將不帶任何聯(lián)系方式的候選人簡歷發(fā)給甲方，甲方在兩個工作日內(nèi)完成確認并將確認結(jié)果返回給乙方。

8．乙方每次將最佳候選人簡歷以1：3的數(shù)量提交給甲方。

9．乙方推薦的候選人簡歷經(jīng)甲方確定適合人員及適合數(shù)量后，甲方一次性付清資費，乙方在款到當日（工作日）提供被確定人員的聯(lián)系方式。

10．甲方應(yīng)在候選人面試后一周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果反饋給乙方。

11．本合同的服務(wù)資費不予退回。如遇面試后雙方不滿意，網(wǎng)站不重新推薦人選。

第三條雙方承諾（以下“總服務(wù)費”系指原該《委托招聘服務(wù)合同》約定的總服務(wù)費）

1．乙方提供的人才資料，甲方需妥善保管，甲方不得將其以任何方式轉(zhuǎn)讓給任何第三方。如有上述情況，一經(jīng)核實，甲方應(yīng)無條件給予乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

2．乙方推薦給甲方并最終未被甲方正式錄用的人才，自推薦之日起一年內(nèi)甲方不得以任何名義錄用其任職。否則甲方應(yīng)在候選人上崗之日起3個工作日內(nèi)，給付乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

3．乙方承諾在三年內(nèi)對已成功推薦的人選不進行其它推薦，否則乙方補償給甲方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

4．乙方為甲方推薦的候選人，以甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》為準。

5．甲乙雙方必須對所簽訂合同嚴格保密，不得將其內(nèi)容透露給第三方。

6．甲乙雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。

第四條免責條款

由于不可抗力而影響乙方正常的服務(wù)和支持時，不應(yīng)視作乙方違約，甲方對此表示認同。

第五條其它

1．本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商解決。

2．面試時如需要發(fā)生的應(yīng)聘者差旅費，由甲方負責。

3．如果甲方委托乙方進行面試，乙方推薦人選未能參加面試或者未能實際到崗，則服務(wù)時間順延，乙方負責再次推薦合適的人選給甲方，直到完成服務(wù)為止。

4．本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，合同自雙方簽章并乙方收到甲方總服務(wù)資費之日起，具法律效力。

第六條糾紛處理

當雙方發(fā)生業(yè)務(wù)糾紛時，須本著友好發(fā)展的態(tài)度協(xié)商解決問題。如果無法協(xié)調(diào)解決，可向甲方所在地仲裁機構(gòu)提起仲裁。

甲方：________________乙方：_______________

代表：________________代表：_______________

（蓋章）________________（蓋章）________________

________年____月____日________年____月____日

第5篇 咨詢委托招聘人才合同

2023咨詢委托招聘人才甲方：________________________(以下簡稱甲方)

乙方：________

管理咨詢有限公司(以下簡稱乙方)甲乙雙方就甲方委托乙方尋找所需人才而達成如下協(xié)議：

一、甲乙雙方保證各自為合法成立并有效的組織(企業(yè))。乙方有從事該項服務(wù)

的資格，甲方確認向乙方提供的各種資料的真實性，雙方就各自的確認承擔相應(yīng)的法律責任。

二、甲乙雙方協(xié)商確認委托搜索(獵取)人才的具體要求，填寫(委托招聘書)，乙方根據(jù)(委托招聘書)要求為甲方搜索(獵取)相關(guān)人才，該委托招聘書作為本合同的附件。

三、本次委托的總服務(wù)費_________人民幣。合同簽訂之日，甲方須支付委托金_______元人民幣;其它服務(wù)費甲方在推薦的人才試用_______天之內(nèi)支付________元人民幣;試用_____天之內(nèi)再支付_________元人民幣。

四、乙方在收到委托金本合同生效后，應(yīng)根據(jù)甲方的要求為甲方提供人才，并保證提供人才的真實性，同時協(xié)助甲方安排有關(guān)面試的事宜。

五、甲方應(yīng)在自面試之日起五天內(nèi)將是否試用的意見及理由書面通知乙方。如試用，乙方將以此時間作為收取服務(wù)費的基準日，并按上述第三條執(zhí)行。

六、人才的保證期為試用之日后的三個月。在這期限內(nèi)，甲方若辭退乙方提供的人才，甲方已支付的委托金和服務(wù)費不予退還，但乙方應(yīng)免費按本合同程序再為甲方推薦人才，如甲方正式試用乙方推薦人才，乙方本次服務(wù)完成，不再有保證期。

七、本合同簽訂后，乙方未能向甲方提供候選人的應(yīng)退還委托金;雖提供人選而甲方最終未能試用的，委托金不予退還。

八、本合同簽訂后，若甲方單方面終止本合同，已付費用不予退還;乙方單方終止合同的，退還所有甲方已付費用。

九、本合同為甲方委托一個人才適用，超過一個的另行說明。

十、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。如有補充合同與本合同有同等法律效力。

十一、本合同及附件一式兩份，雙方各執(zhí)一份，附件作為合同的組成部分，與本合同有同等法律效力。

甲方：____________________

代表：____________________

聯(lián)系電話：________________

乙方：____________________

代表：____________________

聯(lián)系電話：________________

第6篇 人才委托招聘合同通用版

委托合同 ，又稱委任合同。是指受托人以委托人的名義和費用為委托人辦理委托事務(wù)，而委托人則按約支付報酬的協(xié)議。下面是小編搜集的人才委托招聘 合同范本 五篇，希望對你有所幫助。

人才委托招聘合同范本

(一)

委托單位：(以下簡稱甲方)

法定代表人：

代理 單位：(以下簡稱乙方)

甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，委托乙方代為搜尋企業(yè)所需人才(詳見職務(wù)說明概要)。經(jīng)雙方友好協(xié)商，遵循 合同法 有關(guān)條例達成以下條款：

第一條 聲明

本合同目的在于確定合作期內(nèi)甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù)。

甲方工作程序

甲方需向乙方用書面形式提供有關(guān)企業(yè)資料

主要包括：企業(yè)簡介、歷史背景、主要產(chǎn)品，經(jīng)營發(fā)展趨向等資料甲方需向乙方用書面形式提供詳細的崗位描述共 份(此描述作為合同附件)

主要包括：人數(shù)、職務(wù)名稱、工作職責、任職要求、工作目標、學(xué)歷、薪酬結(jié)構(gòu)等其它相關(guān)內(nèi)容

3、在合作期內(nèi)，甲方一經(jīng)決定錄用乙方推薦的候選人，應(yīng)提供錄用確認書復(fù)印件予乙方。否則，乙方有權(quán)對該候選人進行其它推薦。

第三條 乙方工作程序：

乙方根據(jù)甲方提供的招聘資料與企業(yè)共同討論要招聘的職位，不僅僅限于一般的職位描述，還包括職位所需的技能，經(jīng)驗，對候選人的性格要求，該職位在公司整體業(yè)務(wù)往來中的關(guān)系、權(quán)限等一系列內(nèi)容，由此撰寫代聘職位報告乙方按照甲方的職位描述和待遇結(jié)構(gòu)尋找人才(該描述作為合同附件)，甲方不得在協(xié)議期間臨時變更職位描述的各項條件或終止獵尋，在必須變更或終止獵尋的情況下，甲方應(yīng)按該職位描述總費用的30%另行支付乙方作為服務(wù)補償。通過人才資源網(wǎng)絡(luò)接近可能達到該標準的候選人對這些候選人進行初次篩選對有希望的候選人進行復(fù)試并確證其是否符合甲方的各項條件將最佳候選人的個人保密資料提交甲方參考，資料包括對其經(jīng)驗的評價及對其性格、能力和潛質(zhì)的看法待對方確認后為雙方安排面談時間、地點協(xié)助 聘用合同 的最終簽署。

保證條款

1、自乙方推薦之候選人到甲方公司工作三個月內(nèi)，由于乙方所推薦候選人的自身原因或不稱職而離

開甲方公司的，甲方應(yīng)在十五天內(nèi)向乙方提出要求，則乙方將再為甲方物色推薦另一合適候選人到職。如后推薦成功人選年薪高于前一位人選，則甲方需要向乙方補付服務(wù)費用差額如后推薦成功人選年薪低于前一位人選，則乙方向甲方退還服務(wù)費用差額部分。

乙方提供的人才資料，甲方需妥善保管，甲方不得以招聘或儲備人才為名，而達到竊取人才資料的目的和將人才資料泄露給

第三方，也不得拋開乙方私自讓乙方提供的人才為其提供服務(wù)，如有上述情況，甲方應(yīng)無條件立即支付給乙方合同規(guī)定的雙倍費用作為經(jīng)濟、信譽補償金。甲方應(yīng)在候選人面試后一周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果書面反饋給乙方。

第五條 收費條款

經(jīng)乙方推薦、甲方面試后錄用，乙方將按被錄用者崗位描述規(guī)定的首年年薪收入(包括基本 工資 、津貼、獎金和提成)的 作為服務(wù)費用，推薦成功一人，收取一人的費用。

預(yù)付款項：合同簽定時，甲方須向乙方交付(b) 元作為委托招聘前期服務(wù)費用，此費用作為前期業(yè)務(wù)費，可在支付合同最后一次的服務(wù)費中扣除。余款給付：人才上崗后____日內(nèi)付清余款。

特殊情況：若推薦三人或三人以上人才均在上崗后 試用期 內(nèi)(以三個月為上限)，人才個人表示 辭職 ，則企業(yè)有權(quán)終止合同，由乙方退還全部費用的60%給甲方。甲方確定面試的外地人才，因來甲方應(yīng)試所產(chǎn)生的費用由甲方負責。

乙方承諾在________年內(nèi)不獵取已成功推薦的人選，否則全額支付該崗位所支付的全額服務(wù)費。如甲方未履行委托招聘條件，致使乙方推薦的人才不上崗或上崗的人才離職，乙方視為協(xié)議完成。

第六條 其他條款

1、付款方式原則上以銀行匯款為主：現(xiàn)金付款時由乙方出具有效 身份證 證明后方可付款。

2、甲方必須對所簽訂合同嚴格保密，在未得到乙方書面同意前不能對應(yīng)聘者作任何資料審查，而乙方亦不得將甲方的文件或信息泄露出去。

合同之雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。對未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商解決。協(xié)議時間從甲方款到乙方時計算。

其它補充條款：____________________________________________________________________。

第七條 法律條款

1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，合同自雙方簽字后即具法律效力。

2、本合同司法履行地在武漢。

3、本協(xié)議隨服務(wù)完成即自行終止。

甲方簽章：乙方簽章：

甲方代表：乙方代表：

開戶行：

賬 號：

________年____月____日

人才委托招聘合同范本

(二)

委托單位(以下簡稱甲方)：

代理單位(以下簡稱乙方)： 杭州 xx公司

甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，委托乙方獵聘所需人才，經(jīng)雙方友好協(xié)商，簽定合同如下：

第一條 工作內(nèi)容：

甲方委托乙方獵聘 名人才，崗位為 ，暫定年薪為 萬元。

第二條 甲方的權(quán)利義務(wù)：

1. 甲方必須向乙方提供真實詳細的企業(yè)相關(guān)背景資料。

2. 甲方必須向乙方提供所需人才的詳細的崗位說明書作為本合同附件。

3. 配合乙方對推薦的候選人進行面試。

4. 甲方對乙方推薦的候選人進行面試后，必須在3個工作日內(nèi)給出明確的錄用意見，并用書面形式通知乙方。

第三條 乙方的權(quán)利義務(wù)：

1. 乙方嚴格按照甲方提供的崗位說明書對人才進行搜尋。

2. 乙方對初選合格人員進行面試并核準相關(guān)證明資料和工作經(jīng)歷。

3. 乙方必須提供詳盡的人才評估報告，為甲方面試提供專業(yè)的崗位和用人建議。

4. 乙方負責與甲方溝通確認甲方面試的時間、地點，并安排好相關(guān)人才的聯(lián)絡(luò)服務(wù)工作。

5. 乙方所獵聘的人才不受甲方與

第三方或其他獵頭公司的協(xié)議約束，如有限制獵聘的人員名單，必須在委托合同簽定的同時提交書面資料作為合同附件。

6. 協(xié)助甲方對人才聘用合同的最終簽定。

第四條 服務(wù)費認定：

服務(wù)費認定依據(jù)以被錄用人才年薪要求，并最終得到甲方與被錄用人才雙方同意的錄用年薪為準。

第五條 收費條款：

1.總服務(wù)費：乙方按被錄用者的首年年收入總合計(包括基本工資、津貼、獎金和提成)的30%-33% 收取服務(wù)費，合計服務(wù)費人民幣(金額大寫)____________________________ 。

2.預(yù)付 定金 ：合同簽定后，在乙方開展搜尋工作前，甲方須向乙方交付服務(wù)費的30%作為定金即人民幣(金額大寫)_____________________，人才上崗后轉(zhuǎn)抵服務(wù)費。

3.余額給付：在該崗位候選人上崗后____日內(nèi)一次性支付給乙方。

4.服務(wù)費變更：如甲方錄用人才的實際年薪超過本合同約定的暫定年薪，則甲方必須補足超出部份的相應(yīng)服務(wù)費，如甲方錄用人才的年薪不足本合同約定的暫定年薪，乙方亦按實際年薪降低收取相應(yīng)服務(wù)費。

5.結(jié)款方式：甲方付款以銀行匯款為主，現(xiàn)金付款應(yīng)由乙方工作人員出具有效身份證明后并經(jīng)乙方負責人確認方可給付。

第六條 保密條款：

1. 甲方必須對本合同內(nèi)容嚴格保密，未經(jīng)乙方同意，不得對候選人資料作任何審查，不得泄露候選

人相關(guān)信息。

2. 乙方不得泄露甲方企業(yè)的任何商業(yè)機密和內(nèi)部信息。

3. 乙方推薦的候選人一旦被甲方錄用，其個人資料及檔案必須封存。

第七條 特別約定：

1. 乙方保證不獵取為甲方獵聘的人才。

2. 甲方如需面試乙方推薦的身在外地的人才，人才的來回差旅費由甲方承擔。

3. 甲方不得以招聘或儲備人才為名，達到竊取人才知識的目的。乙方向甲方推薦過的人才，在兩年內(nèi)被甲方聘用，均視為推薦成功，甲方需支付乙方合同約定的服務(wù)費。

4. 甲方已聘人才如在上崗后3個月內(nèi)被解聘或離職，甲方需在人才離崗后15天內(nèi)向乙方提出書面要求，乙方將為甲方推薦另一候選人到職。如甲方不再需要乙方推薦另外候選人，乙方需退還該崗位全額服務(wù)費中70%的服務(wù)費

5. 甲方已聘人才如在上崗后12個月內(nèi)被解聘或離職，甲方需在人才離崗后15天內(nèi)向乙方提出書面要求，乙方將為甲方推薦另一候選人到職。如后推薦成功人才年薪發(fā)生變化，甲乙雙方按實際年薪核定服務(wù)費，退補差額也可將該崗位全額100%的服務(wù)費，用于在12個月內(nèi)發(fā)生的其它崗位的委托招聘

第八條 合同有效期：

1. 本合同需經(jīng)雙方簽字蓋章，乙方收到甲方定金開始生效。

2. 合同生效 后一個月為乙方工作期，在此期間內(nèi)甲方不得提出終止合同，如甲方提出終止合同，則乙方定金不退。乙方工作期滿后15天內(nèi)，未提供甲方愿意面試的合適侯選人(此期間提供的候選人以甲方最終面試為準)，同時甲方認為不需要乙方提供服務(wù)的情況下有權(quán)提出終止合同，乙方必須無條件全額退款。如甲方未提出終止合同，則乙方必須繼續(xù)為甲方提供服務(wù)。如果未找到合適人選，乙方承諾甲方，可將該定金用于在12個月內(nèi)發(fā)生的其它職位的服務(wù)費定金中抵扣。

3. 甲方錄用乙方推薦人才，結(jié)清剩余服務(wù)費，人才上崗工作12個月后，本合同自動終止。

第九條 法律條款：

1. 本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。未盡事宜，雙方協(xié)商。協(xié)商不成，可交仲裁機構(gòu)仲裁或直接訴諸法律解決。

2. 本合同司法履行地在杭州。

甲方(蓋章)：

代表人： 乙方(蓋章)： 代表人：

地址： 地址：____市文三西路109號康xx8樓 電話： 電話：xxxxxxx833889xxxx9507

傳真： 傳真：0571- 889xxxx3270

開戶行：杭州xx 賬 號：000xxxx1253

合同簽定時間：________年____月____日 合同簽定時間：________年____月____日

人才委托招聘合同范本

(三)

合同簽定地：

甲 方：

聯(lián)系電話：

乙 方：聯(lián)系電話：

開 戶 行：

戶 名：

銀 行 帳號：

甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商， 同意并簽訂以下條款：

1. 服務(wù)

在合同簽訂后的__10-15___個工作日內(nèi)，乙方向甲方提供

第一批符合要求的候選人詳細簡歷，每個職位提供簡歷2-3份。甲方在收到乙方推薦人選后 5____日內(nèi)組織面試，如果

第一批候選人經(jīng)過甲方面試后反饋給乙方為不符合要求，雙方應(yīng)及時保持溝通，并根據(jù)實際情況，共同修改和調(diào)整職位要求(例如職位要求過于求全等)和擴大搜索范圍，以便于乙方盡快推薦下一批候選人。

2. 職位描述

由甲方提供公司背景，投資規(guī)模，開展業(yè)務(wù)時間和業(yè)務(wù)范圍，組織結(jié)構(gòu)，企業(yè)文化等資料。

由甲方提供每一職位的詳細職位描述(含職位名稱、組織結(jié)構(gòu)、薪金范圍、特別需求等)，各項要求應(yīng)盡量明確，其中薪資待遇和福利條件應(yīng)與委托的職位相當。

3. 職位薪酬

由甲方與聘用員工協(xié)商確定甲方應(yīng)向乙方提供每一職位的薪酬范圍。

4. 服務(wù)費

為使本次招聘順利開展，甲方在本協(xié)議簽訂之日起 個工作日內(nèi)向乙方一次性支付 (即人民幣 )的預(yù)付款。(用于支付前期市場調(diào)查、信息收集、人才面試等費用)

甲方在乙方推薦的候選人被成功聘用后，按每職位每人支付乙方下列服務(wù)費用。 甲方錄用乙方提供的人選，則甲方應(yīng)向乙方支付的服務(wù)費用為稅前年薪的百分之二十五(25%)。如年薪低于十萬元人民幣的以十萬計算。

(注：稅前年薪是指13個月的稅前月薪總額)

5. 甲方通知

甲方應(yīng)在與乙方推薦人員簽訂錄用通知書后____日內(nèi)將錄用通知書傳真或郵件發(fā)給乙方。

甲方應(yīng)在乙方推薦人員正式上班后____日內(nèi)書面通知乙方。

甲方應(yīng)在與乙方推薦人員簽訂聘用合同后____日內(nèi)將所聘人員職位、年薪等情況以書面形式通知(以下稱甲方通知)乙方。

6. 付款期限及方式

1) 所有付款以銀行轉(zhuǎn)帳方式支付

2)乙方推薦的候選人到甲方報道后____日內(nèi)，甲方應(yīng)支付乙方全額服務(wù)費用。

3)如甲方對乙方推薦的人選的實際錄用多于實際委托訪尋人數(shù)的，應(yīng)按上述條

第4款規(guī)定的標準向乙方加付服務(wù)費，付款方式同本款的規(guī)定。

4)預(yù)付款用于支付前期市場調(diào)查、信息收集、人才面試等。

7. 乙方開戶行

開 戶 行：

戶 名：

銀 行 帳號：

8. 其它費用

如外地候選人需要到甲方所在____市面試，差旅費如需甲方承擔應(yīng)事先征得甲方同意。費用可以通過乙方轉(zhuǎn)交候選人。

9. 服務(wù)保證

9.

1.由乙方推薦到甲方上崗之人選的保用期，自該人選上崗之日起，最長不超過三個月，如甲方內(nèi)部另行規(guī)定有更長或更短的試用期，均與本合約無涉。

9.

2. 乙方應(yīng)保證所推薦人員資料真實。

10. 服務(wù)限制

1) 對于乙方推薦給甲方之員工，在所推薦人員被甲方聘用后乙方不得將其向其他客戶推薦。

1. 保密原則

1) 乙方應(yīng)對甲方提供的任何商業(yè)、技術(shù)資料及甲方員工信息進行保密

2) 甲方應(yīng)對乙方提供的人員資料保密，并應(yīng)保證其內(nèi)部知情人員對該類信息進行保密，不得將乙方提供的人員資料提供給甲方之外的任何

第三方。

2. 乙方推薦人員

1) 任何由乙方向甲方所推薦的人員，在其自推薦之日起十二個月內(nèi)，均被視為乙方推薦人員，在此期限內(nèi)，如乙方證實甲方與其發(fā)生聘用與被聘用關(guān)系，甲方均應(yīng)按本合同第4條之規(guī)定向乙方支付相應(yīng)款項。

2) 如果甲方在________年內(nèi)沒有聘用乙方推薦的人才,而是推薦給其母公司或 子公司 或其它公司，甲方同樣要支付費用給乙方，支付金額按本合同規(guī)定執(zhí)行。

3) 對于乙方每次推薦的簡歷，如甲方自己有此簡歷應(yīng)在24小時之內(nèi)通知乙方，否則視為乙方推薦人選乙方的顧問將全權(quán)負責與候選人的聯(lián)系，安排面試等事宜。在乙方授權(quán)之前，甲方不得與候選人直接聯(lián)系。

3. 與推薦人員的聯(lián)絡(luò)

甲方一般不應(yīng)與乙方推薦人員直接聯(lián)絡(luò)。所有與被推薦人員的聯(lián)絡(luò)均應(yīng)通過乙方進行。

甲方對候選人的背景調(diào)查，為盡量避免對候選人產(chǎn)生不利影響，原則上均應(yīng)通過乙方進行，或事先和乙方探討背景調(diào)查的時機和方式，達成共識后方可進行。

4. 合同期限及更新

本合同自生效之日起，有效期為________年，在此期間內(nèi)甲方提供的所有職位，均遵本合同條款。合同期滿后，如雙方無異議，合同自動順延________年，直至任何一方不愿意繼續(xù)合作，并提前一個月書面通知對方，本 合同終止 。

5. 爭議的解決

合同雙方就本合同或本合同項下條款的解釋或履行發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商加以解決。無法協(xié)商或協(xié)商不成的，任何一方均可向 上海 仲裁委員會申請仲裁，仲裁裁決是終局的，對甲乙雙方均有約束力。

6. 違約責任

1) 如甲方未能按照本合同約定的時間、方式向乙方支付全部款項，則每逾期一天，應(yīng)向乙方支付合同總金額千分之五的違約金。

2) 如甲方未能按照本合同第5條的規(guī)定履行相關(guān)通知義務(wù)，則乙方有權(quán)按照甲方與乙方所推薦人員簽訂的聘用合同約定的薪酬，自聘用合同中約定的上班日，收取本合同約定的服務(wù)費用。

3) 如乙方違反本合同第10條服務(wù)限制，乙方應(yīng)向甲方返還該職位已付部分費用。

4) 如乙方在3個月內(nèi)未找到甲方滿意的候選人，應(yīng)提供聯(lián)系過的候選人名單，分析報告，和甲方討論未找到合適候選人的原因，探討解決方案。

7. 其它

1) 本合同甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。

2) 本合同自乙方收到甲方預(yù)付費用之日起生效。

甲方：

代表：

________年月____日 乙方： 代表：________年____月____日

人才委托招聘合同范本

(四)

甲方：

乙方：

經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，就甲方委托乙方代為招聘事宜達成如下協(xié)議：

一、甲方向乙方提供真實有效的單位 營業(yè)執(zhí)照 副本復(fù)印件、單位簡介、招聘崗位職位描述、招聘要求及薪酬待遇等資料。

四、雙方義務(wù)

(一)、乙方義務(wù)

1、乙方應(yīng)在接受甲方委托后認真開展尋訪工作，由乙方按本合同要求直接與應(yīng)聘人員洽談。

2、乙方必須保證向甲方提供的候選人資料的準確、合法性且候選人確有就業(yè)意向，并在甲方與候選人達成初步意向后，對甲方有意向的候選人進行更加全面深入的調(diào)查，確保其背景、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績的真實性、合法性和準確性。

3、乙方應(yīng)及時將訪尋工作情況及進展與甲方溝通，對尋訪過程中可能出現(xiàn)的困難和新問題應(yīng)及時與甲方協(xié)商對策。

(二)、甲方義務(wù)

1、甲方需及時向乙方提供甲方及其下屬有招聘需求之公司的營業(yè)執(zhí)照副本等各類辦理招聘相關(guān)手續(xù)所需的文件。

2、甲方應(yīng)確保所提供信息的真實性、合法性、準確性和完整性，如因甲方提供的信息不真實不合法而造成的損失、影響或侵犯了

第三方的權(quán)益，乙方有權(quán)停止甲方的不合格廣告及所有服務(wù)，同時甲方需承擔相應(yīng)的法律責任及經(jīng)濟賠償。

3、 甲方在收到乙方提供候選人信息的三個工作日內(nèi)即應(yīng)作出相應(yīng)的取舍決定，并反饋給乙方，甲方錄用(與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同)乙方推薦的候選人需在三個工作日書面通知乙方并通過乙方簽字確認 ，否則視崗位招聘成功。甲方未經(jīng)乙方書面同意不得單方錄用乙方所推薦的候選人，否則視作委托招聘成功。甲方未經(jīng)乙方書面同意不得將乙方所推薦的候選人推薦給

第三方，否則視作委托招聘成功。

4、 每崗位或每人招聘服務(wù)成功后，甲方應(yīng)按有關(guān)法律規(guī)定與錄用人員 簽訂勞動合同 (須約定違約金)。錄用人員在工作期間與甲方發(fā)生的各種 勞動糾紛 ，由甲方和該錄用人員按有關(guān)法律法規(guī)解決，乙方不 承擔連帶責任 。

五、任一方須保證提供用本次委托招聘的資料，不侵犯任何

第三方的知識產(chǎn)權(quán)和其它合法權(quán)益，否則，由此給對方帶來的任何損失，均由該方承擔全部賠償責任

六、任一方不得將對方的信息用作任何除本合同目的以外的其它商業(yè)目的，但為增加招聘效果，乙方將甲方招聘廣告的信息用于與乙方合作的媒體上除外。

七、在協(xié)議期限內(nèi)，如甲方未錄用乙方推薦的候選人，則：

1. 雙方可另行書面約定協(xié)議順延期。

2. 雙方商定終止協(xié)議時，乙方不退回委托招聘前期運作費。

3. 如乙方推薦的候選人未能滿足甲方的要求或在約定的招聘期限內(nèi)未能足額推薦符合要求推薦候選人，則乙方應(yīng)退回委托招聘前期運作費。

八、保密協(xié)議

1. 乙方應(yīng)對所簽協(xié)議嚴格保密，未經(jīng)甲方同意，不得披露甲方的商業(yè)秘密。

2. 甲方應(yīng)對所簽協(xié)議嚴格保密，在未經(jīng)乙方書面同意前，不能對乙方推薦的候選人作任何調(diào)查。

3. 甲方不得利用錄用人員盜取原錄用人員工作單位的商業(yè)秘密，由此引起的一切后果均由甲方負責，乙方不承擔任何責任。

九、協(xié)議附件經(jīng)甲乙雙方蓋章后與本協(xié)議具有同等法律效力。

十、在執(zhí)行本協(xié)議中發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，經(jīng)協(xié)商在六十天內(nèi)不能達成協(xié)議時，可向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

十一、委托招聘服務(wù)期限自簽定本協(xié)議之日起一個月內(nèi)有效。

本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商解決，協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份

甲方：(蓋章) 乙方：(蓋章)

經(jīng)辦人： 經(jīng)辦人：

聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：

簽署日期：________年____月____日 簽署日期：________年____月____日

人才委托招聘合同范本

(五)

委托方(簡稱甲方)：

受托方(簡稱乙方)：

甲方現(xiàn)委托乙方為其招聘就業(yè)人員，根據(jù)合同約定給予乙方相應(yīng)的招聘工作費用，現(xiàn)雙方經(jīng)自愿、平等協(xié)商就委托事項達成如下共識：

第一條 委托事項

1、乙方以甲方名義，按照甲方提交的代招崗位招聘簡章內(nèi)容，為甲方代招相關(guān)人員。

2、對成功通過面試的人員，甲、乙雙方簽訂合格人員確認單。

第二條 甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方應(yīng)如實發(fā)布代招人員招聘簡章，所需代招人員的崗位要求、薪資待遇重要事項應(yīng)內(nèi)容完整、具體以及真實。

2、若代招人員為成功通過面試，甲方可不支付乙方報酬。但乙方為此次代招活動所支付的必要費用，由雙方另行約定。

3、甲方應(yīng)自行組織與勞動者進行簽訂勞動合同事宜。

4、甲、乙雙方在簽訂合格人員確定單后，當天可按合格確認人員的人數(shù)，以每人 壹佰元 人民幣支付乙方招聘工作費用。隨后如代招人員仍在崗工作，按每月每人 壹佰元 人民幣繼續(xù)支付乙方招聘工作費用?？偣仓Ц?叁個月 ，共 叁佰元 人民幣。

5、甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬或支付現(xiàn)金的方式向乙方支付報酬。

第三條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方應(yīng)按照甲方代招人員招聘簡章中崗位要求、薪資待遇內(nèi)容，發(fā)布招聘廣告，不得擅自變更甲方的招聘要求。

2、乙方不得故意向應(yīng)聘人員隱瞞與甲方有關(guān)的重要事實或者提供虛假情況，如代招人員的崗位工資、保險福利等，以損害甲方利益。

第四條 違約責任

1、甲方可以單方撤銷委托，但應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方。

2、甲方應(yīng)按合同約定及時支付乙方報酬。

第五條 其他約定

1、本合同如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商，協(xié)商不成提交____市人民法院管轄。

2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

委托代表： 委托代表：

________年____月____日年____日____月

第7篇 委托招聘合同通用版

一、說明

甲方：是指 招聘網(wǎng)的所有者。

乙方：是指甲方的業(yè)務(wù) 代理 。

甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商，根據(jù)《 民法典 》和《中華人民共和國合法》及中華人民共和國關(guān)于網(wǎng)絡(luò)與信息的相關(guān)法律和規(guī)定，就乙方代理甲方開發(fā)、經(jīng)營和擁有的 招聘網(wǎng)(域名為 .c.c)在當?shù)貥I(yè)務(wù)的事宜，在平等自愿，互惠互利的基礎(chǔ)上達成以下協(xié)議，并承諾共同遵守。

招聘網(wǎng)：指由甲方開發(fā)、所有和經(jīng)營的網(wǎng)站，它的域名為 .c.c，功能僅是為招聘者或求職者提供一個信息交換的網(wǎng)絡(luò)平臺。

會員：指在 招聘網(wǎng)注冊并交會員費的招聘者或求職者。其權(quán)利在加入會員解釋。

用戶：僅指在網(wǎng)站注冊但未交納會員費的招聘者或求職者， 招聘網(wǎng)不承諾保證普通用戶的任何權(quán)利。 用戶和會員的用戶名、密碼、資料等屬于甲方所有，會員或用戶有使用權(quán)，乙方無權(quán)獨立使用和利用。

二、 招聘網(wǎng)(甲方)面向全國所有____市及縣城所在地誠征業(yè)務(wù)代理

第一次合作期限為________年，自________年____月____日至________年____月____日。在本合作到期前的30天內(nèi)，如甲乙雙方均未提出反對意見，經(jīng)雙方書面確認本 合同代理 期自動延長________年，已交的信譽 保證金 保證金自動地轉(zhuǎn)為下個合作期的保證金。

三、代理商(乙方)需要具備的條件

有上網(wǎng)條件，熟悉互聯(lián)網(wǎng)的使用。尤其歡迎勞動人才市場、職業(yè)介紹所、xx公司、行業(yè)招聘網(wǎng)站、區(qū)域人才網(wǎng)、網(wǎng)吧等成為我們的代理 可以獨立承擔 民事責任 的法人機構(gòu)或具有相關(guān)行業(yè) 營業(yè)執(zhí)照 的個人或單位 具備開展持續(xù)網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)的相關(guān)設(shè)施 熟悉 招聘網(wǎng)的服務(wù)產(chǎn)品和運作流程

四、 招聘網(wǎng)(甲方)的責任和權(quán)利

維護 招聘網(wǎng)數(shù)據(jù)庫并保證提供正常服務(wù)。但因為不可抗力以及網(wǎng)站進行正常的檢查、維修活動而影響本網(wǎng)站提供正常的服務(wù)時，本網(wǎng)站將不承擔 違約責任 。這些不可抗力和活動包括但不限于安裝設(shè)備、服務(wù)器正常重啟以及自然災(zāi)害、政府行為、電信部門服務(wù)失效和黑客攻擊等。 甲方在收到代理所提供的可信的會員交費信息或證明后，在半小時內(nèi)開通新交費會員帳號，得到授權(quán)的會員有自主變換賬號的密碼的權(quán)力 根據(jù)有關(guān)要求提供相關(guān)、必要的咨詢支持 甲方對乙方發(fā)展的會員承擔服務(wù)的責任以 加入會員的承諾為準 招聘網(wǎng)不參與招聘、求職雙方的雙向選擇。

五、代理商(乙方)的主要責任和權(quán)利

為 招聘網(wǎng)發(fā)展會員 能及時向 招聘網(wǎng)反映客戶意見 幫助客戶和會員錄入、修改、刪除和查詢信息(按人次發(fā)布簡歷、發(fā)布注冊信息或發(fā)布招聘信息各收費20元，收入歸代理。簡歷、公司簡介或招聘信息超過100字的收費相應(yīng)增加。)用戶或會員的用戶名、密碼由用戶或會員自己確定，有自主變換賬號的密碼的權(quán)力 代理可從其發(fā)展的招聘會員和求職會員所交的會員費(價格以 招聘網(wǎng)加入會員為準)取得比例為20%的會員費分成代理正常合作期滿并且停止代理合作后甲方將退還信譽保證金。 可以制作并懸掛 招聘網(wǎng)(首頁左上的長方形標示)牌匾，并可以以 招聘網(wǎng)代理的名義作廣告宣傳 履行并且承擔對自己發(fā)展的會員提供相關(guān)服務(wù)的責任。不對用戶和會員進行任何夸張性、欺騙性宣傳和承諾。 誠信地代理甲方的業(yè)務(wù)，不得借甲方的名義發(fā)布虛假信息，以及其他不符合法律、 法規(guī) 可能有損甲方形象、信用、或是損害注冊用戶和會員利益的任何行為 嚴格執(zhí)行 招聘網(wǎng)的收費標準，無權(quán)給客戶任何形式的折扣。不與其它網(wǎng)站進行類似性質(zhì)的合作。 同意對在本協(xié)議履行期間知悉的與甲方的業(yè)務(wù)、產(chǎn)品與服務(wù)、程序、研究或發(fā)展有關(guān)的一切數(shù)據(jù)、協(xié)議、商業(yè)資料(包括但不限于客戶名單、市場信息和推廣計劃方案)等信息保守秘密，未經(jīng)甲方書面同意，不得把該等信息泄漏給任何人。上述保密義務(wù)不受本協(xié)議有效期的限制，在本協(xié)議終止后仍然有效。

六、合作生效的標準 乙方將此頁面打螢簽字、蓋章后xx寄給甲方。 乙方將營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件xx寄給甲方。 乙方將負責人的 身份證 復(fù)印件xx寄給甲方。 乙方將信譽保證金人民幣5000元整匯到甲方銀行帳戶。 上述四項甲方審查完成后書面通知乙方。

七、代理開展業(yè)務(wù)過程及甲方、乙方、會員之間的責任、權(quán)利關(guān)系 會員向乙方交費后，乙方為會員承擔責任，乙方保證會員的權(quán)利。 乙方向甲方轉(zhuǎn)交扣除代理費用之后的部分(五-4，約定的比例)后，甲方為乙方承擔責任，甲方保證乙方代理的會員的權(quán)利。 甲方和乙方發(fā)展的會員之間沒有直接的責任、權(quán)利關(guān)系。甲方有監(jiān)督乙方在業(yè)務(wù)過程中誠信度和業(yè)務(wù)能力的權(quán)力。

八、責任條款 甲方應(yīng)該補償由于甲方的過錯造成的、由乙方對會員承擔責任而受到的損失 乙方應(yīng)該補償由于乙方的過錯造成的、由甲方對會員承擔責任而受到的損失 于乙方違約其他過錯行為使得 合同終止 或失效后，甲方將不退還乙方所提供的保證金，并保留進一步追償?shù)臋?quán)力 合同到期 后甲方繼續(xù)按照有關(guān)會員服務(wù)的承諾為通過乙方而注冊加入的會員在約定期限內(nèi)提供服務(wù) 在本合同終止后，乙方不得再以甲方代理人的名義從事任何活動。

甲方：

地址：

xx編碼：

電話：

電子郵件：

開戶銀行：

帳 號：

代表人：

________年____月____日

乙方：

地址：

xx編碼：

電話：

電子郵件：

開戶銀行：

帳 號：

代表人：

________年____月____日

第8篇 委托招聘人才合同(樣式二)

委托招聘人才合同

甲方：（委托方）：

乙方：（受托方）：

甲方委托乙方 代理 招聘人才，就有關(guān)事宜訂立合同，目的在于確定甲、乙雙方的權(quán)利及

義務(wù)，共同遵守如下條款：

一、甲方的權(quán)力與義務(wù)

1、甲方同意委托乙方獵聘______職位，此職位獵頭傭金為人民幣_____元整。

2、年薪的計算標準

a、（月薪＋固定獎金＋補助＋績效獎金）*_____（個月）＝年薪

b、如有股權(quán)、期權(quán)等，單位與獵頭公司雙方協(xié)商大概年薪金額

3、獵頭傭金的訂算標準

單位與獵頭公司先核算出大概年薪，然后按照簽定的傭金比例計算（并且傭金的計算以企業(yè)錄用人才實際年薪為最終標準）。

4、甲方必須提供 營業(yè)執(zhí)照 復(fù)印件，公司簡介并填寫《企業(yè)委托書》；

5 、關(guān)于 定金 的雙方約定：

a、以下情況定金不退還給甲方：

① 合約期內(nèi)，乙方找到了候選人，甲方不面試，導(dǎo)致合作無法繼續(xù)。

② 合約期內(nèi)，甲方單方面中止協(xié)議，不再委托乙方尋獵人才。

b、以下情況定金退還給甲方：

①合約期內(nèi)，乙方?jīng)]有給甲方推薦候選人。

②合約期內(nèi)，乙方?jīng)]有推薦讓甲方滿意的候選人。

c、如果雙方合作成功，人才到崗，定金從傭金中扣除。

6、乙方錄獵人才需差旅費用、招聘應(yīng)酬費用及保 證人 才質(zhì)量的測評顧問費用等前期投 入，所以甲方必須在委托獵頭協(xié)議簽定

后先支付給乙方_____元為尋獵定金；

7、如乙方在規(guī)定的工作日內(nèi)未獵到合適的候選人提供面試，甲方有權(quán)終止合同或延遲 初獵時間；

8、甲方如在乙方安排的初獵面試時不滿意乙方報薦人才，可要求乙方重新推薦人才面 試；

9、為保證乙方的工作順利進行，面試由乙方安排見面；

10、待甲方通過面試選定人才到崗后，_____周之內(nèi)必須付清其余的傭金；

11、乙方所獵人才有_____個月的保用跟蹤期，如人才上班_____個月內(nèi)和甲方解除聘用協(xié)議，乙方可免費繼續(xù)為甲方提供專業(yè)獵頭一次。

12、乙方對推薦給甲方面試的人才，保留_____年獵頭收費標準權(quán)力，即甲方在_____ 年內(nèi)不得繞開乙方私自通知乙方已推薦的人才到企業(yè)，就職人任何崗位。否則甲方將賠 付此行為給乙方帶來的損失人民幣_____萬元整。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方根據(jù)甲方提供的尋訪資料撰寫獵聘職位報告；

2、乙方通過各種途徑尋訪接近達到標準的候選人；

3、乙方對圈定入圍的候選人進行初次面試并甄選及評估測試，對有希望的候選人進行復(fù)試測評，選出符合甲方所列條件的候選人；

4、將經(jīng)過乙方復(fù)試的最佳候選人的個人保密資料提供甲方參考，資料包括對其經(jīng)驗的評價及其性格、能力和潛質(zhì)的看法；

5、為雙方安排面談時間和地點；

6、乙方必須保證甲方企業(yè)的商業(yè)保密；

7、協(xié)調(diào)甲方與人才之間的關(guān)系，最終完成獵頭合同。

三、合同有效期為_____年，自簽訂之日起生效。

尋獵時間為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，對未盡事宜，雙方可協(xié)調(diào)另立補充協(xié)議。雙方簽字蓋章后生效。

甲方（簽章）：

乙方（簽章）：

代表人：

代表人：

年月日

第9篇 委托招聘教師合同

2023委托招聘教師委托單位：___________(簡稱甲方)

代理單位：___________(簡稱乙方)

甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，委托乙方代為搜尋企業(yè)所需人才(詳見職務(wù)說明概要)。經(jīng)雙方友好協(xié)商，遵循合同法有關(guān)條例達成以下條款：

第一條 聲明

本合同目的在于確定合作期內(nèi)甲.乙雙方的權(quán)利及義務(wù)。

第二條 甲方工作程序

甲方需向乙方用書面形式提供有關(guān)企業(yè)資料。

主要包括：企業(yè)簡介、歷史背景、主要產(chǎn)品，經(jīng)營發(fā)展趨向等資料。

甲方需向乙方用書面形式提供詳細的崗位描述共______份(此描述作為合同附件)。

主要包括：人數(shù)、職務(wù)名稱、工作職責、任職要求、工作目標、學(xué)歷、薪酬結(jié)構(gòu)等其它相關(guān)內(nèi)容。

在合作期內(nèi)，甲方一經(jīng)決定錄用乙方推薦的候選人，應(yīng)提供錄用確認書復(fù)印件予乙方。否則，乙方有權(quán)對該候選人進行其它推薦。

第三條 乙方工作程序

乙方根據(jù)甲方提供的招聘資料與企業(yè)共同討論要招聘的職位，不僅僅限于一般的職位描述，還包括職位所需的技能，經(jīng)驗，對候選人的性格要求，該職位在公司整體業(yè)務(wù)往來中的關(guān)系.權(quán)限等一系列內(nèi)容，由此撰寫代聘職位報告;乙方按照甲方的職位描述和待遇結(jié)構(gòu)尋找人才(該描述作為合同附件)，甲方不得在協(xié)議期間臨時變更職位描述的各項條件或終止獵尋，在必須變更或終止獵尋的情況下，甲方應(yīng)按該職位描述總費用的30%另行支付乙方作為服務(wù)補償。

通過人才資源網(wǎng)絡(luò)接近可能達到該標準的候選人;對這些候選人進行初次篩選;

對有希望的候選人進行復(fù)試并確證其是否符合甲方的各項條件;

將最佳候選人的個人保密資料提交甲方參考，資料包括對其經(jīng)驗的評價及對其性格.能力和潛質(zhì)的看法;待對方確認后為雙方安排面談時間.地點;

協(xié)助聘用合同的最終簽署。

第四條 保證條款

自乙方推薦之候選人到甲方公司工作三個月內(nèi)，由于乙方所推薦候選人的自身原因或不稱職而離

開甲方公司的，甲方應(yīng)在十五天內(nèi)向乙方提出要求，則乙方將免費再為甲方物色推薦另一合適候選人到職。如后推薦成功人選年薪高于前一位人選，則甲方需要向乙方補付服務(wù)費用差額;如后推薦成功人選年薪低于前一位人選，則乙方向甲方退還服務(wù)費用差額部分。

乙方提供的人才資料，甲方需妥善保管，甲方不得以招聘或儲備人才為名，而達到竊取人才資料的目的和將人才資料泄露給第三方，也不得拋開乙方私自讓乙方提供的人才為其提供服務(wù)，如有上述情況，甲方應(yīng)無條件立即支付給乙方合同規(guī)定的雙倍費用作為經(jīng)濟.信譽補償金。甲方應(yīng)在候選人面試后一周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果書面反饋給乙方。

第五條 收費條款

經(jīng)乙方推薦、甲方面試后錄用，乙方將按被錄用者崗位描述規(guī)定的首年年薪收入(包括基本工資、津貼、獎金和提成)的______作為服務(wù)費用，推薦成功一人，收取一人的費用。

預(yù)付款項：合同簽定時，甲方須向乙方交付(rmb)______________元作為委托招聘前期服務(wù)費用，此費用作為前期業(yè)務(wù)費，可在支付合同最后一次的服務(wù)費中扣除。

余款給付：人才上崗后10日內(nèi)付清余款。

特殊情況：若推薦三人或三人以上人才均在上崗后試用期內(nèi)(以三個月為上限)，人才個人表示辭職，則企業(yè)有權(quán)終止合同，由乙方退還全部費用的60%給甲方。甲方確定面試的外地人才，因來甲方應(yīng)試所產(chǎn)生的費用由甲方負責。

乙方承諾在三年內(nèi)不獵取已成功推薦的人選，否則全額支付該崗位所支付的全額服務(wù)費。

如甲方未履行委托招聘條件，致使乙方推薦的人才不上崗或上崗的人才離職，乙方視為協(xié)議完成。

第六條 其他條款

付款方式原則上以銀行匯款為主：現(xiàn)金付款時由乙方出具有效身份證證明后方可付款。

甲方必須對所簽訂合同嚴格保密，在未得到乙方書面同意前不能對應(yīng)聘者作任何資料審查，而乙方亦不得將甲方的文件或信息泄露出去。

合同之雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。對未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商解決。協(xié)議時間從甲方款到乙方時計算。

其它補充條款：____________________________________________________________________。

第七條 法律條款

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，合同自雙方簽字后即具法律效力。

本合同司法履行地在杭州。

本協(xié)議隨服務(wù)完成即自行終止。

甲方簽章：____________ 乙方簽章：____________

甲方代表：____________ 乙方代表：____________

開戶行：______________

賬號：________________

______年_____月_____日

第10篇 委托招聘人才合同二

甲方：________________________(以下簡稱甲方)

乙方：________管理咨詢有限公司(以下簡稱乙方)

甲乙雙方就甲方委托乙方尋找所需人才而達成如下協(xié)議：

一、甲乙雙方保證各自為合法成立并有效的組織(企業(yè))。乙方有從事該項服務(wù)的資格，甲方確認向乙方提供的各種資料的真實性，雙方就各自的確認承擔相應(yīng)的法律責任。

二、甲乙雙方協(xié)商確認委托搜索(獵取)人才的具體要求，填寫(委托招聘書)，乙方根據(jù)(委托招聘書)要求為甲方搜索(獵取)相關(guān)人才，該委托招聘書作為本合同的附件。

三、本次委托的總服務(wù)費_________人民幣。合同簽訂之日，甲方須支付委托金_______元人民幣其它服務(wù)費甲方在推薦的人才試用_______天之內(nèi)支付________元人民幣試用_____天之內(nèi)再支付_________元人民幣。

四、乙方在收到委托金本 合同生效 后，應(yīng)根據(jù)甲方的要求為甲方提供人才，并保證提供人才的真實性，同時協(xié)助甲方安排有關(guān)面試的事宜。

五、甲方應(yīng)在自面試之日起五天內(nèi)將是否試用的意見及理由書面通知乙方。如試用，乙方將以此時間作為收取服務(wù)費的基準日，并按上述第三條執(zhí)行。

六、人才的保證期為試用之日后的三個月。在這期限內(nèi)，甲方若辭退乙方提供的人才，甲方已支付的委托金和服務(wù)費不予退還，但乙方應(yīng)免費按本合同程序再為甲方推薦人才，如甲方正式試用乙方推薦人才，乙方本次服務(wù)完成，不再有保證期。

七、本合同簽訂后，乙方未能向甲方提供候選人的應(yīng)退還委托金雖提供人選而甲方最終未能試用的，委托金不予退還。

八、本合同簽訂后，若甲方單方面終止本合同，已付費用不予退還乙方單方終止合同的，退還所有甲方已付費用。

九、本合同為甲方委托一個人才適用，超過一個的另行說明。

十、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。如有補充合同與本合同有同等法律效力。

十一、本合同及附件一式兩份，雙方各執(zhí)一份，附件作為合同的組成部分，與本合同有同等法律效力。

甲方：____________________

代表：____________________

聯(lián)系電話：________________

乙方：____________________

代表：____________________

聯(lián)系電話：________________

第11篇 委托招聘人才合同模板

___________________(以下簡稱甲方)

___________________(以下簡稱乙方)

為了培育和提升人力資源開發(fā)水平，根據(jù)國家有關(guān)法律，本著“平等合作、互相支持、共同發(fā)展”的原則，經(jīng)友好協(xié)商，雙方達成如下合同：

第一條 甲方同意受理乙方提出的委托人才招聘的申請。

第二條 乙方應(yīng)為甲方提供公司的詳細書面資料，包括公司業(yè)務(wù)介紹、工作環(huán)境、公司的長遠發(fā)展目標等，并提供委托招聘崗位的崗位描述和要求。

第三條 乙方應(yīng)在簽定本合同后的_____天內(nèi)向甲方支付手續(xù)費人民幣_____元整(三個崗位)。乙方如拖欠手續(xù)費，甲方有權(quán)終止本合同。

第四條 甲方應(yīng)及時、高效地完成乙方委托的招聘申請，自合同生效起_____個工作日內(nèi)開始提供職位初選人才信息。因乙方的原因而造成委托招聘延期，造成乙方損失的，由乙方自行負責。因甲方的原因而未及時辦理委托招聘服務(wù)，造成乙方損失的，由甲方承擔責任。甲方賠償?shù)膿p失，在委托費中扣除。

第五條 本合同委托期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

第六條 乙方如在委托周期內(nèi)錄用甲方推薦的初選人才，應(yīng)在錄用成功_____日內(nèi)按職位收費分類標準(見附件)向甲方支付委托費用。

第七條 乙方如在委托周期(______天)內(nèi)未成功錄用甲方推薦的初選人才，需再次申請招聘，可適當減手續(xù)費。

第八條 本合同簽定后甲乙雙方應(yīng)共同遵守，在合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時可直接交有關(guān)仲裁或依法向法院起訴。

第九條 本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行簽定補充合同，補充合同與本合同具有同等效力。

第十條 本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，正式文本甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：__________________

代表(簽字)：__________

乙方：__________________

代表(簽字)：__________

______年______月______日

附件：(略)

第12篇 委托招聘人才合同（一）

甲方：（委托方）____________________

乙方：（受托方）____________________

甲方委托乙方 代理 招聘人才，就有關(guān)事宜訂立合同，目的在于確定甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù)，共同遵守如下條款：

一、甲方的權(quán)力與義務(wù)

1．甲方同意委托乙方獵聘______職位，此職位獵頭傭金為人民幣_____元整。

2．年薪的計算標準

a．（月薪＋固定獎金＋補助＋績效獎金）*_____（個月）=年薪

b．如有股權(quán)、期權(quán)等，單位與獵頭公司雙方協(xié)商大概年薪金額

3．獵頭傭金的訂算標準

單位與獵頭公司先核算出大概年薪，然后按照簽定的傭金比例計算（并且傭金的計算以企業(yè)錄用人才實際年薪為最終標準）。

4．甲方必須提供 營業(yè)執(zhí)照 復(fù)印件，公司簡介并填寫《企業(yè)委托書》；

5．關(guān)于 定金 的雙方約定：

a．以下情況定金不退還給甲方：

①合約期內(nèi)，乙方找到了候選人，甲方不面試，導(dǎo)致合作無法繼續(xù)。

②合約期內(nèi)，甲方單方面中止協(xié)議，不再委托乙方尋獵人才。

b．以下情況定金退還給甲方：

①合約期內(nèi)，乙方?jīng)]有給甲方推薦候選人。

②合約期內(nèi)，乙方?jīng)]有推薦讓甲方滿意的候選人。

c．如果雙方合作成功，人才到崗，定金從傭金中扣除。

6．乙方錄獵人才需差旅費用、招聘應(yīng)酬費用及保 證人 才質(zhì)量的測評顧問費用等前期投入，所以甲方必須在委托獵頭協(xié)議簽定后先支付給乙方_____元為尋獵定金；

7．如乙方在規(guī)定的工作日內(nèi)未獵到合適的候選人提供面試，甲方有權(quán)終止合同或延遲初獵時間；

8．甲方如在乙方安排的初獵面試時不滿意乙方報薦人才，可要求乙方重新推薦人才面試；

9．為保證乙方的工作順利進行，面試由乙方安排見面；

10．待甲方通過面試選定人才到崗后，_____周之內(nèi)必須付清其余的傭金；

11．乙方所獵人才有_____個月的保用跟蹤期，如人才上班_____個月內(nèi)和甲方解除聘用協(xié)議，乙方可免費繼續(xù)為甲方提供專業(yè)獵頭一次。

12．乙方對推薦給甲方面試的人才，保留_____年獵頭收費標準權(quán)力，即甲方在_____年內(nèi)不得繞開乙方私自通知乙方已推薦的人才到企業(yè)，就職人任何崗位。否則甲方將賠付此行為給乙方帶來的損失人民幣_____萬元整。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1．乙方根據(jù)甲方提供的尋訪資料撰寫獵聘職位報告；

2．乙方通過各種途徑尋訪接近達到標準的候選人；

3．乙方對圈定入圍的候選人進行初次面試并甄選及評估測試，對有希望的候選人進行復(fù)試測評，選出符合甲方所列條件的候選人；

4．將經(jīng)過乙方復(fù)試的最佳候選人的個人保密資料提供甲方參考，資料包括對其經(jīng)驗的評價及其性格、能力和潛質(zhì)的看法；

5．為雙方安排面談時間和地點；

6．乙方必須保證甲方企業(yè)的商業(yè)保密；

7．協(xié)調(diào)甲方與人才之間的關(guān)系，最終完成獵頭合同。

三、合同有效期為_____年，自簽訂之日起生效。

尋獵時間為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，對未盡事宜，雙方可協(xié)調(diào)

另立補充協(xié)議。雙方簽字蓋章后生效。

甲方（簽章）：____________

代表人：__________________

乙方（簽章）：____________

代表人：__________________

________年______月______日

第13篇 委托招聘人才合同書

甲方：(委托方)____________________ 乙方：(受托方)____________________

甲方委托乙方代理招聘人才，就有關(guān)事宜訂立合同，目的在于確定甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù)，共同遵守如下條款：

一、甲方的權(quán)力與義務(wù)

1.甲方同意委托乙方獵聘______職位，此職位獵頭傭金為人民幣_____元整。

2.年薪的計算標準

a.(月薪+固定獎金+補助+績效獎金)*_____(個月)=年薪

b.如有股權(quán)、期權(quán)等，單位與獵頭公司雙方協(xié)商大概年薪金額

3.獵頭傭金的訂算標準

單位與獵頭公司先核算出大概年薪，然后按照簽定的傭金比例計算(并且傭金的計算以企業(yè)錄用人才實際年薪為最終標準)。

4.甲方必須提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，公司簡介并填寫《企業(yè)委托書》;

5.關(guān)于定金的雙方約定：

a.以下情況定金不退還給甲方：

①合約期內(nèi)，乙方找到了候選人，甲方不面試，導(dǎo)致合作無法繼續(xù)。

②合約期內(nèi)，甲方單方面中止協(xié)議，不再委托乙方尋獵人才。

b.以下情況定金退還給甲方：

①合約期內(nèi)，乙方?jīng)]有給甲方推薦候選人。

②合約期內(nèi)，乙方?jīng)]有推薦讓甲方滿意的候選人。

c.如果雙方合作成功，人才到崗，定金從傭金中扣除。

6.乙方錄獵人才需差旅費用、招聘應(yīng)酬費用及保證人才質(zhì)量的測評顧問費用等前期投入，所以甲方必須在委托獵頭協(xié)議簽定后先支付給乙方_____元為尋獵定金;

7.如乙方在規(guī)定的工作日內(nèi)未獵到合適的候選人提供面試，甲方有權(quán)終止合同或延遲初獵時間;

8.甲方如在乙方安排的初獵面試時不滿意乙方報薦人才，可要求乙方重新推薦人才面試;

9.為保證乙方的工作順利進行，面試由乙方安排見面;

10.待甲方通過面試選定人才到崗后，_____周之內(nèi)必須付清其余的傭金;

11.乙方所獵人才有_____個月的保用跟蹤期，如人才上班_____個月內(nèi)和甲方解除聘用協(xié)議，乙方可免費繼續(xù)為甲方提供專業(yè)獵頭一次。

12.乙方對推薦給甲方面試的人才，保留_____年獵頭收費標準權(quán)力，即甲方在_____年內(nèi)不得繞開乙方私自通知乙方已推薦的人才到企業(yè)，就職人任何崗位。否則甲方將賠付此行為給乙方帶來的損失人民幣_____萬元整。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.乙方根據(jù)甲方提供的尋訪資料撰寫獵聘職位報告;

2.乙方通過各種途徑尋訪接近達到標準的候選人;

3.乙方對圈定入圍的候選人進行初次面試并甄選及評估測試，對有希望的候選人進行復(fù)試測評，選出符合甲方所列條件的候選人;

4.將經(jīng)過乙方復(fù)試的最佳候選人的個人保密資料提供甲方參考，資料包括對其經(jīng)驗的評價及其性格、能力和潛質(zhì)的看法;

5.為雙方安排面談時間和地點;

6.乙方必須保證甲方企業(yè)的商業(yè)保密;

7.協(xié)調(diào)甲方與人才之間的關(guān)系，最終完成獵頭合同。

三、合同有效期為_____年，自簽訂之日起生效。

尋獵時間為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，對未盡事宜，雙方可協(xié)調(diào) 另立補充協(xié)議。雙方簽字蓋章后生效。

甲方(簽章)：____________

代表人：__________________

乙方(簽章)：____________

代表人：___________________

_______年______月______日

第14篇 委托招聘人員合同書

甲方：_________

乙方：_________

甲方因工作需要，現(xiàn)委托乙方招聘相關(guān)的_________人才，經(jīng)雙方充分協(xié)商，議定以下條款，以便雙方共同遵守。

一、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

甲方須向乙方提供有效的營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件及單位介紹信，外地企業(yè)還需提供所在地市級以上人才中心介紹信。

甲方須向乙方提供企業(yè)背景及管理現(xiàn)狀介紹，所招聘職位的詳細崗位說明、人數(shù)、薪酬福利待遇等并保證其內(nèi)容的真實性，并與委托職位相當，以便使該職位有較強的吸引力，(招聘崗位要求詳見附件)。

甲方委托乙方招聘職位為：_________。

甲方須在協(xié)議簽訂時間向乙方繳納委托定金，用于招聘項目的保證及客戶委托職位的真實招聘，防止以招聘為名竊取被推薦人的知識產(chǎn)權(quán)與乙方前期支付有關(guān)組織、尋訪、聯(lián)系、安排面試等費用(此費不退)。并在簽約之日起，未經(jīng)雙方協(xié)商，任意一方不得在招聘周期內(nèi)任意改變協(xié)議，否則視為違約，乙方可終止協(xié)議。

甲方應(yīng)在乙方推薦候選人資料5-10個工作日內(nèi)安排面試，面試后三日內(nèi)通知乙方面試評審結(jié)果并詳細填寫《面試回執(zhí)單》后傳真至乙方。甲方如有特殊情況影響招聘進程應(yīng)提前說明情況，協(xié)議將自動延期。

甲方須在候選人入職后一周內(nèi)向乙方繳納委托招聘傭金。

如需到甲方工作所在地面試，甲方需承擔前往面試者的食宿及需乘坐必要交通工具的路費，標準為火車(硬臥)、汽車等(特殊情況除外)。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

乙方須按甲方提出的招聘要求和條件進行操作，有特殊崗位或?qū)I(yè)要求的在征得甲方同意后可根據(jù)_________人才資源情況做適當調(diào)整，并按1：2：3的比例推薦人才并保證所推薦候選人的個人資料真實性，乙方在接受甲方委托后一周內(nèi)提供至少1人的候選人資料。

乙方在不涉及個人隱私和第三方利益的前提下，盡可能向甲方提供高級人才人選的詳盡資料，以備甲方在選聘人才時參考。

乙方須嚴格保管招聘人員的相關(guān)資料，除向招聘單位提供外，不得向任何無關(guān)人員泄露內(nèi)容。乙方須保守甲方機密，以維護甲方的利益。

乙方在完成項目后，有責任加強與甲方間的溝通，及時了解用人情況，使人才順利渡過磨合期，并提出相關(guān)建議和咨詢。

乙方所推薦人才保證三個月的試用期，若試用期內(nèi)辭職或被甲方認為不能勝任工作，乙方依據(jù)本協(xié)議相關(guān)條款繼續(xù)為甲方推薦(除非客戶要求停止推薦)。

乙方可提供人才測評服務(wù)，_________的面試場所(_________人才市場招聘大廳及會議室)并組織安排面試及相關(guān)配套服務(wù)。

乙方所推薦候選人如被甲方錄用為本協(xié)議規(guī)定之外之職位，傭金收費按相關(guān)協(xié)規(guī)定執(zhí)行。

乙方承諾兩年內(nèi)不主動從甲方搜取人才。

三、收費及退款事宜：

委托定金為人民幣_________元整。每個職位的服務(wù)費按委托職位年薪的_________%計算，

委托招聘傭金收費標準為全額年薪的20%(按正式錄用后年薪標準，年薪標準為：基本工資，福利補貼，年度績效，并按稅前計算)。委托招聘傭金在候選人被甲方錄用上崗后一周內(nèi)支付總費用的70%;在候選人試用期三個月內(nèi)結(jié)清剩余30%;三個月試用期內(nèi)候選人因個人原因辭職或甲方認為不能勝任工作，乙方須繼續(xù)免費向甲方推薦合適人選或退還已收傭金的30%。

候選人入職三個月后，不退還委托招聘傭金，協(xié)議履行結(jié)束。

四、其他：

未經(jīng)乙方書面同意，甲方不得將乙方推薦的候選人的信息轉(zhuǎn)送其它第三方，否則該人選視同被甲方聘用。

乙方向甲方推薦過的任何候選人，自簽訂協(xié)議時間起2年時間內(nèi)，無論何時被甲方聘用或甲方利其個人資源發(fā)生合作關(guān)系，甲方均應(yīng)按此協(xié)議第三項收費標準支付給乙方服務(wù)費用。甲乙雙方應(yīng)恪守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德，確保選拔程序的科學(xué)性和公正性。

本協(xié)議未盡事宜或執(zhí)行過程中遇到的其它問題，由甲乙雙方協(xié)商解決。若發(fā)生爭議，雙方均有權(quán)向_________仲裁委員會提出仲裁。本協(xié)議自簽訂之日起生效。

本協(xié)議一式_________份，雙方各執(zhí)_________份，簽字并蓋章后生效。

甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

地址：_________ 地址：_________

開戶行：_________ 開戶行：_________

帳號：_________ 帳號：_________

電話：_________ 電話：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________

第15篇 委托招聘人才合同樣書打印

甲方：________________________(以下簡稱甲方)

乙方：________管理咨詢有限公司(以下簡稱乙方)

甲乙雙方就甲方委托乙方尋找所需人才而達成如下協(xié)議：

一、甲乙雙方保證各自為合法成立并有效的組織(企業(yè))。乙方有從事該項服務(wù)的資格，甲方確認向乙方提供的各種資料的真實性，雙方就各自的確認承擔相應(yīng)的法律責任。

二、甲乙雙方協(xié)商確認委托搜索(獵取)人才的具體要求，填寫(委托招聘書)，乙方根據(jù)(委托招聘書)要求為甲方搜索(獵取)相關(guān)人才，該委托招聘書作為本合同的附件。

三、本次委托的總服務(wù)費_________人民幣。合同簽訂之日，甲方須支付委托金_______元人民幣其它服務(wù)費甲方在推薦的人才試用_______天之內(nèi)支付________元人民幣試用_____天之內(nèi)再支付_________元人民幣。

四、乙方在收到委托金本合同生效后，應(yīng)根據(jù)甲方的要求為甲方提供人才，并保證提供人才的真實性，同時協(xié)助甲方安排有關(guān)面試的事宜。

五、甲方應(yīng)在自面試之日起五天內(nèi)將是否試用的意見及理由書面通知乙方。如試用，乙方將以此時間作為收取服務(wù)費的基準日，并按上述第三條執(zhí)行。

六、人才的保證期為試用之日后的三個月。在這期限內(nèi)，甲方若辭退乙方提供的人才，甲方已支付的委托金和服務(wù)費不予退還，但乙方應(yīng)免費按本合同程序再為甲方推薦人才，如甲方正式試用乙方推薦人才，乙方本次服務(wù)完成，不再有保證期。

七、本合同簽訂后，乙方未能向甲方提供候選人的應(yīng)退還委托金雖提供人選而甲方最終未能試用的，委托金不予退還。

八、本合同簽訂后，若甲方單方面終止本合同，已付費用不予退還乙方單方終止合同的，退還所有甲方已付費用。

九、本合同為甲方委托一個人才適用，超過一個的另行說明。

十、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。如有補充合同與本合同有同等法律效力。

十一、本合同及附件一式兩份，雙方各執(zhí)一份，附件作為合同的組成部分，與本合同有同等法律效力。

甲方：____________________

代表：____________________

聯(lián)系電話：________________

乙方：____________________

代表：____________________

聯(lián)系電話：________________

第16篇 委托招聘人才合同范本

甲方：（委托方）____________________

乙方：（受托方）____________________

甲方委托乙方代理招聘人才，就有關(guān)事宜訂立合同，目的在于確定甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù)，共同遵守如下條款：

一、甲方的權(quán)力與義務(wù)

1．甲方同意委托乙方獵聘______職位，此職位獵頭傭金為人民幣_____元整。

2．年薪的計算標準

a．（月薪＋固定獎金＋補助＋績效獎金）*_____（個月）=年薪

b．如有股權(quán)、期權(quán)等，單位與獵頭公司雙方協(xié)商大概年薪金額

3．獵頭傭金的訂算標準

單位與獵頭公司先核算出大概年薪，然后按照簽定的傭金比例計算（并且傭金的計算以企業(yè)錄用人才實際年薪為最終標準）。

4．甲方必須提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，公司簡介并填寫《企業(yè)委托書》；

5．關(guān)于定金的雙方約定：

a．以下情況定金不退還給甲方：

①合約期內(nèi)，乙方找到了候選人，甲方不面試，導(dǎo)致合作無法繼續(xù)。

②合約期內(nèi)，甲方單方面中止協(xié)議，不再委托乙方尋獵人才。

b．以下情況定金退還給甲方：

①合約期內(nèi)，乙方?jīng)]有給甲方推薦候選人。

②合約期內(nèi)，乙方?jīng)]有推薦讓甲方滿意的候選人。

c．如果雙方合作成功，人才到崗，定金從傭金中扣除。

6．乙方錄獵人才需差旅費用、招聘應(yīng)酬費用及保證人才質(zhì)量的測評顧問費用等前期投入，所以甲方必須在委托獵頭協(xié)議簽定后先支付給乙方_____元為尋獵定金；

7．如乙方在規(guī)定的工作日內(nèi)未獵到合適的候選人提供面試，甲方有權(quán)終止合同或延遲初獵時間；

8．甲方如在乙方安排的初獵面試時不滿意乙方報薦人才，可要求乙方重新推薦人才面試；

9．為保證乙方的工作順利進行，面試由乙方安排見面；

10．待甲方通過面試選定人才到崗后，_____周之內(nèi)必須付清其余的傭金；

11．乙方所獵人才有_____個月的保用跟蹤期，如人才上班_____個月內(nèi)和甲方解除聘用協(xié)議，乙方可免費繼續(xù)為甲方提供專業(yè)獵頭一次。

12．乙方對推薦給甲方面試的人才，保留_____年獵頭收費標準權(quán)力，即甲方在_____年內(nèi)不得繞開乙方私自通知乙方已推薦的人才到企業(yè)，就職人任何崗位。否則甲方將賠付此行為給乙方帶來的損失人民幣_____萬元整。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1．乙方根據(jù)甲方提供的尋訪資料撰寫獵聘職位報告；

2．乙方通過各種途徑尋訪接近達到標準的候選人；

3．乙方對圈定入圍的候選人進行初次面試并甄選及評估測試，對有希望的候選人進行復(fù)試測評，選出符合甲方所列條件的候選人；

4．將經(jīng)過乙方復(fù)試的最佳候選人的個人保密資料提供甲方參考，資料包括對其經(jīng)驗的評價及其性格、能力和潛質(zhì)的看法；

5．為雙方安排面談時間和地點；

6．乙方必須保證甲方企業(yè)的商業(yè)保密；

7．協(xié)調(diào)甲方與人才之間的關(guān)系，最終完成獵頭合同。

三、合同有效期為_____年，自簽訂之日起生效。

尋獵時間為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，對未盡事宜，雙方可協(xié)調(diào)

另立補充協(xié)議。雙方簽字蓋章后生效。

甲方（簽章）：____________

代表人：__________________

乙方（簽章）：____________

代表人：__________________

________年______月______日