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班自查報告部隊(15篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):18

班自查報告部隊

第1篇 區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子保密工作自查報告

近年來,_____區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真貫徹落實《中華人民共和國國保守國家秘密法》、《中共中央關(guān)于加強新形勢下保密工作的決定》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制的規(guī)定》及中共中央、省、市委領(lǐng)導(dǎo)同志近年來對保密工作的指示精神,按照保密部門的總體部署,圍繞區(qū)政府中心工作,與時俱進,開拓創(chuàng)新,積極應(yīng)對新形勢下保密工作面臨的新情況、新問題,確保不發(fā)生失泄密事件。最近,在以往定期檢查的基礎(chǔ)上,對照市保密委關(guān)于保密工作檢查有關(guān)要求進行了認真自查,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

三、真抓實干,認真落實保密工作責(zé)任制

區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員認真執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制》,按照各自的分工,明確職責(zé),負起責(zé)任。在工作中堅持將保密工作和業(yè)務(wù)工作相結(jié)合,確保業(yè)務(wù)工作管到哪一級,保密工作就管到哪一級。在研究部署、檢查、總結(jié)工作時,同步安排保密工作。班子成員以身作則,自覺學(xué)習(xí)、掌握保密制度,做到懂法、知法、執(zhí)法,在廣大干部職工中,真正樹立起有法必依、有章必循、違法必究、令行禁止的作風(fēng)。并對涉密機關(guān)、單位及其涉密人員貫徹執(zhí)行保密法律法規(guī)、執(zhí)行保密紀律、履行保密義務(wù)和完成保密工作任務(wù)的情況進行監(jiān)督檢查,督促各項保密措施的落實

四、開拓創(chuàng)新,切實做好保密工作

思想觀念上,牢固樹立符合時代要求的保密工作新觀念,進一步強化大局意識,自覺把保密工作放在政府工作的大局中謀劃、安排。工作內(nèi)容上,在深度和廣度上下功夫,上水平。加大投入,加快發(fā)展保密技術(shù),提高保密工作的現(xiàn)代化水平。新的科學(xué)技術(shù)尤其是電子信息技術(shù)的迅速發(fā)展和辦公自動化設(shè)備的廣泛運用,使得信息的存儲、處理、傳遞與過去有了很大不同,在大大提高我們工作效率的同時,也增加了泄密的機率和渠道,面對這種新形勢,購置必要的保密技術(shù)檢查和防范設(shè)施,進一步加強對計算機信息系統(tǒng)保密防范和管理工作。嚴格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng),上網(wǎng)信息不涉密”的原則,既保證辦公系統(tǒng)正常運行,又不發(fā)生失泄密事件。在公文傳閱、電話通信、電子郵件、接受采訪、召開會議、出國訪問等公務(wù)活動中,嚴格按照有關(guān)保密規(guī)定,每一個環(huán)節(jié)都嚴把保密關(guān),保證不發(fā)生失泄密問題。工作方式上,創(chuàng)新工作機制,建立適應(yīng)新形勢要求和保密工作實際的保密制度,依靠制度建設(shè)落實各項保密要求,自覺將自己置于保密監(jiān)督之中,接受保密檢查。

區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)班子不斷加強保密教育、健全保密制度、強化保密管理、發(fā)展保密技術(shù),不斷研究新情況、解決新問題,確保國家秘密安全,未發(fā)生失泄密事件,今后將繼續(xù)努力,力爭保密工作再上新臺階。

第2篇 班子及個人查擺“四風(fēng)”問題自查報告

根據(jù)中央《關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》的總體要求和局黨委、總站支部的具體部署,近期通過集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式,認真學(xué)習(xí)了_____一系列重要講話、《中國共產(chǎn)黨章程》、《黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)文件選編》、《論群眾路線重要論述摘編》、《厲行節(jié)約反對浪費》等。在學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上,重點圍繞“為民、務(wù)實、清廉”要求,“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,對個人“四風(fēng)”方面的問題進行了認真查擺,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

一、存在的問題

1、理論學(xué)習(xí)方面,有時停留于形式主義,學(xué)習(xí)的主動性、廣度和深度都有待進一步加強。平時工作精力花在業(yè)務(wù)工作的時間多,理論學(xué)習(xí)的時間相對不足,在學(xué)習(xí)中還存在著不夠主動,不夠深入,特別是學(xué)習(xí)的廣度和深度需要進一步加強。

2、調(diào)查研究不夠深入,公仆意識和服務(wù)意識需要進一步增強。服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識不強,到水文基層一線調(diào)查研究不夠,對基層測站群眾的所思、所想、所求了解的不夠全面,在切實幫助基層水文站解決熱點、難點問題方面投入精力較少。

3、有時有安于現(xiàn)狀、墨守陳規(guī)、自我滿足的思想,創(chuàng)新意識、開拓意識不夠強。創(chuàng)新意識不強,在服務(wù)工作上還不夠主動超前,“傳、幫、帶”作用發(fā)揮不夠。比如,群眾征求意見提到“總站技術(shù)人員多,但是全面性技術(shù)含量高的文章產(chǎn)出不多,課題研究少且參與性不夠、相對單一”和“建議加大水文宣傳力度”等問題,作為分管水文科技這塊工作的我來說,還沒有做到位。

4、工作作風(fēng)方面,密切聯(lián)系群眾的方法還需要不斷改進。同群眾交心不夠,對職工思想狀況和生活情況了解不全面,處理群眾工作的方式方法需要進一步改進。貫徹民主集中制也有待進一步加強,特別是自己分管的水情、測驗工作這塊,有時工作方式簡單、武斷,沒有充分發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性。

5、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識有待進一步加強。特別對一些細節(jié)重視不夠,做得不到位,比如用水、用電、紙張等方面都比較隨意,存在一定的浪費現(xiàn)象。

二、問題的成因

1、世界觀改造有所放松,理論學(xué)習(xí)抓的不夠緊。

一是對學(xué)習(xí)的重要性認識不足,學(xué)習(xí)理論不夠深入,總認為自己主要是搞業(yè)務(wù),經(jīng)常不自覺地放松了對思想學(xué)習(xí)的要求;二是學(xué)習(xí)知識不夠全面,有時走形式主義,缺乏主動性,理論學(xué)習(xí)缺乏廣度和深度;三是理論聯(lián)系實際不夠緊密,特別是在創(chuàng)新性方面還比較欠缺。

2、宗旨意識、服務(wù)意識還樹得不夠牢。

深入基層測站與群眾接觸不夠,常常以浙江水文體制下放的特殊性給自己臺階下,放松對自己的要求;深入服務(wù)對象調(diào)研不夠,主動性不強,全心全意為群眾服務(wù)的意識還樹得不夠牢。

3、批評與自我批評開展不夠。

批評與自我批評落實上尚有不到位的地方,特別是自我檢討、自我反省、自我批評缺乏自覺性,同時主動聽取群眾的意見建議、接受群眾的批評和監(jiān)督也還不夠。

三、整改措施

1、強化理論學(xué)習(xí),不斷增強思想政治素質(zhì)。

不斷加強對世界觀、人生觀、價值觀的改造,加強政治理論學(xué)習(xí),增強學(xué)習(xí)的主動性和自覺性,深刻領(lǐng)會黨的群眾觀點、群眾路線和群眾立場,理論緊密聯(lián)系實際,不斷提升自身思想政治素質(zhì)修養(yǎng)。

2、加強業(yè)務(wù)能力建設(shè),切實提升服務(wù)水平。

一是緊緊圍繞站中心工作,自覺把分管工作放在水文發(fā)展、水利發(fā)展的大局中來謀劃;二是提升服務(wù)意識,深入基層、深入群眾,及時掌握了解水文事業(yè)發(fā)展中的不足和問題,進一步理清思路,更好地為水文事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展出謀劃策;三是增強工作的主動性和創(chuàng)新性,多搞基礎(chǔ)性研究,多爭取科研項目和課題,不斷提升服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力和水平。

3、進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),不斷改進工作方法。

一是牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,在工作中發(fā)揚克己奉公、無私奉獻的精神;二是堅持群眾路線,不斷提高群眾工作能力,“相信群眾、依靠群眾、服務(wù)群眾,虛心向群眾學(xué)習(xí),熱心為群眾服務(wù),誠心受群眾監(jiān)督”;三是腳踏實地工作,努力提高工作能力和服務(wù)水平,以工作實績?nèi)⌒庞诿瘛?/p>

4、認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè),深入開展反腐敗斗爭。

時刻以《黨章》和《廉政準則》要求自己,認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定,自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。正確對待“權(quán)錢利”,堅決反對享樂主義、奢靡之風(fēng),從小事做起,從身邊做起,艱苦樸素,勤儉節(jié)約,同一切腐敗現(xiàn)象和腐敗分子做斗爭,樹立黨員的良好形象。

經(jīng)過對“四風(fēng)”的剖析,找到了自身存在的問題和不足。在今后的工作中,本人要努力加強學(xué)習(xí),不斷提高個人的品質(zhì)修養(yǎng),在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)引領(lǐng)單位干部職工奮力拼搏,積極進取,努力完成各項工作目標任務(wù),為我市水利事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻。

第3篇 幼兒園小班師風(fēng)自查報告

師德建設(shè)是一項經(jīng)常性、長期性的思想政治工作,是建設(shè)高水平教師隊伍,辦人民滿意學(xué)校的一項基礎(chǔ)性工程。為貫徹落實《長治市師德師風(fēng)建設(shè)“十要,十禁止、十不準”》的文件精神,進一步抓好我園教師職業(yè)道德建設(shè),提升教師紀律觀念和敬業(yè)精神,形成“團結(jié)互助、無私奉獻、開拓創(chuàng)新”的園風(fēng),“用心工作、愛心育人、真誠服務(wù)”的教風(fēng),以辦好人民滿意的教育為宗旨,著力提高教師隊伍的整體素質(zhì)。近兩周來,我們組織全體教師學(xué)習(xí)、討論《未成年人保護法》、《教師法》、等相關(guān)內(nèi)容,每位教師根據(jù)上面的內(nèi)容進行了師德自查,通過這次活動收到了較為理想的效果,現(xiàn)將情況總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,狠抓思想教育不放松

開園以來,我園高度重視師德師風(fēng)工作,把師德師風(fēng)工作納入了幼兒園工作的重要議事日程,先后多次召開師德師風(fēng)工作專題會議。建立了師德師風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組。每周我們,組織教師學(xué)習(xí)相關(guān)師德工作的相關(guān)文件,學(xué)習(xí)《教師法》、《教育法》、等相關(guān)法律等。通過學(xué)習(xí),使我園教師養(yǎng)成了愛崗敬業(yè)、團結(jié)協(xié)作、遵紀守法,樂于奉獻的自覺行為。

二、抓住重點,自查自糾

針對本次師德師風(fēng)建設(shè)的重點我們主要采取了以下措施開展自查自糾。

1、規(guī)范辦園秩序等方面進行自查自省。

2、召開教職工會。要求我園教職工根據(jù)工作崗位對工作作風(fēng)、工作效率及體罰或變相體罰幼兒等情況進行自查自糾。

3、建立師德師風(fēng)投訴制度。向幼兒家長公開幼兒園投訴方式,接受幼兒家長對師德師風(fēng)的監(jiān)督,幼兒園對收到投訴要及時進行自查自糾。

4、開展師德師風(fēng)家長問卷調(diào)查,對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題學(xué)校及時給予了處理、整改。

5、幼兒園將師德師風(fēng)建設(shè)與教師年度考核、晉職晉升、教育教學(xué)管理等師資隊伍建設(shè)的其他內(nèi)容有機結(jié)合起來,有效地促進了師德師風(fēng)建設(shè)的各項措施落到實處。我們每期都要對教師師德師風(fēng)情況組織幼兒家長問卷調(diào)查,以家長的滿意率作為評先、評優(yōu)的首要依據(jù)。

三、自查自糾情況

通過開展師德師風(fēng)自查自糾,我園不存在亂收費、亂訂資料、體罰和變相體罰幼兒的現(xiàn)象。

總之,師德建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,是我園教師隊伍建設(shè)的一項長期歷史任務(wù),不可能一蹴而就、一勞永逸,必須長抓不懈,堅持可持續(xù)發(fā)展的思路,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),勇于實踐,大膽創(chuàng)新,才能不斷提高師德水平。

在今后的工作中,我園將以模范老師為榜樣,努力學(xué)習(xí),積極工作,加強修養(yǎng),提升教育品質(zhì),努力使教職工成為為人民服務(wù)的教師,讓人民群眾滿意的教師。

幼兒園小班師風(fēng)自查報告范文

第4篇 班級德育自查報告

班級德育自查報告

在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,報告使用的頻率越來越高,報告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。你所見過的報告是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的班級德育自查報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

一、組織與管理

1、學(xué)校德育機構(gòu)健全。成立了以校長為組長,各班主任為成員的德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,分工具體,責(zé)任明確,各司其職,安排合理。

2、每學(xué)期開學(xué)初學(xué)校都要制定詳實的德育工作計劃,各班有德育工作計劃。計劃中安排妥當,內(nèi)容豐富,目標明確。

3、各項德育制度落實到位。每學(xué)期組織開展2次德育活動。

4、學(xué)校心理咨詢工作有專人,咨詢師定期對學(xué)生開展心理健康教育和心理咨詢,心理健康教育面達100%,特別在學(xué)生中進行了抗挫能力的教育,收到了很好的效果。

5、定期開展豐富多采的少先隊活動。少先隊工作做到有計劃、有過程、有檔案、有特色。

6、班主任是學(xué)校工作的中堅力量。學(xué)校有6人參加了縣班主任提高培訓(xùn),有1人參加了“國配計劃”的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

7、學(xué)校有良好的德育環(huán)境,班級有濃厚的文化氛圍,教室及學(xué)校顯目位置鑲嵌有《中小學(xué)生守則》和《學(xué)生日常行為規(guī)范》,并且學(xué)生能按照《守則》和《規(guī)范》規(guī)范自己的言行。

8、學(xué)校有嚴格的衛(wèi)生管理規(guī)定,校園內(nèi)外及墻面整潔衛(wèi)生,無亂寫亂畫、亂扔亂倒、亂吐亂拉現(xiàn)象。

9、學(xué)校周邊環(huán)境好。校門口秩序井然,無亂擺亂放、亂停亂靠、打架滋事現(xiàn)象。學(xué)校注重對校園周邊環(huán)境的整治,堅決杜絕學(xué)生進網(wǎng)吧(學(xué)校附近無網(wǎng)吧),效果很好。學(xué)生在校家長放心,學(xué)生安心。

10、嚴格執(zhí)行教育行政部門“減負”工作有關(guān)規(guī)定,嚴禁用節(jié)假日和休息時間組織學(xué)生上課和集體補課,嚴禁用增加作業(yè)量的方式懲罰學(xué)生。

組織與管理——滿分33分,自評得分33分。

二、內(nèi)容與方法

1、學(xué)校嚴格按照上級安排,認真開展德育活動。本學(xué)年共開展大型德育活動4次,例如:“3.5學(xué)雷鋒活動”;慶“六一”;“愛___”讀書活動等。豐富的活動,培養(yǎng)了學(xué)生愛國主義情感,樹立了民族自信心,提高了學(xué)生自尊自愛,自立自強以及積極生活的信心。

2、加強法制教育,增強法律意識是我校不變的主題。為了有效開展法制教育,制定了詳細的法制教育工作活動方案,充分利用班會、晨會、品德課對學(xué)生進行法制教育,使學(xué)生學(xué)法守法,懂法用法。幾年來,師生中未出現(xiàn)一起違法事件。

3、學(xué)校對學(xué)生進行道德教育,不光停留在口頭上,而是落實在行動中。例如:獻愛心捐款等一系列活動,陶冶了學(xué)生的情操,教會了學(xué)生做事、做人、生活的能力。

4、堅持升旗制度。我校每周一早晨舉行升旗儀式,看國旗冉冉升起,聽雄壯的國歌,對學(xué)生進行潛移默化的愛國主義教育,革命傳統(tǒng)教育,理想信念教育,安全教育,文明禮儀教育,心理健康教育,培養(yǎng)學(xué)生高尚的情操,健全的人格。國旗下講話做到了有主題,有記載,有效果。

5、文明禮儀教育是我校德育工作的一項長期工程。學(xué)校認真貫徹《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生一日常規(guī)》,對學(xué)生進行文明禮儀和一日常規(guī)教育。使學(xué)生養(yǎng)成了早上來了問”您早“,放學(xué)說聲“再見了”,領(lǐng)導(dǎo)來校說聲“老師好”的禮儀好習(xí)慣。

6、緊緊結(jié)合和圍繞重大的節(jié)日對學(xué)生開展保護環(huán)境、愛護公物、珍惜糧食、尊師愛長、校園安全的教育,班級文化氛圍濃厚,熏陶力強。

7、加強班主任管理,學(xué)校始終把提高教師職業(yè)道德水平擺在重要位置,倡導(dǎo)“敬業(yè)、奉獻、求實、愛生”,樹立“學(xué)高為師,身正為范”的師德意識。

組織與管理——滿分51分,自評得分49分。

三、績效與評價

1、認真開展學(xué)生綜合素質(zhì)測評。我校把開展學(xué)生綜合素質(zhì)測評作為學(xué)生成長記錄的重要過程,并且把這項工作納入班主任目標管理考評。要求班主任對學(xué)生的“行為規(guī)范”認真測評,對《素質(zhì)教育手冊》如實填寫。主任親自抓,校長親自查,工作做得實,檔案歷年全。

2、配合《加強改進未成年人思想道德建設(shè)行為》的.實施方案,進行學(xué)習(xí)宣傳活動,以“爭做一名合格的小學(xué)生”為載體,開展各項教育活動,提高學(xué)生公民道德意識。

3、由于我校特別重視德育工作,從沒有發(fā)生過學(xué)生違紀違規(guī)的行為,師生及家長對學(xué)校的滿意度較高。

績效與評價——滿分16分,自評得分14分。

四、存在的問題

回顧一學(xué)年來的德育工作,在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,在全體師生的共同努力和參與下,在規(guī)范管理、目標細化、工作落實上,都有進一步的提高,取得了一定的成績。但面對新形勢,新情況,,我們的德育工作方法和思路還要不斷改進:內(nèi)容不夠豐富,形式不夠創(chuàng)新、思想不夠與時俱進。學(xué)校的硬件設(shè)施還不夠完善,例如:心理咨詢室還不達標,德育活動基地還不能滿足學(xué)生的需要等等。其它方面也或多或少存在一些不足。

五、今后努力方向

今后我們要以新的理念、新的思路,邁開步子,大膽實踐,進一步落實內(nèi)容、落實措施,拓寬德育工作的新渠道,繼續(xù)發(fā)揚“少說多干、奮勇爭先”的精神,以更高的工作熱情和更大的干勁,做到軟件不軟,硬件更硬。使我們的管理水平、教育水平等各項工作再上一個新的臺階。

第5篇 班規(guī)管理自查報告范文

開學(xué)兩周了,細心檢查一下班級管理的優(yōu)點和不足之處如下:

優(yōu)點:

1、學(xué)生基本進入正常學(xué)習(xí)狀態(tài),上課基本能夠認真聽講,坐姿、站姿基本到位。

2、大部分學(xué)生基本能遵守一日常規(guī)。

3、室內(nèi)衛(wèi)生清理和保持得比較好,黑板和多媒體整潔。

不足之處:

1 、做操(含眼操)時有些同學(xué)態(tài)度不認真,動作不夠準確、規(guī)范。

2 、出操的時候,學(xué)生動作太慢,不夠快、齊,一部分學(xué)生走路時有說話現(xiàn)象,做操時有些學(xué)生不認真做,經(jīng)提醒仍然不改。

3、有個別學(xué)生在課間追逐打鬧,大聲喧嘩。

4、放學(xué)站隊時速度太慢,拖拖拉拉,路隊不整齊。

針對這些不足,我決定采取以下措施整改:

1 、事事時時到位,做示范,及時發(fā)現(xiàn)問題,針對問題持之以恒地進行糾正。

2 、加強思想教育,培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽感與道德感。

3 、學(xué)生干部要能起到了解情況、及時匯報的骨干帶頭作用。

4 、班級的衛(wèi)生、紀律等各方面都落實到個人,做到每一個環(huán)節(jié)出了什么問題都能有專人負責(zé)。

5 、建立完善的評價體系,分小組進行日常學(xué)習(xí)、生活、紀律等方面的評比,小組與小組之間進行競爭,小組內(nèi)部成員在進行比賽的同時互相監(jiān)督、加油。

6 、加強全班學(xué)生的專項教育,利用好晨會、班會及時進行班級各項情況的匯報、總結(jié)、反思、整頓,進行針對性教育。

班主任管理是一門藝術(shù),還有很多地方需要我去學(xué)習(xí)與進步,而且我們這個班級調(diào)皮學(xué)生太多,紀律渙散,沒有凝聚力,需要老師找準方法進行耐心教育引導(dǎo)。所以,我相信只要我用一顆真誠的心,一定能感動每一個孩子,與他們成為朋友,進行心靈上的交流與溝通,也相信我們的孩子會不斷進步,我們的班級也會越來越好。

第6篇 班組建設(shè)自查自糾報告模板

一、基礎(chǔ)建設(shè)

監(jiān)造部班內(nèi)組織健全,按照各人工作職能劃分繪制了班 組分工網(wǎng)絡(luò)圖。并制訂了各職責(zé)工作標準。根據(jù)班組正、負 班長、技術(shù)負責(zé)人、安全員、黨小組長、工會小組長詳細制 訂了其職責(zé)范圍。民主氣氛濃厚,職責(zé)明確,核心作用好。 班組長素質(zhì)高,作風(fēng)民主,能夠團結(jié)班員,有很高的威信。 監(jiān)造部按招標和履約情況制定監(jiān)造計劃臺帳,每月按監(jiān) 造(抽檢)計劃執(zhí)行監(jiān)造任務(wù),月監(jiān)造(抽檢)率達到 100%, 在監(jiān)造(抽檢)工作過程中,嚴格按照國網(wǎng)公司下發(fā)的抽檢 技術(shù)導(dǎo)則和變電設(shè)備監(jiān)造大綱規(guī)定內(nèi)容來執(zhí)行,每次監(jiān)造或 抽檢都有專人負責(zé),工作完成后集齊相關(guān)內(nèi)容完成工作報 告,報領(lǐng)導(dǎo)審核后存檔。信息化管理按照公司要求每周、每 月進行固定和動態(tài)反映 。 班組員工著規(guī)范服裝按時上下班,嚴守打卡考勤制度, 衛(wèi)生采取個人區(qū)域包干原則,整齊干凈。公共環(huán)境有專門清 潔人員進行清理,環(huán)境良好。 在專業(yè)基礎(chǔ)管理方面,按本 班所承擔(dān)的業(yè)務(wù)范圍,收集、編寫、存檔相關(guān)規(guī)程、規(guī)范及 有關(guān)技術(shù)書籍。

二、安全建設(shè)

安全生產(chǎn)是電力企業(yè)做好一切工作的基礎(chǔ)和前提,因 此,我們通過安全學(xué)習(xí)牢固樹立“安全第一”的方針,居安 思危,超前防范,樹立以安全保穩(wěn)定、促發(fā)展、增效益的安 全觀,在管理上堅決做到嚴、細、實,為創(chuàng)一流營造一個良 好的基礎(chǔ)。自從監(jiān)造部于 __ 年 7 月份重組以后,我班加 大了安全管理方面的工作,積極開展安全性評價工作和創(chuàng)建 無違章班組和無違章個人活動,根據(jù)班組的工作性質(zhì)重點抓 好防人身觸電、防交通事故等方面的工作。堅持每周一次的 安全學(xué)習(xí)日活動,認真學(xué)習(xí)討論各級下發(fā)的安全文件和《事 故快報》 ,做到了人員、時間、內(nèi)容、記錄四落實,增強了 班員的安全意識,使班員的安全思想更加牢固,在實際工作 中不發(fā)生違章現(xiàn)象打下了堅實的基礎(chǔ)。對各站點的消防器 材、安全工器具、事故照明等進行了檢查,結(jié)果均符合規(guī)定。 通過半年多的不斷努力,在安全管理方面做到了安全工作有 計劃,隱患整改有措施。

三、技能建設(shè)

俗話說, “基礎(chǔ)不牢,地動山搖” ,班組是企業(yè)的細胞, 班組戰(zhàn)斗在企業(yè)的第一陣線,第一個發(fā)現(xiàn)問題,第一個解決 問題,安全生產(chǎn)與員工士氣直接關(guān)系企業(yè)經(jīng)營的成敗,所以 我班組開展培訓(xùn)工作是不惜花大力氣的。在技術(shù)培訓(xùn)工作 上,由技術(shù)員負責(zé),每月至少安排一次班組技術(shù)培訓(xùn)活動,并有記錄及技術(shù)培訓(xùn)活動要求,并在實際工作中采用邊做邊 學(xué)的方法,起到以老帶新的作用,進一步提高了班員業(yè)務(wù)技 能水平。班組內(nèi)崗位分工明確,維護工作到位,達到“三熟 三能”的要求,今年底均獲得了從業(yè)資格證書。

四、創(chuàng)新建設(shè)

班組自從 __ 年 7 月份重組后,針對現(xiàn)行國網(wǎng)公司要 求和班組實際情況出發(fā),查找不足,正視差距,并針對性地 學(xué)習(xí)借鑒其它班組建設(shè)先進單位的經(jīng)驗,進一步找準定位, 落實標準,采取有力措施,著力推進班組建設(shè)實現(xiàn)“三個逐 步轉(zhuǎn)向”,即:從原來注重檢查班組上墻看板、臺帳記錄齊 全、班容班貌整潔、物品擺放整齊,逐步轉(zhuǎn)向著眼于班組管 理機制是否健全和強化,管理措施是否切實可行、有效;從 注重檢查班組各方面管理形式是否齊全、完整,逐步轉(zhuǎn)向著 眼于班組執(zhí)行各項管理制度、班組記錄內(nèi)容的真實性、針對 性和實用性;從注重規(guī)范班組管理行為、提高班組管理標準, 逐步轉(zhuǎn)向著眼于提高班組長的管理水平、工作質(zhì)量、班組成 員綜合素質(zhì)的提高等,并以此來實現(xiàn)班組建設(shè)工作“質(zhì)”的 轉(zhuǎn)變。

五、民主建設(shè)

班組實行班組長負責(zé)制和班組民主管理相結(jié)合的體 制。建立平等關(guān)系,促進人文和諧。和諧可以凝聚人心, 和諧可以團結(jié)力量,和諧可以開辟未來。華中物流服務(wù)中心監(jiān)造部班員之間建立民主、平等、和諧的關(guān)系,相互合 作、彼此尊重,分享彼此的思考、經(jīng)驗和知識,交流彼此 的情感、體驗與觀念,實現(xiàn)共同發(fā)展。組織對個人,做到 公正處事、 公平待人, 工作上嚴格要求, 生活上多加關(guān)心; 個人對組織多看一點大局, 多做一點貢獻, 多講一點服從; 個人與個人之間, 多一點尊重, 多一點寬容, 多一點愛心; 個人對自己,多一點自律,多一點自省,多一點修煉。努 力形成見賢思齊、團結(jié)和諧、共促發(fā)展的良好班組氛圍。

六、思想建設(shè)

加強思想教育,凝聚班組力量。華中物流服務(wù)中心監(jiān) 造部著力培養(yǎng)員工的向心力,讓員工認清當前的社會形 勢,產(chǎn)生緊迫感,從而達到自身激勵,同時要讓員工了解 公司的使命、責(zé)任和目標,鼓勵員工不斷地努力,相互學(xué) 習(xí),研究什么才是正確的價值判斷,提高班組員工的思想 政治素質(zhì)。另外還特別注重發(fā)揮黨員先鋒模范作用,提升 班組戰(zhàn)斗力,今年為了取得監(jiān)造單位資質(zhì),監(jiān)造部相關(guān)員 工不計個人得失,敬業(yè)愛崗,勇挑重擔(dān),犧牲周末休息時 間共同圓滿地完成了此次取證工作。

七、文化建設(shè)

班組文化建設(shè)是企業(yè)文化管理的重要內(nèi)容,其對于培 養(yǎng)班組成員愛企情懷、 培養(yǎng)班組成員優(yōu)良品德、 班組精神,有著至關(guān)重要的作用。 我班在開展文化建設(shè)中從下面幾點 開展: 第一是從大處著眼, 小處著手, 深入實際,走進職工, 認真做好調(diào)查研究工作, 真正弄清班組文化建設(shè)中存在的 突出問題和根源性問題,查找不足之處,提出改進意見, 采取有效措施,并通過舉辦班組文化建設(shè)培訓(xùn)、經(jīng)驗交流 會等形式,回顧總結(jié),交流經(jīng)驗,取長補短,把“努力超 越、追求卓越”的企業(yè)精神和“以人為本、科學(xué)管理”的 管理歷練交融滲透于其中。 二是從挖掘班組文化建設(shè)內(nèi)涵、提升班組文化建設(shè)品 位入手,破解班組文化建設(shè)的難題。用身邊的事例教育和 引導(dǎo)員工,營造獨具特色、氛圍濃厚的班組文化氛圍。 三是班組長把班組文化建設(shè)的重要意義融入到日常 管理工作之中,以身作則帶頭參與率先垂范,著重“設(shè)計 師”的角色,淡化“指揮家”的角色。營造具有“人情味” 的工作環(huán)境,與職工交朋友,通過面對面的交流,了解他 們的所想、所思、所急、所慮,對他們的生活狀況、工作 狀況、思想狀況做到情況明、底數(shù)清。做到互相理解,互 相支持,共同培養(yǎng)和打造優(yōu)秀團隊。 四是健全完善班組各項規(guī)章制度,實行制度化、規(guī)范 化管理,并將班組事務(wù)及時公開,讓班組工作和工資分配真正達到公平、公正、公開、透明,為班組文化建設(shè)注入 生機和活力。 五是全力塑造恪盡職守、敬業(yè)守紀的員工形象,大力 創(chuàng)造和保持班組整潔優(yōu)美的環(huán)境形象。 另外,全班組成員參加了公司組織的禮儀培訓(xùn)。

八、班組長隊伍建設(shè)

班組長自身素質(zhì)的高低直接影響班組的安全管理。 所 以我們建立了完善的班組長管理機制, 班組長的任命都有 選拔程序, 實行競聘上崗制, 班組長既要懂生產(chǎn)、 精技術(shù)、 通安全、熱管理,又要有一套靈話的工作方法,有效地帶 動班組成員,形成合力,促進班組各項工作的有序開 展。 按照“貫徹科學(xué)發(fā)展觀、 實施可持續(xù)性發(fā)展戰(zhàn)略”的精 神方針, 制定出嚴格的班組長考核措施。 定期從安全業(yè)績、 業(yè)務(wù)技能、管理能力,工作態(tài)度中進行測評,時刻保持班 組長隊伍的戰(zhàn)斗力、競爭力。加強對班組長的綜合考評。 在此基礎(chǔ)上, 采取多項措施來促使班組長養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí) 習(xí)慣,制定了詳細的班組業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃,還不定期到總部 參加培訓(xùn)班。 此次自查中,亮點不少,同時也發(fā)現(xiàn)一些問題。

第7篇 法院班子黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告

根據(jù)市局黨組《關(guān)于對20__年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實施意見的通知》精神,我認真對照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制對自己工作情況進行了自查,具體總結(jié)如下:

一、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況

(一)加強領(lǐng)導(dǎo),認真部署。為加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的領(lǐng)導(dǎo),縣科協(xié)成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗領(lǐng)導(dǎo)小組,由縣科協(xié)主席、黨組書記任萬興同志擔(dān)任組長負總責(zé),由科協(xié)副主席何玉成同志擔(dān)任副組長,負責(zé)抓具體工作。成員由科普部長邢永蓉、邱建峰及退休老黨員等組成,并負責(zé)日常工作。科協(xié)黨組把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺上議事日程,定期召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議,部署縣科協(xié)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作常抓不懈。

(二)層層分解,落實責(zé)任。為全面貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)的職責(zé)任務(wù),科協(xié)制定了《20__年縣科協(xié)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》明確了責(zé)任內(nèi)容、工作目標和具體要求。二是實行黨風(fēng)廉政目標管理責(zé)任制,簽訂了廉政建設(shè)責(zé)任書。三是做到目標到位、責(zé)任明確。按照縣紀委要求,結(jié)合我單位工作實際,對班子成員進行了明確分工,一把手負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé),嚴格落實黨政“一把手五個不直接”分管暫行規(guī)定,真正做到權(quán)利透明,各司其職,互相監(jiān)督,責(zé)權(quán)分明。并把該項工作納入全年考核的重要內(nèi)容,促進了黨風(fēng)廉政建設(shè)有人抓有人管的良好局面。

(三)加強監(jiān)督,做好協(xié)調(diào)。凡群眾來信、來訪,都由縣科協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)親自閱批信訪件,親自接待群眾來訪。對群眾來信群眾來訪反映的問題,能夠及時找有關(guān)部門解決的,都能及時加以解決。

二、反腐倡廉各項工作推進情況

(一)深化反腐倡廉教育。首先,縣科協(xié)進行了強化教育,筑牢拒腐防變得思想防線。一是縣科協(xié)堅持每周一、五集中學(xué)習(xí)制度。重點學(xué)習(xí)中央、省、市、縣的會議精神等一系列重要文件,共集中學(xué)習(xí)20余次。同時,組織干部職工認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”、科學(xué)發(fā)展觀、十八大報告、新黨章等黨的理論,進一步加強思想政治教育、社會主義榮辱觀教育和廉政文化教育。二是抓好十八大會議、省、市縣全會精神學(xué)習(xí),把貫徹落實全會精神這一首要政治任務(wù)切實放到首要位置上,緊密結(jié)合縣里開展的主題實踐教育活動和“三比三進”活動,以活動促發(fā)展,扎實推進科普惠農(nóng)工作,強力推進科普工作。

(二)加強反腐倡廉制度建設(shè)。以反腐倡廉制度系列年活動為契機,對縣科協(xié)現(xiàn)有規(guī)章制度進行全面清理審查的基礎(chǔ)上,根據(jù)縣科協(xié)的實際,制定了一些具有本單位特色的制度和規(guī)定。著重抓好領(lǐng)導(dǎo)班子議事、決策,規(guī)范權(quán)力運行等方面的制度建設(shè),推進班子議事決策的科學(xué)化、民主化。完善了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制報告制度》《社會治安綜合治理工作制度》《民主評議制度》《黨組工作議制度》《首問責(zé)任制度》《請示匯報制度》《機關(guān)經(jīng)費管理制度》《干部請銷假制度》《機關(guān)車輛管理辦法》《機關(guān)干部學(xué)習(xí)制度》等10項制度。在完善領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)、監(jiān)督制約和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政、轉(zhuǎn)變作風(fēng)等方面的制度建設(shè),注重抓好領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為的規(guī)范。

(三)認真改進干部作風(fēng)??h科協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子積極倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣,嚴格執(zhí)行“八個堅持、八個反對”“四大紀律、八項要求”,貫徹落實中共中央、國務(wù)院制止奢侈浪費的“八項規(guī)定”。 縣科協(xié)堅持正確理論導(dǎo)向,領(lǐng)導(dǎo)班子身先士卒,尤其是一把手率先垂范,為縣科協(xié)廉潔自律樹立了榜樣。堅決反對庸俗作風(fēng)、平庸作風(fēng)、官僚主義作風(fēng)、形式主義作風(fēng)和家長作風(fēng),有效防止黨風(fēng)方面的“五個突出問題”??h科協(xié)組織干部職工認真深入開展自查自糾,沒有以權(quán)謀私,收受現(xiàn)金和有價證券、假公濟私等現(xiàn)象發(fā)生,也沒有黨員、干部借婚喪、嫁、娶等大操大辦紅白喜事,借機斂財?shù)冗`犯黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的現(xiàn)象。組織干部職工學(xué)習(xí)《教育、制度、監(jiān)督實施綱要》以及反腐倡廉警示教育讀本,通過經(jīng)常性、多種形式的黨性、黨風(fēng)、黨紀和廉政教育,樹立了正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,進一步認識到了廉政教育建設(shè)的重要性,廉潔自律的必要性個違法違紀的危害性,增強了反腐倡廉的自覺性。

(四)認真履行監(jiān)督職責(zé)。今年縣科協(xié)對黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情況進行檢查、監(jiān)督,促使各股室的“廉風(fēng)”純正。

(五)嚴格執(zhí)行“重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用”必須由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定的規(guī)定。制定了對大額度資金使用必須由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定的規(guī)定。對重大事項,嚴格按《機關(guān)議事規(guī)則》和《重大事項請示報告制度》執(zhí)行。在今年推薦股級干部過程中,嚴格按照“德才兼?zhèn)?rdquo;的干部任用原則及《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》的相關(guān)要求進行民主推薦。

(六)在創(chuàng)建科普示基地的同時,積極推進村務(wù)民主建設(shè)。在創(chuàng)建騎__縣馬鄉(xiāng)里坪村竹蓀協(xié)會示范基地、__縣關(guān)莊長毛兔協(xié)會示范基地、__縣山珍食用菌基地和__縣孔溪天麻協(xié)會的同時,積極推進村務(wù)民主建設(shè)。主要采取制度上墻、設(shè)置村務(wù)公開欄等永久性陣地,把群眾關(guān)心養(yǎng)殖技術(shù)、養(yǎng)殖效益分欄目進行上墻公布,接受群眾監(jiān)督。

三、嚴格執(zhí)行各項反腐倡廉制度

(一)貫徹落實黨和國家黨風(fēng)廉政法規(guī)與制度。今年來,貫徹落實黨和國家黨風(fēng)廉政法規(guī)與制度??h科協(xié)完善各種工作制度,做到硬化上墻,并認真組織執(zhí)行,增強黨員干部反腐拒變能力和意識,避免犯錯誤。

(二)切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律專題民主生活會。按照工作制度要求,每年召開2次干部廉潔自律專題民主生活。與會領(lǐng)導(dǎo)認真總結(jié)、剖析各自工作開展及存在的有關(guān)問題,做到批評與自我批評,使與會的同志深受影響,受益匪淺,端正思想、規(guī)范行為、廉潔行政。

(三)完善財務(wù)制度,做好厲行節(jié)約。完善財務(wù)制度,做好厲行節(jié)約。一是嚴格執(zhí)行財務(wù)支出先批后辦制度。明確了財務(wù)審批程序、支出范圍和權(quán)限,嚴格做到經(jīng)常性支出必須由主席一支筆簽字,大額支出要經(jīng)黨組會研究同意才能支出。二是公務(wù)接待嚴格按標準實行。嚴格執(zhí)行公務(wù)接待的規(guī)定,認真落實《接待制度》,嚴禁超標準接待,嚴格執(zhí)行定點接待辦法,杜絕公務(wù)接待中的浪費現(xiàn)象。

(四)依法領(lǐng)導(dǎo)、組織并支持執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)履行職責(zé)。整個班子團結(jié)、協(xié)調(diào),能按照法律、法規(guī)辦事,無違法違紀行為,具有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(五)廉潔從政,勤政為民 廉潔從政??茀f(xié)班子成員廉潔從政,大家工作團結(jié)一致、求真務(wù)實,具有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力,無貪污受賄、以權(quán)謀私行為,辦事務(wù)實,推行直接辦理制,不推諉,群眾較滿意。

四、下一步工作打算

(一)加強思想教育,提高整體素質(zhì)。繼續(xù)加強黨紀政紀和法律法規(guī)教育,既用先進典型進行示范教育,又用反面案例進行警示教育,使廣大黨員干部不斷提高思想政治素質(zhì),在頭腦里筑起一道拒腐防變的思想道德防線。

(二)進一步建立完善規(guī)章制度,規(guī)范干部行為。將制度建設(shè)貫穿于思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)之中,把黨風(fēng)廉政建設(shè)制度化、法制化,要繼續(xù)抓好各項反腐倡廉工作的落實,確保黨員干部有規(guī)可守、有章可循。

(三)加大查處力度,通過查處警示人。堅持糾建并舉的方針和誰主管誰負責(zé)的原則,及時收集各種苗頭性、傾向性信息,密切注意動向,把問題解決在萌芽狀態(tài),對反映屬實的問題,必須嚴肅查處,對發(fā)生因不負責(zé)任或失職而引發(fā)的重大集體上訪,必須追究有關(guān)人員的責(zé)任。同時,注重利用典型案件對黨員干部進行教育,達到查處一案教育一片的目的。

法院班子黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告

第8篇 班主任教師自查報告

班主任教師自查報告怎么寫?以下是小編整理的相關(guān)范文,歡迎閱讀。

班主任教師自查報告我作為一名教師兼班主任,工作在這個優(yōu)秀的學(xué)校里,深感自己的責(zé)任重大。師德的好壞,不僅影響著學(xué)生,影響學(xué)校,甚至影響整個社會,整個國家,因此師德建設(shè)是一個關(guān)系到整個社會精神面貌的大問題。通過進一步的學(xué)習(xí),我對行風(fēng)整頓活動有了更深入的認識。學(xué)習(xí)和反思使我更加認識到工作中的不足與差距。為了更進一步地搞好本職工作,我進行了深刻的剖析 :

一、存在的問題

1、缺乏學(xué)習(xí)的自覺性與主動性。狹隘地認為自身素質(zhì)還可以,考試、考核我都能應(yīng)付,逐漸放松了對專業(yè)的鉆研.在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造,對學(xué)習(xí)沒有做到長期堅持,總是給自己找借口,由此導(dǎo)致了工作原地踏步。

2、開拓精神不強,教育理論學(xué)習(xí)不夠透徹。學(xué)習(xí)只停留在表象上,沒有從實質(zhì)上深入研究,導(dǎo)致教學(xué)過程中出現(xiàn)很多困惑,甚至對某些教育政策的出臺持觀望的態(tài)度。在工作中安于現(xiàn)狀,存在著等、靠的思想,總是被動接受領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,不能主動替領(lǐng)導(dǎo)分憂。

3、記政治學(xué)習(xí)筆記,總是從各類報刊上東摘一段,西抄一段,以滿學(xué)校要求的字數(shù)為原則,應(yīng)付差事。而不是從心底里去學(xué)習(xí)時事政治,關(guān)心國家大事。參加學(xué)校的政治學(xué)習(xí)也是人到心未到。

4、業(yè)務(wù)有待提高,本人多年從事小學(xué)語文教學(xué),教材變動過幾次,似乎是對教材很熟悉了,其實只是很膚淺地照本宣科而已 ,不能與時俱進。

5、對學(xué)生嚴肅有余,親和不足。往往導(dǎo)致學(xué)生對我敬而遠之。

二、根源分析

一是思想覺悟不高,認識不夠。一直以來,總認為我一個普通教師只要教好書,上好課,管好學(xué)生不出問題,完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作,就萬事大吉了。國家大事與自己一個普通老百姓無關(guān),因此也就忽視了政治學(xué)習(xí),記筆記也就是為了完成任務(wù)。

二是缺乏積極進取精神。總喜歡看自己感興趣的書籍,教學(xué)業(yè)務(wù)方面的書籍看得較少,先進的教學(xué)思想、教學(xué)理念、教學(xué)方法吸收的不多??傉J為那些業(yè)務(wù)書籍看起來枯躁無味,而且多年的教學(xué)已使自己的教學(xué)方法成了定勢,一時是很難改過來的,或者,實在要改時,也不是我一個人要改,跟著大家一起來。若真到不適應(yīng)教學(xué)要被淘汰時,也不是我一個人被淘汰。因此,就存在著一種不著急的心里。備課欠深鉆教材,懶于思考教學(xué)方法,教學(xué)模式。至使教學(xué)方法老化,語言表達欠精煉。

三是自己對自己的工作沒有進行系統(tǒng)的規(guī)劃、整理。這次集中教育整頓使自己找到了問題和不足,為下一步的整改找準了重心及如何做好自己工作的方式、方向。

三、做的比較好的方面

1 、我能夠作到熱愛本職工作,立足崗位,安心從教,教書育人,注重培養(yǎng)學(xué)生良好的品德,工作盡職盡責(zé),精心施教,認真?zhèn)湔n、上課,認真批改作業(yè),無不批改作業(yè),對學(xué)生教育不用心的行為。

2 、作為一名教師,我能發(fā)揚奉獻精神,堅守教師情操,不利用工作之便謀取私利。從不向?qū)W生家長索取或變相索取財物,硬性向?qū)W生推銷資料書籍,學(xué)習(xí)用具或其他商品獲取利益,或巧立名目向?qū)W生亂收費,而是嚴格執(zhí)行上級教育主管部門的規(guī)章制度。

3 、能主動與學(xué)生和家長聯(lián)系,爭取家長的支持;從不指責(zé)和訓(xùn)斥家長,在工作中能做到尊重同志,相互幫助,維護其他教師在學(xué)生中的威信,關(guān)心集體、維護學(xué)校榮譽,優(yōu)化自己的工作環(huán)境。

4 、在教育教學(xué)過程中我能夠愛護全體學(xué)生,尊重學(xué)生人格,平等公正對待每個學(xué)生,對學(xué)生嚴格要求耐心教導(dǎo),保護學(xué)生的合法權(quán)益,促進學(xué)生全面、主動、健康發(fā)展,無諷刺、挖苦、歧視、體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。

5 、我能遵守社會公德,衣著整潔得體,語言規(guī)范健康,舉止文明禮貌,做文明公民。工作上嚴以律己,作風(fēng)正派,以身作則注重身教。

四、今后還需在以下方面繼續(xù)努力:

1、加強學(xué)習(xí),不斷完善自我。

多年從事小學(xué)語文教學(xué),教材變動過幾次,似乎是對教材很熟悉了,其實只是很膚淺地照本宣科而已 ,不能與時俱進,因此,今后我要時時處處加強學(xué)習(xí),吸收先進的教學(xué)思想、教學(xué)理念、教學(xué)方法,大膽探索,深研教材,提高自身的教育教研能力。

2、尊重學(xué)生,教育引導(dǎo),實現(xiàn)“親其師,信其道”的教學(xué)境界。

以前,對學(xué)生嚴肅有余,親和不足,導(dǎo)致學(xué)生對我敬而遠之。今后,在教育教學(xué)中對待學(xué)生一定用關(guān)懷和親切的言語、以自己良好的心態(tài)、來教育幫助學(xué)生,達到教育的目的。避免出現(xiàn)煩躁和說話粗魯?shù)膽B(tài)度,堅持做到不體罰或變相體罰學(xué)生。在學(xué)生面前樹立“嚴師慈母“的形象。

3、強化責(zé)任,提高效率。

對自己的工作多用心、用腦,領(lǐng)導(dǎo)交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好計劃,使其有序、有時、有步驟地完成,今天的事絕不拖到明天做,樹立強烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀,促進單位各項工作的順利開展和自身能力的不斷提高。

4、家校聯(lián)手,共育蓓蕾。

在工作中勤觀察、勤思考,想學(xué)生、家長之所想、急學(xué)生、家長之所急,充分發(fā)揮家校的紐帶作用。

通過自查,我將會在以后的教學(xué)中牢固樹立服務(wù)學(xué)生和家長的意識,規(guī)范自己的一言一行,嚴格履行教師的義務(wù)和職責(zé),使自己成為學(xué)生,家長,社會滿意的人民教師,為學(xué)校教育工作奉獻自己的一份力量。

班主任教師自查報告,已全部結(jié)束,感謝你的閱讀。

第9篇 小學(xué)班主任師德師風(fēng)自查報告

在地區(qū)師德師風(fēng)建設(shè)年活動中,我按照學(xué)校的統(tǒng)一安排部署,積極參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動,認真開展了“兩查四反思”活動,切實查找反思了自身在師德師風(fēng)上存在的問題,現(xiàn)結(jié)合自身工作和崗位實際,自查如下:

一、 個人師德師風(fēng)基本情況

1、不斷學(xué)習(xí) 依法執(zhí)教

盔入信息時代,知識在不斷地更新。不學(xué)習(xí),就跟不上時代的要求。就無法滿足學(xué)生與日俱增的求知欲。所以我每天都要堅持上網(wǎng)學(xué)習(xí)教育教學(xué)的理論知識10分鐘,以此提高自己的教育教學(xué)水平。

在工作中,我時刻牢記要“依法執(zhí)教”。做到不侮辱學(xué)生、體罰學(xué)生。處處以教師“五條禁令、八不準”嚴格要求自己。勤勤懇懇工作,踏踏實實做人。

2、以愛育人 為人師表

我熱愛孩子,熱愛自己所從事的教育工作,更愛我們?nèi)缂野愕膶W(xué)校。常常把學(xué)校的事當做自己的事去做。每當有任務(wù)下達的時候,我就會仔細琢磨如何能把任務(wù)圓滿完成?如何能在活動中盡自己的微薄之力,使活動搞得有色有色?平日里更是精心備課,認真批閱每一本作業(yè)。

3、熱愛學(xué)生 促進發(fā)展

面對學(xué)生,我更是耐心細致,視如己出,希望能盡自己的全力使每個孩子得到更好地發(fā)展。積極開展各項活動,促進學(xué)生能力的提高。比如“雷鋒就在我們身邊”的綜合實踐活動,“佩戴笑臉胸章”的我能行活動,“美麗的春天”詩歌朗誦活動,“校園安全不放松”的自查活動……在每次的活動中,我都要以尊重孩子、熱愛孩子為出發(fā)點。不諷刺,挖苦,歧視,不體罰和變相體罰孩子,使孩子們愉快茁壯地成長。

4、修身養(yǎng)性 為人師表

刻師的一言一行,是孩子們效仿的對象。所以教育無小事,教師更應(yīng)該關(guān)注自己言行。否則一個不禁意的動作或者一句話,就會給學(xué)生帶來槽糕的影響。所以,我時刻銘記-——要為人師表,修煉人格。不說一句臟話,遇到學(xué)生出現(xiàn)問題,不亂發(fā)脾氣,能及時調(diào)整心情。以自身良好的師德形象帶動每一個孩子,為孩子的發(fā)展負責(zé)。

5、理解家長 提高服務(wù)

疽長是孩子的第一位老師,他們對自己的孩子更了解,希望自己的孩子能得到更好的教育。對每一個老師都給予了深厚的希望,家長的這種心情我非常了解。因此,在工作中,我會及時與家長溝通,認真聽取疽長意見和建議,取得支持和配合,不指責(zé)、責(zé)備家長。每天早上將孩子作業(yè)的完成的情況通過qq群與家長交流。出現(xiàn)問題時,我總是能站到家長的角度去思考,在交流中,增強家長對我的信任度,提高自身的服務(wù)質(zhì)量。

二、 存在的問題及原因剖析

1、政治學(xué)習(xí)不夠深入,思想認識不是很到位。

雖然我對于政治理論學(xué)習(xí)一直很積極,但是學(xué)習(xí)還不夠深入。對于一些精神領(lǐng)悟得還不是很到位??傉J為國家大事與自己一個普通老百姓關(guān)系部是很密切。我們生活的環(huán)境是比較安全的,所以有時警覺性不是很強。

2、班級管理還沒有達到自主管理的程度。對于班干部的培訓(xùn)力度還不夠,所以總覺得他們還不能達到最佳的理想狀態(tài)。班級中已經(jīng)出現(xiàn)了兩極分化現(xiàn)象,這點雖然已經(jīng)采取了一些措施卻收效甚微。

3、語文課堂如何做到高效,突破自己的教學(xué)瓶頸,還需繼續(xù)努力。如何讓學(xué)生學(xué)得輕松,掌握得扎實?一直是我追求的目標,但在操作的過程中總是覺的這個關(guān)系還很復(fù)雜。它們之間的結(jié)合點還需要我進一步探索。

4、工作時有時太謹小慎微,創(chuàng)新意識還不夠大膽。在教學(xué)實踐中有時顧慮太多,所以著力不夠突出。對學(xué)生的思想動態(tài)了解得還不夠及時,因此還需要和學(xué)生經(jīng)常談心。

小學(xué)班主任師德師風(fēng)自查報告范文

第10篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)2023加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)自查報告

為深入貫徹落實全省、全市、全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作會議精神,根據(jù)《中共眉山市彭山區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于做好近期領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)重點工作的通知》(眉彭委領(lǐng)建組〔__〕1號)文件精神,現(xiàn)就我鎮(zhèn)關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)班子細想政治建設(shè)工作的自查結(jié)果報告如下:

一、開展情況

(一)堅持每月一次中心組專題學(xué)習(xí)會,在機關(guān)干部中加大從嚴治黨部署精神學(xué)習(xí)教育。通過黨委(黨組)中心組專題學(xué)習(xí)會學(xué)______系列重要講話精神,學(xué)習(xí)省、市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作會議精神,學(xué)習(xí)省委、市委“一個決定”“兩個意見”和區(qū)委“一個決定”及省委加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的十項規(guī)定、干部選任工作“一個意見、五個辦法”等相關(guān)重要文件。從一月起,我鎮(zhèn)每月開展一次中心組專題學(xué)習(xí)會,1月13日,學(xué)習(xí)主題為“全面推進依法治國——深入貫徹學(xué)習(xí)黨的十八屆四中全會精神”。 2月27,傳達省政府第三次廉政工作電視電話會精神。3月20日,傳達我區(qū)第一屆委員會第2次會議通過的《中共眉山市彭山區(qū)委關(guān)于聚精會神抓黨建全面推進從嚴治黨的決定》文件精神,并就即將開展的“爭創(chuàng)‘三嚴三實’好班子、爭當‘三嚴三實’好干部”活動進行方案討論。4月12日,就梁書記在我區(qū)第一屆代表大會第一次會議上的報告及政協(xié)閉幕式上的講話進行學(xué)習(xí)。

(二)學(xué)先進找差距,加強案例學(xué)習(xí)。一是經(jīng)鎮(zhèn)班子討論篩選后,在鎮(zhèn)機關(guān)、各村(社)組織觀看焦裕祿、蘭輝等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的視頻文件,學(xué)習(xí)他們的先進事跡,宣揚“忠誠、有為、擔(dān)當、干凈”的做事理念。二是邀請專業(yè)人士、黨校宣講團到我鎮(zhèn)開展專題講座,加強法紀教育和典型案例剖析警示教育,引導(dǎo)黨員干部在思想深處筑起“不想腐”防線。各村(社)每月16日黨課日原則上播放優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的相關(guān)視頻資料。

(三)嚴格干部管理,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。一是領(lǐng)導(dǎo)班子簽訂拒絕“吃拿卡要”承諾書,工作桌牌統(tǒng)一添加“一句話承諾”。二是設(shè)立日??记谛〗M,在下班前5分鐘對鎮(zhèn)全體機關(guān)干部在崗情況進行記錄,班子成員納入考勤對象。

(四)談心談話全覆蓋。黨委書記與班子成員談話,班子成員與所分管機關(guān)干部談話,覆蓋鎮(zhèn)全部機關(guān)干部,每季度原則上不少于一次。

二、工作開展過程中的不足

一是優(yōu)秀黨員干部的事跡學(xué)習(xí)落實情況掌握不夠,尤其是各村(社)的學(xué)習(xí)情況。三是學(xué)習(xí)形式單一,討論、互動不夠。

三、下一步工作安排

(一)6月底前組織開展省委“六個重視選用”導(dǎo)向、“六個堅決不能用”原則、“六個堅決調(diào)整”專題學(xué)習(xí)討論;研究解決“整治為官不為、激勵奮發(fā)有為”“干部能上不能下”“鄉(xiāng)村基層干部考評激勵政策機制”“法治環(huán)境下黨員干部行為習(xí)慣”“現(xiàn)代治理體系下干部能力適應(yīng)”等問題的措施辦法

(二)走村入社觀察干部,發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、宣傳一批先進典型。“七一”前后,表彰一批先進黨組織和優(yōu)秀黨員干部。

(三)對照工作開展過程中的不足進行改進,一是各村(社)駐村領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部要加大監(jiān)督,確保每月黨課日的優(yōu)秀案例學(xué)習(xí),二是開展集中討論、寫心得體會等方式加大互動討論力度。

第11篇 中班督導(dǎo)評估自查報告

我校全體教職工在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)協(xié)作,按照幼兒園評估標準要求,以高度負責(zé)的態(tài)度,實事求是地對我們的工作進行了全面的回顧、檢查和反思,做了認真地自評,現(xiàn)將自查自評情況匯報如下:

一、幼兒園基本概況

我園始建于2023年,在各級主管部門的關(guān)懷和幫助下不斷發(fā)展和完善,現(xiàn)我園占地面積800平方米,建筑面積70多平方米,是一所園舍布局合理,環(huán)境優(yōu)美充滿活力、充滿希望的幼兒園。

全園共有1個班級,在園幼兒25名,附近轄區(qū)內(nèi)適齡幼兒都能很方便的接受學(xué)前教育。我園共有教職工2人,專職教師2人。本科學(xué)歷2人。園內(nèi)設(shè)有多媒體教室 、游戲室。配備了42寸數(shù)字電視及電腦、音響、dvd等現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施。目前園內(nèi)共有電視1臺、電腦1臺,大門口、樓道安裝了電腦視頻監(jiān)控設(shè)備。

自辦園以來,我園始終秉承“一切為了孩子,為了孩子一切”的辦園宗旨,圍繞“安全第一,提高品味”這一工作目標,不斷改善辦園條件,創(chuàng)新管理理念,取得了較明顯的辦園業(yè)績,贏得了上級部門和社會的廣泛贊譽。

二、創(chuàng)設(shè)育人環(huán)境,打造幼兒茁壯成長的樂園

1、完善幼兒園設(shè)施

近幾年來,幼兒園逐年投入經(jīng)費,不斷完善幼兒園設(shè)施。添置了符合國家安全標準的大型玩具設(shè)施、大型廚房設(shè)備、教具、42寸等離子電視機、vcd、電鋼琴、電子琴、音響等。為幼兒提供了具有安全、衛(wèi)生、舒適的優(yōu)良學(xué)習(xí)生活環(huán)境,使園所初具現(xiàn)代標準。督導(dǎo)評估自查報告2、美化園內(nèi)環(huán)境我園著力創(chuàng)建有利于幼兒和諧發(fā)展的環(huán)境。老師們多次利用休息時間,根據(jù)時令、主題及時對環(huán)境進行調(diào)整美化,使幼兒園環(huán)境趨于完美,體現(xiàn)出高度的凝聚力、戰(zhàn)斗力。另外,我們還發(fā)動幼兒、家長齊參與,利用廢舊材料、根據(jù)幼兒年齡特點設(shè)計、制作了多種手工作品,這樣不僅提高了幼兒的動手能力,也大大提高了孩子們的環(huán)保意識。

我園努力為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的心理環(huán)境,要求每位教師把自己融入環(huán)境之中,切實做到態(tài)度和藹可親,理解尊重幼兒,使幼兒處于被尊重、被關(guān)愛、受鼓勵的環(huán)境中,使優(yōu)質(zhì)的教育環(huán)境展示于社會,優(yōu)質(zhì)的保教保育取信于家長、幼兒。

三、規(guī)范素質(zhì)教育,提升教育質(zhì)量

1、建立健全制度,科學(xué)化、精細化管理

我園堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),進一步明確辦園方向:抓質(zhì)量,辦精品。我們克服困難與壓力,堅持正確的辦園理念,深入貫徹國家教育方針,全方位推進《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》的實施,以保教并重的原則促進幼兒德、智、體、美的全面發(fā)展。作為農(nóng)村幼兒園,我們根據(jù)實際制定了一系列規(guī)章制度:《幼兒園安全制度》、《衛(wèi)生保健制度》、《消毒及隔離制度》、《接送卡制度》等,各項工作做到有章可循、有據(jù)可依。另外,靈活根據(jù)新情況、新問題及時完善各項規(guī)章制度,推進教師行為禮儀規(guī)范,使管理更為科學(xué)化、精細化。

2、強化常規(guī),建立和諧的工作程序

常規(guī)是正常保教秩序的保證,保教人員一日工作程序化、規(guī)范化,確保幼兒生活制度與常規(guī)得到切實貫徹。因此,我們要求全體教職員工嚴格按照幼兒一日常規(guī)的要求及一日工作程序要求進行標準操作,使保教過程科學(xué)合理地依照一定規(guī)律有序運轉(zhuǎn)。管理人員堅持“一日三巡”制度,做到勤、細、嚴、實。認真總結(jié)經(jīng)驗,分析園所保教保育工作現(xiàn)狀,尋找存在問題和主要原因,緊密結(jié)合園所實際,制定符合實際,操作性強,便于檢查落實的細則措施。使各個環(huán)節(jié)規(guī)定的具體工作內(nèi)容和要求認真落實到人,落實到時間與地點,并規(guī)定出完成程度與工作質(zhì)量。確保幼兒園保教保育工作融合與滲透在一日生活的各個環(huán)節(jié)之中。

3、落實過程,向一日要質(zhì)量

人生各階段都有必須解決的發(fā)展課題,幼兒園生活活動的內(nèi)容就是幼兒階段必須解決的發(fā)展課題,因此必須糾正重上課而輕生活環(huán)節(jié)的偏向。充分認識生活活動在幼兒園中的重要性,它不僅是幼兒身體健康成長所必需,還是幼兒最重要的學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)途徑。向一日生活要質(zhì)量要效益就是要發(fā)揮一日生活整體教育功能,充分利用一日生活各個環(huán)節(jié)的教育價值,通過合理組織、科學(xué)安排,將之有機地融合為一個整體,讓幼兒在自然的生活中身心健康地發(fā)展。寓教育于一日生活中,并在實踐中積極探索具體而又切實有效的途徑與方法,以程序化管理,實現(xiàn)嚴謹細致。

四.多元化發(fā)展,提升幼兒教育素質(zhì)教育

我園為幼兒開展各種活動、搭建各種平臺!每項活動都要讓幼兒為達到“多元化發(fā)展,提升幼兒教育質(zhì)量”服務(wù)。例如舉辦親子運動會、幼兒廣播操比賽、大型六一文藝匯演等活動。每日的課間操,已成為蓓蕾幼兒園每個幼兒最喜歡、最快樂的舞蹈必修課。我們通過開展這些活動,激發(fā)了孩子對運動、藝術(shù)的興趣;提升孩子的各種技能;培養(yǎng)孩子競爭和合作的初步意識;并讓孩子懂得,要想取得進步,就要付出努力,從而培養(yǎng)孩子挑戰(zhàn)困難、挑戰(zhàn)自我的勇敢品質(zhì),提升幼兒素質(zhì)教育。

五、強化意識,確保幼兒安全

從保護幼兒的生命出發(fā),認真做好安全工作。我園從實際情況出發(fā),把確保幼兒在園的安全作為幼兒園的頭等大事來常抓不懈。

首先,園內(nèi)成立以園長為組長,全體教師和保安為成員的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了安全職責(zé),定期開展安全專題會議,全面負責(zé)規(guī)劃和實施綜合治理、依法治園工作。按照教育局對學(xué)校安全工作的要求,層層簽訂《安全協(xié)議書》。

其次,由園長到每位教職工,從自己做起,從身邊的小事做起,關(guān)心每個孩子,關(guān)心園內(nèi)的每一件設(shè)施、設(shè)備,發(fā)現(xiàn)隱患,及時匯報、及時解決;建立安全檢查制度,定期檢查設(shè)備的安全狀況;全園開設(shè)安全教育課程,使幼兒從小就有安全保護意識;各班每周定期開展安全教育主題活動,將安全意識深入到每個幼兒心中;嚴格執(zhí)行接送卡制度,把幼兒接送時的安全工作落到實處;戶外活動時,要求保教人員全部到位,以確保幼兒的安全;加強晨檢,嚴禁幼兒帶危險品入園。傳染病多發(fā)季節(jié)加強預(yù)防及消毒;每周制定科學(xué)合理的食譜,注意做好配餐搭配,保證食物的多樣性、豐富性。培養(yǎng)幼兒良好的生活習(xí)慣,餐飲都嚴格按衛(wèi)生保健的要求規(guī)范操作。

另外, 我們建立安全獎懲制度,進一步細化《崗位職責(zé)及考核辦法》,設(shè)立“安全工作獎”,形成激勵機制。建立值班制度,每逢重大節(jié)假日、特殊天氣均能落實值班護園人員,做到定人、定崗、定則并保持信息暢通。

六、提高專業(yè)知識,造就高素質(zhì)保教隊伍

我園高度重視教師隊伍專業(yè)素養(yǎng)的提升,經(jīng)常組織全園教職工集中學(xué)習(xí)上級文件、《綱要》精神,我們還通過外出學(xué)習(xí)取經(jīng),相互聽課研討,摘抄學(xué)習(xí)筆記,撰寫工作心得等多種形式來提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)及教學(xué)水平。定期開展骨干教師進修活動。

七、巧抓溝通,重視家園文化建設(shè)

幼兒園的生存與發(fā)展,既要有過硬的保教保育質(zhì)量,贏得良好的社會信譽,更要用優(yōu)質(zhì)的服務(wù),贏得家長的滿意和支持。

我們幼兒園積極做好家訪、家園聯(lián)系、家園活動等工作,重視家園互動,滿足家長合理要求。本學(xué)期通過《家園聯(lián)系冊》讓家長們及時了解、掌握教育信息;及時與家長溝通孩子的發(fā)展情況,宣傳幼兒園的工作,以便爭取家長的支持和幫助。 另外,我們還不定期地舉辦家長半日開放,邀請家長來園與孩子們一起生活、一起游戲,家長都給予了大力支持與配合。

八、面臨的問題

經(jīng)過多年努力實踐與探索,我們初步走出了一條幼兒教育與社會發(fā)展相協(xié)調(diào)、幼兒教育與幼兒身心發(fā)展相協(xié)調(diào)的路子,并在辦園條件、師資隊伍、辦學(xué)質(zhì)量、社會效益等方面取得了一定成績。同時,我們也還存在著許多不足之處:

1、我們是農(nóng)村幼兒園,我們辦園條件有限,生均建筑面積、占地面積、綠化面積、活動場地均明顯不足。

2、許多理想的現(xiàn)代化硬件設(shè)施難以一步跟進,無法滿足孩子們的需要。

3、農(nóng)村幼兒園教師師資配備沒有編制,好的師資難以引進,年輕、優(yōu)秀教師難以留住,造成幼兒園教師隊伍的不穩(wěn)定,整體專業(yè)水平有待進一步提升。

4、農(nóng)村幼兒家長的幼兒教育觀念有些陳舊,對幼兒園實施素質(zhì)教育認識不足,致使幼兒園的教育工作偏離《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,傾向小學(xué)化,也是制約幼兒園實施新理念、更好發(fā)展的一個因素。

九、整改方案

1、對于人均面積綠地不足問題,我們將想盡一切辦法,將幼兒園一切可以利用的場地有效的利用起來供幼兒活動。對于幼兒園綠化方面,我們盡量加大盆景栽植,充分利用樓后空地擴大綠化面積。

2、在資金方面,我們盡可能的節(jié)約一切資源,爭取社會各界的力量,為幼兒增加更多的現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施和各種活動器械。

3、積極開展園本研修,探索分層培養(yǎng)的教師發(fā)展機制,尤其是要針對幼兒園辦園特色,培養(yǎng)能適應(yīng)和發(fā)展園本課程特色的特長教師,制定激勵機制,進一步提高教職工工資待遇,鼓勵教師參加各種進修及培訓(xùn),盡可能多的給老師外出學(xué)習(xí)的機會,為幼兒園長期、可持續(xù)發(fā)展奠定人力資源基礎(chǔ)。

4、針對家長認識上的誤區(qū),通過下發(fā)《致家長一封信》、《園報》、搜集成功的教育案例,提供操作上的經(jīng)驗幫助等途徑,積極做好相關(guān)宣傳,以使他們能夠理解幼兒教育的真正內(nèi)涵,并贏得家長對幼兒園工作的支持和配合。

幼兒素質(zhì)教育我們?nèi)沃囟肋h。在接下來的工作中,我們要不斷加大力度,積極尋求改進途徑,要以飽滿的熱情、科學(xué)的態(tài)度和求實的精神與時俱進,要以神圣的教育使命感來鞭策自己,努力向更新、更高的目標邁進!

中班督導(dǎo)評估自查報告

第12篇 環(huán)保局領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)自查報告

按照縣委的統(tǒng)一安排,環(huán)保局領(lǐng)導(dǎo)班子及成員以積極認真的態(tài)度,結(jié)合工作實際,深入查找自身存在的問題。同時廣泛征求干部職工和社會各界對領(lǐng)導(dǎo)班子及成員在思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面的意見和看法,班子成員也對自身存在問題的根源進行了深刻剖析,形成了自查材料,經(jīng)歸納整理,領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)方面自查情況如下:

一、存在的問題

環(huán)保局領(lǐng)導(dǎo)班子在作風(fēng)建設(shè)方面取得了一定的成績,一是能嚴格執(zhí)行民主集中制原則,重要人事任免、資金使用等方面的重大問題,嚴格按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,堅持集體討論決定,不存在獨斷專行、盲目決策、推薦提拔許愿的問題;二是班子成員能團結(jié)共事,齊心協(xié)力謀發(fā)展,不存在拉幫結(jié)派,搞小圈子等不團結(jié)的現(xiàn)象;三是領(lǐng)導(dǎo)班子正職能做到以身作則,率先垂范。在肯定成績的同時,也存在著幾個問題:

1、開展批評與自我批評做得不夠,雖然班子成員之間經(jīng)常開展批評與自我批評,但自我批評缺少深度、力度,不能動真格。班子成員之間的批評有時會因抹不開面子,不能動真碰硬,指出不足。

2、學(xué)習(xí)不夠,學(xué)習(xí)標準不高。學(xué)習(xí)主動性不高,平時只滿足于讀書、看報,參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多,自學(xué)少,學(xué)馬克思主義理論就更少。滿足于一知半解,懶于思考,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí),特別是對三個代表的重要思想沒有深刻地領(lǐng)會,鉆研不夠,聯(lián)系實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際結(jié)合不緊密,沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。

3、思想不夠解放,創(chuàng)新意識不強。思想沒有根據(jù)形勢發(fā)展的需要快速轉(zhuǎn)變,創(chuàng)新意識不強,固步自封,束縛了發(fā)展,工作眼界低,起點低,思路小,力度小。工作只停留在一般化的水平上,沒有結(jié)合本轄區(qū)實際采取相應(yīng)的措施和辦法,在環(huán)境監(jiān)管力度上還有欠缺。

4、工作方法簡單,工作作風(fēng)還不夠扎實。以會議落實會議,以文件落實文件的形式較多,只安于表面工作,工作作風(fēng)還不夠扎實,沒有很好地深入群眾、深入企業(yè),處理事情方法比較簡單,缺乏迎難而上、戰(zhàn)勝困難的勇氣,對發(fā)展中的新情況、新問題畏難發(fā)愁、信心不足。

二、整改措施

領(lǐng)導(dǎo)班子針對以上存在的問題,進行了深入的剖析,并制定了相應(yīng)的整改措施,以確保在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)上真正取得實效。

1、嚴格執(zhí)行民主集中制。在重大事項的決策上,堅持先進行深入、細致調(diào)研,堅持集體討論決定,并推行重大決策失誤責(zé)任追究制。

2、維護班子團結(jié)。主動加強團結(jié),密切配合,相互支持,領(lǐng)導(dǎo)班子具有凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,就能形成干事創(chuàng)業(yè)的合力,要學(xué)會容人,能夠容納各種不同意見的人,力爭做到虛懷若谷、豁達大度,用寬宏博大的胸懷團結(jié)一致向前看,努力做好本職工作。

3、加強內(nèi)部管理。領(lǐng)導(dǎo)班子要樹立以身作則,率先垂范的良好形象,進一步加強本系統(tǒng)干部隊伍的政治思想教育和監(jiān)督管理,加強黨風(fēng)廉政建設(shè),班子成員要按照各自分管的工作,做好職責(zé)范圍的事,對違紀違法行為不包庇、縱容,對工作不攬功諉過。

4、加強理論學(xué)習(xí),提高政治素質(zhì)。要求領(lǐng)導(dǎo)干部勤奮好學(xué),學(xué)以致用,充分認識學(xué)習(xí)的重要性和必要性。今后不僅要認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想等科學(xué)理論,及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神,用鄧小平理論武裝自己的頭腦,提高自己的政治理論修養(yǎng),堅定自己的政治信念。還要認真學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識和業(yè)務(wù)知識。

5、大膽創(chuàng)新,銳意進取。善于總結(jié)工作的得與失,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足,不斷提出改進工作的新辦法、新思路,努力推進工作再上新水平。

通過認真學(xué)習(xí),自查自糾,環(huán)保局領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)上有了進一步的加強,領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員更能自覺地按照要求嚴格規(guī)范自己的行為,提高了為人民服務(wù)宗旨意識,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀,圍繞全縣經(jīng)濟發(fā)展的大局,創(chuàng)新拼博,高效務(wù)實。為構(gòu)建和諧額敏貢獻應(yīng)有的力量。

第13篇 領(lǐng)導(dǎo)班子反腐倡廉自查報告

今年,我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作按照市局工作安排,深入貫徹落實黨的十八大精神,嚴格執(zhí)行《廉政準則》,堅持標本兼治綜合治理、懲防并舉注重預(yù)防的方針,以效能建設(shè)和規(guī)服建設(shè)為契機,落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認真貫徹民主集中制,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作成效較好我局對照考核細則進行了仔細對照自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)情況

局黨組把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入重要議事日程,制定下發(fā)了《關(guān)于2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作安排的通知》,堅持一把手負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé),一級一抓一級,層層抓落實的原則,結(jié)合我局實際,對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)的責(zé)任作了詳細的分解,明確了各項工作的目標和要求,落實具體承辦部門和責(zé)任人,做到任務(wù)量化,責(zé)任到人。

(一)堅持政治學(xué)習(xí),加強隊伍建設(shè)

局黨組將反腐倡廉教育列入年初工作要點,將反腐倡廉理論作為黨組理論學(xué)習(xí)內(nèi)容,工作中切實做到有計劃、有分工、有落實,事事有小結(jié),年終有總結(jié),并及時形成書面材料上報。做到黨組開會必談黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,及時傳達了上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的指示精神,學(xué)習(xí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)理論和黨紀政紀法規(guī)。積極組織干部職工觀看省、市、縣效能建設(shè)貫徹會議直播,組織黨員干部參加全縣廉政漫畫展等活動,收到良好的教育效果。

(二)規(guī)范行政審批行為。

我局對現(xiàn)有的行政審批、核準、審核、備案項目進行了全面清理,對應(yīng)保留的審批事項,對照法律法規(guī)找出保留依據(jù),對不再適應(yīng)形勢的審批事項予以取消,優(yōu)化了審批程序,提高了審批效率,使政務(wù)環(huán)境更寬松、更快捷、更高效。

(三)嚴格依法行政,嚴查事故

根據(jù)國務(wù)院和省、市有關(guān)規(guī)定,我局對發(fā)生的安全生產(chǎn)傷亡事故的責(zé)任單位及時立案查處,嚴格按照四不放過的原則加大對各類安全事故的查處力度和責(zé)任追究力度,依法對各責(zé)任單位和責(zé)任人進行處罰。同時加大了對生產(chǎn)經(jīng)營單位違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)行為的調(diào)查處理力度,今年我局執(zhí)法人員無一起違法違規(guī)行為發(fā)生。

(四)加強作風(fēng)建設(shè),切實轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)

我局進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),以親商、安商、護商為出發(fā)點,優(yōu)化投資軟環(huán)境,深入生產(chǎn)經(jīng)營第一線,局領(lǐng)導(dǎo)班子對全縣安全生產(chǎn)狀況及時調(diào)查研究、現(xiàn)場辦公。做好群眾來訪工作,對來訪群眾熱情接待,做好登記,及時解決問題。對群眾反映的熱點、難點問題妥善處理,把矛盾消除在萌芽狀況,截止目前全年無一起上訪事件發(fā)生。

(五)加強制度建設(shè),堅持用制度管人管事,堅持廉政誡勉談話制度、重大事項報告制度及領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度。加強財務(wù)管理,嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度,堅持專人負責(zé),定期審核,杜絕違紀事件發(fā)生。堅持干部人事制度,認真貫徹落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,嚴格按照公開選拔程序進行,干部的選拔任用符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定。嚴格實行責(zé)任追究制度,班子領(lǐng)導(dǎo)和成員積極履行各自職責(zé),對分管科室嚴格要求,做到防微杜漸、警鐘長鳴。同時將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入內(nèi)部年度目標,并與年度考核掛鉤,切實負起了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

二、一把手履行職責(zé)情況

一把手及時安排和部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,特別是對《工作規(guī)劃》牽頭內(nèi)容做到早部署、早計劃。認真做到四個親自,局一把手堅持從自身做起,嚴格按照有關(guān)規(guī)定規(guī)范自己言行,嚴于律已,勤政廉潔,敢抓敢管,仔細聽取班子成員分管科室黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況工作匯報以及領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔自律執(zhí)行情況的匯報,及時掌握班子成員、各科室人員思想狀況、工作情況,

對癥下藥。局一把手率先垂范,親自接待群眾、企業(yè)來訪,堅持經(jīng)常到企業(yè)、單位指導(dǎo)工作,解決熱點難點問題,研究具體措施加以落實。局黨組按照相關(guān)規(guī)定召開民主生活會,今年召開1次,一把手帶頭開展自查,主動接受監(jiān)督,領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間積極開展批評和自我批評和述職述廉活動,使會議達到了增進了解、溝通思想、團結(jié)同志、推進工作的目的。結(jié)合我局工作實際,對安監(jiān)干部職工怎樣提升素質(zhì)、提高工作效率、做好廉潔自律、推進工作作了詳細講述,使干部職工充分認識到黨員干部要耐得住艱苦,耐得住誘惑,管得住小節(jié),切實做到以身作則、廉治自律。

三、班子成員履行職責(zé)情況

班子成員重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,按照分工各自認真履行職責(zé)。年初班子成員對各自分管范圍內(nèi)的廉政工作進行認真的分析,提出了加強廉政建設(shè)的措施和建議,一把手在聽取了班子成員的匯報后,進行綜合性分析和研究,結(jié)合全局實際,提出了搞好局廉政工作的措施。

圍繞深化效能建設(shè)規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)工作,進一步完善了我局《黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》、《機關(guān)工作人員廉政準則》等制度,《佩證上崗制》、《領(lǐng)導(dǎo)交辦事項限時辦結(jié)和進度報告制度》等制度。一把手和分管紀檢的領(lǐng)導(dǎo)利用專題會議和政治學(xué)習(xí)時間,向班子成員和全體干部及時傳達廉政會議精神和有關(guān)縣領(lǐng)導(dǎo)的講話精神。班子成員及時對各分管科室反腐倡廉工作作安排并督促落實到位,對自己履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行了自查,也不定期對分管范圍內(nèi)的科室干部進行了廉政檢查。由于局領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視,加強了內(nèi)部的廉政教育,并建立健全了教育監(jiān)督機制。

四、領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政情況

局黨組堅持黨的組織原則,領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和工作要求,模范地遵守《廉政準則》的各項規(guī)定,積極主動為企業(yè)、單位、群眾解決問題和實際困難,受到了各單位的好評。

認真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度,按時召開民主生活會,班子成員在專題民主生活會上結(jié)合黨性、黨風(fēng)、工作和思想上存在的問題和差距,進行了深入剖析,報告了個人遵守廉政紀律的情況并認真地開展了批評與自我批評。局班子成員重點查找出了理論水平、業(yè)務(wù)能力還不能適應(yīng)形勢發(fā)展的需要,和對黨的群眾路線認識不深、密切聯(lián)系群眾不夠、工作作風(fēng)不夠扎實、缺乏開拓創(chuàng)新意識等不足,針對不足局黨組提出了整改措施,明確今后的努力方向。局黨組自覺遵守黨的紀律,堅持民主集中制原則,力戒一言堂,杜絕一人說了算的家長制領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。在干部任免調(diào)整、重大項目安排、經(jīng)費的使用等重大問題上,認真地聽取班子成員的不同意見,在工作中,成員間養(yǎng)成了多交流、多溝通的良好習(xí)慣,在黨組會、辦公會、局務(wù)會集體討論時,均能認真履行各自職責(zé),充分發(fā)表自己的意見和建議,正確地處理集體決策和個人分工的關(guān)系,既充分發(fā)揚了民主,又堅持了集體決策,實現(xiàn)了民主和集中的有機統(tǒng)一。局班子堅持領(lǐng)導(dǎo)干部廉政情況報告制度,建立了領(lǐng)導(dǎo)干部及科級干部廉政檔案,2023年度,班子成員中無一人有違法違紀行為。

為了切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,努力保持干部隊伍的純潔性,局黨組要求班子成員帶頭管好隊伍、管好親屬和子女,所有領(lǐng)導(dǎo)及配偶、子女無收受現(xiàn)金、有價證券、個人經(jīng)商辦企業(yè)行為和承攬建設(shè)工程的活動。局黨組深入開展對行政執(zhí)法行為和收支兩條線執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,在行政執(zhí)法方面,能做到文明執(zhí)法,規(guī)范執(zhí)法,沒有出現(xiàn)執(zhí)法違法、亂收亂罰、徇私枉法、違法不究等問題;在收費方面,收費使用財政部門統(tǒng)一印制的行政性收費收據(jù),所收款項全部上繳到縣財政,沒有出現(xiàn)違反收支兩條線規(guī)定的行為。

總結(jié)一年來的黨風(fēng)廉政工作,雖然取得了一定成績,離上級組織和群眾期望還有差距,一是工作體系建設(shè)有待完善,督查力度不夠;二是在制度執(zhí)行中還有差距,這些都有待在以后工作中改進。在今后工作中,我們要解放思想,實事求是,克服不足,狠抓落實,扎扎實實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,促進全局工作有序開展。

第14篇 領(lǐng)導(dǎo)班子四風(fēng)問題自查報告

根據(jù)中央和省委的要求,這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè),集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這四風(fēng)問題,并明確提出照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求。重點剖析存在的四風(fēng)問題及根源,做到查擺問題準、原因分析透、危害后果明、整改措施實。開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,在省委第#督導(dǎo)組的督查指導(dǎo)下,我會領(lǐng)導(dǎo)班子認真抓好學(xué)習(xí)教育,圍繞班子作風(fēng)建設(shè)和四風(fēng)方面的問題,深入自查,廣泛征求意見,進行深刻反思,邊查邊改,積極落實整改措施?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下,請督導(dǎo)組批評指正。

一、 領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)基本情況

領(lǐng)導(dǎo)班子由5人組成,會長1名,副會長3名,秘書長1名,其中會長駐會,副會長均為兼職,不駐會,秘書長空缺。機關(guān)設(shè)1個黨支部,隸屬#機關(guān)黨委,#為黨支部書記。

我會一貫重視領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè),班子成員講政治,顧大局,勤政廉潔,務(wù)實高效,比較團結(jié)。在工作中能較好地發(fā)揮黨和政府聯(lián)系廣大#的橋梁紐帶作用,扎實做好省內(nèi)#服務(wù)和對外聯(lián)絡(luò)交流等業(yè)務(wù)工作,積極為#人大代表、政協(xié)委員參政議政提供服務(wù)。在教育實踐第一環(huán)節(jié)活動的民主評議中,群眾對班子評好、較好14票占87.5%,一般2票占12%。在學(xué)習(xí)教育和征求意見的環(huán)節(jié)中,也查找出班子在作風(fēng)建設(shè)和四風(fēng)方面也存在一些需要整改的問題。

二、存在的主要問題

1、班子的工作方法不是很多,希望多思考,突破現(xiàn)有,打開新局面。

2、個別正處級干部上班不干事、不服從工作安排的問題,嚴重影響機關(guān)的正常辦公秩序,要加強管理。

3、要加強對省內(nèi)#的關(guān)心,多開展相關(guān)活動。

4、人少事多,望上級盡量少抽調(diào)機關(guān)的干部。

5、機關(guān)或多或少存在形式主義,如以會貫會、以文貫文現(xiàn)象。

三、存在問題的主要原因

1、學(xué)習(xí)不夠,運用理論指導(dǎo)實踐的能力要加強。在實踐中,存在以干代學(xué)、以會代學(xué)的現(xiàn)象,特別是當工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時,往往認為學(xué)習(xí)是軟指標,可以往后推一推,從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高,而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強,學(xué)習(xí)效果不佳。在理論體系把握上和融匯貫通地運用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實際工作上不適應(yīng),忽視了理論對實際工作的指導(dǎo)作用,從而影響了決策和執(zhí)行能力的提高,導(dǎo)致工作方法不多,工作成效與中央和省委的要求還有差距。

2、工作作風(fēng)不實,求真務(wù)實的精神不夠。

一是接到工作任務(wù),有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此,有時存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。具體表現(xiàn)在,有時候工作任務(wù)繁重,人手又緊張,工作壓力大,帶著情緒工作,因此會出現(xiàn)應(yīng)付的情況,只求完成不求最好。

二是欠缺創(chuàng)新意識,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,工作中有求穩(wěn)的思想,有時囿于臺聯(lián)人手少、沒有行政資源,工作推動難度大等因素,工作積極性和主動性不夠。

3 、群眾意識不強。

一是是雖然經(jīng)常下基層調(diào)研,但主動性不強、不夠深入。平時因為對臺聯(lián)絡(luò)工作繁重,導(dǎo)致和省內(nèi)#接觸時間不夠多,對他們的情況了解的不夠,全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識還需要進一步加強。

二是在工作上與干部職工談心交流少,思想覺悟不高。

領(lǐng)導(dǎo)班子四風(fēng)問題自查報告

第15篇 三嚴三實民主生活會黨委班子自查報告

按照這次專題民主生活會的要求,我認真學(xué)習(xí)了______關(guān)于三嚴三實的重要論述和一系列重要講話精神,并結(jié)合自身思想和工作實際,進行了深刻地自我剖析?,F(xiàn)將有關(guān)情況向大家匯報如下:

一、存在問題

我于20__年1月經(jīng)組織安排,調(diào)任_____鎮(zhèn)工作。一年來,我積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),迅速進入工作角色,恪盡職守,勤勉敬業(yè),基本上完成了各項分管工作,同時也暴露出一些問題和不足。

一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。

主要表現(xiàn)在:理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不夠,上級要求學(xué)的就多學(xué)一點,不要求學(xué)的就少學(xué)一點,存在實用主義現(xiàn)象,沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)理論知識, 對理論知識的科學(xué)體系掌握不夠全面和系統(tǒng);學(xué)習(xí)缺乏鉆研精神,學(xué)習(xí)針對性不強,重點精讀少,缺乏擠勁和鉆勁,對政治理論的實質(zhì)精神理解不夠深刻; 學(xué)用結(jié)合不緊,在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)工作實踐上還做的不夠。加之平時工作繁忙,對一些新知識、新理論只是淺嘗輒止,不求深入研究,使得自身知識結(jié)構(gòu)不夠全 面,理解運用不夠充分。

二是創(chuàng)新能力有待加強。

自己雖然能夠在完成主管或分管的工作上動腦筋、想辦法,既力爭完成工作,也不失有一些創(chuàng)新的舉措,但是通過認真剖析后認識到,自己 的創(chuàng)新意識還不夠強,一方面求穩(wěn)怕亂思想較重,習(xí)慣性的按照老習(xí)慣、老辦法想問題做事情,不能夠完全按照與時俱進的要求不斷開創(chuàng)工作的新局面。另一方面工 作缺乏創(chuàng)造性,不求有功,但求無過。往往是按部就班,黨委安排什么就盡力干好什么,對某些工作也有所思考,但思想上總有這樣那樣的顧慮,怕違規(guī), 怕越位,怕背包袱。創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗?,層次還不高,如何學(xué)習(xí)借鑒他人好經(jīng)驗好做法研究不夠,有時還存在照搬照抄、生搬硬套的現(xiàn)象。

三是工作作風(fēng)仍需轉(zhuǎn)變。

在工作中能夠保持心系群眾、服務(wù)人民的優(yōu)良作風(fēng),堅持把群眾利益放在第一位,常年開門辦公,切實為群眾解決了一些實際問題。但由于日常事務(wù)煩瑣等客 觀原因的制約,工作中還存在四多四少現(xiàn)象:留在機關(guān)時間多,深入基層時間少;忙于事務(wù)時間多,深入基層檢查幫助少;對分管工作關(guān)注的多,對其它工作接 觸的少;布置工作任務(wù)多,督促檢查少,工作成效不夠理想。對于部分工作,只求過得去、不求過得硬,只求完成任務(wù)、不求爭先創(chuàng)優(yōu),造成了一些工作效率低下, 推進緩慢,成效不明顯。

四是廉潔自律尚需完善。

能夠樹立廉潔自律意識,堅持自重、自省、自警、自勵,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷為民之心,保持健康的生活情趣和高尚的精神 追求。但在工作和生活中的一些細節(jié)上還存在需要改進的地方,比如在接待上級領(lǐng)導(dǎo)和橫向溝通上,有時出現(xiàn)過超標準接待問題;有時因工作關(guān)系,也會接受一些吃 喝宴請,下鄉(xiāng)時偶爾接受超標接待,雖然不是什么高消費,但影響也不好?,F(xiàn)在看來這些現(xiàn)象都是對自己要求不嚴的表現(xiàn)。

二、原因剖析

對照黨員標準,對照先輩先進,剖析思想根源,回顧反思自己所存在的一系列問題,認真分析自身建設(shè)上存在問題的原因。

一是對政治理論理解有偏差。把學(xué)習(xí)理論 當作軟指標,沒有處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,在堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)上下的功夫不深,存在重實踐輕理論傾向,對中國特色社會主義理論體系的精神實質(zhì)和精髓 缺乏系統(tǒng)的理解。

二是思想認識和工作方法存在一定的片面性。超前意識不足,從局部與全局的角度分析處理問題做得不夠,沒有用發(fā)展的眼光看待改革中的新事 物,對工作的艱巨性、復(fù)雜性和長期性缺乏思想準備,進取意識不同程度地出現(xiàn)淡化,爭和創(chuàng)的意識不夠強烈。

三是放松了對自己的嚴格要求,艱苦奮斗精 神有所淡化。不論是礙于面子或是隨眾心理,歸根結(jié)底可以說都是世界觀改造不深、黨性原則要求不嚴的反映,身為黨委副書記更應(yīng)注重小節(jié),時刻做到自重、自 警、自省、自厲,才能杜絕問題的產(chǎn)生。

三、整改措施

下一步,我將以這次民主生活會為契機,針對自己存在的問題,認真反思,努力改進,全力推進各項工作落實。

一是加強理論學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。加強政治理論學(xué)習(xí),努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法,掌握黨的基本理論的科學(xué)體系和精神實質(zhì),做到真學(xué)、真懂、真 信、真用,不斷提高理論和工作水平;加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),結(jié)合我鎮(zhèn)實際,全面熟悉掌握各項業(yè)務(wù)知識,努力提高業(yè)務(wù)能力,提高為發(fā)展第一要務(wù)服務(wù)的水平,學(xué) 會管理自己,學(xué)深管理單位,學(xué)精管理業(yè)務(wù);廣泛學(xué)習(xí)經(jīng)濟、法律、科學(xué)、文化、社會、歷史等方面的知識,不斷拓寬知識面,用人類創(chuàng)造的優(yōu)秀文明成果充實自 己、提高自己,努力適應(yīng)新的形勢,新的變化。

二是牢記黨的宗旨,爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民、甘作人民公仆的思想,樹立和實踐群眾觀念和群眾路線, 把為人民謀利益作為自己的最高行為準則。在工作中,認真落實深入基層、深入群眾的工作要求,多傾聽群眾的批評和意見,把群眾滿意不滿意,高興不高興,答應(yīng) 不答應(yīng),擁護不擁護作為工作的出發(fā)點和落腳點。帶著深厚的感情去幫助解決困難群眾遇到的實際問題,只要符合群眾切身利益的事,難度再大也要努力辦;違背群 眾意愿的事,與民爭利的事有再大的誘惑也要堅決抵制,實實在在地為基層群眾辦一些實事、謀一些好事,切實做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益上維護 群眾。

三是不斷解放思想,樹立開拓創(chuàng)新理念。按照解放思想、實事求是、與時俱進的要求不斷轉(zhuǎn)變思想觀念,勇于突破思想束縛,努力把解放思想體現(xiàn)在具體的工作中。 要打破常規(guī),開拓創(chuàng)新,面對新的形勢,以全新的思維去解決工作中遇到的各種問題,圍繞如何推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會科學(xué)快速發(fā)展,及時向黨委提供科學(xué)有力、分析有 據(jù)、價值重要的決策參考。切實增強發(fā)展意識、服務(wù)意識和責(zé)任意識,全面提高工作效能和整體水平。

四是自覺防微杜漸,筑牢廉潔從政防線。堅持高尚的精神追求,培育高尚的道德情操,養(yǎng)成良好的生活作風(fēng),自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的 侵蝕,時刻以《黨章》從嚴要求自己,進一步規(guī)范自身從政行為,自覺拒腐防變,增強慎獨意識和自律觀念,做到勤政務(wù)實、勤儉節(jié)約、秉公用權(quán)、生活正派。堅持 和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),始終保持昂揚向上、奮發(fā)進取的精神狀態(tài),自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督,管住自己,守住小節(jié),防微杜漸,以實際行動維護黨紀政紀 的權(quán)威性和嚴肅性,樹立勤政廉政的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象。

以上發(fā)言不當之處,懇請大家批評指正。

班自查報告部隊(15篇)

縣干部作風(fēng)集中整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組:全縣干部作風(fēng)集中整頓活動開展以來,xx鎮(zhèn)高度重視,專題研究安排,廣泛征求群眾、干部職工和鎮(zhèn)直單位的意見建議,認真查擺存在問題,深刻剖析思想根源…
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