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應急救援管理應急管理制度15篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):64

應急救援管理應急管理制度

應急救援管理應急管理制度旨在確保企業(yè)在面臨突發(fā)事件時能夠迅速、有效地進行應對,保護員工生命安全,減少財產(chǎn)損失,維護企業(yè)正常運營。制度主要包括以下幾個方面:

1. 應急預案的制定與更新

2. 應急組織機構(gòu)的設(shè)立

3. 應急培訓與演練

4. 突發(fā)事件響應流程

5. 后期評估與改進機制

包括哪些方面

1. 應急預案的制定與更新:包括識別潛在風險,編制詳實的應急預案,定期評估并根據(jù)實際情況進行調(diào)整。

2. 應急組織機構(gòu)的設(shè)立:建立由高層領(lǐng)導主導,各部門參與的應急指揮體系,明確職責分工。

3. 應急培訓與演練:定期對員工進行應急知識培訓,進行模擬演練,提高員工的應急反應能力。

4. 突發(fā)事件響應流程:設(shè)定從發(fā)現(xiàn)到報告、啟動應急預案、現(xiàn)場控制、救援行動、善后處理等環(huán)節(jié)的操作流程。

5. 后期評估與改進機制:對每次應急行動進行復盤,找出不足,完善應急管理體系。

重要性

應急救援管理應急管理制度的重要性不容忽視。它能:

- 提高企業(yè)的危機應對能力,降低事故影響。 - 保障員工的生命安全,增強員工對企業(yè)安全的信任感。 - 保護企業(yè)資產(chǎn),減少因突發(fā)事件導致的經(jīng)濟損失。 - 符合法律法規(guī)要求,維護企業(yè)社會形象。

方案

1. 制定詳盡的應急預案:結(jié)合企業(yè)特點,詳細列出可能發(fā)生的各類突發(fā)事件及相應的應對措施,確保預案的實用性和針對性。

2. 建立應急組織架構(gòu):設(shè)立應急指揮部,由企業(yè)負責人擔任總指揮,下設(shè)多個職能小組,如疏散引導組、醫(yī)療救助組等。

3. 定期培訓與演練:每年至少組織兩次應急演練,確保員工熟悉應急預案,并通過模擬實戰(zhàn)提升應急反應速度。

4. 實施快速響應機制:設(shè)置24小時應急熱線,確保突發(fā)事件第一時間上報,并啟動相應預案。

5. 建立評估與改進系統(tǒng):每次演練或?qū)嶋H應急行動后,進行全面評估,針對問題提出改進建議,持續(xù)優(yōu)化應急管理體系。

通過實施上述方案,企業(yè)將能夠構(gòu)建起一套完善的應急救援管理系統(tǒng),為應對各種突發(fā)事件做好充分準備,從而保護員工、資產(chǎn),維護企業(yè)穩(wěn)定運行。

應急救援管理應急管理制度范文

第1篇 安全事故應急救援管理制度

八十五、安全事故應急救援管理制度

為保證企業(yè)一旦發(fā)生生產(chǎn)安全事故時各部門充分發(fā)揮各自的職能作用,有效對各種突發(fā)事件進行有效應對處置,最大限度的減少事故損失,依據(jù)《山東淄博浩德化工有限公司生產(chǎn)安全事故應急預案》,制定本制度;

(1)事故應急響應等級劃分

①根據(jù)事故的性質(zhì)、嚴重程度、事態(tài)發(fā)展趨勢和控制能力,事故應急響應實行三級響應機制。

a.一級響應:發(fā)生重大以上安全事故,或發(fā)生影響嚴重的較大安全事故。

b.二級響應:發(fā)生較大安全事故,或發(fā)生影響嚴重的一般安全事故。

c.三級響應:發(fā)生一般安全事故。

②根據(jù)響應級別,現(xiàn)場救援行動實行分級指揮和領(lǐng)導:

a.一級響應的事故救援,由公司主管領(lǐng)導負責指揮和領(lǐng)導,公司辦公室、安全質(zhì)量、施工技術(shù)、設(shè)備運輸物資、宣傳、工會等部門參加。

b.二級響應的事故救援,由公司副職領(lǐng)導負責指揮和領(lǐng)導。公司安全質(zhì)量、技術(shù)等部門參加。

c.三級響應的事故救援,由項目經(jīng)理負責指揮和領(lǐng)導。公司安全、質(zhì)量、技術(shù)部派人參加。

(2)事故應急救援組織

①公司成立事故應急救援組織機構(gòu),明確分工和職責。由項目經(jīng)理擔任組織領(lǐng)導,安質(zhì)、施技、物資設(shè)備、計劃合同、財務(wù)、綜合辦、試驗室等部門負責人參加,應急指揮辦公室一般設(shè)在安質(zhì)部,辦公室主任由安環(huán)部部長擔任。

②對于危險性較大的分部分項工程,根據(jù)工程特點和現(xiàn)場施工組織情況,也應成立的相應事故應急救援組織機構(gòu),在該工程完工后撤銷。

③事故應急救援組織機構(gòu)分為以下工作小組:

a.救援指揮:接到突發(fā)事故報告信息后,宣布啟動救援預案,組織相關(guān)部門、專家及相關(guān)人員迅速趕赴現(xiàn)場,負責現(xiàn)場救援指揮、協(xié)調(diào)工作。

b.搶險救援組:負責突發(fā)事故的搶險救援工作,查明事故現(xiàn)場基本情況,迅速組織搶險行動,搶救受傷人員和財產(chǎn)。

c.物資設(shè)備保障組:負責應急搶險救援物資設(shè)備的調(diào)配工作,滿足搶險救援所需的物資設(shè)備。

d.醫(yī)療救助組:負責傷亡人員的現(xiàn)場救護、送往醫(yī)院救治工作。

e.媒體宣傳組:負責事故現(xiàn)場的媒體宣傳和輿論導向工作。

f.警衛(wèi)組:確定警戒范圍,設(shè)置警戒區(qū)域、維護現(xiàn)場秩序、疏通道路,勸說圍觀群眾離開事發(fā)現(xiàn)場等警戒工作,引導外部救援進入現(xiàn)場,并負責事故現(xiàn)場的保護工作。

g.接待組:負責傷亡人員的家屬接待,妥善處理受害人員及家屬的善后工作。

(3)事故應急救援程序

①事故應急響應程序,按過程分為:事故報告、響應級別確定、應急啟動、救援行動、應急恢復和應急結(jié)束等六個過程。

②一旦發(fā)生安全生產(chǎn)事故,安環(huán)部必須按規(guī)定以最快速度上報相關(guān)部門。

事故信息報告采用快報方式,主題鮮明,言簡意賅,用詞規(guī)范,邏輯嚴密,條理清楚。

一般包括以下要素:事故發(fā)生的時間、地點、事故單位名稱;事故發(fā)生的簡要經(jīng)過、事故發(fā)生原因的初步判斷;事故發(fā)生后采取的措施及事故控制的情況,事故報告單位等。

緊急情況下,可先用電話口頭報告,之后再采用文字報告。涉密信息應遵守相關(guān)規(guī)定。

③根據(jù)事故發(fā)生的危害程度、事態(tài)發(fā)展趨勢和控制能力確定應急響應級別,立即啟動《事故應急救援預案》,成立現(xiàn)場搶險救援機構(gòu),開展事故救援行動。

④應急救援行動主要包括指揮、搶險、物資設(shè)備保障、醫(yī)療救助、媒體宣傳、警衛(wèi)、

后勤和接待等,應在《事故應急救援預案》中進行詳細規(guī)定各項行動的工作內(nèi)容、執(zhí)行人或小組、協(xié)調(diào)等事項。

⑤應急恢復和應急結(jié)束

(4)事故應急救援預案的編制

①開工前,根據(jù)地質(zhì)條件、重難點工程、主要施工方法、重大危險源等特點,安環(huán)部共同組織安質(zhì)、技術(shù)、物資設(shè)備等部門,編制本級《事故應急救援綜合預案》,并經(jīng)本級項目經(jīng)理簽字后報上級主管部門備案。

②編制事故應急救援預案前,項目部安全質(zhì)量部負責了解業(yè)主、監(jiān)理單位和當?shù)卣块T的相關(guān)事故應急救援體系,掌握當?shù)赜嘘P(guān)醫(yī)療機構(gòu)和急救機構(gòu)的聯(lián)系方式,編制預案時要結(jié)合這些因素。

③對于危險性較大的分部分項工程,要針對工程具體地質(zhì)條件、施工方法、危險源等特點,編制相應的《事故應急救援專項預案》,可以在編制《安全專項施工方案》時編寫,作為《安全專預案》的主要組成部分。

④事故應急救援預案的編制要規(guī)范,要結(jié)合工程項目實際情況,其主要內(nèi)容包括:

a.對可能發(fā)生的事故災害及其后果的預測、辨識和評估。

b.應急救援組織及其具體分工、詳細職責。

c.應急救援行動的指揮與協(xié)調(diào)。

d.應急救援中可用的人員、設(shè)備、設(shè)施、物資、經(jīng)費保障和其他資源,包括社會和外部援助資源。

e.事故災害發(fā)生時保護人員生命、財產(chǎn)和環(huán)境安全的措施。

f.現(xiàn)場恢復措施。

g.應急培訓和演練。

h.其他。

⑤若實際情況發(fā)生重大變化,或者在應急演練中發(fā)生預案存在不足,要對預案進行評審,提出改進或糾正措施,并在規(guī)定的時限內(nèi)完成預案的完善。

(5)事故應急準備和演練

①根據(jù)可能發(fā)生的事故特點,按照《事故應急救援預案》的要求,做好搶險人員、救援設(shè)備、物資和器材的預備工作。

②《事故應急救援預案》編制完成后,要搞好專職安全員負責應急培訓工作,負責組織開展事故應急救援演練,并對演練效果做出評價。

應急培訓和應急演練,必須做好相應的記錄工作,接受上級相關(guān)部門的檢查。

③各部門要充分利用廣播、影視、板報、講座、例會、工前工后會等多種形式,對人員廣泛開展事故應急相關(guān)知識的教育及培訓。

應急培訓主要內(nèi)容包括:

a.事故預防、控制、搶險知識和技能。

b.安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及規(guī)章制度。

c.個人防護常識。

d.工作協(xié)調(diào)、配合有關(guān)要求。

④應急培訓和應急演練,必要時可以邀請相關(guān)專家參加。

第2篇 應急救援管理涉密圖紙資料和檔案管理制度

1、存檔文件應由專人管理,其他人未征得管理人員同意,不得隨意翻閱查看。

2、檔案管理人員要認真貫徹執(zhí)行公司相關(guān)制度,嚴禁泄露檔案材料中的秘密。

3、借閱資料、檔案必須登記,外單位人員查閱本單位檔案必須持組織介紹信,無特殊原因,檔案一般不外借。

4、經(jīng)鑒定,批準銷毀的檔案材料,應按規(guī)定程序銷毀,不得當廢品處理。

5、檔案管理員要妥善保管好檔案,不能隨意亂放,防止丟失。

6、檔案管理員一旦發(fā)現(xiàn)檔案丟失,應及時向領(lǐng)導和有關(guān)部門報告,及時采取措施,并追究有關(guān)人員責任。

第3篇 安全生產(chǎn)應急救援管理制度

一、目的及適用范圍

1、為預防和控制潛在的事故或緊急情況發(fā)生,做出應急預警和響應,最大限度地減少可能產(chǎn)生的事故后果,特制定本制度。

2、本制度適用于公司生產(chǎn)經(jīng)營中各類應急救援預案的制定和可能和已發(fā)生的安全生產(chǎn)事件的預防和處理。

二、應急管理原則

1、實行主要領(lǐng)導負責下的分級管理制:在公司安全領(lǐng)導小組的統(tǒng)一領(lǐng)導下,建立健全“統(tǒng)一領(lǐng)導,分級管理,分線負責“的應急救援制度。健全應急救援組織體系,建立應急救援隊伍,制定完善應急預案,開展應急救援演練。公司領(lǐng)導和管理人員各司其職、各負其責,充分發(fā)揮應急響應的指揮作用。

2、以人為本,安全第一:把保障旅客和員工的生命安全和身體健康、最大程度地和減少事故造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失作為是要任務(wù)。切實加強應急救援人員的安全防護

3、預防為主,強化基礎(chǔ),快速反應:堅持預防與應急相結(jié)合、常態(tài)與非常態(tài)相結(jié)合,常抓不懈,在不斷提高安全風險辨識、防范水平的同時,加強現(xiàn)場應急基礎(chǔ)工作,做好常態(tài)下的風險評估、物資儲

備、隊伍建設(shè)、完善裝備、預案制定和演練等工作。消防等各級應急預案每年演練一次,修訂一次,強化一線一員的應急處置和逃生能力,“早發(fā)現(xiàn)、早報告、迅捷處置“居安思危,預防為主。

4、科學實用:應急預案具有針對性,實用性和可操作性。通過危險源辨識、風險評估進行編制;應急對策簡練實用,通過演練不斷完善改進。依法規(guī)范,加強管理。

三、分級響應

(一)、領(lǐng)導機構(gòu)及職責

公司成立“應急救援領(lǐng)導小組(指揮部)”。由總經(jīng)理為組長(總指揮):分管安全總經(jīng)理為副組長(副總指揮):安全部、技術(shù)部、運務(wù)部、財務(wù)部、行政辦公司等部門負責人為成員,負責全公司應急救援工作的組織和指揮;其職責如下:

1、總指揮:總經(jīng)理

負責組織相應救援預案的啟動,實施及其演練,根據(jù)總結(jié)、評估的結(jié)果及時修改,不斷完善更新預案,根據(jù)事故情況需要,調(diào)動各種應急救援力量和物資,及時掌握事故現(xiàn)場的形式,全面指揮救援工作。

2、副總指揮:分管安全副總經(jīng)理

負責協(xié)助總指揮做好各級應急救援預案制定和啟動以及事故應急救援工作。做好成員之間的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、配合工作,遇突發(fā)事故時因總指揮不在單位的,由副總指揮代行全面指揮應急救援工作。

(1)、接到報案后,及時向有關(guān)部門報告,迅速通知當?shù)亟痪?/p>

門趕赴現(xiàn)場,并協(xié)助交通部門封鎖現(xiàn)場,維護秩序,疏散人員,確保道路暢通,保證處理事故的車輛進出有序。

(2)、負責現(xiàn)場救援工作實施,根據(jù)事故的類別和性質(zhì)及時協(xié)調(diào)相關(guān)警力參加救援。

(3)、負責保護人員和財產(chǎn)安全,防止和處置事故現(xiàn)場可能發(fā)生的刑事案件。

(4)、負責對事故現(xiàn)場相關(guān)人員的監(jiān)探,確保事故搶險和事故調(diào)查的順利進行。

(5)、負責向上級安全生產(chǎn)監(jiān)督部門匯報實施情況和救援情況。

(6)、及時組織人員到達現(xiàn)場,根據(jù)事故特點組織相應的機械和設(shè)施進行事故搶險。

(7)、負責事故現(xiàn)場受傷人員的搶救工作。

(8)、負責聯(lián)系和安排有關(guān)醫(yī)院進行搶救,組織急救車輛和醫(yī)院人員。

(9)、隨時向指揮部報告人員傷亡、搶救、防疫等情況。

(10)、負責協(xié)調(diào)好應急救援資金的調(diào)度工作。

(11)、配合事故處理,協(xié)助好傷亡人員家屬的安撫工作。

(12)、配合警方好好事故現(xiàn)場勘查、取證、錄音錄像等調(diào)查工作。

(13)、做好公司事故性質(zhì)及成本分析,并及時報告相關(guān)部門。

(14)、做好善后工作。

(二)辦事機構(gòu)

公司安全生產(chǎn)事故應急救援領(lǐng)導小組(指揮部)辦公司履行值守應急、信息匯總和綜合協(xié)調(diào)職責,發(fā)揮運轉(zhuǎn)樞紐作用。

(三)工作機構(gòu)

公司安全部依據(jù)相關(guān)程序文件、管理制度和各自的職責權(quán)限,負責相關(guān)類別突發(fā)事故的應急管理工作。具體負責相關(guān)類別的突發(fā)事故專項和各類應急預案的起草魚與實施,貫徹落實公司有關(guān)決定事項。

四、運行機制

1、預測與預警

各部門要針對各種可能發(fā)生的突發(fā)事故,完善預測預警機制,建立預測預警系統(tǒng),看著危險辨識、壞境因素識別是風險評價工作,做到及時發(fā)現(xiàn)、及時報告、妥善處理。每個應急人員必須在崗位能熟練使用兩個以上預警電話,或其它報警方式。

2、預警級別和發(fā)布

根據(jù)危險辨識、環(huán)境因素識別風險評價預測分析結(jié)果,對可能發(fā)生和可以預警的潛在突發(fā)事故進行預警。預警級別已經(jīng)突發(fā)事故可能造成的危害程度、緊急程度和發(fā)展姿態(tài),一般劃分為三級:公司級(重大--可能產(chǎn)生特別嚴重后果)、部門級(較大--可能產(chǎn)生嚴重后果)、和班組級(一般--可能產(chǎn)生較重后果)。預警信息包括突發(fā)事故的類別、地點、起始時間、可能影響范圍、預警級別、警示實行、應采取的措施和發(fā)布級別等。

預警信息的發(fā)布、調(diào)整和解除經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導批準可通過信息發(fā)布、打電

話等方式進行。

五、應急處置

1、信息報告:重大突發(fā)事故發(fā)生后,各事發(fā)源第一目擊者必須立即報告有關(guān)部門,同時報告公司領(lǐng)導及安全部。應急處理過程中,要及時續(xù)保有關(guān)情況。

2、先期處置:突發(fā)事故發(fā)生后,事發(fā)源的現(xiàn)場人員與增援的應急人員在報告重大突發(fā)事故信息的同時,要根據(jù)職責和規(guī)定的權(quán)限啟動相關(guān)應急預案,及時、有效地進行先期處置,控制事態(tài)的蔓延。

3、應急響應

①、對于先期處置未能有效控制事態(tài)的重大突發(fā)事故,要及時啟動才、相關(guān)預案,由相關(guān)應急指揮機構(gòu)或工作組統(tǒng)一指揮或指導有關(guān)部門展開應急處置工作。

②、現(xiàn)場應急指揮機構(gòu)負責現(xiàn)場的應急處置工作,并根據(jù)需要具體協(xié)調(diào)、調(diào)集相應的安全防護裝備?,F(xiàn)場應急救援人員應攜帶相應的專業(yè)防護裝備,采取安全防護措施,嚴格執(zhí)行應急救援人員進入和離開事故現(xiàn)場的相關(guān)規(guī)定。

③、需要多個相關(guān)部門共同參與處置的突發(fā)事件,由安全部牽頭統(tǒng)一指揮,其他部門予以協(xié)助.

④、應急救援隊伍主要包括特種設(shè)備應急救援隊、機械傷害應急救援隊、消防隊等。

六、事故救援

1、明確分工,各盡其責。各成員接到指令及時趕赴現(xiàn)場后,立即成立現(xiàn)場勘查組、現(xiàn)場搶救組、維護秩序組、醫(yī)療救治組、后勤保障組、善后工作組和事故調(diào)查組。并按照指揮部的安排和各自的職責、明確分工、相互協(xié)調(diào)、密切配合、高速高效、緊張有序的開展救援工作。

2、組織搶救和現(xiàn)場勘查同時進行。由于交通事故的特殊性,必須在搶救人員的同時進行勘查,協(xié)助交警部門從事事故勘查工作的人員要仔細,及時在現(xiàn)場收集各類痕跡、物證,勘查結(jié)束后恢復現(xiàn)場交通,積極配合交警可能滅失或以后難以取得的證據(jù),先進行登記,保證事件的質(zhì)量。

3、交通事故應急救援時關(guān)系到人民生命和財產(chǎn)安全的重大工作。指揮成員接到報案后必須迅速趕赴現(xiàn)場,參加救援工作,對延誤時機,造成嚴重后果將從嚴追究相關(guān)人員的責任。

七、應急結(jié)束

重大突發(fā)事故應急處置工作結(jié)束,或相關(guān)危險因素消除后,現(xiàn)場應急指揮機構(gòu)予以撤銷,宣布恢復正常工作。

八、恢復與重建

1、善后處置:要積極穩(wěn)妥、深入細致地做好善后處置工作。對突發(fā)事故中的傷亡人員、應急處置工作人員,以及緊急調(diào)集、有關(guān)物資,要按照規(guī)定給予補充。還要做好疫病防治和環(huán)境污染消除工作。

2、調(diào)查與評估:對重大突發(fā)事故的起因、影響、責任、經(jīng)驗教訓

和恢復重建等問題按照“四不放過”原則進行調(diào)查評估和處理。

3、恢復重建:根據(jù)事故恢復重建計劃、組織實施恢復重建工作。

九、信息的報告與發(fā)布

1、突發(fā)事故的信息發(fā)布應當及時、準確、客觀、全面。重大事故發(fā)生后應及時向主管上級和當?shù)卣畧蟾?并根據(jù)事件處置情況做好后續(xù)報告工作。也應當向員工發(fā)布簡要信息和應對防范措施等。

2、信息的報告發(fā)布形式主要包括授權(quán)報告或發(fā)布、組織報道、接受采訪等。

十、應急保障

有關(guān)部門要按照職責分工和相關(guān)預案做好突發(fā)事故的應對工作,同時根據(jù)總體預案切實做好應對突發(fā)事故的人力、物力、財力、運輸、醫(yī)療衛(wèi)生及通信保障等工作,保證應急救援工作的需要,以及恢復重建工作的順利進行。

1、人力資源:公司安全部、技術(shù)部是應急救援的專(兼)職隊伍和骨干力量。要加強應急救援隊伍的業(yè)務(wù)培訓和應急演練,建立聯(lián)動協(xié)調(diào)機制,提高裝備水平;動員全員有組織的參與應急救援工作。

2、財力保障:財務(wù)科要保證所需突發(fā)事故應急準備和救援工作資金。對受突發(fā)事故影響較大的單位和個人要及時研究提出相應補償或救助政策。

3、物資保障:運務(wù)部要建立健全應急車輛和應急物資儲備、調(diào)撥及緊急配送體系,完善應急工作程序,確保應急車輛及所需物資和生

活用品的及時供應,并加強對物資儲備德爾監(jiān)督管理,及時予以補充和更新。

4、醫(yī)療衛(wèi)生保障:辦公室要及時聯(lián)系醫(yī)療機構(gòu),確保醫(yī)院能在發(fā)生事故后能及時赴現(xiàn)場開展醫(yī)療救治、疾病預防控制等醫(yī)療衛(wèi)生應急工作。

5、交通運輸保障:要保證緊急情況下應急交通工作的優(yōu)先安排、優(yōu)先調(diào)度、確保運輸安全暢通;要建立緊急情況交通運輸工具的調(diào)用程序,確保搶險救災物資和人員能及時、安全送達。

6、人員防護:要指定或建立人員相適應的應急避險場所,完善緊急疏散管理辦法,明確各級責任人,確保在緊急情況下員工安全,有序的疏散。要采取必要的防護措施,嚴格按照程序開展應急救援工作,確保作業(yè)人員和應急救援人員的安全。

十一、監(jiān)督管理

1、預案管理:安全部要結(jié)合實際,有計劃、有重點地組織對相關(guān)預案的演練。每年至少進行一次,并作好演練過程的原始記錄。

2、培訓教育:由安全部負責牽頭,行政辦協(xié)助組織有關(guān)部門,進行應急法律法規(guī)和預案、避險、自救、互救、減災等常識的培訓,增強員工的憂患意識、社會責任意識和自救、互救能力。對應急救援和管理人員進行專業(yè)培訓,提高其應急專業(yè)技能。保存培訓記錄。

3、責任與獎懲:突發(fā)事故應急處置工作實行責任追究制。對突發(fā)事故應急管理工作中做出突出貢獻的先進集體和個人要給予表彰和獎

勵。對遲報、謊報和瞞報突發(fā)事故重要情況或者應急管理工作中有其它失職、瀆職行為而喪失應急的最佳計劃造成人員傷亡或重大經(jīng)濟損失的,對有關(guān)責任人給予處罰或行政處分。

4公司各類突發(fā)事故應急預案有安全部進行監(jiān)督管理。

十二、預案管理

1、應急預案的修訂、完善由公司安全部負責制定。安全部負責預案實質(zhì)內(nèi)容的調(diào)整和完善,對可能發(fā)生的情況進行補充備案。辦公室負責文字修改,就應急機構(gòu)人員的變化進行及時更新,對預案歸檔管理。

2、預案制定與解釋:預案制定與解釋由公司安全部負責。

第4篇 職業(yè)病危害事故應急救援管理制度

為防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生,并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后有效控制和處理各類職業(yè)病危害事故,將事故對人員造成的損害降至最小程度,根據(jù)《中華人民共和國國職業(yè)病防治法》、國家安全監(jiān)管總局《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》等法律法規(guī)的要求,本著“反應迅速、處理得當”的原則,結(jié)合本單位實際制定本制度。

一、用人單位確立職業(yè)病危害應急救援指揮機構(gòu)及各部門負責人,確定總負責人;

二、組織制定職業(yè)病危害事故應急救援預案,形成書面文件予以公布,應明確事故發(fā)生后的疏通線路、緊急集合點、技術(shù)方案、救援設(shè)施的維護和啟動、醫(yī)療救護方案等內(nèi)容。

三、明確職業(yè)病危害的目標分布,根據(jù)使用物品的種類、危險性質(zhì)以及可能引起職業(yè)病危害事故的特點,確定職業(yè)病危害事故應急救援目標;

四、確保應急救援設(shè)施完好。

應急救援設(shè)施應存放在車間內(nèi)或臨近車間處,一旦發(fā)生事故,應保證在 10 秒內(nèi)能夠獲取。應急救援設(shè)施存放處應有醒目的警示標識,確保勞動者知曉和正確使用方法?,F(xiàn)場應急救援設(shè)施應是經(jīng)過國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗合格的產(chǎn)品,安全有效,定期檢查,及時維修或更新,保證現(xiàn)場應急救援設(shè)施的安全有效性。

五、定期演練職業(yè)病危害事故應急救援預案

用人單位應對職業(yè)病危害事故應急救援預案的演練做出相關(guān)規(guī)定,對演練的周期、內(nèi)容、項目、時間、地點、目標、效果評價、組織實施以及負責人等予以明確。如實記錄實際演練的全程并存檔。

六、用人單位發(fā)生職業(yè)病危害事故時:

(一)機構(gòu)職責

1、由指揮部發(fā)布和解除職業(yè)病應急救援命令、信號;

2、組織指揮職業(yè)病危害事故應急救援隊伍,實施救援行動;

3、及時向上級部門匯報職業(yè)病危害事故處理情況,并向友鄰單位通報危害事故情況,必要時向有關(guān)單位發(fā)出救援請求;

4、組織職業(yè)病危害事故調(diào)查及善后處理,總結(jié)應急救援工作的經(jīng)驗教訓。

(二)人員分工:

1、總指揮:組織指揮全公司職業(yè)病危害事故應急救援工作;

2、副總指揮:協(xié)調(diào)總指揮,負責應急救援的具體指揮工作;

3、指揮部成員:

(1)生產(chǎn)組長:協(xié)助總指揮、副總指揮做好職業(yè)病危害事故報警、情況通報及職業(yè)病危害事故處置工作;

(2)主任:負責現(xiàn)場醫(yī)療救護指揮及受傷人員分類搶救和護送轉(zhuǎn)院工作;

(3)安全環(huán)境及職業(yè)衛(wèi)生管理組織各負責人:負責指揮滅火、警戒、治安、保衛(wèi)、疏散、道路交通管制工作;負責職業(yè)病危害事故現(xiàn)場通訊聯(lián)絡(luò)和對外聯(lián)系,必要時代表指揮部發(fā)布有關(guān)信息;負責車輛調(diào)配及搶救物資的運輸、供應工作;負責搶險物資及防護用品的日常儲備和應急供應;

七、制定應急設(shè)備管理檔案,包括:

(1)應急設(shè)備管理制度書面文件;

(2)應急設(shè)備臺賬;

(3)應急設(shè)備中文說明書;

(4)職業(yè)病危害防護應急設(shè)施臺賬;

(5)職業(yè)病危害防護應急設(shè)施日常運轉(zhuǎn)記錄;

(6)職業(yè)病危害防護應急設(shè)施定期檢查記錄;

(7)職業(yè)病危害防護應急設(shè)施維修記錄;

(8)應急救援設(shè)施配備檔案;

(9)應急救援設(shè)施定期檢查記錄;

(10)應急救援設(shè)施維修記錄。

第5篇 安全生產(chǎn)事故應急救援管理制度范例

1目的

加強企業(yè)安全事故防范,及時做好事故發(fā)生后的救援工作,最大限度地減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。

2適用范圍

本制度是為了預防和控制潛在的事故或緊急情況發(fā)生時,作出應急準備和響應,最大限度地減輕可能產(chǎn)生的事故后果。

本制度適用于焦化廠生產(chǎn)經(jīng)營中潛在的職業(yè)安全健康事件或事故等緊急情況的預防和處理。

3職責、管理內(nèi)容和要求

3.1應急救援工作的組織領(lǐng)導

3.1.1為加強安全事故應急救援工作的領(lǐng)導,實施應急救援預案,成立廠應急救援工作領(lǐng)導組。

3.1.2應急救援工作領(lǐng)導組職責

3.1.2.1負責發(fā)生事故后應急救援預案啟動工作的領(lǐng)導,成員按照預案分工,開展應急救援搶險工作。

3.1.2.2負責組建應急救援專業(yè)隊伍及組織實際訓練工作、建立通信與報警系統(tǒng),儲備搶險、救援、救護方面的裝備和物資、督促做好事故的預防工作和安全措施的定期檢查工作。

3.1.2.3發(fā)生事故時,發(fā)布和解除應急救援命令、信號。向上級有關(guān)部門通報事故的情況。必要時向上級有關(guān)部門發(fā)出緊急救援請求。負責事故調(diào)查的組織工作并總結(jié)事故的教訓和應急救援經(jīng)驗。

3.1.2.4應急救援工作領(lǐng)導組成員要按照預案職責分工,盡職盡責。當接到事故報告后,成員要迅速到達指定崗位,因特殊情況不能到崗時,經(jīng)組長同意,由所在部門按職務(wù)高低遞補。

3.2應急救援體系

為保證應急救援預案的順利實施,建立應急救援體系。

3.2.1事故發(fā)生后,事故發(fā)生部門(車間)在組織搶險、保護事故現(xiàn)場同時,按照有關(guān)規(guī)定迅速向廠部及相關(guān)部門報告;廠部必須以最快的方式,將事故簡要情況向公司行政主管部門及安全管理部門等報告,最遲不能超過1個小時;報告的內(nèi)容主要有:

①發(fā)生事故的單位及事故發(fā)生的時間、地點;

②事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟損失的估計;

③事故原因、性質(zhì)的初步判斷;

④事故搶救處理的情況和采取的措施;

⑤需要有關(guān)部門、單位協(xié)助事故救援和處理的有關(guān)事宜;

⑥上報人姓名、聯(lián)系電話。

3.2.2廠安全事故應急救援領(lǐng)導組接到報告后,立即組織前往事故現(xiàn)場,確定危險目標,組織有關(guān)部門按照職責分工,迅速開展搶救工作。遇有特殊危急情況,要立即向當?shù)卣?、公安、消防、急救中心救?防止事態(tài)擴大。

3.2.3各部門(車間)及相關(guān)單位要按應急預案要求,參與搶險救援工作,在救援過程中要聽從指揮,密切配合,協(xié)調(diào)作戰(zhàn),保證搶險救援工作做到有條不紊。

3.3應急救援的保障措施

3.3.1各部門(車間)要結(jié)合本單位實際,制定本單位的安全事故應急救援預案,并報廠安環(huán)科備案。安全事故應急救援預案應報廠部及安全主管部門審批后方可實施。

3.3.2各部門(車間)要結(jié)合實際建立安全事故應急救援組織,保證一旦發(fā)生安全生產(chǎn)事故,能迅速有效地投入搶救工作,防止事故進一步擴大,盡可能減少事故的損失。

3.3.3建立事故應急救援的其他各種保障,包括根據(jù)自身需要,確定各救援組織器材裝備、事故應急救援所需經(jīng)費的來源、額度以及建立組織,落實專業(yè)應急救援人員等。

3.4做好應急救援預案配套制度的完善和專業(yè)隊伍的訓練

3.4.1建立相應的規(guī)章制度

3.4.1.1值班制度:建立24小時值班制度,保證24小時內(nèi)至少有1名廠部負責人、部門(車間)負責人和生產(chǎn)調(diào)度,如有問題及時處理。

3.4.1.2檢查制度:每月由公司應急救援指揮部結(jié)合生產(chǎn)安全工作,檢查應急救援工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

3.4.1.3例會制度:每月由事故應急救援領(lǐng)導組組織召開一次領(lǐng)導組成員和各專業(yè)隊負責人會議,檢查上月工作,并針對存在問題,積極采取有效措施,加以改進。

3.4.1.4總結(jié)評比制度:每次訓練和演習結(jié)束后應進行總結(jié)評比,獎勵和表彰先進。建立總結(jié)評比辦法和對于事故處理中有功和有過人員的獎罰措施。

3.4.2培訓和演練

3.4.2.1對操作人員的培訓內(nèi)容

①鑒別異常情況并及時上報的能力與意識;

②對待各種事故如何處理;

③自救和互相救護的能力。

3.4.2.2對專業(yè)隊的培訓

①各種器材、工具的技能與知識;

②任務(wù)的目的和如何完成任務(wù);

③與上下級聯(lián)系的方法和各種信號的含義。

3.4.2.3對一般員工的培訓

①危險隱患類型識別;

②各種信號的含義識別;

③防護用具的使用和自制簡單防護用具;

④緊急狀態(tài)下如何行動。

3.4.2.4定期舉行訓練和演習。

3.5預案的評估和修改

3.5.1為了能把新技術(shù)和新方法應用到應急救援中,及對不斷變化的情況保持一致,預案至少每年要更新和修訂一次。

3.5.2對危險源和企業(yè)內(nèi)新增裝置、人員變化進行定期檢查,對預案及時更新。

3.5.3在實踐和演練中提高指揮水平,對預案進一步合理化。

第6篇 安全應急救援管理制度

一、目的及適用范圍

1、為預防和控制潛在的事故或緊急情況發(fā)生,做出應急預警和響應,最大限度地減少可能產(chǎn)生的事故后果,特制定本制度。

2、本制度適用于公司生產(chǎn)經(jīng)營中各類應急救援預案的制定和可能和已發(fā)生的安全生產(chǎn)事件的預防和處理。

二、應急管理原則

1、實行主要領(lǐng)導負責下的分級管理制:在公司安全領(lǐng)導小組的統(tǒng)一領(lǐng)導下,建立健全“統(tǒng)一領(lǐng)導,分級管理,分線負責“的應急救援制度。健全應急救援組織體系,建立應急救援隊伍,制定完善應急預案,開展應急救援演練。公司領(lǐng)導和管理人員各司其職、各負其責,充分發(fā)揮應急響應的指揮作用。

2、以人為本,安全第一:把保障員工的生命安全和身體健康、最大程度地和減少事故造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失作為是要任務(wù)。切實加強應急救援人員的安全防護

3、預防為主,強化基礎(chǔ),快速反應:堅持預防與應急相結(jié)合、常態(tài)與非常態(tài)相結(jié)合,常抓不懈,在不斷提高安全風險辨識、防范水平的同時,加強現(xiàn)場應急基礎(chǔ)工作,做好常態(tài)下的風險評估、隊伍建設(shè)、完善裝備、預案制定和演練等工作。消防等各級應急預案每年演練一次,修訂一次,強化一線一員的應急處置和逃生能力,“早發(fā)現(xiàn)、早報告、迅捷處置“居安思危,預防為主。

4、科學實用:應急預案具有針對性,實用性和可操作性。通過危險源辨識、風險評估進行編制;應急對策簡練實用,通過演練不斷完善改進。依法規(guī)范,加強管理。

三、分級響應

(一)、領(lǐng)導機構(gòu)及職責

公司成立“應急救援領(lǐng)導小組(指揮部)”。由總經(jīng)理為組長(總指揮):分管安全總經(jīng)理為副組長(副總指揮):安全部、技術(shù)部、運務(wù)部、財務(wù)部、行政辦公司等部門負責人為成員,負責全公司應急救援工作的組織和指揮;其職責如下:

1、總指揮:總經(jīng)理

負責組織相應救援預案的啟動,實施及其演練,根據(jù)總結(jié)、評估的結(jié)果及時修改,不斷完善更新預案,根據(jù)事故情況需要,調(diào)動各種應急救援力量和物資,及時掌握事故現(xiàn)場的形式,全面指揮救援工作。

2、副總指揮:分管安全副總經(jīng)理

負責協(xié)助總指揮做好各級應急救援預案制定和啟動以及事故應急救援工作。做好成員之間的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、配合工作,遇突發(fā)事故時因總指揮不在單位的,由副總指揮代行全面指揮應急救援工作。

(1)、接到報案后,及時向有關(guān)部門報告,迅速通知相關(guān)部門趕赴現(xiàn)場,并協(xié)助相關(guān)部門封鎖現(xiàn)場,維護秩序,疏散人員,確保道路暢通。

(2)、負責現(xiàn)場救援工作實施,根據(jù)事故的類別和性質(zhì)及時協(xié)調(diào)相關(guān)警力參加救援。

(3)、負責保護人員和財產(chǎn)安全,防止和處置事故現(xiàn)場可能發(fā)生的刑事案件。

(4)、負責對事故現(xiàn)場相關(guān)人員的監(jiān)探,確保事故搶險和事故調(diào)查的順利進行。

(5)、負責向上級安全生產(chǎn)監(jiān)督部門匯報實施情況和救援情況。

(6)、及時組織人員到達現(xiàn)場,根據(jù)事故特點組織相應的機械和設(shè)施進行事故搶險。

(7)、負責事故現(xiàn)場受傷人員的搶救工作。

(8)、負責聯(lián)系和安排有關(guān)醫(yī)院進行搶救,組織急救車輛和醫(yī)院人員。

(9)、隨時向指揮部報告人員傷亡、搶救、防疫等情況。

(10)、負責協(xié)調(diào)好應急救援資金的調(diào)度工作。

(11)、配合事故處理,協(xié)助好傷亡人員家屬的安撫工作。

(12)、配合警方好好事故現(xiàn)場勘查、取證、錄音錄像等調(diào)查工作。

(13)、做好公司事故性質(zhì)及成本分析,并及時報告相關(guān)部門。

(14)、做好善后工作。

(二)辦事機構(gòu)

公司安全生產(chǎn)事故應急救援領(lǐng)導小組(指揮部)辦公司履行值守應急、信息匯總和綜合協(xié)調(diào)職責,發(fā)揮運轉(zhuǎn)樞紐作用。

(三)工作機構(gòu)

公司安全部依據(jù)相關(guān)程序文件、管理制度和各自的職責權(quán)限,負責相關(guān)類別突發(fā)事故的應急管理工作。具體負責相關(guān)類別的突發(fā)事故專項和各類應急預案的起草魚與實施,貫徹落實公司有關(guān)決定事項。

四、運行機制

1、預測與預警

各部門要針對各種可能發(fā)生的突發(fā)事故,完善預測預警機制,建立預測預警系統(tǒng),看著危險辨識、壞境因素識別是風險評價工作,做到及時發(fā)現(xiàn)、及時報告、妥善處理。每個應急人員必須在崗位能熟練使用兩個以上預警電話,或其它報警方式。

2、預警級別和發(fā)布

根據(jù)危險辨識、環(huán)境因素識別風險評價預測分析結(jié)果,對可能發(fā)生和可以預警的潛在突發(fā)事故進行預警。預警級別已經(jīng)突發(fā)事故可能造成的危害程度、緊急程度和發(fā)展姿態(tài),一般劃分為三級:公司級(重大——可能產(chǎn)生特別嚴重后果)、部門級(較大——可能產(chǎn)生嚴重后果)、和班組級(一般——可能產(chǎn)生較重后果)。預警信息包括突發(fā)事故的類別、地點、起始時間、可能影響范圍、預警級別、警示實行、應采取的措施和發(fā)布級別等。

預警信息的發(fā)布、調(diào)整和解除經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導批準可通過信息發(fā)布、打電話等方式進行。

五、應急處置

1、信息報告:重大突發(fā)事故發(fā)生后,各事發(fā)源第一目擊者必須立即報告有關(guān)部門,同時報告公司領(lǐng)導及安全部。應急處理過程中,要及時續(xù)保有關(guān)情況。

2、先期處置:突發(fā)事故發(fā)生后,事發(fā)源的現(xiàn)場人員與增援的應急人員在報告重大突發(fā)事故信息的同時,要根據(jù)職責和規(guī)定的權(quán)限啟動相關(guān)應急預案,及時、有效地進行先期處置,控制事態(tài)的蔓延。

3、應急響應

①、對于先期處置未能有效控制事態(tài)的重大突發(fā)事故,要及時啟動才、相關(guān)預案,由相關(guān)應急指揮機構(gòu)或工作組統(tǒng)一指揮或指導有關(guān)部門展開應急處置工作。

②、現(xiàn)場應急指揮機構(gòu)負責現(xiàn)場的應急處置工作,并根據(jù)需要具體協(xié)調(diào)、調(diào)集相應的安全防護裝備。現(xiàn)場應急救援人員應攜帶相應的專業(yè)防護裝備,采取安全防護措施,嚴格執(zhí)行應急救援人員進入和離開事故現(xiàn)場的相關(guān)規(guī)定。

③、需要多個相關(guān)部門共同參與處置的突發(fā)事件,由安全部牽頭統(tǒng)一指揮,其他部門予以協(xié)助。

④、應急救援隊伍主要包括特種設(shè)備應急救援隊、機械傷害應急救援隊、消防隊等。

六、事故救援

1、明確分工,各盡其責。各成員接到指令及時趕赴現(xiàn)場后,立即成立現(xiàn)場勘查組、現(xiàn)場搶救組、維護秩序組、醫(yī)療救治組、后勤保障組、善后工作組和事故調(diào)查組。并按照指揮部的安排和各自的職責、明確分工、相互協(xié)調(diào)、密切配合、高速高效、緊張有序的開展救援工作。

2、組織搶救和現(xiàn)場勘查同時進行。由于交通事故的特殊性,必須在搶救人員的同時進行勘查,協(xié)助交警部門從事事故勘查工作的人員要仔細,及時在現(xiàn)場收集各類痕跡、物證,勘查結(jié)束后恢復現(xiàn)場交通,積極配合交警可能滅失或以后難以取得的證據(jù),先進行登記,保證事件的質(zhì)量。

3、交通事故應急救援時關(guān)系到人民生命和財產(chǎn)安全的重大工作。指揮成員接到報案后必須迅速趕赴現(xiàn)場,參加救援工作,對延誤時機,造成嚴重后果將從嚴追究相關(guān)人員的責任。

七、應急結(jié)束

重大突發(fā)事故應急處置工作結(jié)束,或相關(guān)危險因素消除后,現(xiàn)場應急指揮機構(gòu)予以撤銷,宣布恢復正常工作。

八、恢復與重建

1、善后處置:要積極穩(wěn)妥、深入細致地做好善后處置工作。對突發(fā)事故中的傷亡人員、應急處置工作人員,以及緊急調(diào)集、有關(guān)物資,要按照規(guī)定給予補充。還要做好疫病防治和環(huán)境污染消除工作。

2、調(diào)查與評估:對重大突發(fā)事故的起因、影響、責任、經(jīng)驗教訓

和恢復重建等問題按照“四不放過”原則進行調(diào)查評估和處理。

3、恢復重建:根據(jù)事故恢復重建計劃、組織實施恢復重建工作。

九、信息的報告與發(fā)布

1、突發(fā)事故的信息發(fā)布應當及時、準確、客觀、全面。重大事故發(fā)生后應及時向主管上級和當?shù)卣畧蟾妫⒏鶕?jù)事件處置情況做好后續(xù)報告工作。也應當向員工發(fā)布簡要信息和應對防范措施等。

2、信息的報告發(fā)布形式主要包括授權(quán)報告或發(fā)布、組織報道、接受采訪等。

十、應急保障

有關(guān)部門要按照職責分工和相關(guān)預案做好突發(fā)事故的應對工作,同時根據(jù)總體預案切實做好應對突發(fā)事故的人力、物力、財力、運輸、醫(yī)療衛(wèi)生及通信保障等工作,保證應急救援工作的需要,以及恢復重建工作的順利進行。

1、人力資源:公司安全部、技術(shù)部是應急救援的專(兼)職隊伍和骨干力量。要加強應急救援隊伍的業(yè)務(wù)培訓和應急演練,建立聯(lián)動協(xié)調(diào)機制,提高裝備水平;動員全員有組織的參與應急救援工作。

2、財力保障:財務(wù)科要保證所需突發(fā)事故應急準備和救援工作資金。對受突發(fā)事故影響較大的單位和個人要及時研究提出相應補償或救助政策。

3、物資保障:運務(wù)部要建立健全應急車輛和應急物資儲備、調(diào)撥及緊急配送體系,完善應急工作程序,確保應急車輛及所需物資和生活用品的及時供應,并加強對物資儲備德爾監(jiān)督管理,及時予以補充和更新。

4、醫(yī)療衛(wèi)生保障:辦公室要及時聯(lián)系醫(yī)療機構(gòu),確保醫(yī)院能在發(fā)生事故后能及時赴現(xiàn)場開展醫(yī)療救治、疾病預防控制等醫(yī)療衛(wèi)生應急工作。

5、交通運輸保障:要保證緊急情況下應急交通工作的優(yōu)先安排、優(yōu)先調(diào)度、確保運輸安全暢通;要建立緊急情況交通運輸工具的調(diào)用程序,確保搶險救災物資和人員能及時、安全送達。

6、人員防護:要指定或建立人員相適應的應急避險場所,完善緊急疏散管理辦法,明確各級責任人,確保在緊急情況下員工安全,有序的疏散。要采取必要的防護措施,嚴格按照程序開展應急救援工作,確保作業(yè)人員和應急救援人員的安全。

十一、監(jiān)督管理

1、預案管理:安全部要結(jié)合實際,有計劃、有重點地組織對相關(guān)預案的演練。每年至少進行一次,并作好演練過程的原始記錄。

2、培訓教育:由安全部負責牽頭,行政辦協(xié)助組織有關(guān)部門,進行應急法律法規(guī)和預案、避險、自救、互救、減災等常識的培訓,增強員工的憂患意識、社會責任意識和自救、互救能力。對應急救援和管理人員進行專業(yè)培訓,提高其應急專業(yè)技能。保存培訓記錄。

3、責任與獎懲:突發(fā)事故應急處置工作實行責任追究制。對突發(fā)事故應急管理工作中做出突出貢獻的先進集體和個人要給予表彰和獎勵。對遲報、謊報和瞞報突發(fā)事故重要情況或者應急管理工作中有其它失職、瀆職行為而喪失應急的最佳計劃造成人員傷亡或重大經(jīng)濟損失的,對有關(guān)責任人給予處罰或行政處分。

4公司各類突發(fā)事故應急預案有安全部進行監(jiān)督管理。

十二、預案管理

1、應急預案的修訂、完善由公司安全部負責制定。安全部負責預案實質(zhì)內(nèi)容的調(diào)整和完善,對可能發(fā)生的情況進行補充備案。辦公室負責文字修改,就應急機構(gòu)人員的變化進行及時更新,對預案歸檔管理。

2、預案制定與解釋:預案制定與解釋由公司安全部負責。

第7篇 企業(yè)應急救援管理制度

1、目的

為了加強公司應急隊伍管理,全面提升應急處置能力,形成統(tǒng)一領(lǐng)導,協(xié)調(diào)有序,保障有力的戰(zhàn)斗體系,最大限度地減少突發(fā)事故及其所造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失,根據(jù)《中華人民共和國國安全生產(chǎn)法》、《危險化學品安全管理條例》等法規(guī),制定本制度。

2、適用范圍

本制度規(guī)定了公司應急救援隊伍的人員分工、素質(zhì)要求、應急響應程序、應急保障和獎懲制度,適用于本公司應急救援隊伍的管理。

3、職責與分工

3.1應急救援指揮部職責

3.1.1貫徹執(zhí)行國家、當?shù)卣?、上級主管部門關(guān)于預防危險化學品事故發(fā)生和環(huán)境應急救援的方針、政策及有關(guān)規(guī)定。

3.1.2組織制定、修訂危險化學品事故環(huán)境應急救援預案,組建危險化學品事故環(huán)境應急救援隊。

3.1.3審批用于危險化學品事故環(huán)境應急救援的檢測儀器、防護器材、救援器材。

3.1.4檢查、督促做好應急救援器材的維護和保養(yǎng),做好應急救援的各項準備工作。

3.1.5發(fā)布和解除環(huán)境應急救援命令,組織指揮環(huán)境應急救援隊伍開展危險化學品事故應急救援行動。

3.1.6向上級和友鄰單位報告危險化學品事故及環(huán)境應急救援情況。

3.1.7組織事故調(diào)查,總結(jié)環(huán)境應急救援的經(jīng)驗與教訓。

3.1.8負責公司內(nèi)職工危險化學品事故及環(huán)境應急救援知識的培訓。

3.2技術(shù)質(zhì)量部職責

3.2.1負責應急救援過程內(nèi)部和外部的通訊聯(lián)絡(luò)工作。

3.2.2編制?;窇鳖A案,負責組織公司應急救援演練工作。

3.3財務(wù)部職責

負責公司應急救援設(shè)備設(shè)施等所需資金的籌措。

3.4辦公室職責

負責公司應急救援所需通訊及運輸車輛等的保障工作。

3.5生產(chǎn)車間職責

負責開展應急救援隊伍培訓,按計劃組織員工進行應急救援演練。

4、內(nèi)容與要求

4.1應急救援隊員素質(zhì)要求

4.1.1有良好的精神面貌和身體條件,并有遇事“不慌、不亂、不怕”的心理素質(zhì)。

4.1.2熱愛本職工作,忠實履行職責和義務(wù);具有奉獻、敬業(yè)和團隊合作的精神。

4.1.3能熟練掌握相關(guān)專業(yè)知識和技能。

4.1.4紀律嚴明,服從指揮,聽從命令。

4.2應急救援隊員應履行的義務(wù)

4.2.1積極參加應急救援培訓和應急救援工作,不得以任何理由推諉、拖延及不參加。

4.2.2在應急救援過程中要聽從指揮,不得擅自做決定實施救援。

4.2.3要如實匯報并記錄救援事項和過程,并做好救援工作總結(jié)。

4.2.4時刻準備好,隨時待命。

4.3應急救援隊員享有的權(quán)利

4.3.1對不清楚、不明了的應急救援知識,應向上級部門申請相關(guān)的學習。

4.3.2當缺少應急救援裝備時,有權(quán)拒絕參加應急救援作業(yè)。

4.4應急救援響應程序

4.4.1突發(fā)事故發(fā)生后,現(xiàn)場人員要立即報告公司應急救援指揮部,通知應急救援隊員和技術(shù)人員立刻待命。同時根據(jù)職責和規(guī)定的權(quán)限,及時、有效地進行先期處置,控制事態(tài)的蔓延。

4.4.2救援隊員接到通知后,迅速集合隊伍奔赴現(xiàn)場,正確佩戴個人防護用具,切斷事故源;根據(jù)指揮部下達的搶修命令,迅速搶修設(shè)備和管道,控制事故,防止事故蔓延擴大。

4.4.3應急救援指揮部負責協(xié)調(diào)各部門工作,調(diào)集救援所需的設(shè)施、器材和物資。如果需要疏散和轉(zhuǎn)移人員,要立即發(fā)出通知警報。要嚴格控制好應急救援人員進入和離開事故現(xiàn)場的情況。

4.4.4應急救援結(jié)束,或者危險因素消除后,指揮部宣布恢復正常工作。

4.4.5要積極穩(wěn)妥地做好善后處置工作。對突發(fā)事故中的傷員,要及時進行救治;緊急調(diào)用的物資,要及時給予補充;監(jiān)督有關(guān)部門做好環(huán)境污染消除工作。

4.4.6應急救援結(jié)束后,要對突發(fā)事故的起因、影響、責任、經(jīng)驗教訓等問題,按照“四不放過”的原則,進行調(diào)查評估和處理。

4.4.7應急救援的總結(jié)和各項記錄,由技術(shù)質(zhì)量部負責整理歸檔。

4.4.8有關(guān)事故信息的發(fā)布,按《安全事故報告程序》執(zhí)行。

4.6應急保障

4.6.1人力資源

生產(chǎn)車間應在應急救援指揮部的領(lǐng)導下,認真開展應急救援隊伍的業(yè)務(wù)培訓,并動員全員有組織地參與應急救援工作。

4.6.2財力保障

財務(wù)部要確保事故應急救援所需資金,包括應急救援檢測儀器、防護器材、救援器材的購置,以及突發(fā)事故應急準備和救援所需資金的準備和籌措。

4.6.3通訊和交通運輸保障

辦公室要確保救援所需通訊和交通工具的優(yōu)先安排,確保通訊暢通,確保救援物資和人員的及時、安全送達。

4.6.4人員防護

要指定與人員相適應的應急避難場所,確保在緊急情況下員工安全、有序地疏散。要采取必要的措施,嚴格按程序開展應急救援工作,確保作業(yè)人員和應急救援人員的安全。

4.6.5應急設(shè)施和器材

應急救援人員要認真做好救援器材和設(shè)施的日常檢查、維護和保養(yǎng)工作,確保設(shè)施和器材始終處于良好狀態(tài)。

4.6.6醫(yī)療保障

會同120急救中心,積極組織現(xiàn)場救援,及時把傷員送到醫(yī)院搶救。

4.7監(jiān)督管理

4.7.1培訓教育

生產(chǎn)車間要組織生產(chǎn)員工,進行應急法律法規(guī)和預防、避險、自救、互救等常識的培訓,增強員工憂患意識、社會意識和自救、互救能力;對應急隊員進行專業(yè)培訓,提高應急專業(yè)技能。

4.7.2預案演練

生產(chǎn)車間要按照公司制定的計劃,每年至少進行一次應急預案演練,通過演練,提高應急隊伍素質(zhì)和應急保障能力。做好演練過程的原始記錄,交技術(shù)質(zhì)量部存檔。

4.7.3獎懲制度

4.7.3.1在應急救援工作中,表現(xiàn)突出、成績顯著的隊員和生產(chǎn)員工,公司給予表彰和獎勵。

4.7.3.2應急隊伍有下列情形之一的,可以根據(jù)情節(jié)對相關(guān)人員予以處分:

a)未做好應急裝備、設(shè)施日常維護、檢測準備工作,導致事態(tài)擴大影響惡劣的。

b)未及時采取措施處置突發(fā)事件或處置不當造成嚴重后果的。

c)不服從指揮機構(gòu)對突發(fā)事件的指揮擅自行動的。

d)應急救援工作中因失職、瀆職行為而喪失救援的最佳機會,造成人員傷亡或重大經(jīng)濟損失的,對有關(guān)責任人要給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,移交司法機關(guān)處理。

第8篇 建筑施工企業(yè)應急救援管理

一、建筑施工企業(yè)的應急救援管理應包括建立組織機構(gòu),預案編制、審批、演練、評價、完善和應急救援響應工作程序及記錄等內(nèi)容。

二、建筑施工企業(yè)應建立應急救援組織機構(gòu),明確領(lǐng)導小組,設(shè)立專家?guī)?組建救援隊伍,并進行日常管理。

三、建筑施工企業(yè)應建立應急物資保障體系,明確應急設(shè)備和器材儲存、配備的場所、數(shù)量,并定期對應急設(shè)備和器材進行檢查、維護、保養(yǎng)。

四、建筑施工企業(yè)應根據(jù)施工管理和環(huán)境特征,組織各管理層制訂應急救援預案,內(nèi)容應包括:

1 緊急情況、事故類型及特征分析;

2 應急救援組織機構(gòu)與人員職責分工;

3 應急救援設(shè)備和器材的調(diào)用程序;

4 與企業(yè)內(nèi)部相關(guān)職能部門和外部政府、消防、救險、醫(yī)療等相關(guān)單位與部門的信息報告、聯(lián)系方法;

5 搶險急救的組織、現(xiàn)場保護、人員撤離及疏散等活動的具體安排。

五、建筑施工企業(yè)各管理層應針對應急救援預案,開展下列工作:

1 對全體從業(yè)人員進行針對性的培訓和交底;

2 定期組織組織專項應急演練;

3 接到相關(guān)報告后,及時啟動預案。

六、建筑施工企業(yè)應根據(jù)應急救援預案演練、實戰(zhàn)的結(jié)果,對事故應急預案的適宜性和可操作性組織評價,必要時進行修改和完善。

第9篇 職業(yè)病危害應急救援管理制度

為防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生,并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后有效控制和處理各類職業(yè)病危害事故,將事故對人員造成的損害降至最小程度,根據(jù)《中華人民共和國國職業(yè)病防治法》、國家安全監(jiān)管總局《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》等法律法規(guī)的要求,本著“反應迅速、處理得當”的原則,結(jié)合本單位實際制定本制度。

一、本公司確立職業(yè)病危害應急救援指揮機構(gòu)及各部門負責人,確定總負責人;

二、組織制定職業(yè)病危害事故應急救援預案,形成書面文件予以公布,應明確事故發(fā)生后的疏通線路、緊急集合點、技術(shù)方案、救援設(shè)施的維護和啟動、醫(yī)療救護方案等內(nèi)容。

三、明確職業(yè)病危害的目標分布,根據(jù)使用物品的種類、危險性質(zhì)以及可能引起職業(yè)病危害事故的特點,確定職業(yè)病危害事故應急救援目標;

四、確保應急救援設(shè)施完好。

應急救援設(shè)施應存放在車間內(nèi)或臨近車間處,一旦發(fā)生事故,應保證在 10 秒內(nèi)能夠獲取。應急救援設(shè)施存放處應有醒目的警示標識,確保勞動者知曉和正確使用方法?,F(xiàn)場應急救援設(shè)施應是經(jīng)過國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗合格的產(chǎn)品,安全有效,定期檢查,及時維修或更新,保證現(xiàn)場應急救援設(shè)施的安全有效性。

五、定期演練職業(yè)病危害事故應急救援預案

公司對職業(yè)病危害事故應急救援預案的演練做出相關(guān)規(guī)定,對演練的周期、內(nèi)容、項目、時間、地點、目標、效果評價、組織實施以及負責人等予以明確。如實記錄實際演練的全程并存檔。

六、公司發(fā)生職業(yè)病危害事故時:

(一)機構(gòu)職責

1、由指揮部發(fā)布和解除職業(yè)病應急救援命令、信號;

2、組織指揮職業(yè)病危害事故應急救援隊伍,實施救援行動;

3、及時向上級部門匯報職業(yè)病危害事故處理情況,并向友鄰單位通報危害事故情況,必要時向有關(guān)單位發(fā)出救援請求;

4、組織職業(yè)病危害事故調(diào)查及善后處理,總結(jié)應急救援工作的經(jīng)驗教訓。

(二)人員分工:

1、總指揮:組織指揮全公司職業(yè)病危害事故應急救援工作;

2、副總指揮:協(xié)調(diào)總指揮,負責應急救援的具體指揮工作;

3、指揮部成員:

(1)部長(站長):負責現(xiàn)場醫(yī)療救護指揮及受傷人員分類搶救和護送轉(zhuǎn)院工作;

(2)安全環(huán)境職業(yè)衛(wèi)生管理組織負責人:負責指揮滅火、警戒、治安、保衛(wèi)、疏散、道路交通管制工作;負責職業(yè)病危害事故現(xiàn)場通訊聯(lián)絡(luò)和對外聯(lián)系,必要時代表指揮部發(fā)布有關(guān)信息;負責車輛調(diào)配及搶救物資的運輸、供應工作;負責搶險物資及防護用品的日常儲備和應急供應;

七、制定應急設(shè)備管理檔案,包括:

(1)應急設(shè)備管理制度書面文件;

(2)應急設(shè)備臺賬;

(3)應急設(shè)備中文說明書;

(4)職業(yè)病危害防護應急設(shè)施臺賬;

(5)職業(yè)病危害防護應急設(shè)施日常運轉(zhuǎn)記錄;

(6)職業(yè)病危害防護應急設(shè)施定期檢查記錄;

(7)職業(yè)病危害防護應急設(shè)施維修記錄;

(8)應急救援設(shè)施配備檔案;

(9)應急救援設(shè)施定期檢查記錄;

(10)應急救援設(shè)施維修記錄。

第10篇 應急救援管理制度

第一章 應急救援預案編制目的及范圍

第一條 編制目的:是通過預先計劃和應急措施,充分利用一切可能的力量和資源,在事故發(fā)生后迅速控制其發(fā)展,保護現(xiàn)場職工和附近居民的健康與安全,并將事故對環(huán)境和財產(chǎn)造成的損失降至最小程度。

第二條 編制范圍:凡可能影響生產(chǎn)安全的事故、自然災害、突發(fā)事件都應編制預案。

第二章 應急救援預案的編制、審核、審批

第三條 廠技安部門負責編制重大危險源應急救援預案見附件二十二。主要內(nèi)容:

1.根據(jù)重大危險源辨識gb18218-2000和國家有關(guān)規(guī)定,確定重大危險源部位;

2.建立應急救援機構(gòu)和指揮中心,以及相應職責;

3.編制危險化學品危險特性及可能導致事故的途徑;

4.應急救援的資源管理;

5.應急救援的程序;

6.事故的處置。

第四條 重大危險源應急救援預案編制完成后,報總工程師或主管生產(chǎn)、安全副廠長(廠長助理)審核后,報廠長批準執(zhí)行。

第五條 廠其他職能部門根據(jù)專業(yè)編制相應的應急救援預案見附件二十二(如:能計處負責編制《供電預案》、設(shè)備處負責編制《特種設(shè)備事故應急措施和救援預案》、職工醫(yī)院負責編制《急性職業(yè)中毒應急救援預案》、保衛(wèi)處負責編制《滅火預案》等)報總工程師或主管生產(chǎn)、安全副廠長(廠長助理)審核后,報廠長批準執(zhí)行。

第六條 車間(處、分廠)被確定有重大危險源部位(危險目標),應制定出本單位在一旦發(fā)生事故的二級級救援預案及自救措施。主要內(nèi)容:

1.建立應急救援組織機構(gòu);

2.編制應急救援程序;

3.應急救援的資源管理;

4.按各生產(chǎn)單元編制可能出現(xiàn)的異常狀況,以及具體的處理方法。

第七條 車間(處、分廠)救援預案及自救措施,應由車間責任人負責審核后,交廠技安部門審定,最后報主管生產(chǎn)、安全副廠長(廠長助理)或總工程師批準執(zhí)行。

第八條 設(shè)備部門負責提供事故現(xiàn)場內(nèi)設(shè)備、設(shè)施有關(guān)的技術(shù)檔案資料的相關(guān)情況,以及應采取的安全處置措施方案。

第九條 技安部門負責提供事故現(xiàn)場危險化學品的危險特性、資料以及相關(guān)安全處置措施。

第十條 供應部門負責提供應急救援的器材、裝備、物資及運輸車輛。

第三章 應急救援預案的教育和演練

第十一條 廠部應定期組織應急救援預案的相關(guān)部門及人員進行培訓,使其熟悉企業(yè)應急救援預案以及救援程序。

第十二條 車間(處、分廠)應定期組織職工學習廠級和車間(處、分廠)的應急救援預案或自救措施,使職工熟悉預案和自救措施,掌握具體的處置方法和自救方法。

第十三條 廠定期開展群眾性的有關(guān)防化學事故的宣傳教育,使廣大職工和周邊群眾都能較熟練掌握化學事故的防護及自救方法。

第十四條 廠應與周邊地區(qū)村鎮(zhèn)、企業(yè)建立日常的通訊聯(lián)絡(luò)點,使周邊地區(qū)的村民或企業(yè)遇有異常情況能及時向廠調(diào)度中心報告。

第十五條 廠應定期組織應急救援預案的整體演練,或進行針對性的局部演練。通過應急演練,評估應急準備狀態(tài)、事故應急能力,檢驗應急人員對預案、執(zhí)行程序的了解程度和實際操作技能。

第十六條 廠應定期組織相關(guān)人員對應急救援預案進行討論,并結(jié)合應急演練過程中發(fā)現(xiàn)的缺陷和不足,及時對預案進行修訂。

第十七條車間(處、分廠)應針對具體情況(如生產(chǎn)變化、技術(shù)改進等)對二級應急救援預案或自救措施進行修訂。

第四章 附則

第十八條 本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

第十九條 本制度解釋權(quán)屬技安處。如有爭議時由廠安全生產(chǎn)委員會仲裁。

第11篇 應急救援管理制度(一)

應急救援管理制度【1】

為加強公司的事故應急救援管理工作,促進應急管理規(guī)范化,保證應急救援的及時和可靠,使應急救援工作始終保持良好狀態(tài),真正做到“有事必應、行動迅速、保障有力,”特制定本制度。

一、加強領(lǐng)導、健全機構(gòu);

公司領(lǐng)導要高度重視事故應急救援管理工作,始終把他作為一項長期的重要工作來抓,要經(jīng)常檢查、督促,不斷改進和完善事故應急救援工作。各項目部必須成立“事故應急救援組織機構(gòu)”,明確機構(gòu)內(nèi)部各成員的分工、職責、工作范圍,以及在應急救援中的其它事項。

二、應急預案編制和培訓;

1、認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,全方位防止事故發(fā)生,落實應急救援工作,在發(fā)生事故時能有效防止事故擴大和迅速搶救遇除人員,消除或降低事故的影響。

2、事故應急救援預案內(nèi)容主要包括:企業(yè)概況、組織機構(gòu)、預警預防機制、應急響應、事故現(xiàn)場應處置、恢復及后期處置等。

3、事故應急救援預案必須由項目經(jīng)理審核,公司總工批準。

4、事故應急培訓由各單位組織自培,每年要對職工進行一次培訓。

三、應急準備;

1、各單位要成立事故應急救援指揮部和現(xiàn)場處置工作組,負責事故的決策和指揮以及現(xiàn)場救護,其他人員按分工各負其責,一切行動聽眾指揮部的指揮。

2、各責能科室成員要根據(jù)預案內(nèi)容要求,做好應急準備工作。

3、應急救災物資和設(shè)備要按預案要求配備,并進行經(jīng)常性的維護,確保應急救災物資和設(shè)備齊全、完好。

4、要做好值班工作,保證人員、車輛和電話暢通,發(fā)生事故時要及時上報。

5、所有應急人員要全天保持通信暢通,接的通知要在最短的時間內(nèi)到崗。

四、應急響應與救援;

1、事故發(fā)生后發(fā)現(xiàn)人應及時匯報,現(xiàn)場人員要采取安全措施,進行力所能及的救護,不能盲目或在無安全措施的情況下進行救護工作。

2、單位領(lǐng)導在接到事故報告后,要根據(jù)事故情況來確定是否要啟動事故應急救援預案。若需上級單位幫助救援的,要向上級單位報告事故并請求支援。

3、事故應急救援指揮部要根據(jù)事故現(xiàn)場情況變化,及時調(diào)整應急措施,現(xiàn)場處置人員要嚴格按照應急處置措施進行現(xiàn)場救護。

4、各班組長要聽眾指揮命令,積極采取措施,有序地組織現(xiàn)場人員安全撤退。

5、現(xiàn)場救援人員遇到遇險人員時要堅持“先活后死,先重傷后輕傷、先易后難”的求護原則進行。

6、每年要組織一次事故應急救援演習,在演習中存在的問題,

要及時進行修改。

五、應急救援預案的評審;

1、各項目部每年要結(jié)合實際情況組織進行一次應急救援預案評審,確保預案的有效性。

2、在事故發(fā)生或演習后及時進評審,對預案中不符合部分加以修改和補充,使其不斷完善。

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應急救援預案管理制度【2】

1、目的

為了加強公司應急隊伍管理,全面提升應急處置能力,形成統(tǒng)一領(lǐng)導,協(xié)調(diào)有序,保障有力的戰(zhàn)斗體系,最大限度地減少突發(fā)事故及其所造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失,根據(jù)《中華人民共和國國安全生產(chǎn)法》、《危險化學品安全管理條例》等法規(guī),制定本制度。

2、適用范圍

本制度規(guī)定了公司應急救援隊伍的人員分工、素質(zhì)要求、應急響應程序、應急保障和獎懲制度,適用于本公司應急救援隊伍的管理。

3、職責與分工

3.1應急救援指揮部職責

3.1.1貫徹執(zhí)行國家、當?shù)卣?、上級主管部門關(guān)于預防危險化學品事故發(fā)生和環(huán)境應急救援的方針、政策及有關(guān)規(guī)定。

3.1.2組織制定、修訂危險化學品事故環(huán)境應急救援預案,組建危險化學品事故環(huán)境應急救援隊。

3.1.3審批用于危險化學品事故環(huán)境應急救援的檢測儀器、防護器材、救援器材。

3.1.4檢查、督促做好應急救援器材的維護和保養(yǎng),做好應急救援的各項準備工作。

3.1.5發(fā)布和解除環(huán)境應急救援命令,組織指揮環(huán)境應急救援隊伍開展危險化學品事故應急救援行動。

3.1.6向上級和友鄰單位報告危險化學品事故及環(huán)境應急救援情況。

3.1.7組織事故調(diào)查,總結(jié)環(huán)境應急救援的經(jīng)驗與教訓。

3.1.8負責公司內(nèi)職工危險化學品事故及環(huán)境應急救援知識的培訓。

3.2技術(shù)質(zhì)量部職責

3.2.1負責應急救援過程內(nèi)部和外部的通訊聯(lián)絡(luò)工作。

3.2.2編制?;窇鳖A案,負責組織公司應急救援演練工作。

3.3財務(wù)部職責

負責公司應急救援設(shè)備設(shè)施等所需資金的籌措。

3.4辦公室職責

負責公司應急救援所需通訊及運輸車輛等的保障工作。

3.5生產(chǎn)車間職責

負責開展應急救援隊伍培訓,按計劃組織員工進行應急救援演練。

4、內(nèi)容與要求

4.1應急救援隊員素質(zhì)要求

4.1.1有良好的精神面貌和身體條件,并有遇事“不慌、不亂、不怕”的心理素質(zhì)。

4.1.2熱愛本職工作,忠實履行職責和義務(wù);具有奉獻、敬業(yè)和團隊合作的精神。

4.1.3能熟練掌握相關(guān)專業(yè)知識和技能。

4.1.4紀律嚴明,服從指揮,聽從命令。

4.2應急救援隊員應履行的義務(wù)

4.2.1積極參加應急救援培訓和應急救援工作,不得以任何理由推諉、拖延及不參加。

4.2.2在應急救援過程中要聽從指揮,不得擅自做決定實施救援。

4.2.3要如實匯報并記錄救援事項和過程,并做好救援工作總結(jié)。

4.2.4時刻準備好,隨時待命。

4.3應急救援隊員享有的權(quán)利

4.3.1對不清楚、不明了的應急救援知識,應向上級部門申請相關(guān)的學習。

4.3.2當缺少應急救援裝備時,有權(quán)拒絕參加應急救援作業(yè)。

4.4應急救援響應程序

4.4.1突發(fā)事故發(fā)生后,現(xiàn)場人員要立即報告公司應急救援指揮部,通知應急救援隊員和技術(shù)人員立刻待命。同時根據(jù)職責和規(guī)定的權(quán)限,及時、有效地進行先期處置,控制事態(tài)的蔓延。

4.4.2救援隊員接到通知后,迅速集合隊伍奔赴現(xiàn)場,正確佩戴個人防護用具,切斷事故源;根據(jù)指揮部下達的搶修命令,迅速搶修設(shè)備和管道,控制事故,防止事故蔓延擴大。

4.4.3應急救援指揮部負責協(xié)調(diào)各部門工作,調(diào)集救援所需的設(shè)施、器材和物資。如果需要疏散和轉(zhuǎn)移人員,要立即發(fā)出通知警報。要嚴格控制好應急救援人員進入和離開事故現(xiàn)場的情況。

4.4.4應急救援結(jié)束,或者危險因素消除后,指揮部宣布恢復正常工作。

4.4.5要積極穩(wěn)妥地做好善后處置工作。對突發(fā)事故中的傷員,要及時進行救治;緊急調(diào)用的物資,要及時給予補充;監(jiān)督有關(guān)部門做好環(huán)境污染消除工作。

4.4.6應急救援結(jié)束后,要對突發(fā)事故的起因、影響、責任、經(jīng)驗教訓等問題,按照“四不放過”的原則,進行調(diào)查評估和處理。

4.4.7應急救援的總結(jié)和各項記錄,由技術(shù)質(zhì)量部負責整理歸檔。

4.4.8有關(guān)事故信息的發(fā)布,按《安全事故報告程序》執(zhí)行。

4.6應急保障

4.6.1人力資源

生產(chǎn)車間應在應急救援指揮部的領(lǐng)導下,認真開展應急救援隊伍的業(yè)務(wù)培訓,并動員全員有組織地參與應急救援工作。

4.6.2財力保障

財務(wù)部要確保事故應急救援所需資金,包括應急救援檢測儀器、防護器材、救援器材的購置,以及突發(fā)事故應急準備和救援所需資金的準備和籌措。

企業(yè)應急救援規(guī)章制度百科

4.6.3通訊和交通運輸保障

辦公室要確保救援所需通訊和交通工具的優(yōu)先安排,確保通訊暢通,確保救援物資和人員的及時、安全送達。

4.6.4人員防護

要指定與人員相適應的應急避難場所,確保在緊急情況下員工安全、有序地疏散。要采取必要的措施,嚴格按程序開展應急救援工作,確保作業(yè)人員和應急救援人員的安全。

4.6.5應急設(shè)施和器材

應急救援人員要認真做好救援器材和設(shè)施的日常檢查、維護和保養(yǎng)工作,確保設(shè)施和器材始終處于良好狀態(tài)。

4.6.6醫(yī)療保障

會同120急救中心,積極組織現(xiàn)場救援,及時把傷員送到醫(yī)院搶救。

4.7監(jiān)督管理

4.7.1培訓教育

生產(chǎn)車間要組織生產(chǎn)員工,進行應急法律法規(guī)和預防、避險、自救、互救等常識的培訓,增強員工憂患意識、社會意識和自救、互救能力;對應急隊員進行專業(yè)培訓,提高應急專業(yè)技能。

4.7.2預案演練

生產(chǎn)車間要按照公司制定的計劃,每年至少進行一次應急預案演練,通過演練,提高應急隊伍素質(zhì)和應急保障能力。做好演練過程的原始記錄,交技術(shù)質(zhì)量部存檔。

4.7.3獎懲制度

4.7.3.1在應急救援工作中,表現(xiàn)突出、成績顯著的隊員和生產(chǎn)員工,公司給予表彰和獎勵。

4.7.3.2應急隊伍有下列情形之一的,可以根據(jù)情節(jié)對相關(guān)人員予以處分:

a)未做好應急裝備、設(shè)施日常維護、檢測準備工作,導致事態(tài)擴大影響惡劣的。

b)未及時采取措施處置突發(fā)事件或處置不當造成嚴重后果的。

c)不服從指揮機構(gòu)對突發(fā)事件的指揮擅自行動的。

d)應急救援工作中因失職、瀆職行為而喪失救援的最佳機會,造成人員傷亡或重大經(jīng)濟損失的,對有關(guān)責任人要給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,移交司法機關(guān)處理。

第12篇 應急救援管理涉密圖紙、資料和檔案管理制度

1、存檔文件應由專人管理,其他人未征得管理人員同意,不得隨意翻閱查看。

2、檔案管理人員要認真貫徹執(zhí)行公司相關(guān)制度,嚴禁泄露檔案材料中的秘密。

3、借閱資料、檔案必須登記,外單位人員查閱本單位檔案必須持組織介紹信,無特殊原因,檔案一般不外借。

4、經(jīng)鑒定,批準銷毀的檔案材料,應按規(guī)定程序銷毀,不得當廢品處理。

5、檔案管理員要妥善保管好檔案,不能隨意亂放,防止丟失。

6、檔案管理員一旦發(fā)現(xiàn)檔案丟失,應及時向領(lǐng)導和有關(guān)部門報告,及時采取措施,并追究有關(guān)人員責任。

第13篇 隧道管理站應急救援管理制度

為加強隧道的事故應急救援管理工作,促進應急管理規(guī)范化,保證應急救援的及時和可靠,使應急救援工作始終保持良好狀態(tài),真正做到“行動迅速、保障有力”,特制定本制度。

1.高度重視事故應急救援管理工作,始終把它作為一項長期的重要工作來抓,要經(jīng)常檢查、督促,不斷改進和完善事故應急救援工作。

2.成立“事故應急救援組織機構(gòu)”,明確機構(gòu)內(nèi)部各成員的分工、職責、工作范圍,以及在應急救援中的其它事項。

3.認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,全方位防止事故發(fā)生,落實事故應急救援工作,在發(fā)生事故時能有效防止事故擴大和迅速搶救遇險人員,消除或降低事故的影響。

4.應急救援設(shè)備要進行經(jīng)常性的維護,確保設(shè)備齊全、完好。

5.做好值班工作,保證人員、車輛和電話暢通,發(fā)生事故要及時上報。

6.事故發(fā)生后,發(fā)現(xiàn)單位或人員就近及時上報。現(xiàn)場人員要采取安全措施,進行力所能及的救護,不能盲目或在無安全措施的情況下進行救護人員。

7.部門負責人在接到事故報告后,要根據(jù)事故情況來確定是否啟動事故應急救援預案。若需上級單位幫助救援的,要向上級單位報告事故并請求支援。

8.事故應急救援指揮部要根據(jù)事故現(xiàn)場情況的變化,及時調(diào)整應急措施,現(xiàn)場處置人員要嚴格按照應急處置措施進行現(xiàn)場救護。

9.事故區(qū)內(nèi)的隊長、班長要聽從指揮命令,積極采取措施,有序地組織現(xiàn)場人員安全撤退。

10.在事故發(fā)生后及時進行總結(jié)。

第14篇 選礦廠安全防范重點及應急救援管理制度

一、前言:

為了加強安全生產(chǎn)管理,嚴格按照《礦山安全生產(chǎn)》中的有關(guān)規(guī)定,做到“先安全,后生產(chǎn);不安全,不生產(chǎn)”的原則,從嚴對全廠范圍內(nèi)高危區(qū)域地帶的安全放范管理,做到責任明確,措施提當,保障各項安全工作的順利進行,特制定本應急救援制度。

二.成立選礦廠安全防范重點及應急救援預案領(lǐng)導小組:

組長:張仁忠

副組長:張友輝曹江洪劉訓才 羅時忠

成員:庹宇翔劉滄何倫森杜榮華何德飛張光明吳啟濤

王健林張茂林楊繼明楊炎以及各車間兼職安全員

二、選礦廠安全防范重點部位:

硫酸貯罐 高位水池 尾礦庫

1.0硫酸貯罐應急救援制度:

1.1嚴格執(zhí)行卸酸操作規(guī)程,穿戴好勞保用品,并檢查酸車有無漏酸和門有無松動,卸酸工方能開始卸酸

1.2進入廠部的酸車,卸酸工在認真檢查好酸罐,確保有一定空度的情況下,方能可以卸酸

1.3卸酸過程中,嚴禁赤手、赤足卸酸,開始放酸后,并離卸酸位置3米以上站立

1.4酸車卸酸完畢,卸酸人和經(jīng)警負責對卸酸完畢與否進行檢查,并將酸票由卸酸人和調(diào)度當班人員簽字,方可放行

1.5嚴禁其它任何閑雜人員到硫酸貯罐5米以內(nèi)游玩、站立

1.6生產(chǎn)安全科負責安排卸酸工每天測量硫酸貯罐空位,并報調(diào)度室是否通知運輸公司運酸,確保我廠生產(chǎn)的順利進行

1.7生產(chǎn)安全科負責硫酸貯罐液位的監(jiān)控,以及對硫酸進量和用量的統(tǒng)計、安全的管理工作

2.0權(quán)利:

2.1生產(chǎn)安全科有權(quán)制止違章作業(yè)和違章指揮

3.0責任:

3.1生產(chǎn)安全科對硫酸貯罐的的安全管理負責

4.2卸酸工在卸酸過程中違章操作所造成的安全事故負責

㈡高位水池安全管理制度

1.適用范圍:

1.1本制度僅適用于新龍壩選礦廠高位水池

2.制度內(nèi)容:

2.1嚴禁任何人攀越池子和到高位水池游泳

2.2嚴禁任何人和畜離高位水池3米以內(nèi)游玩和放牧

2.3生產(chǎn)安全科將按時對高位水池房屋的開、閉,安排人查看高位水池水位情況,不得在高位水池邊緣進行查看。

第15篇 某某熱電公司職業(yè)病危害應急救援管理制度

為防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生,并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后有效控制和處理各類職業(yè)病危害事故,將事故對人員造成的損害降至最小程度,根據(jù)《中華人民共和國國職業(yè)病防治法》、國家安全監(jiān)管總局《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》等法律法規(guī)的要求,本著“反應迅速、處理得當”的原則,結(jié)合本單位實際制定本制度。

一、本公司確立職業(yè)病危害應急救援指揮機構(gòu)及各部門負責人,確定總負責人;

二、組織制定職業(yè)病危害事故應急救援預案,形成書面文件予以公布,應明確事故發(fā)生后的疏通線路、緊急集合點、技術(shù)方案、救援設(shè)施的維護和啟動、醫(yī)療救護方案等內(nèi)容。

三、明確職業(yè)病危害的目標分布,根據(jù)使用物品的種類、危險性質(zhì)以及可能引起職業(yè)病危害事故的特點,確定職業(yè)病危害事故應急救援目標;

四、確保應急救援設(shè)施完好。

應急救援設(shè)施應存放在車間內(nèi)或臨近車間處,一旦發(fā)生事故,應保證在 10 秒內(nèi)能夠獲取。應急救援設(shè)施存放處應有醒目的警示標識,確保勞動者知曉和正確使用方法?,F(xiàn)場應急救援設(shè)施應是經(jīng)過國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗合格的產(chǎn)品,安全有效,定期檢查,及時維修或更新,保證現(xiàn)場應急救援設(shè)施的安全有效性。

五、定期演練職業(yè)病危害事故應急救援預案

公司對職業(yè)病危害事故應急救援預案的演練做出相關(guān)規(guī)定,對演練的周期、內(nèi)容、項目、時間、地點、目標、效果評價、組織實施以及負責人等予以明確。如實記錄實際演練的全程并存檔。

六、公司發(fā)生職業(yè)病危害事故時:

(一)機構(gòu)職責

1、由指揮部發(fā)布和解除職業(yè)病應急救援命令、信號;

2、組織指揮職業(yè)病危害事故應急救援隊伍,實施救援行動;

3、及時向上級部門匯報職業(yè)病危害事故處理情況,并向友鄰單位通報危害事故情況,必要時向有關(guān)單位發(fā)出救援請求;

4、組織職業(yè)病危害事故調(diào)查及善后處理,總結(jié)應急救援工作的經(jīng)驗教訓。

(二)人員分工:

1、總指揮:組織指揮全公司職業(yè)病危害事故應急救援工作;

2、副總指揮:協(xié)調(diào)總指揮,負責應急救援的具體指揮工作;

3、指揮部成員:

(1)部長(站長):負責現(xiàn)場醫(yī)療救護指揮及受傷人員分類搶救和護送轉(zhuǎn)院工作;

(2)安全環(huán)境職業(yè)衛(wèi)生管理組織負責人:負責指揮滅火、警戒、治安、保衛(wèi)、疏散、道路交通管制工作;負責職業(yè)病危害事故現(xiàn)場通訊聯(lián)絡(luò)和對外聯(lián)系,必要時代表指揮部發(fā)布有關(guān)信息;負責車輛調(diào)配及搶救物資的運輸、供應工作;負責搶險物資及防護用品的日常儲備和應急供應;

七、制定應急設(shè)備管理檔案,包括:

(1)應急設(shè)備管理制度書面文件;

(2)應急設(shè)備臺賬;

(3)應急設(shè)備中文說明書;

(4)職業(yè)病危害防護應急設(shè)施臺賬;

(5)職業(yè)病危害防護應急設(shè)施日常運轉(zhuǎn)記錄;

(6)職業(yè)病危害防護應急設(shè)施定期檢查記錄;

(7)職業(yè)病危害防護應急設(shè)施維修記錄;

(8)應急救援設(shè)施配備檔案;

(9)應急救援設(shè)施定期檢查記錄;

(10)應急救援設(shè)施維修記錄。

應急救援管理應急管理制度15篇

應急救援管理應急管理制度旨在確保企業(yè)在面臨突發(fā)事件時能夠迅速、有效地進行應對,保護員工生命安全,減少財產(chǎn)損失,維護企業(yè)正常運營。制度主要包括以下幾個方面:1.應急預案的制
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