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第1篇 產(chǎn)品生產(chǎn)主管崗位職責(zé)任職要求
產(chǎn)品生產(chǎn)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé)及要求:
1.負責(zé)按計劃完成公司化學(xué)發(fā)光免疫產(chǎn)品的滴配工作，并保證產(chǎn)品的按時入庫。
2.負責(zé)對光免產(chǎn)品的主要原料進行功能性檢定，以保證產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定。
3.負責(zé)對光免產(chǎn)品相關(guān)文件的纂寫和注冊資料的編寫等。
4.負責(zé)對光免產(chǎn)品技術(shù)問題的分析，處理及相關(guān)改進實驗和變更等的工作。
產(chǎn)品生產(chǎn)主管崗位
第2篇 生產(chǎn)工程主管崗位職責(zé)任職要求
生產(chǎn)工程主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.負責(zé)對制劑車間、口服固體制劑車間、凍干粉針車間進行工藝質(zhì)量管理;
2.協(xié)助車間按照gmp管理要求進行生產(chǎn)質(zhì)量管理工作;
3.參與新產(chǎn)品研發(fā)流程，與研發(fā)部進行研發(fā)項目對接，對新產(chǎn)品工藝提出改進意見。
任職要求:
1、有豐富的車間工藝經(jīng)驗，能解決車間生產(chǎn)中遇到的實際問題;或者在研究所參與過制劑研發(fā)工藝研究工作
2、從事車間生產(chǎn)3年以上，有質(zhì)量員、工藝員、技術(shù)員或qa工作經(jīng)歷2年以上;
3、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，藥學(xué)相關(guān)專業(yè)
第3篇 生產(chǎn)成本主管崗位職責(zé)任職要求
生產(chǎn)成本主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、建立和分析生產(chǎn)精煉工序參數(shù);
2、定期回顧以發(fā)現(xiàn)改進機會;
3、與生產(chǎn)部門合作，建立數(shù)據(jù)庫--提升生產(chǎn)效率，提高產(chǎn)品得率，節(jié)約蒸汽，能源;
4、污水和環(huán)境工程—和生產(chǎn)部門合作，減少污水排放量和控制無組織排放氣體。
任職要求:
1、化學(xué)，食品，醫(yī)藥本科以上學(xué)歷;
2、油脂精煉專業(yè)或有油脂企業(yè)實習(xí)或工作經(jīng)驗者為佳;
3、具有數(shù)據(jù)分析能力;
4、良好的英語書寫、溝通能力;
5、強烈的上進心;
6、此職位發(fā)展空間大。
生產(chǎn)成本主管崗位
第4篇 封裝生產(chǎn)主管崗位職責(zé)內(nèi)容
1.確保封裝生產(chǎn)部按訂單計劃實施生產(chǎn)運作。
2.評估、改善并確保生產(chǎn)制程的穩(wěn)定。
3.及時反饋上游產(chǎn)品質(zhì)量。
4.支持新產(chǎn)品的研發(fā)。
第5篇 生產(chǎn)調(diào)度主管崗位職責(zé)
生產(chǎn)調(diào)度主管 湖南皇爺食品有限公司 湖南益陽皇爺食品有限公司,湖南皇爺食品有限公司,皇爺 工作內(nèi)容:
1.負責(zé)生產(chǎn)管理部下達的生產(chǎn)計劃分解并保質(zhì)保量的完成;
2.負責(zé)召開車間內(nèi)部調(diào)度會議,檢查生產(chǎn)調(diào)度.生產(chǎn)完成情況,發(fā)現(xiàn)問題及時上報解決;
3.負責(zé)核對車間各類報表.原始資料真實性與完整性;
4. 對統(tǒng)計專員考勤,績效及日常工作的管理。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,賬務(wù)、統(tǒng)計類及相關(guān)專業(yè);
2.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟練掌握食品安全管理專業(yè)知識;
3.有良好的組織能力.溝通與協(xié)調(diào)能力.計劃能力與解決問題能力。認真負責(zé).積極主動.思維縝密.開拓進取.
第6篇 醫(yī)療器械生產(chǎn)主管崗位職責(zé)任職要求
醫(yī)療器械生產(chǎn)主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.負責(zé)產(chǎn)品制造，編制工藝相關(guān)文件，包括工藝流程圖、生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書等;
2.參與產(chǎn)品風(fēng)險管理活動，能夠編制風(fēng)險管理文檔;
3.負責(zé)研發(fā)項目和已轉(zhuǎn)產(chǎn)項目的過程確認工作;
4.能對現(xiàn)有工藝進行必要的改進，以提高生產(chǎn)效率或者降低產(chǎn)品成本;
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷，機械類/機電及自動化相關(guān)專業(yè)，2年以上新產(chǎn)品導(dǎo)入、工藝設(shè)計或者制造及工程化方面相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.具有英文溝通能力。
3.熟悉測試技術(shù)，有硬件設(shè)計或測試、整機測試、裝配技術(shù)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.從事三類醫(yī)療器械相關(guān)產(chǎn)品的生產(chǎn)經(jīng)驗和產(chǎn)品導(dǎo)入經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.熟悉產(chǎn)品質(zhì)量控制方法，具備一定的故障分析能力。有fmea、doe、spc等工程技術(shù)經(jīng)驗者優(yōu)先，有pmp證書者優(yōu)先;
醫(yī)療器械生產(chǎn)主管崗位
第7篇 生產(chǎn)計劃管理主管崗位職責(zé)
1.評審銷售訂單交期,保證交付
2.負責(zé)統(tǒng)籌公司生產(chǎn)系統(tǒng)的物料計劃、生產(chǎn)計劃
3.制定主生產(chǎn)計劃并分解制定周生產(chǎn)計劃,以及保證交期
4.編制外協(xié)單并跟進生產(chǎn)進度
5.對長周期以及重點物料跟進,確保物料交期
6.制定核心物料以及產(chǎn)品的最小安全庫存機制
7.調(diào)配人力、根據(jù)生產(chǎn)線產(chǎn)能情況合理排產(chǎn)達到資源優(yōu)化配置
8.生產(chǎn)進度跟蹤以及異常處理
9.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
第8篇 印刷生產(chǎn)主管崗位職責(zé)
1、負責(zé)生產(chǎn)車間的日常事務(wù)；
2、負責(zé)各班組的人事管理；
3、負責(zé)生產(chǎn)計劃的落實與反饋；
4、負責(zé)生產(chǎn)管理及各部門協(xié)調(diào)；
5、負責(zé)訂單操作管理和生產(chǎn)安排及控制。
第9篇 生產(chǎn)部主管崗位職責(zé)
生產(chǎn)部主管 職位類別:生產(chǎn)經(jīng)理/主管
1.25-40歲,男,有相關(guān)電子廠現(xiàn)場生產(chǎn)管理經(jīng)驗兩年以上,有同行工作經(jīng)驗優(yōu)先;(本公司主要生產(chǎn)液晶顯示器)
2.工作認真負責(zé),具有較強的抗壓能力;
3.有豐富的車間管理經(jīng)驗,熟悉機械加工的基礎(chǔ)知識,具有較強的組織和領(lǐng)導(dǎo)才能;
職位類別:生產(chǎn)經(jīng)理/主管
1.25-40歲,男,有相關(guān)電子廠現(xiàn)場生產(chǎn)管理經(jīng)驗兩年以上,有同行工作經(jīng)驗優(yōu)先;(本公司主要生產(chǎn)液晶顯示器)
2.工作認真負責(zé),具有較強的抗壓能力;
3.有豐富的車間管理經(jīng)驗,熟悉機械加工的基礎(chǔ)知識,具有較強的組織和領(lǐng)導(dǎo)才能;
第10篇 生產(chǎn)主管工作崗位職責(zé)
為了令大家掌握生產(chǎn)主管崗位職責(zé),以下以制度職責(zé)大全生產(chǎn)主管為例,為大家提供一則制度職責(zé)大全生產(chǎn)主管崗位職責(zé),僅供各位參考。
1.對公司生產(chǎn)管理負全面責(zé)任;
2.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃;
3.組織制定并實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃。
4.主持制定、調(diào)整年度生產(chǎn)計劃及總預(yù)算;
5.按工作程序做好與技術(shù)、營銷、財務(wù)部門的橫向聯(lián)系;
6.領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度,組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行;
7.隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;
8.組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的應(yīng)用推廣;
9.組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標等;
10.領(lǐng)導(dǎo)、管理工廠維護部門對工廠基礎(chǔ)設(shè)備維護,保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn),設(shè)備處于良好狀態(tài);
11.指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù);
12.綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù),制定下達月度生產(chǎn)計劃,做到均衡生產(chǎn);
13.代表公司與政府對口部門、有關(guān)社會團體及機構(gòu)聯(lián)絡(luò)。
第11篇 電子產(chǎn)品生產(chǎn)主管崗位職責(zé)
1、負責(zé)生產(chǎn)車間的日常事務(wù)；
2、負責(zé)各班組的人事管理；
3、負責(zé)生產(chǎn)計劃的落實與反饋；
4、負責(zé)生產(chǎn)管理及各部門協(xié)調(diào)；
5、負責(zé)訂單操作管理和生產(chǎn)安排及控制。
第12篇 生產(chǎn)采購主管崗位職責(zé)
生產(chǎn)性采購主管 長安蔚來新能源汽車科技有限公司 長安蔚來新能源汽車科技有限公司,蔚來 職責(zé)描述:
1.產(chǎn)品策略職責(zé):市場、供應(yīng)商體系數(shù)據(jù)收集,新技術(shù),新材料信息尋源,潛在供應(yīng)商商務(wù)評估,中長線產(chǎn)品及供應(yīng)商策略制定;
2.項目管理職責(zé):根據(jù)產(chǎn)品策略/項目成本/時間節(jié)點目標,完成供應(yīng)商尋源、定點、定價、合同簽訂;
3.成本管理職責(zé):根據(jù)車型財務(wù)目標完成年度價格談判,合理并緊密的追蹤市場原材料價格變化趨勢;
4.運營管理職責(zé):日常訂單管理,產(chǎn)品設(shè)計變更/研發(fā)費用/模檢具管理,配合產(chǎn)能跟蹤確認,新項目量產(chǎn)支持,售后及質(zhì)量索賠事件管理,供應(yīng)商resourcing管理。
任職要求:
1.5年以上汽車行業(yè)生產(chǎn)性產(chǎn)品采購工作經(jīng)驗,熟悉汽車行業(yè)產(chǎn)品及零部件開發(fā)流程;
2.優(yōu)秀的道德品質(zhì),戰(zhàn)略性思維理念,成熟的談判技巧;
3.熟悉供應(yīng)商選點及產(chǎn)品策略規(guī)劃方法,熟悉產(chǎn)品成本分解,分析方法;
4.熟悉汽車行業(yè)相關(guān)商務(wù)規(guī)則、法律規(guī)定,合同審核及編制;
5.團隊合作精神和良好的溝通交流技巧;
6.積極主動的工作態(tài)度,有責(zé)任心和有計劃性的工作方式;
第13篇 工廠生產(chǎn)主管崗位職責(zé)
工廠生產(chǎn)主任(生產(chǎn)主管) 嘉博文生物科技 北京嘉博文生物科技有限公司,嘉博文生物,嘉博文生物北京,嘉博文生物科技,嘉博文 職責(zé)描述:
1、認真貫徹執(zhí)行環(huán)境工程公司生產(chǎn)運營中心有關(guān)安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量的各項法規(guī)、條例及標準;
2、認真貫徹執(zhí)行生產(chǎn)運營中心有關(guān)工藝管理的各項管理條例及標準;完成生產(chǎn)運營中心下達的各項對標指標;
3、負責(zé)工廠廠各裝置開停車方案審批及生產(chǎn)工藝調(diào)整工作,監(jiān)督并執(zhí)行各類生產(chǎn)方案的實施;
4、負責(zé)組織工廠生產(chǎn)工藝紀律、操作紀律的執(zhí)行情況檢查,及產(chǎn)品質(zhì)量總結(jié)工作;負責(zé)裝置的穩(wěn)定運行、質(zhì)量保證、產(chǎn)能提升、節(jié)能降耗等工作;
5、組織工廠生產(chǎn)運行管理經(jīng)濟活動分析,組織開展班組經(jīng)濟核算;
6、負責(zé)裝置原輔料的質(zhì)量監(jiān)督、物料平衡、設(shè)備檢修質(zhì)量驗收;
7、負責(zé)生產(chǎn)事故的調(diào)查報告,并按 “四不放過”原則對事故進行處理。發(fā)生重特大事故時要按規(guī)定到生產(chǎn)運營中心匯報,認真貫徹重特大事故行政責(zé)任追究的有關(guān)規(guī)定;實施事故應(yīng)急預(yù)案,防止和減少事故造成的各類損失;
8、負責(zé)組織編制生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程、開停工方案的制定審核;
9、負責(zé)各類操作記錄、資料、文件的檔案管理。
任職要求:
1、具有大專以上或同等學(xué)歷;
2、具有助級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格;在主要生產(chǎn)技術(shù)崗位工作五年以上的經(jīng)歷;
3、熟悉生產(chǎn)裝置生產(chǎn)工藝原理及裝置詳細工藝流程、裝置公用工程管網(wǎng)的管理和運行;
4、掌握本裝置經(jīng)濟核算及經(jīng)濟責(zé)任制,熟悉qhse的基本知識;
5、掌握qhse風(fēng)險評價方法及危險因素、環(huán)境因素及其控制措施、削減措施、應(yīng)急預(yù)案。
第14篇 沖壓生產(chǎn)主管崗位職責(zé)
沖壓車間生產(chǎn)主管 工作職責(zé)
1.按照排定的生產(chǎn)計劃,合理安排生產(chǎn),并及時向上級部門匯報每天的生產(chǎn)狀況;
2.定期組織本車間生產(chǎn)的內(nèi)部會議,積極傳達上級領(lǐng)導(dǎo)的工作指示,全面落實公司規(guī)章制度;
3.合理的組織生產(chǎn),積極改進生產(chǎn)中的工藝,提高本車間的工作效率,負責(zé)跟進塊料/卷料的到位狀況,積極做好備產(chǎn)工作;
4.積極配合技術(shù)部門做好新產(chǎn)品的出樣、試制工作,協(xié)助技術(shù)部門開發(fā)研制新產(chǎn)品;
5.組織實施本車間生產(chǎn)過程中的操作自檢工作,積極配合質(zhì)檢工作,確保本車間不出現(xiàn)重大質(zhì)量事故,及時做好改進、糾正、預(yù)防措施,達成本車間的質(zhì)量要求;
6.組織實施本車間hse工作,嚴格執(zhí)行安全法規(guī),確保安全生產(chǎn),杜絕重大火宅、設(shè)備、人身傷亡事故的發(fā)生;
7. 關(guān)注設(shè)備狀態(tài),及時向上級反映設(shè)備問題,對有故障的設(shè)備及時標識并隔離,跟進設(shè)備維修情況,保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn);
8.組織本車間的員工進行崗位技能培訓(xùn),提升下屬提升技能;
9.協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理做好人員管理和成本控制;
10.保持工作環(huán)境的整潔,推動落實5s
11. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職要求
1.大專及以上學(xué)歷,機械制造類專業(yè);
2.5年以上沖壓工作經(jīng)驗;3年以上車間主任同等職位管理經(jīng)驗;
4.熟悉沖壓設(shè)備及沖壓制造工藝流程;
5.熟悉沖壓模具;
6.熟練使用辦公軟件,erp等;
工作職責(zé)
1.按照排定的生產(chǎn)計劃,合理安排生產(chǎn),并及時向上級部門匯報每天的生產(chǎn)狀況;
2.定期組織本車間生產(chǎn)的內(nèi)部會議,積極傳達上級領(lǐng)導(dǎo)的工作指示,全面落實公司規(guī)章制度;
3.合理的組織生產(chǎn),積極改進生產(chǎn)中的工藝,提高本車間的工作效率,負責(zé)跟進塊料/卷料的到位狀況,積極做好備產(chǎn)工作;
4.積極配合技術(shù)部門做好新產(chǎn)品的出樣、試制工作,協(xié)助技術(shù)部門開發(fā)研制新產(chǎn)品;
5.組織實施本車間生產(chǎn)過程中的操作自檢工作,積極配合質(zhì)檢工作,確保本車間不出現(xiàn)重大質(zhì)量事故,及時做好改進、糾正、預(yù)防措施,達成本車間的質(zhì)量要求;
6.組織實施本車間hse工作,嚴格執(zhí)行安全法規(guī),確保安全生產(chǎn),杜絕重大火宅、設(shè)備、人身傷亡事故的發(fā)生;
7. 關(guān)注設(shè)備狀態(tài),及時向上級反映設(shè)備問題,對有故障的設(shè)備及時標識并隔離,跟進設(shè)備維修情況,保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn);
8.組織本車間的員工進行崗位技能培訓(xùn),提升下屬提升技能;
9.協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理做好人員管理和成本控制;
10.保持工作環(huán)境的整潔,推動落實5s
11. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職要求
1.大專及以上學(xué)歷,機械制造類專業(yè);
2.5年以上沖壓工作經(jīng)驗;3年以上車間主任同等職位管理經(jīng)驗;
4.熟悉沖壓設(shè)備及沖壓制造工藝流程;
5.熟悉沖壓模具;
6.熟練使用辦公軟件,erp等;
第15篇 生產(chǎn)制作主管崗位職責(zé)任職要求
生產(chǎn)制作主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):對生產(chǎn)制作的各個環(huán)節(jié)嚴格把控，對產(chǎn)品的工期、質(zhì)量負總責(zé)。
任職資格:
1、熟悉廣告制作行業(yè)，從事廣告及相關(guān)行業(yè)3年及以上。
2、對家裝的生產(chǎn)流程有一定的了解。
3、有全局的把控能力，計劃性強、溝通協(xié)調(diào)能力強，能夠使部門工作有條不紊地開展。
第16篇 生產(chǎn)部主管工作崗位職責(zé)
作為一名生產(chǎn)部主管,其崗位職責(zé)是什么以下是一則生產(chǎn)部主管崗位職責(zé),僅供各位參考,希望大家從中掌握自身的崗位職責(zé)。
1.直屬企業(yè)總經(jīng)理(制度職責(zé)大全總經(jīng)理)管理,工作執(zhí)行過程中受管理總部監(jiān)督與協(xié)調(diào),直接對總經(jīng)理負責(zé)
2.參照人事組織架構(gòu),合理編制各部門人員配置及人事規(guī)劃,直接考核和罷免所屬人員之工作技能及日常事務(wù)處理;
4.由總經(jīng)理實施績效考核, 上對總經(jīng)理負責(zé),下對每位員工負責(zé),對公司的一切事務(wù)負全責(zé);
5、根據(jù)生產(chǎn)指令單、計劃及控制各部門的生產(chǎn)進度,合理進行人員工作調(diào)度,確實做好發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、預(yù)防問題之事務(wù)管理;
6、節(jié)約成本,減少浪費,嚴格控制現(xiàn)場產(chǎn)品質(zhì)量,樹立正確的品質(zhì)觀念、控制重修、杜絕報廢,全面實施'人人品檢'之自主檢查;
7、確實做好生產(chǎn)車間機器設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作之教導(dǎo)和監(jiān)督管理,杜絕意外事故發(fā)生;
8、認真做好生產(chǎn)現(xiàn)場人員紀律,環(huán)境衛(wèi)生,物品擺放,確實貫徹執(zhí)行目視管理和推行現(xiàn)場7s管理。塑造一個整齊清潔的工作場所,提升企業(yè)形象;
9.直接單位之全面事務(wù)工作管理之考核控制與協(xié)調(diào),以及總經(jīng)理交待的臨時性工作之執(zhí)行;
10、教育、培訓(xùn)與考核所屬人員工作技能,工作態(tài)度等日?？己恕?/p>
11、生產(chǎn)管理之試全套、楦頭、格板及制作工藝之確認執(zhí)行。
12、.統(tǒng)籌下屬交辦事項.檢視工作效率;
13、.協(xié)調(diào)檢視各單位行政事務(wù)及生產(chǎn)事務(wù);
14、有關(guān)文件,報表之審閱批示;
15、改善品質(zhì),提高生產(chǎn)效率管理;跨部門之事務(wù)協(xié)調(diào);
16、節(jié)約成本,減少浪費,嚴格控制生產(chǎn)現(xiàn)場產(chǎn)品質(zhì)量;
17、制定月、周生產(chǎn)計劃表,提前做好產(chǎn)前準備工作,控制生產(chǎn)進度;
18、適應(yīng)性之教育培訓(xùn),儲備人才;
19、做好本部門協(xié)調(diào)管理工作,管理好生產(chǎn)工(制度職責(zé)大全生產(chǎn)工),確保部門紀律、秩序正常及人員穩(wěn)定;
20、做好本部門安全教育、安全操作、安全預(yù)防管理工作,確保部門安全生產(chǎn);
21、定期或不定期召開生產(chǎn)例會及其他會議,提高員工職業(yè)素養(yǎng)和工作技能;
22、公平合理對待下屬員工和相關(guān)廠商,嚴禁收受其禮品、紅包、賄賂或回扣而給予工作、業(yè)務(wù)之便利。違者除沒收禮品、紅包、賄賂或回扣外,并予以開除;如造成公司損失的,除沒收禮品、紅包、賄賂或回扣外,并沒收在廠期間的一切工資待遇,同時予以開除,情節(jié)嚴重的,并送司法機關(guān)處理。
