出自查報告(15篇)

報告怎么寫

1. 概述：簡要介紹學校財務(wù)支出自查的目的和重要性，例如，為了確保財務(wù)合規(guī)、提高資金使用效率、發(fā)現(xiàn)問題并及時糾正。

2. 自查范圍：明確自查的時間段，例如，本年度的前三個季度，以及涉及的財務(wù)項目，如人員薪酬、教學設(shè)備購置、維護費用、行政開支等。

3. 自查方法：描述自查的具體步驟，如審查原始憑證、核對賬目、對比預(yù)算與實際支出等。

4. 自查內(nèi)容：

- 支出合規(guī)性：檢查各項支出是否符合國家法律法規(guī)、學校財務(wù)制度，是否有完整的審批流程。

- 資金使用效率：分析資金分配是否合理，是否存在浪費或閑置情況。

- 預(yù)算執(zhí)行情況：對比預(yù)算與實際支出，分析差異原因。

- 內(nèi)部控制有效性：評估財務(wù)管理流程是否健全，內(nèi)控措施是否執(zhí)行到位。

5. 發(fā)現(xiàn)的問題：列出自查過程中發(fā)現(xiàn)的具體問題，如預(yù)算超支、報銷憑證不完整、內(nèi)控制度執(zhí)行不嚴等。

6. 問題分析與建議：對每個問題進行深入分析，提出改進措施和預(yù)防策略。

7. 后續(xù)行動：說明對自查發(fā)現(xiàn)問題的處理計劃，包括整改時間表、責任人分配等。

第1篇 縣科技局開展行政審批等領(lǐng)域中介服務(wù)突出問題專項整治自查自糾報告

縣科技局開展行政審批等領(lǐng)域中介服務(wù)突出問題專項整治自查自糾報告

根據(jù)中共__縣委辦公室、__縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《開展行政審批等領(lǐng)域中介服務(wù)突出問題專項整治工作方案》的通知

要求，我局認真組織開展了“中介服務(wù)”突出問題專項整治的自查自糾活動，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

我局對開展行政審批等領(lǐng)域中介服務(wù)突出問題專項整治工作工作高度重視，認真學習文件精神，切實提高思想認識，同時落實分管領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)業(yè)務(wù)科室人員對照整治重點內(nèi)容進行認真自查，明確了責任要求，確保工作落到實處。

經(jīng)過自查，我局沒有行政審批事項和政府投資項目，不存在行政審批等領(lǐng)域中介服務(wù)專項整治相關(guān)問題情況，也沒有行政部門工作人員違規(guī)在中介機構(gòu)兼職取酬或私自從事經(jīng)營性活動，以及入股中介機構(gòu)等情況。

第2篇 工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作排查階段自查報告

根據(jù)縣紀委有關(guān)文件精神和具體安排，我鄉(xiāng)黨委政府對20__年以來工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作認真進行了排查，現(xiàn)將排查情況報告如下：

一、工程建設(shè)基本情況

(一)20__年以來工程項目實施落實情況

1、××鄉(xiāng)紅巖通達工程：長19.3公里，資金來源為國債資金，項目資金141萬元，劃撥141萬元，支付141萬元，項目立項單位為縣發(fā)改局、項目實施單位為××鄉(xiāng)政府，項目審批單位及主管單位為縣交通局，工程已竣工驗收。

2、石筍村大灣易地安置工程，涉及安居房60戶，通電、通水和街道路680米，資金來源為扶貧資金，屬在建工程，已到位資金96萬元，支付80萬元，項目立項單位為省發(fā)改局，項目實施單位為××鄉(xiāng)政府，項目審批單位為縣扶貧辦，工程正在建設(shè)中。

3、彝良縣鎮(zhèn)河小流域治理工程，涉及坡改梯、水保林、經(jīng)濟林、攔沙壩、封禁治理措施，項目資金來源為擴大內(nèi)需資金，項目資金105.69萬元，劃撥105.69萬元，支付105.69萬元，項目立項單位為縣水利局，縣水利局委托××鄉(xiāng)政府實施，項目審批單位及主管單位為縣水利局、工程完工來驗收。

4、魚井村農(nóng)業(yè)綜合片區(qū)開發(fā)項目，項目涉及防洪河堤、公路改造、人畜飲水項目，資金來源為以工代賑資金、項目資金285萬元，劃撥75萬元，支付75萬元，項目立項單位為市發(fā)改局，項目實施單位為××鄉(xiāng)政府，項目審批單位及主管單位為縣發(fā)改局，工程剛啟動建設(shè)。

5、××鄉(xiāng)衛(wèi)生院綜合業(yè)務(wù)用房，項目資金來源為國債資金，項目資金106萬元，已劃撥資金 萬元，支付 萬元，項目立項單位為縣衛(wèi)生局、項目審批單位為縣建設(shè)局，項目實施單位為××衛(wèi)生院，為在建工程。

6、放牛村大寨小學教學樓工程：資金來源為學校危房改造資金，項目資金30萬元，資金劃撥30萬元，支付30萬元，項目立項單位為縣教育局，項目審批單位為縣建設(shè)局，項目主管單位為縣教育局，工程已完工通過驗收。

7、紅巖村校安工程教學樓，資金來源為校舍安全排危資金，項目資金40萬元，資金劃撥40萬元，支付40萬元，單位為縣教育局，項目審批單位為縣建設(shè)局，主管單位為縣教育局，工程已完工驗收。

8、××鄉(xiāng)中學學生食堂，資金來源為中央農(nóng)村寄宿制資金，項目資金65.7萬元，資金劃撥65.7萬元，支付65.7萬元，承建單位為彝良昌達建筑公司，項目審批單位為縣建設(shè)局，主管單位為縣教育局，工程已完工驗收。

二、查找出的突出問題

1、工程建設(shè)任務(wù)重，資金投入少。我鄉(xiāng)地處偏遠山區(qū)，人口分散，交通閉塞，造成工程施工難度大，由于國家專項資金投入比例低，地方配套資金不到位，影響工程建設(shè)進度;

2、工程分散，管理難度大。如人畜飲水工程等高度分散，給管理工作帶來困難，項目建成后一般交村管理，一些小型工程由群眾自已管理。由于缺乏技術(shù)，管理水平不高，使工程達不到科學管理、合理使用的目的 ;

3、小工程建設(shè)數(shù)量多，不夠規(guī)范，客觀上管理難度大，主觀上精力放得不夠。

三、存在問題的原因及原因分析

存在以上問題的原因：一是鄉(xiāng)實施的工程項目規(guī)模小、數(shù)量多，基本上村村有項目;二是工程項目以基礎(chǔ)設(shè)施投入為主，涉及千家萬戶的利益，社會影響力大，群眾要求嚴格;三是工程建設(shè)政策處理較復(fù)雜。政策補償標準確定性和靈活性較難把握，處理不慎，往往影響工程進程;四是工程建設(shè)期限緊，受自然條件制約較明顯;五是工程資金不按時到位，影響工程進度。

第3篇 學?！八捻棥蓖怀鰡栴}專項整治自查自糾報告

認真貫徹落實___區(qū)委紀律檢查委員會和教委紀檢監(jiān)察關(guān)于加強執(zhí)紀監(jiān)督開展“四項”突出問題專項整治工作要求，結(jié)合學校教育教學實際，開展學習，自查自糾，改變干部教師的工作作風、生活作風，樹立正氣，開學初我校對此項工作進行了梳理總結(jié)，我們要進一步明確四項專項整治內(nèi)容，繼續(xù)做好整治工作。

一、堅持一崗雙責，落實專項整治責任制

建立專項自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，校長、黨支部書記為第一責任人，對專項整治工作負總責。落實《關(guān)于開展“工作人員對待群眾來訪態(tài)度生硬、推諉扯皮以及利用便民服務(wù)謀取不正當利益”、工作人員“‘吃拿卡要’、作風粗暴、暗箱操作、以權(quán)謀私”專項整治》、《關(guān)于開展“庸懶散” 專項整治》、《關(guān)于嚴禁在公務(wù)活動中贈送和接受禮品等專項整治》、《借公務(wù)之名旅游問題專項整治》、《關(guān)于加強監(jiān)督執(zhí)紀問責確保務(wù)實節(jié)儉做好元旦春節(jié)期間工作》四項整治，明確目標任務(wù)，認真開展“四項”突出問題專項整治自查自糾。

二、認真組織學習，深刻領(lǐng)會通知精神

學校在干部會、教職工大會上動員部署此項專題工作，落實文件精神，進行收受卡物的清退零持有承諾登記，加強總務(wù)重點部門和干部、班主任重點人員重點教育、管理與監(jiān)督，認真梳理“四項”突出問題中涉及教育的問題或現(xiàn)象，采取措施，做好整改工作，確保專項整治工作不走過場，不留死角。

三、建立專項整治工作機制，改作風促發(fā)展

1、實行“領(lǐng)導(dǎo)值日”制度，根據(jù)管理工作的需要，學校制定了相關(guān)的制度及要求。每天一位領(lǐng)導(dǎo)值班，在學校門口迎接學生和教職工，放學后安全將最后一個學生送出校門，學校領(lǐng)導(dǎo)深入課堂和年級組不斷增強服務(wù)意識。

2、嚴明教職工工作紀律，著力解決教職工紀律不嚴、作風不實、效能不高等問題，切實轉(zhuǎn)變工作作風，進一步提高執(zhí)行力，提升教育教學工作質(zhì)量、工作效率和工作水平。

3、落實福利費使用方案，元旦干部教職工一起包餃子，組織退休教師座談會，節(jié)儉文明迎新年。教師慰問關(guān)注困難職工和班主任骨干群體，為職工解決實際問題。

4、加強家校社區(qū)溝通，西中地處棚戶改造區(qū)，幫助指導(dǎo)家長做好家庭教育是家長的迫切需要，學校通過專題家?；顒痈兄x家長對學校工作的支持和配合，肯定了好家長的具體做法;架起了班主任與家長良性溝通的橋梁;明確了學校的辦學理念，學生的培養(yǎng)目標。

今后，我們要堅持這次專項整治中的成果，把建立起來的機制持之以恒的落實下去，轉(zhuǎn)變作風，弘揚正氣，凝聚力量，辦人民滿意的學校。

第4篇 領(lǐng)導(dǎo)干部作風突出問題自查自糾報告

集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動開展以來，通過對有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話的學習，進一步增強了自身服務(wù)發(fā)展，促進發(fā)展的政治意識、大局意識、責任意識。根據(jù)《活動方案》要求，通過認真對照檢查，深刻剖析自己，主要以下幾個方面存在問題和不足：

(一)思想作風方面。一是在堅持黨的群眾路線方面，關(guān)心群眾、深入群眾、心系群眾、服務(wù)群眾的群眾意識有待提高;二是工作創(chuàng)先爭優(yōu)的意識不強，與時俱進、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的能力水平提高得不快，在靈活掌握運用方針政策創(chuàng)造性地開展工作方面做得不夠好;三是宗旨觀念有欠缺，下基層、下企業(yè)搞服務(wù)較少，大部分時間忙于應(yīng)付文山會海和一些來客來訪的事務(wù)，全心全意為人民服務(wù)的觀念在行動上體現(xiàn)不夠。

(二)學風方面。一是存在重業(yè)務(wù)知識學習，輕政治理論學習的現(xiàn)象，總認為我們是市場監(jiān)管、行政執(zhí)法單位，必須維護好市場經(jīng)濟秩序，學習業(yè)務(wù)知識在工作中用得上，學習政治理論在工作中用處不大，沒有立竿見影的效果，因此，用在業(yè)務(wù)學習上的時間比政治理論的時間要多。二是學習不深刻，不注重聯(lián)系實際，在學習過程中沒有經(jīng)常做到刻苦鉆研，深入淺出，融匯貫通，學以致用，存在學習蜻蜓點水的現(xiàn)象。三是學習主動性不強，沒有做到持之以恒，在學習上嚴格要求自己不夠，在工作忙時沒有做到抽空學、擠時間學。四是更新知識學習不夠，在新形勢下對新知識、新技能的學習沒有做到經(jīng)?；?。

(三)工作作風方面。一是工作中原則性還有待加強，存在不想得罪人的思想，對一些違反規(guī)章制度的人和事，處理起來還是拉不下臉面，下不了決心;二是工作抓落實有欠缺，工作布置后，對落實情況過問少，督促檢查不夠;三是工作上的特色亮點不夠突出，對工作中出現(xiàn)的一些新問題缺少一些創(chuàng)造性的解決辦法。

(四)領(lǐng)導(dǎo)作風方面。開展批準與自我批評不夠深入，對有些黨組會議的決議，抓落實不夠堅決，有浮在面上的現(xiàn)象。

(五)生活作風方面。作為一個單位的主要領(lǐng)導(dǎo)，在帶領(lǐng)全局干部發(fā)揚艱苦奮斗的革命作風方面做得還有欠缺，表現(xiàn)為對一些鋪張浪費的現(xiàn)象制止不力，對一些不必要的開支審核把關(guān)不嚴，也存在著怕得罪人的思想。

上述問題的存在，有外在因素影響的原因，但主要是自己的主觀原因造成的，分析起來主要有以下幾點：

1、對自身的學習和思想改造抓得不實。一是存在學習上的形式主義。在平常，雖然也注意開展一些學習活動，但更多的是停留在形式上，滿足于看看時事新聞，了解一些國家大事上，都是形式上的學，不能掌握科學理論的精神實質(zhì)和知識體系。二是放松了政治理論學習，對參加有關(guān)政治理論的學教活動積極性不高，有搞搞應(yīng)付，走走過場的思想，影響了自身政治素質(zhì)的提高。三是學用結(jié)合不理想，在學習過程中的學用脫節(jié)影響了自學的積極性;四是在思想改造上缺乏主動性和實踐性，對自身思想的改造停留在上級組織的各種學教活動上，自己主動學習改造思想較少，在思想改造中缺少艱苦環(huán)境的磨煉。

2、全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念有所淡化。從群眾中來到群眾中去做得不好。平時深入群眾不夠，造成在思想上不知不覺會忽視脫離群眾的主體地位，沒有很好的利用群眾的聰明才智;在工作中滿足于完成上級交辦的任務(wù)，滿足于工作不出問題，重視對上負責比對下負責多。

第5篇 “四風”突出問題專項整治工作自查自糾報告

根據(jù)市委黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)的《關(guān)于深入開展“四風”突出問題專項整治的工作方案》的通知(郴群組發(fā)〔__〕11號)和印發(fā)《郴州市進一步深入開展“四風”突出問題專項整治工作實施方案》的通知(郴群組發(fā)〔__〕31號)，貫徹落實全市教育實踐活動專項治理工作第二次調(diào)度會議精神，進一步增強工作的針對性，把涉及我局專項整治工作不斷引向深入，確保教育實踐活動取得群眾看得見、摸得著、留得住的顯著成效，充分體現(xiàn)人民群眾是否滿意的檢驗標準，自今年3月份以來，我局教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組在市委督導(dǎo)組的精心指導(dǎo)下，開展了一系列專項整治行動，現(xiàn)將自查自糾情況報告如下：

一、加強學習宣傳，提高思想認識

(一)學習情況：為提高全局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和機關(guān)工作人員的思想認識，通過強化教育，擴大宣傳，積極營造專項整治工作的良好氛圍。一是通過召開干部職工會議、利用電子顯示屏、在局網(wǎng)站開辟專欄等方式加強對“四風”突出問題專項整治工作的宣傳。二是組織全體干部職工認真學習市委黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)《關(guān)于深入開展“四風”突出問題專項整治的工作方案》的通知和《郴州市進一步深入開展“四風”突出問題專項整治工作實施方案》的通知等文件精神。明確專項整治工作內(nèi)容和重點。

(二)研究情況：局黨組和局黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組認真貫徹落實省、市委文件精神，今年3月到7月份，共召開相關(guān)會議9次，結(jié)合我局實際進行研究。按照活動的要求，以實際行動轉(zhuǎn)化學習成果，真實踐行焦裕祿精神，按照“穩(wěn)、準、狠、韌”要求，緊緊圍繞“四風”突出問題，特別是發(fā)生在群眾身邊的不正之風問題，堅持求真務(wù)實，點面結(jié)合，重點突出，推動專項整治工作開展，打好專項整治“最后一公里”攻堅戰(zhàn)。局黨組對有關(guān)文件精神和我局存在的突出問題進行了多次研究，通過召開全體干部職工大會、局黨組會議、局務(wù)會議，明確責任分工和各項整治任務(wù)的責任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭科室及責任科室，把具體任務(wù)落實到人。

(三)安排情況：局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)對有關(guān)專項整治工作高度重視，在每一份文件上都作了具體批示，對有關(guān)工作作出了安排部署。3-7月，市委、市紀委印發(fā)有關(guān)文件12份，件件有批示，件件有安排。明確要求通過集中整治，真查實改，促使與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的問題得到有效解決，確保群眾滿意度明顯提高。通過立破并舉、標本兼治，形成一批制度成果，實行專項整治常態(tài)化、長效化，持續(xù)改進干部隊伍作風，不斷優(yōu)化政務(wù)和經(jīng)濟環(huán)境，樹立我局和干部良好形象。

二、開展自查自糾，推動專項整治

(一)主要做法

為切實加強專項整治工作組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)配合，形成協(xié)同推進的合力，我局按照市委黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于整治“四風”突出問題活動要求，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，全體干部職工積極參與各項專項整治的工作格局。一是進一步健全完善制約和監(jiān)督權(quán)力運行的監(jiān)管制度和措施，推動了專項整治工作深入開展。二是開展自查自糾，促進黨風政風轉(zhuǎn)變，務(wù)求工作實效。三是建立檢查督查機制，切實加強對專項整治工作的督導(dǎo)。四是暢通信訪舉報投訴渠道，向社會公布舉報投訴電話和電子郵箱。對于工作人員違反有關(guān)規(guī)定和紀律的行為一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，及時報告上級主管部門和局黨組。五是進一步完善有關(guān)管理制度，建立健全專項整治和監(jiān)管的長效機制。

1、根據(jù)公務(wù)用車專項整治工作方案的目標與要求，制定和完善了《市農(nóng)業(yè)局公務(wù)用車管理制度》，切實做到加強公務(wù)用車集中管理，統(tǒng)一調(diào)度和節(jié)假日集中封存，建立健全公車使用登記公示等相關(guān)制度，完全杜絕了公車私用現(xiàn)象。

2、根據(jù)“三公”經(jīng)費控制專項整治工作的要求，對局機關(guān)各科室、直屬二級單位開展了公務(wù)接待費及國內(nèi)差旅費、會議費、培訓費等職務(wù)消費支出情況的重點督查和檢查。一是加大明察暗訪力度和暢通群眾信訪舉報渠道。做到發(fā)現(xiàn)問題，嚴肅處理，并追究相關(guān)科室分管領(lǐng)導(dǎo)和科室及二級單位負責人的責任。二是局紀檢組監(jiān)察室認真履行監(jiān)督職能。督促相關(guān)科室嚴格按照財務(wù)制度和公務(wù)接待有關(guān)規(guī)定，實行公務(wù)接待公函制度和接待清單制度，嚴格控制接待標準、陪同人數(shù)，著力糾正超標準接待和擅自擴大接待范圍、增加接待項目、用公款變相安排公務(wù)接待。三是強化源頭治理。我局公款接待憑公函先由負責接待科室經(jīng)辦人填寫公務(wù)接待申請審批單，經(jīng)科室負責人簽字后，由分管領(lǐng)導(dǎo)簽字，局辦公室審核相關(guān)內(nèi)容。到財務(wù)報賬時要求公函和接待審批單手續(xù)完善，出差時還需填寫出差審批單，包括有經(jīng)手人、證明人等簽字，票據(jù)大小寫金額一致，科室分管領(lǐng)導(dǎo)簽字，再由分管財務(wù)的局領(lǐng)導(dǎo)審批，主要負責人(監(jiān)管人)簽字。對于原來部分科室存在的公務(wù)接待公私不分，陪同人數(shù)過多等問題切實加以整改。四是做到合理開支，杜絕公款接待中消費隨意性大、鋪張浪費、公私不分問題，職務(wù)消費嚴格按照有關(guān)規(guī)定和標準執(zhí)行，公務(wù)消費一律采用公務(wù)卡結(jié)算。

3、為防止作風問題防彈，局作風辦堅持每周至少開展一次明察暗訪，每月至少開展四次督查檢查，并將明察暗訪、督查檢查以及問責處理情況及時報市作風辦。今年以來，我局結(jié)合“四型”機關(guān)創(chuàng)建活動，著力整治了自由散漫、衣冠不整、遲到早退、上班時間擅自離開工作崗位、曠工或者外出請假無正當理由逾期不歸的問題。重點整治上班時間炒股、玩電子游戲、打牌、下棋、打麻將、出入休閑娛樂場所以及其他“庸懶散”等突出問題。嚴格要求干部職工遵守相關(guān)工作紀律和機關(guān)管理制度并把該項工作作為干部職工年終考核的主要內(nèi)容。

4、為嚴厲整治在公務(wù)活動中贈送或接受禮品、禮金和各種有價證券、支付憑證的問題，我局嚴格落實禮金禮品登記上交制度，堅決整治在公務(wù)活動中以各種名目收送紀念品、土特產(chǎn)品等不正之風。一是按照有關(guān)要求和規(guī)定，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部填寫了禮金禮品上交登記表報市紀委黨風室。杜絕利用權(quán)力索取、接受或以借用為名占用管理服務(wù)對象財務(wù)的行為。二是重點整治節(jié)日期間用公款送節(jié)禮的問題。重點開展了整治__年春節(jié)公款送禮的行為，向各縣市區(qū)農(nóng)業(yè)局、機關(guān)各科室和直屬二級單位轉(zhuǎn)發(fā)了省市紀委《關(guān)于嚴明春節(jié)期間黨風廉政紀律的通知》，積極倡導(dǎo)文明、簡樸的節(jié)慶風氣，春節(jié)期間至今，沒有發(fā)現(xiàn)一起違反規(guī)定用公款送禮的情況。__年底以來，結(jié)合“三公”經(jīng)費控制專項整治工作，對局機關(guān)各科室、直屬二級單位開展了公務(wù)接待費、國內(nèi)差旅費、會議費、培訓費等支出情況的重點督查和檢查。

(二)工作情況

在各項專項整治活動中深入結(jié)合“學習焦裕祿，爭當好公仆”活動、作風大整頓“好作風建設(shè)年”活動、“四型”機關(guān)創(chuàng)建活動、“黨紀條規(guī)教育年”活動，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，按照市委和市紀委的統(tǒng)一安排部署，在市委督導(dǎo)組指導(dǎo)下，今年4-5月份，相繼深入開展了超標配備公車及公車私用、境外招商奢侈浪費和高消費、公款送禮、“庸懶散”、違規(guī)職務(wù)消費和公款大吃大喝問題等五項專項整治行動。6-7月份，開展了“門難進、臉難看、事難辦”、“會所中的歪風”、“利用婚喪喜慶事宜借機斂財”、“群眾辦事難”、集中整治“亂收費、亂罰款、亂攤派”等整治行動。6月份配合相關(guān)部門積極參與了整治惠民政策不落實和縮水走樣問題、整治拖欠群眾錢款侵占群眾財物問題，7月份積極參與整治國家工作人員參與賭博問題、清理整頓村級財務(wù)“三資”問題。

1、針對群眾反映強烈的辦事推諉、拖拉、效率低，“門難進、臉難看、事難辦”等突出的官僚主義表現(xiàn)形式問題，我局在4月份以局文件形式印發(fā)了《關(guān)于開展門難進、臉難看、事難辦專項整治工作實施方案》(郴農(nóng)業(yè)發(fā)《__》16號)。明確了開展專項整治工作的主要任務(wù)和責任分工、推進措施、工作步驟和工作要求。結(jié)合我局實際，一是要求進一步推進行政審批規(guī)范化建設(shè)，提高審批效率。進一步推進和完善網(wǎng)上辦案和電子監(jiān)察系統(tǒng)工作。防止在審批服務(wù)中的“吃、拿、卡、要、報、拖”行為。二是加強行政執(zhí)法綜合整治。貫徹落實《湖南省優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境十條禁止性規(guī)定》、《郴州市優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境“五個嚴禁”的規(guī)定》，強化行政執(zhí)法責任追究，全面建立行政執(zhí)法回訪制度。以涉企檢查、收費、處罰為重點，加強對行政執(zhí)法的監(jiān)督檢查。開展收費專項檢查，防止以權(quán)謀私、濫用職權(quán)等行為發(fā)生。開展規(guī)范涉企檢查的專項監(jiān)督檢查，加強明察暗訪、專項效能監(jiān)察等形式的監(jiān)督檢查，嚴格執(zhí)行涉企檢查備案制、“企業(yè)寧靜日”制、同城一家檢查等制度。三是積極完善政務(wù)服務(wù)體系建設(shè)。貫徹落實《湖南省政府服務(wù)規(guī)定》，推進服務(wù)型政府建設(shè)。推進陽光行政。在門戶網(wǎng)站上公開行政審批、行政檢查、行政處罰、行政征收的目錄、法定依據(jù)、辦事流程、規(guī)范權(quán)力運行制度體系和工作情況。完善服務(wù)平臺。進一步提升公共服務(wù)的質(zhì)量和水平。四是加強投訴監(jiān)督。健全機關(guān)效能和優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境問題投訴件督辦、投訴人回訪、投訴辦理通報等制度，加強網(wǎng)絡(luò)投訴受理。堅決糾正機關(guān)工作人員對待群眾態(tài)度生硬、推諉扯皮現(xiàn)象。

2、對公車私用和超標配備公車等問題，切實做到認真執(zhí)行上級文件規(guī)定，公務(wù)用車落實專人管理，嚴守紀律、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，杜絕違紀違規(guī)行為發(fā)生，切實有效地推進了我局公務(wù)用車問題專項治理工作的開展。紀檢組、監(jiān)察室通過在全局開展自查自糾、督導(dǎo)抽查、明察暗訪等多種形式，切實解決了在公車管理中公車私用、違規(guī)借車等不規(guī)范問題;完全杜絕了在境內(nèi)外招商活動中舉辦奢侈宴請、組織游山玩水等違規(guī)違紀行為;有效遏制了公款送禮、違規(guī)收受禮金禮品等違反領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定行為;大力整治了黨政機關(guān)干部自由散漫、工作效能低下等突出問題;堅決糾正了揮霍浪費公款、違規(guī)職務(wù)消費和公款大吃大喝等社會影響壞、群眾意見大的不正之風。

3、為整治“會所中的歪風”，7月初，局紀檢組監(jiān)察室牽頭對全局所有黨員干部進行了一次情況摸底，對直屬單位進行一次情況排查。一是根據(jù)前期調(diào)查摸底情況，對局機關(guān)以及直屬單位管轄范圍內(nèi)公共資源出租和利用情況進行了全面清查，沒有發(fā)現(xiàn)我局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部出入私人會所、接受和持有私人會所會員卡的情況，在我局公共資源出租和利用范圍內(nèi)無違規(guī)開設(shè)的私人會所及帶有私人會所性質(zhì)的場所。二是結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作出不出入私人會所、不接受和持有私人會所會員卡的公開承諾，并納入對照檢查的內(nèi)容，在專題民主生活會上進行明示，自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督。對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的承諾情況及整改落實情況進行專項檢查，發(fā)現(xiàn)問題堅決糾正。7月10日按照規(guī)定將《開展公開承諾情況統(tǒng)計表》報送市紀委黨風廉政建設(shè)室。三是切實加強對專項整治工作的督查。7月上旬，我局紀檢組監(jiān)察室會同局黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對該項工作進行了一次專項督查。主要針對違規(guī)使用公車、公款大吃大喝等問題，對私人會所及帶有私人會所性質(zhì)的場所開展明查暗訪，重點查處我局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)出入私人會所和到私人會所吃喝玩樂等行為。通過加強督導(dǎo)檢查，堅決剎住“會所中的歪風”，切實杜絕奢靡之風，遏制腐敗行為。

4、按照市紀委的統(tǒng)一安排，7月上旬開展了“利用婚喪喜慶事宜借機斂財”專項整治。紀檢組監(jiān)察室充分發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀職能，會同我局黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對該項工作進行了一次專項督查。主要針對違反規(guī)定利用結(jié)婚、子女升學、生日、喬遷、生病、出國考察、親屬去世等事宜，收受或者變相收受任何單位和親戚以外人員的禮金及貴重禮品，借機斂財。在舉辦“升學宴”高峰的7月份組織了多次明察暗訪，嚴肅查處違反規(guī)定的行為。

5、7月中旬，開展了“群眾辦事難”專項整治活動。由局紀檢組監(jiān)察室牽頭結(jié)合作風大整頓活動加強對全局所有直接面向群眾的崗位以及工作人員進行了執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和紀律情況的明察暗訪，7月28日已將自查自糾工作情況報送了市紀委。在整治行動中堅決糾正對待群眾態(tài)度生硬、口大氣粗，找各種理由應(yīng)付、推脫、拖延群眾要辦之事;糾正組織紀律、工作紀律渙散，辦事群眾找人不到的現(xiàn)象;糾正行政審批擅自改變辦事程序，提高辦事門檻，不耐心解釋有關(guān)政策，增加群眾辦事難度的現(xiàn)象;堅決整治粗暴執(zhí)法、選擇性執(zhí)法、隨意性執(zhí)法問題;嚴肅查處收回扣、拿紅包的違紀行為。

6、為專項整治“亂收費、亂罰款、亂攤派”行為，7月下旬，紀檢組監(jiān)察室組織了對服務(wù)對象的大走訪，收集服務(wù)對象和群眾對我局有關(guān)科室和工作人員收費行為的情況反饋及問題線索，7月底將向市紀委報告自查自糾有關(guān)情況。在專項整治行動中，對全局所有收費科室和收費項目以及工作人員進行了執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和紀律情況的檢查。堅決糾正擅自提高收費或罰款標準，增加收費或罰款項目行為;重點整治超越管理權(quán)限的收費或罰款、不按規(guī)定申領(lǐng)《收費許可證》收費、利用行政職權(quán)強行收費行為、強制企業(yè)贊助和捐獻錢物;嚴肅查處不使用規(guī)定的票據(jù)收費或罰款、變相收費等違規(guī)違紀行為。

7、為堅決糾正損害涉農(nóng)利益行為，6月16-17日，省廳監(jiān)察室牽頭對我市農(nóng)業(yè)等系統(tǒng)損害涉農(nóng)利益行為專項整治工作情況進行了監(jiān)督檢查。按照省廳要求，結(jié)合我局專項整治工作實際，我市監(jiān)督檢查工作由我局牽頭，負責聯(lián)絡(luò)畜牧水產(chǎn)局、農(nóng)機局和相關(guān)縣(市區(qū))。我局有關(guān)工作由監(jiān)察室負責，聯(lián)合辦公室、計財、糧油等相關(guān)科室配合省廳做好此次監(jiān)督檢查。確定蘇仙區(qū)、桂陽縣為此次我市檢查的重點縣。6月16日，省廳督查組一行2人在我局黨組成員、紀檢組長李紹萍和糧油科副科長鄧琳及市、縣兩級畜牧水產(chǎn)局和農(nóng)機局負責人的陪同下，分別抽查了蘇仙區(qū)棲鳳渡鎮(zhèn)、良田鎮(zhèn)。6月17日抽查了桂陽縣仁義鎮(zhèn)、敖泉鎮(zhèn)。

8、7月份以來，配合市紀委、市財政局、市農(nóng)辦先后開展了整治國家公職人員參與賭博問題、整治拖欠群眾錢款侵占群眾財物問題、清理整頓村級財務(wù)和“三資”問題活動。通過填報表格，受理群眾信訪舉報，加大明察暗訪力度，配合開展專項檢查等多種方式和形式，對在征地拆遷、農(nóng)民工工資、往來貨款、食宿餐飲等方面拖欠群眾錢款的行為進行全面整治。糾正對群眾“打白條”、不兌現(xiàn)、欠款不還的問題;嚴肅查處國家公職人員利用打麻將、打撲克等方式進行賭博，或以賭博為名接受管理服務(wù)對象的錢物。有效整治和遏制國家公職人員“賭博風”;按照要求核實村級財務(wù)“三資”家底，規(guī)范完善村財鄉(xiāng)管工作。

三、落實相關(guān)規(guī)定，務(wù)求工作實效

1、對暗訪檢查和群眾舉報發(fā)現(xiàn)的“庸懶散”等工作作風問題，按照要求及時報告上級主管部門，嚴格追究相關(guān)責任人責任。一月份我局有一名干部上班時間玩電子游戲被市紀委暗訪組發(fā)現(xiàn)，局黨組按照市紀委有關(guān)規(guī)定給予了免職處理，并通報批評，在全局干部職工大會上作了檢討。對違紀干部的嚴肅處理，有效震懾了其他干部職工，今年以來，全局干部職工作風明顯好轉(zhuǎn)，干事創(chuàng)業(yè)熱情進一步提高。

2、通過近半年的專項整治公款吃喝行動，全局至今沒有出現(xiàn)一例違規(guī)職務(wù)消費和公款大吃大喝行為，且有效降低了各項費用支出。1-5月份，我局公務(wù)接待費7.1萬元，較去年同期29.9萬元減少22.8萬元，降低76%。1-5月份職務(wù)消費合計14.1萬元，較去年同期19.1萬元，減少5萬元，降低26 %。

3、通過專項整治招商奢侈浪費和高消費行動，__年我局沒有出國(境)公務(wù)活動，沒有出現(xiàn)境外招商入住豪華酒店、舉辦奢侈宴請、贈送高檔禮品等問題，沒有公款參與高消費行為，沒有出現(xiàn)用公款大吃大喝、游山玩水和開展高消費健身、娛樂活動等違紀違規(guī)行為

4、為切實解決“群眾辦事難”問題，我局堅持把專項整治活動與推行政務(wù)公開、轉(zhuǎn)變機關(guān)作風、加強黨風廉政建設(shè)結(jié)合起來，真抓實干，有力促進專項整治工作的開展，取得了明顯的效果。一是將專項整治認真結(jié)合作風大整頓“好作風建設(shè)年”活動。面向群眾崗位和窗口工作人員對前來辦事的群眾一律熱情接待，笑臉相迎，讓群眾有賓至如歸的感覺。禁止使用“不知道”、“不清楚”、“不歸我管”等語言敷衍塞責，簡單生硬地回絕辦事群眾，實行了“三個一樣”：生人與親友一個樣、初次與再次一個樣、群眾與領(lǐng)導(dǎo)一個樣。杜絕“門難進、臉難看、事難辦”現(xiàn)象的發(fā)生。二是增強辦事和服務(wù)透明度。所有行政審批項目和收費項目實行網(wǎng)上申報、網(wǎng)上審批、限時辦結(jié)，全程接受社會監(jiān)督，杜絕了暗箱操作，既保護了干部，又方便了群眾。在政務(wù)中心窗口服務(wù)群眾滿意度評比中我局滿意率為100%。

5、為嚴格落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪喜慶事宜相關(guān)規(guī)定，由局紀檢組監(jiān)察室牽頭對全局所有黨員干部進行一次從《規(guī)定》出臺以來執(zhí)行情況和報告情況摸底調(diào)查。__年6月—__年7月，我局共有4名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部舉辦婚喪喜慶事宜，其中處級干部2名，科級干部2名，均履行了事前報告，事后報告手續(xù)，來客對象和桌數(shù)嚴格按照有關(guān)規(guī)定。根據(jù)前期調(diào)查摸底情況，對局機關(guān)以及直屬單位黨員干部執(zhí)行規(guī)定情況在局公示欄進行公示，自覺接受群眾監(jiān)督。根據(jù)自查情況，沒有發(fā)現(xiàn)我局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部利用婚喪喜慶事宜借機斂財或者違反相關(guān)規(guī)定以及不主動如實報告的情況。

6、整治惠民政策不落實和縮水走樣督查組通過聽取匯報、查閱資料、查看現(xiàn)場等方式對__度年蘇仙區(qū)棲鳳渡鎮(zhèn)、良田鎮(zhèn)，桂陽縣仁義鎮(zhèn)、敖泉鎮(zhèn)共4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)強農(nóng)惠農(nóng)補貼資金上報下達文件、落實到位、管理使用、資金分配和撥付情況及群眾反映的問題進行了重點跟蹤核查。通過隨機抽查補貼對象和項目，檢查組沒有發(fā)現(xiàn)我市相關(guān)部門滯留、截留、擠占、挪用、套取強農(nóng)惠農(nóng)補貼資金等侵害農(nóng)民利益的行為，并對我市在督查前開展的自查自糾工作及對補貼資金的監(jiān)管辦法和措施給予了充分肯定。

四、專項整治中存在的問題

(一)教育學習不主動，理論與實際脫節(jié)

我局部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在學習上還存在應(yīng)付思想，主要表現(xiàn)在學習不主動、缺乏自覺性。部分干部終日埋頭于紛繁復(fù)雜的事務(wù)，對于黨的新政策學習不夠理解不深，致使理論根基不實，不能很好的用科學的理論武裝自己,沒有從教育學習的廣度和深度上下功夫，并且理論學習聯(lián)系實際工作不夠。由于學習的目的不夠明確，導(dǎo)致理論和實際相脫節(jié)，開拓創(chuàng)新精神不夠，創(chuàng)先爭優(yōu)意識不強。

(二)工作任務(wù)布置多，督促落實檢查少

往往通過文件或者會議把工作布置下去之后，只問結(jié)果，很少督促檢查完成過程和質(zhì)量，深入基層調(diào)研不夠。沒有拿出一定的時間進行全面系統(tǒng)的調(diào)研，對我市農(nóng)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀把握不夠全面。

(三)群眾意識不強，為民服務(wù)宗旨不夠

部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不能完全做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有真正和群眾打成一片，缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報和抽查，不夠全面系統(tǒng)，聯(lián)系群眾不廣泛，直接聽取基層群眾意見不及時不全面。

五、下一步努力的方向

(一)要進一步端正學習態(tài)度，牢固確立學習理念

全局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要加強政治理論學習和業(yè)務(wù)學習，努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，在學習中充實自我，增長才干，提高本領(lǐng)。建立健全各項學習制度，在時間、內(nèi)容和效果上狠抓落實。

(二)要進一步樹立改革意識，全面提高服務(wù)質(zhì)量

堅持與時俱進，及時調(diào)整思想、工作上的不適應(yīng)，搶抓發(fā)展機遇，積極破解工作中的難題和薄弱環(huán)節(jié)。堅決破除小進則滿、小富即安的陳舊觀念，破除因循守舊、按部就班的保守心態(tài)，破除自我封閉、不求進取的狹隘思想，樹立強烈的發(fā)展意識、開放意識和改革意識，提高工作質(zhì)量。

(三)要進一步改進工作作風，增強群眾宗旨意識

全局黨員干部要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，保持思想道德的純潔性，保持艱苦樸素，勤儉節(jié)約的作風，不奢侈浪費，不追求享受。要深入基層，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳交融的關(guān)系。要迎難而上，積極工作，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。

(四)要進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力

黨員干部要戰(zhàn)勝自我，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵，做到在奢靡之風、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。加強道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。

(五)要進一步求真務(wù)實創(chuàng)新，增強工作實際成效

要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導(dǎo)下，通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，最終達到工作成效的不斷提高。不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗，開創(chuàng)農(nóng)業(yè)工作新局面。始終圍繞我市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)長遠發(fā)展和中心工作，帶頭貫徹和落實上級黨委政府的各項決策和部署，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。

在這次我局開展的“四風”突出問題專項整治活動中，我局緊緊圍繞“學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，落實整改、建章立制”這些環(huán)節(jié)深入推進，特別注重在今后改進措施與努力方向上主動接受群眾監(jiān)督，以實際行動積極整改落實。

第6篇 作風突出問題自查自糾報告

作風突出問題自查自糾報告第

一、總體要求

以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照實事求是、邊查邊糾邊改的原則，達到找準問題、解決問題、推進工作的目的。根據(jù)區(qū)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下發(fā)《關(guān)于開展“自查自糾”活動的通知》的文件精神，我局開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動自查自糾的范圍是：區(qū)檔案局全體機關(guān)干部和職工，重點是對看近年來優(yōu)化環(huán)境、服務(wù)發(fā)展的各項工作以及思想、作風方面是否符合集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動的要求進行自查自糾。

二、方法步驟

采取走出去、請進來、廣納諫言、互查互評、邊查邊改等方法進行。我局自查自糾堅持實事求是和緊密聯(lián)系實際的原則，有什么問題就查找什么問題。既要敢于揭短，不回避矛盾，又要注意方法，達到解決問題，推進工作的目的。主要包括：

1、組織召開座談會，發(fā)放征求意見表（調(diào)查問卷），重點征詢工作對象、服務(wù)對象對本部門單位及個人工作作風的意見和建議。

2、單位主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭開展自我剖析，主動查找自身存在的問題，敢抓敢管，組織好本單位的自查自糾工作。

3、組織干部互相評議，開展批評與自我批評，深入查擺問題。

4、設(shè)立自查自糾對外公布投訴電話、電子信箱。廣泛收集意見和建議。

5、進行集中糾正、改進。集中糾正改進是自查自糾的繼續(xù)和深化。這個階段，要集中解決自查自糾中發(fā)現(xiàn)的突出問題，提高我局工作水平，加強制度建設(shè)，推進體制創(chuàng)新。

三、開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動執(zhí)行情況

（一）健全組織，強化領(lǐng)導(dǎo)

1、為保證集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動有序開展，我局成立了區(qū)檔案局開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，明確工作目標，抓住工作重點，理順工作思路，確保活動實效。

2、強化領(lǐng)導(dǎo)抓落實，全局領(lǐng)導(dǎo)班子思想高度統(tǒng)一，領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，全體工作人員步調(diào)一致，采取各種有效措施，推進集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動的全面開展。

（二）精心組織學習，增強服務(wù)意識

我局從三個方面強抓理論學習，建設(shè)學習型機關(guān)、培養(yǎng)學習型干部，提高干部整體素質(zhì)。通過不斷學習，提高了干部職工的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強了我局干部職工為民理財水平和解決實際問題的能力，提高了我局干部職工的公仆意識和服務(wù)質(zhì)量。

1、制定學習計劃和辦法。做到“三嚴二保”，即嚴格考勤，保證學習人數(shù)；嚴格紀律，保證學習進度；嚴格態(tài)度，保證學習效果。

2、拓寬學習內(nèi)容，增加學習途徑。根據(jù)學習優(yōu)、作風優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)要求學習以思想政治和業(yè)務(wù)知識學習為重點，著眼于提高我局干部職工政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。一是學習上級重要會議精神和領(lǐng)導(dǎo)講話；二是學習檔案系統(tǒng)的先進事跡對照先進，樹立榜樣。

3、改進學習方式，和工作實際相結(jié)合，明確對標定位

我局開展“三對照”，動員廣大黨員干部圍繞工作能力、工工作效率三方面，向一流水平、更高層次看齊。領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員干部按照“對照群眾意見查不足、對照一流標準看差距、對照專家建議找問題”，謀劃長遠發(fā)展定位和確定階段性目標。

（三）加強制度建設(shè)，完善運行機制

1、抓制度建設(shè)，進一步修訂完善了各項管理制度。包括考勤制度、工作制度、學習制度、財務(wù)制度、小車管理制度、文明制度、安全衛(wèi)生制度、廉政制度等一系列制度。

2、結(jié)合職能和業(yè)務(wù)特點。實行和完善了崗位責任制、服務(wù)承諾制、首問責任制、一次性告知制、限時辦結(jié)制和接訪制度等。

3、開展業(yè)務(wù)崗位練兵制度。通過以老帶新，集體攻關(guān)，以此鍛煉和培養(yǎng)一批工作骨干，提升機關(guān)干部整體素質(zhì)，增強機關(guān)工作的效率，優(yōu)化機關(guān)服務(wù)體制。

4、大力開展機關(guān)效能建設(shè)，形成了切實規(guī)范人員服務(wù)行為，確保辦事效率高、業(yè)務(wù)水平強、行為養(yǎng)成好、服務(wù)態(tài)度佳。完善服務(wù)工作體系，規(guī)范服務(wù)流程，提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。

5、完善考核監(jiān)督機制。我局將開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動工作列入黨員干部考核內(nèi)容，對敬業(yè)愛崗先進典型進行褒獎，嚴肅查處職工的違法違紀行為，不斷完善監(jiān)督機制，以此提高黨員干部重行風、抓行風、管行風的主觀能動性，督促指導(dǎo)各項工作落實到實處。

（四）注重宣傳，營造氛圍

充分利用宣傳媒體，推進我會開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動良性發(fā)展。通過開辟并公布投訴電話、電子信箱，廣泛收集意見和建議，為開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風工作搭建交流經(jīng)驗、互助提高、共同學習的平臺，增強我局健康向上的社會形象，營造良好的輿論氛圍。

（五）明確發(fā)展定位，提高科學管理和服務(wù)水平

圍繞全區(qū)“由小區(qū)變大區(qū)”的發(fā)展定位，結(jié)合新時期檔案工作實際，“對標先進”謀發(fā)展，“創(chuàng)先爭優(yōu)”選標準，著力構(gòu)建“以制度為基礎(chǔ)、以創(chuàng)新為動力、以績效為目標”的高標準工作格局，切實提高科學管理和服務(wù)水平。

四、不足之處：

1、有些黨員干部對集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動認識不夠，缺乏主動性和積極性。存在管理工作上的松解，各項制度的執(zhí)行力方面有待加強，沒有形成真正意義上的自我監(jiān)督和自我約束機制。

2、載體不夠多樣，實際工作中沒有完全將集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動與工作完全結(jié)合。我局將打造全新的活動載體，確?；顒优c工作有效切入，完全融入。

3、在積極開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動中，積極謀劃和推動經(jīng)濟科學發(fā)展的能力還不夠強，辦法不夠多，標準還不夠高；發(fā)展后勁還有待進一步增強。

4、在開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動中，全局干部思想作風建設(shè)得到了加強，各項工作制度得到了完善，但是創(chuàng)新意識和創(chuàng)新手段出現(xiàn)和運用的比較少，在一定程度上制約了新辦法和新制度的產(chǎn)生。

五、下步活動的重點內(nèi)容

我局通過開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動，全局干部職工素質(zhì)明顯提高，工作作風明顯轉(zhuǎn)變，服務(wù)質(zhì)量明顯改善。面對出現(xiàn)的新形勢和新要求，我們將再接再厲，找準不足和薄弱節(jié)，建立發(fā)展提升年長效機制，把我局工作提高到一個更高的水平。下步活動將貫徹落實好“三個結(jié)合”。

一是把集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動與加強政策理論學習、提高業(yè)務(wù)理論水平相結(jié)合，堅持集體學習制度，樹立良好的學習風氣。

二是把集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動與改進工作作風、提高工作效率相結(jié)合，形成了作風扎實、辦事高效的工作機制。

三是堅持把集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動與黨風廉政建設(shè)相結(jié)合，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。警鐘長鳴、防微杜漸，堅持政務(wù)公開，對熱點工作進行公開和公示，確保廉潔公正。

區(qū)檔案局領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員干部牢牢樹立了科學發(fā)展觀，把集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動的著力點落實在推動科學發(fā)展、服務(wù)科學發(fā)展上，帶頭解放思想，努力構(gòu)建先進基層黨組織和優(yōu)秀黨員隊伍，確保我區(qū)檔案工作取得更好、更大的發(fā)展。

作風突出問題自查自糾報告第

根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府開展治理“集中整治影響發(fā)展環(huán)境衛(wèi)生的干部作風突出問題活動”的安排部署，本人認真學習文件精神，對照標準查找差距，不斷加強學習，切實轉(zhuǎn)變工作作風?，F(xiàn)將本人自查問題和整改措施匯報如下：

（一）自查問題

本人在“集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動”中主要是工作作風的庸、懶、散問題，主要表現(xiàn)為工作不求過得硬、只求過得去，自由散漫、業(yè)務(wù)不精、創(chuàng)新意識和沖勁不足等情況。

（二）問題存在的原因

一是學習積極性不夠，需加強學習。二是進取意識不強，缺乏進取精神，需要進一步加強敢于沖破傳統(tǒng)理念的束縛，開拓創(chuàng)新。三是在工作上缺乏主動性，需進一步嚴格要求自己，創(chuàng)造性的開展工作。

（三）整改措施

此次學習，使我認識到加大整治工作作風力度是加強廣大干部作風建設(shè)的重點舉措，在學習過程中，我充分認識了工作作風中的“庸、懶、散”行為的危害性。我認為只要思想提高了，我們在工作上才有辦案的效率和效果，只要在思想認識上端正了，我們才有正確的方向。

為了杜絕工作作風中的“庸、懶、散”不良現(xiàn)象的發(fā)生，我將采取發(fā)下措施整改：一是不斷加強學習，從思想觀念上入手，刻苦學習，振備精神，提高工作業(yè)務(wù)水平，自覺把理論業(yè)務(wù)學習放在首位，聯(lián)系實際，活學活用，不斷提高工作能力，把自己空閑的時間都放在學習上，學習黨的基本路線、方針政策、學習業(yè)務(wù)知識，增強能力，樹立正確的世界觀、事業(yè)觀，敬畏職業(yè)道德，行業(yè)規(guī)范，杜絕庸、懶、散現(xiàn)象；二是嚴格要求自己，明確責任目標，及時認真地完成各項工作；三是提高工作執(zhí)行力，樹立起強烈的責任意識，和進精神，堅決克服不思進取、得過且過的心態(tài)，強化時間觀念和效率意識，發(fā)揚嚴謹務(wù)實、勤奮刻苦的精神，不斷開拓創(chuàng)新。

總之，在今后的工作中，不斷提高自己的學習能力和工作能力，，將整改后的良好工作作風投入到實際工作中，做到恪守職業(yè)道德，提高創(chuàng)新能力和自律能力，要不斷加強世界觀、人生觀和價值觀的教育和改造，推動各項工作的落實。

作風突出問題自查自糾報告第

自從開展干部作風整頓建設(shè)以來，我能夠按照區(qū)和本部門的安排，積極參加學習，認真查找問題。。在堅持學習的同時，查找實際工作中和個人思想中的問題和不足，努力糾正。從自身做起、從點滴做起。

一、工作中存在的問題

1、政治學習不夠，學習標準不高。平時只滿足于讀書、看報，參加單位集中組織的學習多，自學少，學馬克思主義理論就更少，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學習，特別是對“三個代表”的重要思想沒有深刻地領(lǐng)會，鉆研不夠，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢。

2、創(chuàng)新意識不強，工作方法簡單。只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，缺少創(chuàng)新意識，工作作風還不夠扎實，沒有很好地深入基層、深入實際，處理事情方法比較簡單。

3、自我要求不嚴，主動超前少。在理論學習中，沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際，沒能及時用科學思想分析出現(xiàn)問題的原由，及時糾正主觀認識上出現(xiàn)的偏差。自我要求不夠嚴格，缺乏工作的主動性、進取性，經(jīng)常只是落實任務(wù)，不能站在全局的高度，思考問題，處理矛盾。

二、對存在問題的分析

對以上存在的問題，通過學習認真分析其原因關(guān)鍵在于自已對馬列主義、毛澤東思想，特別是“三個代表”重要思想以及各種新知識的學習不夠、認識不足，對學習的重要性、必要性、迫切性認識不夠，思想上存在著重工作輕學習的頑疾。這種錯誤思想使自己放松了學習，影響了知識水平的進一步提高。

對工作上存在的問題，一是自已沒有認真學習和深刻領(lǐng)會“三個代表”的深刻內(nèi)涵，沒有把這些理論貫穿到中去；二是思想不解放，對工作沒有新思路、新思想，沒有創(chuàng)新開發(fā)，順著前人的路走下去，不敢大膽地去闖去做，說到底是不適應(yīng)當今社會的發(fā)展要求。

三、整改措施和努力方向

針對自己在工作中存在的問題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時開展自我批評，認真按照要求，牢固樹立馬克思主義的群眾觀點，全心全意為人民服務(wù)，勤政務(wù)實，開拓進取，從自身做起，做群眾的貼心人。扎實做好每一項工作，提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點：

1、加強理論學習，提高政治素質(zhì)。___在中紀委七次全會上的講話，要求領(lǐng)導(dǎo)干部要倡導(dǎo)八個方面的良好風氣之一就是勤奮好學，學以致用，這充分說明了學習的重要性和必要性。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強黨性煅煉，遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。

2、積極開拓進取，提高工作水平。要不斷提高對學習業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，努力提高自己工作的能力；虛心好學，深入鉆研，深入基層，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教；要開拓創(chuàng)新，積極進取，靈活運用合理的方法和措施來開展工作和處理問題，把工作能力提高到一個新的水平。

3、加強自身建設(shè)，提高服務(wù)能力。通過學習，牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢，進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識?？傊窈笪覍⒃陬I(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，進一步提高思想認識，轉(zhuǎn)變工作作風，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范。

第7篇 醫(yī)院工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作自查報告

根據(jù)織紀通〔20__〕25號《關(guān)于開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作的通知》的要求，我院組織對20__年至今獲得的綜合樓和醫(yī)院建設(shè)項目工程建設(shè)實施情況進行自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

綜合樓項目：

一、項目基本情況

本項目屬于國債項目，20__年9月10日獲得××地區(qū)發(fā)改局可行性研究報告批復(fù)文件：畢地發(fā)改綜〔20__〕424號《關(guān)于××地區(qū)××縣人民醫(yī)院醫(yī)技綜合樓項目可行性研究報告的批復(fù)》，項目建設(shè)性質(zhì)為擴建，建設(shè)內(nèi)容為縣醫(yī)院醫(yī)技綜合樓，建設(shè)規(guī)模2200平方米，項目總投資220萬元，其中，申請中央補助180萬元，地方自籌40萬元。

20__年10月28日，地區(qū)發(fā)改局和地區(qū)財政局聯(lián)合下發(fā)了投資計劃文件：畢地發(fā)改綜〔20__〕675號、畢地財建〔20__〕186號《關(guān)于下達20__我區(qū)農(nóng)村衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目中央預(yù)算內(nèi)(國債渠道)投資計劃及預(yù)算的通知》，目前國家補助資金已經(jīng)下?lián)艿娇h財政局，我院配套資金40萬元也撥到縣財政局專用賬戶上。本項目不涉及征地和遷，項目建設(shè)時間220天。

二、項目實施情況

本項目前期工作已經(jīng)基本完成，通過競爭性談判，選擇了貴陽匯豐工程建設(shè)中介服務(wù)公司為本項目工程招標代理公司，20__年5月18日，在××地區(qū)對本項目土建工程進行了公開招標。目前，該項目的施工圖紙已通過地區(qū)質(zhì)監(jiān)部門審查，建筑施工合同已經(jīng)簽訂，施工場地三通一平完成，擬在近期內(nèi)開工建設(shè)。

三、存在問題

本項目在申報期間由于項目名稱不完全一致，導(dǎo)致資金劃撥受影響。

醫(yī)院建設(shè)項目：

一、項目基本情況

醫(yī)院建設(shè)項目屬于中央預(yù)算內(nèi)投資項目，20__年11月18日××縣發(fā)改局下發(fā)了立項文件：織發(fā)改字(20__)104號《關(guān)于對××縣人民醫(yī)院申請修建住院部綜合樓立項的通知》。20__年5月19日，得到省發(fā)改委的可研批復(fù)文件：黔發(fā)改社會〔20__〕704號《關(guān)于××縣人民醫(yī)院建設(shè)項目可行性研究報告的批復(fù)》。項目建設(shè)內(nèi)容及規(guī)模：住院綜合樓16000平方米，污水處理設(shè)施、垃圾收集設(shè)施、配電設(shè)施等。項目建成后醫(yī)院床位數(shù)500張。項目總投資3480萬元，國家補助2980萬元，地方配套500萬元。

20__年6月23日通過了項目招標初步方案核準：黔發(fā)改社會〔20__〕1156號《關(guān)于××縣人民醫(yī)院建設(shè)項目招標初步方案核準的通知》，本項目招標標段劃分為8個標段：(1)、工程勘察;(2)、工程設(shè)計;(3)、工程監(jiān)理;(4)、建筑安裝工程(土建、水、電、氣、暖通等);(5)、垃圾收集及污水處理工程;(6)、電梯采購及安裝工程;(7)、潔凈手術(shù)室工程;(8)、中心供氧及中心吸引。

20__年6月4日，地區(qū)發(fā)改局下達投資計劃文件：畢地發(fā)改綜〔20__〕361號《關(guān)于下達我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)項目20__年第三批擴大內(nèi)需中央預(yù)算內(nèi)投資計劃的通知》。

目前，國家投資部分的資金和我院配套的資已經(jīng)下?lián)艿娇h財政局專用賬戶。本項目不涉及征地和遷，計劃項目完成時間為30個月。

二、項目實施情況

根據(jù)工程建設(shè)項目法律法規(guī)和規(guī)范的要求，我院嚴格按照相關(guān)程序?qū)Ρ卷椖窟M行實施。醫(yī)院成立了項目領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組，設(shè)置辦公室，專人負責項目工作的實施。經(jīng)報請縣紀委同意后，通過競爭性談判的方式，選擇了貴州省智聚招標造價咨詢有限公司為本項目的招標代理公司。

20__年8月19日，在××地區(qū)工程交易中心通過公開招標，確定了本項目的設(shè)計單位，目前正進行施工圖設(shè)計。工程勘察標段因兩次發(fā)布公告流標，已經(jīng)報省發(fā)改委，現(xiàn)等待省發(fā)改委的審批意見，監(jiān)理標段正在發(fā)布第三次公告，等待公開招標，其他標段根據(jù)項目實施進度逐步進行公開招標，施工場地三通一平已經(jīng)結(jié)束。

三、存在問題

本項目為國家擴大內(nèi)需中央預(yù)算內(nèi)投資項目，我院獲得的國家投資資金居全省之最，省、地、縣各級部門非常重視，工期緊，任務(wù)重，而在公開招標過程中，有很多不可預(yù)見的因素，可能導(dǎo)致工期延長。如：本項目地堪工程招標工作中，第一次報名有三家公司，但中途一家退出，第二次報名無任何一家公司，現(xiàn)已經(jīng)將情況向省發(fā)改委匯報，等待發(fā)改委的批示。監(jiān)理工程標段，第一、二次招標均流標，現(xiàn)正發(fā)布第三次公告，準備第三次公開招標，以上情況的發(fā)生，都影響到工程進度。

第8篇 關(guān)于2023年派出所黨風廉政建設(shè)自查報告

下面是小編為您準備的關(guān)于2023年派出所黨風廉政建設(shè)自查報告相關(guān)范文，供大家參考和借鑒噢!希望能對您有所幫助。后續(xù)精彩不斷，敬請關(guān)注!

2023年派出所黨風廉政建設(shè)自查報告一：

___1年，在區(qū)委和市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，__區(qū)公安分局黨委緊緊圍繞落實黨風廉政建設(shè)責任制這條主線，以開展治庸問責，進一步優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境活動為抓手，認真落實打擊犯罪零容忍、依法履責零懈怠、服務(wù)群眾零距離的工作要求，堅持從嚴治警方針，大力加強警風建設(shè)，進一步嚴格隊伍管理，力推隊伍建設(shè)上臺階，努力為全局各項工作的順利推進提供有力的政治紀律保障。

一年來，主要做了以下五個方面工作：

一、強化廉政教育，打牢反腐倡廉的思想基礎(chǔ)。

一是開展政治紀律教育。認真組織全局副科職以上領(lǐng)導(dǎo)干部填寫《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準則執(zhí)行情況對照檢查表》和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準則執(zhí)行情況需要說明、整改措施登記表》，并對黨員干部執(zhí)行《廉政準則》中存在的普遍性問題，進行分析討論，提出解決辦法，確保《廉政準則》的貫徹落實。進一步深化警察崗位的滿足感、崗位能力的危機感教育，組織全局民警開展黨員重溫入黨誓詞、民警重溫入警宣誓的兩個重溫活動，讓每一名黨員、民警重拾人民警察的光榮感、責任感和使命感，鞏固民警立警為公、執(zhí)法為民理念。進一步加大對正面典型的宣傳力度，引導(dǎo)民警學先進、比先進，向先進看齊，大力弘揚警營正氣。今年7月，我局廉政愛民先進模范彭濤同志被公安部授予全國公安系統(tǒng)二級英雄模范榮譽稱號。

二是開展警示教育。進一步深化歷史上的今天警示教育，將分局過去發(fā)生的民警違紀違法的典型案例，以短信提示的形式，向全體民警重提舊事，并組織開展座談討論，剖案情，找原因，論危害，談教訓，把死案例變成活教材。組織民警參觀洪山監(jiān)獄，通過直觀地感受，讓民警充分認識到違法違紀問題對本人和家庭造成的危害，做到警鐘長鳴。

三是開展法紀條規(guī)教育。以貫徹落實《公安機關(guān)人民警察紀律條令》為重點，邀請市公安局紀委專家到分局舉行專題學習講座，進一步促進對《紀律條令》的學習。分局紀委在民警輪訓輪值班開設(shè)廉政勤政、愛崗敬業(yè)專題講座，加大對民警的教育力度。同時，在編印了前四冊《嚴格執(zhí)法規(guī)范手冊》的基礎(chǔ)上，分局再次組織編印了第五冊《嚴格執(zhí)法規(guī)范手冊》口袋書，發(fā)放給每名民警，方便民警學法、守法、促進執(zhí)法規(guī)范。

四是開展《反腐倡廉10個熱點問題》讀書征文活動。6月份，組織全局民警認真學習《反腐倡廉10個熱點問題》，并在學習的基礎(chǔ)上撰寫體會文章。經(jīng)過分局各單位的推薦和認真甄選，共推薦優(yōu)秀征文參加區(qū)紀委和市公安局紀委評選。

二、明確職責分工，促進黨風廉政建設(shè)責任制落實。

一是認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。堅持將黨風廉政建設(shè)責任制的落實放在突出位置，納入績效目標之中，與各項公安業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲。年初，對照上級要求，將黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的具體內(nèi)容分解細化成40條具體工作任務(wù)，并逐一明確責任單位、責任領(lǐng)導(dǎo)和工作要求，進一步加強了對黨風廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)和責任分工，健全了監(jiān)督考核的辦法和制度，加大了責任追究力度。

二是扎實推進黨員干部腐敗預(yù)警防控工作。按照總體部署，認真做好腐敗預(yù)警防控分步實施、優(yōu)化調(diào)整和總結(jié)提高階段的各項工作。對全局民警腐敗和違紀違規(guī)風險，落實一般預(yù)警、中度預(yù)警、嚴重預(yù)警等三類預(yù)警工作。全年，共對8名有問題苗頭的民警進行了一般預(yù)警。同時，進一步堵塞制度漏洞，健全規(guī)章制度，建立和完善腐敗風險防控措施，對有關(guān)工作措施和制度進行自我調(diào)整和優(yōu)化。

三是嚴格執(zhí)行各項廉政制度。認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，嚴格執(zhí)行干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度、領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告、述職述廉、任前廉政談話、誡勉談話、廉政檔案等各項黨內(nèi)監(jiān)督制度。一年來，分局接到科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部大事報告事項27件，對2名新提任科級領(lǐng)導(dǎo)干部進行了任前廉政談話，對25個室隊所的領(lǐng)導(dǎo)班子進行了考核，全局54名室隊所主要負責人進行了述職述廉。同時，為全局副科級以上民警建立并完善了廉政檔案，建檔率達100%。進一步落實中央《關(guān)于黨政機關(guān)厲行節(jié)約若干問題的通知》、《關(guān)于堅決制止公款出國(境)旅游的通知》精神，積極采取針對性措施，壓縮辦公經(jīng)費。全年三公經(jīng)費嚴格控制在規(guī)定范圍以內(nèi)，其中公務(wù)接待經(jīng)費較去年同期下降12.98%。

三、實施治庸問責，切實優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境。

按照市、區(qū)關(guān)于掀起責任風暴，實施問責計劃，優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境的統(tǒng)一部署，分局黨委認真統(tǒng)一思想，提高認識，并立足青山實際，定方案，拿措施，全警動員，人人參與。

一是迅速傳達貫徹，研究制定方案。區(qū)委、市局黨委(擴大)會后，4月8日下午，分局立即召開室隊所長會，第一時間傳達了阮成發(fā)、唐良智同志在市委十一屆十一次全體(擴大)會議上的講話精神及胡緒鹍同志提出的13條硬要求。同時，結(jié)合工作實際，認真研究制定了實施方案，成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的治庸問責、優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。分局各室隊所也迅速召開了全警動員大會，將各項精神傳達至每個民警，使民警深刻領(lǐng)會到責任風暴、治庸計劃、優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境的內(nèi)涵，增強使命感和緊迫感。

二是突出工作重點，強化督促檢查。分局立足公安職能，針對當前隊伍中存在的庸、懶、散問題和影響投資發(fā)展環(huán)境的突出問題，分別從傳達貫徹、征求意見、窗口接待、接警回訪、打霸除惡、查毒賭黃、規(guī)范執(zhí)法、落實責任、抓好結(jié)合等九個方面入手，迅速掀起高潮。分局局長、政委及各黨委委員親自帶隊到各室隊所進行察訪。分局督導(dǎo)組定期檢查各室隊所及窗口單位治庸問責工作落實情況，對發(fā)現(xiàn)的庸懶散、冷硬橫、稀拉松、臟亂差等問題，認真處理，嚴肅追責，及時通報。

三是踐行公開承諾，著力開展整治。將打擊新建小區(qū)、建筑工地磚砂石霸作為分局優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境的工作重點，第一時間向社會推出了《__區(qū)公安分局關(guān)于依法嚴厲打擊建筑工地、新建居民小區(qū)磚砂石霸違法犯罪活動的公開承諾》。為了確保兌現(xiàn)承諾，由分局紀委牽頭組成工作專班，對全局各單位打擊磚砂石霸工作落實情況開展檢查督導(dǎo)。定期召開工作推進會，通報問題，交流經(jīng)驗，提出要求，促使此項工作有序、穩(wěn)步推進。截止目前，全局共打掉磚砂石霸團伙7個，涉黑涉惡團伙4個，依法打擊處理違法犯罪人員49人，有效促進了投資環(huán)境的優(yōu)化。

四是落實治庸問責，嚴肅紀律追究。制定了《__區(qū)公安分局關(guān)于掀起責任風暴、實施治庸計劃的問責辦法》，依據(jù)該辦法，全年共問責12人次，其中4人受到紀律處分，8人被分局誡勉談話。特別是5月3日紅衛(wèi)路所轄區(qū)旅大街發(fā)生一起命案。經(jīng)調(diào)查，紅衛(wèi)路所分管領(lǐng)導(dǎo)及責任區(qū)民警存在工作不落實，管理不到位的失職問題。經(jīng)分局研究決定，對兩名責任人給予了通報批評，并進行了誡勉談話，相應(yīng)扣發(fā)二人2-3個月績效目標獎。

2023年派出所黨風廉政建設(shè)自查報告二：

今年以來，本溪市平山公安分局平山派出所將黨風廉政建設(shè)作為明方向、清氛圍、促和諧、推工作的根本性、經(jīng)常性工作來抓，不斷強化教育學習、監(jiān)督制約、筑牢防控防線，大力提升廉政建設(shè)水平，扎實推進隊伍黨風廉政建設(shè)再上新臺階。

一、加強廉政宣傳。

平山派出所通過開展定期和不定期的廉政教育學習，引導(dǎo)廣大民警堅定理想信念，自覺遵守紀律規(guī)定。以兩學一做活動為契機，通過設(shè)立黨建墻，定時推送微信、短信的方式向民警進行廉政提醒，努力提高廉政建設(shè)的針對性和實效性。同時將廉政宣傳的觸角延伸到民警的家庭，邀請家屬做反腐倡廉的宣傳員、監(jiān)督員，增強全體民警拒腐防變的能力，筑牢廉政思想防線，在執(zhí)法中自覺抵制不良思想的侵蝕。

二、加強監(jiān)督機制。

為了更好的鞏固廉政教育成果，派出所強化和完善了內(nèi)外部監(jiān)督機制，通過定期召開警風警紀監(jiān)督員會議、設(shè)立所長信箱、公布微信公眾號等方式，著重加強社會各界對派出所民警警容風紀、服務(wù)群眾、紀律執(zhí)行、執(zhí)法規(guī)范等環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理，并將對民警的監(jiān)督延伸到八小時以外，確保隊伍的清正廉潔。同時，加大內(nèi)部監(jiān)督力度，采取座談會、家訪等方式，對全體民警的工作思想狀況、制度落實情況等進行全方位、深層次的檢查督導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)和糾正苗頭性、傾向性問題，切實解決工作中存在的問題，防止各類違紀違規(guī)行為發(fā)生，大力提升廉政建設(shè)水平和反腐倡廉能力。

三、加強學習教育。

平山派出所始終把政治育警、文化育警貫穿于黨風廉政建設(shè)中，通過學黨章、上黨課、聽講座、學習領(lǐng)導(dǎo)講話等方式，教育民警切實把兩學一做、八項規(guī)定、三嚴三實等要求落實到行動中來，提升民警對黨風廉政建設(shè)思想認識水平。通過日常循序漸進的思想教育，反面典型的警示教育，優(yōu)秀黨員的廉政宣講，警示和教育黨員民警時刻嚴守廉政法紀防線，自覺抵御各種誘惑，引導(dǎo)民警形成良好的工作作風和行為規(guī)范，著力通過學習教育樹立不觸底線、不摸高線、不闖雷區(qū)的廉政意識，不斷激發(fā)全體民警廉潔奉公的源動力。

第9篇 寧波貿(mào)促會出證認證工作自查報告

寧波貿(mào)促會出證認證工作自查報告

根據(jù)貿(mào)促法（2023）第15號文件《關(guān)于開展出證認證調(diào)研和檢查工作的通知》精神，我們對出證認證工作進行了一次全面的自查，現(xiàn)將情況匯報如下：

一、 產(chǎn)地證部分

1、出證認證管理部門

（1）印章的管理：對總會下發(fā)的每一枚印章我們都進行編號，并都有專人保管。

（2）文件的存放：對總會下發(fā)的文件，除原稿一份存檔外，復(fù)印件也存檔一份，并及時下發(fā)到科里的每位簽證員和各簽證代辦點。

（3）原產(chǎn)地證書空白格式的征訂與使用：所有的原產(chǎn)地證書空白格式都向總會征訂，并及時上交各項費用。今年共協(xié)助國外海外查詢?nèi)a(chǎn)地證書真?zhèn)问录?/p>

（4）對企業(yè)的年度審查及培訓：我們每年7-10月份對注冊企業(yè)進行年度審查，對于不符合原產(chǎn)地證申領(lǐng)資格和二年未參加年檢的企業(yè)一概予以刪除。每年舉辦1-2期出證認證業(yè)務(wù)培訓班。

（5）是否認真組織下鄉(xiāng)核查：由于來我會注冊的企業(yè)大多是一般貿(mào)易性質(zhì)的企業(yè)，其他類型的貿(mào)易比較少，對部分來料加工企業(yè)，我們覺得有疑問的，將加以核查。

（6）edi開展情況：我們于2001年3月開展edi網(wǎng)上簽證工作以來，以其方便、快捷的方式贏得了企業(yè)的信任，減少了單證員因錯單而來回奔跑的時間，也使得產(chǎn)地證申領(lǐng)過程更快捷、準確。 經(jīng)過五年多的實踐運用，分會的edi網(wǎng)上簽證率基本已達到100%，各簽證代辦點已基本實行網(wǎng)上簽證。

2、簽證人員

簽證員是否經(jīng)過培訓取得上崗證：2023以前每年選派1-2名簽證員參加總會組織的培訓，并取得上崗證。今年新增加人員也會參加總會的業(yè)務(wù)培訓。

簽證工作是一項經(jīng)常性的法律業(yè)務(wù)，也是我們貿(mào)促會與企業(yè)聯(lián)系比較緊密的窗口部門，在一定程度上代表了貿(mào)促會的品牌和形象。因此，我們要求每名簽證人員要以飽滿的熱情，親切的態(tài)度，過硬的工作技能，優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)為企業(yè)排憂解難，急企業(yè)所急，想企業(yè)所想，在不違反規(guī)則的前提下，想方設(shè)法為企業(yè)著想，企業(yè)的需求就是我們的追求。良好的服務(wù)贏得了企業(yè)的信賴，也為我會的簽證量在激烈的市場競爭中保持了持續(xù)穩(wěn)定的增長。

3、對簽證代辦點的管理

簽證代辦點作為分會的基層單位，代辦點工作質(zhì)量的好壞，直接影響到整個分會的發(fā)展，因此平時很注重對他們的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，不定期對代辦點進行核查，及時轉(zhuǎn)發(fā)總會文件，每年都協(xié)助余姚簽證點、慈溪簽證點、象山簽證點、鄞州區(qū)簽證點、開發(fā)區(qū)簽證點舉辦一期業(yè)務(wù)培訓班。每年舉行一次簽證工作會議。

二、 商事證明部分（包括單據(jù)認證）

1、 系統(tǒng)內(nèi)監(jiān)督檢查

（1）機構(gòu)設(shè)置： 我們設(shè)立兩個點受理國際商事證明業(yè)務(wù)，一個點在寧波貿(mào)促會所在的天寧大廈的一樓，另一個點在保稅區(qū)商務(wù)大廈通關(guān)中心一樓，兩個點都以辦證窗口形式設(shè)立，由具有法律專業(yè)知識、熟悉外經(jīng)貿(mào)工作、精通外語的專業(yè)人員組成，其中天寧大廈這個點有出證認證工作人員4名，共配備6臺電腦、5臺打印機、1臺傳真機、7部電話（1部為方便企業(yè)使用的公用電話），通關(guān)中心這個點有工作人員2名，配備2臺電腦、一臺打印機、2部電話。兩個點都設(shè)立在周圍企業(yè)密集的、交通便捷的寫字樓的一層，出證認證標示牌明顯，方便企業(yè)辦理出證認證業(yè)務(wù)。

（2）人員管理：寧波貿(mào)促會出證認證處的工作人員都嚴格經(jīng)過總會授權(quán)批準備案，其中國際商事證明的手簽人員和經(jīng)辦人員都接受總會的出證認證業(yè)務(wù)培訓并取得了合格證書，再加上這些工作人員多年來一直工作在出證認證窗口，與企業(yè)緊密接觸，平時刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，與總會經(jīng)常保持業(yè)務(wù)交流，所以每個人業(yè)務(wù)水平普遍較高，每個人都能回答企業(yè)提出的一系列出證認證問題、熟練操作出證認證管理系統(tǒng)。

（3）收費情況：寧波貿(mào)促會出證認證處嚴格按照國家有關(guān)部門和寧波市財政局、物價局的相關(guān)規(guī)定計收商事證明認證費，其中加急件1個工作日每份150元，平件5個工作日每份100元。

（4）費用上繳：按規(guī)定每次購買商事證明相關(guān)文本、工具的時候向中國貿(mào)促會上繳費用。

（5）制作的商事證明書的標準格式文本、所用工具、所用印章都由中國貿(mào)促總會統(tǒng)一印制、制作、刻制下發(fā)下來，并且實行嚴格的專人管理制度，作廢的格式文本由證明書經(jīng)辦人員負責整理、統(tǒng)一保管。

（6）國際商事證明書的經(jīng)辦人員在辦理商事證明中都能按規(guī)定對重大、復(fù)雜的證明事項及時請示、上報貿(mào)促總會，并且按時于每年的一月十五日上報證明書統(tǒng)計數(shù)據(jù)和分析報告。

（7）按總會規(guī)定建立證明書檔案管理制度，那些已出具證明書的檔案嚴格存檔備案，保存期不少于三年。

2、對外辦證流程檢查

（1）對申請人主體資格的審核：經(jīng)辦人員在辦理商事證明中嚴格審核申請人主體資格，凡是中華人民共和國國境內(nèi)外的自然人、法人或其他經(jīng)濟組織，可以根據(jù)需要，自行或委托他人向?qū)幉ㄙQ(mào)促會申請辦理證明書。

（2）嚴格審核申請人提交的申請材料，根據(jù)《商事證明書管理辦法》的有關(guān)規(guī)定受理或不受理材料。

（3）遵循《管理辦法》的出證原則出證，證明事實性證明的材料，出證前先咨詢總會相關(guān)人員，出證后嚴格落實向總會備案制度；在審核證明書外文譯本一致性和文件影印件與原件相符性的材料時嚴格對照是否內(nèi)容一致。

（4）證明書的出證過程符合總會的相關(guān)要求，使用出證認證edi管理系統(tǒng)制作國際商事證明文件，證詞格式整齊規(guī)范，蓋章清晰，加蓋鋼印美觀。

（5）每年1-2次舉辦出證認證業(yè)務(wù)培訓，培訓內(nèi)容包含國際商事證明文件的相關(guān)內(nèi)容，并且不定期在辦證窗口宣傳窗刊登一系列最新的與商事證明相關(guān)的資料，讓企業(yè)隨時查閱，在辦證窗口設(shè)立意見箱，擺放服務(wù)對象評議表，讓企業(yè)填寫，以便及時了解辦證服務(wù)的滿意度，更好改進工作。

（6）單據(jù)認證的范圍嚴格執(zhí)行總會的相關(guān)規(guī)定，凡是l/c項下的未加附注內(nèi)容的發(fā)票、裝箱單、船公司出具的格式提單、保險公司出具的正式保險單才能作單據(jù)認證；單據(jù)認證的形式也嚴格執(zhí)行總會規(guī)定，加蓋“單據(jù)證明專用章”和“單據(jù)說明章”，并“單據(jù)說明章”上簽上經(jīng)辦人員姓名、簽發(fā)日期。

寧波貿(mào)促會法律部

2023年5月20日

第10篇 派出所黨風廉政建設(shè)自查報告

____年，在區(qū)委和市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，__區(qū)公安分局黨委緊緊圍繞落實黨風廉政建設(shè)責任制這條主線，以開展“治庸問責”，進一步優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境活動為抓手，認真落實“打擊犯罪零容忍、依法履責零懈怠、服務(wù)群眾零距離”的工作要求，堅持從嚴治警方針，大力加強警風建設(shè)，進一步嚴格隊伍管理，力推隊伍建設(shè)上臺階，努力為全局各項工作的順利推進提供有力的政治紀律保障。

一年來，主要做了以下五個方面工作：

一、明確職責分工，促進黨風廉政建設(shè)責任制落實。

一是認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。堅持將黨風廉政建設(shè)責任制的落實放在突出位置，納入績效目標之中，與各項公安業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲。年初，對照上級要求，將黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的具體內(nèi)容分解細化成40條具體工作任務(wù)，并逐一明確責任單位、責任領(lǐng)導(dǎo)和工作要求，進一步加強了對黨風廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)和責任分工，健全了監(jiān)督考核的辦法和制度，加大了責任追究力度。

二是扎實推進黨員干部腐敗預(yù)警防控工作。按照總體部署，認真做好腐敗預(yù)警防控分步實施、優(yōu)化調(diào)整和總結(jié)提高階段的各項工作。對全局民警腐敗和違紀違規(guī)風險，落實一般預(yù)警、中度預(yù)警、嚴重預(yù)警等三類預(yù)警工作。全年，共對8名有問題苗頭的民警進行了一般預(yù)警。同時，進一步堵塞制度漏洞，健全規(guī)章制度，建立和完善腐敗風險防控措施，對有關(guān)工作措施和制度進行自我調(diào)整和優(yōu)化。

三是嚴格執(zhí)行各項廉政制度。認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，嚴格執(zhí)行干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度、領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告、述職述廉、任前廉政談話、誡勉談話、廉政檔案等各項黨內(nèi)監(jiān)督制度。一年來，分局接到科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部大事報告事項27件，對2名新提任科級領(lǐng)導(dǎo)干部進行了任前廉政談話，對25個室隊所的領(lǐng)導(dǎo)班子進行了考核，全局54名室隊所主要負責人進行了述職述廉。同時，為全局副科級以上民警建立并完善了廉政檔案，建檔率達100%。進一步落實中央《關(guān)于黨政機關(guān)厲行節(jié)約若干問題的通知》、《關(guān)于堅決制止公款出國(境)旅游的通知》精神，積極采取針對性措施，壓縮辦公經(jīng)費。全年“三公”經(jīng)費嚴格控制在規(guī)定范圍以內(nèi)，其中公務(wù)接待經(jīng)費較去年同期下降12.98%。

二、強化廉政教育，打牢反腐倡廉的思想基礎(chǔ)。

一是開展政治紀律教育。認真組織全局副科職以上領(lǐng)導(dǎo)干部填寫《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準則執(zhí)行情況對照檢查表》和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準則執(zhí)行情況需要說明、整改措施登記表》，并對黨員干部執(zhí)行《廉政準則》中存在的普遍性問題，進行分析討論，提出解決辦法，確?！读蕜t》的貫徹落實。進一步深化“警察崗位的滿足感、崗位能力的危機感”教育，組織全局民警開展黨員重溫入黨誓詞、民警重溫入警宣誓的“兩個重溫”活動，讓每一名黨員、民警重拾人民警察的光榮感、責任感和使命感，鞏固民警“立警為公、執(zhí)法為民”理念。進一步加大對正面典型的宣傳力度，引導(dǎo)民警學先進、比先進，向先進看齊，大力弘揚警營正氣。今年7月，我局廉政愛民先進模范彭濤同志被公安部授予“全國公安系統(tǒng)二級英雄模范”榮譽稱號。

二是開展警示教育。進一步深化“歷史上的今天”警示教育，將分局過去發(fā)生的民警違紀違法的典型案例，以短信提示的形式，向全體民警重提舊事，并組織開展座談討論，剖案情，找原因，論危害，談教訓，把死案例變成活教材。組織民警參觀洪山監(jiān)獄，通過直觀地感受，讓民警充分認識到違法違紀問題對本人和家庭造成的危害，做到警鐘長鳴。

三是開展法紀條規(guī)教育。以貫徹落實《公安機關(guān)人民警察紀律條令》為重點，邀請市公安局紀委專家到分局舉行專題學習講座，進一步促進對《紀律條令》的學習。分局紀委在民警輪訓輪值班開設(shè)“廉政勤政、愛崗敬業(yè)”專題講座，加大對民警的教育力度。同時，在編印了前四冊《嚴格執(zhí)法規(guī)范手冊》的基礎(chǔ)上，分局再次組織編印了第五冊《嚴格執(zhí)法規(guī)范手冊》口袋書，發(fā)放給每名民警，方便民警學法、守法、促進執(zhí)法規(guī)范。

四是開展《反腐倡廉10個熱點問題》讀書征文活動。6月份，組織全局民警認真學習《反腐倡廉10個熱點問題》，并在學習的基礎(chǔ)上撰寫體會文章。經(jīng)過分局各單位的推薦和認真甄選，共推薦優(yōu)秀征文參加區(qū)紀委和市公安局紀委評選。

三、實施“治庸問責”，切實優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境。

按照市、區(qū)關(guān)于“掀起責任風暴，實施問責計劃，優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境”的統(tǒng)一部署，分局黨委認真統(tǒng)一思想，提高認識，并立足青山實際，定方案，拿措施，全警動員，人人參與。

一是迅速傳達貫徹，研究制定方案。區(qū)委、市局黨委(擴大)會后，4月8日下午，分局立即召開室隊所長會，第一時間傳達了阮成發(fā)、唐良智同志在市委十一屆十一次全體(擴大)會議上的講話精神及胡緒鹍同志提出的13條“硬要求”。同時，結(jié)合工作實際，認真研究制定了實施方案，成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的“治庸問責”、優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。分局各室隊所也迅速召開了全警動員大會，將各項精神傳達至每個民警，使民警深刻領(lǐng)會到“責任風暴”、“治庸計劃”、優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境的內(nèi)涵，增強使命感和緊迫感。

二是突出工作重點，強化督促檢查。分局立足公安職能，針對當前隊伍中存在的“庸、懶、散”問題和影響投資發(fā)展環(huán)境的突出問題，分別從傳達貫徹、征求意見、窗口接待、接警回訪、打霸除惡、查“毒賭黃”、規(guī)范執(zhí)法、落實責任、抓好結(jié)合等九個方面入手，迅速掀起高潮。分局局長、政委及各黨委委員親自帶隊到各室隊所進行察訪。分局督導(dǎo)組定期檢查各室隊所及窗口單位“治庸問責”工作落實情況，對發(fā)現(xiàn)的“庸懶散、冷硬橫、稀拉松、臟亂差”等問題，認真處理，嚴肅追責，及時通報。

三是踐行公開承諾，著力開展整治。將打擊新建小區(qū)、建筑工地“磚砂石霸”作為分局優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境的工作重點，第一時間向社會推出了《__區(qū)公安分局關(guān)于依法嚴厲打擊建筑工地、新建居民小區(qū)“磚砂石霸”違法犯罪活動的公開承諾》。為了確保兌現(xiàn)承諾，由分局紀委牽頭組成工作專班，對全局各單位打擊“磚砂石霸”工作落實情況開展檢查督導(dǎo)。定期召開工作推進會，通報問題，交流經(jīng)驗，提出要求，促使此項工作有序、穩(wěn)步推進。截止目前，全局共打掉“磚砂石霸”團伙7個，涉黑涉惡團伙4個，依法打擊處理違法犯罪人員49人，有效促進了投資環(huán)境的優(yōu)化。

四是落實治庸問責，嚴肅紀律追究。制定了《__區(qū)公安分局關(guān)于掀起“責任風暴”、實施“治庸計劃”的問責辦法》，依據(jù)該辦法，全年共問責12人次，其中4人受到紀律處分，8人被分局誡勉談話。特別是5月3日紅衛(wèi)路所轄區(qū)旅大街發(fā)生一起命案。經(jīng)調(diào)查，紅衛(wèi)路所分管領(lǐng)導(dǎo)及責任區(qū)民警存在工作不落實，管理不到位的失職問題。經(jīng)分局研究決定，對兩名責任人給予了通報批評，并進行了誡勉談話，相應(yīng)扣發(fā)二人2-3個月績效目標獎。

派出所黨風廉政建設(shè)自查報告范文

第11篇 關(guān)于對出納人員配備情況的自查自糾報告

關(guān)于對出納人員配備情況的自查自糾報告

縣財政局：

根據(jù)《關(guān)于開展單位出納配備情況自查自糾工作的通知》(_財發(fā)〔20__〕248號)文件要求,我辦高度重視,組織人員對本單位出納人員配備情況進行了自查,現(xiàn)將自查工作有關(guān)事項報告如下:

一、單位出納人員配備情況

經(jīng)自查，我單位現(xiàn)備出納人員1名，雖無會計證，但在財務(wù)崗位多年，財務(wù)能力強，也無素質(zhì)高，有一定的業(yè)務(wù)技能，勝任出納崗位。

二、工作要求

（一）強化業(yè)務(wù)培訓。通過此次自查自糾工作情況，我辦將嚴格對照《財務(wù)管理制度》，要求財務(wù)人員積極參加機關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓，強化業(yè)務(wù)能力。

（二）加強財務(wù)管理。依法加強對本單位會計工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，建立健全財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度，強化防范風險意識，認真貫徹執(zhí)行《會計法》的會計業(yè)務(wù)制度，遵守財務(wù)人員職業(yè)道德，堅持實事求是、廉潔奉公的原則。

三、下一步打算及意見建議

一是進一步嚴格落實“單位負責人為本單位會計行為的責任主體”的規(guī)定，壓實單位負責人責任，切實加強對本單位會計工作的組織領(lǐng)導(dǎo)；二是進一步健全完善財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度，完善單位內(nèi)部稽核、審批等監(jiān)管機制，更好防范和化解本單位財務(wù)風險；三是進一步認真貫徹落實《會計法》 和新修訂的《會計專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》，積極支持單位財務(wù)人員（出納）參加各類專業(yè)知識培訓，提升其財務(wù)工作管理能力，確保本單位財務(wù)行為規(guī)范化標準化。

__縣扶貧開發(fā)辦公室

20__年7月20日

第12篇 派出所雁過拔毛自查自糾報告

揪出侵害人民群眾利益的腐敗份子，轉(zhuǎn)變工作作風，努力為百姓辦事。下面酷貓寫作網(wǎng)小編為大家整理了派出所雁過拔毛自查自糾報告，歡迎閱讀參考!

派出所雁過拔毛自查自糾報告一

根據(jù)縣紀委的工作要求與安排，我中心對侵害轄區(qū)群眾利益問題和“雁過拔毛”式腐敗情況進行了自查自糾，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、工作要求

1、緊緊圍繞本單位實際，切實了解基層侵害群眾利益問題和“雁過拔毛”式腐敗發(fā)生的形式、特點、規(guī)律，有針對性地提出對策措施。

2、在問題線索管理方面采取了哪些措施、收到了哪些效果、管理是否規(guī)范、是否存在問題線索流失和以線索謀私的問題。

二、自查時間及方式

我中心紀工委、紀檢監(jiān)察室組織人員對本單位內(nèi)部開展調(diào)研自查轄區(qū)侵害群眾利益問題和“雁過拔毛”式腐敗情況，并對腐敗發(fā)生的形式、特點、規(guī)律進行分析和提出治理對策。

三、自查結(jié)果

6月中旬，我中心組織人員對本單位本轄區(qū)侵害群眾利益問題和“雁過拔毛”式腐敗情況進行了詳細的自查，重點在民生領(lǐng)域扶貧資金管理與使用方面，查是否存在暗箱操作、截留挪用、優(yōu)親厚友現(xiàn)象;6月22日上午在會議室進行了總結(jié)會議，自查結(jié)果顯示沒有發(fā)現(xiàn)此類腐敗情況，單位工作人員和股室在實際工作當中都能以身作則，自覺抵制侵害老百姓利益的事件發(fā)生。

四、工作措施

1、切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立以紀工委書記為組長的自查自糾小組，對各股室工作人員和工作情況進行拉網(wǎng)式的檢查。

2、嚴肅認真、實事求是。要把自查工作同正在開展的“兩學一做”學習教育結(jié)合起來，和“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風”結(jié)合起來，同當前正在做的重點工作結(jié)合起來，切忌走馬觀花、蜻蜓點水。自查自糾小組工作人員見人見事、實事求是，避免照抄照搬。

3、按時自查自糾報告。認真梳理總結(jié)相關(guān)工作，形成“有問題、有事實、有數(shù)據(jù)、有對策建議”的調(diào)研報告，要求突出重點工作、特色做法，實事求是，有舉措、有數(shù)據(jù)、有事例，經(jīng)中心工委書記和紀工委書記簽字后，并上報縣紀委。

五、今后打算

盡管在這次自查自糾中沒有發(fā)現(xiàn)明顯的侵害老百姓利益問題和“雁過拔毛”式腐敗情況，但還存在在為群眾辦事時礙于情面接受散裝香煙甚至個別接受整包香煙的現(xiàn)象，中心工委、紀工委及時給中心全體工作人員提醒，今后為群眾辦事嚴禁收受整包香煙，散裝香煙也不能接，確保辦事公平公正，風清氣正。我中心將進一步大力加強廉潔勤政和黨風黨紀的學習和落實，特別結(jié)合正在開展的 “兩學一做”學習教育，學習宣傳貫徹中央、省、市、縣紀委全會精神及《建立健全教育制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)反腐敗體系的實施綱要》;堅持對全體黨員進行黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗教育，進行《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》等黨紀政紀和法律法規(guī)教育，進行黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育，加強職業(yè)道德、社會公德和家庭美德教育。

派出所雁過拔毛自查自糾報告二

根據(jù)縣委統(tǒng)一部署和安排，從今年4月份開始，我院開展“雁過拔毛”式腐敗問題專項整治，嚴格按照上級要求，深入宣傳發(fā)動，認真自清自查，切實完善規(guī)范?，F(xiàn)將自查自糾情況報告如下：

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作職責。

自專項整治活動開展以來，院黨組高度重視，召開黨組會、院務(wù)會和全院干警會進行專門動員和部署，制定專項整治實施方案，圍繞專項整治任務(wù)，將任務(wù)和責任進行分解，明確職責，明確要求。重點是規(guī)范執(zhí)法辦案中訴訟收費、罰沒款及執(zhí)行款物處置等行為，堅決整治司法不廉，辦“人情案、關(guān)系案、金錢案”等問題，依法辦理涉訴信訪，大力推進司法公開等幾個方面。成立了由院黨組書記、院長李衛(wèi)東任組長，黨組副書記、副院長范平輝，黨組成員、紀檢組長蔣軍任副組長，其他班子成員和相關(guān)庭室負責人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，由監(jiān)察室主任李萍兼任辦公室主任，負責專項整治活動日常工作，組織抓好活動的實施與檢查。同時設(shè)立舉報箱、舉報電話和舉報網(wǎng)站，及時接受人民群眾的舉報和監(jiān)督，形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，一把手負總責，各部門協(xié)調(diào)配合，全院干警廣泛參與的領(lǐng)導(dǎo)和工作機制。

二、廣泛征求意見，開展自查自糾

在這項活動中，我們著重以執(zhí)法行為是否規(guī)范，司法是否公正廉潔查找問題，對辦案超審限，不作為或亂作為，辦案作風是否文明、是否亂收費、是否扣留、挪用執(zhí)行款等問題為重點。一是采取召開座談會、問卷調(diào)查、走訪等方式向社會各界征求意見，組織召開座談會11場次，向全縣發(fā)放公開信近8000份，走訪群眾900多人次。二是向當事人和案件代理人發(fā)放廉政監(jiān)督卡3000多份，及時聽取和收集當事人對法官工作作風和廉政建設(shè)方面的意見。三是開通舉報網(wǎng)站，舉報電話，接受當事人投訴舉報。四是院里統(tǒng)一組織，由執(zhí)行局、監(jiān)察室、財務(wù)室組成的專門檢查組，對歷年執(zhí)行款帳戶情況進行檢查，核實，對當事人執(zhí)行款物及時兌付。杜絕違規(guī)收費、扣留、挪用和違規(guī)處置執(zhí)行款物等情況，依法維護當事人的合法權(quán)益。五是對當事人反映的3起信訪案件及時核查處理，并認真回復(fù)。

三、完善相關(guān)制度，促進執(zhí)法規(guī)范

一是完善立案管理制度，規(guī)范立案。由立案庭、財務(wù)室負責，嚴格按國務(wù)院制定的《訴訟費用交納辦法》，進一步規(guī)范收費管理，堅決杜絕亂收費。

二是完善《加強訴訟費和執(zhí)行款物管理工作規(guī)定》。由執(zhí)行局、立案庭、財務(wù)室負責，對執(zhí)行款物、訴訟費用實行專人專帳管理，?？顚８?，加強監(jiān)督管理，堅決杜絕亂收費和扣留、挪用執(zhí)行款物等現(xiàn)象。

三是推進三大平臺建設(shè)。由審管辦牽頭，各庭室負責，建設(shè)審判流程公開、裁判文書公開、執(zhí)行信息公開三大平臺，適時公布審判執(zhí)行信息和裁判文書，保障人民群眾的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。我院對所有審判、執(zhí)行文書、審判執(zhí)行流程均上網(wǎng)公示，接受監(jiān)督。

四是加強廉政考核。由院紀檢監(jiān)察牽頭，政治部、辦公室、審管辦參加，每月至少進行三次廉政建設(shè)和紀律作風督查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改和處理。

四、嚴格監(jiān)督管理，確保整治效果

按照上級要求，我們對每個問題制定專門方案，明確時間節(jié)點，實行專項整治，做到責任到人、到庭室，確保抓一項成一項，改一項見效一項。同時我們成立督查考核小組，按方案安排和要求，嚴格進行督查，根據(jù)督查情況和群眾評價等綜合量化計分，逐月通報，對突出問題專項治理，建章立制，確保專項整治長效化、制度化。

第13篇 關(guān)于工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作自查報告

縣專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：

根據(jù)縣治理工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于組織開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題排查工作的通知》(天治工發(fā)[2023]1號)精神和《天祝縣國土局開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作實施方案》要求，我局高度重視工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題排查工作，結(jié)合工作實際，圍繞重點環(huán)節(jié)和重點項目，認真開展自查，做到思想認識到位，貫徹落實到位，深入排查到位?，F(xiàn)將開展排查情況匯報如下：

一、認真學習，提高認識

我局把這項工作擺上重要議事日程，進行了深入地思想發(fā)動，認真組織學習中央、省、市、縣有關(guān)專項治理工作的文件精神，使干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部和中層管理干部充分認識開展專項治理工作的重要性，進一步提高思想認識和責任意識，為扎實有效開展專項治理工作奠定堅實的思想基礎(chǔ)。

二、加強領(lǐng)導(dǎo)，靠實責任

為了確保專項治理工作取得實效，我局成立了專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了責任機制，實行一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各有關(guān)股室和國土所各負其責，股室之間做到相互配合，密切協(xié)作。通過認真分析研究，結(jié)合國土部門工作實際，確定了排查重點，對7個方面涉及土地和采礦權(quán)審批出讓、出讓金收支使用、項目招投標、資金撥付使用等重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行重點排查，并將任務(wù)分解到各有關(guān)股室，明確了責任領(lǐng)導(dǎo)。

三、突出重點，深入排查

在排查工作中我們對2023年以來所有竣工和在建政府投資和使用國有資金項目以及建設(shè)用地審批、礦業(yè)權(quán)管理等事項全面進行自查清理。

2、礦業(yè)權(quán)管理方面。探礦權(quán)的審批權(quán)限在省國土廳，采礦權(quán)的審批方面我縣僅負責砂石粘土資源的審批出讓，2023年以來共設(shè)置采礦權(quán)15宗，其中掛牌出讓11宗、有償延續(xù)4宗，收取出讓金共計19萬元。屬上級部門審批的采礦權(quán)，我局在初審階段，嚴格按照《礦產(chǎn)資源總體規(guī)劃》進行審查，初審意見報請縣政府同意后上報上級主管部門審批，沒有越權(quán)審批采礦權(quán)、探礦權(quán)的現(xiàn)象。

四、存在的問題

一是工業(yè)用地按照國家規(guī)定每畝出讓最低價為5.6萬元，而縣上需要以優(yōu)惠的土地政策招商引資，過高的地價影響地方的經(jīng)濟發(fā)展。二是建設(shè)用地報批周期過長，按規(guī)定程序報批至少需要4個多月時間，影響重點建設(shè)項目的實施，而先行提供建設(shè)用地則存在未批先占的違規(guī)現(xiàn)象，永古高速公路、西部原油管道等國家重點建設(shè)項目工程尤其突出。三是個別工程項目建設(shè)中要求政府配套的資金因財政困難無法到位，致使無法完全達到項目建設(shè)施工設(shè)計要求，對工程建設(shè)質(zhì)量有一定影響。

第14篇 西彭三中消防安全疏散通道和安全出口自查報告

西彭三中消防安全疏散通道和安全出口自查報告

區(qū)教委：

為貫徹市委、市政府關(guān)于開展人員密集場所消防安全疏散通道、安全出口專項治理電視電話會議精神，落實市、區(qū)公安局、安監(jiān)局《關(guān)于開展人員密集場所消防安全疏散通道、安全出口專項治理實施方案》要求，根據(jù)區(qū)教委德[2003]43號文件的通知精神，決定對我校消防安全疏散通道、安全出口進行自查自糾，現(xiàn)報告如下：

一、成立了自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：謝勇

副組長：吳衛(wèi)

組員：孟懷春、楊璽、趙明

二、整治范圍

我校的教學樓、學生集體宿舍、集體食堂

三、存在的問題

1、由于歷史原因，我校沙磚教學樓只設(shè)計了一個安全通道和出口，且寬度不夠。

2、學生集體宿舍是由以前鄉(xiāng)政府的辦公樓改建的，且只有一個通道，并且寬度較窄。

3、在學生教學樓、學生宿舍樓無消防安全疏散指示標志。

4、在學校宿舍樓、學校綜合樓的電腦室、語音室安放了泡沫滅火器，但數(shù)量不夠，且學?；瘜W實驗室、物理實驗室缺乏應(yīng)有的消防設(shè)備和裝置。

四、整改措施

1、利用學校集會、班會、教職工學習加強宣傳教育，增強師生消防安全意識在專項治理工作中，要充分做好宣傳工作，利用各種宣傳手段和方式，形成立體的、全方位的宣傳態(tài)勢。在師生安全教育中，要將防火常識和逃生自救知識作為主要內(nèi)容，以增強師生的消防安全意識。

2、在學校教學樓、學生宿舍樓增設(shè)消防安全疏散指示標志。

3、在有限的經(jīng)費中擠出，購買泡沫滅火器等消防設(shè)備和裝置。

4、由于資金有限，增設(shè)安全通道、安全出口的改建和擴建工作，學校無能為力，我校將請示西彭鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府解決。

西彭鎮(zhèn)第三中學

二oo三年八月十日

第15篇 工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理自查自糾報告

工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理自查自糾報告

一、項目名稱：__初中教師周轉(zhuǎn)房

二、項目管理

該項目按原計劃執(zhí)行，除出現(xiàn)基礎(chǔ)超深之外無擅自擴大或縮小建設(shè)規(guī)模，確保工程建設(shè)按原則逐步完成建設(shè)任務(wù)，充分發(fā)揮工程資金的效益。目前項目已經(jīng)竣工驗收。

三、工程建設(shè)質(zhì)量管理情況

（一）嚴格執(zhí)行基本建設(shè)程序，工程建設(shè)實行招投標。

一是堅持“先設(shè)計，后施工”原則。委托具備相應(yīng)資質(zhì)的勘察、設(shè)計單位進行項目的勘察和圖紙設(shè)計。圖紙設(shè)計除符合《公用建筑設(shè)計規(guī)范》外，對疏散樓梯設(shè)置、護攔高度、走廊寬度等的設(shè)計還符合《中小學校建筑設(shè)計規(guī)范》。在抗震設(shè)防上符合我縣抗震設(shè)計。設(shè)計使用年限在50年以上。

二是嚴格執(zhí)行招投標制度。在招投標上嚴格執(zhí)行“公開、公平、公正、透明”的原則，在紀檢、監(jiān)察、公證等部門的監(jiān)督下，實行陽光操作。

（二）嚴格執(zhí)行項目監(jiān)理制度，實行施工全過程監(jiān)督。一是委托有資質(zhì)的監(jiān)理單位進行工程現(xiàn)場監(jiān)理；二是校安辦組織項目學校培訓甲方駐工地代表，使甲方駐工地代表能把握重點，做好進場材料的取樣、檢驗，砼、沙漿配合比的監(jiān)督與取樣，施工過程的監(jiān)督，并記好施工日志。三是由縣建筑工程質(zhì)量監(jiān)督站負責對重點部位、隱蔽工程進行檢測驗收，作好記錄，簽署意見后方能進行下道工序施工。四是校安辦工作人員不定期進行質(zhì)量檢查。通過各環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理，嚴把質(zhì)量關(guān)，堅決杜絕“豆腐渣”工程，確保工程按質(zhì)按量施工。五是加強工程驗收備案。工程竣工后，由施工單位整理好工程完整的工程技術(shù)資料，經(jīng)項目學校簽字、縣質(zhì)檢站把關(guān)后，向縣校安辦報送申請驗收報告，縣校安辦組織勘察、設(shè)計、監(jiān)理、質(zhì)檢站、建設(shè)、消防、施工和有關(guān)單位對工程進行驗收，未經(jīng)驗收或驗收不合格的工程一律不得交付使用。六是項目建設(shè)完成后，按照基建檔案管理的有關(guān)規(guī)定，將相關(guān)檔案資料移交有關(guān)部門保管。

四、工程安全管理情況

一是施工工地必須制作施工告示牌；二是設(shè)立隔離帶做到施工區(qū)和教學區(qū)隔離；三是搭建腳手架、掛安全防護網(wǎng)；四是無關(guān)人員不得進入工地，相關(guān)人員進場必須佩帶安全帽；五是施工安全員必須經(jīng)常對工人進行安全教育；六是現(xiàn)場監(jiān)理發(fā)現(xiàn)有危險行為及時制止。由于措施得力，在整個校安工程實施過程中沒有任何人員傷亡安全事故發(fā)生。