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技術主管崗位職責16篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):70
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技術主管崗位職責

第1篇 消防技術主管崗位職責

具體事項以及薪資面議,沒有相關消防設備維護經(jīng)驗的請勿投簡歷,謝謝!

崗位職責:消防設備的日常維護工作

任職要求:工作認真、負責,具有多年消防設備(消防水、電)維護經(jīng)驗,能夠維修處理日常消防設施故障,有相關從業(yè)資格證優(yōu)先錄取。

第2篇 網(wǎng)站技術主管崗位職責網(wǎng)站技術主管職責任職要求

網(wǎng)站技術主管崗位職責

職責描述:

1、保證公司網(wǎng)絡的完全性以及正常運行工作;

2、對公司運營的網(wǎng)站給予一定的技術性建議和意見;

3、按照網(wǎng)站運營部門要求對網(wǎng)站進行改版或完善;

4、建立規(guī)范、高效的網(wǎng)絡運營管理體系并優(yōu)化完善;

5、時解決網(wǎng)站建設及網(wǎng)上運營中的技術問題;

6、精通seo優(yōu)化技術和部署技巧,可獨立操作網(wǎng)站seo優(yōu)化工作;

7、有高度的責任心,事業(yè)心和團隊精神,完成公司領導交辦的其他工作;

任職要求:

1、3年以上前端開發(fā)相關的工作經(jīng)驗,精通html、css、javascript等前端技術,對html5和css3有一定的編寫能力;

2、熟悉常見頁面架構和布局,能快速處理主流瀏覽器的兼容性問題;

3、熟悉常用web服務器的配置;

4、熟悉memcache,redis,mongo等nosql存儲解決方案;

5、熟悉mysql數(shù)據(jù)庫設計及優(yōu)化經(jīng)驗;

6、具有高并發(fā)網(wǎng)站設計開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;

第3篇 工程項目技術主管崗位職責任職要求

工程項目技術主管崗位職責

崗位職責:

1、負責開發(fā)和維護現(xiàn)有文盛檔案管理系統(tǒng)系統(tǒng)的模塊和新增功能需求;

2、參與軟件產(chǎn)品項目規(guī)劃工作,制定具體項目實施方案,整合并優(yōu)化項目開發(fā)所需各種資源;

3、負責軟件開發(fā)技術和規(guī)范及標準流程的改進;

5、根據(jù)開發(fā)進度和任務分配,完成相應模塊軟件的設計、開發(fā)、編程任務。

任職資格

1、計算機及相關專業(yè),大專(含)以上學歷;

2、2年以上java開發(fā)經(jīng)驗,熟練使用jquery框架、html、javascript、e_tj等web開發(fā)技術和ssh、ssi、springmvc等主流開發(fā)框架,熟悉文件解析,多線程,mysql/oracle存儲過程,觸發(fā)器等后臺開發(fā)相關技術,熟練使用sql的常用語法;

3、良好的文檔撰寫習慣,良好的文字表達能力,具有良好的溝通能力,工作積極主動,具有強烈的責任心、團隊配合精神,能夠短期出差。

工程項目技術主管崗位

第4篇 安裝技術主管崗位職責

工程技術主管(安裝) 青島天泰房地產(chǎn)開發(fā)股份有限公司 青島天泰房地產(chǎn)開發(fā)股份有限公司,天泰地產(chǎn),青島天泰房地產(chǎn)開發(fā)股份有限公司,天泰 工作職責

1.負責技術方案設計的審核工作;

2.解決工程項目實施過程中的各類設計技術、施工技術問題;

3.參與施工圖圖紙會審和對施工單位的技術交底;

4.貫徹國家和地方政府頒布的各項施工技術、質(zhì)量標準和規(guī)范、操作規(guī)程并監(jiān)督執(zhí)行。

任職資格

1.電氣工程等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷;

2.具有5年以上大型房地產(chǎn)或者施工單位相關工作經(jīng)驗;

3.責任心強,能承受較大工作壓力。

第5篇 c++技術主管崗位職責職位要求

職責描述:

崗位職責:

1. 負責軟件部門的項目設計和開發(fā)。

2、負責項目前期的需求分析與設計。

3. 進行相關文檔的編制工作。

4. 負責軟件相關的模塊的編碼、測試及維護。

5 負責產(chǎn)品開發(fā)過程的管理與監(jiān)控

職位要求:

1. 熟悉c++及c++.net開發(fā),能獨立完成軟件的設計和實現(xiàn)。

2. 熟悉windows api.

3. 熟悉數(shù)據(jù)庫編程,掌握access、sql server等.

4. 熟悉網(wǎng)絡編程,有tcp/ip和udp開發(fā)經(jīng)驗。

5. 熟悉vb.net或c#.net應用程序開發(fā)優(yōu)先考慮.

有意者可電聯(lián):0311-67093296

崗位要求:

學歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-5年

第6篇 信息技術銷售助理主管崗位職責

銷售主管助理

1、從事大客戶銷售3年以上經(jīng)驗者且有業(yè)績證明,形象素質(zhì)佳;

2、能勝任一定強度的客戶拜訪、接待工作;

3、有和銷售相關的招投標、發(fā)票及驗收等1年以上經(jīng)驗;

4、有項目運作經(jīng)驗3年以上;

5、能配合銷售主管,勝任一定強度的工作節(jié)奏;

6、需要有it方面的相關工作,有系統(tǒng)集成方面的優(yōu)先考慮。

第7篇 市政工程技術主管崗位職責任職要求

市政工程技術主管崗位職責

崗位職責:1.技術總工是項目經(jīng)理的助手,受項目經(jīng)理委托,組織實施生產(chǎn)計劃。

2.統(tǒng)籌項目質(zhì)量計劃編織及落實,開展質(zhì)量安全教育,保證各項制度的正常進行,協(xié)調(diào)和處理好各部門之間的關系。

3.負責組織對所承擔的工程項目檢查,進行分項、分部工程檢查和評定。

4.深入現(xiàn)場解決問題,及時處理施工中的質(zhì)量問題和其它難題。

5.組織有關人員參加項目承擔工程的交驗工作。負責安全標準化工地的建設,搞好安全生產(chǎn),對安全生產(chǎn)及文明施工負主要責任。

6.主持、安排好生產(chǎn)任務保證施工進度按計劃進行。

7.完成領導交辦的其它工作。

任職要求:有豐富的現(xiàn)場施工經(jīng)驗,精通圖紙,善于溝通,身心健康,對工作認真負責。

市政工程技術主管崗位

第8篇 測繪技術主管崗位職責

1. 能獨立編制技術設計書、技術總結;

2. 能獨立編制投標文件;

3. 掌握航測技術、掌握1款以上線劃圖數(shù)據(jù)采集軟件;

4. 有過地籍確權項目實施經(jīng)歷優(yōu)先考慮;

5. 即具備地理信息系統(tǒng)專業(yè)知識,又具備測繪工程專業(yè)知識。

6.適應階段出差,有較強的團隊意思,較強自我學習能力。

第9篇 影城技術主管崗位職責

技術主管(影城匯金店) 嘉凱城集團商業(yè)資產(chǎn)管理有限公司 嘉凱城集團商業(yè)資產(chǎn)管理有限公司,嘉凱城集團,嘉凱城 崗位職責:

1、負責氙燈使用和易耗品管理,做好采購預算;

2、負責督促技術人員遵守工程與技術中心的規(guī)章制度,保證影城正常的放映工作;

3、負責設備管理、機房管理工作;

4、負責影城各種活動的技術支持和日常放映工作;

5、負責制定影城放映技術人員培訓方案、維修以及完成其他相關工作;

6、負責影城水電、空調(diào)、網(wǎng)絡的維護、維修以及完成其他相關工作。

崗位要求:

全日制本科畢業(yè)1年或大專畢業(yè)2年以上,1年以上相關崗位工作經(jīng)驗。

第10篇 技術項目主管崗位職責

技術開發(fā)項目主管 佛山市水晶島休閑設備有限公司 佛山市水晶島休閑設備有限公司,水晶島休閑設備,水晶島 職責描述: 1、負責產(chǎn)品開發(fā)項目管理;

2、負責新產(chǎn)品開發(fā),跟進產(chǎn)品從設計、制模、試產(chǎn)工藝定型的全過程;

3、負責新零部件開發(fā)及確認;

任職要求:1、機械或機電類相關專業(yè)全日制本科畢業(yè),三年以上項目開發(fā)經(jīng)驗;

2、有豐富的產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗,具備良好的結構開發(fā)能力;

3、有較好的項目管理和協(xié)調(diào)經(jīng)驗,責任心強;

4、熟悉畫圖軟件;具有較好的的二維、三維制圖能力;

第11篇 it信息技術主管崗位職責

信息技術主管/it supervisor 西克傳感器 廣州市西克傳感器有限公司,sick,西克傳感器,西克 主要工作職責:

1.了解并接受企業(yè)文化和價值、 公司政策和程序。以高度的治理性、透明性和責任性進行工作

2.對本地rfc所有系統(tǒng)負責 (sap, notes, barcoding),保證正常運作

3.對本地rfc所有硬件負責(mpls devices, server, pc, switch, ip phone, scaner, wifi etc),保證正常運作

4.解決日常pc問題,和gpss團隊一起解決sap問題,和德國總部it日常溝通

5.與中國境內(nèi)關聯(lián)子公司一起合作,確保sap和其它系統(tǒng)的接口運行正

6.負責機房設備及各辦公室it設備的維護,確保設備正常運作

7.對本地it資產(chǎn)負責(軟件硬件),采購策略實施執(zhí)行,供應商管理

8.和德國總部和內(nèi)部員工保持良好的溝通聯(lián)系

9.保證本地it的標準和策略規(guī)則和德國總部一致

10.完成上司安排的其他臨時工作

基本要求:

1.大學畢業(yè)或以上,主修計算機科學或同等學歷

2.it基礎架構,網(wǎng)絡,it故障排查技能

3.至少3-5年it基礎架構經(jīng)驗,基本的sap知識

4.流利的英語口語/書面表達能力

5.熟練使用e_cel, word和ppt等

6.會使用sap

7.個性:正直誠信,樂意學習,責任感

第12篇 工程技術主管崗位職責任職要求

工程技術主管崗位職責

崗位職責:

1、在水電項目建設中負責對現(xiàn)場項目執(zhí)行團隊提供技術支持,協(xié)助現(xiàn)場解決技術難題;

2、復核專業(yè)內(nèi)變更設計、重大施工方案調(diào)整及技術改進方案;

3、負責水工、機電、造價、地質(zhì)、經(jīng)評等各專業(yè)人員的管理,協(xié)調(diào)項目前期、施工階段各專業(yè)出現(xiàn)的問題。

任職要求:

1、本科及以上學歷,水利水電工程相關專業(yè);

2、工程師或同等級及以上崗位相關職稱或職業(yè)資質(zhì);

3、5年及以上工作經(jīng)歷,具有水工專業(yè)背景;

4、外語可作為工作語言進行商務溝通及談判。崗位職責:

1、在水電項目建設中負責對現(xiàn)場項目執(zhí)行團隊提供技術支持,協(xié)助現(xiàn)場解決技術難題;

2、復核專業(yè)內(nèi)變更設計、重大施工方案調(diào)整及技術改進方案;

3、負責水工、機電、造價、地質(zhì)、經(jīng)評等各專業(yè)人員的管理,協(xié)調(diào)項目前期、施工階段各專業(yè)出現(xiàn)的問題。

任職要求:

1、本科及以上學歷,水利水電工程相關專業(yè);

2、工程師或同等級及以上崗位相關職稱或職業(yè)資質(zhì);

3、5年及以上工作經(jīng)歷,具有水工專業(yè)背景;

4、外語可作為工作語言進行商務溝通及談判。

工程技術主管崗位

第13篇 區(qū)域技術主管崗位職責任職要求

區(qū)域技術主管崗位職責

1、負責所分管區(qū)域項目控制、設計質(zhì)量、資源協(xié)調(diào)、后勤保障,績效考核,內(nèi)部會議組織等日常工作管理;

2、負責分管區(qū)域項目任務的策劃以及進度跟蹤,按時保質(zhì)的完成所承接的項目任務;

3、負責分管區(qū)域標準包裝、特殊設計質(zhì)量控制,并具有考核設計人員設計方案質(zhì)量的職責;

4、負責分管區(qū)域項目、設計工作中的難點問題的協(xié)調(diào)和處理,并有組織解決項目中出現(xiàn)的疑難問題的職責;

5、負責組織所分管區(qū)域以往的包裝信息整理與匯總工作,為項目的具體開展提供數(shù)據(jù)以及相關信息的支持工作;

6、組織定期例會,小結階段性區(qū)域管理、項目實施工作,總結經(jīng)驗進行pdca的整改并歸檔;

7、總結項目中出現(xiàn)的問題,并在小組中討論學習,提高項目管理水平;

8、參與項目方面的培訓材料的編制、修訂和培訓工作,并參與對培訓結果進行評估;

9、完成上級領導交給的其它工作任務,并負相應責任。

區(qū)域技術主管崗位

第14篇 web技術主管崗位職責web技術主管職責任職要求

web技術主管崗位職責

技術主管 php、java、web前端等 1、 負責技術團隊管理、指導、考核等工作。

2、 負責解決核心技術問題,對技術方案進行決策。

3、 負責需求的收集、分析和參與重要的設計。

4、 負責管理員工日常的工作(任務分配和軟件周期管理、進度把控)。

5、 負責員工的管理,協(xié)調(diào)調(diào)度以及部門其他事宜。

任職要求:

1、 2~3年以上開發(fā)工作經(jīng)驗。

2、 具有較強的系統(tǒng)架構設計能力,熟練php、java、web前端、c++、delphi等

3、 能獨立承擔相關板塊的代碼編程;

4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),3年以上技術運營及團隊管理經(jīng)驗;

5、具有優(yōu)秀的統(tǒng)籌、策劃、組織能力,有較強的洞察能力、分析能力,能夠把握行業(yè)技術發(fā)展趨勢和業(yè)務發(fā)展動向,對關鍵技術有自己獨到的見解。

6、 具備很強的學習能力、問題分析能力,解決問題能力;良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理意識,能夠主動總結和自己的開發(fā)經(jīng)驗;能夠承擔較大工作壓力,善于激勵團隊。 上班時間9小時,月休4天,1.5倍加班工資。兩年忠誠獎兩萬。

1、 負責技術團隊管理、指導、考核等工作。

2、 負責解決核心技術問題,對技術方案進行決策。

3、 負責需求的收集、分析和參與重要的設計。

4、 負責管理員工日常的工作(任務分配和軟件周期管理、進度把控)。

5、 負責員工的管理,協(xié)調(diào)調(diào)度以及部門其他事宜。

任職要求:

1、 2~3年以上開發(fā)工作經(jīng)驗。

2、 具有較強的系統(tǒng)架構設計能力,熟練php、java、web前端、c++、delphi等

3、 能獨立承擔相關板塊的代碼編程;

4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),3年以上技術運營及團隊管理經(jīng)驗;

5、具有優(yōu)秀的統(tǒng)籌、策劃、組織能力,有較強的洞察能力、分析能力,能夠把握行業(yè)技術發(fā)展趨勢和業(yè)務發(fā)展動向,對關鍵技術有自己獨到的見解。

6、 具備很強的學習能力、問題分析能力,解決問題能力;良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理意識,能夠主動總結和自己的開發(fā)經(jīng)驗;能夠承擔較大工作壓力,善于激勵團隊。

第15篇 項目部技術主管崗位職責任職要求

項目部技術主管崗位職責

職責描述:

1、配合公司戰(zhàn)略和業(yè)務發(fā)展運營需要,完善開發(fā)團隊技術架構設計,規(guī)劃未來團隊整體技術發(fā)展方向;

2、負責整個項目的代碼質(zhì)量、技術團隊的建設與管理,提升團隊技術能力;

3、負責整個項目的技術開發(fā)的進程管控,帶領團隊達成任務目標;

4、研發(fā)過程中疑難問題的攻關和協(xié)調(diào),不斷完善項目開發(fā)過程;

5、協(xié)助制定相關流程制度規(guī)范文件,推動技術團隊研發(fā)流程的規(guī)范化。

任職要求:

1、大專及以上學歷;5年以上技術團隊管理經(jīng)驗(10人以上規(guī)模);

2、具備較強的大型系統(tǒng)的技術架構及設計能力;

3、具備較強的技術項目統(tǒng)籌和管理能力;

4、熟悉移動端、互聯(lián)網(wǎng)平臺系統(tǒng)、網(wǎng)站開發(fā)等多種開發(fā)項目的搭建和開發(fā)管理;

5、精通多種后端,移動端開發(fā),熟悉各種框架及開發(fā)工具、環(huán)境;

6、精通多種數(shù)據(jù)庫的開發(fā)維護及優(yōu)化;

7、對技術的新知識有較強的學習能力,能及時了解技術發(fā)展趨勢,對公司技術發(fā)展能提供決策性的建議;

8、熟悉php語言,有php項目開發(fā)或管理經(jīng)驗。

項目部技術主管崗位

第16篇 暖通技術主管崗位職責

暖通技術主管 東莞市能源投資集團有限公司 東莞市能源投資集團有限公司,東莞市能源投資集團 1、全日制大專及以上學歷,暖通或機電相關專業(yè),相關專業(yè)從業(yè)經(jīng)驗3年以上;

2、有大型中央空調(diào)運行及施工管理經(jīng)驗,有水蓄冷空調(diào)施工及運行經(jīng)驗優(yōu)先錄取;

3、會做中央空調(diào)蓄冷改造方案,熟練操作cad制圖軟件;

4、具有一定的中央空調(diào)工程施工管理經(jīng)驗,可接受出差,有建造師證件優(yōu)先錄取;

技術主管崗位職責16篇

全面了解客戶需求并向其營銷產(chǎn)品、爭攬業(yè)務,同時協(xié)調(diào)和組織全行各有關專部門及機構為客戶提供全方位的金融服務,在主動防范金融風險的前提下,建立和保持與客戶的長期密切聯(lián)系??头鞴?非技術)職位要求1.教育培訓:市場營銷或工商管理等相關專業(yè)大專以上學歷。2.經(jīng)驗素質(zhì):6年以上客服領域工作經(jīng)驗;至少3年以上客服經(jīng)理工作經(jīng)驗。擁有扎實的…
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