歡迎光臨管理者范文網(wǎng)
當前位置:管理者范文網(wǎng) > 范文大全 > 協(xié)議書 > 就業(yè)協(xié)議書

就業(yè)保障協(xié)議書

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):733

甲方:_________
乙方:_________(學生)
  法定代理人:_________(家長)
為了適應目前經(jīng)濟發(fā)展對各類人才的需求,_________(以下簡稱甲方)在加強教學管理的同時,著力于建立通暢的就業(yè)渠道,在學生與企業(yè)之間建立起一座溝通的橋梁,解除學生及家長(以下簡稱乙方)對就業(yè)的后顧之憂,使我校畢業(yè)生能夠順利就業(yè),經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,簽訂如下協(xié)議:
一、具備以下條件的學生,學校保證其就業(yè)。
    1.身體健康,肝功能正常,無高度近視,身高不低于_________cm(女)和_________cm(男),身體無殘疾;
    2.年齡滿_________周歲以上,有戶口本,身份證(或臨時身份證),審檢證等《勞動法》要求之證明或證件;
    3.全部學習科目經(jīng)考試合格;
    4.在校未受到嚴重處分(記過及記過以上),無違法行為;
    5.自費參加甲方統(tǒng)一組織的“職業(yè)技能鑒定”,獲得資格證書;
    6.交清各項費用(含就業(yè)費)。
二、具備以下條件的學校優(yōu)先安排就業(yè)。
    1.學生會、團委會、班干部;
    2.三好學生、優(yōu)秀學生及各類活動獲獎學生。
三、甲方必須在_________個月內完成就業(yè)安排,并提供_________個月的跟蹤服務,乙方如因不正當理由而被廠方辭退的(乙方自身原因或有違廠規(guī)的除外),甲方再提供_________次就業(yè)機會。
四、乙方在跟蹤服務期間,當合法權益受到侵害時,甲方應盡快協(xié)同當?shù)貏趧硬块T解決。
五、對具備以上條件的畢業(yè)生,學校如在其畢業(yè)后_________個月內沒有進行安排,則從第_________個月起在_________年內付給乙方每月_________元作為生活補貼。如乙方不服從推薦_________次或自行擇業(yè)的,則視為乙方自動放棄。
六、如乙方未具備第一條的六個條款中的任一要素或對甲方有所隱瞞的,本協(xié)議自動失效,甲方不必履行本協(xié)議規(guī)定的條款,不付退款責任并不承擔任何賠償責任。
七、本協(xié)議一式兩份,自簽訂之日起到乙方畢業(yè)后_________年內有效。甲乙雙方各持一份,具同等法律效力。
甲方(蓋章):_________        乙方(簽字):_________        
代表人(簽字):_________       法定代理人(簽字):_________     
_________年____月____日        _________年____月____日  

就業(yè)保障協(xié)議書

甲方:_________乙方:_________(學生)法定代理人:_________(家長)為了適應目前經(jīng)濟發(fā)展對各類人才的需求,_________(以下簡稱甲方)在加強教學管理的同時,著力于建立通暢的就業(yè)渠
推薦度:
點擊下載文檔文檔為doc格式

相關專題